You must have high levels of self-motivation, excellent relationship management and the ability to communicate with both technical and business stakeholders in industry-appropriate terminology. We look for the below skills in an ideal candidate: • 8+ years of application design, development and implementation experience • Degrees in Business Management, Computer Application or other related areas • Familiarity with both traditional and agile IT project delivery and development cycles • Workshop, meeting facilitation and interviewing experience • Excellent written and spoken English skills, with experience preparing and managing documentation for senior executives • Industry experience from one or more areas (e.g., finance, insurance, retail,Telecom) • Data warehousing, Big data, Hadoop, data modelling and data analysis • Data architecture and structures • Solid experience with databases such as Oracle DB2, SQL server or Teradata • Data analysis and data modelling (Industry data model knowledge and experience such as Teradata CLDM, FS-LDM, Oracle Communication Data Model etc.) • Enterprise Master Data Management experience • Requirements management tools: JIRA, Jama, Trello • BI tools: specification, development and use (e.g. Tableau/Qlikview/BO) • Data Lineage – Reference data management tools knowledge • Detail focused, resourceful, decisive, composed, problem-solver, flexible and adaptable • Excellent communication and presentation skills • Strong skills in stakeholder management and customer service; able to manage complex relationships and organizations • Organizational competence and the ability to communicate at all levels, experience with large and high-profile organizations • Strong influencing skills to manage key decision-makers in highly political environments • Working effectively in multi-disciplinary and cross-organizational teams. We are seeking an experienced Solutions Designer to work in close collaboration with Project Managers, Industry Consultants, Technology Consultants and Data Modelers on engagements. This is a multi-faceted role part of end-to-end project delivery as well as in pre-sales cycles for business exploration. The solutions designer will be responsible for the delivery of the design work stream for BIXC’s services delivery and must have a deep understanding of the fine points of the data arena: Business Intelligence, Data warehousing, Big Data, data usage, tools and analytics. You will be responsible for translating the business needs into efficient solutions in strategic business systems. You will be analyzing new requirements, identifying change needs, assessing the impact of changes on existing solutions and suggest actions to be taken. This role represents an excellent opportunity to become an influential part of a new, fast growing team with plenty of opportunities to learn, stretch and develop your business, technical and leadership skills. You will be responsible for the full SD workstream using industry standard methodologies and processes, including but not limited to – • Analyze incoming data requests and determine appropriate target solutions for specific requests. • Work very closely with business analysts, development teams and project managers for requirements and business rules. • Enterprise Master data management experience • Partner with source system Subject Matter Experts (SME)s, Architects, Data Analysts and Modelers to build scalable and performant data solutions. • Effectively communicate data design to other members of the team to ensure proper implementation and utilization of the data structures. • Plan, perform, and act as the escalation point for the most complex platform designs, coding, and testing • Work with DBAs in Enterprise Database Management group to troubleshoot problems and optimize performance • Effectively work in an ETL framework driven environment • Support ongoing data management efforts for Development, QA and Production environments • Act as a lead in providing application design guidance and consultation, utilizing a thorough understanding of applicable technology, tools and existing designs. • Provide technical consultation and support in the development of computer applications and programs. • Develop original and/or highly complex code and provides coding guidance to less experienced staff. • Lead and/or performs modeling, simulations and analysis efforts. • Verify program logic by overseeing the preparation of test data, testing and debugging of programs. • Act as an expert technical resource for modeling, simulation and analysis efforts. • Develop new documentation, departmental technical procedures and user guides. • Leads projects, allocates and manages resources and manages the work of less experienced staff. BIXC Incorporate was established in 2015 with the aim of being an innovative IT Consulting company that combines IT, Project and Test management with sales, marketing and business development to provide our customers high quality services and support. We aim to maintain loyal and long-term relationships with the businesses that rely on us for greater efficiency, productivity and profitability. We consider the "Top Quality, Good service and Strong commitment & Engagement" as the most important principles we offer to our clients. We are engaged in development of tools and machine-learning algorithms for variety of business problems like customer churn prediction, next best action recommendation, segmentation, predictive failure, GDPR and regulatory reporting. We are striving for the goals of growing both in the domestic and global markets, creating new business opportunities and reaching the desired level of success, which we will constantly search for.

Om företaget: Förebyggs samarbetspartner Swedish House Marketingäretablerad i Gran Canarias, Playa DelIngles. Vi driver flera olika försäljningsprojekt och satsar aktivt för att växa som företag, på alla möjliga sätt. Vi vet att vår viktigaste tillgång är våra anställda och har ett enkelt mål: Att våra anställda ska ha så bra förutsättningar som möjligt för att lyckas, såväl på som utanför jobb. Positiva medarbetare, tydliga mål och noggrann uppföljning varvat med varmt klimat, spännande aktiviteter och sociala evenemang är några av de saker vi tror på. Detta med vetskapen att om våra anställda når framgång, så når också företaget framgång. Om tjänsten: Med telefonen som verktyg kommer du att ta kontakt med både nya och befintliga kunder och sälja in våra tjänster. Du kommer att ingå i ett team av drivna och ambitiösa individer som gemensamt arbetar mot uppsatta mål och budgetar. Hos oss får du en gedigen utbildning om tjänsten och i säljteknik. Vi arbetar med daglig coachning för att du som säljare skall få de bästa förutsättningarna för att utvecklas i din roll. Medellönen ligger på 1500 Euro och Vierbjuder även en fast garantilön på 850 Euro och ett attraktivt provisionsupplägg. Medellönen för medborgare på Gran Canariaär 900 euro, vilket betyder att du kan leva väldigt gott. Vi erbjuder: - Produkt- & säljutbildning (ingen erfarenhet behövs) - Svenskt arbete i vackra Gran Canaria, med320 soldagar per år! - Garantilön på 850 euro med möjlighet till goda provisioner! - Bekväma arbetstider - Daglig coaching så att du utvecklas på bästa möjliga sätt - Möjligheter att jobba långsiktigt och klättra inom bolaget - Boende står klart med massvis av förmåner. Vi söker dig som: - Är 20 år och uppåt. - Har rätt inställning. - Har höga ambitioner. - Älskar utmaningar. - Brinner för att jobba med människor. - Är tävlings- och målinriktad. - Vill lämna kalla Sverige, för att sedan kunna komma tillbaka och direkt ha jobb på vårt kontor i Stockholm eller hos en annan återförsäljare runtom i landet. Vill du tillsammans med oss skapa en inspirerande miljö där vi motiverar och pushar varandra till att uppnå goda resultat. Är du driven och hungrig? Vill du jobba för ett dedikerat och proffsigt bolag med bra förutsättningar? Vi ger dig utveckling både på ett personligt plan och ute i arbetslivet. Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter av försäljning eller en bakgrund inom idrott men det är inget krav. Oavsett förutsättningar ger vi dig de verktygen som krävs för att du skall utvecklas som säljare och människa samt uppnå dina personliga mål. Men bäst av allt, vi gör det i ett soligt och varmt klimat! Ansök direkt utan CV! Intervjuer sker löpande. Väl nere hjälper vi dig med det som behövs för att komma igång i ditt nya land.Allt för att göra det så smidigt som möjligt för dig att komma igång med ditt liv i härliga Gran Canaria. Krav: När du reser ner behöver du ha med dig 10.000 krför att betala ditt boende o ha fickpengar. Boendet kostar mellan 3.000-5.000 kr/mån beroende på hur du väljer att bo (ensam, med en vän/kollega, stort eller litet) Förebygggör viss personkontroll innan anställning och utdrag ur belastningsregistret kan komma att begäras innan anställning. Notera att denna annons avser arbete hos en återförsäljare till Förebygg.

Votre future entreprise :   Leader français de l'impression d'étiquettes pour les marchés du vin, des spiritueux, de l'agroalimentaire, et de la cosmétique, Inessens est composée de 9 imprimeries situées sur le territoire français. Chacune d’entre elles est animée par le souci de l’excellence et le développement d’innovations au service du client. Composé d’environ 300 salariés, le groupe Inessens entretient une relation durable avec ses clients depuis plus de 25 ans, et partage avec ses collaborateurs une vision moderne d’une politique RSE très innovante.   Tous nos sites sont Labellisé RSE Engagé ISO 26000 (Responsabilité sociétale) niveau Exemplaire et de nombreux sites sont certifiés imprim’vert et FSC Reconnu pour la qualité de ses produits Inessens recherche dans le cadre de son fort développement un Commercial Secteur Beaujolais.     Missions et Activités : Au sein du service commercial et rattaché au Manager Commercial, votre rôle sera de venir renforcer le secteur Beaujolais (départements 69, 71) et développer un portefeuille clients existant dans la région. Dans ce cadre, vous devrez affirmer votre présence sur le terrain et développer un relationnel étroit avec les clients/prospects.  Détail des missions : Réaliser des tâches de prospection afin de démarcher de nouveaux comptes et de développer le CA sur votre zone géographique. Commercialiser l'ensemble de la gamme de produits et services. Gérer le suivi et le développement de votre portefeuille clients. Accompagner les clients dès le projet d’une nouvelle étiquette (création), et tout au long du processus jusqu’à la livraison, en étant leur interlocuteur privilégié (accueil, visites, présentation, gestion des réclamations, etc.). Apporter un conseil technique sur les produits proposés et travailler dans une logique de valeur ajoutée (conseil marketing/dimension produit). Effectuer un reporting régulier sur son activité auprès du Manager Commercial. Effectuer les remontées d’informations concernant les clients et la concurrence. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'une formation complète à nos produits, méthodes et outils marketing. Votre manager commercial vous accompagne pour développer votre réseau, et vous insuffler les valeurs de notre groupe. Labellisé RSE Engagé ISO 26000 (Responsabilité sociétale) niveau Exemplaire, vous serez un acteur privilégié dans notre démarche RSE. Vous participez activement à la démarche RSE en vous impliquant à votre poste de travail : En respectant les consignes de sécurité pour éviter tous les risques professionnels inhérents à votre activité ; En construisant une relation de confiance et un véritable partenariat avec nos clients : la fidélisation est la clé de la réussite et permet de satisfaire à nos objectifs de relation durable ; En conseillant nos clients sur les matières, en optimisant leur consommation et en veillant à la consommation des ressources pour éviter le gaspillage ; En partageant nos valeurs : respect, loyauté, honnêteté, intégrité, transparence, performance… Vous êtes un acteur majeur dans nos process.   Compétences requises et profil souhaité :   Formation commerciale BAC + 2 à École de commerce ou Master spécialisé viticulture. Bonne connaissance du secteur viticole et de la région Beaujolais  Maîtrise de l’outil informatique.   Expérience de 2 ans souhaitée.   Savoir-faire et savoir être :   Amateur(rice) ou Passionné(e) de vin, vous avez le goût pour le challenge. Dynamique, autonome, réactif(ve), vous êtes une personne de terrain qui a la sens de l’équipe. Personnalité affirmée, capacité d’écoute afin de gérer son relationnel client.   Vous êtes curieux(se) et n’avez pas peur d’apprendre.   Principales liaisons externes et internes :   Directeur de site. Responsable de production, chef d’atelier, responsable finition. Ensemble du personnel du site : ADV, PAO, etc… Clients.   Eléments du poste :   Localisation : Région Beaujolais (départements 69,71) Type de contrat :  CDI Statut : Employé Durée du travail : 35h Salaire : Fixe + Variable + Package attractif : véhicule de fonction + téléphone portable, forfait repas et carburant Compétences requises et profil souhaité :   Formation commerciale BAC + 2 à École de commerce ou Master spécialisé viticulture. Bonne connaissance du secteur viticole et de la région Beaujolais  Maîtrise de l’outil informatique.   Expérience de 2 ans souhaitée.   Savoir-faire et savoir être :   Amateur(rice) ou Passionné(e) de vin, vous avez le go?t pour le challenge. Dynamique, autonome, réactif(ve), vous êtes une personne de terrain qui a la sens de l’équipe. Personnalité affirmée, capacité d’écoute afin de gérer son relationnel client.   Vous êtes curieux(se) et n’avez pas peur d’apprendre.

Première banque coopérative au Luxembourg, la Banque Raiffeisen a su évoluer au fil des années de manière constante et autonome tout en gardant à l'esprit les valeurs fondamentales qui la caractérisent. Forte de son ancrage local et de la parfaite connaissance de son périmètre d'action, la Banque Raiffeisen est une banque universelle indépendante, proposant une gamme complète de produits. Pour les départements « Ressources Humaines, Marketing-Communication et ESG », la Banque Raiffeisen recherche avec effet immédiat un : Risk and Internal Control Business Partner RISK AND INTERNAL CONTROL BUSINESS PARTNER (M/F/X)- RÉF. Véritable partenaire des métiers RH, Marketing & Communication et ESG, vous contribuez activement au renforcement du dispositif de gestion des risques et de contrôle interne, en lien étroit avec les fonctions de contrôle et les équipes opérationnelles. Vos missions • Piloter la mise en oeuvre, le suivi et l'amélioration continue du cadre de gestion des risques et du contrôle interne sur votre périmètre • Assurer la maîtrise, la documentation et l'optimisation des processus métiers (politiques, procédures, cartographies, modes opératoires) • Identifier les risques, vulnérabilités et axes d'amélioration, et proposer des mesures correctives adaptées • Coordonner la cartographie des risques, la définition des KPI/KRI et le déploiement d'un plan de contrôles efficace • Gérer les incidents opérationnels : analyse des causes, évaluation des impacts et suivi des actions de remédiation • Assurer le suivi des plans d'actions et des recommandations (Risk, Compliance, Audit interne/externe, régulateur) • Produire un reporting fiable et transparent (tableaux de bord, indicateurs, rapports consolidés) • Agir comme point de contact clé entre les métiers, les fonctions de contrôle (2e et 3e ligne de défense) et les parties prenantes internes • Accompagner et conseiller les équipes métiers en tant que référent en gestion des risques et contrôle interne Votre profil • Formation académique supérieure (Bac+3/5) en Economie, Finance, Gestion, Audit ou Risques • Et une expérience professionnelle confirmée (minimum 5 ans) dans le domaine du contrôle interne ou de la gestion des risques • Bonne connaissance des métiers, produits et services financiers et bancaires, des risques opérationnels et de la méthodologie d'évaluation de ces risques • Connaissances confirmées dans au moins un des trois métiers couverts • Connaissance des principes de contrôle interne et de la réglementation bancaire en la matière [Bâle/CSSF/EBA] • Bonnes connaissances des réglementations qui encadrent l'entité métier • Bonne maîtrise rédactionnelle • Compétences analytiques et de synthèse • La connaissance informatique de JIRA, d'un outil GRC, de T24 et/ou Business Object est un atout • Maitrise des outils bureautiques Microsoft Office • Maîtrise du français et anglais, bonne connaissance du luxembourgeois Nous vous offrons • Une société coopérative axée sur l'humain : Nous plaçons nos collaboratrices et collaborateurs au coeur de nos préoccupations, favorisant ainsi un environnement de travail collaboratif et inclusif • Un environnement de travail stimulant : Nous créons un cadre de travail où chaque individu peut s'épanouir et trouver un sens à son travail, en alignant nos activités sur nos valeurs et nos objectifs communs • Flexibilité des horaires de travail : Nous encourageons le télétravail, offrons la possibilité d'utiliser nos bureaux satellites et adoptons un horaire mobile pour s'adapter à vos besoins • Engagement pour la durabilité et les valeurs coopératives : En tant qu'entreprise à fort ancrage local, nous défendons des valeurs coopératives et durables, contribuant ainsi à un avenir meilleur pour notre communauté et notre environnement • Processus décisionnels courts : Nous privilégions des circuits de décision efficaces, permettant une réactivité accrue et une prise d'initiative facilitée • Formation continue pour le développement professionnel : Nous investissons dans votre évolution professionnelle en offrant des programmes de formation continue adaptés à vos besoins, vous permettant ainsi d'évoluer et de progresser dans votre parcours professionnel Vous êtes unique ! Dir sidd eenzegaarteg ! Nous recrutons des compétences et valorisons vos talents dans toute leur diversité, quel que soit votre profil, votre âge, votre origine géographique, votre handicap, votre genre ou votre parcours. Ce poste correspond à votre profil et à vos ambitions professionnelles et vous souhaitez rejoindre une banque en pleine expansion ? Adressez-nous votre dossier de candidature : https://raiffeisen-mrs-prod.elsatis.fr/recruitment/public/offers/offerbycode/Demande-177 Le dossier de candidature doit comprendre, une lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae et d'une copie de vos diplômes. Il sera également demandé au candidat de présenter un extrait de casier judiciaire (bulletin numéro 3). Les candidats sont invités à prendre préalablement connaissance de notre notice sur la protection des données à caractère personnel sur notre site : https://www.raiffeisen.lu/en/raiffeisen-bank/jobs-and-internships

Buchhalter:in / Leiter:in Administration \& Buchhaltung (m/w), 80–100% Bei Spielautomaten AG dreht sich alles um Flipper, Jukeboxen und Spielspass. Aber hinter den Kulissen müssen die Zahlen genauso präzise laufen wie eine perfekt justierte Flipperkugel. Genau dafür suchen wir bist eher Team «Soll \& Haben» als Team «Multiball»? Perfekt. Bei uns bekommst Du beides: ein Arbeitsumfeld voller Games und guter Laune – und eine Buchhaltung, die Deine Handschrift verdient. Eines ist uns dabei besonders wichtig: Bei aller Spielfreude sind wir bei Zahlen, Löhnen und Vertrauen absolut seriös. Wir suchen darum eine zuverlässige Persönlichkeit, der wir unsere Finanzen mit gutem Gewissen anvertrauen können. Was bei Dir auf dem Spielfeld liegt Buchhaltung; Deine Hauptrolle (und unser Lieblingslevel mit Odoo als Boss): Hauptjournal führen Kreditoren und Debitoren bewirtschaften inkl. Zahlungsläufe Monatliche Kontrolle, Abstimmungen und Monatsreporting Quartalsweise MWST\-Abrechnung Vorbereitung Jahresabschluss: Belege für den Treuhänder bereitstellen, Abgrenzungen vornehmen Personal\-Administration: Du sorgst dafür, dass das Team in Topform bleibt: Ein\- und Austritte sowie Mutationen Zeiterfassung kontrollieren Löhne und Abrechnungen mit den Sozialversicherungen Versicherungsfälle (Unfall, Krankheit) Geräteinventar, vermietung \& allgemeine Administration; damit kein Game verloren geht: Neue Geräte und Produkte erfassen, ausgehende Geräte im Blick behalten Inventarkontrolle und Bewertung für den Jahresabschluss Kontinuierliche Bestandsüberwachung (Ein\- und Ausgänge von Maschinen) Planung und Organisation der Vermietungen Verwaltung von E\-Mail\-Marketingkampagnen Diverse administrative Aufgaben, die das Tagesgeschäft am Laufen halten Bonus\-Punkte : Du hast zusätzlich Lust auf Marketing? Dann ist das für uns wie ein unerwarteter Replay, wir freuen uns riesig darauf. Dein Profil (so knackst Du unseren High Score) Kaufmännische Ausbildung und fundierte Erfahrung in der Buchhaltung Eine genau, vertrauenswürdige und diskrete Persönlichkeit; Verlässlichkeit ist für uns der wichtigste High Score Selbständige, präzise und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse. ösisch ist ein wertvoller Extra\-Ball Eine Portion Humor und Freude an einem Team, das nicht jeden Tag im grauen Büromodus läuft Was Du bei uns gewinnst Ein einzigartiges Arbeitsumfeld zwischen Flippern, Jukeboxen und Arcade\-Games Ein eingespieltes Team und eine Stimmung, die wirklich Spass macht 80–100 % Pensum, mit Gestaltungsspielraum Arbeitsort: Schalunen (BE) Klingt nach Deinem nächsten Spielzug? Dann drück den Start\-Knopf und uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Game on! jpidb6305bajm jit0627jm jiy26jm

Account Manager Lubricants 80\-100% (w/m/d) Maagtechnic ist ein spezialisierter Industriedienstleister. Als Teil der ERIKS\-Gruppe bieten wir eine breite Palette an technischen Produkten, massgeschneiderten Lösungen sowie Co\-Engineering und zugehörigen Services an. Wir unterstützen Kund\*innen in verschiedenen Industriesegmenten dabei, die Leistungen ihrer Produkte zu verbessern und ihre Gesamtbetriebskosten zu senken. Unsere Business Unit Schmiertechnik bietet qualitativ hochwertige Schmierstoffe, Wartungsprodukte und Dienstleistungen für die Bereiche Automotive, Industrie, Bau und Transport. Wir führen Produkte von namhaften Herstellern und sind exklusiver Vertriebspartner von Shell Schmierstoffen in der Schweiz. Account Manager Lubricants 80\-100% (w/m/d) Begeisterst du dich für den Vertrieb im Aussendienst und baust gerne nachhaltige Kundenbeziehungen auf? In dieser Rolle betreust du unsere Kunden im Mittelland (AG, BE, BS, BL) und entwickelst aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten im Industriesektor. Deine Tätigkeiten und Herausforderungen Du betreust bestehende Kunden im kaufmännischen und technischen Bereich vor Ort Du erweiterst durch die Akquisition von Neukunden und Projekten unser Schmierstoffgeschäft Du arbeitest strukturiert an der Planung und Schaffung von Gesprächsstrategien und setzt erfolgreich die Verkaufs\- und Marketingstrategie um Du nutzt aktiv unsere CRM\-Systeme, um Kundenbeziehungen zu optimieren und den Verkaufsprozess zu steuern Du arbeitest eng mit der Technik, Verkaufsinnendienst, Produkt Management und Marketing zusammen, um eine optimale Kundenbetreuung zu erreichen Deine Talente und Erfahrungen Du verfügst über eine verkaufsbezogene Weiterbildung (z. B. Verkaufsfachfrau/\-mann) und bringst entweder ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit oder bist hochmotiviert, dir entsprechendes Wissen anzueignen Du bringst eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. als Auto\-, LKW\-, Maschinen\- oder Polymechaniker) in Kombination mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen rundet dein Profil ideal ab Deine Aussendiensterfahrung hast du erfolgreich ausgebaut – insbesondere im Bereich der aktiven Neukundenakquise Mit deinen sehr guten Deutsch\- und soliden Englischkenntnissen sowie deinem kommunikativen Geschick überzeugst du Kunden von deinen Lösungen. Weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus Du punktest mit einer schnellen Auffassungsgabe, ausgezeichnetem Organisationstalent und einem hohen Mass an Empathie Wir bieten dir Ein Geschäftsfahrzeug auch für private Zwecke Moderne Du\-Kultur, flache Hierarchien \& viel Raum für Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice \& Ferienkauf Überdurchschnittliche PK\-Leistungen mit Wahlsparplan \& privater Unfallversicherung Halbtax\-Kostenübernahme \& attraktive Leasingkonditionen Gratisparkplätze, E\-Ladestationen \& top Lage in der Nähe vom Bahnhof Stettbach Vergünstigte Fitnessangebote, Sportmöglichkeiten in Gehdistanz FELFEL\-Verpflegung im Haus \& weitere Essensoptionen in der Umgebung Rabatte bei Sorell Hotels Möchtest du mehr erfahren? Gewinne noch heute einen Einblick in dein neues Arbeitsumfeld und lerne deine zukünftigen Arbeitskolleg\*innen kennen: / Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich bei uns über unser Onlineportal. Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen. jpidf8a9ff9jm jit0627jm jiy26jm

Immobilienvermarkterin / Maklerin (Region Lac de Bienne / lac de Neuchatel) ImmobilienberaterIn Region Bielersee / Neuenburgersee (Lac de Bienne / Lac de Neuchâtel) Qualität Als etablierter Immobilienpartner begleiten wir Eigentümer beim Verkauf oder der Vermietung ihrer Liegenschaften. Und Käufer und Investoren bei der Wahl mit Kompetenz, Engagement und einem umfassenden Dienstleistungsangebot rund um die Immobilie. Unsere Stärke liegt in der persönlichen Beratung, einer starken regionalen Verankerung sowie unserem professionellen Netzwerk. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Region Bielersee / Neuenburgersee (Lac de Bienne / Lac de Neuchâtel) eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als ImmobilienberaterIn In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Funktion betreuen Sie Eigentümer und Kaufinteressenten kompetent durch den gesamten Vermarktungsprozess. Mit Ihrem Netzwerk, Ihrem Verhandlungsgeschick und Ihrem Gespür für Menschen tragen Sie aktiv zum weiteren Ausbau unserer Marktpräsenz in der Region bei. Sie schätzen selbstständiges Arbeiten, verfügen über ein gewinnendes Auftreten und verstehen es, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen? Dann erwartet Sie eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und professionellen Umfeld. Ihre Leidenschaft Akquisition und Überzeugung von Eigentümern für das qualitative Dienstleistungsangebot Weiterentwicklung regionaler Netzwerke sowie Pflege lokaler Multiplikatoren Vorbereitung, Präsentation und Vermarktung von Immobilienobjekten Professionelle und kontinuierliche Betreuung von Eigentümern und Kaufinteressenten Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung des gesamten Vermarktungsprozesses Ihrer Mandate Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen in der Region Ihr Profil Akquise\- und Netzwerkleidenschaft mit überzeugendem und gewinnendem Auftreten Ausgeglichene Persönlichkeit mit gefestigtem Charakter und ausgeprägtem Teamgeist Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Empathie im Umgang mit Kunden Ganzheitlicher Beratungsansatz Stilsicheres Deutsch und ösisch in Wort und Schrift Bestehendes Netzwerk in der Region Bielersee oder / und Neuenburgersee Fachausbildung im Bereich Immobilien, Verkauf, Kommunikation oder Marketing von Vorteil Führerausweis Kategorie B Hohes Mass an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Flexibilität Sehr gute IT\-Anwenderkenntnisse, von Vorteil mit Apple\-Produkten wie MacBook, iMac, iPhone. Warum wir Wir bieten Ihnen ein modernes und professionelles Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen. Sie profitieren von einer starken Organisation im Hintergrund und können sich voll auf Ihre Kunden und den weiteren Ausbau Ihrer Fokusregion und Ihres Business Cases konzentrieren. Das erwartet Sie Umfassendes Training und internes Schulungssystem Professionelle Unterstützung bei sämtlichen Marketingaktivitäten Aktive Mitgestaltung der Marktentwicklung Kurze Entscheidungswege und unternehmerischer Handlungsspielraum Moderne und grosszügige Infrastruktur an bester Lage Attraktive Honorierung mit sehr guter Umsatzbeteiligung Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme jpid1411e7ejm jit0625jm jiy26jm

Persönlich. Professionell. Leistungsstark. – Gestalte die KI-Transformation in Regensburg! Du bist davon überzeugt, dass KI die Arbeitswelt von morgen revolutioniert, und möchtest Unternehmen dabei helfen, diesen Weg erfolgreich zu gehen? Bei Creativity Service bringen wir Visionäre wie dich mit Top-Arbeitgebern zusammen. Für unseren Kunden in Regensburg suchen wir einen engagierten AI Enabled Manager (m/w/d) in Vollzeit (35–40 Std./Woche), der die Brücke zwischen Technologie und Unternehmenskultur schlägt. Komm in unser Team! So erreichst du uns: Wir machen es dir einfach: Kein langes Anschreiben, kein komplizierter Prozess. Melde dich direkt bei uns! 📧 E-Mail:info@cspersonal.com (https://mailto:info@cspersonal.com) 📱 WhatsApp:0151 10027668 (https://www.google.com/search?q=https://wa.me/4915110027668) 🌐 Web:www.creativity-service.com (https://www.creativity-service.com) Lerne uns vorab kennen: 📺Video: Das ist Creativity Service (https://youtube.com/shorts/68NHVEd1wwc?si=m_dvnfdQIwp7eEaQ) Wir freuen uns darauf, dich in Regensburg im Team begrüßen zu dürfen! Deine Mission – Kultur & Kompetenz für die KI-Arbeitswelt: Du bist nicht nur derjenige, der Tools installiert – du bist der Architekt einer KI-gestützten Arbeitskultur. - Strategie & Roadmap: Du entwickelst und implementierst eine unternehmensweite KI-Enablement-Strategie. - Use-Case-Identifikation: Du analysierst Geschäftsprozesse (Marketing, Sales, HR, Ops), um Potenziale für Automatisierung und Effizienzsteigerung zu heben. - Training & Literacy: Du konzipierst und leitest Workshops zu Themen wie Prompt Engineering, KI-Ethik und Tool-Anwendungen. - Change Management: Du begleitest Teams bei der Transformation, baust Vorbehalte ab und förderst eine "AI-First"-Mentalität. - Tool-Governance: Du evaluierst neue KI-Tools (LLMs, Agenten-Systeme) unter Berücksichtigung von Compliance und Datenschutz. Das bringst du mit: - Erfahrung: Mindestens 2–3 Jahre im Bereich Digital Transformation, Projektmanagement oder IT-Consulting, idealerweise mit Fokus auf AI/ML. - Tech-Verständnis: Du verstehst die Funktionsweise von LLMs, APIs und gängigen KI-Frameworks. - Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technologische Konzepte für fachfremde Kollegen verständlich erklären. - Hands-on-Mentalität: Du hast Spaß daran, neue Tools direkt auszuprobieren und Prototypen oder Workflows zu bauen. - Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Deine Benefits bei uns: - Individuelle Betreuung: Bei uns bist du keine Nummer – wir begleiten dich persönlich bei deinem nächsten Karriereschritt. - Starke Perspektiven: Wir bieten dir Top-Kunden mit hervorragenden Übernahmeoptionen und eine faire, gute Bezahlung. - Einfacher Einstieg: Kurze Wege und schnelles Feedback – lerne Michael, Jan und das Team im Video kennen und überzeuge dich selbst! - Zukunftsthemen: Du arbeitest an der Speerspitze der digitalen Transformation in einem modernen Umfeld.

Wir suchen Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d) Quickborn - Vollzeit Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d) in Quickborn Für unseren Kunden suchen wir einen kommunikationsstarken Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d), der Unternehmen dabei unterstützt, ihre Marken auf Messen, Events und in Erlebniswelten wirkungsvoll zu präsentieren. In dieser Position beraten Sie Kunden zu individuellen Inszenierungs- und Raumkonzepten, entwickeln neue Geschäftsmöglichkeiten und begleiten anspruchsvolle Projekte von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Realisierung. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: - Gewinnung und Betreuung von Geschäftskunden aus Industrie, Handel und Dienstleistung - Beratung zu individuellen Lösungen im Bereich Messebau, Markenwelten, Showrooms und Eventflächen - Entwicklung kundenspezifischer Konzepte gemeinsam mit Design-, Planungs- und Projektteams - Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie strategischer Partnerschaften - Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen - Steuerung des Vertriebsprozesses von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss - Erkennen von Cross-Selling- und Ausbaupotenzialen bei Bestandskunden - Analyse von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Geschäftschancen - Teilnahme an Kundenterminen, Netzwerkveranstaltungen und Fachmessen - Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und Marktbearbeitungskonzepten Ihr Profil für die Stelle Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d): - Abgeschlossene kaufmännische, technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium - Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Messebau, Innenausbau, Eventmanagement, Marketing oder projektbezogene Dienstleistungen - Freude an beratungsintensivem Vertrieb und langfristiger Kundenentwicklung - Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke - Verständnis für kreative Projekte sowie die Fähigkeit, Kundenanforderungen in Lösungen zu übersetzen - Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise CRM-Systemen - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse - Reisebereitschaft für Kundentermine und Branchenveranstaltungen Unser Angebot für Sie: - Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen der Messe- und Markeninszenierungsbranche - Jahresgehalt von 60.000 € bis 90.000 € abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung - Betreuung spannender Projekte für nationale und internationale Kunden - Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten - Enge Zusammenarbeit mit kreativen und technischen Spezialisten - Moderne Arbeitsmittel und professionelle Vertriebsstrukturen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Wertschätzende Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive - Attraktive Karrierechancen in einem dynamischen Wachstumsmarkt Interessiert an der Position Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d)? So geht es weiter! Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung für die Position als Vertriebsmanager B2B für Messebau und Markeninszenierung (m/w/d) direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an: bewerbung.leipzig@neo-temp.de (bewerbung.leipzig@neo-temp.de?subject=Meine%20Bewerbung%20) 0341 33 17 37 40

Mit Dir. Für Morgen. **Nachhaltiges Wirtschaften, soziale Verantwortung und unternehmerisches Denken in einer Leitungsfunktion verbinden?**Dann bietet diese Position die Möglichkeit, einen wachsenden Secondhand-Bereich strategisch weiterzuentwickeln und soziale Teilhabe aktiv mitzugestalten. ab sofort | Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) | unbefristet - Verantwortliche Steuerung des Betriebsteils Secondhand in der** Inklusionsfirma i+s Pfaffenwinkel GmbH.** Der Betriebsteil umfasst fünf Secondhandkaufhäuser in Weilheim, Herzogsägmühle und Penzberg. - Führungsverantwortung für drei Betriebsleitungen im Bereich Secondhand - Weiterentwicklung und Prozessoptimierung der Secondhandbetriebe im Verbund mit weiteren Secondhandbetrieben in den Schwesterfirmen BiLL und diakonia in der Unternehmensgruppe der Diakonie München und Oberbayern - Marketing für unsere Secondhandkaufhäuser in Zusammenarbeit mit der Unternehmenskommunikation - Netzwerkarbeit im Landkreis Weilheim-Schongau im Themenfeld Re-Use und Kreislaufwirtschaft - Mitgestaltung einer nachhaltigen Inklusionsfirma im Team mit der Pädagogischen Bereichsleitung - Akquise von Fördermitteln und Spendengeldern für die Weiterentwicklung des Betriebsteils - Optional: Projektentwicklung und ggf. Aufbau neuer Vertriebswege oder zukunftsfähiger Geschäftsfelder (in Verbindung mit akquirierten Fördergeldern und zusätzlichen Stunden) Die** i+s Pfaffenwinkel gGmbH **ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie München und Oberbayern. Das heißt: Wir arbeiten mit christlichen Werten – und sind offen für alle Menschen. Unsere Arbeitgeberleistungen: - Sinnstiftende Arbeit – mache einen echten Unterschied - Unbefristete Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber - Faire Vergütung nach AVR Bayern inkl. Jahressonderzahlung - Zusätzliche freie Tage: Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember - JobRad & attraktive Vergünstigungen möglich, z.B. bei der KFZ-Versicherung - Mitarbeiter*innen-Vorteilsprogramme (z. B. Corporate Benefits, benefits.me, WGKD) - Teamwork in einem multiprofessionellen Team - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Zusätzliche betrieblich Altersvorsorge - Beihilfeversicherung mit Wahl zur Höherversicherung Das wünschen wir uns: - Ausbildung, idealerweise mit Meisterabschluss oder Studium im Bereich Handwerk, Technik, Dienstleistung oder Betriebswirtschaft - Mehrjährige Beruf- und Leitungserfahrung in einem verwandten Berufsfeld - persönliche Leidenschaft für Secondhand - Freude an der Arbeit in multiprofessionellen und inklusiven Teams - Empathische Grundhaltung im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Lebenserfahrungen und Einschränkungen - Sie tragen den diakonischen Auftrag mit Ihr Kontakt zum Bereich: Herr Felix Rexer | 08861 / 219 - 279 job@diakonie-muc-obb.de Bei Bewerbungen per Mail bitte gerne folgende Stellen-ID angeben: [#2330256] Vielfalt willkommen! Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft, Alter oder Geschlecht. Bei uns zählt Ihr Talent, gemeinsam gestalten wir Inklusion. Die Diakonie München und Oberbayern - ist mit etwa 6000 hauptamtlichen und 2000 ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen der größte soziale Träger in der Region. Gemeinsam gestalten wir Unterstützung für Menschen in allen Lebenslagen.