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WORK/LOCATION
Spain, ES511
¿QUIERES TRABAJAR COMO CAMARERO/A DE PISOS EN UN HOTEL? ¿RESIDES EN LA ROCA DEL VALLÉS O ALREDEDORES? ¿BUSCAS UN EMPLEO ESTABLE? SI TUS RESPUESTAS HAN SIDO SÍ, ¡ESTA PUEDE SER TU OPORTUNIDAD! DESDE LA DIVISIÓN DE EULEN HOTELS SELECCIONAMOS VALET PARA TRABAJAR EN UN HOTEL UBICADO EN LA LOCALIDAD DE LA ROCA DEL VALLÉS (BARCELONA). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? CONTRATO FIJO DISCONTINUO JORNADA 30 HORAS SEMANALES HORARIO DE LUNES A DOMINGO DE 9 A 15H, CON 2 DÍA FESTIVOS POR CUADRANTE SALARIO SEGÚN CONVENIO HOSTELERÍA DE CATALUÑA POR CATEGORÍA Y CLASIFICACIÓN DE HOTEL- 1258¤ BRUTOS/MES (30 HORAS SEMANALES) INCORPORACIÓN INMEDIATA REQUISITOS: PROFESIONALES CON EXPERIENCIA EN EL PUESTO OFERTADO DE AL MENOS UN AÑO. DISPONIBILIDAD DE INCORPORACIÓN INMEDIATA FLEXIBILIDAD HORARIA PARA TRABAJAR A TURNOS ROTATIVOS DE MAÑANA Y TARDE PERSONAS CON INICIATIVA Y PROACTIVIDAD. ALTA ORIENTACIÓN AL CLIENTE Y AL DETALLE SI CREES QUE ENCAJAS CON ESTA DESCRIPCIÓN, NO DUDES EN INSCRIBIRTE. ¡ESTAMOS DESEANDO CONOCERTE!
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092025029520 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92306337) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

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Jefe/a de almacén
MARLEX PEOPLE ETT SL
Spain, ES418
¡En Marlex People te estamos buscando! Colaboramos con una importante empresa dedicada a la venta y distribución de pintura. Actualmente necesitan incorporar un perfil de Jefe/a de Almacén Funciones principales: -Supervisar las operaciones de carga y descarga de mercancías, garantizando una manipulación correcta y segura. -Coordinar las entregas y recogidas con proveedores y transportistas, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos. -Gestionar y controlar la documentación logística y los albaranes. -Organizar el espacio del almacén para optimizar la capacidad y la eficiencia operativa. -Realizar el control de inventario y los conteos periódicos. -Verificar el estado de los productos y registrar posibles incidencias. -Aplicar y velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales. -Liderar al equipo de almacén, promoviendo un buen clima de trabajo y el logro de los objetivos marcados. Requisitos: -Residir cerca del centro de trabajo o inmediaciones. -Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. -Disponibilidad para trabajar 1 de cada dos sábados. Qué ofrecemos: -Contrato indefinido con la empresa -Horario de L a V de 8:30 a 13:30 y de 15:30 a 18:30 (se trabaja 1 sábado de cada dos en horario de mañana de 8:00 a 13:00) -Salario según experiencia 25.000€ a 30.000 € bruto/anual..

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Se busca monitor/a de comedor para CEIP PEDRO SANCHEZ CIRUELO (DAROCA)
EMPRESA SERVICIO EDUCATIVOS AL-ALBA. SL
Spain, ES243
o Supervisar el lavado de manos, antes y después de la comida y el lavado de dientes después de las comidas. o Enseñar los hábitos de compostura durante la comida. o Enseñar los hábitos relacionados directamente con los alimentos. o Supervisar el correcto uso y conservación de los útiles del comedor. o Trasladar al alumnado a los diferentes espacios de actividad, dentro del centro, vigilando su conducta durante los mismos. o Entregar el alumnado a familia o tutores declarados, bajo la supervisión del equipo directivo o Velar por el cumplimiento del orden señalado por el centro, durante toda su jornada, informando al equipo directivo del centro de las incidencias habidas en la jornada. o La atención y el cuidado activo del alumnado en los espacios utilizados, abiertos o cerrados. o Atender al alumnado en caso de accidente. o Informar de la conducta y actitudes del alumnado a sus padres, madres o tutores legales, si lo solicitan. o Preparar actividades, según edades, con el registro diario de las mismas, dirigiendo y participando en dichas actividades, debiendo elaborar un proyecto o programación de actividades. o En caso de dispersión de las aulas respecto de la ubicación de las instalaciones del comedor, este personal acompañará al alumnado usuario del servicio público a las referidas instalaciones teniendo especial cuidado con el alumnado de Educación Infantil..

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WORK/LOCATION
Spain, ES300
OBRE NUESTRA COMPAÑÍA SOSMATIC NACIÓ CON LA IDEA DE AYUDAR A LAS PERSONAS EN SUS PROBLEMAS DIGITALES. HOY, MÁS DE 20 AÑOS DESPUÉS, NOS SEGUIMOS MOVIENDO POR ESTA MISIÓN. LLEGAMOS A MILLONES DE HOGARES, EMPRESAS Y GRANDES COLECTIVOS DEL SECTOR ASEGURADOR, BANCA, TELCO, DISTRIBUCIÓN, EDUCACIÓN Y ASISTENCIA PARA OFRECER NUESTROS SERVICIOS DE SOPORTE B2B Y B2B2C. SI HAY UNA PERSONA QUE NECESITA ASISTENCIA, ALLÍ ESTAMOS. SOMOS ESPECIALISTAS EN SOPORTE TÉCNICO HELP DESK L1 Y L2, ATENCIÓN AL CLIENTE Y SERVICIOS BPO Y SIEMPRE SOMOS FIELES A NUESTRA MISIÓN: AYUDAR A LAS PERSONAS A TRAVÉS DE SERVICIOS PERSONALIZADOS, EMPÁTICOS, HUMANOS, DE CALIDAD Y FLEXIBLES. SOMOS UNA EMPRESA JOVEN, EN PLENO CRECIMIENTO, TECNOLÓGICA, CREATIVA, CERCANA, HUMANA. APOSTAMOS POR LA TECNOLOGÍA COMO HERRAMIENTA DE TRANSFORMACIÓN SOCIAL A TRAVÉS DE DIVERSOS PROYECTOS DE ACCIÓN SOCIAL QUE REALIZAMOS CON ENTIDADES Y ONGS DEL MUNDO. TRABAJAMOS A FAVOR DE LA INCLUSIÓN SOCIAL Y DISPONEMOS DE PUESTOS ADAPTADOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD. S
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CÓDIGO DE OFERTA: 092022015105 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:06020029) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

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Préparateur méthodes (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Référence : 2026-175815_1776153784 Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.***CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Et si vous rejoigniez le vol à destination de Safran Aircraft Engines Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. Votre futur environnement de travail La Direction Industrielle & Supply Chain et plus particulièrement le Centre d'Excellence Industrielle (CEI) Pièces Tournantes, est à la recherche de son-sa futur-e Préparateur Méthodes. Au sein du service Back-Office Méthodes des Pièces Tournantes de Corbeil, vous intégrerez le service préparation. Tu seras accompagné-e d'un tuteur ou d'une tutrice qui veillera à ta bonne intégration dans l'équipe et l'entreprise, il/elle t'aidera à monter en compétences lors de ton arrivée. Ta mission principale sera de contribuer à l'industrialisation et/ou l'amélioration des références dont tu es responsable (pilotage technique), depuis le document de définition jusqu'au dossier de validation (nouvelles industrialisations, améliorations ou support production Tu seras le garant du processus d'industrialisation de tes références, en résumé, construire, définir et maintenir les gammes de fabrication en accord avec la définition de la pièce. Voici les missions qui te feront décoller o Optimiser les gammes de fabrication série et piloter la validation industrielle Identifier les demandes récurrentes, * Définir et évaluer les solutions en transverse avec les services pluridisciplinaire (Production, Qualité, Bureau d'études, Méthodes Mettre en oeuvre les évolutions de gamme. o Rédiger des gammes de retouche. o Supporter l'analyse technique de la non-qualité. o Participer aux instances de production au besoin. o Constituer et piloter le Dossier de Validation Industrielle (DVI) en respectant le processus « concevoir et industrialiser o Formaliser les demandes de prestations auprès des dessinateurs outillage, des spécialistes procédés, des techniciens programmation, etc. o S'assurer de la capabilité des moyens mis à disposition par rapport aux besoins et proposer des alternatives. o Piloter la démarche de résolution de problème. o Suivre et analyser les cartes de contrôles et la MSP (Maitrise Statistique des Procédés) de votre périmètre. o Tu auras la vision complète de la vie d'une pièce aéronautique, de sa naissance sur plan à sa production. Tu seras capable de gérer une gamme de production et ses aléas en t'appuyant sur les services transverses au bureau des Méthodes. De formation Bac+5 en génie mécanique ou méthodes Tu as des connaissances dans les procédés d'usinage et/ou assemblage. * Tu utilises des méthodologies de résolution de problème et tu sais analyser des rapports d'essais et des référentiels techniques. * Tu fais preuve de rigueur, curiosité, d'autonomie, de réactivité, d'organisation et tu as un très bon relationnel. * Tu as un réel esprit d'équipe pour animer en transverse les fonctions support et la production. * Tu as la capacité d'adapter ton langage oral et écrit selon l'interlocuteur - d'être force de proposition et de savoir argumenter, documenter et présenter les solutions d'optimisation. Safran s'engage pleinement en faveur de l'insertion et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Mécanicienne/Mécanicien structure industrielle F/H
non renseigné
France
Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial. Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique. Référence 2026-23573 Description du poste Intitulé du poste Mécanicienne/Mécanicien structure industrielle F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Employé Présentation du contexte Rejoindre Air France Industries, c'est intégrer une équipe au cœur de la maintenance aéronautique. En tant que mécanicien structure, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences en aéronautique, chaudronnerie, métallurgie, et matériaux composites pour assurer la sécurité et l'efficacité de notre flotte, ainsi que celle de nos partenaires. Avec plus de 200 compagnies clientes et une flotte de 1500 avions, chaque jour offre de nouveaux défis techniques et la chance de contribuer à des opérations essentielles. Rejoignez-nous ! Que vous soyez un expert ou que vous ayez des connaissances dans des secteurs liés à la structure , votre engagement sera précieux pour notre équipe. Description de la mission Missions : En tant que mécanicien structure industrielle : Travailler sur divers matériaux (fer, aluminium, plastiques, composites). Inspecter, réparer ou remplacer les éléments de structure endommagés avant peinture. Respecter les normes de sécurité, qualité, délais et coûts. Adapter votre activité aux nouvelles techniques des avions modernes. Avantages : Équilibre vie pro/perso : Horaires fixes variés, congés dès le premier jour, congé parental et allocations pour garde d'enfant, dispositifs d'aidant, et accès à des logements sociaux. Évolution de carrière : Formations prises en charge, nombreuses opportunités de carrière, entretiens périodiques de développement. Rémunération : Salaire attractif avec majorations d'horaires décalés, primes de technicité, indemnités kilométriques ou prise en charge du Pass Navigo. Avantages divers : Budget pour la cohésion d'équipe, billets d'avion à tarifs réduits, facilités de stationnement, activités sociales et culturelles, restaurants d'entreprise, engagement pour la diversité et inclusion, bénévolat dans nos fondations. Profil recherché ️ Formation : Bac Pro aéronautique option structure Bac Pro mécanique carrosserie Bac Pro TCI (technicien chaudronnerie industrielle) Bac Pro plastiques et composites cap plasturgie CAP composites et plastiques chaudronnées CAP réalisation industrielle en chaudronnerie ou soudage CAP/BEP opérateur composite hautes performances CAP/BEP réparation des carrosseries CAP mise en forme des matériaux MC TCAS technicien chaudronnerie aéronautique et structure CQPM 0007 opérateur matériaux composite hautes performances CQPM 0187 ajusteur assembleur de structure aéronefs CQPM 0205 chaudronnerie aéronautique Avec une expérience d'au moins 1 an en tant que mécanicien structure sur avion. Compétences : Respect des procédures, travail en équipe. Esprit d'analyse, rigueur, dextérité manuelle. Bon niveau d'anglais technique (Niveau 2 Bright, B1 CECRL) et maîtrise du français Candidature : CV actualisé Copie du bac et dernier diplômes obtenus ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un Diplôme étranger (Vous trouverez tous les renseignements relatifs à cette attestation sur le site https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr ) Pièce d'identité permis de conduire type B Process de recrutement : a. Confirmation de réception et validité de votre candidature par courriel. b. Entretien à Roissy pour les profils correspondants. c. Test de niveau d'anglais technique BRIGHT (Niveau 2 requis) https://brightlanguage.com Chaque étape est éliminatoire. Accessibilité : Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. Un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Contact : * Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de l'innovation et de l'excellence dans la maintenance aéronautique, au sein d'une entreprise qui valorise votre développement professionnel et personnel. Type de contrat CDI Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis CAP / BEP Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France Site ORLY/ CDG
Administrateur / Administratrice réseau informatique (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise À propos de Sopra Steria Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,6 milliards d'euros. The world is how we shape it* Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809 Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr *Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d'apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible. Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu'en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d'offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s'articulent les uns avec autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s'appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.***Une solution de confiance de bout-en-bout * Une approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l'organisation. * Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes. Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle. Description du poste Votre futur environnement de travail Au sein de la Division Cyber, vous intégrez la Value Center PROTECT Identity. La sécurité Active Directory est essentielle pour les entreprises car le service détient la clé du royaume : il donne accès aux systèmes, aux applications et aux ressources. Les utilisateurs malveillants peuvent voler des informations d'identification et/ou accéder aux systèmes et se déplacer latéralement à travers le réseau. Une sécurité Active Directory efficace aide à protéger les informations d'identification, les applications et les données confidentielles de l'organisation. Dans l'équipe Protect Identity nous avons développé une méthodologie outillée pour mettre en place les éléments de sécurité sur ces environnements d'authentification en utilisant des standards sécurité du marché tels que ceux de l'ANSSI, le NIST ou les informations venant du CIS. Votre rôle et missions***Vous prenez en charge la rédaction, l'uniformisation, la diffusion et la mise en œuvre des règles techniques ou modes opératoires * Vous faites des études des solutions technologiques Microsoft à valeur ajouté d'un point de vue sécurité pour l'Active Directory * Vous participez activement à la résolution de problèmes * Vous participez aux réunions techniques de suivi pour un client sur la demande du Manager de Contrat * Vous réalisez des propositions pour améliorer la qualité métier délivrée et pour industrialiser les opérations * Vous contribuez aux réponses techniques en avant-vente et le support aux chefs de projet et au commerce. Ce que nous vous proposons***Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. * Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptat
ALTERNANCE - BAC+2/3 - Technicienne/Technicien Essais - F/H
non renseigné
France
Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?Cette année, soyez l’un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF !    Votre environnement Rejoignez : Un Groupe international  qui innove pour développer des énergies neutres en CO2. Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous ! Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants + de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024) Une opportunité vers une embauche. En 2025, 60% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage.  Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : https://www.youtube.com/user/EDFCommunitymanager  Le CNPE de Chinon comprend quatre unités de production nucléaires de 900 MWe chacune. La centrale est située sur la rive gauche de la Loire, sur le territoire de la commune d'Avoine, à mi-chemin entre Tours et Angers. Implantée au sein du Parc Naturel Régional Loire-Anjou Touraine, elle s'étend sur 155 hectares. Dans ce contexte, le Centre Nucléaire de Production d'Électricité de Chinon propose, pour sa section Essais du service automatismes - essais (SAE), un contrat en alternance de 24 mois sur le poste de Technicienne ou technicien Essais.  Vos missions : La section des essais joue un rôle crucial dans l'arrêt et le redémarrage des tranches nucléaires mais aussi sur le contrôle de leur bonne performance et la pose d'instrumentation spécifiques à des essais de requalification. o Vous préparez et installez le matériel pour effectuer des mesures.o Vous contrôlez le rendement des différents matériels (bilans thermiques, caractéristiques d'échangeurs...) et les surveillez périodiquement dans le cadre de la maintenance préventive.o Vous effectuez des diagnostics de différents matériels (capteurs de pression, enregistreurs, voltmètres, chaines de mesures...).o Vous réalisez des essais afin d'assurer le suivi du combustible nucléaire (analyse des résultats obtenus, contrôles et suivi statistiques)o Vous assurerez vos missions dans le respect permanent des règles de sûreté, de sécurité, de tenue des installations, de radioprotection et d'environnement.Votre profil   A la rentrée 2026, vous souhaitez faire un BTS Métiers de la Mesures / BTS TPIL / BTS CIRA / BTS Electrotechnique / BUT Mesures Physiques et vous souhaitez poursuivre vos études, sur 2 ans dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.  Nous recherchons les compétences et qualités suivantes pour ce poste :- Grand intérêt pour les sujets techniques- Rigoureux (se)- Esprit d’équipe- Capacité d’analyse Ce qu’EDF peut vous offrir  Avantages : - Mise à disposition d’un logement près de la centrale nucléaire moyennant un loyer de 50€ par mois- Possibilité d’utilisation des navettes EDF à titre gracieux pour vous rendre sur votre lieu de travail- EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour vous rapprocher de votre école- Vous aurez accès aux offres du comité d’entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.- Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale.- 75% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés  Conditions : - Vous bénéficierez d’un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien. - Travailler au sein d’une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers. - Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre. - Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d’accompagnement à l’emploi pourront vous être proposés à l’issue de votre contrat. La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation. Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent : En podcast & En vidéo                Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Administrateur / Administratrice réseau informatique (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Sopra Steria recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise À propos de Sopra Steria Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l'humain au cœur de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,6 milliards d'euros. The world is how we shape it* Sopra Steria (SOP) est coté sur Euronext Paris (Compartiment A) - Code ISIN : FR0000050809 Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr *Le monde est tel que nous le façonnons La Business Line Cybersécurité de Sopra Steria est présente en Europe avec plus de 2500 experts - dont plus de la moitié en France -, notre mission est d'apporter des solutions et des services de confiance aux acteurs publics et privés les plus exposés pour assurer la résilience de leurs systèmes critiques et protéger leur patrimoine numérique sensible. Au-delà de la forte présence européenne, la division cybersécurité se positionne et se développe en Amérique du nord (Toronto), ainsi qu'en Asie Pacifique (Singapour). Nous proposons 3 domaines d'offres : Prévention, Protection & détection et réponse. Ces 3 domaines s'articulent les uns avec autres pour apporter à nos clients une information homogène et des capacités de décisions éclairées par la réalité opérationnelle. Cette approche s'appuie sur notre méthodologie transverse centrée sur Mitre Att&ck. Sopra Steria se base sur des capacités souveraines éprouvées et reconnues pour renforcer votre résilience face aux cyberattaques et accélérer votre transformation digitale.***Une solution de confiance de bout-en-bout * Une approche « security by design » centrée sur les risques métiers et transverse à l'organisation. * Un engagement dans le développement de solutions souveraines innovantes. Chaque individu peut avoir un impact sur la réponse à ces nouveaux défis en matière de cyber risques. Chacun contribue à la fois individuellement et collectivement à sécuriser nos clients et la société tout en maintenant sa croissance personnelle et professionnelle. Description du poste Votre futur environnement de travail Au sein de la Division Cyber, vous intégrez la Value Center PROTECT Identity pour prendre en charge le périmètre de la sécurisation de l'Active Directory. La sécurité Active Directory est essentielle pour les entreprises car le service détient la clé du royaume : il donne accès aux systèmes, aux applications et aux ressources. Les utilisateurs malveillants peuvent voler des informations d'identification et/ou accéder aux systèmes et se déplacer latéralement à travers le réseau. Une sécurité Active Directory efficace aide à protéger les informations d'identification, les applications et les données confidentielles de l'organisation. Dans l'équipe Protect Identity nous avons développé une méthodologie outillée pour mettre en place les éléments de sécurité sur ces environnements d'authentification en utilisant des standards sécurité du marché tels que ceux de l'ANSSI, le NIST ou les informations venant du CIS. Votre rôle et missions***Vous prenez en charge la rédaction, l'uniformisation, la diffusion et la mise en œuvre des règles techniques ou modes opératoires * Vous faites des études des solutions technologiques Microsoft à valeur ajouté d'un point de vue sécurité pour l'Active Directory * Vous participez activement à la résolution de problèmes * Vous participez aux réunions techniques de suivi pour un client sur la demande du Manager de Contrat * Vous réalisez des propositions pour améliorer la qualité métier délivrée et pour industrialiser les opérations * Vous contribuez aux réponses techniques en avant-vente et le support aux chefs de projet et au commerce. Ce que nous vous proposons***Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. * Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, de
AYUDANTE DE COCINA
Spain, ES243
DESCRIPCIÓN: Se precisa a ayudante de cocina con incorporación inmediata para un restaurante ubicado en Quinto ( Zaragoza) REQUISITOS: Imprescindibles: - Experiencia de 18 meses demostrable de ayudante de cocina. - carné de manipulador de alimentos. - Vehículo para llegar al puesto si reside fuera de Quinto. FUNCIONES: -Pelar, cortar, trocear y limpiar verduras, carnes y pescados antes del servicio. -Elaborar salsas básicas (bechamel, tomate), fondos y preparaciones sencillas bajo supervisión. -Mantener la higiene en la zona de trabajo (antes, durante y después del servicio), lavar utensilios y ordenar el almacén. -Colaborar con el equipo en la presentación y emplatado final de las elaboraciones. CONDICIONES: -Contrato temporal de sustitución por una baja de 6 meses, con posibilidad de incorporarse a la plantilla. -Jornada completa. De lunes a jueves jornada continua de mañanas. Viernes sábado y domingo jornada partida. -Horario a turnos: una semana se descansa sábado y domingo y otra semana se trabaja sábado y domingo descansando entre semana. -Salario según convenio.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022026002623 INAEM OFICINA EMPLEO PARQUE DE LA MEMORIA - Si TIENE clave de Oficina Electrónica, agregar esta oferta a su "cesta" y pedirla a través de la opción "Quiero ser candidato/a". Tutorial Cómo consultar y solicitar ofertas de empleo Para consultar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo - Si NO TIENE claves de acceso, puede solicitar la oferta llamando al teléfono 976 713 905 de 9 a 14 horas indicando el número de oferta 2623 y su DNI o NIE..

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