Mit dem Deutschen Zentrum für Astrophysik (DZA) entsteht ein neues Forschungszentrum in der Lausitz. Ziel ist es, die deutsche Astrophysik strategisch zu stärken, wissenschaftliche Exzellenz zu fördern und gleichzeitig einen aktiven Beitrag zum Strukturwandel in der Region zu leisten. Als wissenschaftliche Einrichtung mit Modellcharakter für Innovation wird das DZA neue Möglichkeiten für strategische Führungsrollen der deutschen Astrophysik schaffen und den Strukturwandel in der Lausitz nachhaltig prägen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Position zu besetzen: Fachreferent/in (w/m/d) Bibliothekswesen, Publikationen & Open Science (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E13 TVöD Bund)   TÄTIGKEITSPROFIL: Die Deutsches Zentrum für Astrophysik gGmbH (DZA) baut zentrale Infrastrukturen für wissenschaftliche Informationen, Publikationen und Open Science auf. Ziel ist eine einheitliche, verbindliche Verknüpfung von Bibliothek, Publikationen, Forschungsdaten und Forschungssoftware. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Option auf Entfristung.   IHRE AUFGABEN: fachliche Beratung und Bestandsaufbau sowie Lizenzmanagement der DZA-Bibliothek fachliche forschungsnahe Beratung aller bibliothekarischen und publikationsbezogenen Prozesse des DZA qualifizierte Beratung von wissenschaftlichem Personal bei Fragen und Anliegen zu Fachinformationen und Bibliotheksservices Einführung und Pflege des institutionellen Repositoriums federführende Entwicklung und Umsetzung der Open-Science-, Publikations- und Datenstrategie Entwicklung verbindlicher Policys, Standards und Workflows Beratung der Leitungsebene und Erstellung von Entscheidungsgrundlagen Aufbau der Forschungssoftware und des Forschungsdatenmanagements als Governance-Funktion VORAUSSETZUNGEN: abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, möglichst in Physik (Master oder vergleichbar) Ausbildung Bibliothekswesen (MA LIS oder vergleichbar) mehrjährige einschlägige Erfahrung im wissenschaftlichen Bibliotheks-, Publikations- oder Open-Science-Umfeld fundierte Kenntnisse zu Open Access, Forschungsdatenmanagement und Repositorien Erfahrung in strategischer Steuerung, Regelsetzung und Koordination wünschenswert sehr gute, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse   DAS BIETEN WIR IHNEN: Die Chance, am Aufbau des größten Forschungszentrums für Astrophysik in Deutschland mitzuwirken Aktive Mitgestaltung des Strukturwandels in der Oberlausitz in einem wissenschaftlich und gesellschaftlich bedeutsamen Projekt Gestaltungsspielraum bei der Entwicklung zukunftsweisender personeller und organisatorischer Strukturen zur Unterstützung bahnbrechender Forschungsvorhaben Ein engagiertes, internationales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit renommierten Expert:innen aus Wissenschaft und Industrie Vergütung nach TVöD Bund einschließlich der tariflichen Jahressonderzahlung sowie weiteren attraktiven Konditionen und Sozialleistungen des öffentlichen DienstesEin hoher Stellenwert der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung Bei erfolgreicher Zusammenarbeit und beiderseitigem Einvernehmen ist eine Entfristung möglich Das DZA strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis einschließlich 12.07.2026 über unser Online-Bewerbungsportal. Laden Sie dort Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien und möglicher Eintrittstermin) unter Angabe der Stellenkennung KO-26-03 hoch.

Als Gemeinde im Zittauer Gebirge beabsichtigt die Gemeinde Olbersdorf, den Tourismus als nachhaltigen Wirtschafts- und Standortfaktor strategisch weiterzuentwickeln und langfristig zu stärken, wofür zur Umsetzung dieser Zielsetzung eine Koordinierungsstelle Tourismus eingerichtet wird. Zu den Aufgaben dieser Stelle gehören insbesondere die Erarbeitung eines integrierten Tourismuskonzeptes, die Entwicklung einer klaren touristischen Marke sowie die Vernetzung und Stärkung der regionalen touristischen Leistungsträger. Die Stelle ist im Rahmen eines Fördermittelprogramms in der KWV Olbersdorf mbH als hundertprozentiges Unternehmen der Gemeinde Olbersdorf angesiedelt. Daher suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als  Tourismuskoordinator / Tourismusmanager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erarbeitung eines integrierten Tourismuskonzeptes Entwicklung einer touristischen Marke mit Aufbau und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie Organisation und Betreuung von Messeständen Aufbau und Moderation eines touristischen Netzwerks Ansprechpartner für Institutionen, Verbände und Partner Stärkung der touristischen Wertschöpfung in der Gemeinde Aufbau eines touristischen Besucherinformationssystems Aufgaben und Ziele für das erste Jahr: Die zentralen inhaltlichen Aufgaben innerhalb der ersten 12 Monate umfassen die konzeptionelle und visuelle Entwicklung einer touristischen Marke sowie die Erarbeitung eines umfassenden Tourismuskonzepts für Olbersdorf. Dieses beinhaltet eine fundierte Analyse des touristischen Potenzials und des relevanten Reisemarktes, die Entwicklung eines touristischen Leitbildes sowie eine detaillierte Finanzplanung für den Tourismus in der Gemeinde Olbersdorf. Zur systematischen Datengewinnung ist zudem die Entwicklung und Implementierung eines Besuchermonitorings vorgesehen. Darüber hinaus umfasst die Tätigkeit den Aufbau eines digitalen Informationszentrums für Gäste, die Konzeption und Umsetzung einer touristischen Website sowie die Planung und Durchführung von E-Marketing-Kampagnen und Messeauftritten. Ein weiterer Schwerpunkt im ersten Jahr liegt auf der Initiierung einer strukturierten Tourismusorganisation, in der die öffentlichen touristischen Potenziale und Ressourcen der Gemeinde Olbersdorf gebündelt und strategisch weiterentwickelt werden. Ihr Profil: Studium im Bereich Tourismus oder Tourismusmarketing mindestens fünfjährige Praxiserfahrung in der Tourismusbranche mindestens 2 Jahre Erfahrung in Projekt- oder Destinationsmanagement erforderlich mindestens 1 Jahr Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie im Gastgewerbe Kenntnisse in der Markenentwicklung und im Online-/Offlinemarketing ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Erfahrung in Moderation, Netzwerkarbeit und Beteiligungsprozessen der Regionalentwicklung sowie Tourismus sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Bereitschaft zu Abend- und Wochenendterminen Führerschein Klasse B und eigener PKW Nachweise entsprechend erforderlich! Wir bieten Ihnen: eine verantwortungsvolle und gestaltende Tätigkeit mit großem Entwicklungsspielraum enge Zusammenarbeit mit politischen Gremien und regionalen Partnern flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten Möglichkeit zur langfristigen strukturellen Entwicklung des Tourismusstandortes Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Eine Verlängerung ist bei erfolgreicher Erfüllung der vereinbarten Aufgaben und Ziele für das erste Jahr vorgesehen. Erforderliche Unterlagen: Anschreiben und Lebenslauf inklusive Angaben von bisherigen Aufgaben sowie Angabe der Gehaltsvorstellungen Studienzeugnis mit allen Leistungen inklusive Modulübersicht Zertifikate über Weiterbildungen, Spezialisierungen etc. Bitte beachten Sie, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorgaben (DSGVO) gelöscht bzw. vernichtet werden. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zweck des Auswahlverfahrens einverstanden.

Das Städtische Klinikum Görlitz ist Akademisches Lehrkrankenhaus der TU Dresden und größter Schwerpunktversorger östlich von Dresden, Gesundheitsmarktführer sowie größter Arbeitgeber der Region. Wir kümmern uns jährlich um mehr als 65.000 stationäre und ambulante Patienten in 17 Fachkliniken, zwei Instituten und mit fünf Tochter-GmbHs. Unser Krankenhaus verfügt dafür über 634 stationäre und tagesklinische Behandlungsplätze sowie ein breites ambulantes Angebot inklusive umfangreicher Kooperationen.   Wir suchen für unser Institut für Pathologie mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden einen   Medizinischen Technologen für Laboratoriumsanalytik (m w d) Teilzeit l Medizinischer Bereich    Ihre Aufgaben: Eingangsregistration des eingesandten Untersuchungsmaterials Anfertigung von Spezialfärbung und Herstellung von Färbereagenzien Routiniertes Arbeiten mit Rotationsmikrotomen, Gewebeeinbettungsautomaten, Färbeautomaten, Eindeckautomaten und Paraffinausgießstation Technische Assistenz beim Zuschnitt (inkl. Sektionsmaterial) Herstellung von Schnellschnitten Herstellung und Archivierung von Paraffinblöcken und Präparaten Dokumentation und Zuarbeit für Laborstatistiken Desinfektionsarbeiten und Reinigen der Geräte   Ihr Profil  Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe für Laboratorumsanalytik (m/w/d) oder Medizinisch technischer Laborassistent (m/w/d) hohe Eigeninitiative, strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Belastbarkeit   Sie finden: Bei uns übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus. Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung sowie leistungsbezogene Extras. Mit unserem attraktiven Angebot für ein Jobticket oder ein Jobrad-Leasing sind Sie bestens auf dem Weg zur Arbeit. Wir unterstützen Sie mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen und persönlichen Ziele zu erreichen. Unser betriebseigener Kindergarten erleichtert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir begleiten Sie mit einer systematischen Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben.   Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitende MTL Frau Heide unter der Telefonnummer 03581-37-3272 gern zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte klicken Sie hier und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen im PDF-Format. Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie unter: www.klinikum-goerlitz.de Städtisches Klinikum Görlitz gGmbH Personal Girbigsdorfer Str. 1-3 02828 Görlitz

Unsere Mitarbeiter sind die Besten!   und   Wir wollen nur das Beste für unsere Mitarbeiter!  Das Diakonische Werk Bautzen e.V. ist ein traditionsreiches Unternehmen mit starken und innovativen Fachbereichen. In den Arbeitsfeldern der ambulanten, teilstationären und stationären Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, verschiedener Beratungsdienste und einer Kindertagesstätte sind ca. 350 hauptamtlich sowie ca. 200 ehrenamtlich Mitarbeitende an mehreren Standorten tätig.   Für die Bereiche Sozialstation, Tagespflege und Betreutes Wohnen „Marthastift“ der Diakonie Bautzen ist ab 01.10.2026 die Position: Bereichsleitung / Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Was wir uns von Ihnen wünschen: eigenverantwortliche Führung eines Pflegeteams in der Sozialstation mit 22 Mitarbeiter/*innen Steuerung und Überwachung der Pflegeprozesse Effiziente Personaleinsatzplanung und Tourencontrolling regelmäßige Dienstbesprechung mit unserer Pflegedienstleitung Tagespflege und unserer Wohnbereichsgestalterin Betreutes Wohnen Angehörigengespräche, Bewohnerversammlungen  Was Sie mitbringen müssen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann,-frau (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mindestens dreijährige Berufserfahrung im Leitungsbereich einer ambulanten Pflegeeinrichtung abgeschlossenes Studium Pflegemanagement oder Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB Xl oder Weiterbildung als Fachpflegeexperte für Leitungsaufgaben   Was wir Ihnen bieten: angemessene Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Arbeitsrechtlichen Kommission der Diakonie Sachsen Kinderzulage (110 € je kindergeldberechtigtes Kind) 31 Tage Urlaub Jahressonderzahlung hohe betriebliche Altersvorsorge Gehaltszahlung zum 15. des lfd. Monats Beihilfe bei Geburt (256,00 €), Zahnersatz usw. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing   Interesse?  Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte vorzugsweise in elektronischer Form an: personal@diakonie-bautzen.de oder per Post an Diakonisches Werk Bautzen e.V. Personalabteilung Karl-Liebknecht-Str. 16 02625 Bautzen   Aus Kostengründen können eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

TRITT UNSEREM TEAM BEI  Mit dem Deutschen Zentrum für Astrophysik (DZA) wird in der Region Lausitz eine neue Forschungseinrichtung gegründet. Ziel ist es, die deutsche Astrophysik strategisch zu stärken, wissenschaftliche Exzellenz zu fördern und aktiv zur strukturellen Transformation der Region beizutragen. Als wissenschaftliche Institution mit Modellcharakter für Innovation wird die DZA neue Möglichkeiten für strategische Führung in der deutschen Astrophysik schaffen und einen nachhaltigen Einfluss auf die Transformation der Lausitz haben. Die folgende Position ist so bald wie möglich zu besetzen und gemäß dem deutschen Gesetz über befristete Arbeitsverträge in der Wissenschaft (WissZeitVG) auf 3 Jahre begrenzt: Forschungswissenschaftler – Datenanalyse im Exabyte-Maßstab und speicherbasierte Berechnung (f/m/d) (Je nach persönlicher Qualifikation bis zur Lohnstufe E 13 nach dem deutschen Bundesgehaltsplan – TVöD Bund) IHRE AUFGABEN: Entwickeln Sie skalierbare Algorithmen zum Auswerten und Analysieren wissenschaftlicher Archive im Exabyte-Maßstab Entwerfen und implementieren Sie Hochleistungs-Workflows, die für speicherbasierte Rechenarchitekturen optimiert sind Ermöglichen Sie die In-Memory-Verarbeitung von Multi-Terabyte-Datensätzen für fortgeschrittene wissenschaftliche Analysen Tragen Sie zu großflächigen Strategien zur Datenreduktion, Kalibrierung und Nachbearbeitung bei Code für HPC-Umgebungen und parallele Rechensysteme optimieren Arbeiten Sie eng mit Astronomen, Data Scientists und Informatikern zusammen Ergebnisse in führenden wissenschaftlichen Fachzeitschriften veröffentlichen und zu internationalen Kooperationen beitragen Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen, Workshops und gemeinsamen Forschungsaktivitäten ANFORDERUNGEN: Master- und PhD-Abschluss in Astronomie, Physik, Informatik, Ingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin (oder gleichwertiger Erfahrung) abgeschlossen Nachgewiesene Expertise in mindestens einem der folgenden Bereiche: Data Science oder großflächige Datenanalyse (Radio-)Astronomie oder astrophysikalische Datenverarbeitung Maschinelles Lernen und statistische Modellierung Offline-Berechnung massiver Datenarchive Parallel- oder Hochleistungsrechnen Starke Erfahrung in fortgeschrittenen Programmiersprachen wie C/C++ und/oder Julia, mit solider HPC-Kompetenz Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Algorithmen für große Speicher- oder verteilte Rechensysteme Nachgewiesene Fähigkeit, mit komplexen, voluminösen Datensätzen zu arbeiten Fähigkeit, eigenständige Forschung in einem internationalen und interdisziplinären Umfeld durchzuführen Starke analytische Denk- und Problemlösungsfähigkeiten Ausgezeichnete englische Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und geschrieben) Fähigkeit, in einer teamorientierten Forschungsumgebung kollaborativ zu arbeiten WIR BIETEN: Die Möglichkeit, beim Aufbau des größten astrophysikalischen Forschungszentrums Deutschlands mitzuwirken Eine herausfordernde und vielfältige wissenschaftliche Position in einem internationalen Forschungsumfeld Die Möglichkeit, aktiv zur wissenschaftlichen Entwicklung der DZA in Oberlausitz beizutragen Ein interdisziplinäres, kollegiales und forschungsorientiertes Team Vergütung nach dem TVöD Bund (E 13), einschließlich Jahresbonus und anderer öffentlicher Leistungen Flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Bedingungen und Alternativen für eine Teilzeitbeschäftigung Eine Verlängerung auf eine Festanstellung ist möglich, vorausgesetzt, die entsprechenden persönlichen Anforderungen erfüllt werden Die DZA strebt danach, den Anteil der Frauen in ihrer Belegschaft zu erhöhen, und ermutigt daher ausdrücklich Frauen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit schweren Behinderungen sind ebenfalls besonders willkommen. Bei gleicher Qualifikation erhalten diese Bewerber oder diejenigen, die ihnen rechtlich gleichwertig sind, bei der Einstellung Vorzug.   Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.06.2026 über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte laden Sie dort Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Forschungsinteressenbedarf, Kontaktinformationen für Referenzen, Kopien von Zertifikaten und möglichem Startdatum) hoch und geben Sie die Stellenreferenz D03-26-05 an.

Wir suchen zur Erweiterung für unser Unternehmen in Görlitz innovative und engagierte neue Mitarbeiter (w/m/d). Zu den Aufgaben gehören: Telefonische Betreung von "Business- und Privatkunden" Telefonische Umberatung von "Bestandskunden" Terminvereinbarungen per Telefon für persönliche Kundenbetreuung durch Außendienstmitarbeiter Kundenrückgewinnung Dokumentation der Gesprächsinhalte und Pflege der Kundenkontaktdaten in verschiedenen Systemen Datenerfassung und Datenpflege im mandantenspezifischen System Der Einsatz für die Telefonie erfolgt sowohl im Inbound als auch im Outbound. Des Weiteren betreuen wir für unsere Auftraggeber auch E-Mail und Casebearbeitung. Es sind unterschiedliche Arbeitszeitmodelle im Schichtsystem Montag bis Samstag (keine Sonn- und Feiertage) möglich. 

Unsere Mitarbeiter sind die Besten!   und   Wir wollen nur das Beste für unsere Mitarbeiter! Das Diakonische Werk Bautzen e.V. ist ein traditionsreiches Unternehmen mit starken und innovativen Fachbereichen. In den Arbeitsfeldern der ambulanten, teilstationären und stationären Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, verschiedener Beratungsdienste und einer Kindertagesstätte sind ca. 350 hauptamtlich sowie ca. 200 ehrenamtlich Mitarbeitende an mehreren Standorten tätig. Für unsere Sozialstation in Bautzen suchen wir ab sofort eine: Pflegefachkraft (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) befristet für ein Jahr als Krankheitsvertretung mit der Option der Unbefristung, in Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden und im 2-Schichtsystem.   Was Sie mitbringen müssen: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) gültiger PKW-Führerschein sehr gute Deutschkenntnisse    Was wir Ihnen bieten: Einstiegsgehalt bei 29,25 Wochenstunden ab 2.800,80 € Brutto (abhängig von Berufserfahrung) plus Zeitzuschläge + Kinderzulage (82,50 € je kindergeldberechtigtes Kind) Grundurlaub von 31 Tagen Jahressonderzahlung hohe betriebliche Altersvorsorge Gehaltszahlung zum 15. des lfd. Monats Beihilfe bei Geburt (256,00 €), Zahnersatz usw. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing und vieles mehr...   Interesse?  Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail in Form einer PDF-Datei an: personal@diakonie-bautzen.de oder per Post an: Diakonisches Werk Bautzen e.V.PersonalabteilungKarl-Liebknecht-Str. 1602625 Bautzen   Aus Kostengründen können eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Unsere Mitarbeiter sind die Besten!   und   Wir wollen nur das Beste für unsere Mitarbeiter! Das Diakonische Werk Bautzen e.V. ist ein traditionsreiches Unternehmen mit starken und innovativen Fachbereichen. In den Arbeitsfeldern der ambulanten, teilstationären und stationären Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, verschiedener Beratungsdienste und einer Kindertagesstätte sind ca. 350 hauptamtlich sowie ca. 200 ehrenamtlich Mitarbeitende an mehreren Standorten tätig. Für unsere Sozialstation in Bautzen suchen wir ab sofort eine: Pflegefachkraft (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Praxisanleiter (m/w/d) unbefristet, in Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden und im 2-Schichtsystem.   Was Sie mitbringen müssen: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) abgeschlossene Praxisanleiterausbildung oder die Bereitschaft zur Weiterbildung gültiger PKW-Führerschein sehr gute Deutschkenntnisse    Was wir Ihnen bieten: Einstiegsgehalt bei 29,25 Wochenstunden ab 2.800,80 € Brutto (abhängig von Berufserfahrung) plus Zeitzuschläge + Kinderzulage (82,50 € je kindergeldberechtigtes Kind) Grundurlaub von 31 Tagen Jahressonderzahlung hohe betriebliche Altersvorsorge Gehaltszahlung zum 15. des lfd. Monats Beihilfe bei Geburt (256,00 €), Zahnersatz usw. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Fahrradleasing und vieles mehr...   Interesse?  Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail in Form einer PDF-Datei an: personal@diakonie-bautzen.de oder per Post an: Diakonisches Werk Bautzen e.V.PersonalabteilungKarl-Liebknecht-Str. 1602625 Bautzen   Aus Kostengründen können eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Für unseren Standort in Bautzen, Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsingenieur Automotive (m/w/d) Als Vertriebsingenieur Automotive (m/w/div.) sind Sie verantwortlich für die Betreuung unserer Kunden im Automotive Bereich. Aktive Neukundenakquise und die Erstellung von Kalkulationen und Angeboten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die fachliche Betreuung der Projekte nach Vertragsabschluss. Des Weiteren halten Sie intensiven Kontakt zu Ihren Kunden und sind somit die Schnittstelle zwischen Kunde und Unternehmen. Ihre Aufgaben: Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen Aufbau von neuen Kundenbeziehungen Entwicklung und Pflege eines starken Netzwerkes und strategischer Partnerschaften Akquise von Projekten Vorbereitung und Durchführung von Preisverhandlungen und die damit verbundene Kalkulation und Angebotserstellung Erarbeitung von z.T. kundenspezifischer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Ansprechpartner unserer Kunden in allen relevanten Themen Claim Management Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Ihr Profil: Sie haben Ihr Studium zum/zur Dipl. Wirtschaftsingenieur oder Ihr Studium (Universität, FH, DH) zum/zur Dipl.-Ing. Maschinenbau idealerweise mit der Fachrichtung Anlagen- oder Fördertechnik erfolgreich absolviert. Auch ein ähnliches Studium qualifiziert Sie für diese Position, zum Beispiel im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit technischem Schwerpunkt. Idealerweise bringen Sie mehrere Jahre Berufserfahrung in der Projektierung und dem Vertrieb von Förderanlagen im Bereich der Automobilindustrie mit. Sie zeichnen sich durch Ihr hohes Engagement, Ihre selbstständige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise aus und haben das Gespür im Umgang mit Kollegen und Kunden zielorientierte Entscheidungen zu treffen. Verhandlungsstarkes Auftreten und Durchsetzungsvermögen gehören zu Ihren Stärken. Sie bringen fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit, auch weitere Fremdsprachenkenntnisse wären wünschenswert. Fundierte MS-Office Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse in Microsoft Dynamics Navision runden Ihr Profil ab. Wir bieten: Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Selbstständiges Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen Persönliche Weiterbildungsangebote Eine offene Feedback-Kultur und direkte Kommunikationswege Dynamische und motivierte Teams sowie engagierte Führungskräfte Gleitende Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Lieferanten Kostenlose Getränke und Obstkörbe Gemeinsame Firmenevents Job Rad über Bikeleasing.de oder monatliches Guthaben auf einer Kreditkarte mit anteiliger Unternehmenszuzahlung Wenn Sie Lust auf eine neue Herausforderung haben und sich in der Stellenbeschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. https://www.aft-group.de/erfolgsteam/karriere/   Equal Opportunities Statement (Erklärung zur Chancengleichheit): Die AFT Group ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds einsetzt, in dem alle Mitarbeiterinnen ermutigt werden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, und in die individuellen Unterschiede geschätzt und respektiert werden. Alle qualifizierten Bewerberinnen werden für eine Beschäftigung berücksichtigt, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.  Ihre Betroffenenrechte Als Betroffener der Datenverarbeitung stehen Ihnen die nachfolgenden Rechte zu. Sofern Sie von diesen Rechten Gebrauch machen wollen, wenden Sie sich hierzu bitte an: Datenschutz@aftbz.de Recht auf Auskunft nach Art. 15 DSGVO Recht auf Berichtigung nach Art. 16 DSGVO Recht auf Löschung Ihrer Daten nach Art. 17 DSGVO Recht auf Einschränkung der Datenverarbeitung nach Art. 18 DSGVO Recht auf Datenübertragbarkeit nach Art. 20 DSGVO Zudem haben Sie nach Art. 21 Abs. 1 DSGVO das Recht, aus Gründen, die sich aus ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten, die aufgrund von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO erfolgt, Widerspruch einzulegen. Der Widerspruch ist in diesem Fall zu begründen.

Schwerkranke und sterbende Menschen auf ihrem letzten Lebensabschnitt begleiten, Angehörigen die notwendige Hilfe und Unterstützung bieten, Geborgenheit und Zuwendung geben, darin sieht das Christliche Hospiz Ostsachsen seine Aufgaben. Getragen wird die tägliche Arbeit von den Prinzipien der Hospizbewegung und der Orientierung an der christlichen Botschaft der Nächstenliebe. Dafür wünschen wir uns Menschen mit Herz und Verstand.   Für unser Stationäres Hospiz Siloah in Bischofswerda suchen wir ab sofort eine Elternzeitvertretung mit der Option einer eventuellen Festanstellung als: Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit Aufgabenschwerpunkte: Durchführung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege nach aktuellem pflegerischen Wissensstand professionelle, verständnisvolle und einfühlsame Angehörigenarbeit Zusammenarbeit mit Betreuern, Ärzten und Therapeuten Führen von sach- und fachgerechter Dokumentation mit entsprechender Pflegesoftware aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder zum/zur Altenpfleger/in physische und psychische Belastbarkeit Berufs- und Lebenserfahrung sind wünschenswert christliche Wertorientierung und die Bereitschaft, den diakonischen Auftrag mitzugestalten kompetente und geduldige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, kommunikative Fähigkeiten, Teamorientierung, Umsichtigkeit, Durchsetzungsvermögen und Termintreue Bereitschaft zum Arbeiten im Schichtsystem, Wochenende und Feiertage Wir bieten Ihnen: Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Sachsen (AVR), 3.753,39 € (Vollzeit) bei mindestens 2-jähriger Berufserfahrung Teilzeit 75% für 29,25h/Woche, befristet bis voraussichtlich 30.11.2027 mit Option einer evtl. Festanstellung Vergütung sämtlicher Schicht- und Zeitzuschläge, weitere Gehaltsbestandteile wie 13. Monatsgehalt, Kinderzuschlag und betrieblicher Zusatzversorgung Grundurlaub von 31 Tagen sowie tariflicher Zusatzurlaub für Nachtdienste attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßiges Teamcoaching Jobrad (Möglichkeit der dienstlichen und privaten Nutzung von bis zu zwei Leasing-Fahrrädern) freundliches und angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten Team Unterstützung bei der lebensphasenorientierten Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung unter 035873 46148. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie möglichst in elektronischer Form an personal@herrnhuter-diakonie.de oder per Post an Herrnhuter Diakonie, Personalverwaltung, Zittauer Str. 19, 02747 Herrnhut.