Hallinnon asiantuntija - tule mukaan rakentamaan toimivaa arkea Lemillä! Lemi on sopivan kokoinen kunta kasvaa pienestä isoksi. Meillä on vahva selkäranka, puhdas luonto ja asenne, jolla teemme asiat suoraan ja rehellisesti. Etsimme nyt joukkoomme hallinnon asiantuntijaa, joka haluaa tarttua asioihin jämptisti, mutta leppoisalla otteella. Hallinnon asiantuntijana olet keskeisessä roolissa Lemin kunnan hallinnon sujuvuuden varmistamisessa. Tehtäväkenttäsi on laaja ja monipuolinen, tarjoten näköalapaikan ylimmän päätöksenteon tukeen, henkilöstöhallintoon ja kuntamme digitaaliseen kehittämiseen. Meillä byrokratia ei seiso hyvien ideoiden tiellä, vaan ratkaisemme haasteet lemiläisellä järjellä ja rohkeudella. Tehtäväsi painopisteet: Päätöksenteon ja johdon tuki: Vastaat kunnanhallituksen, valtuuston ja teknisen lautakunnan esityslistojen ja pöytäkirjojen valmistelusta sekä toimit johtoryhmän sihteerinä. Vaaliviranomaistehtävät: Toimit keskusvaalilautakunnan sihteerinä ja vastaat koko vaaliprosessin koordinoinnista valmisteluista ääntenlaskentaan. Henkilöstöhallinto: Toimit KT-yhteyshenkilönä, osallistut neuvotteluihin ja vastaat palkanlisä- sekä viranhaltijapäätösten valmistelusta. Asianhallinta ja ICT: Toimit Dynasty-asianhallintajärjestelmän ja muiden keskeisten järjestelmien (mm. Kuntarekry, Webropol) pääkäyttäjänä sekä vastaat arkistoinnista. Viestintä ja työllisyyspalvelut: Huolehdit kunnan digitaalisesta viestinnästä ja somesta sekä hoidat työllisyyteen liittyviä palkkatukihakemuksia ja hankeyhteistyötä. Mitä odotamme sinulta? Odotamme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä vahvaa hallinnon tehtävien tuntemusta ja hallintaa. Arvostamme itsenäistä työskentelyotetta, kykyä tehdä ratkaisuja ja hyviä ICT-taitoja. Koska olemme lähellä asukkaitamme ja sidosryhmiämme, tehtävässä tarvitaan hyviä vuorovaikutustaitoja sekä sujuvaa suullista ja kirjallista ilmaisua. Miksi valita Lemi? Tarjoamme sinulle vastuullisen ja merkityksellisen tehtävän yhteisössä, jossa henkilöstö voi hyvin ja jatkuva oppiminen on osa työtämme. Arvostamme avoimuutta ja suoraa viestintää. Meille on helppo tulla puhumaan. Työpaikkasi sijaitsee kunnanvirastolla, aivan palveluiden äärellä, luonnon ympäröimänä. Lisätiedot ja ehdot: Kelpoisuusehto: Soveltuva korkeakoulututkinto. Koeaika: Virassa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. Palkkaus: 2960,45-3602,17 € / kk riippuen hakijan osaamisesta ja kokemuksesta (KVTES-palkkaryhmä 1ASI44) Hae tehtävää Kuntarekryn kautta viimeistään 3.6.2026 klo 16. Huomioithan, että voimme aloittaa haastattelut jo hakuaikana, joten toimithan pian! Tule osaksi Lemin lupausta - me pidämme sanamme ja teemme sen, mitä lupaamme!

Haettavana on JOUSTAVAN PERUSOPETUKSEN OPETTAJAN virka Talvikankaan koulussa. Talvikankaan koulu on Korvensuoran suuralueella sijaitseva yhtenäisperuskoulu. Luokat sijaitsevat saman pihapiirin kahdessa rakennuksessa; 1-2 luokan oppilaat ja jopo-oppilaat opiskelevat Talvikankaan monitoimitalossa Tuiskutie 10 ja luokat 3-9 ison koulun puolella osoitteessa Tuiskutie 11. Oppilaita on yhteensä n. 650, joista luokilla 1-2 on 100 oppilasta, luokilla 3-6 on 221 oppilasta ja luokilla 7-9 on oppilaita 333. Opetushenkilöstöä on yhteensä n. 60. Koulumme vahvuutena on laadukas perusopetus, mikä mahdollistaa onnistuneen jatko-opintoihin suuntautumisen. Vahvuuksia ovat myös erityisen toimiva ja tiivis yhteistyö lähialueen toimijoiden kanssa sekä kiinteä ja toimiva suhde kotien ja koulun välillä. Huoltajien antama tuki koulutyölle sekä samansuuntaiset kasvatustavoitteet luovat perustan koulussa tapahtuvalle opetustyölle. Joustava perusopetus mahdollistaa oppilaiden taitojen yksilöllisen huomioimisen. Jopo-luokka on vahva tuki perusopetuksen päättötodistuksen saamisen mahdollistajana. Jopo-opettaja räätälöi oppilaiden vahvuuksien ja pystyvyyden mukaiset opintopolut, joiden ansiosta opinnot etenevät. Talvikankaan jopo-luokka sijaitsee Monitoimitalon puolella. Luokkatilojen välittömässä läheisyydessä sijaitsevan Talvikankaan nuorisotalon henkilöstö on jopo-opettajan tärkein yhteistyötaho. Nuorisotoimen ja seurakunnan kanssa on monenlaista yhteistä toimintaa. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaisesti. Kelpoisuuden osoittavat alkuperäiset tutkintotodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Tehtävän edellyttämä kelpoisuus on ylempi korkeakoulututkinto ja perus-/lukio-opetusta antavan opettajan kelpoisuus. Eduksi luetaan kokemus joustavan perusopetuksen luokan opettamisesta. Palkkaus määräytyy kunnallisen opetusalan virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Tehtävään valitun on ennen valinnan vahvistamista, viimeistään 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista, toimitettava hyväksyttävä todistus terveydentilastaan sekä esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) 3 §:n mukainen rikostaustaote. Tehtävässä käytetään kuuden kuukauden koeaikaa. Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisellä hakulomakkeella. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimita hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55A. Hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/6669/2026 sekä lähetyskuoressa haettavana olevan viran nimi. Haettaessa useampia virkoja on jokaiseen virkaan toimitettava oma hakemus. Hakemus on toimitettava 21.5.2026 klo 15.00 mennessä.

Haluaisitko tehdä merkityksellistä ja joustavaa osa-aikatyötä apua tarvitsevien sympaattisten asiakkaiden, kuten ikäihmisten kanssa? Saatat olet tuleva helpperimme! Olit sitten opiskelija, eläkeläinen tai etsit muuten vain osa-aikatyötä, tässä roolissa ratkaisee innokkuus ja aito halu auttaa suurella sydämellä! Me olemme Hemby, ikääntyneiden, lasten ja oikeastaan ihan kaiken ikäisten apua tarvitsevien kotipalveluita rohkeasti uudistava yritys. Tarjoamme iloa ja turvaa asiakkaidemme arkeen ja mottomme on: autamme kuin omaa äitiämme tai isäämme. Mikä on helpperi? Helpperi on henkilö, joka tarjoaa arjen apua, seuraa ja/tai tukee kodin puhtaanapidossa omaa nimettyä avustettavaa henkilöä, kuten ikäihmistä. Helpperin työ voi sisältää avustajan tehtäviä, kuten asiakkaan tukemista kaikenlaisissa arjen askareissa, kuten ulkoilussa, kauppareissuilla, roskien viemisessä tai ihan vain kahvitellen yhdessäolon ja jutustelun merkeissä. Etsimme myös avustajien lisäksi siivooja-helppereitä, joiden työtehtäviin kuuluu ammatillinen kotisiivous ja ikkunanpesu. Ajan myötä helpperistä ja asiakkaasta tulee usein jopa ystäviä työskentelyn myötä. Helpperin työtä voivat tehdä kaikki yli 18-vuotiaat opiskelijoista eläkeläisiin. Tärkeintä on reipas työote ja aito halu auttaa. Mitä helpperin työ vaatii? Sitä, että palat halusta auttaa. Avustajan työ ei vaadi muita erityisiä taitoja. Riittää, että haluat viettää aikaa apua tarvitsevien kanssa ja tehdä omalla toiminnallasi heidän arjestaan parempaa ja helpompaa. Työtä voi tehdä oman tilanteen mukaan ja työajat ovat myös hyvin joustavat. Siivooja-helppereiltä edellytämme kokemusta puhtaanapidon alalta. Mikä on parasta helpperin työssä? Kysyimme tätä helppereiltämme, ja näin he vastasivat: - "Ihmisten kiireetön kohtaaminen ja ystävystyminen seniorin kanssa." - "Toisen auttaminen ja merkityksellisyyden tunne." - "Hembyn yhteisöön kuuluminen." Helpperinä saat: - Oman nimetyn asiakkaan, jota autat arjen askareissa ja olet hänelle seurana - Joustavat työajat, jotka sopivat mainiosti esimerkiksi opiskelun tai osa-aikatyön ohelle. Tyypillinen työaika on 1-2 kertaa viikossa muutaman tunnin ajan. - Kilpailukykyisen tuntipalkan: 12-16 €/h + työehtosopimuksen mukaiset lisät sekä lomakorvaukset. - Hyvät etenemismahdollisuudet: Voit edetä kokemuksen ja hyvän asiakaspalautteen ansiosta pro-helpperiksi tai guru-helpperiksi ja saada korotusta palkkaasi! Hakemukset lähetetään sähköisen lomakkeen kautta. Olemme kaikkiin hakijoihin yhteydessä hakemuksen lähettämisen jälkeen.

Haluaisitko tehdä merkityksellistä ja joustavaa osa-aikatyötä apua tarvitsevien sympaattisten asiakkaiden, kuten ikäihmisten kanssa? Saatat olet tuleva helpperimme! Olit sitten opiskelija, eläkeläinen tai etsit muuten vain osa-aikatyötä, tässä roolissa ratkaisee innokkuus ja aito halu auttaa suurella sydämellä! Me olemme Hemby, ikääntyneiden, lasten ja oikeastaan ihan kaiken ikäisten apua tarvitsevien kotipalveluita rohkeasti uudistava yritys. Tarjoamme iloa ja turvaa asiakkaidemme arkeen ja mottomme on: autamme kuin omaa äitiämme tai isäämme. Mikä on helpperi? Helpperi on henkilö, joka tarjoaa arjen apua, seuraa ja/tai tukee kodin puhtaanapidossa omaa nimettyä avustettavaa henkilöä, kuten ikäihmistä. Helpperin työ voi sisältää avustajan tehtäviä, kuten asiakkaan tukemista kaikenlaisissa arjen askareissa, kuten ulkoilussa, kauppareissuilla, roskien viemisessä tai ihan vain kahvitellen yhdessäolon ja jutustelun merkeissä. Etsimme myös avustajien lisäksi siivooja-helppereitä, joiden työtehtäviin kuuluu ammatillinen kotisiivous ja ikkunanpesu. Ajan myötä helpperistä ja asiakkaasta tulee usein jopa ystäviä työskentelyn myötä. Helpperin työtä voivat tehdä kaikki yli 18-vuotiaat opiskelijoista eläkeläisiin. Tärkeintä on reipas työote ja aito halu auttaa. Mitä helpperin työ vaatii? Sitä, että palat halusta auttaa. Avustajan työ ei vaadi muita erityisiä taitoja. Riittää, että haluat viettää aikaa apua tarvitsevien kanssa ja tehdä omalla toiminnallasi heidän arjestaan parempaa ja helpompaa. Työtä voi tehdä oman tilanteen mukaan ja työajat ovat myös hyvin joustavat. Siivooja-helppereiltä edellytämme kokemusta puhtaanapidon alalta. Mikä on parasta helpperin työssä? Kysyimme tätä helppereiltämme, ja näin he vastasivat: - "Ihmisten kiireetön kohtaaminen ja ystävystyminen seniorin kanssa." - "Toisen auttaminen ja merkityksellisyyden tunne." - "Hembyn yhteisöön kuuluminen." Helpperinä saat: - Oman nimetyn asiakkaan, jota autat arjen askareissa ja olet hänelle seurana - Joustavat työajat, jotka sopivat mainiosti esimerkiksi opiskelun tai osa-aikatyön ohelle. Tyypillinen työaika on 1-2 kertaa viikossa muutaman tunnin ajan. - Kilpailukykyisen tuntipalkan: 12-16 €/h + työehtosopimuksen mukaiset lisät sekä lomakorvaukset. - Hyvät etenemismahdollisuudet: Voit edetä kokemuksen ja hyvän asiakaspalautteen ansiosta pro-helpperiksi tai guru-helpperiksi ja saada korotusta palkkaasi! Hakemukset lähetetään sähköisen lomakkeen kautta. Olemme kaikkiin hakijoihin yhteydessä hakemuksen lähettämisen jälkeen.

Etsimme Nefabille Vaasaan kesätyöntekijöitä tuotannon tehtäviin kesälle 2026! Nefab säästää ympäristöä ja taloudellisia resursseja optimoimalla toimitusketjuja. Me teemme sen innovoimalla yhdessä asiakkaidemme kanssa. Kehitämme fiksumpia pakkaus- ja logistiikkaratkaisuja samalla, kun otamme huomioon ihmiset ja eettiset normit. Siten edistämme parempaa tulevaisuutta asiakkaillemme, yhteiskunnalle sekä ympäristölle. Suomessa Nefab on toiminut vuodesta 1987 alkaen ja toimipaikkamme sijaitsevat Espoossa, Vaasassa, Tampereella ja Helsingissä. Arvomme ovat Simplicity, Empowerment and Respect. Toimintatapojamme kuvaavat parhaiten Customer First, Cooperation and Communication. Nefabilla me asetamme asiakkaan etusijalle yhteistyön ja kommunikoinnin avulla. Arvostamme sekä toisiamme että ympäristöä. Meillä annetaan kasvaa ja innovoida, teemme asiat helpoiksi ja yksinkertaisiksi aina asiakkaan etua ajatellen. Lue lisätietoja yrityksestä: www.nefab.com/fi/suomi/ Työtehtäviisi kuuluvat erilaiset tuotannon työtehtävät puupakkaus- ja kuormalavavalmistuksen parissa. Työtehtävät koostuvat päivittäin mm. sahauksesta, naulauksesta ja kokoonpanotyöstä. Tarvittaessa työtehtäviisi voi kuulua myös varaston työtehtäviä sisältäen mm. trukilla ajoa. Etsimme oma-aloitteista, järjestelmällistä ja yhteistyökykyistä tekijää, jolla pysyy työkalut käsissä ja joka ei pelkää rutiininomaista ja pitkäjänteisyyttä vaativaa työtä. Tehtävään soveltuva koulutus tai teknisen alan opinnot sekä aikaisempi kokemus tuotannon/kokoonpanon työtehtävistä tai puumateriaalin kanssa työskentelystä katsotaan eduksi. Ennen kaikkea etsimme hyvää tyyppiä, jolla on asenne kohdillaan! Lisäksi työssä menestyminen vaatii hyvää fyysistä kuntoa sekä voimassa olevan työturvallisuuskortin. Kyseessä on noin kolmen kuukauden määräaikainen kesätyö, joka alkaa sopimuksen mukaan arviolta toukokuun puolen välin tienoilla. Viikkotyöaika on 37,5 h/vko ja töitä tehdään pääasiassa arkisin päivävuorossa klo 7:00-15:00. Palkkaus perustuu aikaisempaan kokemukseen ja osaamiseen, ja on puusepänteollisuuden TES:n mukainen. Nefabilla pääset kasvavaan yritykseen osaksi pientä ja mukavaa työyhteisöä! Varaa paikkasi kesälle 2026, ja lähetä hakemuksesi jo nyt! Työllistymällä kauttamme kesäksi olet mukana kerryttämässä hyväntekeväisyyspottia Mieli Ry:lle. #HMKD2026 #kesäduuni2026

Haemme Kotipalvelu Mehiläiseen henkilökohtaisia avustajia Kirkkonummenalueelle keikkatyösuhteisiin. Mitä henkilökohtaisen avustajan työ pitää sisällään? Henkilökohtaisena avustajana työtehtäviäsi ovat asiakkaan avustaminen arjen askareissa, kuten kodinhoidossa, kaupassa käymisessä ja harrastuksissa kotona ja kodin ulkopuolella. Työ on kiireetöntä ja pääset konkreettisesti parantamaan asiakkaan arkea. Emme odota henkilökohtaisilta avustajiltamme koulutusta tai aiempaa kokemusta avustajan työstä, sillä tässä työssä asenne ratkaisee! Meillä asiakkaat aidosti arvostavat työtäsi ja antavat positiivista palautetta päivittäin. Jos henkilökohtaisen avustajan työ ei ole sinulle ennestään tuttua, käy katsomassa avustajan työstä kertova videomme.Henkilökohtaisena avustajana Mehiläisessä - YouTube Hakijalta odotamme: täysi-ikäisyyttä hyvää suomen ja ruotsin kielen taitoa luotettavuutta oma-aloitteisuutta ystävällistä ja asiakaslähtöistä asennetta suosittelijan (esim. edellisestä työpaikastasi) Työntekijöillemme tarjoamme: perehdytys tehtävään mahdollisuus vaikuttaa omiin työaikoihin työtäsi aidosti arvostavat asiakkaat paljon erilaisia kasvumahdollisuuksia ja urapolkuja Mehiläisen sisällä erilaisia koulutusmahdollisuuksia Työ sopii sekä osa-aikaista, että kokoaikaista työtä kaipaavalle. Pääasiassa vuorot ajoittuvat arkisin aamu- ja päivävuoroihin, mutta lisäksi tarjolla on myös ilta-, yö- ja viikonloppuvuoroja. Noudatamme yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksenpalkkaluokkaaG15A. G15A Palkkaluokan tuntipalkka kokemusvuosistariippuen on 12,79e 13,26e + ilta-, viikonloppu- ja arkipyhälisät. Keikkatyösuhteessa palkan yhteydessä maksetaan lisäksi lomakorvaus, joka on9% tuntipalkasta. Lomakorvauksen kanssa tuntipalkka on 13,94e - 14,45e. Rikosrekisteriote tarkastetaan vanhusten ja vammaisten kanssa työskentelyä varten. Lähetäthän hakemuksen tehtävään rekrytointijärjestelmämme kautta 30.04.2026 mennessä. Hakea kannattaa kuitenkin mahdollisuuksien mukaan jo heti, sillä haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa: Eija Oksanen eija.oksanen@mehilainen.fi Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

ZDRAVSTVENI TEHNIK (BOLJ ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 2 meseca, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE, OSKRBE IN VARSTVA UPORABNIKOV, - NUDENJE MEDICINSKE POMOČI, PRIPRAVLJANJE IN DELJENJE PREDPISANE TERAPIJE IN UREJANJE PRIPOMOČKOV, - IZVAJANJE DEL IN NALOG V AMBULANTI, - VODENJE DOKUMENTACIJE, - IZVAJANJE DEL IN NALOG V SKLADU Z DELOVNIM PLANOM USTANOVE, - IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE PO NAVODILIH ZDRAVNIKA, VODJE ZNS IN DIPL. MEDICINSKE SESTRE, V SKLADU S STROKOVNIMI SMERNICAMI, - IZVAJANJE NADZORA NAD APARATURAMI (EKB, KISIKOVE JEKLENKE, APARATI ZA MERJENJE KRVNEGA TLAKA, IPD.), - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZOR DELA BOLNIČARJEV, - PRIPRAVLJANJE ZDRAVIL ZA DNEVNO UPORABO, RAZDELJVANJE, KONTROLIRANJE JEMANJA ZDRAVIL IN SPOROČANJE POTREB PO NAROČILU ZDRAVIL ZDRAVNIKU, - SKRB ZA ODDELČNO LEKARNO, - OPAZOVANJE PSIHOFIZIČNEGA STANJA STANOVALCEV, - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI ZAGOTAVLJANJU VSEH OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTI STANOVALCEV, - IZVAJANJE MEDICINSKO TEHNIČNIH POSEGOV ZA KATERE JE USPOSOBLJEN INTERVENIRATI V ZN IN JE V SKLADU S KLASIFIKACIJO, TER ASISTIRANJE ZDRAVNIKOM, - ODVZEMANJE IN PRIPRAVLJANJE MATERIALA ZA LABORATORIJSKE PREISKAVE, - MERJENJE VITALNIH FUNKCIJ IN OPAZOVANJE BOLNIKA, - ČIŠČENJE IN STERILIZACIJA MEDICINSKIH INSTRUMENTOV IN PRIPRAVLJANJE OBVEZILNIH MATERIALOV, - OB SMRTI STANOVALCA SKUPAJ Z BOLNIČARJEM OPRAVLJANJE POPISA OSEBNIH STVARI IN PO POTREBI OBVEŠČANJE SVOJCEV, Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, zanesljivost, strokovnost, natančnost, odgovornost do dela. Vpis v register izvajalcev zdravstvene nege in opravljen strokovni izpit., večizmensko

ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE V INTENZIVNI NEGI, NAČRTOVANJE IN KOORDINIRANJE PREMESTITVE ALI ODPUSTA PACIENTA, - ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE/BABIŠKE NEGE IN OSKRBE TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN SODELOVANJE V MULTIDISIPLINARNIH TIMIH, - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU ZAHTEVNIH DIAGNOSTIČNO-TERAPEVTSKIH POSEGOV IN POSTOPKOV, - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO S PACIENTI IN SVOJCI MENTORSTVO PRIPRAVNIKOM IN NOVOZAPOSLENIM SODELAVCEM TER PEDAGOŠKO DELO Z DIJAKI IN ŠTUDENTI, - DRUGE NALOGE V OKVIRJU POKLICNIH KOMPETENC, Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja) Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1.bol.st/, VIŠJA MEDICINSKA SESTRA - SPECIALIST, VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo v eni izmeni.,

BOLNIŠKI STREŽNIK, poskusno delo 1 mesec, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - ČIŠČENJE PROSTOROV, OPREME IN DELOVNIH SREDSTEV V HIGIENSKO ZAHTEVNEJŠIH ENOTAH: DELO V INTENZIVNI TERAPIJI III ALI DELO V URGENTNI DEJAVNOSTI ALI DELO V OBMOČJU IONIZIRAJOČEGA SEVANJA ALI DELO V PATOLOGIJI, - ČIŠČENJE IN UREJANJE OKOLICE GENERALNA ČIŠČENJA IN RAZKUŽEVANJA PROSTOROV IN OPREME VZDRŽEVANJA TALNIH POVRŠIN OPRAVLJANJE DELA S STROJI (ČISTILNI STROJI, POMIVALNI, PRALNI, TERMODEZINFEKTORJI),- NAMEŠČANJE TOALETNIH PRIPOMOČKOV (MILA, NEGOVALNA SREDSTVA, BRISAČKE,..), NAMEŠČANJE RAZKUŽIL NA EPIDEMIOLOŠKO ZAHTEVNEJŠIH PODROČJIH, - ČIŠČENJE IN RAZKUŽEVANJE PROSTOROV ZA POSEGE IN SODELOVANJE PRI DEKONTAMINACIJI TALNIH POVRŠIN IN ODSTRANJEVANJE LE - TEH, - IZVAJANJE DEL IN NALOG IZ OPISA DEL IN NALOG ZA POSAMEZNO DELOVIŠČE., - OSNOVNOŠOLSKA IZOBRAZBA , večizmensko

VOZNIKI TEŽKIH TOVORNJAKOV IN VLAČILCEV, poskusno delo , Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, VOZNIK TOVORNEGA VOZILA S TOVORNJAKOM PREVAŽA TOVOR Z PREVZETIM VOZILOM. POLEG SAME VOŽNJE OPRAVLJA TUDI MEHANIČNA POPRAVILA, NAKLADA IN RAZKLADA TOVOR, PREVZEMA IN ODDAJA BLAGO, KI GA VOZI TER ZANJ NOSI VSO ODGOVORNOST. PODPISUJE DOKUMENTE TER PREVERJA NJIHOVO RESNIČNOST, SAJ SE MORA OB ODDAJI CILJNEMU NAROČNIKU KOLIČINA IN KVALITETA UJEMATI Z NAROČILOM. OB CARINSKI KONTROLI PA SE MORAJO PODATKI NA DOKUMENTIH UJEMATI Z DEJANSKIM STANJEM. PRED VSAKO VOŽNJO NAREDI PREVENTIVNI PREGLED VOZILA. PRI SVOJEM DELU VOZNIK UPORABLJA TAHOGRAF. TAHOGRAFSKE KARTICE OMOGOČAJO IDENTIFIKACIJO IMETNIKA KARTICE NA OSNOVI ZAPISOVALNE OPREME TER PRENOS IN SHRANJEVANJE TAKO ZBRANIH PODATKOV. VESTNO MORA VODITI PREVOZNE LISTE, KJER EVIDENTIRA LOKACIJO DELA, ŠTEVILO PREVOŽENIH KILOMETROV TER OPRAVLJENIH UR PREVOZA. VEČKRAT SE MORA DRŽATI ČASOVNIH ROKOV., KODA 95, gibljiv/nestalen urnik