À propos de nous Chez myKids!, nous plaçons la garde d'enfants au coeur de notre mission. Spécialisés dans les sorties d'école ou de crèche, l'aide aux devoirs, la garde le mercredi, la garde partagée ou encore les nounous bilingues, nous proposons à chaque famille une solution sur mesure, adaptée à ses besoins et à ceux de ses enfants. Chaque année, plus de 2 000 familles nous font confiance pour leur solution de garde, et 97 % d'entre elles se déclarent satisfaites de nos services. Entreprise à taille humaine, nous mettons la qualité de l'accompagnement au centre de tout : pour les familles comme pour les nounous et nos équipes. Envie de participer à cette belle aventure humaine - Envoyez-nous vite votre CV, on a hâte de vous rencontrer ! Le poste : Poste à pourvoir à Cholet Nous recherchons un(e) babysitter ou un(e) garde d'enfants à domicile possédant idéalement une première expérience auprès d'enfants pour notre nouvelle famille ! La famille : - Nb. enfants : 4 - Âge(s) des enfant(s) : 3 an(s), 3 an(s), 10 an(s), 13 an(s) - - Début de garde : 07/04/2026 - Fin des gardes : 10/04/2026 Jours et horaires des gardes : Il s'agit d'un planning avec des gardes possibles sur les créneaux ci-dessous, vous pouvez candidater sur une partie des créneaux seulement ! - Mardi 07/04/2026 de 05:30 à 08:30 - Jeudi 09/04/2026 de 05:30 à 08:30 - Vendredi 10/04/2026 de 05:30 à 08:30 Vos missions de garde d'enfants myKids! - La sécurité et le bien-être des enfants - Organiser des activités éducatives et ludiques - Préparer et servir les repas - Aider les enfants à se préparer - Aider aux devoirs Le processus de recrutement myKids! se déroule en plusieurs étapes : un premier échange téléphonique de quelques minutes, suivi d'un entretien plus approfondi de 20 à 30 minutes, avant une présentation à la famille pour valider votre embauche. Profil recherché : Profil recherché : Vous aimez le contact avec les enfants et vous souhaitez leur offrir des moments de qualité tout en conciliant vos études, votre emploi principal ou votre vie de famille - Vous avez : - déjà gardé des enfants, que ce soit dans un cadre familial ou professionnel, - et/ou obtenu un diplôme dans le secteur de la petite enfance, - et/ou suivi une formation en lien avec les enfants (BAFA, CAP AEPE, etc.). Ce que myKids! vous offre : - Un CDD adapté à vos disponibilités, idéal pour un complément d'activité, - Des familles proches de votre domicile pour limiter les trajets, - La possibilité de cumuler plusieurs gardes selon vos envies, - Des congés payés versés chaque mois, - Et un portail nounou simple et pratique pour faciliter votre quotidien ! Rejoindre myKids!, c'est intégrer une équipe à l'écoute, bienveillante et toujours là pour vous accompagner !

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

À propos de nous< h3>La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaire social médico social et dans la formation Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes 25 90 70 Elle regroupe plus de 3 800 collaborateurs Notre Fondation place le mieux être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien être de ses salariés au coeur de sa politique RH Un encadrement de qualité un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre futur cadre professionnel < p>Situé à Ingwiller le Neuenberg est un établissement de 314 lits dont l 39 offre de soins est organisée autour d’un hôpital médecine SMR USLD et de trois EHPAD L 39 établissement est labélisé 34 Hôpital de proximité 34 et joue pleinement son rôle au service de la population du territoire en complétant son offre par un service d 39 imagerie un scanner un institut de formation des aides soignants Il est certifié avec la mention Haute qualité des soins par la Haute Autorité de Santé < p>Mission< h3>Service :< strong>SMR Soins médicaux de réadaptationMissions :< strong>Au sein du service de SMR votre mission est d 39 organiser la prise en charge des patients avec l 39 équipe pluridisciplinaire pour permettre un retour à domicile dans les meilleures conditions possibles Rythme de travail :< strong> Week end Jour Nuit 12h< p>< p>Nous rejoindre c 39 est :< strong> Évoluer dans un environnement de travail stimulant Disposer de matériel et d 39 équipements pour assurer vos missions Bénéficier d 39 une rémunération attractive et des avantages sociaux Faire partie d 39 un groupe d 39 envergure régionale comme la Fondation c 39 est aussi la sécurité de l 39 emploi des possibilités de mobilité interne et d 39 évolution de carrière Les avantages que nous vous proposons :< strong> Une convention collective améliorée sur la base de la convention FEHAP Des avantages sociaux tels que prime décentralisée mutuelle prime SEGUR La reprise de votre ancienneté Avantages Comité Social et Économique Chèques vacances cadeaux de Noël adultes et enfants capital loisirs billetterie Congés payés de 5 semaines par an nombreux congés événements familiaux récupération jours fériés de 5 à 6 jours par an congés d 39 ancienneté de 1 à 6 jours par an selon ancienneté 1 jour de récupération supplémentaire par an journée de solidarité 2 jours fériés supplémentaires droit local 1 jour de congé déménagement Prise en charge de votre cotisation annuelle à l 39 ordre des infirmiers Participation aux frais de transport en commun domicile travail à hauteur de 50 des frais engagés Possibilité de mutation Parking gratuit pour le personnel Participation à la cotisation mutuelle meilleur régime de remboursement frais de santé couverture prévoyance Assurance responsabilité civile professionnelle contractée par la Fondation pour vous Médailles du travail dès 20 ans d 39 ancienneté : prime médaille 1 jour de congé supplémentaire doublement de la prime médaille par le CSE Conditions de travail : plateaux techniques complets fournitures médicales en approvisionnement constant Avantages logement avance caution prise en charge recherche logement prêts travaux à taux préférentiels service de courtage Poste basé à Ingwiller Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein Vous vous mettez au service des autres nous nous mettons à votre service Si vous êtes passionné par l 39 amélioration des soins de santé et souhaitez contribuer à notre mission merci d 39 adresser votre dossier de candidature CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste à l 39 attention de Madame Marilyn RENAULT < p>Profil< h3>Profil :< strong>Qualités professionnelles : Relationnel développé Sens du contact et de l 39 écoute Sens de l 39 observation Patience Rigueur Travail d 39 équipe Formation : Diplôme d 39 Infirmier Débutants acceptés Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe < p>

¿¿ SAM Intérim recrute !

Technicien(ne) de surface itinérant(e) - (H/F/X)

¿ Région de Ciney

Tu aimes bouger, le travail bien fait et voir le résultat concret de ce que tu fais ?
Alors cette offre est faite pour toi ¿

Ton quotidien chez nos clients

• Nettoyage et entretien de bureaux, entreprises et locaux professionnels

• Interventions sur plusieurs sites (pas de routine, ça change !)

• Utilisation de matériel et de produits professionnels

• Respect des règles d’hygiène et de sécurité

• Contact avec les clients sur place, toujours avec le sourire ¿

Ton profil

• Tu es motivé(e), fiable et autonome

• Le nettoyage ne te fait pas peur (au contraire ¿)

• Tu aimes quand les choses sont propres et bien faites

• Une expérience est un plus, mais ta motivation compte avant tout

• ¿ Permis B indispensable (poste itinérant)

• Flexible au niveau des horaires

Ce que SAM Intérim t’offre

• Un job stable avec de la variété

• Une équipe dynamique et à l’écoute

• Une formation au démarrage

• Un environnement de travail respectueux

• Un salaire selon les barèmes + ton expérience

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Envoie-nous ton CV et rejoins l’aventure SAM Intérim ¿

Description du poste : Tu veux exercer ton métier avec du sens, dans un environnement bienveillant, innovant et reconnu nationalement Bienvenue à l'Hôpital Privé Saint Martin Un vrai collectif, pas juste une équipe Ici, le travail en équipe n'est pas un slogan : soignants, IDE, AS, médecins, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, direction, RH, services techniques, accueil, pharmacie. tout le monde avance ensemble. Tu intègres un collectif pluridisciplinaire soudé, où l'entraide, la transmission et le respect sont au cœur du quotidien. Un établissement de référence. à taille humaine Situé à Pessac, aux portes de Bordeaux, facilement accessible en tram et bus, l'Hôpital Privé Saint Martin est reconnu pour ses pôles d'excellence (cardiologie interventionnelle, néphrologie, gastro-entérologie, orthopédie ses équipements innovants * ses résultats régulièrement classés parmi les meilleurs au niveau national * 262 lits et places * 440 collaborateurs dont 90 médecins * Une prise en charge globale du patient, humaine et responsable Ton futur terrain de Jeu : le service USC Missions : L'unité de soins continus ou USC est un service composé de 6 lits qui accueille des patients dont l'état clinique nécessite une surveillance rapprochée au moyen de scopes et monitoring. Pathologies rencontrées : des interventions lourdes de la colonne vertébrale, de la chirurgie vasculaire, des patients de médecine plus spécifiquement de néphrologie.et autres. Cette unité est sous la responsabilité d'une équipe d'anesthésistes et réanimateurs qui valide les entrées, assure leur suivi et décide lors des visites journalières des sorties en secteur d'hospitalisation. Tous services de soin chirurgie, médecine, SMR, USIC Formation assurée Ce que nous t'offrons Rémunération attractive, selon ton profil et ton expérience * 13ᵉ mois * Participation & Intéressement (équivalent à un 14ème mois de salaire selon les années) * Restauration sur site à tarif préférentiel * Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions Mutuelle isolée 100 % prise en charge * Prévoyance prise en charge à 100 Parking gratuit, sécurisé + parking vélo * Accompagnement à la mobilité géographique Package fidélité Prime de transport***Prime de fidélisation* (340 € à 1060 Prime d'ancienneté***Prime modification de planning * Jour de congé d'ancienneté***Jour enfant malade supplémentaire * Avantage pose de la 5ème semaine de congés payés *selon ancienneté dans la clinique. Envie de nous rejoindre ? Postule en 1 clic Ou envoie ton CV à On a hâte de te rencontrer Description du profil : Organisé rigoureux et dynamique, ta disponibilité et ton attention particulière à 'l'autre', patient et entourage, feront la différence. Tu possèdes une expérience en service technique. Prérequis : diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur l'ordre des infirmiers. Connaissancesparticulières : Motivation pour lessoins de surveillance continue et services de soin traditionnels Expérienceprofessionnelle : Stage ou expérience antérieure en USC, soins intensifs ouréanimation. Débutants acceptés. Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Un défi technique au cœur de l'innovation énergétique Rejoignez notre équipe pour contribuer à des projets de maintenance essentiels dans le secteur nucléaire. En tant que Ingénieur Correspondant Travaux - Maintenance et Suivi des Chantiers, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi d'interventions de maintenance sur des centrales nucléaires. Votre mission ? Assurer le bon déroulement de projets visant à moderniser et améliorer des infrastructures critiques, tout en garantissant sécurité, qualité, respect des délais et des couts. Ce rôle exige une capacité à orchestrer des projets complexes sur des systèmes électriques, mécaniques et contrôle-commande ainsi qu'une maitrise technique. Vos missions clés : 1) Préparation technique des chantiers Chiffrage précis : Définir les plannings, les ressources nécessaires à chaque projet ainsi que les coûts associés * Réaliser la préparation opérationnelle (ressources, plannings, contraintes techniques et transfert vers l'équipe intervenante * Organisation des moyens : Gérer les commandes de matériel et la coordination avec les sous-traitants 2) Pilotage opérationnel des interventions depuis le siège Interface clé : Maintenir une communication fluide avec le client et les parties prenantes. Mais aussi, réaliser l'interface entre les équipes sur site et le siège * Support aux activités sur centrale nucléaire : S'assurer du bon déroulement des opérations en respectant les exigences techniques, sécurité, qualité et les délais * Gestion des écarts : Trouver des solutions rapides en collaboration avec les chefs de chantier et les équipes terrain 3) Amélioration continue Bilan d'intervention : Évaluer les performances techniques et économiques des projets - Rédiger un bilan technique et économique détaillé***Capitalisation des savoirs : Optimiser les futures interventions grâce aux retours d'expérience Pourquoi ce poste est stratégique ? Nous recherchons une personnalité dynamique et un véritable chef d'orchestre pour contribuer à Faciliter le déroulement des chantiers grâce à une préparation optimale et un suivi efficace * Contribuer à la transition énergétique en optimisant les performances des centrales nucléaires * Garantir la sureté des équipements industriels critiques Compétences techniques attendues Formation d'ingénieur (mécanique, électricité, contrôle-commande) * Connaissances des systèmes industriels complexes, idéalement dans le secteur nucléaire * Maîtrise des outils de gestion de projet : MS Project, Excel, SAP Savoir-faire & savoir-être Excellentes compétences en gestion de projet et coordination d'équipes pluridisciplinaires * Forte capacité à gérer les priorités, les imprévus et les relations clients * Forte capacité d'analyse pour résoudre des problèmes techniques complexes * Goût pour les défis techniques et les environnements exigeants Conditions & avantages Poste basé à Lyon, avec des déplacements ponctuels sur sites nucléaires * Opportunités de formation continue pour développer vos compétences * Intégration dans une entreprise engagée dans l'innovation industrielle pour une énergie décarbonée Rejoignez-nous pour relever les défis techniques de demain et contribuer à des projets d'envergure. Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV et lettre de motivation.

Vos missions : Pilote : identifier les moments clés du cycle de vie : du contrat (révision de prix, levée d'option.) afin : d'organiser son planning avec les différents jalons ; de mettre en place la comitologie adaptée ; de piloter avec des objectifs partagés, des indicateurs de performance du contrat, et une démarche continue de progrès formalisée par un plan d'actions. Anticiper : définir et réinterroger au fil de l'eau les risques & opportunités (R&O) sur lesquels il peut fournir des leviers d'actions à mettre en oeuvre avec discernement en déterminant les enjeux prioritaires sur le moyen/long terme y compris en termes d'équilibre et la pérennité de la relation. Ces R&O seront analysés tant sous l'angle technico-économique que sous l'angle de la préservation et de l'amélioration de la prise en compte des enjeux RSE. Etre vigilant : Appliquer le devoir de vigilance vis-à-vis du fournisseur comme de l'ensemble de ses sous-traitants pour identifier tout risque vis-à-vis du respect des droits de l'homme, de l'éthique et de la corruption, de la législation, et appliquer le devoir d'alerte si besoin. Préserver la relation fournisseur : être acteur dans la précision et le discernement, de l'exécution contractuelle, en préservant les intérêts de chacun sur le moyen/long terme. A ce titre, le contract manager : Adopte une posture dynamique et s'inscrit dans une réévaluation en continu des sous-jacents de la relation ; met en oeuvre de bonnes pratiques avec son fournisseur pour développer une relation partenariale et équilibrée ; intervient avec agilité et se coordonne, de manière efficiente, avec l'organisation du fournisseur ; établit et cogère une grille de risques & opportunités communes. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail, sous conditions, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). restauration méridienne Diplôme : Vous préparez un diplôme de niveau Master 2 en Achat ou en Gestion Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous alliez sens de l'analyse, rigueur et organisation pour piloter efficacement les enjeux contractuels. Votre aisance relationnelle et votre capacité à collaborer favorisent une relation fournisseur équilibrée, tandis que votre agilité et votre vigilance garantissent un suivi fiable et conforme. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Envie de rejoindre une équipe engagée et de contribuer à l'amélioration de l'expérience client B2B Au sein du Service Marché d'Affaires, vous serez un acteur clé du pilotage et de l'amélioration des réclamations (sans en traiter directement). Cette année, soyez l'un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage, (source : enquête Happy Trainees 2025)) Vos missions***Collecter et vérifier les infos nécessaires au traitement des réclamations de niveau 2, médiations ou assignations * Suivre les flux, analyser les indicateurs, produire des tableaux de bord * Proposer des actions d'amélioration continue (process, outils, supports) * Contribuer au suivi de la satisfaction client et aux actions de fidélisation Vous accompagnerez le manager dans le pilotage de l'activité, le suivi des volumes et la coordination quotidienne. Véritable soutien de l'équipe, vous faciliterez l'organisation, anticiperez les besoins et contribuerez à la fluidité du fonctionnement du service. En pilotant l'ensemble des réclamations à maille nationale, vous serez placé(e) au centre du dispositif qualité. Cette position unique vous offrira une vision globale, précise et transversale de tout le parcours client B2B. Grâce à cette compréhension complète du flux, vous identifierez rapidement les irritants, les tendances et les leviers d'amélioration. Vous deviendrez un acteur clé de l'évolution des pratiques : vos analyses permettront d'alimenter des processus plus fluides, plus efficaces et plus cohérents, au service des conseillers comme des clients. Une occasion rare d'être à la fois observateur privilégié et force motrice de l'amélioration continue ! Pourquoi cette alternance ? Un rôle concret, au cœur du fonctionnement d'un service stratégique Une équipe de 8 professionnels situés à Lyon et à Aubière, enthousiastes pour vous accompagner Un environnement bienveillant où vos idées comptent vraiment Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe. Compétences et qualités recherchées Vous préparez un Bachelor appui Management ou équivalent Bac+3 Vous disposez d'un bon esprit de synthèse et avez le sens du service, Vous maitrisez les outils bureautiques de traitements de texte et tableurs, Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, force de proposition et à l'aise à l'oral, Le travail en équipe dans un environnement évolutif vous motive ! Ce qu'EDF peut vous offrir Avantages Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer. Vous profitez des activités sociales de l'entreprise. Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale. Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos trois derniers bulletins de notes. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du poste : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Spécialistes de l'emploi dans le secteur médical et médico-social, nous sommes situés au cœur de Lyon 2ᵉ. Nous recherchons des talents passionnés pour enrichir nos équipes partenaires. Nous recrutons des aides-soignants diplômés d'État (H/F) pour des postes en hôpital de jour Type de contrat : intérim, CDD, ou CDI selon vos disponibilités - Lieu : hôpitaux et cliniques partenaires sur Lyon et ses alentours - Missions principales Accompagnement des patients en consultation externe, aide à la toilette, à l'habillage et à la prise des repas - Surveillance des paramètres vitaux et des besoins spécifiques des patients - Participation à la prise en charge et à la rééducation des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Transmission des informations et participation à la gestion des dossiers médicaux - Horaires : postes de jour, du lundi au vendredi, en horaires fixes ou variables Description du profil : Voici la version pour des aides-soignants en hôpital de jour dans le même format, avec des puces sous forme de texte pour faciliter le copier-coller : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Spécialistes de l'emploi dans le secteur médical et médico-social, nous sommes situés au cœur de Lyon 2ᵉ. Nous recherchons des talents passionnés pour enrichir nos équipes partenaires. Nous recrutons des aides-soignants diplômés d'État (H/F) pour des postes en hôpital de jour Type de contrat : intérim, CDD, ou CDI selon vos disponibilités - Lieu : hôpitaux et cliniques partenaires sur Lyon et ses alentours - Missions principales Accompagnement des patients en consultation externe, aide à la toilette, à l'habillage et à la prise des repas - Surveillance des paramètres vitaux et des besoins spécifiques des patients - Participation à la prise en charge et à la rééducation des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Transmission des informations et participation à la gestion des dossiers médicaux - Horaires : postes de jour, du lundi au vendredi, en horaires fixes ou variables - Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, avec ou sans expérience en hôpital de jour (les débutants motivés sont également bienvenus Compétences Rigueur dans l'accomplissement des soins et surveillance des patients - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec l'équipe soignante - Sens de l'écoute et capacité à apporter du réconfort aux patients en milieu ambulatoire - Qualités personnelles : bienveillance, organisation, et capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Disponibilité : selon vos souhaits, en temps plein ou temps partiel Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'agence spécialisée, nous vous offrons un suivi personnalisé, des missions variées, et des conditions adaptées à vos attentes professionnelles. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Contactez-nous dès aujourd'hui au***ou envoyez votre CV à***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste: Missions: Pas un poste juridique comme les autres. Chez PHILIX, on ne fait pas du droit pour cocher des cases. On accompagne des entrepreneurs exigeants à structurer leur croissance avec rigueur, clarté… et hauteur de vue. Pourquoi ce poste existe Notre cabinet comptable, reconnu pour son exigence et sa posture de copilote financier, cherche un·e juriste autonome, fiable et orienté·e client pour reprendre et sécuriser un portefeuille en lien direct avec les dirigeants. Ici, tu n’es pas dans l’ombre. Tu es un référent, un point d’appui stratégique dans la structuration juridique des entreprises que nous accompagnons. Tes missions principales Gérer le secrétariat juridique annuel courant (convocations, PV d’AG, rapports d’approbation, mise à jour des fiches) Intervenir sur les opérations exceptionnelles : création, augmentation / réduction de capital, transformation, dissolution, TUP, cession, apport… Suivre l’ensemble des formalités : annonces légales, greffe, registres légaux Faire de la veille juridique utile, lisible, et actionable Vulgariser et sécuriser les décisions avec les clients comme avec les équipes internes Tu travailles en lien direct avec les collaborateurs comptables, les CAC, avocats et notaires. Tu n’es pas “à côté”. Tu es dans la boucle de décision. CE QUE LE POSTE NECESSITE : Ce qu’on attend de toi 3 ans d’expérience minimum en cabinet comptable ou cabinet d’avocat Maîtrise concrète du droit des sociétés (vraie autonomie opérationnelle exigée) Aisance rédactionnelle, précision, sens du conseil Posture claire, stable, structurée Goût du travail bien fait, pas de micro-gestion, mais un cadre rigoureux Tu aimes vulgariser sans abaisser la qualité juridique. Tu sais que ton rôle, c’est de sécuriser sans complexifier. TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Conditions & cadre CDI – Versailles (78) 1 jour de télétravail max/semaine après intégration Rémunération : 35 à 38 K€ brut/an, selon profil Tickets resto, épargne salariale, primes, cadre de travail haut de gamme Horaires flexibles, tenue décontractée mais soignée Pourquoi PHILIX ? Parce que chez nous, le juridique est un pilier stratégique, pas un accessoire. Parce qu’on valorise l’intelligence appliquée et la relation humaine autant que la technique. Et parce qu’on construit une équipe stable, ambitieuse et alignée. LES PERSPECTIVES: Et après ? Chez PHILIX, chaque poste est une rampe d’évolution. Tu pourras renforcer ton rôle de référent juridique, élargir ton périmètre vers des missions transverses (restructurations, fiscalité, conseil stratégique), ou devenir un pilier dans la montée en gamme du pôle juridique. LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Pour postuler Envoie ton CV et un court message : “Ce que tu cherches à faire évoluer dans ta pratique du droit aujourd’hui.” Candidatures génériques non traitées.

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnementAu sein de la Direction Régionale Méditerranée d’EDF Commerce, vous intégrerez une équipe de Responsables Commerciaux composée d’une dizaine de personnes en charge d’accompagner les Grandes Entreprises et Collectivités dans la transition énergétique du secteur PACA OUEST.Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois. Vos tâches Dans ce cadre, vos principales tâches seront : Négocier des contrats de fourniture d’électricité et de gaz de Grandes Entreprises (tertiaire ou industrie) et Collectivités. Accompagner les clients dans la transition énergétique en proposant des services de gestion ou maîtrise d’énergies adaptés à leurs besoins. Engager et piloter des campagnes de prospection liées à la fourniture ou aux services.Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.Votre profil A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un Bac +3, et vous souhaitez préparer un Master en Commerce, négociation, énergie sur 24 mois ans en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.  Compétences et qualités recherchées : Une bonne capacité d’écoute et d’adaptation.Appétence pour le travail collectif et les challenges commerciauxAisance relationnelle Pourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des tâches utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.En 2025, 92,4% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025).Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe). Merci de joindre à votre candidature : un CV, une lettre de motivation ainsi que les bulletins de notes de la dernière année. Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent :En podcastEn vidéoDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.