HR Consul is een HR-partner op maat die bedrijven ondersteunt in alle domeinen van human
resources. Rekrutering en selectie voor vaste aanwervingen vormt een belangrijk onderdeel van
onze dienstverlening, waarbij we voornamelijk logistieke en maritieme dienstverleners begeleiden in
hun zoektocht naar de juiste medewerkers.

Daarnaast ondersteunen we bedrijven bij uiteenlopende HR-uitdagingen, zoals payroll, sociale
wetgeving, talentontwikkeling en het verder uitbouwen van hun HR-beleid. Dankzij onze persoonlijke
aanpak en diepgaande praktijkkennis bouwen we aan duurzame samenwerkingen tussen bedrijven
en talent.

JOB OMSCHRIJVING

• Je ondersteunt het proces van rekrutering en selectie van A-Z.
• Je schrijft vacatures uit, waarbij je de nodige creatieve vrijheid krijgt.
• Je staat in voor een breed pakket administratieve hr-gerelateerde taken.
• Je beheert onze social media en werkt creatieve campagnes uit.

PROFIEL

• Je volgt een bachelor in bedrijfsmanagement, communicatie, psychologie, marketing of HR.
• Je bent leergierig en wil het volledige rekruteringsproces van A tot Z leren kennen.
• Je hebt een creatieve mindset en en neemt graag initiatief.
• Je bent communicatief sterk en werkt nauwkeurig.

Ben jij, een technisch onderlegde professional met commerciële feeling, op zoek naar een functie waarin je kan doorgroeien naar een Product Manager rol?

Voor een toonaangevende speler in de buurt van Ninove, gespecialiseerd in industriële automatisering, actief in sensoren, veldbus-, RFID- en besturingstechnologie voor sectoren zoals automotive, pharma, food & beverage, intralogistiek en machinebouw, zijn wij op zoek naar een Productspecialist.

Wat ga je doen?

• Technische ondersteuning bieden aan klanten en collega's
• Productpresentaties en trainingen uitwerken en geven
• Marktanalyses uitvoeren en trends opvolgen
• Nauw samenwerken met marketing en sales voor productpromotie
• Actief bijdragen aan de productstrategie
• Technische configuraties en calculaties opmaken ter ondersteuning van de binnendienst
• Inbedrijfnames uitvoeren op locatie bij klanten
• Je verdiepen in nieuwe technische producten en technologieën
• Demo's en testen uitvoeren, zowel intern als bij klanten en prospecten
• Occasioneel reizen naar internationale vestigingen (o.a. Duitsland) of naar de klant

Jouw profiel

• Bachelor of master in elektromechanica, automatisering of gelijkwaardig door ervaring
• Sterke interesse in industriële automatisering
• Communicatief, analytisch en hands-on ingesteld
• Goede kennis van Nederlands, Frans en Engels

Je komt terecht bij een internationale marktleider in klimaat- en koeltechnologie. Het bedrijf ontwikkelt en produceert innovatieve oplossingen voor verwarming, airconditioning en koelketens, met een sterke focus op energie-efficiëntie, veiligheid en duurzaamheid. De systemen worden wereldwijd toegepast in kantoren, industriële sites, ziekenhuizen en commerciële gebouwen. Medewerkers krijgen er de kans om bij te dragen aan slimme, toekomstgerichte installaties die comfort en duurzaamheid combineren.

Wat ga je doen?

• Ondersteunen van verkoop- en serviceteams voor een specifiek productgamma
• Coördineren met Europese fabrieken inzake productupdates en nieuwe releases
• Analyseren van markttrends en technische ontwikkelingen, inclusief prijsadvies
• Opstellen van prijslijsten en standaardoffertes voor het verkoopteam
• Organiseren van productintroducties en trainingen voor collega’s en klanten
• Fungeren als verbindende factor tussen interne teams (service, logistiek, marketing, sales) en externe stakeholders (klanten, leveranciers, brancheverenigingen)

• Technische bacheloropleiding (of gelijkwaardig ervaring) in HVAC, koeltechniek of verwante richting
• Ervaring in het opzetten en geven van productpresentaties en trainingen
• Vaardig met databeheersystemen en de Office-suite (Excel, PowerPoint)
• Vloeiende communicatie in Nederlands en Engels

Wir schaffen Erfolge! Werde Teil unseres kreativen Marketingteams in Vellmar bei Kassel! Art Director (m/w/d) in Vellmar Du bist ein kreativer Kopf mit digitalem Know-how, einer Leidenschaft für Design und dem Drang, stets die beste Lösung zu finden? Perfekt! Wir suchen einen Art Director, der mit uns gemeinsam innovative Projekte umsetzt. In einer Welt, in der Kommunikation den Unterschied zwischen Erfolg und Stillstand ausmacht, tritt „clever! Neue Kommunikation“ auf die Bühne – eine dynamische Werbe- und Kommunikationsagentur, die zusammen mit dem Beraterteam von TEAM MÜLLER CONSULTING die perfekte Symbiose zur Entwicklung digitaler Marketing- und Vertriebs-Konzepte bildet. Dein zukünftiges Aufgabengebiet - Kreation & Umsetzung: Konzeption und Realisierung innovativer Marketinglösungen für digitale und analoge Kanäle. - Projektmanagement: Planung, Koordination und Steuerung von Projekten, inklusive Timeline-Erstellung und Aufwandsabschätzung. - Teamführung: Abstimmung mit internen und externen Partnern sowie Steuerung von Projektteams. Was du mitbringst - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Art Director oder in ähnlicher Position. - Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung kreativer Konzepte – von Print und Web über Social Media bis hin zu Fotoshootings und Videoclips. - Ausgeprägtes Gespür für Design, Zielgruppen und Trends. - Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und eine Portion Humor. - Offenheit, Teamgeist und Engagement – auch in intensiven Projektphasen. Das ist uns sehr wichtig Wir legen großen Wert auf eine klare Kommunikation auf Augenhöhe mit fachlichem sowie menschlichem Verständnis für die jeweilige Situation des Gegenübers. Um bei uns mitzumischen, benötigst du definitiv eine gehörige Portion guten Humor! Bei unseren Mandanten drehst du die Lautstärke ein wenig runter, agierst professionell und stehst ihnen beratend zur Seite. Zudem freuen wir uns auf Nerds und sind besonders gespannt, wenn du ein bisschen „merkwürdig“ bist. Was wir dir bieten - Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche. - Flexibilität: Teilzeitoptionen, Home Office und flexible Arbeitszeiten. - Ausstattung: Neueste Hard- und Software für dein optimales Arbeiten. - Faire Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt. - Teamspirit: Ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt – und gelegentlich Kuchen mitbringt. - Vielfalt: Abwechslungsreiche Projekte aus unterschiedlichsten Branchen. So geht es weiter Bewirb dich direkt online bei uns, indem du auf den Jetzt-online-bewerben-Button klickst. Über ein Motivationsschreiben, warum es dich zu uns treibt, eine Info zu deinem frühestmöglichen Startzeitpunkt sowie deiner Gehaltsvorstellung und Arbeitsproben, falls vorhanden, würden wir uns sehr freuen! Wenn wir das Gefühl haben, dass es zwischen uns passt, vereinbaren wir im nächsten Schritt einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle weiteren Einzelheiten und offene Fragen. Können wir uns gut leiden, vereinbaren wir im weiteren Verlauf einen Probearbeitstag, indem wir uns gegenseitig intensiver kennenlernen können. Übrigens: Auf echte Talente warten wir auch ein Weilchen! Du möchtest wechseln? Auch Bewerber aus ungekündigten Arbeitsverhältnissen sind bei uns willkommen – höchste Vertraulichkeit ist garantiert. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche sind bei uns auch nach Feierabend oder am Wochenende möglich. Onboarding auf Flughöhe Zum Start wartet eine umfassende Einarbeitung auf dich: Du wirst mit den relevanten Programmen, Projekten und Mandanten vertraut gemacht. Dein Equipment ist bereits einsatzbereit, damit du schnell Verantwortung für eigene Projekte übernehmen kannst. Klingt das gut? Dann bewirb dich jetzt, indem du ganz einfach unten auf den Button klickst. Wir freuen uns auf dich!

MediaMarkt blickt in Österreich auf mehr als 30 erfolgreiche Jahre Firmengeschichte zurück und ist mit über 50 Standorten und einem Onlineshop ungeschlagener Marktführer am heimischen Consumer Electronics Markt. Als größter Elektronikhändler in Österreich beschäftigt MediaMarkt mehr als 2.900 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und bietet einen sicheren, verlässlichen und regionalen Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld.

Wir suchen Menschen mit Begeisterung für richtig gute Technik. Die mit Leidenschaft das beste Erlebnis für unsere Kunden schaffen. Menschen, die etwas bewegen wollen. Wir suchen Menschen wie Sie. Let's Go! 1 Content Manager/in Marketplace AT (m/w/x) (Vollzeit) 38,5 Wochenstunden für unseren Standort in Vösendorf

Aufgaben

* Kontrolle, Prüfung und Freigabe von Content, der von Sellern bereitgestellt wird, unter Berücksichtigung qualitativer, inhaltlicher und struktureller Vorgaben

* Anlage, Pflege und Weiterentwicklung von Marken, Kategorien und Landingpagesim Webshop

* Sicherstellung einer einheitlichen, ansprechenden und verkaufsfördernden Darstellung von Inhalten auf der Plattform

* Unterstützung bei der laufenden Marketing-Betreuung sowie bei der Umsetzung von Marketingmaßnahmen im E-Commerce-Umfeld

* Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Ansprechpartnern, um Inhalte effizient und zielgerichtet umzusetzen

* Mitwirkung bei der laufenden Optimierung von Content-Prozessen und der Struktur im Webshop

Profil

* Sehr guteExcel-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit strukturierten Daten

* Technisches Verständnis für Content-Management-Systeme sowie für allgemeine Webshop- und E-Commerce-Strukturen

* Grundlegendes bis gutes Marketingverständnis sowie Interesse an digitalen Verkaufs- und Kommunikationsprozessen

* Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

* Organisationsgeschick, Qualitätsbewusstsein und ein gutes Verständnis für digitale Inhalte

* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

* Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet

* Sehr gutes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team

* Moderne Büroräume und kostenlose Parkplätze

* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit)

* Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

* Attraktive Benefits (Mitarbeiterrabatt, Mitarbeitermobiltarif, Mitarbeiterkantine mit täglichem Essenszuschuss, Preisnachlässe über corporate benefits, Laufevents)

* Ein Jahresbruttogehalt ab € 45.000,-- (Basis 38,5h/Woche), Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung möglich

Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und profitieren Sie von der Beständigkeit eines internationalen Unternehmens.

Bewerben Sie sich heute noch bei uns unter https://www.mediamarkt.at/!

https://careers.mediamarktsaturn.com/MediaMarktAT/job/V%C3%B6sendorf-Content-Managerin-Marketplace-AT-%28mwx%29-%28Vollzeit%29-2334/1401218833/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Content Manager/in Marketplace AT (m/w/x) (Vollzeit) beträgt 45.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

District Sales Manager – Nederland & Duitsland (M/V/X)

Als District Sales Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling van Leonidas in Nederland en Duitsland. Je prioriteit is het verhogen van de omzet door ons netwerk van bestaande partners te versterken en nieuwe klanten en distributiekanalen te werven.

Als ware ambassadeur van het merk identificeer je groeikansen, analyseer je markttrends en draag je actief bij aan de implementatie van de commerciële strategie.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Omzetgroei realiseren op de Nederlandse en Duitse markten.
• Hoofdtaak: Nieuwe partners (wederverkopers en/of franchisenemers) prospecteren, onderhandelen en integreren.
• Begeleiden van de opening van nieuwe verkooppunten en ondersteunen van de netwerkontwikkeling.
• Ontwikkelen en behouden van een portefeuille van bestaande klanten.
• Commerciële acties en productlanceringen uitrollen in samenwerking met de Marketingteams.
• Nieuwe marktkansen identificeren en ontwikkelingsmogelijkheden voorstellen.
• Concurrentieanalyse uitvoeren en belangrijke informatie delen met het hoofdkantoor.
• Je activiteiten opvolgen via CRM, verkoopprognoses en rapportages.

Gezocht profiel

• Bachelor of Master in Commerciële Economie, Marketing, Management of gelijkwaardig.
• Minimaal 5 jaar ervaring in commerciële ontwikkeling, met gedegen expertise in prospectie en ontwikkeling van distributienetwerken, franchises of partners.
• Ervaring in retail, FMCG, voeding of netwerken van verkooppunten is een pluspunt.
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en Duits; Engels en/of Frans is een pluspunt.
• Goede kennis van de Nederlandse en/of Duitse markten.

DESCRIPCIÓN Marca emergente de cosmética de lujo, enfocada en ingredientes premium, sostenibilidad y resultados visibles, busca agentes comerciales autónomos para representar nuestros productos en el territorio español. TU MISIÓN Representar nuestra línea de productos en centros de estética, perfumerías nicho, spas, hoteles boutique y tiendas especializadas, centros de fisioterapeutas y recuperación, gimnasios y clubs deportivos. Generar nuevos clientes y fidelizar cuentas existentes. Trabajar de forma autónoma con apoyo desde la central (catálogos, muestras, formación) OFRECEMOS Altas comisiones por venta directa (15%-25%) Zona de exclusividad por agente Apoyo en marketing y herramientas digitales Marca diferenciada, con identidad clara y demanda creciente REQUISITOS Experiencia previa en venta de cosmética, lujo, salud o similares. Cartera de clientes activa (deseable). Espíritu emprendedor, buena presencia, comunicación impecable..

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Som una empresa amb 50 anys d'experiència que ens dediquem a la construcció, reformes, manteniments i serveis per piscines. Cerquem un/a venedor per la botiga. Serà el responsable de la botiga. Requisitos:Experiencia 2 años. Experiència en vendes, a preferir en el sector de les piscines. Habilitat en treball en equip. Domini dels programes informàtics de gestió. , TÍTULO FP DE GRADO SUPERIOR , título fp de grado superior - comercio y marketing , catalán (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado) , español (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado) , inglés (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado) , Competencias / conocimientos: Residència propera a Blanes. Coneixements informàtics. Responsable, amb habilitats comunicatives, amb iniciativa i habilitats de comunicació. , Permisos de conducir: b Condiciones laborales:Contrato laboral temporal (12 meses) , Jornada completa.

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globe - we keep it personal

Seit mehr als 10 Jahren bieten wir alle Leistungen einer modernen Personalagentur und sind Partner der erfolgreichsten Unternehmen Österreichs.

Aktuell suchen wir für unseren Kunden ab sofort: 1 Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein führendes österreichisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von maßgeschneiderten Marketinglösungen wie Webdesign, Google-Werbung und mehr spezialisiert hat suchen wir in der Region Wien ab sofort eine/n Mitarbeiter/in im Vertriebsaußendienst:

Ihre Aufgaben:

* 3 Tage pro Woche: Wahrnehmung von Kundenterminen sowohl vor Ort als auch via Video Sales, je nach Kundensituation und Vertriebsprozess (vorbereitet durch unser Team)

* 2 Tage pro Woche: Eigenständige Terminvereinbarung (D2D) im definierten Gebiet

* Beratung von KMU zu digitalen Marketing- und Sichtbarkeitslösungen

* Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen - professionell, verbindlich und nachhaltig

* Dokumentation im CRM sowie strukturierte Zusammenarbeit mit dem Innendienst

Ihr Profil:

* Freude am persönlichen Kundenkontakt und an der Arbeit im Außendienst

* Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und selbstständige Arbeitsweise

* Vertriebserfahrung von Vorteil - motivierte Quereinsteiger:innen sind willkommen

* Führerschein Klasse B

* Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Beratungsgespräche und Dokumentation

* Sicherer Umgang mit MS Office und Tablet

* Lernbereitschaft, Fleiß und der Anspruch, über Wert und nicht über Preis zu verkaufen

Wir bieten:

* Strukturierter Vertriebsjob mit vorqualifizierten Terminen - Fokus auf Beratung & Abschluss

* Attraktive Vergütung: ab 3.000 € brutto/Monat zzgl. leistungsorientierter Provision

* Eigenverantwortliches Arbeiten ohne Micromanagement

* Ein Firmenfahrzeug nach Wunsch oder alternativ Kilometergeld für maximale Flexibilität im Außendienst

* Eine strukturierte Einschulung sowie laufende Trainings und Unterstützung im VertriebLangfristige Anstellung

* Moderne Arbeitsmittel, CRM-Systeme und eine professionelle IT-Infrastruktur

* Langfristige Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz

* Zusätzliche freie Tage rund um Weihnachten und Silvester

* Gesundheits- und Mobilitätsbenefits wie EGYM Wellpass und Dienstradleasing

* Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld mit regelmäßigen Firmen- und Teamevents

Wir freuen uns dich kennenzulernen!

Jetzt gleich online bewerben: https://globe.at/jobs/vertriebsmitarbeiter-im-aussendienst-m-w-d/

globe personal services GmbH

Simon Ostheimer

Walcherstraße 2A -Stock 10, Top 2 in 1020 Wien

M: +43 (0) 171 30 277 22

https://www.globe.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) beträgt 3.000,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

VetViva Richter GmbH - 100 % Tochterunternehmen der Richter Pharma AG in Wels und spezialisierter Veterinärarzneimittelhersteller sucht 1 Veterinärmediziner_in als Veterinary Technical Support

Was wir Ihnen zutrauen

* Erster Ansprechpartner für medizinisch-fachliche Themen unserer Kunden, Distributionspartner und Sales Teams International und Direktmärkte

* Medizinisch-wissenschaftliche Unterstützung des Produktmanagements zur besseren Produktdifferenzierung am Markt

* Erstellung von medizinisch-fachlichem Content/redaktionellen Texten zur (inter-)nationalen Verwendung für Produktmanagement und Marketingkommunikation

* Medizinisch-fachliche Produktschulungen intern und extern

* Med.-wiss. Unterstützung von Produktentwicklung und Business Development bei Produkt- und Portfolioevaluierungen

* Präsentation medizinisch-wissenschaftlicher Inhalte auf nationalen und internationalen Kongressen, Messen, Seminaren für Tierärzte

* Persönliche Betreuung von KOLs in Zusammenarbeit mit Sales und Produktmanagement

* Teilnahme an Sales Meetings im Bedarfsfall

Was wir von Ihnen erwarten

* Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und mehrjährige Praxiserfahrung

* Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie von Vorteil

* Medizinisch-fachliche Kompetenz und Leadership in speziellen Indikationsgebieten

* Hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke, motivierender und neugieriger Umgang

* Kundenzentrierte Einstellung, Affinität zu Marketing und Vertrieb

* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

* Selbstständige, strukturierte sowie sehr genaue Arbeitsweise und Organisationsgeschick

* Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

* Bereitschaft zur Weiterbildung

* Regelmäßige nationale und internationale Reisebereitschaft im Umfang der vertraglichen Vereinbarung

Wir bieten Ihnen

* Eine langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen

* Ein angenehmes, offenes Betriebsklima in einem engagierten Team

* Einen fundierten Grundeinschulungsprozess zur Vorbereitung auf den Aufgabenbereich

* Zahlreiche Benefits wie zB vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Lebensmittelgutschein sowie diverse Sport- und Gesundheitsangebote sowie Weiterbildungsmöglichkeiten

* Möglichkeit zur teilweisen Tätigkeit im Home Office

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt (KV chemisches Gewerbe) EUR 42.812 brutto beträgt. Das tatsächliche Monatsgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest.

>>> Diese Stelle wird über ein VORAUSWAHLVERFAHREN des AMS Wels besetzt <<<

Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an

AMS Wels - Service für Unternehmen

Frau Aralica unter

E-Mail: sfu.wels_4@ams.at

BITTE IM BETREFF DIE AUFTRAGSNUMMER EINGEBEN: 17241761

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Das Mindestentgelt für die Stelle als Veterinärmediziner_in als Veterinary Technical Support beträgt 42.812,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.