Βρείτε τη θέση που σας ταιριάζει από χιλιάδες ευκαιρίες που προσφέρονται σε όλη την Ευρώπη. Τα αποτελέσματα της αναζήτησης παρέχονται από την EURES - την Ευρωπαϊκή πύλη για την επαγγελματική κινητικότητα.
Tööülesanded: • Pagar-kondiitri töö kaupluse köögis, aadressil Videviku 6. • Pagari ja kondiitri toodete valmistamine kaupluse kuumletti ja külma vitriini.
• Köögi, inventari ja seadmete pesemine ja korrashoid.
Omalt poolt pakume: • Sihikindlat ja ausaid äritavasid järgivat ettevõtet; • stabiilset ja püsivat töösuhet;
• töö viis päeva nädalas esmaspäevast reedeni 06.00 - 14.30;
• meeldivaid töökaaslaseid;
• lõuna ajal maitsvat sooja tasuta suppi;
• aasta lõpus lõbusat ja vahvat jõulupidu meeldiva kollektiiviga.
Muud nõuded: Eelnev töökogemus pagar - kondiitrina (saiakesed, koogid, tordid).
Hei varhaiskasvatuksen opettaja, koetko työssäsi moninaisuuden tärkeäksi? Haluatko työskennellä yhteisössä, jossa on lämmin ja hyväksyvä ilmapiiri? Tule Majurinkulman päiväkotiin Espooseen rakentamaan positiivista ja tasa-arvoista varhaiskasvatusta!
Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakinaiseen tehtävään Majurinkulman päiväkotiin. Päiväkodissamme on 6 eri ryhmää. Työskentelet 3-5-vuotiaiden ryhmässä työsuhteen alkaessa. Myöhemmin voit esittää toiveen minkä ikäisten ryhmässä haluaisit työskennellä.
Olemme lämminhenkinen ja uusille ajatuksille avoin päiväkoti. Turvallisuus ja yhdenvertaisuus ovat arvojamme. Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä. Jos myös sinä haluat tehdä töitä näiden teemojen parissa, haluamme kuulla sinusta pian.
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat oman tiimisi pedagogisen työskentelyn suunnittelusta, toteutuksesta ja arvioinnista. Toimit lisäksi yksikön pedatiimin jäsenenä ja vaikutat koko yksikön varhaiskasvatustyön kehittämiseen. Yhteistyössä muiden varhaiskasvatuksen työntekijöiden kanssa huolehdit siitä, että lasten turvallinen arki sujuu yksikössä. Arjen työssä sinua tukevat kieli-ja kulttuuriopettaja sekä laaja-alainen varhaiserityiskasvatuksen opettaja. Esihenkilösi on aina valmiina auttamaan ja tukemaan sinua.
Tarjoamme sinulle mentorointiohjelmamme tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista, ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Työpaikan nimi ja osoite: Majurinkulman päiväkoti, Majurinkulma 1, 02600 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen 1.6.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Tämä työpaikka on esteetön.
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Edellytämme hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti.
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää
Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan.
Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä.
Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Tehtävään ja hakuprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä tehtävän lisätietojen antajaan.
Erityistarpeisiin liittyvissä kysymyksissä voit ottaa yhteyttä: keha.rekrytointi@espoo.fi. Käsittelemme yhteydenotot luottamuksellisesti.
Lue lisää: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakinaiseen tehtävään elokuun alusta alkaen. Päiväkodissamme on seitsemän eri ryhmää pienistä eskarilaisiin. Kaikissa ryhmissämme työskentelee kaksi opettajaa ja yksi lastenhoitaja. Syksyn suunnitelmat ovat vasta aluillaan ja nyt voit esittää toiveen, minkä ikäisten ryhmässä haluaisit työskennellä.
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmän pedagogiikasta ja toteutat varhaiskasvatussuunnitelman mukaista toimintaa yhdessä tiimisi kanssa. Yhteistyössä muiden varhaiskasvatuksen työntekijöiden kanssa huolehdit siitä, että lapset saavat kokea ihmettelyn, oivaltamisen ja oppimisen hetkiä.
Opinmäen päiväkoti on suomenkielinen päiväkoti, mutta olemme monikielinen ja monikulttuurinen yhteisö. Kielen tukeminen ja kielitaidon opettaminen ovat keskeisimpiä tavoitteitamme. Meille on tärkeää, että jokainen lapsi ja aikuinen kohdataan positiivisesti ja arvostavasti. Ohjaamme myös mielellämme opiskelijoita ja olemme Helsingin yliopiston harjoittelupäiväkoti. Jos nämä asiat saavat myös sinut innostumaan, sovit meille erinomaisesti.
Meillä Opinmäessä työskentelee 13 varhaiskasvatuksen opettajaa, ryhmäerityisopettaja, laaja-alainen erityisopettaja, kieli-ja kulttuuriopettaja, 8 lastenhoitajaa ja 2 varahenkilöä. Olemme huumorintajuinen, rento ja hyväksyvä työyhteisö. Meillä saa kollegiaalista tukea ja apua. Toivottavasti saamme sinusta työkaverin!
Tarjoamme sinulle mentorointiohjelmamme tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista, ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Työpaikan nimi ja osoite: Opinmäen päiväkoti, Lillhemtintie 1, 02250 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen 3.8.2026 alkaen (tai sopimuksen mukaan).
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Tehtävästä suoriutuminen edellyttää hyvää suomen kielen taitoa.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti.
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää
Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan.
Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä.
Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Tehtävään ja hakuprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä tehtävän lisätietojen antajaan.
Erityistarpeisiin liittyvissä kysymyksissä voit ottaa yhteyttä: keha.rekrytointi@espoo.fi. Käsittelemme yhteydenotot luottamuksellisesti.
Lue lisää: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakinaiseen tehtävään Westendinpuiston päiväkotiin. Päiväkodissamme on neljä eri ryhmää päiväkodin puolella ja esiopetuksemme toimii viereisen alakoulun tiloissa. Voit esittää toiveen, minkä ikäisten kanssa haluaisit työskennellä.
Olemme avoin, positiivinen ja yhteisöllinen päiväkoti. Kiireettömyys, hyvä vuorovaikutus ja lämmin kohtaaminen ovat arvojamme.
Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä.
Päiväkodissamme näkyvät vahvasti yhteistyö yli ryhmärajojen, yhteissuunnittelu opettajien kesken ja yhteen hiileen puhaltaminen. Meille on tärkeää, että kaikkien osaamista hyödynnetään ja vahvuudet pääsevät näkymään toimintamme suunnittelussa, toteuttamisessa ja kehittämistyössä.
Sijaitsemme Tapiolan keskustan palvelujen välittömässä läheisyydessä, merellisessä ympäristössä. Retkeilemme lähiluonnossa ja käytämme alueen kulttuuri- ja liikuntapalveluja. Meille pääset hyvin myös julkisilla kulkuvälineillä.
Jos nämä asiat saavat myös sinut innostumaan, sovit meille erinomaisesti ja haluamme kuulla sinusta pian!
Tarjoamme sinulle mentorointiohjelmamme tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista, ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Työpaikan nimi ja osoite: Westendinpuiston päiväkoti, Alalinnake 4, 02160 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen 3.8.2026 alkaen.
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Tämä työpaikka on esteetön.
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Edellytämme hyvää vasuosaamista ja hyviä vuorovaikutustaitoja, sekä kykyä toimia tiiminvetäjänä.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti. Arvostamme myös hyviä tiimityötaitoja ja intoa kehittää päiväkotimme toimintaa.
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää
Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan.
Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä.
Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Tehtävään ja hakuprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä tehtävän lisätietojen antajaan.
Erityistarpeisiin liittyvissä kysymyksissä voit ottaa yhteyttä: keha.rekrytointi@espoo.fi. Käsittelemme yhteydenotot luottamuksellisesti.
Lue lisää: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Hei varhaiskasvatuksen opettaja, koetko työssäsi lämpimän kohtaamisen ja vuorovaikutuksen tärkeäksi? Haluatko työskennellä työyhteisössä, jossa jokaisella on mahdollisuus tulla kuulluksi ja nähdyksi omine vahvuuksineen?
Tule Saunalahden päiväkotiin Espooseen rakentamaan innostavaa ja kohtaavaa varhaiskasvatusta!
Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakinaiseen tehtävään Saunalahden päiväkotiin. Päiväkodissamme on seitsemän eri ryhmää. Isommassa A-talossa on viisi ryhmää 1-5-vuotiaille lapsille ja juuri valmistuvassa B-talossa on kaksi ryhmää, joista toinen on esiopetusryhmä. Voit esittää toiveen, minkä ikäisten lasten kanssa mieluiten aluksi työskentelisit.
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toiminnan suunnittelusta ja toteutuksesta yhdessä tiimisi kanssa. Toimit lisäksi tiimisi pedagogisena johtajana. Tärkeä osa työtäsi on yhteistyö kieli- ja kulttuuriopettajan, laaja-alaisen erityisopettajan ja päiväkotimme muun henkilökunnan kanssa.
Olemme lämminhenkinen ja oppimaan innostunut päiväkoti Saunalahden luonnonläheisessä kaupunginosassa. Toisten arvostaminen ja kuunteleva kohtaaminen ovat meille tärkeitä. Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä. Työskentelemme päivittäin työyhteisön hyvinvoinnin eteen: jaamme osaamista ja autamme työkaveria pulassa, huomaamme hyvän.
Tarjoamme sinulle kollegojen tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista, ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Työpaikan nimi ja osoite: Saunalahden päiväkoti, Kummelivuorentie 2, 02330 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen 03.08.2026 alkaen.
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Edellytämme hyvää suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää
Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan.
Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä.
Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Tehtävään ja hakuprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä tehtävän lisätietojen antajaan.
Erityistarpeisiin liittyvissä kysymyksissä voit ottaa yhteyttä: keha.rekrytointi@espoo.fi. Käsittelemme yhteydenotot luottamuksellisesti.
Lue lisää: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Päiväkodissamme on erinomaiset tilat pienryhmätoiminnalle; suuri sali, atelje, toimela jne.
Haemme varhaiskasvatuksen opettajaa vakinaiseen tehtävään. Päiväkodissamme on 9 eri ryhmää ja lapsia on 1-6.vuotiaisiin asti ja talossamme on myös esiopetusryhmiä 2.
Voit esittää toiveen minkä ikäisten ryhmässä haluaisit työskennellä.
Pidämme tärkeinä pienryhmätoimintaa ja päivän struktuuria, jotta lapsilla olisi turvallinen olo. Talossamme draamatyöskentely ja näytelmät, liikunta sekä metsäretket korostuvat arjessa.
Olemme avoin, innostunut, positiivinen ja kokeileva päiväkoti. Iloinen ilmapiiri, kiireettömyys ja syli ovat arvojamme. Pidämme erittäin tärkeänä myös vanhempien kanssa tehtävää yhteistyötä.
Henkilökuntaamme yhdistää rento työote mutta myös vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä.
Tarjoamme sinulle mentorointiohjelmamme tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Työpaikan nimi ja osoite: JUVANPUISTON LASTENTALON päiväkoti, Juvanpuistonkuja 3, 02920 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen ja sen voi sopia alkavaksi 1.6.26-1.8.2026 välillä.
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Edellytämme hyviä vuorovaikutustaitoja sekä tiimityötaitoja.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti. Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan).
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää
Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan.
Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä.
Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Tehtävään ja hakuprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä tehtävän lisätietojen antajaan.
Erityistarpeisiin liittyvissä kysymyksissä voit ottaa yhteyttä: keha.rekrytointi@espoo.fi. Käsittelemme yhteydenotot luottamuksellisesti.
Lue lisää: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Tiesioginis bendravimas su platintojais (distributoriais), pardavimo atstovais ir klientais (el. paštu, telefonu, nuotoliniai pokalbiai);
Užklausų ir užsakymų informacijos gavimas, suderinimas, suvedimas, tikslinimas ir nuolatinis atnaujinimas;
Pardavimų įrašų tvarkymas vidinėje valdymo sistemoje: kiekvienam atvejui - aiškus "kitas veiksmas'' ir data;
Skambučių ir susitikimų derinimas; trumpų pastabų ir užduočių užrašymas prie atitinkamo kliento ar atvejo;
Pirminių kainos pasiūlymų parengimas pagal šablonus; užsakymų suvedimas ir sekimas iki apmokėjimo;
Savaitinė trumpa suvestinė: kas atlikta, kas stringa, kokie siūlomi veiksmai.
Prisijunk prie mūsų komandos, įdarbink savo turimus įgūdžius arba išmok naujų.
Jeigu esi motyvuotas ir norintis siekti tik geriausių rezultatų - prisijunk prie mūsų.
Kaip atrodys tavo darbo diena?
- Būdamas (-a) įmonės balsu užtikrinsi, kad klientams būtų suteikiama reikiama informacija.
- Bendrauti tik su esamais įmonės klientais (įeinantys skambučiai), o reikalingą informaciją stebėti vidinėse sistemose.
- Stengtis, jog klientai po pokalbio liktų patenkinti sulaukę išsamios informacijos iškylančiais klausimais.
- Savo gera nuotaika suteiksi puikią aptarnavimo kokybę bei būsi inovatyvios komandos, atsakingos už klientų aptarnavimą, nariu.
Šiuo metu IEŠKOME KOMANDOS LYDERĖS (-IO)!
Darbo metu Tau reikės:
- įvesti ir išmokyti darbuotojus darbo metodo;
- analizuoti nuokrypius, spręsti kilusias problemas;
- standartizuoti projektų procesus;
- pavaduoti gamybos darbuotoją/meistrą ligos ar atostogų metu.
Mūsų pagrindinis darbo įrankis elektroninės plokštelės, gamyboje atliekamas:
- smulkių detalių įstatymas;
- varžtelių įsukimas;
- testavimas prie kompiuterio;
- plokštelių atskyrimas;
- pakavimas.
Darbo vieta: Draugystės g. 19, Kaunas. Iki mūsų važiuoja 6, 36, 8, 33 viešasis transportas - patogus susisiekimas.
Ieškome patalpų tvarkytojo (-tojos) pavadavimui Gėlių g., Tabariškių kaimas, Kauno rajonas!
📌Darbo pobūdis: administracinių ir buitinių patalpų valymas Gėlių g., Tabariškių kaime, Kauno rajone!
📌Darbo grafikas: I-V , savaitgaliai laisvi ;
📌Darbo laikas: kliento darbo metu, iki 17 val. po 3 darbo valandas;
📌Darbo užmokestis: 420 Eur prieš mokesčius plius 50 Eur skiriama kelionės išlaidoms kompensuoti. Šalia objekto stoja 18 ir 32 autobusai;
📲Daugiau informacijos telefonu numeriu +37065682439 arba privačia žinute.