Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) Un de nos clients en industrie, recherche un CHEF D'EQUIPE (H/F) en renfort pour une longue période. Le Chef d'Equipe F/H garantit un taux de service optimum par la bonne utilisation des ressources et des moyens mis à sa disposition. Il/Elle gère les flux, les apports en matières premières et les produits finis pour garantir les livraisons aux clients internes dans les délais prévus et avec le niveau de qualité requis. Il/Elle anime une équipe de plusieurs opérateurs (5 personnes) qui pourra évoluer jusqu'à 20 personnes et assure la bonne circulation de l'information. Il/Elle contribue à l'application des outils de l'entreprise (5S, Lean, PDCA, ...) Manager l'équipe et contribuer à la qualité de vie au travail. Veiller à l'application des consignes et au respect des règles. Faire remonter les propositions de l'équipe. Gérer quotidiennement l'atelier plastique. Participer aux projets d'industrialisation et différents groupes de travail. Etre acteur et piloter l'amélioration continue. Garantir le flux de la ligne de production jusqu'à la livraison au client interne final. Analyser les dysfonctionnements et y remédier de façon pérenne. Garantir la sécurité du personnel. Garantir le fonctionnement et l'utilisation du matériel. Garantir le respect des normes QHSE. Garantir la qualité des produits par le respect des procédures et instructions. Garantir la transmission des informations ascendantes et descendantes. La liste n'est pas exhaustive. Liaisons internes/externes : Interne : Production, Magasin, Qualité, Méthodes. Externe : Visiteurs groupes, Japonais, Transporteurs, Clients. PROFIL : Bac / Bac +2 avec expérience confirmée en management d'équipe Connaissance d'un ERP type INFOR LN serait un plus Anglais parlé et écritCompétences requises : Exemplarité, Disponibilité, Autonomie Capacité de management Aptitude à communiquer avec les interlocuteurs des différents services Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT ADV (H/F) Votre agence START PEOPLE Besançon recherche un assistant ADV H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans le marquage et la distribution d'objets et textiles publicitaires. Vos missions si vous l'acceptez : -Traiter les commandes clients et fournisseurs de la réception de la commande à la livraison finale. - Vérifier la cohérence des commandes (stocks, délais, conformité des prix, BAT, adresses...). - Gérer et faire valider les BAT clients auprès des fournisseurs. - Saisir et contrôler les tarifs achats et les commandes fournisseurs dans l'ERP. - Suivre la production auprès des ateliers de marquage. - Organiser le transport et assurer le respect des délais de livraison. - Interagir avec les différents services internes (commercial, achats, finance, logistique). - Garantir la conformité des factures fournisseurs. - Mettre en place des actions correctives si nécessaire afin d'assurer un suivi quotidien des commandes et d'optimiser les délais. Les conditions du poste sont : CDI – 38h par semaine • Basé à Châtillon-le-Duc • Travail en présentiel • Mutuelle et avantages CSE • Horaires de journée du lundi au vendredi PROFIL : Vous disposez du profil suivant ? : • Formation Bac +2 • 1 à 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. • Anglais commercial apprécié • Bonne maîtrise des outils bureautiques et ERP (SAGE I00 est un plus) Vous êtes également ? : • Très organisé(e) et très rigoureux(se). • A l'aise avec la gestion des priorités et le respect des délais. • Doté(e) d'un bon sens relationnel et d'un esprit d'équipe. • Réactif(ve), autonome et adaptable. • Animé(e) par le sens du service client Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSEMBLEUR MONTEUR (H/F) Notre agence Start People de Lons-le-Saunier recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la fabrication d'emballages techniques, un mécanicien monteur (H/F). Votre mission : Au sein de l'atelier de production, vous participez à la fabrication et à l'assemblage de containers. Vos principales tâches seront : -Assemblage de structures avec profilés aluminium -Montage mécanique (visserie, charnières, châssis) -Réglage et utilisation de machines d'atelier (tour conventionnel, machines CN) -Réalisation d'opérations de soudure ou brasage au chalumeau -Contrôle visuel et ajustement des pièces Conditions -Horaire de journée -Lundi au vendredi 12h -Longue mission PROFIL : Vous aimez bricoler, assembler et travailler de vos mains ? Ce poste est fait pour vous ! Vous avez idéalement une première expérience en atelier d'assemblage et savez utiliser les outils électroportatifs et outillage. Compétences techniques -Bonne habileté manuelle et goût pour le travail en atelier -Lecture de plans simples pour comprendre les montages -Bases en usinage ou réglage de machines (tour conventionnel, CN simple) -Connaissances en petite soudure ou brasage au chalumeau -Maîtrise du montage mécanique : visserie, charnières, châssis, assemblage de profilés -Utilisation d'outillage électroportatif et d'outils de mesure Qualités personnelles -Polyvalence (capacité à passer d'une tâche à l'autre) -Esprit bricoleur / débrouillard -Rigueur et précision dans l'assemblage -Capacité d'adaptation dans un atelier avec plusieurs étapes de fabrication -Autonomie tout en sachant travailler en équipe Vous recherchez un poste polyvalent où vos compétences manuelles feront la différence ? N'hésitez pas à postuler ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Imaginez une entreprise dans laquelle chaque projet devient une aventure collective, où l'innovation se partage, main dans la main, avec des experts passionnés. Bienvenue chez Access Group, le pôle d'expertises du numérique de la région Centre-Est d'Eiffage Énergie Systèmes. Avec un pôle composé de 160 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 35 millions d'euros en 2023, nous bâtissons les univers numériques de nos clients autour de trois expertises : l'ingénierie informatique, l'ingénierie hébergement (cloud) et l'ingénierie des télécommunications. Notre force ? c'est avant tout notre vision humaine en tant qu'entreprise apprenante et notre sens du collectif. Nous cocréons avec nos clients des solutions sur mesure, en mettant en avant le savoir-faire et la créativité de nos équipes. Ensemble, nous tenons nos engagements, nous innovons, et nous grandissons. Notre empreinte est ancrée dans les territoires, avec des agences de proximité à Annecy, Pringy, Sallanches, Lyon, Grenoble, Aix-les-Bains, Clermont-Ferrand et Aurillac. Proche de nos clients en Auvergne Rhône-Alpes, à leurs côtés en France et plus loin encore avec Eiffage Energie Systèmes. Access Group : l'expertise à forte valeur humaine. Envie de faire partie de cette aventure ? C'est ici que tout commence. Vos missions Dans le cadre du développement de nos activités, rejoignez-nous en tant qu'ingénieur Sharepoint. Vous intervenez auprès de nos différents clients (Industrie, Service, Santé, Collectivité), sur site ou à distance (depuis nos bureaux ou en télétravail), dans le cadre d'un accompagnement privilégié puisque vous êtes en charge du suivi et de la réalisation des projets dans leur globalité. Vous êtes expert sur les technologies préconisées et vous intervenez sur des opérations qui nécessitent un haut niveau de qualification et d'expertise. Vous occuperez différentes missions : * Conduite et suivi de projets * Accompagnement de nos Ingénieurs d'Affaires * Co-rédaction de parties techniques d'offres commerciales * Conseiller, délivrer et installer des solutions IT Intégré dans le pôle de compétences « Solutions Collaboratives » vous possédez la maîtrise et des certifications dans les solutions : * Microsoft Teams * Microsoft Sharepoint * Microsoft 365 Vous déployez, maintenez, et migrez lors que c'est nécessaire, les solutions Microsoft chez nos clients. Votre profil De formation Ingénieur ou autodidacte avec une expérience démontrée, confirmée par des certifications éditeurs et/ou constructeurs, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et faites preuve d'une aisance relationnelle et rédactionnelle. Connaissances et compétences requises : * Gestion de projet * Maîtrise de l'anglais technique * Méthodologie en gestion de projet Le poste * CDI * Statut cadre * Poste à pourvoir à Jonage (69), Echirolles (38) ou à Annecy (74) * Rémunération à définir selon profil * Véhicule de fonction * Prise en charge des frais de repas lors des déplacements professionnels * Participation abonnement téléphonique * RTT Les + * Parcours d'intégration complet au sein de la société * Mutuelle d'entreprise * Actionnariat Eiffage * Intéressement * Nouveaux bureaux modernes pour l'ensemble de nos implantations * Formations régulières * Des collègues en or * Accompagnement et transfert de compétences * Prise en charge 50% titres de transport éco-responsable (train, bus) * Un engagement dans une démarche RSE à travers des évènements sportifs, culturels et associatifs

Depuis sa création, FNAC DARTY a construit son avantage concurrentiel sur l'accompagnement de ses clients avant et après l'achat pour que ceux-ci profitent pleinement de leurs équipements. Cette approche l'a amené à se doter d'une fonction service après-vente (SAV) qui représente aujourd'hui plus de 2000 employés et qui couvre une activité d'intervention à domicile, les comptoirs SAV magasins, des ateliers de réparation et la gestion des pièces détachées. Cette activité, en plein développement et transformation pour répondre aux enjeux de responsabilité environnementale du groupe FNAC DARTY, réalise plus de 1 million de réparations par an. Afin de répondre à ces enjeux, nous recrutons un(e) responsable d'application. Rattaché au responsable des applications SAV, le Responsable Applicatif est le partenaire privilégié des équipes métiers/MOA et coordonne l'ensemble des acteurs informatiques intervenant sur son périmètre. Il garantit la performance, la disponibilité et l'évolution des applications métiers de l'entreprise. Il assure l'alignement entre les besoins des utilisateurs et les solutions IT, tout en pilotant les projets d'évolution applicative. Vos missions : Pilotage du portefeuille applicatif :  · Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) du portefeuille applicatif · Superviser les mises à jour, correctifs et évolutions · Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des outils · Gérer la documentation fonctionnelle et technique Gestion des projets applicatifs : · Recueillir et analyser les besoins métiers · Rédiger les spécifications fonctionnelles · Coordonner les prestataires et équipes internes · Suivre les délais et qualité Support utilisateur : · Prioriser et suivre le traitement des incidents en fonction de leur criticité · Prendre en charge directement certains incidents, analyser les causes et proposer des actions correctives · Collaborer étroitement avec les équipes techniques (infrastructure, développement, éditeurs) pour la résolution des incidents · Assurer le suivi des tickets jusqu'à leur clôture · Mettre en place des plans d'amélioration pour réduire la récurrence des incidents · Assurer la communication autour des incidents majeurs et des changements Compétences requises : · Bonne connaissance des architectures applicatives · Connaissance des bases de données (SQL) · Compréhension des méthodes projets (Agile, cycle en V) · Sens du service et orientation client interne · Capacité d'analyse et de synthèse · Rigueur et organisation · Aisance relationnelle Profil recherché : Formation Bac+5 en informatique, vous avez 5 années d'expérience sur un poste similaire. Un bon relationnel, une maîtrise de l'architecture des SI, une expérience significative en gestion de projets informatiques et des qualités d'organisation sont clés pour réussir à ce poste. Expérience en environnement multi-applicatif appréciée Nos avantages : - 6 semaines de congés payés - 11 jours de RTT - Congés spéciaux : paternité à 100 %, enfants malades (10 j/an) - 1 jour de TT/semaine + 1 jour volant/mois - Prime vacances - Intéressement & participation - Épargne salariale : PEG ouvert à tous, PERO pour les cadres et non-cadres - Avantages CSE / Chèques vacances selon quotient familial, chèques Noël, accès à billetterie, voyages, réductions Fnac/Darty, activités sportives... - Tickets restaurant : 10,50 euros (prise en charge à 60 %) + restaurant d'entreprise - Abonnement Navigo : remboursement à hauteur de 5/7e (en 2025) - Mutuelle, prévoyance : protection renforcée pour vous et votre famille (enfants du conjoint inclus)

Job Description:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Responsable HSE (f/h) pour rejoindre notre département Environment, Health & Safety basé à Toulouse, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui développe une politique de prévention des risques dans les secteurs de l’entreprise. Au sein de l’équipe des EHS BP, vous serez impliqué(e) dans l’interface entre le département HSE et les secteurs opérationnels visant au déploiement de la politique HSE du site.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
  
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
  
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
  
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
  

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

• participer à la maîtrise et à la prévention des risques.
  
• Contribuer à l’amélioration des conditions de travail, de la santé, de la sécurité du personnel ainsi qu’à la réduction des impacts environnementaux.
  
• Soutenir les secteurs dans la mise en oeuvre de la réglementation et dans le maintien de la conformité de leurs activités.
  
• Émettre des préconisations et participe à l’élaboration des plans d’action pour améliorer et sécuriser le cadre professionnel.
  
• Etre le garant du respect des processus.
  
• Vérifier la bonne mise en application des exigences et des règles dans le domaine EHS.
  
• S’assurer de l’efficacité des mesures et actions mises en place.
  

Votre carte d’embarquement:

• Niveau d’expérience professionnelle minimum attendu: 3 ans in HSE/QSE
  
• Obtention d’adhésion dans un contexte d’intérêts différents/divergents avec enjeux significatifs
  
• Résolution de problèmes conceptuels nécessitant la combinaison de techniques
  
• Détermination de méthodes/procédés/moyens avec validation sur demande (non-systématique)
  

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

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English below

Airbus Commercial Aircraft is looking for a Environment Health & Safety Business Partner (F/H) to join our Environment, Health & Safety department based in Toulouse, France.

You will be part of a team developing a risk prevention policy in the operational sectors. As part of the EHS BP team], you will be involved in in the interface between the HSE department and the operational sectors aiming at deploying the site's EHS policy.

Your working environment:

Global capital of aeronautics and European capital for space research, Toulouse is a dynamic city in the southwest of France served by an international airport. Ideally located between the Mediterranean sea and the Atlantic ocean and close to the Pyrenees mountains, it offers plenty of options for outdoor activities!

How we care for you:

• Financial rewards: Attractive salary, agreements on success and profit sharing schemes, employee savings plan abounded by Airbus and employee stock

Job Description:

Airbus Helicopters recherche un(e) Instructeur(rice) vol TKI/SFI H160/175 (f/h) pour rejoindre notre département Airbus Helicopters Training Academy, basé à Marignane, France .

Vous intégrerez ce département en charge de l’instruction vol TKI/SKI sur H160/175 des clients.

Ce poste consistera à assurer la formation hélicoptères des clients en cours pilotes théoriques et simulations lors des qualifications de type.

Pour en savoir plus sur nos activités :

• https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
• https://www.airbus.com/en/products-services/helicopters/hcare-services/training-flight-operations

Votre environnement de travail :

Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers : Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
  
• Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
  
• Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
  
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
  

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

• Nous proposons un poste d'instructeur au sein de l'Académie de formation d'Airbus Helicopters afin de renforcer notre équipe d'experts.

• Vous assurerez la formation théorique et pratique en vol sur simulateur pour les pilotes des clients d'Airbus Helicopters, en vue de leur qualification sur H160, H175 ou H225.

• Vous participerez à l'élaboration des programmes de formation et transmettrez vos connaissances et votre savoir-faire aux stagiaires.

Des déplacements professionnels sont à prévoir.

Votre profil :

Nous vous proposons ce poste de formateur technique dans la Training Academy d’Airbus Helicopters afin de renforcer une équipe d'experts. Vous participerez à l’élaboration des programmes de formation, transmettrez des connaissances (savoir) et des savoir-faire à des stagiaires (publics d’adultes).

Prérequis :

• Pilote hélicoptères multi moteur sur la gamme Airbus Helicoptères
  
• Minimum 10 ans d’expériences dans l’aéronautique (1500h de vol dont 500h en IFR)
  
• Connaissance en avionique nouvelle génération
  
• Expérience des opérations multi pilotes et/ou expérience de la formation au sol et sur simulateur
  

Compétences :

• Travail en équipe
  
• Sens de la communication (écoute active, communication orale)
  
• Pédagogie
  
• Disponibilité
  
• Capacité d’adaptation
  
• Sens du service
  
• Bienveillance
  
• Flexibilité
  
• Autonomie
  
• Bonnes connaissances du domaine d’intervention (techniques et réglementaires)
  

Compétences linguistiques :

Anglais : avancé

Français : Courant

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

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Job Description:

Airbus Helicopters recherche un(e) Instructeur(rice) Mécanicien(ne) (f/h) pour rejoindre notre département Airbus Training Academy basé à Marignane, France .

Vous intégrerez ce département en charge de la formation des techniciens mécaniciens.

Ce poste consistera en la conception, le développement des outils de formation et la dispense de formation aux personnels de maintenance et de réparation.

Doté d’une solide expertise dans le domaine aéronautique et plus particulièrement sur hélicoptère, vous envisagez très sérieusement d’orienter votre carrière vers la transmission de connaissances en devenant formateur.

Pour en savoir plus sur nos activités, regardez notre vidéo https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g

Votre environnement de travail :

Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers : Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
  
• Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
  
• Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
  
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
  

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

Vous contribuerez à offrir une formation efficace pour transmettre les connaissances, les compétences et l'attitude nécessaires aux mécaniciens aéronautiques afin de garantir des opérations de maintenance sûres et efficaces et de remplir leurs obligations de certification.

Les instructeurs doivent également superviser les sessions d'examen afin d'éviter toute tricherie, assurer la correction des examens et l'évaluation des compétences pratiques, et garantir l'exhaustivité des dossiers des stagiaires afin que l'organisme de formation à la maintenance délivre le certificat de reconnaissance, le certificat de formation ou l'attestation de participation au cours correspondant.

La formation peut être dispensée dans les centres de formation Airbus ou chez les clients, où l'instructeur agit en toute autonomie et s'adapte à de nombreuses situations imprévues.

Certains instructeurs de maintenance peuvent également être responsables du développement du matériel pédagogique et/ou des activités de normalisation (notamment la qualification d'autres instructeurs de maintenance pour les cours qu'ils sont compétents pour dispenser).

Des déplacements professionnels sont à prévoir et de ce fait vous devrez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence.

Votre profil :

Dplômes attendus :

• Bac +2 minimum dans un domaine technique ou Sciences
• Ou licence Part 66 (catégorie B1.3)
• Ou licence de mécanicien (niveau OACI), FRA66 catégorie Be (BeArm exclue)
• Ou diplôme de professeur du Ministère de l’Education Nationale (Licence 3)

Expérience et compétences personnelles :

• Vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans une organisation aéronautique dans les domaines de production ou de maintenance.
• Travail en équipe
• Sens de la communication (écoute active, communication orale)
• Pédagogie
• Disponibilité
• Capacité d’adaptation
• Sens du service
• Bienveillance
• Flexibilité
• Autonomie
• Bonnes connaissances du domaine d’intervention (technique

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Rectifieur (H/F) A partir des consignes du responsable d'atelier et selon le planning de production : - Effectuer les opérations de rectification et/ou de rodage sur des pièces avec des cotes précises conformément aux plans et aux gammes de fabrication. - Effectuer les réglages des machines à commande numérique ou conventionnelle. - Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des pièces, y compris les contrôles tridimensionnels (sélectionner le programme validé) en appliquant la gamme de contrôle et la procédure de Contrôle Intégré Atelier. - Renseigner les données liées au suivi de son activité (traçabilité, performance...). - Signaler et reporter tout défaut constaté sur une pièce en appliquant la procédure de contrôle/autocontrôle. - Réaliser la maintenance de 1er niveau et l'entretien régulier des machines. - Apporter des éléments explicatifs et des propositions de solutions lors de l'analyse des causes du défaut par le N+1 et le service qualité. Appliquer les actions correctives décidées par le N+1 PROFIL : Compétences professionnelles spécifiques : - Savoir lire des plans, gammes de fabrication, schémas... - Connaitre les outils et les techniques de la rectification et du rodage. - Savoir utiliser les différents moyens de mesure et de contrôle standards (micromètre, alésomètre, jauge de profondeur...). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTRICIEN DU BATIMENT (H/F) Votre agence Start People recherche un Electricien du bâtiment (H/F) pour l'un de ses clients. Au sein d'une équipe, vous interviendrez sur le chantier afin de -effectuer et mettre en place des chemins de câbles et des conduits électriques en encastré ou en apparent -pose et câblage d'un tableau ou d'une armoire de distribution électrique de locaux tertiaires ou domestiques et les raccorder aux équipements -pose et équipe une armoire électrique industrielle -Pose et raccordement des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, ...) -Raccorder des câbles d'équipements électriques industriels aux machines, prises de courant ou points d'éclairage -mise sous tension de l'installation électrique et contrôle -interventions qui nécessitent une habilitation : habilitation électrique, travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0, ...), habilitation électrique, travaux sous tension (B1T, BN, BR, H1T, ...) -L'électricien du bâtiment se sert d'un engin qui nécessite une habilitation : CACES R 372- 9 (Engins de manutention (chariot élévateur) -Procède au diagnostic d'une panne sur une installation électrique et s'occupe gère la réparation des éléments défectueux -travaux de maçonnerie simples -installation et raccordement des équipements électriques très basse tension (téléphonie, informatique, alarme incendie, ...) -posage de la partie électrique des installations photovoltaïques -surveillance de l'avancement des travaux et veille à la conformité des réalisations -synchroniser l'activité d'une équipe PROFIL : Vos habilitation électriques sont à jour. Respectueux des règles de sécurité, vous êtes rigoureux et autonome. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.