Ab sofort suchen wir einen SENIOR GLOBAL BRAND MANAGER (M/W/D) IN VOLLZEIT – UNBEFRISTET Von der Apotheke zum mittelständischen Global Player. Was 1826 mit der Rosenapotheke in Frankfurt begann, ist heute ein international und modern agierendes, erfolgreiches Pharmaunternehmen mit 550 Mitarbeitern in Deutschland. Auch die 5. Geschäftsführergeneration steht für eine gelungene Mischung aus Geschichte/Historie und Innovation, nachhaltiges Wachstum und langfristige Markenpflege. Zielgerichtete Forschung und innovative Produktentwicklungen ergeben Arzneimittel, die marktführende Positionen einnehmen. Ihre Aufgaben: Der Global Director Marketing & Communications ist verantwortlich für die integrierte Markenstrategie und -führung unseres internationalen OTC-Portfolios. Die Rolle vereint strategisches Brand Management, starke Führung des globalen strategischen, sowie des strategischen und operativen Marketings in den Heimatmärkten Deutschland und Österreich sowie die übergreifende Steuerung der Unternehmenskommunikation, Produkt-PR und des Event Managements. Ziel ist es, durch exzellentes Markenmanagement und differenzierende Kommunikation die Marktposition global zu stärken und das Wachstum nachhaltig zu fördern - mit besonderem Fokus auf digitale Transformation und Markenbindung entlang der Customer Journey. HAUPTAUFGABEN: 1. INTERNATIONALE MARKENFÜHRUNG & STRATEGIE • Entwicklung und Umsetzung einer globalen Strategie und einer international einheitlichen Markenarchitektur für das OTC-Portfolio • Steuerung des internationalen Marketing-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Partner und Distributoren • Entwicklung globaler Positionierungen, Kampagnen und Launchstrategien für Neuprodukte 2. LOKALES MARKETING D/AT (DEUTSCHLAND & ÖSTERREICH) • Verantwortung für die Markenführung und den gesamten Marketing-Mix in den Kernmärkten D/AT • Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Potenzialen in bestehenden und neuen Kategorien • Führung des lokalen Marketingteams sowie enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Medical und Regulatory 3. UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION & PR, EVENT MANAGEMENT • Gesamtverantwortung für externe Kommunikation (PR, Produktkommunikation, CSR) für Deutschland und Österreich, sowie Steuerung der internen Kommunikation • Entwicklung konsistenter Kommunikationslinien für Fachzielgruppen (Apotheke, Ärzte, KOLs), Endverbraucher und Medien • Steuerung der Agenturen für PR und Events 4. DIGITALES MARKETING & TRANSFORMATION • Weiterentwicklung der Digitalstrategie (SEO, Content, Paid Media, Social, E-Mail/CRM) • Integration digitaler Touchpoints in die Markenstrategie und -kommunikation • Verantwortung für Performance-Marketing-Kampagnen (z. B. Rx-to-OTC-Switches, Launches) und datengetriebenes Kampagnenmanagement 5. FÜHRUNG & ZUSAMMENARBEIT • Entwicklung und Führung eines cross-funktionalen, internationalen Teams mit klarer Performancekultur • Budgetverantwortung für alle relevanten Marketing- und Kommunikations- und Eventbudgets • Stakeholdermanagement mit Geschäftsführung, Sales / International KAM, R&D, BD, Legal, Finance und externen Partnern Ihre Stärken - Unsere Voraussetzungen: • Mind. 10 Jahre relevante Erfahrung im Marketing/Brand Management von OTC/Healthcare/FMCG-Brands • Mind. 5 Jahre nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und Führungskräften • Starke analytische Kompetenz • Hervorragende Präsentationskompetenz • Transformations- und Change Management • Positiv Leadership Verhalten Unser Angebot: • ATTRAKTIVE VERGÜTUNG • 30 TAGE URLAUB für echte Erholung • FLEXIBLES ARBEITEN ohne Kernarbeitszeit mit der Möglichkeit, bis zu 2 TAGE MOBIL zu arbeiten • BEZUSCHUSSTES, HAUSEIGENES BETRIEBSRESTAURANT für leckeres und gesundes Essen zum fairen Preis • CORPORATE BENEFITS mit exklusiven Rabatten bei vielen Marken • BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE für Ihre finanzielle Zukunft • EGYM WELLPASS für Fitness- und Gesundheitsangebote nach Ihrem Bedarf • JOBRAD-LEASING - nachhaltig und günstig mobil • FERIENSPIELE IN DEN SOMMERFERIEN zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf • SCHÖNE, ERGONOMISCHE BÜROS mit elektrisch höhenverstellbaren Schreibtischen IHRE ANSPRECHPARTNERIN Carolin Lowin Tel: +49 6101 539-2147 Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=104205&tc=3-11] Engelhard Arzneimittel GmbH & Co. KG * Herzbergstraße 3 * 61138 Niederdorfelden * www.engelhard.de/karriere [https://www.engelhard.de/karriere]

Du übernimmst die strategische Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden und gewinnst neue Kunden durch gezielte Kampagnenakquise – ideal für strategische Vertriebsprofis mit einem Sinn für digitale Trends. Deine Aufgaben bei uns: - Aufbau, Pflege und Ausbau von Bestandskundenbeziehungen - Akquise von Neukunden mithilfe von datengetriebenen Kampagnen über digitale Kanäle - Entwicklung maßgeschneiderter Online- und Crossmedia-Lösungen in enger Abstimmung mit Marketing, Kreation und Kampagnensteuerung - Eigenständiges Identifizieren von Cross- und Upsellingmöglichkeiten - laufende Marktbeobachtung sowie Identifikation von Trends und Wachstumsmöglichkeiten - selbstständige Angebotslegung sowie deren Nachverfolgung - Ausarbeitung von individuellen Online- und Crossmedia-Angeboten sowie Verkaufsunterlagen - Preisverhandlungen mit dem Kunden - Akonto- und Fakturenvorerfassung - Durchführung von Umsatz- und Absatzanalysen - Mitentwicklung von strategischen Konzepten - aktive Vermarktung unserer Digital-Konzepte, programmatischen Angebote und Digital-Marketing Produkte - Präsentation unserer Produktpalette - qualitativ hochwertiger, bedarfsorientierter Verkauf mit Beratungstiefe - fachübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Du bringst mit: - Erfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Leistungen oder Produkte sowie der Betreuung von Kunden - Du besitzt ein digitales Mindset kombiniert mit einem guten Gespür für Menschen - idealerweise besitzt Du umfangreiche Kenntnisse im Direkt- und Zielgruppenmarketing - Du bist geschickt im Verkauf und hast ein sicheres Auftreten sowie Routine im Umgang mit Kunden - Du verfügst über eine ausgeprägte „Hands On“- und „Hunter“-Mentalität - Eine hohe kommunikative Kompetenz, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sind Dir keine Fremdwörter - Du bringst deine Begeisterungsfähigkeit, deinen Ideenreichtum und eine schnelle Auffassungsgabe mit ins Team

Booston is a fast-growing scale-up that develops innovative software to automate and improve recruitment. With more than 120 intermediaries, staffing agencies, and large employers using our software, we are both a software company and an online marketing company. Over het bedrijfOur software modules provide solutions for every aspect of online recruitment marketing, from employer branding to job posting and from search engine optimization to analytics and reporting. We have developed our own in-house recruitment software system, which helps our clients set up and optimize their online marketing campaigns. With this software, our clients can fully automate recruitment marketing and make job postings faster and more visible. We are not just a software company, but also an online marketing company that helps other businesses with their recruitment challenges. Our services range from strategic advice to hands-on implementation of online marketing campaigns. We believe in a personal approach, so you will be assigned your own clients and help them with their online recruitment marketing. Our office is located in Houten and our team currently consists of 3 people. You will be working with a team of enthusiastic colleagues with a passion for online marketing and recruitment. Booston's development team consists of 9 people and we work fully remotely. In 2022, Booston doubled in size, and we expect to make another big step in 2023. We are looking for marketing talent who wants to take this big step with us and contribute to the further development of our innovative software. Over de functieWe are looking for a Senior Fullstack Developer with 5+ years of experience in software engineering, greenfield projects, and a test-driven approach. You will be part of a team that drives the use of technology to achieve clean and readable code with Node.js, React, Typescript, and Microservices. This is a fully remote position with great flexibility. Wat vragen wij van jou - 5+

Field Marketing Execution Associate (fixed-term Contract) SAP At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging - but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. In this role, you'll help bring SAP BTM's field and partner marketing strategy to life across EMEA by building and executing high-impact virtual and in-person experiences and integrated marketing campaigns. You will: -Support the end-to-end execution of multi-channel campaigns (digital and physical), ensuring flawless delivery and strong alignment with senior field marketing members and other sources of demand teams -Contribute to the creation of campaign messaging and content across social media, web, email, and event communications. -Drive operational excellence by managing campaign data, and smooth follow-ups post marketing activities -Conduct research to identify market opportunities, industry insights, target accounts, event locations, and third-party event opportunities What you bring: -You are a recent graduate with a Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field, and ideally have gained first professional experience within a multinational organization -Exposure to B2B marketing, demand generation, event marketing, or campaign execution is a strong advantage -You are fluent in English (written and spoken). Additional language skills such as French, Italian, or Spanish are a plus -You have a strong analytical mindset and feel comfortable working with numbers, reports, and digital marketing tools. You use data to guide your actions and decisions -You demonstrat...

Atida verfolgt das Ziel, eine vertrauenswürdige Anlaufstelle für Gesundheit und Wohlbefinden zu sein. Als relevanter Player im europäischen Gesundheitsmarkt beliefert Atida Kund:innen u. a. in Spanien, Portugal, Italien, Frankreich und Deutschland. Die PharmaHera Service GmbH ist Teil der Atida-Gruppe und unterstützt mit rund 80 Mitarbeitenden Versandapotheken in Deutschland mit maßgeschneiderten E-Commerce-Lösungen - von Business Development über Marketing bis zur IT. Als Dienstleister begleiten wir insbesondere APONEO - Mehr als Apotheke, einen der führenden Online-Shops für Apothekenprodukte in Deutschland - mit rezeptfreien und verschreibungspflichtigen Medikamenten sowie Beauty-, Kosmetik- und Wellnessprodukten.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Berlin einen   Retail Media Manager (m/w/d)  Worum es in der Rolle geht:  Du liebst Marketing, denkst aber immer auch in Zahlen? Du führst souverän Jahres- und Budgetgespräche mit Herstellern und Marken und bringst Retail-Media-Kooperationen strukturiert zum Erfolg - von der Planung bis zur Performance-Auswertung. Dich erwarten namhafte Partner aus der Pharmaindustrie (z. B. ratiopharm, Hexal) mit spannenden Sortimenten und klarer Wachstumsagenda. Deine Aufgaben Betreuung & Ausbau von Herstellerpartnerschaften (Key Accounts) inkl. Verhandlung von Werbeleistungen/WKZ Entwicklung von Kampagnen- und Marketingplänen auf Basis differenzierter Strategien und individueller Partnerziele Steuerung der Umsetzung: Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs aller vereinbarten Maßnahmen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung Analyse & Performance-Tracking von Marketingaktionen anhand relevanter KPIs und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Planung, Steuerung und Controlling des WKZ-Budgets Weiterentwicklung unserer Retail-Marketing-Aktivitäten und Identifikation neuer Potenziale/Partnerschaften Koordination und Mitgestaltung von Projekten im Retail-Media-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, insbesondere Supplier Relations, Merchandise, CRM sowie Campaign & Operations Das bringst Du mit... Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft/Marketing (oder vergleichbar) Relevante Erfahrung im Sales/Vertrieb im E-Commerce, idealerweise in Media-Planung/-Beratung, Retail Media oder Key Account Management Ausgeprägte Verhandlungs- und Sales-Skills, unternehmerisches Denken und starkes Zahlenverständnis Souveränes Auftreten, sehr gute Kommunikation und ein analytischer, lösungsorientierter Arbeitsstil Hands-on-Mentalität, hohe Eigeninitiative und Motivation, Dinge voranzutreiben Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gutes Deutsch und Englisch Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven Ein dynamisches und motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen subventionierte Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, stark vergünstigtes BVG-Ticket Mitarbeiterrabatt auf unsere komplette Produktpalette, Corporate Benefits & Selgros Karte , Kantine u.v.m. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Fokus auf Präsenz im Berliner Office     Vergütung  Für diese Position ist ein jährliches Bruttogehalt zwischen 57.000  EUR und 61.000 EUR bei Vollzeitanstellung vorgesehen. Die konkrete Einstufung innerhalb dieser Spanne erfolgt nach klaren, nachvollziehbaren Kriterien, insbesondere: deiner relevanten Berufserfahrung im Assistenz-, Marketing- oder E-Commerce-Bereich deiner fachlichen Qualifikation (z. B. zusätzliche Marketing- oder E-Commerce-Kenntnisse) deiner Verantwortung und Aufgabenbreite in der Rolle der internen Vergleichsvergütung in gleichwertigen Funktionen Bei einer Teilzeitbeschäftigung wird das Gehalt anteilig entsprechend der vereinbarten Arbeitszeit berechnet. Wir stellen sicher, dass Mitarbeitende in gleicher oder gleichwertiger Position unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen gleich vergütet werden.  Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, dann bewirb Dich gerne heute noch!

Ranson werd opgestart in de garage van de grootvader die vanuit zijn auto margarine verkocht. Nu, meer dan 75 jaar later, is Ranson een gekende speler in Europa voor bakkerijgrondstoffen en wordt Ranson internationaal aanzien als een gerenommeerde verdeler van pure grondstoffen met een eigen productie-eenheid te Kortrijk. Ranson heeft meerdere filialen in België, 1 filiaal in het Verenigd Koninkrijk en sales teams in Frankrijk en Duitsland.

We zoeken een Digital Growth & Performance Expert die de regie neemt over de verdere uitbouw van de digitale marketingwerking binnen Ranson en strategische ambities vertaalt naar een geïntegreerde, meetbare aanpak met focus op groei, klantenwaarde en conversie.

Jobomschrijving

Je optimaliseert digitale platformen en campagnes op basis van data-inzichten, met gerichte segmentatie en doordachte marketing automation.

Als strategische partner voor marketing, sales en IT bewaak je de performantie en schaalbaarheid van de digitale werking en bouw je mee aan een toekomstgerichte, efficiënte en groeigerichte structuur.

Website, webshop en digitaal ecosysteem

• Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert website, webshop en digitale kanalen met focus op UX, conversie en performance.
• Je verbindt data, CRM, segmentatie en marketing automation tot één coherent digitaal ecosysteem.
• Je onderzoekt en valideert online verkoop- en besteloplossingen afgestemd op verschillende klantensegmenten.
• Je introduceert en test nieuwe technologieën en AI-toepassingen om de digitale werking en klantbeleving te versterken.

Digitale marketing & performance

• Je analyseert en optimaliseert campagnes en content over website, e-mail, social media en andere touchpoints.
• Je vertaalt data naar gerichte optimalisaties via segmentatie, targeting, SEO, SEA en A/B-testing.
• Je bouwt en optimaliseert marketing automation, customer journeys en lead nurturing flows.
• Je bewaakt de samenhang tussen campagnes, platformen en commerciële doelstellingen.

Analyse, groei & kennisdeling

• Je ontwikkelt dashboards en volgt KPI's zoals conversie, engagement en attributie op.
• Je stuurt campagnes en platformen bij op basis van data en vertaalt inzichten naar acties.
• Je signaleert groeikansen en rapporteert gestructureerd aan het management.
• Je deelt kennis over tools, processen en aanpak binnen het team en volgt trends en best practices actief op.

• Je hebt 4 tot 8 jaar ervaring in digitale marketing en hebt aantoonbaar bijgedragen aan digitale groei in een B2B-, e-commerce- of hybride omgeving.
• Je kan zelfstandig digitale analyses opzetten, interpreteren en vertalen naar actie, zonder afhankelijk te zijn van externe partners.
• Je hebt ervaring met het optimaliseren van websites en webshops, met focus op UX, conversie en performantie.
• Je werkt vlot met CRM-, marketing automation- en e-commerceomgevingen.
• Je hebt ervaring met tools zoals Looker Studio, Google Ads, SEO- en SEA-tools, Meta Ads Manager, Algolia, CMS-systemen (zoals Craft) en e-mailplatformen.
• Je hebt praktijkervaring met segmentatie, customer journeys, e-mailcampagnes, A/B-testing, trigger-based flows en lead nurturing.
• Je werkt gestructureerd en analytisch en combineert planning, uitvoering en opvolging in één rol.
• Je neemt initiatief, denkt mee op strategisch niveau en fungeert als inhoudelijke sparringpartner voor marketing, sales en IT.
• Je functioneert vlot in een omgeving waar verandering, tempo en resultaatgericht werken centraal staan.

Ieškome atsakingo, greitai besiorientuojančio ir komunikabilaus specialisto, kuris galėtų profesionaliai valdyti socialinius tinklus, kurti turinį, administruoti informacijos srautus ir atlikti direktoriaus asistento funkcijas. Darbas reikalauja aukštos kokybės, savarankiškumo ir gebėjimo dirbti su įvairiomis skaitmeninėmis sistemomis. Pagrindinės atsakomybės: Socialinių tinklų administravimas. Darbas su Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, Telegram. Reklaminių įrašų ir skelbimų kėlimas į Facebook grupes. • Turinys: stories, reels, video įkėlimas, tekstų kūrimas, vizualų paruošimas. • Darbas su Canva (vizualai, baneriai, reklaminiai maketai). Informacijos valdymas • Informacijos srauto apdorojimas ir struktūravimas. • Duomenų suvedimas į Excel arba Bitrix24 CRM. • Klientų užklausų administravimas, atsakymas į žinutes. Komunikacija ir administraciniai darbai • Bendravimas su klientais (raštu ir telefonu). • Galimi šalti skambučiai. • Bendravimas su kitais darbuotojais, užduočių koordinavimas. • Pagalba vadovui: dokumentų ruošimas, informacijos paieška, organizaciniai darbai. • Pagalba darbuotojų paieškoje (skelbimų kėlimas, kandidatų filtravimas). Multitaskinimas • Vienu metu valdyti kelias užduotis, greitai reaguoti į situacijas. • Gebėti savarankiškai priimti sprendimus ir laikytis terminų.

Description du poste : Rattaché(e) à notre Responsable Marketing, vous aurez pour rôle de piloter le cycle de vie de nos produits, de la vision stratégique à la mise sur le marché, en passant par l'ajustement régulier en fonction des retours du marché Vos missions Analyser le marché et identifier les opportunités de produits Développer des stratégies produits en fonction des besoins des clients et des tendances du marché Collaborer avec les équipes de R&D pour définir les spécifications des produits Élaborer et gérer le plan de lancement des nouveaux produits Suivre les performances des produits et ajuster les stratégies si nécessaire Travailler avec les équipes du marketing pour créer des campagnes promotionnelles efficaces Créer des outils d'aide à la vente Organiser et participer à des évènements internes et externes (salons / réunions commerciales). Description du profil : De formation Bac +5 type Master en Marketing avec une expérience de 5 ans en gestion de gammes de produits et idéalement dans un environnement industriel. Compétences : Maitrise des techniques marketing : conception et mise en œuvre du plan marketing, élaboration des prévisions de vente, analyses du marché Maîtrise des outils de gestion de projets et des logiciels d'analyse de données Forte orientation client et capacité à traduire les besoins clients en solutions pratiques Réactivité et prise d'initiative afin de transformer les défis en opportunités Rémunération selon profil Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail.

Descriptif du poste: En tant que Responsable domaine CRM, vous serez en charge des responsabilités suivantes : * Pilotage fonctionnel et relation avec les métiers Sales & Marketing ( * Gestion du portefeuille de projets et de la roadmap * Pilotage du Run et amélioration continue * Veille et sélection des solutions technologiques * Accompagnement au changement et formation * Gouvernance et conformité Le package proposé pour cette fonction : * Salaire compétitif entre 75000 € et 85 000 € brut annuel ; * Contrat à durée indéterminée (CDI) ; * Poste offrant un environnement stimulant dans le secteur de l'informatique ; * Opportunité de contribuer à des projets innovants et technologiques. Si ce poste de Responsable domaine CRM vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre client et développer votre carrière dans le domaine de la TECHNOLOGIE au sein du secteur de la technologie. Profil recherché: Le profil recherché de Responsable domaine CRM : * Vous êtes titulaire d'un diplôme en marketing, commerce ou dans un domaine lié à la TECHNOLOGIE ; * Vous possédez une expertise avérée en ventes digitales et en stratégie marketing dans le secteur de la technologie * Vous maîtrisez les outils de marketing digital et d'analyse de données ; * Vous êtes capable de gérer des budgets et d'atteindre des objectifs commerciaux ; * Vous avez une bonne connaissance des tendances et des innovations dans le domaine du marketing digital ; * Vous savez travailler en collaboration avec des équipes variées et multidisciplinaires.

Strukturiert, motiviert und gut gelaunt – Organisationstalent gesucht! Wenn das nach dir klingt – dann lies unbedingt weiter. Wir sind eine seit 2002 inhabergeführte Full-Service-Werbagentur im Wissenschaftspark Osnabrück. Damit bei uns alles gut organisiert bleibt, suchen wir Unterstützung in der kaufmännischen Assistenz und im Office Management. Eine Rolle für Menschen, die Struktur lieben, freundlich kommunizieren und einen Platz suchen, an dem sie wichtig sind. Zur Verstärkung suchen wir zu sofort in **Teilzeit **in Osnabrück: Teamassistenz mit kaufmännischem Schwerpunkt (20h, m/w/d) Was dich bei uns erwartet: Kaufmännische Aufgaben (Kern der Rolle) - vorbereitende Buchhaltung (Belege prüfen, zuordnen, Vorkontierung) - Unterstützung in Angebots- und Rechnungsvorbereitung - Pflege von Ablagen, Wiedervorlagen und Dokumenten - enge Zusammenarbeit mit der externen Buchhaltung / DATEV-Schnittstelle Office Management & Teamassistenz - Empfang von Kund:innen und Gästen  - Telefonzentrale: erste freundliche Stimme, strukturierte Weiterleitung - Organisation im Tagesgeschäft: Bestellungen, Material, kleine Besorgungen  - Terminpflege und allgemeine Administration - Mitorganisation von internen Events - Verantwortung für Ordnung und ein gepflegtes Büro Optionale, ergänzende Aufgaben - Unterstützung bei Mailings und Newslettern - Upload von Social-Media-Inhalten - Websitepflege nach Bedarf Was du mitbringst - Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation oder vergleichbar - Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in kaufmännischen Assistenz- oder Büroaufgaben - Sehr sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Freundlicher, geduldiger, ruhiger Kommunikationsstil - Sicherer Umgang mit Rechnungen, Belegen und Office-Programmen - Erfahrung in vorbereitender Buchhaltung; DATEV-Kenntnisse sind ein Plus - Interesse an Marketing - Freude daran, ein Team organisatorisch zu unterstützen  - Täglicher Start zwischen 8 und 9 Uhr passt gut zu deinem Alltag Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst - Menschlichkeit & Nähe: Bei uns bist du nicht „die Zentrale“, sondern ein wichtiges Mitglied unseres Alltag. - Struktur & Klarheit: Du weißt genau, was deine Hauptaufgaben sind. Wir bringen dir alles in Ruhe bei und lassen dich nicht allein. - Modernes Arbeitsumfeld: Helles Büro, Dachterrasse, moderne Ausstattung, gute ÖPNV-Anbindung. - Weiterentwicklung: Echtes Interesse an Marketing, Webpflege oder Social Media? Bei uns kannst du neue Arbeitsbereiche für dich entdecken – mit fundierter Einarbeitung natürlich. Rahmenbedingungen Rahmenbedingungen - Gehaltsspanne: 15.000 bis 17.500 Euro brutto Jahresgehalt bei 20h/Woche - 2 Tage Homeoffice auf Wunsch, inkl. der nötigen technischen Ausstattung für zuhause - 25 Tage Urlaub im Jahr – ansteigend nach Betriebszugehörigkeit - Vollzeiterfassung mit Überstunden-Ausgleichsregelung - Ein kleines Team mit flachen Hierarchien - Obst, Süßigkeiten, Kaffee und Wasser satt - Corporate Benefits und givve-Guthabenkarte - Betriebliche Altersvorsorge - Regelmäßige Teamveranstaltungen Klingt nach einem guten Match? Dann sende uns einfach deine Bewerbungsunterlagen an: Jan Eisenblätter eisenblaetter@b-w-c.de (https://www.b-w-c.de/karriere/teamassistenz-mit-kaufmaennischen-schwerpunkt-m-w-d#) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Buchführung, Buchhaltung