Missions principales : 1. Piloter les actions marketing digitales - Mettre en œuvre les campagnes de campagnes de communication en fonction des orientations et stratégies de l'entreprise - Veiller au référencement de l'offre de service de l'entreprise - Optimiser les parcours de captation (formulaires, tunnels de conversion). - Suivre les indicateurs de performance des campagnes. 2. Contribuer à la production de contenus marketing - Rédiger des contenus courts (posts LinkedIn, articles web, landing pages, Livres Blancs.). - Mettre à jour le site et les pages produit. - Participer à la stratégie SEO et aux actions notoriété. - Contribuer à l'actualisation de la stratégie de communication interne et externe de l'entreprise. 3. Gérer le flux CRM et la relation prospects - Suivre les entrées prospects et suspects. - Qualifier et affecter les flux entrants. - Participer au reporting commercial. 4. Participer à l'organisation d'événements - Préparer les événements partenaires / internes. - Coordonner les outils et supports marketing associés. - Compétences attendues - Connaissance des outils marketing digital et CRM. - Aisance rédactionnelle. - Capacité à structurer et suivre un plan d'action. - Rigueur dans le suivi des KPI. Profil recherché : Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 (Licence Pro, Bachelor, Master, école de commerce ou de communication). Première expérience (stage, projet, alternance courte) appréciée. Intérêt pour la formation, l'éducation et les services. Compréhension des enjeux commerciaux. Lieu de travail : Quimper. Télétravail partiel envisageable. Durée et rythme d'alternance Contrat de 12 à 24 mois. Rythme à convenir selon école. Rattachement hiérarchique Responsable de la communication, du marketing et de l'expérience apprenante

Dans le cadre de son développement, l'ADEF-CFBT recrute un·e chargé·e de mission Développement apprentissage et formation continue afin de mettre en œuvre les plans d'actions prospection et marketing et renforcer les partenariats avec les entreprises, développer l'activité commerciale (apprentissage et formation continue), et accompagner les équipes internes dans leurs démarches de prospection. Le poste s'inscrit également dans une logique de valorisation marketing de l'offre de formation, visant à accroître la visibilité du CFA, renforcer son attractivité et soutenir la stratégie de développement de la structure. Les principales missions sont : * Développement commercial et marketing * Relations clients et partenariats * Promotion et communication * Appui opérationnel et reporting * accompagnement, management Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 493,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel

Nudimo: • mentorstvo prilikom uvođenja u posao • stimulativna i redovna primanja • rad u dvije smjene • prijateljsku i motivirajuću radnu atmosferu • mogućnost profesionalnog razvoja i dodatnih edukacija Uvjeti: • ima SSS/VŠS • dobro se snalazi u radu na računalu (MS Office) • fleksibilan i sklon timskom radu • ugodan i profesionalan u komunikaciji (pisanoj i verbalnoj) • poznaje engleski jezik u govoru i pismu Opis poslova: • komunikacija s kupcima putem različitih kanala (telefon, e-mail, društvene mreže) i razumijevanje njihovih upita • pronalazak relevantnih informacija za kupce (rokovi isporuke, dostupnost artikala, opisi artikala, cijene itd.) kroz suradnju s drugim odjelima unutar tvrtke (saloni, proizvodnja, marketing, logistika, razvoj proizvoda) • pružanje podrške i informacija kupcima po dogovorenom standardu i u zadanim rokovima • evidencija i praćenje kupaca kroz informacijski sustav • redovita komunikacija s timom i voditeljem te predlaganje ideja za poboljšanje usluge kupcima Benefiti: • slobodni dani za događaje od osobne važnosti • Multisport pogodnosti za rekreaciju • Allianz dopunsko zdravstveno osiguranje • pogodnosti za kupovinu namještaja • naknada za prijevoz

Ottobock SE & Co. KGaA Ziel der Stelle In dieser Rolle übernimmst Du die operative Betreuung und Weiterentwicklung des Salesforce-CRM-Systems, um Vertriebs-, Marketing- und Serviceprozesse effizient zu unterstützen, datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen und die Kundenzufriedenheit sowie den Unternehmenserfolg nachhaltig zu steigern. Aufgaben - Lokale Administration der Salesforce Sales Cloud und Marketing Cloud sowie Begleitung lokaler Rollouts von Salesforce Sprint-Releases - Planung, Steuerung und Umsetzung von IT- und CRM-Projekten, insbesondere Anforderungs-Management und Erstellung von Use Cases - Erstellung von Projektplänen, Statusreports und Entscheidungsgrundlagen - Schulung und Betreuung von Key Usern in den Bereichen Sales und Marketing und in diesem Zusammenhang Erstellung von Schulungsunterlagen, Guidelines und Best Practices - Konzeption und Versand des internen Marketing- & Sales-Technologies-Newsletters - Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines Marketing- & Sales-Technologies-SharePoints Profil - Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Marketing, IT oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im CRM- und Salesforce-Umfeld sowie praktische Erfahrung als Salesforce Administrator / Power User - Sehr gute Kenntnisse in der Salesforce Sales Cloud und Marketing Cloud - Erfahrung im Projektmanagement und Requirement-Management von IT-Projekten - Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insb. SharePoint, Teams, Excel, PowerPoint), Erfahrungen mit SAP und/oder Pimcore sind wünschenswert - Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit - Analytisches, lösungsorientiertes Denken und technisches Verständnis - Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits - Eine sinnstiftende Tätigkeit in der Medizintechnikbranche, in der Du einen positiven Einfluss auf die Mobilität der Menschen hast  - Attraktive Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld  - 30 Tage Urlaub   - Vorsorgeleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen  - Flexibilität: Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands (nach Rücksprache mit Führungskraft)  - Gesundheit & Wohlbefinden: EGYM Wellpass, externe Beratung für private und berufliche Anliegen, betriebsärztliche Versorgung  - Mobilität: Fahrradleasing (JobRad & Bikeleasing)  - Rabatte & Vergünstigungen: Corporate Benefits und Angebote bei lokalen Partnern  - Einarbeitung & Weiterbildung: Individuelles Onboarding bei den Ottobock Welcome Days & Fortbildungsmöglichkeiten in der Ottobock Academy

Mission principale Le Responsable Trade Marketing pilote la stratégie promotionnelle et communicationnelle de U Guyane en lien avec les fournisseurs, les magasins et la direction. Son rôle est d'optimiser la visibilité des produits, la performance commerciale et la rentabilité des opérations à travers la coordination des actions de communication et la gestion des accords fournisseurs. Activités principales 1. Gestion des fournisseurs et accords commerciaux · Centraliser et suivre les conventions fournisseurs. · Suivre les remises, contributions, facturations et budgets promotionnels. · Maintenir à jour le listing fournisseurs et les contacts clés. 2. Planification et coordination des opérations commerciales · Élaborer le calendrier annuel des opérations (foires, événements, campagnes promotionnelles). · Coordonner les actions entre les magasins et la direction commerciale. · Négocier avec les fournisseurs les mises en avant produits (catalogues, PLV, animations). · Préparer les briefs pour la conception des supports visuels. 3. Communication commerciale et visibilité en magasin · Superviser la création et la validation des supports de communication (affiches, catalogues, réseaux sociaux, radio). · Suivre la diffusion des campagnes et leur bonne exécution dans les points de vente. 4. Suivi de performance et reporting · Analyser les retombées commerciales des opérations (ventes, marges, trafic, carte U). · Participer à la préparation des bilans annuels fournisseurs et aux négociations commerciales. Compétences requises · Solides connaissances en gestion commerciale, achats ou marketing opérationnel. · Maîtrise d'Excel et des outils de suivi budgétaire. · Sens de la négociation et du pilotage de projets. · Capacité d'analyse et rigueur dans le suivi des indicateurs. · Bon relationnel avec les fournisseurs et les équipes internes. · Connaissances en communication visuelle et digitale appréciées. Profil recherché · Formation Bac +3 à Bac +5 en commerce, marketing ou gestion. · Expérience confirmée dans un poste similaire : acheteur, responsable marketing opérationnel ou chargé trade marketing. · Profil organisé, analytique, autonome et orienté résultats.

Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters. Your role As Head of Sales Support and Industrial Cooperation, you will lead a diverse and high-performing team providing critical support in our global Marketing and Sales efforts. You will act in a dynamic, purpose-driven environment at the heart of our global Gripen sales efforts working closely with senior leaders, key customers, and industrial partners worldwide. Your responsibility spans three main areas: * Industrial Cooperation - Engaging and collaborating with external companies and authorities in countries seeking industrial partnerships in connection with our major international marketing and sales campaigns for Gripen. * Bid Center - Managing a professional bid production function, ensuring that our proposals are of the highest quality and delivered on time. * Events Coordination - Managing the coordination of staff and campaign participation at exhibitions, air shows and other events for Gripen. In this position, you will also drive the development and continuous improvement of processes, methods, and tools for your functions. Your profile We are looking for a driven and hands-on leader who thrives in a complex international business environment. You combine strategic thinking with operational execution and you inspire collaboration across organisational and cultural boundaries. We see that you have a relevant education on a university level. Personal qualities will be given significant consideration. To succeed in this role, we see that you: * Are fluent in English and Swedish (additional languages are an advantage). * Proven leadership experience with responsibility for staff and results * Strong collaborative and communication skills, with the ability to engage both internal stakeholders and external partners * Experience of working with large, complex business deals, preferably in an international setting * Excellent organisational skills and a structured, proactive way of working * A "doer" mindset - you take initiative and ensure that things get done * Curiosity and openness to technological development, with an interest in applying AI-based tools and methods This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement.

CRM Manager (m/w/d) - HubSpot & AutomationReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein Über die Stelle Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Firmensitz in Koblenz am Rhein beschäftigen wir rund 300 Kolleginnen und Kollegen. Es erwarten dich abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz, eine familiäre Unternehmensführung mit flachen Hierarchien und Raum für deine Ideen. Als CRM Manager mit Schwerpunkt HubSpot & Automation bist du maßgeblich am Ausbau unseres CRM-Ökosystems beteiligt. Du denkst in Customer Journeys, hast Spaß an Automatisierung und bringst unsere HubSpot-Instanz technisch wie strategisch auf das nächste Level. Deine Aufgaben Aufbau, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung unseres HubSpot CRM (Marketing & Sales Hub) Entwicklung automatisierter Customer Journeys und Lifecycle-Kampagnen (Onboarding, Win-Back, Reaktivierung usw.) Erstellung, Testing und Optimierung von Workflows, Segmentierungen und Triggern Analyse von Customer Data, Ableitung von Erkenntnissen und Verbesserungspotenzialen Aufbau übersichtlicher Dashboards und Reportings für Marketing & Management Enge Zusammenarbeit mit Marketing, BI, IT sowie externer Unterstützung Sicherstellung eines hohen Datenqualitätsstandards Dein Profil Abgeschlossenes Studium in Marketing, BWL, (Wirtschafts-) Informatik o. Ä. oder vergleichbare Berufspraxis Mehrjährige Erfahrung im CRM- oder Marketing- Automation-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in HubSpot (Marketing Hub, Sales Hub) Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung automatisierter Journeys Erfahrung mit HubSpot Enterprise, Custom Objects oder komplexeren Integrationen wünschenswert Grundkenntnisse in SQL oder Marketing-Attributionsmodellen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Kommunikations- und Projektmanagement Skills Deutsch (C1) fließend in Wort und Schrift. Unsere Benefits Topaktuelle IT-Ausstattung für eine moderne und digitale Arbeitsweise Deine Zeit, dein Rhythmus: Wir bieten dir einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:30 Uhr, eine variable Homeoffice Regelung und 30 Urlaubstage zur Erholung & zum Auftanken Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Jetzt online bewerben! Details zum Stellenangebot Bereich Marketing Team Online Marketing Beschäftigung Vollzeit Stellen-ID RA-CRM-250916 Karrierestufe Mit Berufserfahrung Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns

About Lifespin Lifespin is pioneering the future of health management with cutting-edge metabolomics technology. Our mission is to empower healthcare providers and patients with precise, data-driven insights for better health outcomes. Join us in shaping the next generation of medical innovation. Your Role We are looking for an Inside Sales & Marketing Manager who combines a strong commercial mindset with a background in medicine or life sciences. You are the internal counterpart of business development converting leads to accounts. In the sales process, you act as the link between the customer and internal stakeholders, providing technical information and managing onboarding. You drive and execute all marketing activities, developing the strategy, aligning it with top management and hands-on implementation. Serve as the primary link between business development, product management, R&D, and customer service. Manage lead generation, conversion and inside sales activities to support business growth. Represent lifespin at domestic or international conferences and industry events Develop and execute marketing campaigns across digital and offline channels. Create compelling content (presentations, brochures, social media posts, website updates) to support sales and brand visibility. Analyze market trends and customer feedback to refine messaging and positioning. Background: Degree in medical, life sciences, or related field. Languages: Fluent in German and English (written and spoken). Experience: Proven experience in marketing and/or inside sales, ideally in healthcare or life sciences. Strong communication and organizational skills. Commercial mindset with ability to connect technical solutions to customer value. Hands-on attitude: comfortable planning and executing marketing activities independently. Willingness to work on-site in Regensburg at least 3 days per week. A pivotal role in a fast-growing health-tech company. Opportunity to shape marketing and customer engagement from the ground up. Collaborative and interdisciplinary team.

Our client is a small-sized company within the FMCG industry, known for its focus on quality and innovation. They are passionate about delivering exceptional products to their customers and fostering an environment of growth and learning.

Jobomschrijving

As a Trade Marketeer your responsibilities are:

• Develop and execute trade marketing strategies.
• Support the creation and implementation of promotional activities and campaigns.
• Monitor and analyze market trends to identify opportunities for growth.
• Coordinate with sales teams to ensure alignment on trade marketing initiatives.
• Manage and maintain relationships with external agencies and suppliers.
• Track and report on the performance of marketing activities.
• Assist in the preparation of marketing materials and presentations.
• Ensure accurate and timely communication with stakeholders.

A successful Trade Marketeer should have:

• A degree in Marketing, Business, or a related field.
• A first relevant experience is needed.
• Strong interest in the FMCG industry is a plus.
• A perfect knowledge of English, Very good knowledge of French OR Ducth AND any other languages is a plus (French, Ducth, Italian, German, Spanish, etc.)
• An eye for detail and an analytical mindset.
• A proactive attitude and a willingness to learn and adapt.

Vous participez activement à la croissance en transformant les opportunités issues du marketing et de votre prospection en nouveaux clients. Vous adressez des dirigeants et responsables marketing dans des secteurs variés : hôtellerie, immobilier, automobile, retail ou services à la personne. Vos missions : * Identifier et prospecter de nouveaux comptes clés via LinkedIn, téléphone, email et networking. * Qualifier et traiter les leads entrants générés par le marketing. * Comprendre l'organisation des prospects et initier les premiers échanges. * Définir, chiffrer et négocier les contours des projets en lien avec la stratégie commerciale. * Évangéliser l'approche (SEO local, e-réputation, avis clients) auprès des prospects. * Gérer votre pipeline dans HubSpot avec rigueur et suivre votre forecast. Profil recherché : * Expérience confirmée d'au moins 5 ans en vente B2B et négociation auprès de décideurs. * Connaissance du marketing digital (SEO local, e-réputation) appréciée. * Goût pour la prospection intelligente et la chasse commerciale. * Esprit analytique, curiosité, persévérance et sens du challenge. * Vous aimez construire votre variable et atteindre vos objectifs. Conditions du poste : * CDI, statut cadre, 39h/semaine. * Package attractif : fixe jusqu'à 50-60 K€ + variable motivant. * 9 jours de RTT/an, tickets restaurant, mutuelle avantageuse. * 2 jours de télétravail/semaine, horaires flexibles. * Ambiance conviviale, bureaux modernes, événements internes (team building, afterwork, séminaires).