Du wünschst Dir mehr Planbarkeit und Abwechslung im Arbeitsalltag oder möchtest verschiedene Konzepte und Einrichtungen kennenlernen? Wir sind CareFlex – Teil der Evangelischen Stiftung Alsterdorf, einem der größten Arbeitgeber Hamburgs. Bei uns tust Du jeden Tag viel für andere und hast dafür einen Arbeitgeber an Deiner Seite, der für Dich da ist. Mit Wertschätzung, Verlässlichkeit, echter Perspektive und Flexibilität. Du bist fest angestellt und unterstützt verschiedene Einrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen – mit Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen. Konzentriere Dich auf das, was wirklich zählt: Deine Arbeit mit und für Menschen. Als Heilerziehungspfleger *in (Kita oder Krippe) arbeitest Du in wechselnden Einrichtungen – oft auch in längerfristigen Einsätzen. So lernst Du unterschiedliche Teams und Konzepte kennen. Und wenn es mit einer Einrichtung besonders gut passt, besteht die Chance einer Übernahme. Freu Dich auf: Sicherheit & Vergütung - unbefristete Festanstellung bei übertariflicher Bezahlung - 30 Tage Urlaub - übertarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Corporate Benefits – tolle Angebote und Preisvorteile für Mitarbeitende - attraktive Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste - festes Einkommen – unabhängig von der Auftragslage - garantierter Überstundenausgleich dank Arbeitszeitkonto - gute Leute kennen gute Leute – bis zu 1.000 € Empfehlungsprämie Flexibilität & Planbarkeit - Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen - frei bleibt frei – kein spontanes Einspringen - Vollzeit oder Teilzeit möglich - Mitspracherecht bei der Dienstplanung Mobilität & Ankommen - Zuschuss zum Deutschlandticket - Fahrtkostenzuschussoder Firmenwagen je nach Einsatz - Zuschuss zum Fahrrad-Leasing über Jobrad - individuelles Willkommenspaket für Wohnortwechsler*innen Gesundheit & Wohlbefinden - digitales Fitnessangebot oder Hansefit-Zuschuss - kostenfreie, anonyme Beratung – auch für Deine Angehörigen - individueller Gehörschutz für lärmintensivere Arbeitsbereiche Entwicklung & Zukunft - eigenes CareFlex-Schulungsprogramm - Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote über unsere Bildungspartner - betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft Kultur & Wertschätzung - echte Du-Kultur – vom Azubi bis zur Geschäftsführung - persönliche Betreuung durch Deine Teamleitung - werteorientiertes Arbeitsumfeld (Mitglied der Charta der Vielfalt) - mehrfach ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber Deine Aufgaben im Überblick: - Betreuung und Pflege von Säuglingen und Kleinkindern - altersspezifische Bildung und Förderung in allen Entwicklungsbereichen - gezielte Beobachtung der Entwicklung des Kindes sowie Entwicklungsdokumentation - Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern Das bringst Du mit: - abgeschlossene Ausbildung zum *r Erzieher *in, Heilerziehungspfleger *in oder eine vergleichbare Qualifikation - Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und Begeisterung im täglichen Umgang mit Krippen- und Kindergartenkindern - engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise - empathischer und zugewandter Umgang mit Menschen - idealerweise Führerschein Klasse B - von Vorteil aber kein „Muss“: ein eigenes Fahrzeug - Bereitschaft, Einsätze in einem gewissen Umkreis vom Wohnort wahrzunehmen Klingt gut? Dann lern uns kennen. Wir freuen uns auf Dich – schick uns Deine Bewerbung mit nur wenigen Klicks. Über CareFlex Personaldienstleistungen gGmbH CareFlex steht für nachhaltige Personaldienstleistungen im Gesundheits-, Sozial- und Bildungswesen. Für uns gehören die Pflege und Begleitung assistenzbedürftiger Menschen jeden Alters und die zugewandte, verantwortungsvolle Betreuung von Kindern und Jugendlichen zu den wertvollsten Tätigkeiten in einer Gesellschaft. Wir unterstützen Einrichtungen aus Pflege, Pädagogik, Eingliederungshilfe/ Behindertenhilfe Jugend- und Altenhilfe sowie Kindertagesbetreuung mit qualifizierten Fachkräften. Als gemeinnütziger Personaldienstleister sind wir Teil der Evangelischen Stiftung Alsterdorf, die mit rund 7.600 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgebergeber Hamburgs ist. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundpflege, Freizeitgestaltung Erweiterte Kenntnisse: Heilerziehungspflege

Bei der Stadtverwaltung Worms sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen, Abteilung 5.08 - Kommunale Kitas, mehrere Stellen in der - Entgeltgruppe S8a TVöD - befristet bis 31.12.2028 - mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zwischen 19,50 und 39 Stunden zu besetzen. Kindertagesstätte Kita Am Fischmarkt (wöchentliche Arbeitszeit 19,50-29,25 Stunden): Mitten in der Innenstadt entsteht im Frühjahr 2026 eine besondere Kita: eingebettet in ein Wohnhaus mit Pflegestützpunkt, öffentlichem Spielplatz und Bewohnercafé. Hier treffen Kinder auf Nachbarschaft und Generationen aufeinander – lebendig, herzlich und alltagsnah. Die Kita Am Fischmarkt versteht sich als Lebensraum für Kinder: ein Ort, an dem sie nicht nur betreut, sondern in ihrer Entwicklung ganzheitlich und lebensnah begleitet werden. Die Kita bietet Platz für 105 Kinder Alter von 2 Monaten bis zum Schuleintritt in sieben Gruppen. Kindertagesstätte Liebenauer Feld (wöchentliche Arbeitszeit 19,50 Stunden): Die Kita wurde 2011 eröffnet und liegt in Zentrumsnähe hinter dem Hauptbahnhof Worms. In dieser Einrichtung, auf zwei Etagen mit einem großen Außengelände, werden 115 Kinder U2 und Ü2 betreut. Die Arbeit basiert auf den Grundsätzen des Situationsansatzes mit einem offenen Konzept und orientiert sich an den Stärken der Kinder. Durch die gelebte Partizipation erleben die Kinder ein Miteinander ohne Ausgrenzung. Die eigene Persönlichkeit wird gewahrt und persönliche, soziale und kulturelle Unterschiede als Selbstverständlichkeit angesehen. Kindertagesstätte Villa Augustin (wöchentliche Arbeitszeit 19,50 Stunden): Die Kindertagesstätte Villa Augustin, 1994 im Zentrum von Worms eröffnet, ist ein besonderer Ort für Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt. Mit einer preisgekrönten Architektur, die vom Ministerium für Frauen und Jugend ausgezeichnet wurde, verbindet die Einrichtung auf drei Ebenen Spiel, Lernen und ästhetische Anreize. Schiebetürelemente, Guckfenster, eine zweite Spielgalerie in den Gruppenräumen, durchgehende Verglasungen, eine Kinderküche, separate Kindertüren und das großzügig gestaltete Außengelände mit seiner Spielterrasse laden Kinder dazu ein, ihre Welt auf vielfältige Weise zu entdecken. Die Kita bietet Platz für 75 Kinder, verteilt auf drei Gruppen: Erdmännchen, Giraffen und Tiger. Die Öffnungszeiten sind von 7:30 Uhr bis 16:30 Uhr. Insgesamt stehen 18 Ganztagsplätze und 57 Plätze für den verlängerten Vormittag zur Verfügung. Besonderen Wert legen wir auf sprachliche Bildung als zentralen Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit. Ergänzend dazu bietet die Kita ein gruppenübergreifendes Frühstück und Mittagessen an, das von den Kindern als Raum für soziale Begegnung und Austausch erlebt wird. Die Einrichtung arbeitet nach dem Situationsansatz in einem teiloffenen Konzept, welches den Bedürfnissen und Interessen der Kinder entspricht und ihnen vielfältige Bildungs- und Erfahrungsräume eröffnet. Kindertagesstätte Ahornweg (wöchentliche Arbeitszeit 19,50 - 31 Stunden): Unsere Kindertagesstätte wurde 1996 eröffnet. Das Gebäude der Einrichtung stellt einen weitläufigen Flachbau mit 4 Gruppen- und zahlreichen Funktionsräumen dar. Die Räume sind vielfältig und individuell gestaltet, um den unterschiedlichen Bedürfnissen der Kinder gerecht zu werden. Unser Außengelände ist ein Erlebnis- Bewegungs- und Spielgarten und weckt die Sinne der Kinder. Die Kindertagesstätte bietet Platz für 75 Kinder im Ü2 Bereich. Die Öffnungszeiten sind von 07:00-16:00 Uhr. Besondere Schwerpunkte unserer pädagogischen Arbeit liegen in der Sprachbildung der Kinder, gesunder Ernährung, Elternarbeit sowie der Netzwerkarbeit im Sozialraum. Die Einrichtung arbeitet nach dem Situationsansatz in einem teiloffenen Konzept. Kindertagesstätte Karmeliter (wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden): In der Einrichtung werden Kinder aus dem gesamten Stadtgebiet Worms aller Nationalitäten und Konfessionen aufgenommen. Schwerpunkte der Arbeit alltagsintegrierte Sprache und interkulturelle Erziehung. Basis der Arbeit sind die Bildungs- und Erziehungsempfehlungen des Landes RLP. Gearbeitet wird nach dem Situationsansatz in einem teiloffenen Konzept. Ergänzt wird das Personal der Kita durch Stellenanteile über das Sozialraumbudget. Die Kindertagesstätte bietet Platz für 50 Kinder im Alter von U2 und Ü2 aufgeteilt in 3 Gruppen. Sie bietet allen Kindern ein warmes Mittagessen an und ist von 07:00-17:00 Uhr geöffnet. Durch die räumliche Nähe bietet sich eine enge Kooperation mit der Karmeliter Grundschule an. Ihre Aufgaben: Zu den Hauptaufgaben gehören die kultursensible Gestaltung des Alltags, vorurteilsbewusste Bildung, sprachliche Förderung, Unterstützung von Familien mit Migrationshintergrund sowie die Beratung des Teams zur interkulturellen Öffnung. Sprachförderung: - postives Einbeziehen der Muttersprache(n) in den Alltag der Einrichtung entsprechend der eigenen spezifischen Kompetenzen - Kooperation im Team bei der Förderung der Zweitsprache Deutsch - Förderung in der Sprache bzw. in den Sprachen, in der/denen man selbst ein gutes Sprachvorbild ist - Weckung von Interesse für andere Sprachen bei deutschen Kindern - individuelle Förderung interkulturelle Arbeit mit Kindern: - ein besonderer Schwerpunkt liegt in der Förderung von Kindern mit Migrationshintergrund - u.a. gruppenübergreifende pädagogische Angebote und ggf. Angebote in der Erstsprache der Kinder - Initiierung und Durchführung von interkulturellen und kulturellen Aktivitäten und Angebote in gemischten Gruppen - Vermittlung zwischen Kindern und Erziehungskräften sowie zwischen Kindern und Kindern Zusammenarbeit mit den Eltern: - u.a. Unterstützung des Teams in der Elternarbeit - Entwicklung interkultureller Angebote für und mit Eltern - Mitwirkung im Elternausschuss in der Kita Zusammenarbeit im Team: - Zusammenarbeit mit den anderen Erziehungsfachkräften in gemeinsamer Verantwortung für die interkulturelle Arbeit - sprachliche Vermittlung im pädagogischen Alltag - Impulse zur Weiterentwicklung der interkulturellen Arbeit - Planung und Gestaltung von unterschiedlichen interkulturellen Aktivitäten - Teilnahme an Teamsitzungen Kooperation/Vernetzung mit Institutionen im Sozialraum: - z. B. mit Beratungsstellen und Schulen Arbeit in der Gruppe in Abstimmung mit dem Team. Die regelmäßige Rückkopplung und enge Zusammenarbeit mit allen in der Kita tätigen Fachkräften wird vorausgesetzt Ihr Profil: - Verantwortungsbewusstsein und Fachkompetenz - Einfühlsamkeit, Kooperationsfähigkeit sowie einen wertschätzenden Umgang - Fähigkeit zur Teamarbeit und zum eigenverantwortlichen Arbeiten - Flexibilität, Zuverlässigkeit und Motivation - Kenntnisse einer vorurteils- und diversitätsbewussten sowie rassismussensiblen Erziehung - Erfahrungen in der Förderung von U2 und Ü2 Kindern sowie in der Arbeit nach dem Situationsansatz sind von Vorteil - Persönliche interkulturelle Erfahrungen, Kenntnisse in einer Fremdsprache und/ oder eine Qualifikation in interkultureller Pädagogik - Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien - Bei ausländischer Pädagogikausbildung bitte um Ergänzung, dass die pädagogische Basisqualifizierung bereits VOR der Einstellung erfolgreich absolviert sein muss Ihre Voraussetzungen: - eine erfolgreich abgeschlossene qualifizierte pädagogische Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz (z.B. Erzieher (m/w/d), oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) - mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung - bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach §30a BZRG - bei Einstellung schriftlichern Nachweis Masernimmunität - Sprachniveau mind. C1 Wir bieten Ihnen: - eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms - regelmäßige Team- und Vorbereitungszeiten - verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Firmenfitness mit EGYM Wellpass - betriebliche Sozialberatung - attraktive Weiterbildungsangebote - betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf - arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt: Bei fachspezifischen Fragen wenden Sie sich gerne per E-Mail an kita-personal@worms.de (https://mailto:kita-personal@worms.de) ; weiterführende Informationen finden Sie zudem unter https://kita.rlp.de/traeger-und-fachkraefte (https://kita.rlp.de/traeger-und-fachkraefte)  Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Herrn Herwig Tel. 06241/853-1306. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Ort: 31228 Peine, Herrenfeldstraße 41 | Vertragsart: Teilzeit (12-15 Std./Woche), unbefristet | Job-ID: 957531 PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Du kannst viel bei uns bewegen. - Du verantwortest die regelmäßige Marktreinigung und überzeugst die Kundschaft mit einem gepflegten Gesamteindruck. - Du achtest darauf, dass alles seine Ordnung hat. - Du sorgst für die Sauberkeit der Personalräume und hast einen Blick fürs Detail. Du kannst Teil unseres Teams werden . - Du überzeugst uns durch deine starke Einsatzbereitschaft und deine zuverlässige Arbeitsweise. - Du kennst dich im Umgang mit Reinigungsgeräten und Pflegemitteln aus. - Du bist von Montag bis Samstag von 07:00 bis 24:00 Uhr flexibel. Du kannst dich auf jede Menge freuen . Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr. - Du wirst nach Tarif vergütet, erhältst Urlaubsgeld und ab dem zweiten Jahr zusätzlich Weihnachtsgeld. - Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits. - Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket. - Mit der betrieblichen Altersversorgung der REWE Group hast du mehr Rente im Alter. Beruf und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir. - Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr. - Deine Arbeitszeitplanung erfolgt in der Regel 2 Wochen im Voraus. - In allen Lebenslagen kannst du dich an geschulte Vertrauenspersonen wenden, um Tipps und Unterstützung zu erhalten. Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich. - PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands. - Unsere unternehmensweiten Netzwerke wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ bieten dir die Möglichkeit zum Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. - Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents. Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de . Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ  vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Reinigungskraft (m/w/d) im SPA-Bereich – 20–40 Stunden/Woche Für den exklusiven SPA-Bereich eines renommierten 5-Sterne-S-Luxushotels suchen wir ab sofort eine engagierte und zuverlässige Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (20–40 Stunden pro Woche). Ihre Aufgaben: Reinigung und Pflege des gesamten SPA- und Wellnessbereichs (Sauna, Pool, Ruhebereiche, Umkleiden) Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene und Ordnung auf höchstem Niveau Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (Handtücher, Pflegeprodukte etc.) Unterstützung bei der Einhaltung unserer Qualitäts- und Hygienestandards Diskreter und freundlicher Umgang mit unseren anspruchsvollen Gästen Ihr Profil: Erfahrung in der Reinigung, idealerweise im Hotel- oder Wellnessbereich von Vorteil Hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Gepflegtes Erscheinungsbild und freundliches Auftreten Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten (auch Wochenenden und Feiertage) gute Verständigung auf Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem exklusiven Arbeitsumfeld Angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team Leistungsgerechte Vergütung Strukturierte Einarbeitung Mitarbeitervorteile innerhalb des Hotels Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben und Lebenslauf im PDF-Format per E-Mail an personal@bei-schumann.de, z. Hd. Frau Corina Richter. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ort:  26384 Wilhelmshaven, Mühlenweg 146  | Vertragsart: Teilzeit (12-16 Std.), befristet | Job-ID:  957428 Du begeisterst dich für den Einzelhandel? Du suchst nach einem Job in deiner Nachbarschaft? Dann komm in unser Team und unterstütze uns dabei, dass sich in deiner REWE Daniel Schulze oHG  alle willkommen fühlen. Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team: - Ankommen, aber richtig  – wir sind ein eingespieltes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet, damit du dich sofort wohlfühlst - Mehr vom Gehalt  – eine attraktive Vergütung und 10 % Einkaufsrabatt in deiner REWE Daniel Schulze oHG sowie 5 % bei REWE, PENNY und weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group - Du brauchst eine längere Auszeit?  Dann nutz doch unser Sabbatical-Angebot. - Für deine Träume  - zusätzliche Zahlungen, die du für deinen Bausparvertrag oder deine Altersvorsorge nutzen kannst - Heute schon an morgen denken  – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse - Bleib mobil  – von uns bekommst du ein rabattiertes Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst - Für mehr Balance  – zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk - Gestalte deine Zukunft  – mit unseren umfassenden Angeboten  an Seminaren, Coachings und E-Learnings - Angebote für deine Freizeit  – wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops - Zusammen unvergessliche Momente schaffen  – wir feiern unseren Zusammenhalt mit internen Veranstaltungen wie beispielsweise Jubiläen oder Teamevents - Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk oder f.ernetzt Was du bei uns bewegst: - Du reinigst die Verkaufsflächen in unserem Markt - Du pflegst die Ausstattung - Du sorgst für Sauberkeit im Personalbereich Was uns überzeugt: - Du bist zuverlässig und gewissenhaft - Du arbeitest verantwortungsbewusst - Du gehst professionell mit Reinigungsgeräten und Pflegemitteln um Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen. Weitere Informationen erhältst du unterrewe.de/karriere . Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ  vorbei. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Mitarbeiter/in für die Reinigung inkl. Sanitäre Anlagen in Teilzeit oder auf Minijob-Basis. Sie haben noch keine Erfahrung? Kein Problem, wir lernen Sie an! Ein Führerschein und PKW wäre wünschenswert. Sie erhalten einen Tankgutschein Die Arbeitszeiten erfolgen nach Absprache. Sie werden in Weißenburg, Pappenheim oder Langenaltheim eingesetzt. Der Stundenlohn liegt zwischen 15 und 18 Euro. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reinigen

Der Lindenhof 1887 inmitten der Naturlandschaft ist ein traditionsreiches Haus mit 6 Zimmern. Seit über 30 Jahren in Besitz der Familie Maaß. Wir suchen eine Hilfskraft (w/m/d) zur Unterstützung bei der Zimmerreinigung. Es wird eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit 30 Wochenstunden angeboten. Arbeitszeiten ca. 9.00 - 15.00 Uhr, 5-Tage-Woche. Vollzeit wäre auch möglich. Voraussetzungen: - Zuverlässigkeit - sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Pünktlichkeit Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Reinigen

Wir suchen aktuell: Housekeepingmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für 30Std./Woche in Münster Dein zukünftiges Aufgabengebiet - Du bist für die leidenschaftliche Pflege, Sauberkeit und Desinfektion der Hotelzimmer . - Du wendest unsere chemischen Reinigungsmittel und Arbeitsmaterialen nach Einweisung korrekt und fachgerecht an. Dein Profil - Du bist flexibel, teamorientiert, organisiert und hast ein Auge für das Ganze sowie auch für die kleinen aber wichtigen Details Deiner Arbeit. Du arbeitest sorgfältig, diskret und loyal. Die Zufriedenheit der Gäste steht für Dich dabei im Vordergrund. Hä? Passt doch gar nicht! - Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig - Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Gästeservice sowie die Pflege der Hotelzimmer. - Gründlichkeit, Freundlichkeit und Seriosität sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Die Reinigung und Pflege der Hotelzimmer sowie der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. - Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. - Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie diesen gleichgestellte Personen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bieten Dir bis zu 15,-€ Stundenlohn! - Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag von 9:00 Uhr bis circa 15:30 Uhr, am Wochenende von 10:00 Uhr - 16:30 Uhr - Teilzeit 30 Stunden / Woche - Zwei freie Tage gehören natürlich dazu und können im Vorfeld gerne durch Wünsche festgelegt werden. - befristeter Arbeitsvertrag - Eine Festanstellung mit einem tariflichen Stundenlohn von 15,-€/Stunde, plus Zuschläge am Sonntag mit 50% und feiertags mit 80% - Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert. So geht es weiter - Bewerbe dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder ganz einfach per WhatsApp! - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. - Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Wir freuen uns auf Dich! Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Gerne auch ganz einfach per WhatsApp! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bodenbeläge reinigen, Chemischreinigung, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung

Wir suchen aktuell: Housekeepingmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für 30Std./Woche in Münster Dein zukünftiges Aufgabengebiet - Du bist für die leidenschaftliche Pflege, Sauberkeit und Desinfektion der Hotelzimmer . - Du wendest unsere chemischen Reinigungsmittel und Arbeitsmaterialen nach Einweisung korrekt und fachgerecht an. Dein Profil - Du bist flexibel, teamorientiert, organisiert und hast ein Auge für das Ganze sowie auch für die kleinen aber wichtigen Details Deiner Arbeit. Du arbeitest sorgfältig, diskret und loyal. Die Zufriedenheit der Gäste steht für Dich dabei im Vordergrund. Hä? Passt doch gar nicht! - Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig - Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Gästeservice sowie die Pflege der Hotelzimmer. - Gründlichkeit, Freundlichkeit und Seriosität sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Die Reinigung und Pflege der Hotelzimmer sowie der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. - Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. - Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie diesen gleichgestellte Personen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bieten Dir bis zu 15,-€ Stundenlohn! - Geregelte Arbeitszeiten in Teilzeit täglich von Montag bis Sonntag von 8:00 Uhr bis circa 14:00 Uhr. (30Std./ 5 Tage Woche) - Zwei freie Tage gehören natürlich dazu und können im Vorfeld gerne durch Wünsche festgelegt werden. - befristeter Arbeitsvertrag - Eine Festanstellung mit einem tariflichen Stundenlohn von 15,-€/Stunde, plus Zuschläge am Sonntag mit 50% und feiertags mit 80% - Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert. So geht es weiter - Bewerbe dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder ganz einfach per WhatsApp! - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. - Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Wir freuen uns auf Dich! Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Gerne auch ganz einfach per WhatsApp! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bodenbeläge reinigen, Chemischreinigung, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung

Wir suchen aktuell: Housekeepingmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit für 30Std./Woche in Münster Dein zukünftiges Aufgabengebiet - Du bist für die leidenschaftliche Pflege, Sauberkeit und Desinfektion der Hotelzimmer . - Du wendest unsere chemischen Reinigungsmittel und Arbeitsmaterialen nach Einweisung korrekt und fachgerecht an. Dein Profil - Du bist flexibel, teamorientiert, organisiert und hast ein Auge für das Ganze sowie auch für die kleinen aber wichtigen Details Deiner Arbeit. Du arbeitest sorgfältig, diskret und loyal. Die Zufriedenheit der Gäste steht für Dich dabei im Vordergrund. Hä? Passt doch gar nicht! - Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig - Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Gästeservice sowie die Pflege der Hotelzimmer. - Gründlichkeit, Freundlichkeit und Seriosität sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Die Reinigung und Pflege der Hotelzimmer sowie der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. - Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung. - Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie diesen gleichgestellte Personen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bieten Dir bis zu 15,-€ Stundenlohn! - Geregelte Arbeitszeiten in Teilzeit täglich von Montag bis Sonntag von 8:30 Uhr bis circa 15:00 Uhr. (30 Std./ 5 Tage Woche) - Zwei freie Tage gehören natürlich dazu und können im Vorfeld gerne durch Wünsche festgelegt werden. - befristeter Arbeitsvertrag - Eine Festanstellung mit einem tariflichen Stundenlohn von 15,-€/Stunde, plus Zuschläge am Sonntag mit 50% und feiertags mit 80% - Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert. So geht es weiter - Bewerbe dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst oder ganz einfach per WhatsApp! - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. - Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Wir freuen uns auf Dich! Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Gerne auch ganz einfach per WhatsApp! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bodenbeläge reinigen, Chemischreinigung, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung