Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, APROJOB accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Chef d'équipe Electricien sur Pont-du-Château (H/F). Vous serez en charge de la gestion d'une équipe d'électricien tertiaires et vous participerez aux travaux, Vous serez garant des règles de sécurité sur chantier, Vous prendrez les décisions et initiatives requises en toute autonomie, Chantiers sur Clermont-Ferrand et alentour. Horaires de journée - 37H du Lundi au Vendredi Rémunération: Taux horaire fixe selon profil + Paniers + 10% indemnités de congés payés + 10% indemnités de fin de mission Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) Acomptes sur demande Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans sur un poste en Electricité. - Electricien de niveau N3P2 ou N4 - Vous êtes autonome, rigoureux(se), minutieux(se) et être capable de diriger une équipe. - Vous maîtrisez les règlementations en matière de sécurité sur les chantiers, - Vous souhaitez vous engager sur le long terme.

Établissement : DITEP de l'Ancrage Lieu d'exercice : Morlaix et ses antennes (Landivisiau et Carhaix) Poste à pourvoir : 02/03/2026 PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT Le DITEP de l'Ancrage accompagne des enfants et des adolescents âgés de 6 à 18 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages. Inscrit dans une démarche inclusive, le dispositif propose un accompagnement thérapeutique, éducatif et pédagogique en internat, externat et milieu ordinaire, en lien étroit avec les familles et les partenaires du territoire. MISSION Au sein d'une équipe interdisciplinaire, l'éducateur-trice spécialisé-e aura pour mission de : Accompagner des enfants et adolescents dans leur quotidien en favorisant leur développement, leur autonomie et leur socialisation Mettre en oeuvre les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en lien avec l'équipe interdisciplinaire Proposer, organiser et animer des activités éducatives individuelles et collectives ; Participer à l'observation, à l'évaluation et à l'analyse des situations éducatives Travailler en lien avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires extérieurs Contribuer à la dynamique institutionnelle et aux différents temps de réunions Rédiger des écrits professionnels (PPA, BPA, projets .). PROFIL Compétences/Aptitudes liées au poste : Capacité d'analyse, de synthèse et de réflexion Aptitude au travail en équipe interdisciplinaire Bonnes qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à gérer des situations complexes Qualités rédactionnelles Serait apprécié : Connaissance de la population accompagnée en DITEP Intérêt pour les projets interdisciplinaires et partenariaux Intérêt pour la clinique institutionnelle. Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Madame GRIMAULT Sophie, Directrice du Médico-Social Enfance :Soit par courrier à : DITEP de l'Ancrage, 19 rue Pont Coz, 29600 MORLAIX Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) commercial(e) chargé(e) de clientèle internationale au sein de notre site de TROYES. Rattachée à la filiale de TROYES et en liaison avec la Direction du site, en collaboration avec les coordinateurs, commerciaux, vous établirez les offres commerciales et procéderez aux relances systématiques des clients/prospects. Vous assurerez auprès de vos clients le suivi global de l'opération afin de garantir sa complète satisfaction. Vous mettrez en évidence la qualité de notre service et resterez tout au long du processus de vente l'interlocuteur privilégié des clients. Vous assurerez une veille concurrentielle et participerez aux évènements rassemblant notre clientèle et/ou nos prospects. Vous ferez un reporting régulier de vos actions auprès de la Directrice de filiale. Vous appréciez le milieu du transport/logistique. Vos différents voyages vous ont enrichi d'une culture internationale et géopolitique utiles afin d'adapter votre stratégie de développement commercial aux publics que vous rencontrerez. Vous êtes titulaire d'un BTS NDRC / MCO / Commerce International ou équivalent. Les candidats doivent avoir au minimum 2 ans d'expérience dans la vente de services auprès de particuliers et/ou de sociétés. Une connaissance du transport maritime est un plus. Votre aisance relationnelle et votre éloquence sont reconnues. La pratique de l'anglais est un plus. Vous disposerez d'un véhicule de service (avec carte carburant), téléphone portable, ordinateur ainsi qu'une tablette et interviendrez sur les départements 21, 25, 39, 70, 58, 89. Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez-nous dès aujourd'hui votre candidature avec CV et date de disponibilité. Merci de rappeler les références de cette offre lors de l'envoi de votre candidature. Les profils sélectionnés seront reçus pour un entretien et des tests de compétences à l'agence de TROYES ou par visioconférence.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description du posteSe révéler chez Colisée < strong>< p>En rejoignant notre équipe attendez vous à :< strong>< p>des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l 'équipe < li>1 week end travaillé sur 2 et des repos fixes par semaine < li>16 nuits de travail par mois avec prime de nuit < li>des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler < li>un salaire stimulant avec SEGUR et reprise d 'ancienneté < li>< ul>Le talent c 'est vous< strong> xa0 < p>Vous êtes Aide soignant de nuit H F< strong> et aimez prendre soin des résidents < strong>< p>Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée < li>Vous apporter une aide lors du coucher des résidents et les aider à passer une nuit reposante Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des résidents < li>Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe < li>Vous offrez aux résidents un soutien permanent afin de favoriser l 'indépendance des gestes du quotidien< li>Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d 'attentions< li>< ul>Devenez Coliséen et faites partie d 'une Communauté de Talents au service des résidents < p>QualificationsNous ne voyons pas que votre CV en vous < strong>< p>Parce que les résidents débordent d’énergie et de curiosité vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités < p>Vous êtes diplômé d’état Aide soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE COhésion Respect Engagement < p>Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu’ils puissent se révéler < p>Cela passe à la fois par l’écoute la transparence et un dialogue social continu mais aussi par les opportunités de formation avec notamment notre plateforme CORE Academy < p>Informations supplémentairesTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Parce que la diversité est une force Colisée s 'engage dans l 'inclusion et la non discrimination pour garantir l 'égalité des chances < p>

Adecco médical recherche en Guyane un Psychomotricien (h/f) en CDI :En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le psychomotricien participe audéveloppement psychomoteur de l'enfant, à travers les activités menées en individuelou en groupe. Il intervient sur les fonctions motrices, cognitives et affectives parl'intermédiaire de techniques corporelles, afin de permettre à l'enfant de trouverl'équilibre dans sa relation avec les autres.L’accompagnement et la prise en charge en psychomotricité des jeunes :- Proposer un bilan psychomoteur à chacun des enfants admis sur le dispositif. Sinécessaire et en fonction des besoins de l'enfant, proposer un suivi psychomoteur.- Favoriser l'éveil et le développement des enfants en fonction de leurs besoinspsychomoteurs, de leurs centres d'intérêt et de leur âge par le biais de différentesactivités (libres ou dirigées).- Observer les enfants et anticiper les actions appropriées dans tous les domaines, etplus spécialement le développement psychomoteur de l'enfant.- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants qui sont en votre présence lors de vosinterventions- Mettre en place des techniques d'expression corporelles, d'éducation gestuelle, dejeux d'équilibre et de coordination, de relaxation, en individuel ou en collectifContrat en CDI dès que possible. Rémunération selon CCN 66 entre 30 et 35 000 brut annuel.Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)Temps de travail : Temps PleinTravail de nuit : NonStatut : Non cadreRémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros) : 30 à 40 K brut annuelConvention collective : CCN 66 : Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966Pourquoi rejoindre Adecco Médical ?Nous vous accompagnons tout au long de votre mission en vous proposant des opportunités adaptées et durables.Comment postuler ?Envoyez votre CV dès maintenant en cliquant sur le lien. Vous pouvez aussi me contacter directement pour échanger sur votre parcours et objectifs professionnels. Retrouvez-moi sur LinkedIn : Agathe Charvériat | LinkedIn.Au plaisir de collaborer avec vous et de vous accompagner dans votre projet professionnel !

Tu rêves d’un vrai poste de bureau, du lundi au vendredi, avec des horaires stables et une équipe sympa ? Bonne nouvelle : on a trouvé ton futur job ! Nous recrutons un(e) assistant(e) ADV pour rejoindre une entreprise située à Éguilles, dans un environnement de travail , convivial et en open space. Une mission de longue durée t’attend, avec de vraies perspectives si tu aimes t’impliquer et travailler en équipe. Tes missions -Tu assistes les commerciaux dans la gestion quotidienne des clients. -Tu renseignes et accompagnes les clients avec précision et réactivité. -Tu saisis et suis les commandes informatiquement, sans rien laisser au hasard. -Tu assures un reporting régulier de ton activité. -Tu contribues activement au développement du chiffre d’affaires et de la marge, en fidélisant ton portefeuille client. Le profil qu’on imagine bien (mais on reste ouverts !) -Bac +2/3 en commerce ou gestion -Une expérience réussie en assistanat commercial ou vente par correspondance -Tu es rigoureux(se), organisé(e), à l’écoute et à l’aise au téléphone -Tu apprécies le travail en équipe et l’ambiance open space -Tu as une vraie sensibilité commerciale et un bon relationnel Les conditions -Rémunération : 12,50 €/h -Horaires de rêve : du lundi au vendredi Lundi à jeudi : 8h00 – 16h30 Vendredi : 8h00 – 15h45 Pause dér : 13h – 14h Ce que nous proposons ? Un suivi personnalisé par Émilie et Blandine, spécialisées en recrutement. Des acomptes à la semaine. 21 % à chaque fin de mission correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de mission. Et bien sûr, les avantages de l’entreprise utilisatrice ! Tu veux rejoindre une équipe , dans un environnement convivial, avec des horaires confortables ? Envoie-nous vite ton CV — on a hâte de te rencontrer !

Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. , CDD ou intérim, nous apportons LA RÉPONSE dans les plus brefs délais. *RECRUTEMENT URGENT* L’agence Temporis Caen recrute un Conducteur PL avec Grue Auxiliaire (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la livraison de matériaux de construction sur le secteur Caennais. Vos missions : Assurer le transport et la livraison de matériaux de construction chez différents clients (BtoC / BtoB). Réaliser les opérations de chargement et de déchargement à l'aide de la grue auxiliaire. Veiller au bon arrimage de la marchandise et au respect des règles de sécurité sur route et sur site. Optimiser vos tournées grâce à votre excellente connaissance du bassin de livraison de Caen et ses environs. Assurer l'entretien courant du véhicule et remonter toute anomalie technique. Conditions de travail : * Rémunération : 12.64€ à 12.89€ brut/heure + Panier repas. Type de contrat : Intérim (Mission de 3 mois). Localisation : Caen (14). Profil recherché : * Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire en conduite PL. Diplômes : C, FIMO/FCO et CACES Grue Auxiliaire (R490) impérativement à jour. Rigoureux, autonome et doté d'un excellent sens du service client, vous faites preuve d'une grande précision dans vos manœuvres de levage. Ce poste correspond à vos compétences et à votre projet professionnel ? Envoyez-nous votre CV sans tarder à ou contactez Temporis Caen directement.

Dans le cadre de l’ouverture de notre nouvelle agence Temporis à Granville, nous recrutons un(e) Référent(e) Recrutement. Vous serez un acteur clé du développement de l’agence, en assurant à la fois le recrutement, le suivi des intérimaires et la relation entreprises. Vos missions principales : Vous intervenez sur l’ensemble du cycle recrutement et placement : Recruter les candidats : sourcing, présélection, entretiens, contrôles de références Identifier les besoins des clients et répondre aux commandes Réaliser du placement actif et proposer les bons profils aux entreprises Assurer le suivi des missions : intégration, accompagnement, satisfaction client/intérimaire Effectuer les visites de poste et contribuer à la sécurité et à la qualité des conditions de mission Garantir la qualité administrative : contrats, suivi, conformité juridique et RH Participer à la visibilité de l’agence (communication locale, réseaux, actions terrain) Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour : votre sens du service et du contact humain votre rigueur, votre réactivité et votre organisation votre aisance téléphonique et relationnelle votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle Une première expérience en recrutement, intérim ou commercial BtoB est appréciée. Conditions du poste Poste basé à Granville Travail en open-space, en proximité avec l’accueil et l’activité de l’agence Horaires fixes, poste principalement sédentaire Déplacements ponctuels pour visites de poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une équipe et participez à une ouverture d’agence, avec un poste polyvalent, concret et stimulant, au cœur de l’emploi local. ???? Candidature : envoyez votre CV et quelques lignes de motivation à ???? Poste à pourvoir dès que possible – Granville

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour l’un de nos clients situé dans le secteur d’Argentat. Vous serez chargé(e) d’assurer la maintenance préventive et curative des équipements, tout en respectant les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, coût, délai). Vos principales missions : -> Respecter les consignes en matière de qualité, sécurité, santé, environnement et conformité réglementaire. -> Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. -> Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements. -> Détecter les pannes, établir un diagnostic et intervenir efficacement. -> Proposer des solutions d’amélioration pour optimiser la sécurité et la performance du matériel. -> Effectuer des auto-contrôles et renseigner les documents de suivi. -> Apporter un soutien technique à l’équipe de production. Qualifications requises : -> Solides compétences en mécanique, électricité et électronique. -> Maîtrise des outils de diagnostic et de dépannage. -> Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. -> Connaissances en automatismes industriels. -> Sens aigu des règles de sécurité en environnement industriel. Vos avantages TEMPORIS : -> Rémunération attractive : taux horaire +10 % fin de mission +10 % congés payés. -> Participation aux bénéfices et Compte Épargne Temps rémunéré. -> Possibilité d’acompte hebdomadaire. -> Accès au Comité d’Entreprise (billetterie, vacances, chèques vacances, etc.). -> Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfant, prêt de véhicule, etc. Horaires en 2*8   Intéressé(e) ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation ou postulez directement en ligne.

Arnaud, Célia et Mélissa recrutent un(e) Peintre industriel(se) confirmé(e) H/F pour une société spécialisée dans la fabrication d'enseignes publicitaires, basée à La Seyne-sur-Mer. Tu as une expérience confirmée en peinture AIRLESS et tu souhaites relever un nouveau défi? Ce poste est fait pour toi ! Ta mission : Lecture de plan, lecture des fiches techniques Preparer les supports, ébavurer, poncer préparer la couleur, (mélanger, peser) préparer et protéger les zones non concernées Appliquer la couleur à l'aide d'un pistolet AIRLESS travaux de finitions, Ton profil : Tu justifies d’une expérience confirmée en application de peinture d'au moin 3 ans Tu maîtrises les techniques de peinture industrielle Tu es rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à la qualité de votre travail Tu respectes les normes de sécurité sur chantier Tu sais travailler en équipe et communiquer efficacement Conditions : Rémunération attractive selon ton expérience entre 13.00 et 15.00€/H Horaires : du lundi au vendredi, en journée Possibilité de mission longue Pour postuler : Envoie ton CV à : Ou viens nous rencontrer à l’agence TEMPORIS : 25 rue de l’Artisanat – Zone des Playes – 83140 Six-Fours-les-Plages Arnaud, Célia et Mélissa seront ravis de t’accueillir et de t’orienter vers ce poste taillé pour toi ! Pourquoi rejoindre TEMPORIS ? Une équipe proche et disponible, à ton écoute 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités congés payés FASTT : aides logement, transport, garde d’enfants… Mutuelle entreprise Compte Épargne Temps à 8 % Gestion digitale simplifiée de tes contrats et fiches de paie