Aufgaben: - Klärung von Preisdifferenzen mit Kunden - Erstellung von Rechnungen, Gutschriften und Proformarechnungen - Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung - Unterstützung in der Auftragsbearbeitung: - Ausbuchung von Versandware - Administrative und organisatorische Aufgaben Profil: - Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder du bist ein motivierter Quereinsteiger und hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten. - Du trittst professionell auf, bist kommunikativ und denkst und handelst stets kundenorientiert. - Du kannst dich in ein Warenwirtschaftssystem einarbeiten und beherrschst die gängigen MS Office-Programme. Bewerbungen können Sie direkt an berlin@economark.de richten z.Hd. Herr Knapp.

Aufgaben: - Klärung von Preisdifferenzen mit Kunden - Erstellung von Rechnungen, Gutschriften und Proformarechnungen - Enge Zusammenarbeit mit der Buchhaltung - Unterstützung in der Auftragsbearbeitung: - Ausbuchung von Versandware - Administrative und organisatorische Aufgaben Profil: - Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder du bist ein motivierter Quereinsteiger und hast Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten. - Du trittst professionell auf, bist kommunikativ und denkst und handelst stets kundenorientiert. - Du kannst dich in ein Warenwirtschaftssystem einarbeiten und beherrschst die gängigen MS Office-Programme. Bewerbungen können Sie direkt an berlin@economark.de richten z.Hd. Herr Knapp.

Für ein inhabergeführtes Industrieunternehmen mit ca. 500 Mitarbeitern, das selbst produziert, suchen wir ein neues Teammitglied. Klar strukturierte Bereiche und eine gute Organisation bieten einen übersichtlichen Arbeitsplatz, der vor allem eine fundierte Einarbeitung ermöglicht. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuert das Familienunternehmen in die Zukunft. Sie schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen. Das Unternehmen bietet viel Sicherheit für die Zukunft durch eine geringe Fluktuation und wirtschaftliche Stabilität. Gleichzeitig werden sehr gute Gehälter angeboten, die kontinuierlich mit den wachsenden Aufgaben steigen. Ihre Aufgaben: - Verantwortung für die Leitung und Organisation der Produktionsschichten - Überwachung der Einhaltung von Produktions-, Sicherheits- und Qualitätsvorgaben - Führung, Motivation und Einsatzplanung des Schichtteams - Kontrolle und Optimierung der Produktionsprozesse sowie der Maschinenlaufzeiten - Dokumentation von Schichtberichten und Produktionsdaten - Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Logistik, Instandhaltung und Qualitätssicherung Ihr Profil: - Abgeschlossene technische, chemische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in der chemischen Produktion - Kenntnisse im Umgang mit Produktionsanlagen und -prozessen - Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Führungsstärke - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Chancen: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Sehr attraktive Vergütung - Flexible Arbeitszeiten - Work-Life-Balance - Sozialleistungen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten - Förderung durch zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen und Seminare Bewerben Sie sich ganz unkompliziert per E-Mail an berlin@economark.de. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Roman Knapp unter 030 88 48 32 0 gerne zur Verfügung.

Ein fortschrittlich ausgerichtetes Unternehmen, das sich auf die Verwaltung und Optimierung von Immobilienvermögen spezialisiert hat. Mit einem breit gefächerten Portfolio an Wohn- und Gewerbeimmobilien in Berlin und anderen deutschen Städten trägt das Unternehmen maßgeblich zur Gestaltung urbaner Lebensräume sowie zur wirtschaftlichen Entwicklung bei. Die Mission besteht darin, erstklassige Immobilienlösungen zu entwickeln und zu betreuen, die die Bedürfnisse der Mieter und Investoren in den Mittelpunkt stellt. Es wird dabei auf nachhaltige Praktiken und innovative Technologien gesetzt, um den Immobilienbestand kontinuierlich zu optimieren. Das Unternehmen ist fest entschlossen, eine inspirierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, die von Teamarbeit, Professionalität und individuellem Wachstum geprägt ist. Das Leitmotiv lautet: "Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital, und wir investieren in ihre Entwicklung und Zufriedenheit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen." Benefits: - Arbeits­vertrag mit einem lande­seigenen Unternehmen - Vergütung nach Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft - Etablierter krisensicherer Arbeitgeber - Work-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten - 30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12. - Deutschlandticket-Job - Förderung und Finanzierung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten  - Unterstützung auch in Krisen (z.B. Coaching) Aufgaben: - Eigenverantwortliche Durchführung des Tagesgeschäfts in der WEG-Verwaltung in Abstimmung mit Fachabteilungen - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (§ 27 WEG) und Verwalterverträge - Vorbereitung, Umsetzung und Überwachung von Eigentümerbeschlüssen sowie Durchführung von Eigentümerversammlungen - Bearbeitung von Eigentümerwechseln, Verwalterzustimmungen und Objektübernahmen - Steuerung der Objektbewirtschaftung inkl. Ausschreibungen, Vertragsabschlüssen und Instandhaltungsaufträgen - Bearbeitung von Versicherungsvorgängen sowie Kontrolle von Bewirtschaftungs- und Instandhaltungsrechnungen - Erstellung von Verwalterberichten und enge Zusammenarbeit mit Verwaltungsbeiräten und ggf. Quartiersmanagement - Überwachung der Verkehrssicherheit, Finanzströme der WEG und Steuerung externer Drittverwalter Ihr Profil: - eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft (z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau o. ä.) - erste Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, vorzugsweise in der WEG-Verwaltung - grundlegende Kenntnisse des Wohnungseigentumsgesetzes (WEG) - Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich ganz unkompliziert über unser Onlineportal unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. **  Für erste Fragen steht Ihnen auch gerne Frau Wilhelmine Gehrke unter 030 88 48 32 0 zur Verfügung.

econoMARK ist als spezialisierter Personaldienstleister für kaufmännische Fach- und Führungskräfte bereits bei vielen großen und namhaften Firmen in ganz Deutschland etabliert. Sie profitieren von unseren langjährigen Kundenbeziehungen und erhalten die Möglichkeit für Ihre berufliche Zukunft den passenden Job in einem modernen, digitalisierten Unternehmen zu finden. Jeder hat eine bestimmte Lebenssituation, wir bieten dementsprechend den passenden Arbeitsplatz abgestimmt auf Ihre Wünsche Profil: - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit technischem Hintergrund - Erste Berufserfahrung als Produktionsleiter - Ausgeprägte Führungserfahrung Prozessorientiertes und unternehmerisches Denken - Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Ausgesprochenes Qualitätsbewusstsein und hohe Disziplin im Umgang mit Herstelldokumenten Konditionen: - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten - langfristige Sicherheit Aufgaben: - Verantwortung für Ausbringung der geplanten Volumina der verantworteten Produktionslinien gemessen an Produktivität und Fehlerquote - Führung eines Linienleiterteams bestehend aus ca. 5 Linienleitern - Durchführung der Einsatzplanung des Teams (Urlaub, Springer, …) - Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Prozessvorgaben - Verantwortung für eine ausreichende Materialversorgung der Linien während der Schicht und bei Schichtübergabe - Eskalation und Koordination von Engpässen an/mit Schichtleiter - Verantwortung für die Durchführung der Prozesse Kommissionieren, Bestücken, Qualitätsprüfung (Double Check) - Verantwortung für den reibungslosen Schichtwechselprozess bei Schichtbeginn und -ende - Kommunikation mit Schnittstellen zu Logistik und Warenausgang - Untersuchung von Fehlerursachen im Produktionsablauf - Erarbeitung und Umsetzung von kontinuierlichen Prozessverbesserungen - Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher arbeitsrechtlicher Regelungen bezüglich Hygiene, Gesundheit und Umweltschutz Ich freue mich auf Ihre Bewerbung, gerne können Sie mich auch vorab kontaktieren unter der 030 884832 0

Bewerbungen können Sie direkt an berlin@economark.de richten z.Hd. Herr Knapp Wir brauchen nur den Lebenslauf, alles weitere besprechen wir telefonisch. Aufgaben: - Geräte- und Softwareverwaltung - IT-Support für Mitarbeiter (Hardware- und Softwareprobleme) - Verwaltung von Benutzerkonten und Unterstützung bei der Einrichtung von IT-Geräten - Koordination und Durchführung von Projekten - Unterstützung des Projektmanagements - Bearbeitung von Serviceanfragen Ihr Profil: - abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich - Erfahrung in der Administration und dem Betrieb von IT- Lösungen - Selbstständige Arbeitsweise - Gute Kommunikationsfähigkeiten - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten - Weiterbildung, Aufstiegsmöglichkeiten wenn gewünscht zur Führungskraft - langfristige Sicherheit Ich freue mich auf Ihre Bewerbung, gerne können Sie mich auch vorab kontaktieren unter der 030 884832 0.

Mehr als 35 Jahre Erfahrung in der Leitung von Verwaltungen und allen Bereichen der Immobilienbranche. Transparente Führung und Steuerung der Immobilienverwaltung. Aufbau und Abstimmung auf Augenhöhe mit allen Beteiligten. Aktuell sind 30 Property Manager im Unternehmen auf wohnwirtschaftliche Themen spezialisiert. Gegenseitige Wertschätzung und ein gesundes Miteinander zeichnen das Unternehmen aus. Wir denken nicht in alten Strukturen, sondern sind aufgeschlossen, gemeinsam neue Wege zu realisieren. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung wird geschätzt, aber am Ende des Tages gilt: „Wir sind ein Team.“ Ihre Aufgaben: - Eigenständige Buchhaltung von Mietobjekten - Verbuchung und Überprüfung von Mietzahlungen sowie Mahnwesen - Erstellung von Betriebskostenabrechnungen - Kontenabstimmung und Klärung offener Posten - Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer und externe Dienstleister in buchhalterischen Fragen - Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen - Pflege und Verwaltung von Stammdaten Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung oder Immobilienwirtschaft - Berufserfahrung in der Mietbuchhaltung oder einer vergleichbaren Position - Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office - Analytisches Denken und eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten - Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten, wenn gewünscht zur Führungskraft - Langfristige Sicherheit Für erste Fragen steht Ihnen auch gerne Frau Wilhelmine Gehrke unter 030 88 48 32 0 zur Verfügung.

Mehr als 35 Jahre Erfahrung in der Leitung von Verwaltungen und allen Bereichen der Immobilienbranche. Transparente Führung und Steuerung der Immobilienverwaltung. Aufbau und Abstimmung auf Augenhöhe mit allen Beteiligten. Aktuell sind 30 Property Manager im Unternehmen auf wohnwirtschaftliche Themen spezialisiert. Gegenseitige Wertschätzung und ein gesundes Miteinander zeichnen das Unternehmen aus. Wir denken nicht in alten Strukturen, sondern sind aufgeschlossen, gemeinsam neue Wege zu realisieren. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung wird geschätzt, aber am Ende des Tages gilt: „Wir sind ein Team.“ Ihre Aufgaben: - Ganzheitliches Immobilienmanagement (Gewerbe/Wohnen) - Mietvertragsmanagement - Erfassung, Pflege und Auswertung aller Objektdaten - Übernahme und Übergabe von Mietflächen - Prüfung und Erstellung aller Ein- und Ausgangsrechnungen - Erledigung der Mieterkorrespondenz - Forderungsmanagement - Steuerung und Beauftragung externer Dienstleister - Internes und externes Reporting Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in oder Diplom-Betriebswirt/-in - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel - Freundliches und überzeugendes Auftreten sowie Teamfähigkeit - Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen - Eigenverantwortliche, zielorientierte und präzise Arbeitsweise Wir bieten: - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeiten - Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten, wenn gewünscht zur Führungskraft - Langfristige Sicherheit Für erste Fragen steht Ihnen auch gerne Frau Wilhelmine Lüderitz unter 030 88 48 32 0 zur Verfügung.

Für ein inhabergeführtes Industrieunternehmen mit ca. 500 Mitarbeitern, das selbst produziert, suchen wir ein neues Teammitglied. Klar strukturierte Bereiche und eine gute Organisation bieten einen übersichtlichen Arbeitsplatz, der vor allem eine fundierte Einarbeitung ermöglicht. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuert das Familienunternehmen in die Zukunft. Sie schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen. Das Unternehmen bietet viel Sicherheit für die Zukunft durch eine geringe Fluktuation und wirtschaftliche Stabilität. Gleichzeitig werden sehr gute Gehälter angeboten, die kontinuierlich mit den wachsenden Aufgaben steigen. Ihre Aufgaben: - Leitung und Optimierung des LKW-Transportwesens, inklusive Tourenplanung und Disposition - Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards - Pflege von Lieferanten- und Dienstleisterbeziehungen - Analyse von Transportdaten zur Prozessverbesserun - Führung und Entwicklung des LKW-Transportteams - Budgetverantwortung und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen   Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logistik oder einem verwandten Bereich - Berufserfahrung im LKW-Transport - Kenntnisse in Tourenplanung und gesetzlichen Vorschriften - Führungserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten - Kenntnisse in Logistiksoftware und ERP-Systemen - Führerschein Klasse B (CE von Vorteil) - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift   Ihre Chancen: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Sehr attraktive Vergütung - Flexible Arbeitszeiten - Work-Life-Balance - Sozialleistungen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten - Förderung durch zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen und Seminare   Bewerben Sie sich ganz unkompliziert per E-Mail an berlin@economark.de. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Roman Knapp unter 030 88 48 32 0 gerne zur Verfügung.

Benefits: - 30 Tage Urlaub im Jahr - eine gestellte Wohnung im Wohnraum Berlin - attraktives Gehalt Aufgaben: - eigenverantwortliches Managen und Entwickeln von Immobilienbeständen in Absprache mit dem Auftraggeber - Übernahme aller notwendigen Aufgaben der Hausverwaltung - internes und externes Reporting - Du bewertest die Risiken der Immobilien und trägst zur Risikobewertung bei. - Als erster Ansprechpartner bist du für Eigentümer, Verpächter und interne Fachabteilungen zuständig. Profil: - Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich der Immobilienwirtschaft - Du bist kommunikativ und selbstbewusst - sichere Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen gerne an berlin@economark.de. Für erste Rückfragen erreichen sie uns unter 030 8848320.