Ben jij een leergierige IT-generalist die graag de handen uit de mouwen steekt? Hou je ervan om zowel technische ondersteuning te bieden als administratief mee te werken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als medewerker IT en preventie-ondersteuning ben jij een sleutelpersoon binnen onze organisatie. Jij zorgt ervoor dat collega’s vlot kunnen werken door hen te ondersteunen bij IT-vragen, kleine problemen snel op te lossen en systemen mee te helpen onderhouden. Tegelijk ondersteun je het werkdomein preventie door administratieve taken op te nemen en help je meebouwen aan digitale en geautomatiseerde oplossingen. Je krijgt de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een brede en afwisselende functie. Je werkt nauw samen met jouw leidinggevende, met wie je samen vormgeeft aan de IT-dienst, en met het preventieteam voor de taken binnen dit werkdomein.

Jouw takenpakket bestaat o.a. uit:

• Verlenen van IT-support (interne helpdesk)
• Uitvoeren van het IT-beleid en meewerken aan projecten
• Onderhouden van het interne netwerk, de cloud-infrastructuur en alle hardware
• Installeren en gebruiksklaar maken van computers en werkplekken
• Meedenken over automatisatie en efficiëntie
• Meewerken aan de noodplanningssystemen en het verder digitaliseren ervan (preventie)
• Registreren, invoeren en onderhouden van data en waken over een correcte en consequente opvolging (preventie)

• Je bent leergierig, oplossingsgericht en neemt initiatief
• Je ziet verbeterkansen en gaat er ook mee aan de slag
• Je werkt graag samen en communiceert duidelijk
• Je bent gebruikersgericht en kan informatica processen uitleggen op niveau van de gebruiker
• Je brengt structuur in tijd, ruimte en prioriteit bij het aanpakken van situaties en taken
• Je hebt affiniteit met het werkdomein preventie
• Je hebt bij voorkeur een IT gerelateerd diploma
• Je hebt een brede kennis van en interesse in IT. Kennis en ervaring met Windows Server, netwerkbeheer, Microsoft Azure, Microsoft CRM Dynamics, Sharepoint, PHP, zijn pluspunten
• Je hebt een rijbewijs B en kan over een eigen wagen beschikken

Jouw dag begint en eindigt met de glimlach van een kind. Je begeleidt hen doorheen een dag vol ontdekkingen, speelse momenten en leermomenten. Jij bent de stabiele persoon die hun wereld een beetje groter maakt. Als Kinderbegeleider bij De Kikker ben je niet zomaar een begeleider; je draagt bij aan de groei van elk kind. Jouw zorgzaamheid en toewijding maken van De Kikker een plek vol bijzondere momenten.

Bij De Kikker zijn we meer dan collega's - we zijn een familie. We delen lachbuien, ideeën en zorgzame momenten. We creëren samen een omgeving waarin kinderen niet alleen opgroeien, maar bloeien.

• Je werkt met kinderen van 0 tot 3 jaar oud (2 groepen: baby's en peuters)
• Je staat in voor het begeleiden, ondersteunen en entertainen van de kinderen
• Je zorgt ervoor dat kinderen zich veilig voelen en creëert een warme omgeving voor hen
• Je staat in voor enkele administratieve taken (heen en weerschriftjes, Deona, bestellingen, koortsverlagen, ...)
• Je onderhoudt contacten met de ouders en zorgt ervoor dat zij hun kinderen met een gerust hart aan jou kunnen toevertrouwen
• Je neemt kleine huishoudelijke taken op (poetsen, afwas, opruimen, ...)
• Je leeft je in in de leefwereld van het kind door begeleide activiteiten en vrij spel
• Samen met je collega's sta je in voor het welbevinden en betrokkenheid van het kind

Bekijk ook eens onze website! https://www.groepsopvangdekikker.be

• Flexibiliteit, verantwoordelijkheid, samenwerken en creativiteit
• Diploma: Minimaal 7de jaar kinderzorg of gelijkgesteld aan 7de jaar kinderzorg.
  Zie website Kind en Gezin: https://www.kindengezin.be/img/kwalificaties-attesten.pdf
• Je beschikt over een attest EHBO baby's en peuters
• Blanco uittreksel van het strafregister model 596.2
• Rijbewijs B is een pluspunt.

Voor de afdeling Production zijn wij op zoek naar een Production Officer. Jij bent de rechterhand van de Production Manager én het verbindende element tussen de productie strategie en werkvloer. Je werkt nauw samen met een hecht team van supervisors, draagt bij aan een stabiele en goed georganiseerde productieomgeving en zorgt ervoor dat iedereen dezelfde richting uitloopt. Jouw rustige, analytische aanpak en gevoel voor samenwerking maken het verschil.

Je voornaamste taken zijn:

• Je vertaalt strategische prioriteiten naar werkbare acties op de werkvloer. Je luistert, vertaalt en zorgt voor heldere, consistente communicatie in beide richtingen. Je maakt daarbij gebruik van begrijpbare, visuele rapporteringen, toolboxmeetings en digitale informatieschermen.
• Je bewaakt en analyseert productie- en kwaliteitsdata en vertaalt trends, OEE-resultaten naar diverse type rapportages. Samen met betrokkenen op de werkvloer kom je tot concrete verbeteracties.
• Je coördineert afdelingsoverschrijdende projecten in afstemming met Validation & Engineering, Technical Maintenance, Quality en Procurement – binnen scope, timing en budget.
• Je initieert en begeleidt verbetertrajecten rond productiviteit, kwaliteit en procesbeheersing, en verankert geleerde lessen structureel in de organisatie. op een gedragen manier – met aandacht voor mensen, draagvlak en duurzame verankering in de organisatie.
• Je bewaakt de uniformiteit en kwaliteit van SOP’s en werkinstructies – zodat iedereen altijd op dezelfde, correcte manier werkt en niets aan het toeval wordt overgelaten. Je voert root-cause analyses en (pre-)audits en inspecties uit. Bij afwijkingen definieer je correctieve en preventieve acties in samenwerking met QA waarna je deze opvolgt.
• Je onderbouwt CAPEX-investeringen met gedegen ROI-analyses en heldere kosten-batenanalyses – van eerste idee tot gedragen businesscase.

Match jij met de gevraagde opleiding en ervaring?

• Bij voorkeur Masterdiploma in een technische richting maar minimaal een bachelor Voeding, Chemie of aanverwante technische studierichting
• Ervaring in een leidinggevende functie binnen een productie-omgeving in een bij voorkeur farmaceutische organisatie
• LEAN practioner (bij voorkeur Green Belt)
• Goede kennis van Microsoft Office en SAP
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift

Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.

Jobomschrijving

Als IT-projectleider verzeker je de realisatie van maatschappelijk relevante ICT-projecten rekening houdend met de planning en de vereiste kwaliteit.
Tevens verzorg je op een regelmatige basis de rapportering over de vooruitgang van de projecten en waak je over een goede communicatie tussen de verschillende betrokken partijen.
Je volgt de activiteiten op en ziet toe op de goede organisatie van het werk binnen de afdeling (operationeel plan, processen en procedures).
Daarnaast organiseer je het change-managementproces en ondersteun je de ontwikkeling en evolutie van de 'Best practices' binnen de afdeling.
Je neemt een motiverende, adviserende en faciliterende rol aan ten aanzien van het management en de business units en werkt nauw met hen samen.
Verder zorg je voor een goed people management waarbij je de betrokken medewerkers stimuleert, coördineert en motiveert tijdens de realisatie van de projecten.

- Je hebt een bachelor- of masterdiploma behaald, bij voorkeur in ICT, en beschikt over minimum 5 jaar ervaring in het beheer van ontwikkelingsprojecten.
- Je hebt een goede kennis van analysetechnieken en methodologieën zoals Agile en Prince 2.
- Een technische background in de volgende technologieën is een troef: Java, JEE, Openshift, Rest Web Services, .Net…
- Je hebt verantwoordelijkheidszin en bent klant- en resultaatgericht.
- Je werkt georganiseerd, weet prioriteiten te stellen en slaagt erin de verschillende betrokken partijen van een project te coördineren.
- Je hebt uitstekende communicatievaardigheden en kan goed onderhandelen.
- Je hecht veel belang aan coaching en weet de teams betrokken bij de projecten te motiveren en te coördineren.
- Je drukt je vlot uit in het Frans.

Als Database Administrator MS SQL Server sta je in voor het dagelijks operationeel beheer van de databanken. Zo ben je actief bezig met het monitoren van de performantie, het opvolgen van de back-up en restore procedures, de beveiliging, de installaties, configuraties en deployments. Jouw taak bestaat erin om de toegang te vergemakkelijken en de verwerking en verzoeken te optimaliseren. Tevens werk je mee aan projecten (development / infrastructuur).

Concreet ben je verantwoordelijk voor :

• Databases aanmaken, onderhouden en wijzigingen (MS SQL Server 2016/2019, MS Azure SQL Database) en het reviewen van ‘CREATE Table’ scripts die geleverd worden door andere Scrum teams.
• Implementeren en opvolgen van mechanismen voor hoge beschikbaarheid en back-ups.
• Opvolgen van de productie (bewaking van SQL-databasedeadlocks, beschikbaarheid van de database, SQL-waarschuwingen maken en controleren,...).
• De betrouwbaarheid, beschikbaarheid en toegang tot gegevens verbeteren door nieuwe voorstellen in te dienen.
• Purge en audit scripts voor databases implementeren.

• Je speelt een coachende rol binnen het ontwikkelingsteam. Je biedt hulp en advies bij toegang van programma’s naar SQL-databases.

   

Profiel

 

• Je beschikt over een bachelor of master in de informatica, en je hebt minimum 5 jaar ervaring als MS SQL Server DBA.
• Naast MS SQL-serveromgevingen heb je interesse in een of meerdere andere RDBMS.
• Je hebt een diepgaande praktische ervaring met T-SQL.
• Ervaring in DevOps & MS Azure SQL is een pluspunt. Jouw leergierigheid telt om hierin te groeien.
• Je hebt uitstekende interpersoonlijke vaardigheden, waardoor je assertief kunt zijn in contacten met collega's en ervoor kunt zorgen dat ieders ideeën en belangen worden gerespecteerd.
• Je bent in staat om efficiënt te werken in situaties die stress kunnen veroorzaken en bent flexibel bij veranderende prioriteiten.
• Je bent klantgericht en kunt goed in teamverband werken.

• Tot slot heb je een actieve kennis van het Frans.

   

Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.

Jobomschrijving

Als ervaren Scrum Master speel je een sleutelrol in het ontwikkelteam (Java/.Net) waar je bij het realiseren en opleveren van projecten waakt over de Scrum-waarden. Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie.
Je helpt de product owner bij het opstellen van een product goal en bij het effectief beheren van een product backlog. Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”.
Daarnaast werk je samen met andere Scrum Masters in een Community of Practice: een plaats voor inspiratie, peer-coaching, delen van ervaringen, …
Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren.

Je beschikt over een bachelor of master in de informatica. Je hebt uitgebreide ervaring met Agile-methodologieën en een grondige kennis van software development en application lifecycle.
Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
Je hebt uitstekende relationele vaardigheden en werkt graag in teamverband. Je houdt ervan anderen te motiveren. Hierbij toon je een proactieve aanpak en weet je kwaliteitsvolle voorstellen en oplossingen aan te bieden.
Je zin voor analyse laat je toe complexe problematieken te bevatten en te structureren.
Tevens heb je een actieve kennis van het Frans.

Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.

Jobomschrijving

Als PMO Manager ondersteun je de organisatie bij het realiseren van haar strategische doelstellingen door het opzetten, coördineren en optimaliseren van een matuur en uniform project-, product- en programmabeheer. In deze context fungeer je als spilfiguur tussen de verschillende betrokken actoren (directie, decentrale PMO’s, experten, projectmanagers, sponsors,…).

Taken en verantwoordelijkheden:
• Het portfoliobeheer coördineren.
• Een gestandaardiseerde projectmethodologie (PRINCE2, Agile,…) opzetten en onderhouden, inclusief samenwerking met de IT- en DATA-diensten voor een geïntegreerde aanpak.
• Decentrale PMO’s, IT Coordinators van de diensten, projectmanagers en sponsors ondersteunen bij de identificatie, voorbereiding, uitvoering en afsluiting van projecten.
• Projectselectie, prioritering en capaciteitsplanning faciliteren.
• KPI’s, rapportering en dashboards opvolgen voor de directie en voor de verschillende diensten indien nodig.
• Een Community of Practice organiseren voor projectmanagers, product owners en PMO’s van de diensten.
• Processen voor change control en risicobeheer begeleiden op portfolioniveau.
• De link met Enterprise Architecture en Business Process Management -initiatieven onderhouden.

• Je hebt een Masterdiploma of gelijkwaardig en beschikt over minimaal 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie bij voorkeur in een overheidscontext.
• Je hebt een grondige kennis van projectmethodologieën (PRINCE2, Agile,…) en ervaring in change management (bij voorkeur ProSci).
• Je beschikt over sterke technologische vaardigheden en hebt ervaring in het gebruik en de implementatie van een PPM-tool (inclusief user adoption).
• Je sterke analytische en synthetiserende vaardigheden laten je toe om strategische lijnen te vertalen in concrete acties.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je hebt vermogen om te coachen, te verbinden en verandering te begeleiden.
• Je beheerst goed het Frans en Nederlands.

Voor onze partner in regio Mechelen zijn we op zoek naar een ervaren Teamlead Development die een verschil wil maken. Je komt terecht in een R&D-omgeving waar het development team innovatieve en betrouwbare software bouwt die direct impact heeft op de dagelijkse werkzaamheden van klanten en interne engineers.

Het team werkt aan de kern van het interne softwaresysteem, de basis waarop alle andere applicaties steunen. Deze foundation ondersteunt R&D-teams door repetitieve taken te automatiseren en belangrijke kennis van ingenieurs vast te leggen. Kortom: alles wat wordt gebouwd voor de gebruikers (zoals interne tools of toepassingen voor schrijnwerkers) leunt op dit fundament. Zo zorg je ervoor dat processen efficiënter verlopen en engineers hun focus kunnen houden op hun eigen complexere taken.

Als Teamlead Development bouw je samen met het team aan robuuste en schaalbare software oplossingen, waarbij je zorgt dat de kernsystemen betrouwbaar, performant en veilig zijn. Je krijgt de kans om complexe technische uitdagingen op te lossen en processen te automatiseren met de nieuwste technologieën van .NET en Azure Cloud.

 

• Je behaalde een bachelor- of masterdiploma in een relevante opleiding (Toegepaste Informatica, Software Engineering…)

• Je hebt een eerste ervaring als team lead/technical lead en hebt een sterke achtergrond in het ontwikkelen van applicaties in .NET

• Tech stack van het development team: C#, .NET 6/7, Entity Framework, AspNetCore, Angular, React, Azure

• Je hebt een grondige kennis van RESTful API’s, ASP.NET Web API in het bijzonder en daarnaast ervaring met GIT/Azure DevOps

• Pluspunten: ervaring in React + Azure cloud development

• Je communiceert vlot in het Nederlands en het Engels

   

The hiring company is a well-established Thai organization with a strong global presence. With decades of industry leadership, the company is actively investing in digital transformation, AI adoption, and technology modernization to support its expanding regional operations. This makes it an attractive opportunity for cybersecurity professionals seeking to be part of a forward-looking and innovative environment.

• Lead and oversee Network, Systems, and Security administration activities, while providing technical guidance and mentorship to junior team members.
• Ensure the availability, performance, and security of network and system infrastructure in accordance with established SLA.
• Monitor security events, system logs, and alerts, proactively identifying potential risks and recommending appropriate remediation actions.
• Manage routine system maintenance, patch management, backup operations, and security hardening of network and infrastructure environments.
• Collaborate with vendors and service providers to support infrastructure and cybersecurity initiatives, ensuring timely project delivery and high-quality outcomes.
• Manage vendor relationships, including contract negotiations, service quality reviews, and compliance with security and operational requirements.
• Maintain accurate inventories, documentation, and security records for all assigned network and system assets.
• Support the implementation and continuous improvement of cybersecurity controls, policies, and best practices across the organization.
• Administer and secure Microsoft 365 services, including email, SharePoint, identity management, and related security controls.
• Stay updated on emerging infrastructure and cybersecurity technologies, sharing knowledge and best practices with the team.

 

Profile

• Bachelor's Degree in Computer Science, Information Technology, Cybersecurity, or a related discipline.
• Minimum 8 years of experience in IT Infrastructure, Network Engineering, Systems Administration, or Cybersecurity.
• Strong knowledge of network and system security, including firewalls, endpoint protection, access control, vulnerability management, and security monitoring.
• Hands-on experience with cloud platforms such as AWS and/or Azure, including cloud security best practices.
• Familiarity with enterprise infrastructure, network protocols, operating systems, and cybersecurity frameworks.
• Experience monitoring security incidents, analyzing system logs, and coordinating remediation activities.
• Professional certifications are an advantage.

• Het organiseren en controleren van de activiteiten binnen een operationeel gebied dat meerdere distributiecentra omvat (Eppegem & Boom), met voortdurende aandacht voor het optimaliseren van de verhouding kwaliteit – service – kost in een rendabiliteitsperspectief.
• Het aansturen van het personeel binnen zijn/haar perimeter.
• Fungeren als schakel tussen klanten, chauffeurs, customer service en de Operations-afdeling.
• Zorgen voor polyvalentie binnen de dienst.
• Beheren van het administratieve en IT-gedeelte van de vrachtwagenvertrekken voor transportritten.
• Controleren dat het voertuig in veilige positie staat (motor uitgeschakeld) en dat de laadkaaien correct worden gebruikt.
• Goederen ontvangen, herkennen en controleren aan de hand van etiketten.
• Goederen lossen en in de juiste opslagzone plaatsen.
• Het verdelen en organiseren van de opslag van goederen in de opslagzones volgens beschikbare ruimte en verpakkingswijze.
• Voor lege verpakkingen: registreren en scannen per type verpakking, de fysieke en administratieve conformiteit controleren, documenten terugbezorgen, klasseren en archiveren, en CMR-documenten bezorgen aan het transportkantoor.
• Goederen controleren (op groepsborderel en/of via barcode scanning) bij binnenkomst en vertrek van het platform.
• Afwijkingen vaststellen en behandelen en deze rapporteren aan de klantendienst.
• De laadvolgorde en de verdeling van de lading respecteren volgens de transportwetgeving en de laadplannen die door de administratieve dienst worden aangeleverd.
• Kwantitatieve en kwalitatieve voorbehouden maken op transportdocumenten en via scanning.
• Niet-conforme producten isoleren en behandelen.
• Deadlines respecteren.
• Incidenten melden aan de operationele dienst en gevallen van slecht geplaatste of teruggevonden handling units (UM) aan de kaai rapporteren.
• De controleprocessen van zowel de klant als CAT naleven.
• Controleren of de opleggers correct geblokkeerd zijn en of de lading correct gezekerd is.
• Bijdragen aan continue verbetering door ideeën voor te stellen aan de hiërarchische leidinggevende.

• In het bezit zijn van een heftruckcertificaat en minimaal 2 jaar ervaring in een gelijkaardige functie
• Gebruik van trackingsystemen voor pakketten (scanners, specifieke IT-systemen)
• Kennis van transport en distributie
• Kennis van veiligheids- en verkeersvoorschriften
• Kennis van handlingprocedures (laden/lossen)
• Goede kennis van Nederlands en Frans (mondeling en schriftelijk)
• Basiskennis van kantoorsoftware (Outlook, Excel, …)