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Chargé d'Affaires (H/F)
NOVIAC
France, Clermont-Ferrand
Le cabinet Noviac porte le recrutement d'un Chargé d'Affaires H/F en échafaudages, coffrages et étaiement. Notre client est un acteur majeur du BTP. Sa notoriété, la qualité de ses équipes ainsi que ses réalisations sur des chantiers de premiers plans en font un acteur reconnu mondialement. Dans le cadre du renforcement des équipes de l'agence de Clermont Ferrand, nous portons pour son compte le recrutement d'un Chargé d'Affaires H/F BTP. Le futur collaborateur H/F sera rattaché directement au directeur d'agence, et aura pour mission de prendre en charge de A à Z les affaires. De ce fait, ses principales missions seront de : Prospecter des entreprises cibles, Prendre contact et entretenir la relation avec une clientèle existante, Prendre rendez-vous avec des interlocuteurs cibles (Responsable de parc, Conducteur de travaux, Collaborateur BE, Acheteur, Collaborateur méthodes), Effectuer les pré-études techniques, Travailler en collaboration avec le bureau d'études, Réaliser les devis, Travailler en collaboration avec le pôle logistique, Contractualiser les affaires, Superviser l'exécution des affaires. Au-delà de votre formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience significative en environnement technique. Vous souhaitez démontrer votre rigueur, votre sens opérationnel et votre capacité à être le véritable pilote de vos affaires. Au-delà du salaire attractif, vous souhaitez intégrer un acteur majeur de son secteur, vous permettant d'intervenir sur des projets complexes, et offrant de réelles perspectives d'évolution. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac ainsi que sur notre page Linkedin toutes nos annonces ainsi que des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.
Chargé d'Affaires BTP (H/F)
NOVIAC
France, Toulouse
Le cabinet Noviac porte le recrutement d'un Chargé d'Affaires H/F en échafaudages, coffrages et étaiement. Notre client est un acteur majeur du BTP. Sa notoriété, la qualité de ses équipes ainsi que ses réalisations sur des chantiers de premiers plans en font un acteur reconnu mondialement. Dans le cadre du renforcement des équipes de l'agence de Toulouse, nous portons pour son compte le recrutement d'un Chargé d'Affaires H/F BTP. Le futur collaborateur H/F sera rattaché directement au directeur d'agence, et aura pour mission de prendre en charge de A à Z les affaires. De ce fait, ses principales missions seront de : Prospecter des entreprises cibles, Prendre contact et entretenir la relation avec une clientèle existante, Prendre rendez-vous avec des interlocuteurs cibles (Responsable de parc, Conducteur de travaux, Collaborateur BE, Acheteur, Collaborateur méthodes), Effectuer les pré-études techniques, Travailler en collaboration avec le bureau d'études, Réaliser les devis, Travailler en collaboration avec le pôle logistique, Contractualiser les affaires, Superviser l'exécution des affaires. Au-delà de votre formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une expérience significative en environnement technique. Vous souhaitez démontrer votre rigueur, votre sens opérationnel et votre capacité à être le véritable pilote de vos affaires. Au-delà du salaire attractif, vous souhaitez intégrer un acteur majeur de son secteur, vous permettant d'intervenir sur des projets complexes, et offrant de réelles perspectives d'évolution. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac ainsi que sur notre page Linkedin toutes nos annonces ainsi que des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.
Assistant de vie - Accompagnement de personnes en retour d'hospi (H/F)
EMILIE CARE
France, Bouliac
Lieu : Bouliac (interventions à domicile) Type de contrat : Mandat (particulier employeur) - Horaires adaptés selon les besoins des bénéficiaires Rémunération : À partir de 12 € net/heure + charges sociales Description du poste : Emilie Care recherche des assistants de vie expérimentés (homme ou femme) pour accompagner des personnes en situation de grande dépendance, notamment en retour d'hospitalisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les familles et les professionnels de santé (HAD, infirmiers, kinésithérapeutes.) afin d'assurer un maintien à domicile de qualité. Vos missions : - Aide aux gestes essentiels du quotidien (toilette, habillage, transfert, alimentation.) - Surveillance de l'état de santé et accompagnement dans la rééducation - Préparation des repas et aide à la prise des médicaments - Soutien moral et maintien du lien social - Collaboration avec l'équipe médicale et les proches Profil recherché : - Expérience significative dans l'accompagnement des personnes dépendantes (minimum 2 ans) - Diplôme ou formation en aide à domicile (CAP AEPE, ADVF.) - Une expérience en tant qu'aide-soignant(e) est un réel atout - Capacité à travailler en autonomie et en coordination avec les professionnels de santé Sens de l'écoute, bienveillance et patience - Mobilité requise pour les déplacements au domicile des bénéficiaires Pourquoi rejoindre Emilie Care ? - Accompagnement personnalisé et soutien administratif - Missions adaptées à vos compétences et disponibilités - Possibilité d'accès à l'avance immédiate pour le paiement des interventions Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à contact@emiliecare.fr Rejoignez une équipe engagée pour un maintien à domicile humain et bienveillant !
Agent administratif (F/H)
RANDSTAD
France, Plougoumelen
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et aimez le contact humain ? Rejoignez notre client, situé sur le bassin d'Auray, acteur spécialisé dans le domaine de la santé, en tant qu'Assistant Administratif H/F ! Vos missions au quotidien : Accueillir et orienter les patients et interlocuteurs (physique & téléphone) Gérer les dossiers patients et assurer un suivi rigoureux des prescriptions médicales Transmettre les demandes aux équipes internes (techniciens, infirmiers, pharmaciens.) Assurer la gestion administrative (courriers, archivage, suivi facturation, renouvellements) Participer au bon fonctionnement de l'agence en gérant les fournitures, le courrier et la base de données Ce que nous recherchons : Un(e) candidat(e) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel Une première expérience en administratif est un plus À l'aise avec l'outil informatique et la gestion de bases de données Poste basé sur le bassin d'Auray Prise de poste rapide ! Type de contrat : longue mission Horaires : 8h30-16h30 ou 10h-18h se sont des jours fixés à l'avance. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus ! Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV
Technicien Photovoltaïque (H/F)
GPE
France
Offre d'emploi : Technicien Photovoltaïque (H/F) Entreprise : GPE ENERGIES & SERVICES Lieu : Vitrolles, PACA Type de contrat : CDI )Disponibilité : Immédiate Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Photovoltaïque (H/F) passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes photovoltaïques chez nos clients particuliers et professionnels. Missions principales : - Installation de panneaux photovoltaïques sur toiture et au sol, - Raccordement électrique des installations solaires, - Diagnostic et maintenance préventive et corrective des équipements photovoltaïques, - Tests de mise en service et vérification du bon fonctionnement, - Rédaction des comptes rendus d'intervention, - Respect des normes de sécurité en vigueur, Profil recherché : Formation technique en électricité (CAP/BEP, Bac Pro, BTS Électrotechnique ou équivalent), Expérience dans l'installation et/ou la maintenance de systèmes photovoltaïques (un atout), Habilitations électriques (BR, B2V, H1V) souhaitées, Connaissance des réglementations en vigueur dans le domaine du photovoltaïque, Permis B exigé, Sens du service, autonomie et rigueur, Ce que nous offrons : Un poste évolutif avec des perspectives de carrière, Une formation continue sur les nouvelles technologies solaires, Une équipe dynamique et un environnement de travail stimulant, Véhicule de service et équipements fournis, Vous êtes motivé(e) à contribuer à la transition énergétique et souhaitez intégrer une entreprise innovante ? Rejoignez-nous ! Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation.
Soudeur (F/H)
RANDSTAD
France, Saint-Front-de-Pradoux
Votre agence de Périgueux recherche pour son client situé à SAINT FRONT DE PRADOUX, acteur reconnu dans le domaine du génie civil, un SOUDEUR (f/h). Dans le cadre de ce poste, vous êtes amené à réaliser des travaux de soudure et de chaudronnerie en atelier et sur chantier. - Effectuer des soudures TIG, MIG, ARC et autogènes selon les plans d'exécution - Réparer et fabriquer des pièces d'engins de travaux publics, ainsi que des éléments de serrurerie et de mobilier urbain - Mener à bien la peinture sur carrosserie et collaborer à des interventions ponctuelles sur chantier (tâches non exhaustives) Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: à partir de 12.50€ brut / heure, à convenir selon l'expérience et les diplômes En tant qu'intérimaire RANDSTAD, vous bénéficiez en plus des avantages suivants : - un CET rémunérant votre épargne à 7.5% - un organisme d'aides et services (location de véhicule, garde d'enfant,...) - un CE - une Mutuelle Santé Votre expertise en soudage et en chaudronnerie ainsi que votre expérience solide vous permettront de réussir dans ce poste enrichissant. - Maîtrise des techniques de soudage TIG, MIG, ARC et autogène - Capacité à lire et interpréter des plans d'exécution de soudure - Compétences en réparation et fabrication de pièces d'engins de travaux publics - Formation en chaudronnerie ou soudure, comme CAP, TITRE PRO ou BAC PRO Vous vous reconnaissez dans ce poste de soudeur (f/h) ? Envoyez votre CV ou contactez Virginie et Frédéric qui répondront rapidement à votre candidature.
Coordinateur Comptable et Reporting H/F
Comptalents
France
POSTE : Coordinateur Comptable et Reporting H/F DESCRIPTION : Rejoignez une entreprise leader dans son domaine et intégrez la Direction Financière pour un rôle stratégique et polyvalent, au croisement du contrôle de gestion, de la comptabilité et de l'optimisation des processus internes. Aux côtés du Directeur Administratif et Financier, vous apportez votre expertise pour accompagner la performance du groupe et soutenir nos projets de transformation. Vos principales missions Soutenir les opérations comptables - Participer aux travaux quotidiens de comptabilité générale. - Contribuer aux refacturations inter compagnies. - Préparer les déclarations fiscales pour la France et l'Allemagne. - Être un acteur clé des clôtures trimestrielles et annuelles de la filiale allemande (immobilisations, provisions, écritures d'inventaire). Développer la performance financière - Suivre, analyser et fiabiliser les données de Stat Marge pour garantir une vision précise de nos résultats. - Produire le reporting et le SIG dédiés à notre périmètre Allemagne, véritable support aux décisions de la direction. - Conduire des analyses ponctuelles pour éclairer les enjeux économiques du groupe. - Améliorer et automatiser les tâches récurrentes afin de renforcer l'efficacité de l'équipe Finance. - Formaliser les bonnes pratiques en rédigeant procédures et modes opératoires. Un rôle pivot au sein de la Direction Financière - Véritable relais de l'équipe comptable, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des services internes comme des partenaires externes. - Vous jouez un rôle central dans le déploiement du contrôle de gestion au sein du nouvel ERP, un projet structurant pour l'entreprise. Formation et expérience - Bac +3/5 en finance, comptabilité, contrôle de gestion. - Une expérience de 3 à 5 ans minimum dans un rôle combinant comptabilité, contrôle de gestion et/ou finance d'entreprise. - Une première exposition à un environnement multi-sociétés ou international (idéalement avec l'Allemagne) est un vrai atout. - Connaissance des normes comptables françaises ; une familiarité avec la fiscalité ou les pratiques comptables allemandes serait appréciée. Compétences techniques - Solides bases en comptabilité générale. - Maîtrise des outils de reporting financier. - Aisance avec Excel et les outils de manière générale ; goût pour l'automatisation et l'amélioration continue des processus. Savoir-être et savoir-faire - Excellent relationnel, sens du service et capacité à travailler en interaction avec de nombreux interlocuteurs (comptabilité, direction, équipes opérationnelles, partenaires externes). - Capacité à jouer un rôle de relais et de facilitateur au sein de la direction financière. - Proactivité, esprit d'initiative et envie de contribuer à des projets de transformation. - Polyvalence : à l'aise aussi bien sur des sujets opérationnels que sur des analyses stratégiques. - Adaptabilité dans un environnement en évolution, notamment avec l'implémentation d'un nouvel ERP. - Goût pour les problématiques internationales et la collaboration interculturelle. - CDI - 39 heures hebdomadaires. - Rémunération : 40 000 à 50 000 € bruts annuels sur 13 mois, selon profil et expérience. - Primes, avantages entreprise, etc. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 40/50K€ PROFIL :
Technicien Support Informatique - Anglais Technique H/F
Talents IT
France
POSTE : Technicien Support Informatique - Anglais Technique H/F DESCRIPTION : Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les métiers de l'IT et du Digital, nous vous proposons régulièrement des offres d'emploi dans ces domaines : Développement, Sécurité, Infrastructure, R&D, Data, Projet, Produit Nos consultants expérimentés vous offrent un accompagnement personnalisé et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière. Dans le cadre du développement de son Service Informatique, notre client (PME industrielle multi sites) recherche un Technicien Support Informatique H/F pour travailler en binôme avec un collaborateur déjà en poste. Vous participez : au pilotage, à la sécurisation, l'évolution et l'optimisation des SI et du réseau des 8 sites clients. Avec votre équipier, vous êtes responsables de : la coordination opérationnelle de certains projets IT, du support aux utilisateurs et du suivi des infrastructures. Missions principales : - Participer à la réponse aux demandes quotidiennes interne et externe, - Régler les tickets en intervenant sur site ou à distance (déplacements ponctuels anticipés et pris en charge), - Gestion des achats de matériel informatiques, - Proposer et déployer des améliorations continues sur les systèmes et plateformes web, - Rédiger les processus et la documentation pour formaliser les pratiques, - Former et accompagner les utilisateurs internes/externes, assurer le support et le suivi, - Réaliser un état des lieux interne et identifier les axes d'amélioration. Environnement Technique : - Outil de support à distance : Teamviewer, - Environnement du SI : Google et Windows, - Outils de sauvegarde, - Gestion de la téléphonie, - Équipements réseaux sur les sites : pare-feux, switchs, ESX, - Système d'exploitation : Windows, Mac, Linux, - Taille du parc informatique : 120 PC et 20 Machines Virtuelles. Formation et expérience : - Bac +2/3 en Informatique ou supérieur, - A minima 3 à 4 ans d'expériences sur un poste similaire post diplôme. Compétences requises : - Maîtrise de l'environnement technique du poste et des outils associés, - Expérience similaire réalisée dans un contexte industriel, - Anglais Technique : Ecrit et Oral. Un plus pour votre candidature : - Connaissances en Administration Réseaux et en Cybersécurité, - Notions sur le Développement d'Applications Web avec PHP, CSS, JS, SQL. Soft-skills : - Autonomie, organisation et capacité à prioriser, - Bon relationnel et communication, vous aimez vous déplacer et rencontrer les utilisateurs, - Sens du service et aptitude à résoudre les problèmes du quotidien, - Capacité à vulgariser la technique même face à des utilisateurs non professionnels, - Appréciant le travail d'équipe, vous êtes capable de communiquer et travailler en binôme. Avantages et Rémunération : - Salaire fixe : 28 à 33 k selon profil sur 13 mois, - Statut employé qualifié : 38h sans RTT, - Télétravail : Démarrage 100 % sur site et 1 Jour possible au bout de 6 mois, - Déplacements : ponctuels sur les autres sites, anticipés et pris en charge à 100%, - Avantages : Mutuelle et Primes (Cartes cadeaux). Process de Recrutement : 1er entretien sur site avec le Responsable Informatique, son équipe et votre futur binôme + 2ème entretien sur site ou à distance avec la DRH. En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 29/33K€ PROFIL :
Intervenants (es) sociaux (ales)
Relais Social Urbain Namurois
Belgium, Namur

Description du poste:

Dans le cadre du plan grand froid 2025-2026, nous recherchons deux intervenants(es) sociaux(ales) pour assurer l’encadrement et le soutien des personnes en situation de grande précarité pendant les week-ends. 

Missions/ Activités:

  • Accueillir chaque personne avec respect, chaleur, et bienveillance ;
  • Participer à la gestion du lieu, en assurant un environnement convivial et sécuritaire
  • Collaborer avec l’équipe pour organiser des activités ou initiatives ponctuelles;
  • Orienter et accompagner le public vers les structures d’aides adaptées.

Profil de compétences:

Formation:

Priorité à :

  • Titulaire d’un diplôme dans le domaine social, éducatif (minimum secondaire supérieur).

Expérience:

  • Justifier de deux ans d’expérience probante dans le secteur de la grande précarité est un atout.

Atouts supplémentaires:

  • Sensibilité aux problématiques sociales et à l’écoute des bénéficiaires ;
  • Bonne connaissance du réseau namurois.

Compétences:

  • Créer une relation de confiance avec un public fragilisé;
  • Sens de l’organisation;
  • Capacités relationnelles et communicationnelles;
  • Facilité à travailler en équipe et avec des bénévoles;
  • Maitrise et respect du secret professionnel et du secret professionnel partagé;
  • Aptitude à prendre contact avec le réseau;

Savoir-être:

  • Discrétion;
  • Disponibilité et ouverture d’esprit;
  • Dynamisme et enthousiasme;
  • Flexibilité, assertivité et non-jugement;
  • Bonne faculté d’adaptation aux situations imprévues;
  • Bonne résistance au stress.

Modalités

Nous offrons:  

  • Temps partiel (2 jours/semaine);
  • CDD du 1er janvier 2026 au 31 mars 2026;
  • Barème du secteur public et ancienneté valorisée selon la pertinence avec la mission
  • Horaire fixe, avec des prestations tous les week-ends;
  • Un job impliqué au service d’une cause pleine de sens;
  • Chèques-repas d’une valeur faciale de 7,15 €/journée prestée;
  • Régime attractif de congés;
  • Formations spécifiques à votre emploi;
  • Remboursement à 100 % des frais de transport en commun. 

Procédure de recrutement

  • Sélection sur base du CV et de la lettre de motivation. 

Modalité de candidature

Envoie de votre CV et lettre de motivation à l’adresse mail recrutement@rsunamurois.be à l’attention de Monsieur Olivier HISSETTE, coordinateur général du RSUN, avant le 14/12/2025 à minuit. 

Pour toutes questions, envoyez un mail à info@rsunamurois.be ou appelez le 081/39.16.24.

Maçon / Maçonne VRD (H/F)
MASTELLOTTO
France, Carpiquet
MASTELLOTTO TP, acteur majeur des Travaux Publics, a su s'imposer sur le territoire Normand auprès des marchés publics et privés pour des travaux alliant des compétences diversifiées, telles que le terrassement, l'enrobés, la voirie ou l'assainissement. Avec nos deux agences situées à Caen et à Cherbourg, nous proposons une plus grande flexibilité et réactivité à nos clients, de l'étude du projet à l'élaboration des travaux. Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine et en forte croissance avec pour ambition de vous faire évoluer et d'être épanoui(e) dans vos missions. Nous recherchons un Maçon VRD H/F en CDI sur notre site de Carpiquet. Rattaché(e) au Chef de chantier, vous assurez la réalisation des travaux de maçonneries en vue de la construction et réfection de routes, voies piétonnes, pistes cyclables. En tant que membre clé de l'équipe, vos missions comprendront : La préparation de chantier : - Suivre les niveaux de terrassement et y participer à l'aide de petits engins mécanisés ou manuellement ; - Réaliser les fondations nécessaires aux ouvrages de voiries ; - Approvisionner le chantier en matériaux et outils nécessaires ; - Réaliser les mélanges de produits ; - Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) ; - Positionner les repères pour les ouvrages à construire. Phase de construction et de pose : -Découpe des éléments de voiries aux dimensions ; -Installation des éléments de voiries : bordures, pavés, trottoirs, caniveaux, dalles et mobiliers urbains ; -Mettre en place les réseaux secs et humides (tuyaux, regards, drainage, ouvrages de bassins, etc. ; -Réaliser des travaux courants d'entretien et de réfection des chaussées et des voiries ; -Conduite de petits engins selon les autorisations. Phase de finition : -Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée ; -Poser des clôtures et participer à l'aménagement urbain (parcs, jardins, etc.) ; -Procéder à la mise en place et au réglage des ouvrages d'assainissement. Durant toute la durée du chantier, vous veillez au bon déroulement des opérations tout en respectant les consignes de sécurité sur le chantier et le port des EPI. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience et de connaissances en maçonnerie VRD d'au minimum 2 ans sur des chantiers TP. Vous disposez de la formation AIPR. CONCERNANT la formation AIPR : si vous n'êtes pas titulaire de cette autorisation, une formation d'une durée d'une journée, sera mise en place avant embauche et en accord avec FRANCE TRAVAIL ET L'EMPLOYEUR La lecture de plan d'ouvrage n'a plus aucun secret pour vous. Vous faites preuve d'autonomie, de précision et de résistance dans vos tâches tout en appréciant le travail en équipe. Ce que nous vous proposons : - Un CDI à temps plein sur notre agence de Carpiquet (14) ; - Une rémunération à définir selon votre profil et votre expérience (à partir de 1 900€) ; - Des avantages : mutuelle familiale, CSE attractif (chèques cadeaux, jeux concours, réduction chez nos partenaires.), et participation aux bénéfices ; - Paniers repas (14€ par jour). Prise de poste : dès que possible Notre processus de recrutement : 1) Étude et préqualification des CV par le service RH. 2) Transmission des candidatures retenues aux opérationnels (Directeur d'Agence, Directeur Travaux, Conducteur Travaux). 3) Entretien téléphonique (15-20 min) avec les profils présélectionnés. 4) Rédaction et présentation du compte rendu aux opérationnels. Si validation, organisation d'un second entretien en agence avec le Directeur Travaux ou le Directeur d'Agence. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Faites-nous parvenir votre CV par mail La politique d'embauche de MASTELLOTTO vise à améliorer la représentation des femmes au sein de ses effectifs et confirme son engagement en faveur de la divers

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