Heb je een passie voor mode?
Geeft het behalen van commerciële doelstellingen jou een kick?
Krijg jij energie van het verder ontwikkelen van je team en jezelf?

Lees dan zeker verder, jij bent misschien het volgende SUPER-talent in onze winkel te Blankenberge!

Je profiel als Store Manager:

• Jij voelt je als een vis in het water tussen je dreamteam en de klanten.
• Voor jou is kennis en informatie delen vanzelfsprekend, en jouw enthousiasme werkt aanstekelijk voor het hele team.
• Dankzij je organisatietalent hou je moeiteloos verschillende balletjes in de lucht.
• Het motto “meten is weten” past perfect bij jou. Je gaat voor de kers op de taart – opgeven staat simpelweg niet in je woordenboek.
• Je bent flexibel en weekendwerk schrikt je niet af . 

Je missie als Store Manager:

• Je biedt onze klanten een sprankelende en persoonlijke service. 
• Je gaat altijd een stapje verder om je KPI’s te behalen en je verkoopcijfers te maximaliseren.
• Je inspireert je team elke dag en zorgt ervoor dat iedereen samen het beste resultaat behaalt.
• Dankzij je creatieve geest en gevoel voor mode zorg je voor een commerciële en aantrekkelijke uitstraling van de winkel.
• Je verzekert een vlot en efficiënt verloop van alle procedures en administratie.

Wat mag je verwachten bij LolaLiza? 

• Een mooie kans om deel uit te maken van een familiaal Belgisch modebedrijf.
• Een dynamische en afwisselende job, omringd door enthousiaste en geweldige collega’s.
• De juiste begeleiding en coaching om verder te groeien, zowel in je rol als persoonlijk.
• Een aantrekkelijk salarispakket, inclusief maaltijd- en ecocheques, benefits at work, personeelskorting én extra vakantiedagen. 
• Boeiende en leerzame opleidingen om je skills verder te ontwikkelen.

-

Ben jij dé selectiespecialist voor de werving van Bezorgers voor Albert Heijn? Solliciteer dan snel als Recruiter bij Consolid in Son! Wat bieden wij? Je kunt bij ons kiezen voor 32-, 36- of 40 contracturen per week Trainingen op gebied van recruitment, sales, relatiebeheer en arbeidsrecht Altijd toegang tot onze eigen Consolid Talent Academy, het online leerplatform Een Vitaliteitsbeleid waarbij je gebruik kunt maken van bruto-netto voordeel voor diverse initiatieven Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld Senior Recruiter of Intercedent In het oog springende arbeidsvoorwaarden: De salarisschaal van Recruiter ligt tussen de €2.575,- en €2.900,- bruto per maand (bij fulltime). Inschaling geschiedt op basis van _eeftijd, ervaring en werk- en denkniveau 25 vakantiedagen (bij fulltime) 13 ATV dagen (bij fulltime) of 5% ATV toeslag Bonusregeling (max 10%) Reiskostenvergoeding of 100% OV vergoeding Beschikking over een laptop en werktelefoon Functieomschrijving Recruiter Albert Heijn Als Recruiter voor ons label E-commerce speel jij een sleutelrol in het team achter de bezorgservice van Albert Heijn. Jij zorgt ervoor dat er continu nieuwe bezorgers klaarstaan om boodschappen bij klanten thuis te bezorgen. Dankzij jouw scherpe blik op talent en sterke communicatieskills weten de juiste kandidaten hun weg naar het bezorgteam te vinden. In deze rol ben je veel in contact met kandidaten en werk je nauw samen met de Intercedenten en Planners. Jij begeleidt kandidaten van hun eerste sollicitatie tot het moment dat ze starten. Snel schakelen, goed organiseren en mensen enthousiasmeren staan centraal in jouw werk. Wat ga je doen? Werven en selecteren van nieuwe bezorgers voor Albert Heijn Voeren van telefonische en online sollicitatiegesprekken Beoordelen van cv’s en motivatie van kandidaten Actief zoeken naar kandidaten via jobboards, social media en andere kanalen Monitoren van instroom en recruitment-KPI's en acties ondernemen om wervingsdoelen te behalen Begeleiden van kandidaten van eerste contact tot contract Zorgen voor een positieve en professionele kandidaatervaring Bijhouden van administratie en recruitmentdata in het recruitmentsysteem In deze functie combineer je mensenkennis met resultaatgericht werken. Je spreekt dagelijks nieuwe kandidaten, ontdekt talent en helpt mensen aan een baan waarin ze direct aan de slag kunnen. Zo maak jij het verschil voor het bezorgteam én voor de duizenden klanten die elke dag op Albert Heijn rekenen. Over Consolid Wij zijn in Nederland dé detacheerder in Transport, Logistiek & Mobiliteit. Onze flexkrachten zijn werkzaam voor opdrachtgevers in alle hoeken van het land. Om onze opdrachtgevers goed te kunnen bereiken en te bedienen beschikken wij over zes vestigingen, waarvan ons hoofdkantoor zich in Hoofddorp bevindt. Ook zitten wij Inhouse bij onze E-commerce klanten. Consolid is een echt familiebedrijf waar veel ruimte is voor groei en ondernemen. Wij vinden het belangrijk dat onze collega’s met plezier naar hun werk gaan en wij richten ons op de ontwikkeling van onze medewerkers. Jouw toekomst, onze aandacht! Diverse mogelijkheden tot opleiding en ontwikkeling, ontwikkelpaden om door te kunnen groeien en de mogelijkheid om te ondernemen. We hechten veel waarde aan samenwerken. Wij werken daarom ook aan gezamenlijke doelen en KPI's en besteden aandacht aan het versterken van het teamgevoel door middel van bijvoorbeeld bedrijfsfeestjes, teamuitjes en sportinitiatieven. Samen werken aan het doorontwikkelen van onze organisatie zodat deze past bij de arbeidsmarkt, met naast de teamdoelstellingen ook individuele doelen die bij jou passen en waarin je wordt gestimuleerd en gemotiveerd om de beste versie van jezelf te worden. Functie eisen Recruiter Albert Heijn Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau In het bezit van een geldig rijbewijs B Je hebt minimaal één jaar recentelijke werkervaring in een commerciële organisatie met veel klantcontact Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse

Ben jij dé selectiespecialist voor de werving van Bezorgers voor Albert Heijn? Solliciteer dan snel als Recruiter bij Consolid in Oosterhout! Wat bieden wij? Je kunt bij ons kiezen voor 32-, 36- of 40 contracturen per week Trainingen op gebied van recruitment, sales, relatiebeheer en arbeidsrecht Altijd toegang tot onze eigen Consolid Talent Academy, het online leerplatform Een Vitaliteitsbeleid waarbij je gebruik kunt maken van bruto-netto voordeel voor diverse initiatieven Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld Senior Recruiter of Intercedent In het oog springende arbeidsvoorwaarden: De salarisschaal van Recruiter ligt tussen de €2.575,- en €2.900,- bruto per maand (bij fulltime). Inschaling geschiedt op basis van _eeftijd, ervaring en werk- en denkniveau 25 vakantiedagen (bij fulltime) 13 ATV dagen (bij fulltime) of 5% ATV toeslag Bonusregeling (max 10%) Reiskostenvergoeding of 100% OV vergoeding Beschikking over een laptop en werktelefoon Functieomschrijving Recruiter Albert Heijn Als Recruiter voor ons label E-commerce speel jij een sleutelrol in het team achter de bezorgservice van Albert Heijn. Jij zorgt ervoor dat er continu nieuwe bezorgers klaarstaan om boodschappen bij klanten thuis te bezorgen. Dankzij jouw scherpe blik op talent en sterke communicatieskills weten de juiste kandidaten hun weg naar het bezorgteam te vinden. In deze rol ben je veel in contact met kandidaten en werk je nauw samen met de Intercedenten en Planners. Jij begeleidt kandidaten van hun eerste sollicitatie tot het moment dat ze starten. Snel schakelen, goed organiseren en mensen enthousiasmeren staan centraal in jouw werk. Wat ga je doen? Werven en selecteren van nieuwe bezorgers voor Albert Heijn Voeren van telefonische en online sollicitatiegesprekken Beoordelen van cv’s en motivatie van kandidaten Actief zoeken naar kandidaten via jobboards, social media en andere kanalen Monitoren van instroom en recruitment-KPI's en acties ondernemen om wervingsdoelen te behalen Begeleiden van kandidaten van eerste contact tot contract Zorgen voor een positieve en professionele kandidaatervaring Bijhouden van administratie en recruitmentdata in het recruitmentsysteem In deze functie combineer je mensenkennis met resultaatgericht werken. Je spreekt dagelijks nieuwe kandidaten, ontdekt talent en helpt mensen aan een baan waarin ze direct aan de slag kunnen. Zo maak jij het verschil voor het bezorgteam én voor de duizenden klanten die elke dag op Albert Heijn rekenen. Over Consolid Wij zijn in Nederland dé detacheerder in Transport, Logistiek & Mobiliteit. Onze flexkrachten zijn werkzaam voor opdrachtgevers in alle hoeken van het land. Om onze opdrachtgevers goed te kunnen bereiken en te bedienen beschikken wij over zes vestigingen, waarvan ons hoofdkantoor zich in Hoofddorp bevindt. Ook zitten wij Inhouse bij onze E-commerce klanten. Consolid is een echt familiebedrijf waar veel ruimte is voor groei en ondernemen. Wij vinden het belangrijk dat onze collega’s met plezier naar hun werk gaan en wij richten ons op de ontwikkeling van onze medewerkers. Jouw toekomst, onze aandacht! Diverse mogelijkheden tot opleiding en ontwikkeling, ontwikkelpaden om door te kunnen groeien en de mogelijkheid om te ondernemen. We hechten veel waarde aan samenwerken. Wij werken daarom ook aan gezamenlijke doelen en KPI's en besteden aandacht aan het versterken van het teamgevoel door middel van bijvoorbeeld bedrijfsfeestjes, teamuitjes en sportinitiatieven. Samen werken aan het doorontwikkelen van onze organisatie zodat deze past bij de arbeidsmarkt, met naast de teamdoelstellingen ook individuele doelen die bij jou passen en waarin je wordt gestimuleerd en gemotiveerd om de beste versie van jezelf te worden. Functie eisen Recruiter Albert Heijn Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau In het bezit van een geldig rijbewijs B Je hebt minimaal één jaar recentelijke werkervaring in een commerciële organisatie met veel klantcontact Je hebt een goede beheersing van de Nede

Een nieuwe woonkern, waar passie voor zorg en nieuwe kansen samenkomen. Aan de Oostperkweg in Middelburg opent ’s Heeren Loo medio juni/juli een nieuwe woonkern waar cliënten met uiteenlopende zorgvragen een veilige en fijne plek krijgen. Jij werkt in het nachtzorgteam voor de hele woonkern, waar bewoners variëren van mensen met een ernstig meervoudige beperking tot mensen met een licht verstandelijke beperking en bijkomende problematiek. In de nacht bied jij nabijheid, structuur en veiligheid. Je signaleert wat nodig is, handelt adequaat en zorgt dat bewoners zich geborgen voelen. Waarom deze baan bij jou past? Terwijl de rest van de wereld slaapt, voel jij je juist prettig in de nacht, Jij bent die kalme en betrouwbare aanwezigheid voor de bewoners van de gehele woonkern. Je biedt ondersteuning aan bewoners met uiteenlopende zorgvragen: van een lichte tot ernstige verstandelijke beperking, soms in combinatie met lichamelijke of psychische problematiek. Je werkt nachtdienst van 23:00 tot 7:00 uur, waarin jij zorgt voor rustig en veiligheid binnen de woonkern. Wanneer iemand onrustig wordt, angst ervaart of zorg nodig hebt, ben jij er direct: rustig, alert en met oog voor wat er écht nodig is. Je voelt goed aan wat een cliënt nodig heeft en handelt met professionaliteit en vertrouwen. Je biedt begeleiding bij onrust, voert (lichte) zorgtaken uit en weet precies wanneer een bewoner jouw nabijheid nodig heeft óf juist meer ruimte. Zo zorg jij voor een veilige, rustige nacht voor iedereen binnen de woonkern. Wat ga je doen? Je bewaakt de (nacht)rust en veiligheid van de cliënten. Je biedt begeleiding bij nachtelijke onrust, slaapproblemen of angst. Je verricht de noodzakelijke zorg, zoals ADL en medicatie. Je signaleert bijzonderheden en rapporteert zorgvuldig. Wat heb je nodig? Een afgeronde zorg- of mensgerichte opleiding op mbo-niveau 3 of mbo-niveau 4. Affiniteit of ervaring met nachtzorg en werken met mensen met een verstandelijke beperking. Observatievermogen e inlevingsvermogen om gedrag goed te interpreteren. Zelfstandigheid en stressbestendigheid om kalm te blijven en beslissingen te nemen. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3564 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Zeeland In Zeeland werk je op moderne nieuwbouwlocaties waar kleinschalige woonvormen en voorzieningen slim zijn gebundeld. Je profiteert van luxe woonvoorzieningen, domotica en ergonomische hulpmiddelen die jouw werk lichter en efficiënter maken. De samenwerking met behandelcentra op locatie en opleidingsinstituten zoals Scalda biedt jou volop kansen om te leren en door te groeien. De sfeer is open, het team betrokken – en samen zorgen jullie voor passende ondersteuning voor elke cliënt. Solliciteer zonder drempels! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Be

De nacht is stil. Maar niet saai. Wij zoeken flexibele nachtmensen die graag het verschil maken wanneer de meeste bewoners slapen. Interesse? Kom dan eerst een proefnacht meedraaien om te ervaren of het bij je past! Waar ga je werken? Als nachtzorgmedewerker in de flexpool van het MVG-rayon werk je ’s nachts op verschillende locaties. Per nachtdienst werk je altijd op één locatie, bijvoorbeeld: Nieuwekamp 2 Hier wonen 8 _ongemannen. Je biedt medische zorg (bijvoorbeeld zuurstof bij een epileptische aanval) en begeleidt bij onrust. Daarnaast voer je taken voor de woning uit; als het rustig is kun je ook huishoudelijke taken doen. Je werkt hier zelfstandig en wordt goed ingewerkt, zodat je zowel de medische als begeleidende kant van de nachtzorg leert kennen. Hertenkamp 6 Je zorgt voor veiligheid en nabijheid, zodat bewoners rustig kunnen slapen. Als bewoners vroeg wakker worden, begeleid je hen om weer rustig te blijven. Op Hertenkamp 6 wonen 6 mannen (_ongens). Door verschillende oorzaken hebben deze bewoners nabijheid en begeleiding in de nacht nodig VIC/IC-locatie Op deze locaties draag je met je collega's zorg voor 24 bewoners. De zorgvraag in de nacht kan verschillend zijn per locatie. Je biedt bewoners nabijheid en begeleiding waardoor ze een goede nachtrust ervaren. Centraal Inluisteren (CI) Je werkt in teamverband met 12 collega’s, verdeeld over 3 teams. Je doet rondes op de parken altijd in tweetallen. Twee collega’s blijven als centralist achter om het systeem te checken en telefoontjes te ontvangen. Zij beoordelen of collega’s naar een woning moeten. De zorgvragen variëren, meestal gaat het om begeleiding en ondersteuning. Je start met inwerken binnen bovenstaande nachtzorgteams zodat je flexibel inzetbaar bent en kennis hebt van deze locaties. Zodra je ingewerkt bent, ga je ook aan de slag bij CI. Zo leer je alle locaties en vormen van nachtzorg goed kennen. Geen nacht is hetzelfde: de ene keer biedt je rust en nabijheid op een woning, de andere keer ho je overzicht en ondersteuning vanuit Centraal Inluisteren. Je wordt op alle vormen van nachtzorg ingezet, waardoor de variatie groot is en je verschillende taken doet. Het werk vraagt dat je goed kunt zorgen en tegen agressie kunt. Wat ga je doen? Rust, veiligheid en nabijheid bieden aan bewoners in de nacht. Ondersteunen waar nodig op jouw nachtdienst-locatie. Ondersteunen bij medische zorg (bijv. zuurstof toedienen, epileptische aanvallen). Ronden lopen en toezicht houden, op sommige locaties via camera. Signaleren, handelen en rapporteren. Huishoudelijke taken doen wanneer er ruimte is. Wat heb je nodig? Minimaal niveau 3 of 4 diploma richting de zorg. Stevig in je schoenen staan, stressbestendig en tegen agressie kunnen. Enthousiasme en flexibiliteit om op verschillende locaties ingezet te worden. Zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel. Rust, overzicht en een scherp oog voor wat er speelt. Bereidheid om nachtdiensten te draaien en het omgekeerde ritme te accepteren. Een gezonde dosis nuchterheid (en koffie helpt ☕). Wat bieden wij? Afwisselende nachtdiensten. Een team dat op elkaar kan bouwen. De kans om op verschillende plekken ervaring op te doen. Werk waar je écht van betekenis bent. Werktijden: 22:00 uur starten en 07:00 uur afronden Mogelijkheid om nachtreeksen van bijvoorbeeld 6 nachten te draaien, gevolgd door een reeks vrij, zodat je lekker even vrij bent. De nacht vraagt om mensen die wakker zijn. Letterlijk én figuurlijk. Interesse? Kom dan eerst een proefnacht meedraaien om te ervaren of het bij je past! Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2546 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december.

Word jij onze nieuwe Helpende (Plus) in MuzeRijk? Heb jij een warm hart voor ouderen met dementie? Werk je graag in een kleinschalige setting, waar bewoners zich thuis voelen en jij écht het verschil kunt maken? Dan is locatie MuzeRijk in Uden dé plek voor jou! Dit ga je doen Als Helpende (Plus) ondersteun je bewoners bij hun dagelijkse verzorging en draag je bij aan een fijne en veilige woonomgeving. Jij maakt het verschil door bewoners te helpen waar dat nodig is, maar hen ook te stimuleren om zoveel mogelijk zelf te blijven doen. Onze visie is: “Elke dag zo fijn mogelijk”. In de praktijk betekent dat de juiste vragen stellen: Wat wilt u? Wat kunt u zelf? Waar heeft u mijn hulp bij nodig? Zo help jij bewoners hun eigen regie te behouden. Jij: Helpt bewoners bij dagelijkse verzorging zoals wassen, aankleden en eten en drinken; Ondersteunt bij huishoudelijke taken in de woning; Stimuleert bewoners om zoveel mogelijk zelf te blijven doen; Draagt samen met je collega’s bij aan een warme en vertrouwde sfeer; Signaleert veranderingen in het welzijn van bewoners en bespreekt dit met je collega’s. Als Helpende Plus voer je daarnaast ook enkele eenvoudige verpleegtechnische handelingen uit, zoals medicatie aanreiken of toedienen. MuzeRijk is een bijzondere plek in de Udense wijk Bitswijk: een ontmoetingsplein waar _ong en oud samenkomen. Onder één dak vind je hier zorg voor ouderen met dementie, buitenschoolse opvang, basisscholen, een peuterspeelzaal, gespecialiseerde dagopvang voor kinderen met een beperking én sportmogelijkheden. Een bruisende plek waar verbinding centraal staat. In MuzeRijk wonen ouderen in vier kleinschalige groepswoningen. Elke bewoner heeft een eigen appartement, grenzend aan de gezamenlijke huiskamer met keuken en een ruim dakterras. Hier wordt samen geleefd, gekookt en gegeten in een warme en vertrouwde sfeer. Dit bieden wij jou Bij BrabantZorg werk je in een organisatie waar je kunt groeien. Of je nu je kennis wilt verdiepen of wilt doorgroeien de BrabantZorg Academie helpt je verder. En op onze kleinschalige locatie voel je je snel thuis: we kennen elkaar écht en hebben oog voor jou als persoon. Daarnaast krijg je: Een fijne werkplek in een warm en behulpzaam team; Flexibiliteit in werktijden: samen kijken we wat bij jou past. Weekenden en feestdagen horen erbij, maar langer of korter werken of lange diensten zijn bespreekbaar; Een salaris volgens cao VVT: FWG 30: Een eindejaarsuitkering van 8,3% (een volledige dertiende maand), 8% vakantiegeld, een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen; Fiscale voordelen via het meerkeuzesysteem, zoals een fiets- of laptopregeling; Een uitgebreid trainings- en opleidingsaanbod via de BrabantZorg Academie. Dit ben jij Je hebt een diploma Helpende niveau 2, aangevuld met een certificaat Helpende Plus. Bovenal heb jij een groot hart voor de ouderenzorg en werk je graag in een omgeving waar vertrouwen en samenwerking centraal staan. Verder: Ben je warm, hartelijk en een fijne collega; Kun je duidelijk communiceren en pak je zaken aan; Werk je graag samen in een team; Ben je flexibel en kun je goed schakelen tussen verschillende taken. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Leuk! Je kunt direct solliciteren via de knop ‘Reageren’ bij deze vacature. Twijfel je nog een beetje of wil je eerst meer weten over het werken op deze locatie? Neem dan gerust contact op met Guus van Uittert, manager van deze vacature. Je mag haar bellen of een WhatsApp-bericht sturen via 06-26049184. Ze vertelt je graag meer over het team, de bewoners en het werken bij BrabantZorg. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je bellen of appen met recruiter Marloe Hamers via 06-16135840. We kijken ernaar uit om van je te horen!

Ben jij Verzorgende IG en heb je een warm hart voor ouderen met dementie? Werk je graag in een kleinschalige setting, waar bewoners zich thuis voelen en jij écht het verschil kunt maken? Dan is locatie MuzeRijk in Uden dé plek voor jou! Als (coördinerend) verzorgende IG bied je (intensieve) zorg en ondersteuning aan bewoners met geheugenproblemen. Daarbij staat hun welzijn altijd centraal. Onze visie is: “Elke dag zo fijn mogelijk”. In de praktijk betekent dat de juiste vragen stellen: Wat wilt u? Wat kunt u zelf? Waar heeft u mijn hulp bij nodig? Zo help jij bewoners hun eigen regie te behouden en zich gezien en gehoord te voelen. Als Verzorgende IG ben je onmisbaar in het dagelijks leven van onze bewoners. Jij: Biedt persoonlijke verzorging, verpleegtechnische handelingen en begeleiding; Stimuleert bewoners om zoveel mogelijk zelf dingen te blijven doen; Draagt samen met je collega’s zorg voor een warme en veilige woonomgeving; Houdt de gezondheid en het welzijn van bewoners goed in de gaten en signaleert veranderingen. Kies je voor de rol van Coördinerend Verzorgende IG, dan ben je daarnaast ook: Het eerste aanspreekpunt (cliëntcontactpersoon) voor bewoners en hun naasten; De spin in het web die afstemt met artsen, behandelaren en collega’s; Verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg rondom een aantal bewoners. Werken in MuzeRijk MuzeRijk is een unieke plek in de Udense wijk Bitswijk: een ontmoetingsplein waar _ong en oud samenkomen. Onder één dak vind je hier zorg voor ouderen met dementie, buitenschoolse opvang, twee basisscholen, een peuterspeelzaal, gespecialiseerde dagopvang voor kinderen met een beperking én sportvoorzieningen. Een bruisende plek waar verbinding centraal staat. In MuzeRijk wonen ouderen in vier kleinschalige groepswoningen. Elke bewoner heeft een eigen appartement, grenzend aan de gezamenlijke huiskamer met keuken en een ruim dakterras. Hier wordt samen geleefd, gekookt en gegeten in een warme en vertrouwde sfeer. Dit bieden wij jo Bij BrabantZorg werk je in een organisatie waar je kunt groeien. Of je nu je kennis wilt verdiepen of wilt doorgroeien naar een andere functie, de BrabantZorg Academie helpt je verder. En op onze kleinschalige locatie voel je je snel thuis: we kennen elkaar écht en hebben oog voor jou als persoon. Daarnaast krijg je: Een fijne werkplek in een warm en behulpzaam team; Flexibiliteit in werktijden: samen kijken we wat bij jou past. Weekenden en feestdagen horen erbij, maar langer of korter werken of lange diensten zijn bespreekbaar; Een goed salaris volgens de cao VVT: 🔹 Verzorgende IG FWG 35 🔹 Coördinerend Verzorgende IG FWG 40 Een eindejaarsuitkering van 8,3% (een volledige dertiende maand), 8% vakantiegeld, een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen; Fiscale voordelen via het meerkeuzesysteem, zoals een fiets- of laptopregeling; Een uitgebreid trainings- en opleidingsaanbod via de BrabantZorg Academie; Dit ben jij Je hebt een diploma Verzorgende IG (niveau 3) en bovenal een groot hart voor de ouderenzorg. Jij werkt graag in een omgeving waar vertrouwen en verantwoordelijkheid hand in hand gaan. Verder: Ben je warm, hartelijk en een fijne collega; Kun je duidelijk communiceren en pak je zaken aan; Ben je positief kritisch en wil je bijdragen aan de verbetering van zorg; Kun je goed schakelen en blijf je rustig bij drukte. Hebben wij jouw interesse kunnen wekken? Leuk! Je kunt direct solliciteren via de knop ‘Reageren’ bij deze vacature. Twijfel je nog een beetje of wil je eerst meer weten over het werken op deze locatie? Neem dan gerust contact op met Guus van Uittert, manager van deze vacature. Je mag haar bellen of een WhatsApp-bericht sturen via 06-26049184. Ze vertelt je graag meer over het team, de bewoners en het werken bij BrabantZorg. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan kun je bellen of appen met recruiter Marloe Hamers via 06-16135840. We kijken ernaar uit om van je te horen!

“Vind jij het leuk om met gebarentaal te werken? Ben jij opzoek naar een uitdagende baan waarin je echt het verschil kan maken voor onze dove cliënten?” Jij als begeleider appartementen gebarenhofje Je ondersteunt bewoners met verstandelijke en auditieve beperkingen, waarbij je verschillende communicatiemethoden gebruikt. Op het 'Gebarenhofje' binnen 's Heeren Loo Ermelo help je zelfstandig wonende bewoners in diverse appartementen, waardoor elke dag afwisselend is! De bewoners communiceren op hun eigen manier, zoals via de Nederlandse Gebarentaal, vingerspelling, pictogrammen en/of foto's. Door zowel verbale als non-verbale signalen op te vangen, speel je in op hun behoeften en creëer je een veilige thuisomgeving, waarmee je van onschatbare waarde bent voor zowel bewoners als je team! 14 cliënten wonen individueel in hun eigen appartementen met een steunpunt voor begeleiding en persoonlijke contactmomenten. Hun behoeften en begeleidingsniveaus verschillen sterk, je werkt met cliënten met een lichte tot matige verstandelijke beperking. De zorgvraag bestaat onder andere uit ADL-ondersteuning en begeleiding van cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag (MVG). De cliënten zijn divers in _eeftijd: van _onge volwassenen van 24 tot cliënten van 67 jaar, met daartussen vooral dertigers, veertigers en vijftigers. Het team bestaat uit ervaren, net afgestudeerde begeleiders, leerlingen en stagiaires. Diensten omvatten korte dag, lange dag- en avonddiensten met 3 begeleiders 's ochtends en 4 's avonds. Hoe ga je helpen? Mensen met een verstandelijke en auditieve beperking hebben moeite met het uiten van hun gevoelens en begrijpen niet altijd wat anderen van hen vragen. Jouw rol is van cruciaal belang in het verminderen van spanning en het omgaan met verbale en non-verbale reacties. Omdat alle cliënten beschikken over een eigen appartement, is de dynamiek anders dan in een groepssetting waar veel ruimtes worden gedeeld. In het steunpunt komen cliënten samen om te eten op te halen of voor een praatje, en ook in de appartementen kunnen activiteiten plaatsvinden. Niet alle cliënten kunnen even goed met elkaar overweg, waardoor er soms spanning of een conflict kan ontstaan. Van jou wordt verwacht dat je deze situaties tijdig herkent en op een de-escalerende manier begeleidt. Het is belangrijk dat je goed afstemt met collega's wat de afspraken zijn. Dat zorgt ervoor dat jullie als team hetzelfde zeggen en er geen ruis bij de cliënten ontstaat. Dit ben jij Je beschikt over een relevant zorgdiploma op niveau 3 of 4, bij voorkeur aangevuld met cursussen en trainingen. Je hebt affiniteit met dove cliënten en begrijpt hoe belangrijk communicatie op maat is. Spreek je nog geen gebarentaal? Dan ben je bereid dit te leren of je kennis op te frissen. Je werkt zorgvuldig en gestructureerd, maakt duidelijke afspraken en handelt hier consequent naar. Je bent empathisch, geduldig en hebt oog voor zowel individuele behoeften als de groepsdynamiek. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2836 euro en 3825 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we onders

"Ben jij iemand die stabiliteit brengt en kalm blijft, zelfs in uitdagende situaties? Investeer je tijd in mij en wil je me écht leren kennen?" Jij als (Persoonlijk) Jeugdbegeleider Kind & Jeugd (LVB) Op Ganzenkamp 14, binnen Groot Emaus - Kind & Jeugd Ermelo, wonen zes tieners (11-18 jaar) met een lichte tot matige verstandelijke beperking en complexe zorgvragen. Soms laten ze moeilijk verstaanbaar gedrag zien, maar met de juiste begeleiding kunnen ze zich ontwikkelen en zichzelf zijn. En daar hebben ze jou bij nodig! Hoe ga je helpen? Jij bent een vaste en veilige factor voor deze _ongeren. Jij biedt structuur, rust en vertrouwen, zodat ze zich kunnen ontwikkelen. Samen met je collega’s, verwanten en andere specialisten zorg je ervoor dat ze stapjes vooruit zetten in hun zelfredzaamheid. Dit draagt bij aan het vertrouwen dat de _ongere in zichzelf heeft. Ze vinden het heerlijk om samen activiteiten te ondernemen; dit kan simpelweg van samen kleuren tot een potje voetballen en alles wat er tussenin zit. Het gaat erom dat je er bent en hen begrijpt. We werken volgens de methodes Triple C en Samen Houvast, zodat we _ongeren écht kunnen helpen hun gedrag en emoties te begrijpen. "De uitdaging in ons werk is vooral het lezen van gedrag en hier woorden aan geven. Soms overziet de _ongere een situatie niet en dan kan hij boos of agressief worden. Dat is niet persoonlijk, maar de _ongere kan dan gewoonweg geen woorden geven aan zijn gevoel. Wij ondertitelen wat ze voelen en als de situatie onveilig wordt gebruiken we de Samen Houvast methode. Dit biedt de _ongere veiligheid en voorspelbaarheid." Dit ben jij Je hebt een afgeronde zorgopleiding (minimaal niveau 3, bijvoorbeeld MMZ of SPW). Je hebt affiniteit en ervaring met _ongeren met een verstandelijke beperking. Je kan goed omgaan met weerstand, bent nieuwsgierig naar het getoonde gedrag en probeert dit om te buigen. Je hebt een frisse en nuchtere blik en durft bevindingen te delen met je collega's om zo het team bete te maken. Je bent duidelijk in jouw communicatie en consequent, je werkt gestructureerd en stelt grenzen. Je bent bereid om onregelmatig te werken (ochtend-, middag-, avond- , weekend- en slaapdiensten). Dit bieden wij Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2448 euro en 4017 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%. Vakantiegeld 8% in mei en eindejaarsuitkering 8,33% in december. 144 uur vakantie én 57 uur balansverlof per jaar op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Een volledige vergoeding van een OV-kaart voor woon-werk verkeer en dienstreizen. Als medewerker van de grootste zorgaanbieder in de Nederlandse gehandicaptenzorg profiteer je van talloze carrièrekansen en ruime doorgroeimogelijkheden. Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling. We werken binnen 's Heeren Loo persoonsgericht. Dat betekent dat je werkt vanuit de zorgvraag van de cliënt en tegelijkertijd jouw persoonlijke wensen hier zoveel mogelijk op afstemt. Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Ermelo In Ermelo bieden wij specialistische en intensieve zorg aan cliënten met uiteenlopende zorgvragen, van complexe gedragsproblemen tot ernstige meervoudige beperkingen. Hier krijg je de kans om te groeien, specialiseren en scholingen te volgen, ondersteund door deskundige collega’s. Werken in Ermelo betekent kiezen voor afwisseling, uitdaging

Wij bieden Bruto uurloon vanaf €15,52, afhankelijk van je werkervaring* Salaris iedere 4 weken, dus standaard 13 betalingen per jaar Reiskostenvergoeding vanaf 20 kilometer per dag van €0,14 per kilometer 8% vakantiegeld, uitbetaald in mei 10% opbouw van vakantie uren en 5% eindejaarsuitkering 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en een extra vrije dag op je verjaardag Arbeidsovereenkomst van 8 maanden met een maand proeftijd en zicht op een vast contract De mogelijkheid tot het behalen van jouw SVS-diploma (basisopleiding schoonmaak) Trainingen en opleidingen om door te groeien naar bijvoorbeeld Supervisor/Voorwerker *Bruto uurloon vanaf 20 jaar Jouw baan Als schoonmaakmedewerker zorg jij ervoor dat cliënten, bezoekers en medewerkers elke dag in een schone, frisse en veilige omgeving kunnen zijn. Jij maakt écht het verschil! Je werkzaamheden bestaan uit: Schoonmaken en desinfecteren van kamers, gangen, kantoren en sanitaire voorzieningen. Het reinigen van gemeenschappelijke ruimtes, zoals het restaurant en de zwembadruimte. Afval verzamelen en afvoeren volgens de voorschriften van de zorginstelling. Vloeronderhoud, zoals: stofzuigen dweilen indien nodig: vloeren polijsten Veilig en zorgvuldig omgaan met schoonmaak- en desinfectiemiddelen volgens de juiste richtlijnen. Samenwerken met collega’s om ervoor te zorgen dat iedereen zich welkom, prettig en zorgeloos voelt in de ruimtes die jij schoonhoudt. De werkdagen zijn van maandag tot en met vrijdag. Je bent flexibel en bereid om op verschillende dagen te werken. De werktijden zijn van 17:00 tot 19:00 uur, en je kunt op deze tijdstippen ingepland worden. Werk je 5 dagen per week, dan kom je uit op een werkweek van 10 tot 15 uur. Daarnaast werk je in de oneven weken ook in het weekend: Zaterdag: 09:30 tot 14:00 uur Zondag: 09:30 tot 12:00 uur Achter de scherm kijken? Check dan onze video's op Youtube: Dagje schoonmaken in de zorg EW Facility Services Al ruim 30 jaar zorgen we voor de schoonmaak en het onderhoud van verschillende soorten gebouwen zoals kantoren, hotels en ziekenhuizen. We zijn trots op onze ruim 3000 medewerkers, die iedere dag weer hard werken op verschillende locaties verspreid door heel Nederland. Ons doel is om met onze diensten een positieve bijdrage te leveren aan de ervaring van medewerkers, gasten en bezoekers van onze opdrachtgevers. In de zorg draait alles om mensen en oprechte aandacht. Daarom is de menselijke factor het meeste essentiële onderdeel van onze dienstverlening. Onze schoonmaakmedewerkers worden niet alleen getraind in zorg specifieke schoonmaak protocollen, maar ook in gastvrijheid en persoonlijke zorg. Dit maakt ons uniek: we dragen bij aan een schone, veilige omgeving en zorgen voor een warme en gastvrije sfeer. Jij bent Wij zijn op zoek naar mensen met een passie voor de zorg, die begrijpen dat achter elke deur een uniek verhaal schuilt en deel uitmaken van dat verhaal; soms is een vriendelijk woord of een moment van aandacht alles wat iemand nodig heeft, en zij stralen positiviteit uit terwijl ze de uitdaging aangaan om bij te dragen aan een schone en gastvrije omgeving. Verder ben jij: Bereid om te werken van maandag tot en met vrijdag en beschikbaar van 17:00 tot 19:00uur. Zelfstandig en spreekt Nederlands. Nauwkeurig en houdt van een schone omgeving. In staat om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren, die wij natuurlijk vergoeden aan jou. Woonachtig in Zwolle of directe omgeving. Ervaring in de zorgschoonmaak is een pre, maar geen vereiste. Wij leren je alles! Bij ons word je goed ingewerkt en volg je trainingen, zodat je je werk met vertrouwen kunt uitvoeren. Solliciteren Klaar om een verschil te maken? Solliciteer nu en kom ons team versterken. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!