Αναζήτησε εργασία
Βρείτε τη θέση που σας ταιριάζει από χιλιάδες ευκαιρίες που προσφέρονται σε όλη την Ευρώπη. Τα αποτελέσματα της αναζήτησης παρέχονται από την EURES - την Ευρωπαϊκή πύλη για την επαγγελματική κινητικότητα.
- Ontwikkelen en optimaliseren van betonrecepturen voor uiteenlopende projecten.
- Uitvoeren van testen en analyses in het labo en evalueren van resultaten.
- Maken en opvolgen van stalen en mock-ups voor technische validatie.
- Beheren van grondstoffen zoals cement en granulaten en opvolgen van voorraad en bestellingen.
- Selecteren van nieuwe leveranciers en berekenen van kostprijzen.
- Ondersteunen van productie en afwerking bij technische vraagstukken rond beton.
- Analyseren van klachten en meewerken aan kwaliteitsverbeteringen.
- Coördineren van samples en technische documentatie.
- Voorbereiden en opvolgen van certificeringen en audits (bijvoorbeeld CE-markering).
- Leiden van R&D-initiatieven en bijdragen aan procesverbeteringen en innovatie.
- Beheren en opvolgen van laboapparatuur en kalibraties in samenwerking met het laboteam.
- Waken over veiligheid en kwaliteitsnormen binnen alle activiteiten.
- Bachelor werk- en denkniveau in chemie, bouwkunde, materiaalkunde of een gelijkaardige richting.
- Of gelijkwaardige ervaring met beton en betontechnologie.
- Ervaring met prefab beton of industriële betonproductie is een sterke troef.
- Analytische en innovatieve mindset met oog voor detail en kwaliteit.
- Vermogen om technische expertise te combineren met samenwerking binnen teams.
- Ervaring met ERP-systemen is een pluspunt.
- Zeer goede kennis van Frans; kennis van Nederlands is een plus.
- Technisch Engels is een bijkomende troef.
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Ben jij een gedreven lasser met oog voor detail? Heb je een passie voor metaalconstructies en wil je werken in een dynamisch team? Dan is deze job iets voor jou!
Jouw takenAls lasser/samensteller ben je verantwoordelijk voor het lassen en monteren van constructieonderdelen op basis van een technisch plan. Je werkt in het atelier en brengt de las aan volgens de CE-markering. Beschik je nog niet over een lascertificaat? Geen probleem, dit kan intern behaald worden!
PROFIEL
Wat wij van jou verwachten
- Je kunt een technisch plan lezen – dit is een absolute must
- Een eerste ervaring in een gelijkaardige functie is een pluspunt
- Je werkt graag in teamverband en hebt een hands-on mentaliteit
AANBOD
Wat wij jou bieden
- Een stabiele job binnen een financieel gezonde onderneming
- Een motiverende werkomgeving met een hecht en gepassioneerd team
- Ruimte voor initiatief en persoonlijke groei
- Een aantrekkelijk loonpakket, afgestemd op jouw ervaring en competenties
- Werkuren: 07u30 – 16u15.
STUDIEVEREISTEN
BSO 3de graad Lassen - Constructie | TSO 3de graad Mechanica Constructie- en planningstechnieken - Se-n-Se (7de jaar) .
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Ben jij een technisch sterke leider die graag de touwtjes in handen neemt?
Wil jij je stempel drukken op uitdagende en innovatieve projecten van A tot Z?
Lees verder en ontdek waarom deze sleutelrol op jouw lijf geschreven is.Jouw takenpakket:- Coördineren van alle technische aspecten van projecten (van verkoop tot oplevering)
- Bewaken van kwaliteit, normen en CE-markering
- Aansturen en optimaliseren van productie- en montageprocessen
- Technische voorbereiding en opvolging van projecten
- Technisch aanspreekpunt voor klanten en bouwpartners
- Interne coördinatie en communicatie van technische ontwikkelingen
- Samenwerken met R&D aan innovatieve en duurzame oplossingen
PROFIEL
Dit verwachten wij:
- Masterdiploma; bij voorkeur bouwtechnisch
- Ervaring of sterke affiniteit met de bouwsector
- Leiderschap en verantwoordelijkheidszin
- Sterke communicatieve vaardigheden
- Gestructureerde en kwaliteitsgerichte aanpak
- Woonachtig op haalbare afstand van Beerse
AANBOD
Dit bieden wij:
- Competitief loonpakket volgens ervaring
- Sleutelfunctie met impact in een groeiend bouwbedrijf
- Bedrijfswagen
- Extralegale voordelen
- Familiale sfeer met korte beslissingslijnen
- Ruimte voor initiatief, groei en innovatie
STUDIEVEREISTEN
Master (MA) .
SIA Vibrant Baltic
Reģ.nr.40203689471
DARBA APRAKSTS
· organizē darba procesu uzņēmumā saskaņā ar tā īpašnieka izvirzītajām prasībām un mērķiem;
· plāno uzņēmuma attīstību un veic tirgus izpēti, analizē piedāvājumu un pieprasījumu;
· saskaņo ar bārmeni dzērienu pagatavošanu: gurķu lasi, masala tēju, zelta pienu, kokteilis Nannari, kokteilis Kokum Fizz, limonāde Dilli Banta,aukstā sandales tēja;
· izstrādā un realizē uzņēmuma mārketinga stratēģiju, piesaista sadarbības partnerus;
· vada uzņēmuma personālu: veic darbinieku atlasi, nodrošina profesionālo pilnveidi, pārrauga darbu, novērtē un motivē viņus;
· slēdz darba un sadarbības līgumus;
· nodrošina sanitāro un veselības normu ievērošanu;
· atbild uz klientu ierosinājumiem vai iebildumiem.
Nye Geithus bofellesskap åpner dørene 1. juni 2026, og vi søker nå engasjerte helsefagarbeidere som ønsker å være med fra starten, og som vil bidra til å forme et godt og trygt tilbud for våre beboere.
Det er ledig følgende:
• 100 prosent fast stilling med todelt turnus
• 45 prosent stilling med todelt turnus
• 65,73 prosent fast stilling på natt
Alle stillingene har arbeid hver tredje helg.
Geithus bofellesskap er en omsorgsbolig med heldøgnsbemanning for inntil 25 beboere. Vi tilbyr arbeid i nyoppussede lokaler, med gratis parkering og et godt tilrettelagt pauserom for ansatte. Hos oss får du mulighet til å være med på å bygge gode rutiner, et trygt arbeidsmiljø og tjenester med høy faglig kvalitet
Arbeidsoppgaver
- Sørge for helhetlig pasientoppfølging i beboernes hjem gjennom primærkontaktarbeid.
- Vurdere regelmessig beboerens ADL, NEWS2 score og ernæringsstatus i samarbeid med andre faggrupper.
- Assistere beboerne i eget hjem med personlig hygiene, medisinering, påkledning, forflytning og trening.
- Ivareta beboers ressurser, bidra til mestring og god livskvalitet.
- Sikre god brukermedvirkning.
- Samhandle med pårørende og andre samarbeidspartnere.
- Ivareta god pasientsikkerhet.
- Sikre god dokumentasjon i henhold til lovverk og interne rutiner.
- Medansvar for veiledning og opplæring av elever, lærlinger og assistenter.
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som helsefagarbeider.
- Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner.
- Det er en forutsetning for våre beboere at norsk beherskes godt både muntlig og skriftlig.
Annet
Gyldig politiattest må framlegges før ansettelse.
Personlige egenskaper
- Du er opptatt av kvalitet og er faglig oppdatert.
- Du har evne til å jobbe tverrfaglig og kommuniserer godt.
- Du er fleksibel, endringsvillig og løsningsorientert.
- Du har gode samarbeidsevner og bidrar til et inkluderende og godt arbeidsmiljø.
- Du er ansvarsbevisst og trives med å jobbe i et team og med selvstendige oppgaver.
Personlig egenhet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
- Gode pensjons og forsikringsvilkår i KLP.
- En spennende arbeidsplass hvor du kan være med å påvirke.
- Varierte arbeidsoppgaver.
- Mulighet for kompetanseheving, involvering i prosesser og forbedringsarbeid.
- Lønn etter tariff.
- For stillingen på natt: funksjonstillegg for ansvar natt kroner 30.000.
- Gratis parkering.
- KlinObs kommune.
Pensjon i KLP
I denne stillingen vil du få en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Kort fortalt om offentlig tjenestepensjon kan du lese her. Se mer informasjon om fordelene dine som ansatt i Modum kommune med pensjon i KLP her.
Offentlig søkerliste
Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, ref. offentlighetsloven § 25 andre ledd, inneholdende navn, alder, kjønn og bostedskommune. Har du bedt om å bli unntatt offentlighet må dette begrunnes. Modum kommune praktiserer mer-offentlighet, og det skal derfor tungtveiende grunner til at vi kan unnta søkere fra offentlig søkerliste. Hvis begrunnelsen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette. Søkere som ikke oppgir begrunnelse vil bli oppført på offentlig søkerliste.
Link til søknadsskjema: Søk her
Om arbeidsgiveren:
Vår oppgave er å levere best mulig tjenester til alle våre vel 14.000 flotte innbyggere. Det ønsker vi å gjøre med engasjement, smil og profesjonalitet, og med muligheter for nyskapende og romslig jobbutøvelse. På den måten vil slagordet vårt «Modum – skaper ny energi» smitte til både deg og alle de vi betjener. Hos oss er jobbnærvær en prioritet – vi tilbyr fleksibilitet og tilrettelegging for at du skal kunne gjøre en best mulig jobb. I Modum bor du tett på flott natur, samtidig som du har kort vei til flere byer. Det yrer av fritidstilbud og engasjerte mennesker i kommunen vår. Er du kvalifisert, engasjert og motivert håper vi du søker på stillingen du ønsker deg - uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Velkommen som arbeidssøker! Se vår tilgjengelighetserklæring her: https://uustatus.no/nb/erklaringer/publisert/b2206030-c4fc-4b1e-bf8c-ac8307ef413dEr du en person med faglig engasjement og gode samarbeidsevner?
Hvis du i tillegg har god arbeidskapasitet og liker et høyt tempo, ser vi fram til å motta en søknad fra nettopp deg!
Vi søker etter spesialsykepleiere, sykepleiere, sykepleierstudenter, medisinstudenter uten lisens, helsefagarbeidere/ hjelpepleiere, helsesekretærer til ferievikariater ved Medisinsk avdeling, Kirurgisk avdeling og Kreftpoliklinikk Orkdal Sjukehus sommeren 2026.
Dette er en mulighet til å tilegne seg unik breddekompetanse og til å få mange nye kollegaer. Kanskje finner du din drømmeavdeling?
Vi søker ferievikarer til følgende virksomheter:
- Medisinske sengeposter B2M og B4
- Kirurgisk og ortopedisk sengepost B3K
- Kombinert overvåkningsavdeling (KOVA)
- Felles kontortjeneste
- Kreftpoliklinikk
Søkere som er aktuelle for å jobbe deltid eller deler av sommeren oppfordres også til å søke.
Orkdal Sjukehus er et akuttsykehus og er en del av St. Olavs hospital, Universitetssykehuset i Trondheim. Sykehuset ligger ca. 40 km i pendleravstand fra Trondheim med gode buss- og veiforbindelser og gratis parkering.
I rekrutteringen av ferievikarer vil St. Olavs hospital starte behandlingen av søknadene fortløpende.
Arbeidsoppgaver
- Arbeidsoppgavene vil variere ut ifra hvilken stilling som tilbys
Kvalifikasjoner
- Du er autorisert spesialsykepleier/ sykepleier
- Du er autorisert helsefagarbeider/ hjelpepleier
- Du er autorisert helsesekretær
- Du er student innen sykepleie eller medisin
- Ønskelig med erfaring fra arbeid på sykehus
- Du har god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk
- Du har gode IKT-ferdigheter
- Vennligst oppgi 2 referanser
Personlige egenskaper
- Du har et stort faglig engasjement, og tar et selvstendig ansvar for å holde deg faglig oppdatert
- Du er ansvarsbevisst og har evne til å planlegge og prioritere oppgavene
- Du har evne til å jobbe både selvstendig og i team
- Du er lojal, samarbeidsvillig og fleksibel
- Du bidrar aktivt til å bevare vårt gode arbeidsmiljø
- Personlig egnethet blir vektlagt
Vi tilbyr
- Opplæringsprogram
- Et utviklende og spennende fagmiljø med stort fokus på kvalitet
- God pensjonsordning, gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring
- Lønn i henhold til gjeldende avtaler
- Gratis parkering
- Tiltredelse etter avtale
Kontaktinformasjon
Ida Lise Salberg, Avdelingssjef sykepleietjenesten Medisinsk avd. Orkdal, 900 15 113, Ida.Lise.Salberg@stolav.noMette Skog, Avdelingssjef sylepleietjenesten Kirurgisk avd. Orkdal, 464 61 201, Mette.Skog@stolav.no
Ingrid Samskott Bakk, Seksjonsleder Kreftpoliklinikk, 913 76 679, Ingrid.Samskott.Bakk@stolav.no
Arbeidssted
Sjukehusvegen 37300 Orkanger
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: St. Olavs hospitalReferansenr.: 5079824806
Stillingsprosent: 100%
Ferievikar
Søknadsfrist: 26.03.2026
Om arbeidsgiveren:
St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 11 500 ansatte og et brutto budsjett på 14,6 milliarder kroner. Mer informasjon finnes på www.stolav.no
Mangfoldserklæring
Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder og nasjonal eller etnisk bakgrunn.Det samme gjelder dersom du har en funksjonsnedsettelse eller har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.
St. Olavs hospital – Universitetssykehuset i Trondheim – lea akte golme skïemtjegåetiegïehtelimmijste Helse Midt-Norgesne. Stööremes bielie gïehtelimmeste lea Tråantesne gusnie mijjen lea akte Europan jeenjemes daajbaaletje skïemtjegåetijste. Skïemtjegåetie lea tseegkesovveme Medisijnen jïh healsoevitenskapten fakulteetine ektine NTNU:sne, jïh daesnie klinihkerh, dotkijh jïh studeenth loevtsæjresne berkieh. St.Olavs hospital medtie 11 500 barkijh åtna jïh brutto budsjedte lea 14,6 millijardh kråvnine. Vielie bïevnesh sijjesne www.stolav.no
Gellievoetebæjhkoehtimmie
Mijjieh sïjhtebe barkijh edtjieh guvvine årrodh årroji gellievoeteste, jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan jis datne guhkebe gaatoem barkoejieleden ålkolen åtneme.