Modero is op zoek naar een enthousiaste Jurist voor ons kantoor te Antwerpen.

Interesse? Lees dan zeker verder!

Bij Modero streven we ernaar om betaalconflicten op te lossen en te voorkomen. Onze teamleden volgen elk dossier nauw op. We leggen de nadruk op communicatie die drempels verlaagt en maken gebruik van slimme technologieën om dit te bereiken.

Hoe ziet jouw dag eruit?

• Je bent verantwoordelijk voor de verwerking en opvolging van de juridische aktes.
• Je verricht opzoekingen. Dankzij jou blijft elk dossier up-to-date.
• Je verzorgt de correspondentie naar onze klanten en boekt nauwkeurig alle kosten in.
• Je communiceert met diverse stakeholders, zowel tegenpartijen als advocaten.
• Je behandelt betwistingen en onderhandelt afbetalingsplannen die je zorgvuldig opvolgt.

Jouw troeven?

• Je bent een leergierige doener die de juridische sector van binnenuit wil leren kennen;
• Je beschikt over een masterdiploma rechten;
• Je denkt oplossingsgericht, werkt gestructureerd en nauwkeurig;
• Je bent erg communicatief, stressbestendig en voelt je goed in een dynamische omgeving;
• Je bent professioneel ingesteld en werkt graag in team maar je kan ook zelfstandig aan de slag;
• Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans en Engels.

Interesse? Bezorg ons je CV en motivatiebrief via solliciteren@modero.be

32 - 36 uur | 's Hertogenbosch | € 3.826 en € 5.395 Wil jij een sturende rol spelen in het versterken van en bijdragen aan het milieubeleid van het Jeroen Bosch Ziekenhuis? Ben je analytisch sterk, hou je van samen werken en krijg je energie van het werken aan een duurzamere toekomst? Solliciteer dan direct! Waar ga je werken? Het ziekenhuis wordt op facilitair gebied ondersteund door het Servicebedrijf dat bestaat uit vier units: Gastenservice, Logistiek, Vastgoed & Infrastructuur (Technische Service) en Voeding & Catering.. De focus voor de Adviseur Milieu ligt op het borgen van milieuambities, wet- en regelgeving en de samenwerking met interne en externe partners. Wat ga je doen? In deze rol ben jij verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en borging van het milieubeleid van het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Je zorgt ervoor dat het beleid voldoet aan wet- en regelgeving, maar ook dat het correct wordt uitgevoerd en nageleefd. Daarnaast ondersteun je de coördinator BHV bij beheer en toetsing van brandveiligheid. Met jouw kennis en expertise van milieu en brandveiligheid lever je direct een bijdrage aan een veilige en duurzame werkomgeving. In deze rol werk je overkoepelend samen met de verschillende onderdelen van het Servicebedrijf om doelstellingen te realiseren. Jouw taken zijn onder andere: Adviseren van het management over milieubeleid, wet- en regelgeving en strategische keuzes; Vertalen van interne en externe ontwikkelingen naar concrete verbeterpunten en projecten; Coördineren van projecten rondom het milieubeleid, zoals afvalscheiding; Monitoren, analyseren en rapporteren van prestaties en resultaten. Je vertaalt dashboards en jaarverslagen naar (management) stuurinformatie; Beheren van vergunningen en borgen van naleving, inclusief de begeleiding van audits en inspecties; Creëren van bewustwording en kennis over de risico’s van (de verwerking van) gevaarlijke stoffen; Samenwerken met interne stakeholders en vertegenwoordiging van het JBZ naar buiten. Wat breng je mee? Een afgeronde hbo-opleiding integrale veiligheidskunde, milieukunde of vergelijkbaar, aangevuld met kennis van facilitaire processen; Je hebt ervaring met milieumanagementsystemen en kennis van wet- en regelgeving; Je bent analytisch sterk en schakelt eenvoudig tussen strategie en uitvoering; Je bent communicatief sterk en weet jouw advies goed over te brengen aan je stakeholders en het management; Je bent overtuigend! Je weet (groepen) medewerkers te motiveren hun werkwijzen aan te passen en de afspraken na te leven. Wat bieden wij jou? Een contract voor onbepaalde tijd, direct bij de start. Voor 32 - 36 uur per week; Inschaling in functiegroep 55 met een salaris tussen € 3.826 en € 5.395 (op basis van 36 uur per week, conform CAO Ziekenhuizen); Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%; We bieden een (extra) ruime vergoeding bij gebruik van openbaar vervoer of de fiets; Goede ontwikkelmogelijkheden. Interesse in deze vacature? Stuur dan jouw cv en motivatiebrief voor 10 mei 2026 naar ons toe via het online sollicitatieformulier. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdagochtend 19 mei 2026. Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Cor-Jan van der Wal, manager Servicebedrijf, op telefoonnummer 06-21825996 of Lieke Hettema, huidige beleidsadviseur milieu en kwaliteit, op telefoonnummer 06-13416540. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Team Recruitment via 073-5538675.

Wil jij je werk als Verzorgende IG combineren met doorgroeimogelijkheden en afwisseling? Op Parc Gender in Eindhoven krijg je de kans om je te ontwikkelen tot Contactverzorgende én om af en toe overstijgend mee te kijken en werken. Zo blijft je werk uitdagend en verrassend, terwijl je tegelijkertijd veel kunt betekenen voor onze bewoners. Zo maak jij het verschil Op Parc Gender wonen 42 bewoners binnen Wonen met Zorg. Het is een warme en betrokken omgeving, waarin we samen zorgen voor een fijne dag. Je krijgt bij ons te maken met bewoners met een psychogeriatrische (PG) zorgvraag en daarnaast speelt ook de doelgroep GGZ een rol. Dat maakt het werk afwisselend en leerzaam. Samen met collega’s en naasten bied je zorg én gezelligheid, zodat bewoners zich thuis voelen. In deze functie werk je geen nachtdiensten, wel ochtend- avond- en weekenddiensten. Jouw rol: Je maakt écht het verschil voor onze bewoners met persoonlijke en deskundige zorg. Je werkt nauw samen met collega’s, naasten en behandelaren. Je krijgt de kans om je te ontwikkelen tot Contactverzorgende, waarbij je het aanspreekpunt wordt voor een aantal bewoners en hun familie. Je werk is veelzijdig, omdat je ook overstijgend mag werken: je kijkt verder dan je eigen afdeling, denkt mee over vernieuwingen en draagt bij aan de ontwikkeling van ons team. Dat maakt je werk extra leuk en inspirerend! Wat je van ons mag verwachten Zekerheid Je ontvangt een contract met zekerheid, een salaris in FWG 35 of FWG 40 conform de CAO VVT (min. € 2.716,43 – max. € 3.733,75 bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur), plus vakantietoeslag van 8%, ORT, een eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand) en een goede pensioenregeling. Ontwikkelmogelijkheden We vinden jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling belangrijk. De Vitalis Academie heeft een ruim aanbod voor het volgen van gratis opleidingen en trainingen. Heb je het ‘plus’-gedeelte (nog) niet gehaald, maar heb je hierin wel interesse? Dan bieden wij je de mogelijkheid om je binnen Vitalis te ontwikkelen tot Helpende plus. Innovatie Succesvol innoveren doen we samen. Daarom word je actief betrokken bij het toetsen en onderzoeken van nieuwe oplossingen niet alleen in de zorg, maar ook voor jou als medewerker. Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid We werken met Regieroosteren. Regie over je eigen rooster, een goede werk privé balans en een rooster dat ver van tevoren bekend is. We bieden gratis fruit op de werkvloer en mooie extra’s. Duurzaamheid Je kiest voor een werkgever die duurzaamheid belangrijk vindt. Jij past bij ons als... Je hebt een diploma van de mbo-opleiding Verzorgende IG (niveau 3), aangevuld met een opleiding die is gericht op de coördinatie van zorg, zoals een EVV/GVP-opleiding. Of je bent bereid om de opleiding EVV/GVP te volgen. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Verzorgende IG? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

Voor ons filiaal in Beerzel zijn wij op zoek naar een verkoop(ster). Dit kan zowel parttime als fulltime.

Dus, ben jij een vriendelijk en enthousiast persoon met een passie voor klantencontact? Dan zoeken wij jou!

Als verkoopster ben jij het gezicht van onze bakkerij. Je verwelkomt klanten met een glimlach en helpt hen bij het maken van de juiste keuze uit ons assortiment van verse brood- en banketproducten. Daarnaast zorg je voor een verzorgde winkel en een vlotte service.

Jouw taken:

• Klanten vriendelijk en professioneel bedienen
• Producten presenteren en aanvullen
• Kassawerkzaamheden uitvoeren
• De winkel netjes en hygiënisch houden
• Meedenken en initiatief nemen om de winkelervaring te verbeteren

Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar iemand die:

• Vriendelijkheid en klantgerichtheid hoog in het vaandel draagt
• Verantwoordelijk is en zelfstandig kan werken
• Punctueel is en afspraken nakomt
• Initiatief toont en proactief meedenkt
• Flexibel inzetbaar is
• Ervaring in verkoop is geen vereiste

Wat bieden wij?

• Een leuke job in een warme, familiale werkomgeving
• Marktconform loon
• Afwisselende taken en verantwoordelijkheden

Interesse?
Stuur je cv en een motivatie naar info@bakkerij-vaneynde.be of kom langs in de winkel!

Voor ons filiaal in Beerzel zijn wij op zoek naar een verkoop(st)er. Dit kan zowel parttime als fulltime.

Dus, ben jij een vriendelijk en enthousiast persoon met een passie voor klantencontact? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
Als verkoopster ben jij het gezicht van onze bakkerij. Je verwelkomt klanten met een glimlach en helpt hen bij het maken van de juiste keuze uit ons assortiment van verse brood- en banketproducten. Daarnaast zorg je voor een verzorgde winkel en een vlotte service.

Jouw taken:

• Klanten vriendelijk en professioneel bedienen
• Producten presenteren en aanvullen
• Kassawerkzaamheden uitvoeren
• De winkel netjes en hygiënisch houden
• Meedenken en initiatief nemen om de winkelervaring te verbeteren

Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar iemand die:

• Vriendelijkheid en klantgerichtheid hoog in het vaandel draagt
• Verantwoordelijk is en zelfstandig kan werken
• Punctueel is en afspraken nakomt
• Initiatief toont en proactief meedenkt
• Flexibel inzetbaar is
• Ervaring in verkoop is een plus, maar geen vereiste

Wat bieden wij?

• Een leuke job in een warme, familiale werkomgeving
• Marktconform loon
• Afwisselende taken en verantwoordelijkheden

Interesse?
Stuur je cv en een korte motivatie naar info@bakkerij-vaneynde.be

Kies je bewust voor de nacht? Ben je mentaal en fysiek sterk, houd je rust wanneer er veel gebeurt en neem je verantwoordelijkheid voor wat op je pad komt? Dan past Wilgenhof perfect bij jou. Zo maak jij het verschil Bij Wilgenhof in Eindhoven werk je ’s nachts in een hecht team van drie collega’s. Samen dragen jullie de verantwoordelijkheid voor 350 bewoners en huurders, beslissingen en bijzondere situaties. Je voelt je veilig en verbonden, met een manager die altijd beschikbaar is. Zo ziet jouw nacht eruit Elke nacht start bij de staantafel, waar jullie de avond afronden met de avonddienstcollega's, ervaringen met elkaar delen en een incheckmoment met elkaar. Zo begint de nacht met verbinding en overzicht. Dat betekent: Veel zorgmomenten die jouw aandacht vragen; Afwisselende situaties zoals valincidenten, calamiteiten of onverwachte meldingen; Wijkalarmeringen die je altijd samen met een collega oppakt; Contact met 2 PG teams, 1 Geronto-Psychogeriatrie team en 2 Wijkteams. Om verbinding en groei te stimuleren, is het Project Werkgeluk gestart. Drie keer per jaar investeren jullie bewust in het team, met nulmetingen, eindmetingen, feedbackopdrachten en soms gewoon iets gezelligs, zoals een teamdag naar de Efteling. De ene nacht loop je 12.000 stappen, de andere nacht is rustiger en overzichtelijk. Samen met het team sta je stevig en voelt iedere nacht goed georganiseerd en veilig aan. Het nachtteam van Wilgenhof Nachtdiensten vormen een bijzondere ervaring, en bij Wilgenhof sta je er nooit alleen voor. Het huidige nachtdienstteam bestaat uit 8 collega’s. Vanaf april gaat één van ons het team verlaten, waardoor er vacatureruimte ontstaat voor een collega voor 20 tot 24 uur per week. Daarnaast biedt werken in de nachtdienst ook financiële voordelen. Gemiddeld 25 uur per week werken in de nacht levert dankzij ORT tot wel 47% extra salaris op. Dat komt bijna overeen met een fulltime inkomen, terwijl je 11 uur minder werkt. Wat je van ons mag verwachten Een warme, huiselijke omgeving met een hecht nachtteam dat altijd voor elkaar klaarstaat; Een contract met zekerheid en salaris in FWG 35 conform CAO VVT, inclusief vakantietoeslag, ORT, 13e maand en pensioenregeling; Een nachtdienst die financieel aantrekkelijk is: 25 uur per week levert dankzij ORT bijna een fulltime salaris op; Ruimte voor professionele groei via de Vitalis Academie, met een ruim opleidingsaanbod; Afwisselend werk door uiteenlopende ziektebeelden en langdurige relaties met bewoners; Veel mogelijkheden voor eigen inbreng en talentontwikkeling, zodat jouw kwaliteiten volledig tot hun recht komen. Jij past bij ons als... Je een diploma Verzorgende IG (mbo-niveau 3) hebt; Je bewust kiest om in de nacht te werken; Je ervaring hebt met complexe zorgmomenten en uitdagingen niet uit de weg gaat; Je proactief handelt en rust bewaart in drukke situaties; Je openstaat voor feedback en durft ook zelf feedback te geven. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (zoals Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Son en Breugel, Best of Valkenswaard) en zoek jij werk waar je verantwoordelijkheid krijgt, rust bewaart en samen écht het verschil maakt in de nacht? Past deze vacature bij jou als Verzorgende IG? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

NBN is op zoek naar een Inside Sales met commerciële drive en een oprechte interesse in duurzame klantrelaties. Kwaliteit, milieu, informatiebeveiliging, veiligheid, innovatie, duurzaamheid,… allemaal essentiële thema’s in de moderne bedrijfsvoering én domeinen waarop meer dan 42.000 Belgische, Europese en internationale normen richting geven.

Bij NBN helpen we organisaties om optimaal gebruik te maken van deze kennisdocumenten. We bieden organisaties via een online portaal toegang tot hun normencollectie, en ondersteunen waar nodig met trainingen en advies. Onze klanten zijn actief in sectoren als bouw, maakindustrie, engineering en publieke instellingen. Vele van hen werken met internationale teams en beslissingslijnen, waardoor deze functie een duidelijke internationale dimensie heeft.

Kennis van normen en normalisatie is zeker geen vereiste, een grondige inwerkperiode voorziet hierin. Wat telt, is commerciële maturiteit en de bereidheid om relaties op te bouwen via oprecht klantcontact.

Verantwoordelijkheden:

Als Inside Sales ben je verantwoordelijk voor de verdere uitbouw van je klantenportefeuille en beheer je zelf ook middelgrote klanten. Telefonisch contact en opvolging vormen de kern van de functie.

• Je detecteert commerciële opportuniteiten en begeleidt klanten naar de juiste oplossing – van een abonnement voor efficiënt normenbeheer tot ondersteuning bij correct gebruik;
• Je onderhoudt en verdiept relaties met bestaande klanten via regelmatig telefonisch contact;
• Je werkt met concrete doelstellingen en beheert je klantenportefeuille gestructureerd;
• Je werkt samen met interne collega’s van sales en delivery voor een naadloze klantervaring;
• Je verdiept je via een uitgebreid inwerkprogramma in het aanbod en de werking van NBN.

SAKURA HR
SAKURA HR is een high-level recruitment boutique voor Professional Experts.

Wij rekruteren vaste en freelance Professional Experts: alle hoge bedienden en operationeel management. Met een scherp oog voor kwaliteit, persoonlijkheid en culturele fit – in elke sector. Met jarenlange expertise in rekrutering en een breed netwerk maken wij het verschil: discreet, professioneel en altijd op maat.

Onze aanpak is doordacht, persoonlijk en efficiënt. Wij zoeken een match die niet alleen vandaag klopt, maar ook morgen nog groeit. Met oog voor wie iemand is én kan worden.

SAKURA HR | Jouw succes is ons succes
Meer info vind je op www.sakurahr.be.
Wij behoren tot een groep van 3 HR Boutiques: LOTUS HR, ORCHIS Interim Executives en SAKURA HR.

• Je kan een relevant bachelor- of masterdiploma voorleggen;
• Je beschikt over aantoonbare ervaring in een commerciële of klantgerichte functie, bij voorkeur in een B2B-omgeving;
• Je communiceert helder, luistert actief en weet vertrouwen op te bouwen via telefonisch contact;
• Je werkt gestructureerd, resultaatgericht en neemt verantwoordelijkheid voor je resultaten;
• Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels. Kennis van andere talen is een bijkomende troef;
• Je bent digitaal vaardig en werkt vlot met CRM-systemen (Odoo) en digitale communicatietools;
• Rijbewijs B voor occasionele verplaatsingen.

Kan je je vinden in dit profiel? Solliciteer rechtstreeks met jouw CV via kim@sakurahr.be
Wens je meer info? Met plezier! Bel me even via 0468/333.115

Voor een kleine en stabiele onderneming met een team van ongeveer 10 medewerkers wordt een fulltime logistiek medewerker gezocht. In deze functie wordt inpakwerk gecombineerd met magazijnwerk. De werkomgeving is collegiaal en overzichtelijk, met aantrekkelijke daguren en vrij te kiezen verlof in overleg.

Als logistiek medewerker/ orderpicker zal je instaan voor:

• Bestellingen picken aan de hand van bestelbonnen en volledig klaarmaken voor verzending
• Producten zorgvuldig verpakken, voorzien van papier en lint, en aanvullen met goodiebags en flyers
• Bestellingen controleren op inhoud en aantallen
• Verzendlabels aanmaken en pakketten correct versturen
• Magazijnwerk (± 20–50%)
• Instaan voor het laden en lossen van goederen en het verplaatsen van dozen en paletten
• Voorbereiden van grotere zendingen op pallet
• Ondersteunen bij het stockbeheer en zorgen voor een ordelijk magazijn
• Voorbereidingen treffen voor de pakketjesdienst

• Zeer nauwkeurig, met oog voor tellen en controleren
• Vlotte kennis van het Nederlands
• In staat om met een computer te werken (orders, labels, basisadministratie)
• Betrouwbaar en zelfstandig ingesteld.
• Fysiek werk vormt geen probleem (zwaardere dozen, magazijnomgeving)
• Ervaring in logistiek, magazijnwerk of orderpicking is vereist
• Bewuste keuze voor een functie met een combinatie van inpakwerk en magazijnbeheer.
• Een stabiel cv is een pluspunt

zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt Produktionshelfer (m/w/d) in Vollzeit Wir sind ein mittelständisches Produktionsunternehmen mit Sitz in Ostwestfalen und entwickeln, produzieren und vertreiben seit über 17 Jahren erfolgreich Laderaumausstattungen für leichte Nutzfahrzeuge/Kastenwagen. Egal ob Laderaumboden, Seitenwandverkleidung, Laderaumhimmel, Trennwand-Prallplatte oder Radkasten, bei uns bekommen die Kunden alles aus einer Hand und exakt aufeinander abgestimmt. Wir entwickeln unsere Produkte selbst und beliefern unsere Kunden, vom Endverbraucher über den mittelständischen Fahrzeugeinrichter bis hin zum weltweit operierenden Konzern, europaweit. Ihre Aufgaben - Mitarbeit in der Fertigung von Laderaumausstattungen aus Holz bzw. Kunststoff nach Vorgabe der Fertigungsplanung - Eigenständige und eigenverantwortliche Qualitätskontrolle und Vervollständigung von Laderaumböden und Seitenwände sowie zugehöriger Artikel nach Packvorgabe - Qualitätskontrolle vor der Verpackung - Vollständigkeitsprüfung anhand des Produktionauftrags - Montage von Zubehören am Produkt - Verpacken der Produzierten Ware in Kartonagen Ihr fachliches Profil - Sorgfältige Arbeitsweise - Wenn möglich Staplerschein (keine Bedingung) - ggf. bereits Erfahrung im Bereich Produktionshilfe - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr persönliches Profil - Spaß an abwechslungsreicher Arbeit in einem kleinen Team - Eigenständige und eigenverantwortliche Bearbeitung der Aufgaben - Handwerkliches Geschick - Teamfähigkeit - Körperliche Belastbarkeit - Kommunikativ, einsatzbereit und zuverlässig - Bereitschaft zur Arbeit im wechselndem Zwei-Schichtsystem Das bieten wir Ihnen - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Umfeld - Eigenverantwortliche Aufgaben - Eine unbefristete Festanstellung - Eine der Position und der Erfahrung angemessene Vergütung Fühlen Sie sich durch das Profil angesprochen und haben Interesse, sich dieser spannenden Herausforderung zu stellen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail. Gerne steht Ihnen Herr Heppner bei Fragen zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung absolut vertraulich. Herr Hagen Heppner hagen.heppner@cve-kg.de +49 (0) 52 63 – 900 98 – 0 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Produktion, Fertigung, Verpacken

ÜBER CANCOM Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen. DEINE NEUEN AUFGABEN Administration und Betrieb des Schwachstellenmanagement-Tools Tenable.SC (Multi Tenant Umgebung) - Planung, Implementierung und Betreuung von Tenable.SC-Installationen bei Kunden - Technischer Ansprechpartner für Kunden im Rahmen des Schwachstellenmanagements - Durchführung und Überwachung regelmäßiger Schwachstellenscans - Analyse und Bewertung identifizierter Schwachstellen nach aktuellen Bedrohungslagen, CVSS etc. - Priorisierung und Kategorisierung von Schwachstellen - Ableitung von Handlungsempfehlungen für Kunden (Risikoeinschätzung/Maßnahmenvorschläge) - Erstellung und Präsentation von Berichten und Reportings für Kunden - Unterstützung bei der Behebung von Schwachstellen (Remediation Support) - Unterstützung bei der Entwicklung und Verbesserung von Schwachstellenmanagement-Prozessen - Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Ansprechpartnern (IT, Security, Incident Response etc.) - Teilnahme an Kundenterminen, Remote und ggf. vor Ort - Dokumentation der Tätigkeiten und Maßnahmen im Ticketsystem DAS BRINGST DU MIT - Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, z. B. relevante Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung - Praxiserfahrung im Umgang mit Schwachstellenmanagement-Tools, idealerweise Tenable.SC, z. B. durch Administration ähnlicher Security-Produkte - Erfahrung im Betrieb und der Administration von IT-Systemen (Windows, Linux, Netzwerkkomponenten), z. B. als Systemadministrator oder IT-Sicherheitsmitarbeiter - Kenntnisse im Bereich Netzwerksicherheit, IT-Infrastrukturen und typischer Schwachstellenszenarien - Erfahrung in der Bewertung und Priorisierung von Schwachstellen (z. B. Bewertung nach CVSS), z. B. durch Tätigkeiten in Penetration Testing oder Security Monitoring - Idealerweise Erfahrung in der Beratung von Kunden im Bereich IT-Sicherheit - Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich und zielgruppenorientiert aufzubereiten und zu präsentieren - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise UNSERE BENEFITS - Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten - Rabatte dank dem Portal ,,Corporate Benefits" - Bike-Leasing - Kostenlose Getränke & Obst - Weiterbildungsmöglichkeiten - Mitarbeiterevents