LE GEIQ Industrie recherche des talents motivés pour se former en tant que Mécanicien Motoculture dans une entreprise située à Saint-Pierre- du-Mont. Pas d'expérience requise, juste de la curiosité et l'envie d'apprendre tout en exerçant des responsabilités. Vos missions : - Réaliser l'entretien, le diagnostic et la réparation de matériels de motoculture (tondeuses, robots tondeuses, petits engins motorisés, etc. - Utiliser un PC pour les diagnostics, notamment sur les robots tondeuses - Travailler en équipe et assurer la continuité du service technique - Effectuer des opérations de manutention et du port de charges liés à l'activité mécanique Ce que nous recherchons : - Vous avez des bases ou un intérêt marqué pour la mécanique - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail manuel - Pas de diplôme requis, mais une expérience ou des connaissances en mécanique sont un vrai plus - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH) sous réserve de compatibilité physique avec les contraintes du poste Ce que nous offrons : - Contrat de professionnalisation avec accompagnement personnalisé/ CDD - Formation pratique avec des professionnels expérimentés Spécialiste en mise en service et réparation de robots tondeuses dans les Landes. L'entreprise est située à Benquet et met son expertise à disposition pour offrir des services de qualité. Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise engagée et développez vos compétences en maintenance ! Envoyez votre CV pour postuler.

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Ergalis Technologies Industrielles Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour notre client international, un(e) Technicien(ne) Monteur(se) H/F passionné(e). A ce titre, vos missions seront les suivantes :Assembler les machines (des connaissances en mécanique sont nécessaires, des connaissances en câblage électrique ou soudure seraient un plus). Respecter les gammes de fabrication.Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques. Maintenir la zone de travail propre et rangée. Respecter les consignes de sécurité et travailler en sécurité. Effectuer les tests finaux en atelier des machines.Contrôler la qualité d'un produit et signaler les produits non conformes . A PROPOS DE VOUS :Vous avez une formation BEP / Bac professionnel en mécanique. Vous avez une expérience dans le domaine du montage de machines spéciales. Ce que vous êtes...:Vous maitrisez la lecture de plans 2D et 3D. Vous êtes rigoureux/euse, vous avez le sens de la qualité, vous vérifiez naturellement votre propre travail. Vous faites preuve de réactivité. Vous savez travailler au sein d'une équipe et êtes solidaire de vos équipiers. Vous avez le sens de l'intérêt collectif Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Rattaché-e à notre direction, vous jouerez un rôle important dans le fonctionnement du casino. Vos missions si vous les acceptez : - Accueil de la clientèle -Opérations liées au fonctionnement d'une caisse (change, suivi administratif, comptées) -Contrôle des entrées dans le respect de la Réglementation des jeux et des procédures internes. Votre profil : Le sens de la relation client est au cœur de vos priorités lors de l'accomplissement de vos missions. De nature organisée et rigoureuse, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez faire preuve d'adaptation. Le poste : Vous travaillerez dans un lieu unique et dans une ambiance festive. Amplitude horaire : travail adapté aux horaires d'ouverture de l'établissement en planning tournant et horaires continus. 2 jours de repos consécutifs par semaine et plusieurs jours de récupération dans l'année. Notre secteur vous offrira de nombreuses opportunités car les métiers du casino sont multiples et variés. Poste à pourvoir dès à présent. Il vous sera demandé également votre date et lieu de naissance soit sur votre CV soit ultérieurement dans notre process de recrutement. Les métiers du Casino sont réglementés et soumis à la production du bulletin numéro 3 vierge du casier judiciaire. Selon l'Arrêté du 14 mai 2007 relatif à la réglementation des jeux dans les casinos, les métiers sont accessibles uniquement avec un agrément du ministère de l'intérieur qui nécessite d'être de nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne.

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Manpower LYON BATIMENT SECOND OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien instrumentiste (H/F) Electricité - Effectuer des interventions de dépannage en Electricité BT (Basse Tension). - Effectuer les opérations de consignations/ déconsignation quotidienne pour permettre les interventions de maintenance générale. - Assurer la maintenance préventive et le contrôle périodique des appareils dont il a la charge (Test et remplacement des batteries, Thermographie des départs électriques, .). Instrumentation - Effectuer des interventions de dépannage sur les postes instrumentaux. - Effectuer des opérations de consignations/déconsignation des sécurités instrumentales - Contrôler périodiquement l'état des locaux techniques. - Assurer les contrôles spécifiques demandés par le fabricant. Autres missions - Effectuer les interventions de dépannage de 1er niveau sur l'infrastructure de réseau 4G privé. - Maintenir à niveau les documents techniques, fiches de postes, les historiques et bases de données techniques. - Accompagner les contrôleurs en charge de veiller à la conformité réglementaire des installations. - Réaliser les différentes tâches de fond relatives aux métiers cités ci-dessus. -Titulaire d'un BTS CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique) ou équivalent (BAC2). -Vous êtes attiré(e) par le travail en horaires postés et faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon sens du relationnel. -Vous êtes disposé(e) à effectuer des déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire français. Intéressé(e) ? Merci de nous faire parvenir votre CV à jour.

Rattaché(e) à la Responsable RH de l'entreprise et en lien avec les managers de terrain, vous jouez un rôle central dans la gestion des ressources humaines de l'entreprise. Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Recrutement et gestion des effectifs : - Identifier les besoins en recrutement en lien avec les responsables opérationnels - Rédiger les profils de poste et les offres d'emploi - Diffuser les annonces sur les canaux adaptés (interne, externe, partenaires, agences) - Assurer la présélection des candidatures (réception, tri de CV, entretiens) - Gérer les relations avec les agences d'intérim : transmission des besoins, suivi des missions, préparation des plannings Intégration des collaborateurs : - Préparer les documents administratifs liés à l'embauche (contrats, avenants, visites médicales, adhésion à la mutuelle, etc.) - Organiser le parcours d'intégration : accueil, présentation de l'entreprise, des équipes, du fonctionnement et des règles internes - Suivre les périodes d'essai et accompagner leur évaluation Relations internes et accompagnement RH : - Créer du lien et favoriser une bonne communication avec l'ensemble des équipes (terrain et bureau) - Répondre aux sollicitations des salariés sur des sujets RH courants : paie, mutuelle, avantages, vie au travail, etc. - Accompagner la Responsable RH dans la compréhension des enjeux humains, l'organisation des équipes et le développement managérial Animer la communication interne : - rédaction de supports, diffusion d'informations clés, coordination des temps collectifs Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 34000 euros /an, négociable selon profil et expérience