Zakres obowiązków: - udział w planowaniu i kontraktowaniu świadczeń w zakresie ambulatoryjnej opieki specjalistycznej, - udział w wizytacjach świadczeniodawców, - weryfikacja i ocena wniosków dotyczących potencjału, sprzętu oraz podwykonawców, - przygotowywanie odpowiedzi na wnioski i opinie zgłaszane przez świadczeniodawców. Szczegóły oferty: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/olsztyn269,2713.html Godziny pracy: 8-16 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: MS Office - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE - wykształcenie: wyższe - lata pracy zawodowej: minimum 1 rok pracy zawodowej - obsługa programów Microsoft Office, - znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych. WYMAGANIA DODATKOWE - wykształcenie wyższe medyczne, - doświadczenie zawodowe w placówkach ochrony zdrowia na stanowiskach medycznych, - przestrzeganie przepisów, - efektywna komunikacja i współpraca, - sprawność w zmiennym otoczeniu, - orientacja na klienta, interesariusza - planowanie i organizowanie pracy własnej, - radzenie sobie w trudnych sytuacjach, - rozwój zawodowy, - etyka zawodowa. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, - Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej, - Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenia lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenie o trwającym zatrudnieniu, aktualny wyciąg z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy), - Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi, - Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. Szczegóły oferty: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogl

Zakres obowiązków: Główne zadania: - weryfikacja dokumentacji będącej podstawą przygotowania projektów umów dot. produkcji teatrów telewizji, - dbałość o poprawność i kompletność dokumentacji, - sporządzanie oraz koordynowanie procesu zawierania i rejestracji umów dotyczących produkcji i nabywania praw, w tym tzw. wielkich praw, - zarówno do nadań premierowych jak i powtórkowych oraz umów dot. nabywanie praw do pokazów i festiwali organizowanych lub współorganizowanych przez Teatr Telewizji, - weryfikowanie poprawności i kompletności projektów umów przedkładanych do akceptacji, - współpraca z innymi jednostkami firmy, uczestniczącymi w procesie przygotowania, opiniowania i rozliczania umów, - koordynowanie procesu opiniowania umów w jednostkach odpowiedzialnych merytorycznie za poszczególne zapisy umowy, - zapewnienie zgodności realizowanych działań z obowiązującymi procedurami oraz wytycznymi. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wyksztalcenie wyższe na kierunku prawo, - znajomość prawa autorskiego, ze szczególnym uwzględnieniem tematyki zakresu nabywania praw do utworów audiowizualnych, - dobra znajomość obsługi pakietu MS Office (szczególnie Excel i Word), - wysokie umiejętności interpersonalne, - skrupulatność, dociekliwość, - rzetelność i odpowiedzialność, - umiejętności koncentracji na szczegółach, - zdolności analityczne, - umiejętności analizy danych i dokumentów związanych z produkcją i pozyskiwaniem praw, - umiejętności pracy pod presją czasu oraz odporności na stres. Mile widziane: - doświadczenie na podobnym stanowisku, - doświadczenie w pracy z dużą ilością dokumentów. Miejsce pracy: ul. Woronicza 17 Godziny pracy: 8-16 KONIECZNA APLIKACJA KANDYDATA POPRZEZ ZŁOŻENIE CV NA OFERTĘ: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/Rec

Zakres obowiązków: 1.nadzorowanie przestrzegania przepisów o ochronie danych osobowych; 2.wspieranie administratora w realizacji obowiązków wynikających z RODO, 3.opracowywanie projektów odpowiedzi na pytania prawne, 4.opiniowanie wewnętrznej dokumentacji w obszarze ochrony danych osobowych (m.in. procedur, wytycznych, instrukcji, umów), 5.okresowy przegląd obowiązków informacyjnych, klauzul, umów powierzenia, przygotowywanie oraz opiniowanie umów powierzenia przetwarzania danych osobowych, 6.pełnienie funkcji punktu kontaktowego dla organu nadzoru oraz dla osób, których dane dotyczą (w tym również realizacja ich praw wynikających z RODO), 7.budowanie świadomości wśród personelu w zakresie ochrony danych osobowych, m.in. poprzez przeprowadzanie szkoleń, 8.nadzorowanie procesu wydawania upoważnień do przetwarzania danych osobowych, ich zakresu oraz prowadzenie ewidencji ww. upoważnień, 9.prowadzenie rejestru czynności przetwarzania oraz rejestru kategorii czynności przetwarzania, 10.zarządzanie naruszeniami ochrony danych i w razie potrzeby zgłaszanie ich organowi nadzoru oraz informowanie osób, których dane dotyczą w tym zakresie, 11.monitorowanie otoczenia prawnego, w szczególności zmian w przepisach, wytycznych, rekomendacji organu nadzoru w zakresie ochrony danych, 12.zapewnienie zgodności działalności oraz stosowanych przez nią rozwiązań organizacyjnych z wymogami rozporządzenia RODO oraz innych przepisów dotyczących ochrony danych osobowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: doświadczenie zawodowe doświadczenie pracy w zakresie ochrony danych osobowych umiejętności, dobra znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office Word/Exel);umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista, umiejętność organizacji pracy własnej; umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawa Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, świaadectwa pracy - języki aplikowania: pols

Zakres obowiązków: - przygotowanie obiektu do wydarzeń odbywających się w Polsat Plus Arenie Gdynia, - zabezpieczenie imprez w zakresie prac konserwatorskich i hydraulicznych, - obsługa urządzeń (wciągarki, tablice wyników, telebimy oraz innych urządzeń), - drobne naprawy konserwatorko-hydrauliczne, - asysta podczas odbywających się wydarzeń, - praca na wysokości powyżej 3 m. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: - doświadczenie zawodowe, - uprawnienia SEP (G2,cieplne) Pracodawca oferuje: - wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5 000,00 zł do 6 000,00 zł brutto (zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych), - dodatek stażowy od 5% do 20%, w zależności od posiadanego stażu pracy (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych), - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka (zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej), - dodatki oraz nagrody (zgodnie z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych), - możliwość przystąpienia do pakietu prywatnej opieki medycznej oraz ubezpieczenia grupowego, - benefity z Funduszu Socjalnego (m.in.: Wczasy pod Gruszą, dofinansowanie wypoczynku dzieci i młodzieży, pomoc finansowa w okresie świątecznym Bożego Narodzenia), - pożyczki na cele mieszkaniowe niskooprocentowane, - możliwość szkoleń oraz podnoszenia kwalifikacji, - dofinansowanie do zakupu okularów. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, - Kopie dokumentów potwierdzające uprawnienia, - Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kw

Zakres obowiązków: 1. Podawanie punktów do rozkazu dziennego. 2. Aktualizacja w systemie informatycznym SEW on-line. 3. Obsługa systemu SI ARCUS. 4. Prowadzenie i aktualizacja dokumentów personalnych żołnierzy i pracowników wojska. 5. Prowadzenie Teczek Akt Personalnych żołnierzy. 6. Prowadzenie ewidencji medali i odznaczeń, przygotowanie propozycji wniosków na odznaczenia. Pierwsza umowa na okres próbny, docelowo umowa na czas nieokreślony. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Biegła obsługa pakietu MS Office - dodatkowe - pozostałe: Wykształcenie: min. średnie i 3 lata pracy ogółem lub wyższe. Doświadczenie zawodowe: praca na podobnym stanowisku. Wymagania inne: - znajomość Kodeksu pracy, - znajomość ustawy o obronie Ojczyzny, - znajomość Ponadzakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników Wojskowych Jednostek Organizacyjnych. Umiejętności: - obsłga komputera - biegła znajomość pakietu MS Office, - umiejętność redagowania pism, - umiejętność interpetacji obowiązujących przepisów, - umiejętność pracy w grupie, - odporność na stres, - dyspozycyjność, - sumienność, komunikatywność, obowiązkowość. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy. Wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych niezbędnych do przeprowadzenia procesów rekrutacji, informacje dotyczące przetwarzania Państwa danych osobowych (obowiązek informacyjny wynikający z art. 13 RODO) znajdują się na stronie 1blog.wp.mil.pl w zakładce praca. Dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres prowadzonej rekrutacji: Dowództwo 1 Brygady Logistycznej, ul. Powstańców Warszawy 2, 85-861 Bydgoszcz. Kontakt tel. 261-411-223 od poniedziałku do czwartku w godz. 7:00 -15:00; piątek 7.00-12.30. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie prac

Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za: - obsługa mediów społecznościowych Programu 2 Polskiego Radia, Polskiego Radia Chopin, Radiowego Centrum Kultury Ludowej, - przygotowywanie tekstów postów, prostych grafik i krótkich form wideo, - bieżący kontakt z dziennikarzami i wydawcami Polskiego Radia w celu przygotowywania treści promujących audycje i wydarzenia specjalne, - współpraca z członkami zespołów obsługującymi pozostałe anteny, - realizacja przyjętej strategii i harmonogramu działań w mediach społecznościowych, - obsługa transmisji video w serwisie YouTube. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra umiejętność organizacji pracy - konieczne; Pakiet MS Office - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - inne zawody: Dziennikarz, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: Oczekiwania wobec kandydatów: - wykształcenie wyższe, - 2-letnie doświadczenie dziennikarskie, - bardzo dobra znajomość zarówno języka angielskiego, jak i polskiego, - znajomość polskiej polityki wewnętrznej i zagranicznej, - znajomość programów edytorskich oraz CMS-a, - dobra znajomość programu MS Office, - dyspozycyjność (dyżury rotacyjne, również w weekendy), - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, - dobra organizacja pracy własnej. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za: - przygotowywanie i redagowanie materiałów dziennikarskich w języku angielskim na stronie thenews.pl oraz w portalach społecznościowych Redakcji, a także na YouToube, - współpracę z innymi dziennikarzami i wydawcami Redakcji. Oferty zawierające CV oraz list motywacyjny można składać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@polskieradio.pl, w terminie do: 21 kwietnia 2026 r. W tytule e-maila prosimy podać dopisek: "Redakcja Angielska - Mł. Red.". Uwagi dodatkowe: 1. Polskie Radio S.A.

Zakres obowiązków: Obsługa zamówień składanych przez kontrahentów. Sporządzanie dokumentacji dotyczącej sprzedaży. Prowadzenie kartotek produktów i ich aktualizacja. Weryfikacja zgodności znakowania produktów z przepisami. Opracowywanie znakowania nowych produktów, w tym tłumaczenie tekstów. Aktywne uczestniczenie w realizacji planów sprzedażowych miesięcznych, kwartalnych, rocznych. Znajomość Umów Handlowych i kontrola realizacji Warunków Handlowych. Utrzymanie bieżącej relacji z Kontrahentami. Aktywne pozyskiwanie nowym klientów we współpracy z Dyrektorem Handlowym. Współpraca z operatorem logistycznym oraz monitorowane zleceń transportowych. Obrót paletowy- rozliczanie i nadzór oraz prowadzenie sald paletowych. Prowadzenie wzorcowni produktów. Zastępstwo w czasie urlopów i nieobecności. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego. *Umowa o pracę na czas nieokreślony poprzedzona umową na okres próbny. *godziny pracy: 7:00-15:00. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - pożądane - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - pożądane - pozostałe: Wymagane: - wykształcenie średnie zawodowe, - dobra znajomość programu Corel i Adobe Photoshop - bardzo dobra znajomość programu Excel - biegła obsługa komputera - umiejętność obsługi programów MsOffice - łatwość nawiązywania kontaktów - umiejętność analitycznego myślenia - umiejętność pracy w zespole - nastawienia na osiąganie wyznaczonych celów - umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków - kreatywność, zaradność oraz aktywne i sumienne podejście do powirzonych obowiązków - doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem - prawo jazdy kat. B będzie dodatkowym atutem Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędz

Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) https://praca.bip.uj.edu.pl/documents/145868730/160504610/1227.1101.40.2026_adiunkt_gr.+badawczo-dydaktyczna_WFil.pdf/8368d6fd-641d-427a-8611-840567c567f8 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki humanistyczne - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 4) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z § 173 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: - posiadają tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub - równorzędny w zakresie danej dyscypliny naukowej; - wykazują przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktycznej. Dodatkowe kryteria kwalifikacyjne, niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): - ukończone studia wyższe w zakresie filologii włoskiej (lub znajomość języka włoskiego jako ojczystego i ukończone studia w zakresie nauczania języka włoskiego jako obcego, ewentualnie Certificazione di Competenza in Didattica dell'Italiano a Stranieri lub dyplom równoważny); - doświadczenie w pracy dydaktycznej na poziomie akademickim: w tym doświadczenie w nauczaniu praktycznej nauki języka włoskiego jako obcego; - osiągnięcia organizacyjne: oczekujemy znaczącego zaangażowania w funkcjonowanie Instytutu, w tym gotowości do obecności na miejscu oraz współtworzenia życia akademickiego jednostki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu magisterskiego lub doktorskiego jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), 5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu, 6.

Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) UJ https://praca.bip.uj.edu.pl/documents/145868730/160504610/1227.1101.40.2026_adiunkt_gr.+badawczo-dydaktyczna_WFil.pdf/8368d6fd-641d-427a-8611-840567c567f8 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki humanistyczne - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: - posiadają co najmniej stopień doktora; - posiadają odpowiedni dorobek naukowy; - biorą czynny udział w życiu naukowym; - posiadają doświadczenie w pracy dydaktycznej Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): - ukończone studia wyższe w zakresie filologii włoskiej (lub znajomość języka włoskiego jako ojczystego i ukończone studia filologiczne); - stopień doktora nauk humanistycznych w zakresie literaturoznawstwa włoskiego; - dorobek naukowy w zakresie literaturoznawstwa włoskiego; - czynny udział w życiu naukowym: konferencje, wykłady gościnne; - doświadczenie w pracy dydaktycznej: w tym doświadczenie w nauczaniu historii literatury włoskiej i praktycznej nauki języka włoskiego jako obcego (osoba zatrudniona ma prowadzić zajęcia z literatury włoskiej oraz z języka włoskiego jako obcego); - osiągnięcia organizacyjne: oczekujemy znaczącego zaangażowania w funkcjonowanie Instytutu, w tym gotowości do - obecności na miejscu oraz współtworzenia życia akademickiego jednostki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu magisterskiego lub doktorskiego jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym

Zakres obowiązków: Bieżące analizowanie i optymalizowanie stanów magazynowych oraz dbałość o efektywne wykorzystanie przestrzeni magazynowej Organizacja i koordynowanie pracy zespołu magazynów Inicjowanie i wdrażanie rozwiązań w zakresie optymalizacji procesów operacyjnych pod kątem kosztów, jakości oraz wydajności Współpraca i koordynacja prac z innymi działami zakładu w ramach łańcucha dostaw Kontrola prawidłowego przebiegu procesów magazynowych zgodnie z wymogami jakościowymi ISO oraz wewnętrznych przepisów bezpieczeństwa, BHP i P.POŻ Koordynacja realizacji serwisów na podlegającym wyposażeniu technicznym (tj. wózki widłowe, regały, rampy , drzwi i bramy ppoż. itp.) Tworzenie i realizacja terminowych wysyłek i dostaw wyrobów do klienta Przyjmowanie zwrotów, reklamacji Kompletowanie części i innych przesyłek odpowiedzialność za przyjmowanie i wydawanie oraz stan ilościowy i jakościowy powierzonych materiałów, towarów, półfabrykatów i produktów, dbałość o stan techniczny budynku magazynowego oraz prawidłowe zabezpieczenie przechowywanych materiałów, towarów, półfabrykatów i półproduktów, obsługa systemów informatycznych koniecznych do prawidłowego wykonywania powierzonych w ramach stanowiska zadań, Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wymagane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Min. 2 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku Umiejętność zarządzania pracą zespołu Znajomość procesów logistycznych Doświadczenie w pracy w magazynie lub w produkcji Znajomość pakietu MS Office Znajomość systemów ERP Sumienność i Odpowiedzialność Umiejętność pracy pod presją czasu i kreatywność w rozwiązywaniu bieżących problemów operacyjnych Uprawinienie na wózek widłowy z UDT Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE