Zakres obowiązków: • przygotowanie dokumentacji i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówienia w procedurach unijnych i krajowych • udział w pracach komisji przetargowej • przygotowanie planów, sprawozdań • przygotowanie korespondencji do organów kontroli i nadzoru, KIO • bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi w materii zamówień publicznych Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: efektywna współpraca w zespole - konieczne; bardzo dobra organizacja pracy - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: - zdolności komunikacyjne oraz interpersonalne, niekaralność umożliwiająca realizację zadań w procedurze udzielania zamówień publicznych - biegła znajomość Ustawy Prawo zamówień publicznych, dokładność, systematyczność i konsekwencja w działaniu, - doświadczenie w prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych po stronie zamawiającego minimum 2 lata. - Wynagrodzenie zasadnicze na pełen etat: 6 510,00zł. brutto. Ponadto premia regulaminowa oraz dodatek stażowy zależny od ogólnego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne "13", świadczenia socjalne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne - CV - list motywacyjny Dokumenty aplikacyjne proszę przesłać do działu Kadr Lądowych na adres: rekrutacja@sar.gov.pl Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Oferta pracy adresowana jest zarówno do kobiet jak i do mężczyzn. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymogi niezbędne c.d. - znajomość regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem samorządu terytorialnego, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - cieszenie się nieposzlakowaną opinią, - obywatelstwo polskie. 2. wymogi dodatkowe: - certyfikaty CCNA, CISSP, - znajomość języka angielskiego w stopniu biegłym. Zakres wykonywanych zadań: Osoba zatrudniona na przedmiotowym stanowisku odpowiedzialna będzie za administrowanie systemami informatycznymi oraz obsługę informatyczną komórek organizacyjnych Urzędu Marszałkowskiego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 3] : bardzo dobra znajomość administrowania systemami Microsoft, Linux oraz bazodanowymi, znajomość platform chmurowych, protokołów sieciowych oraz zarządz [Umiejętność 2] : wykształcenie: średnie techniczne lub wyższe techniczne, [Umiejętność 1] : biegła obsługa komputera, Microsoft Office [Inne] : - staż pracy ogółem: 3 lata w przypadku wykształcenia średniego, - znajomość budowy i funkcjonowania sprzętu komputerowego, - bardzo dobra znajomość zasad cyberbezpieczeństwa, - umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów informatycznych zgłaszanych przez użytkowników, - znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym, tj. pozwalającym na swobodne czytanie dokumentacji technicznej, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1.CV kandydata, 2.list motywacyjny, 3.kwestionariusz osobowy kandydata ubiegającego się o zatrudnienie w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Opolskiego, wyłącznie według określonego wzoru dostępnego na stronie bip.opolskie.pl lub możliwego do pobrania w Departamencie Organizacyjno-Administracyjnym w Referacie Ro

Zakres obowiązków: podstawowe zadania polegają na kontroli wzrokowej wagonów kolejowych, w razie potrzeby należy przesmarować wybrane części wagonów lub też wymienić wstawki hamulcowe. Dodatkowo może wystąpić konieczność naprawy wagonu, która zostanie przeprowadzona z pozostałymi pracownikami spółki. * praca w systemie 2-zmianowym 06:00-14:00, 14:00-22:00; miejsce pracy: Tychy oraz teren Polski według zleceń. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: wykształcenie: mile widziane zawodowe techniczne lub średnie techniczne; uprawnienia: wymagane prawo jazdy kategorii B (bezwarunkowo), mile widziana osoba z uprawnieniami rewidenta taboru kolejowego, znająca branżę kolejową, mile widziane doświadczenie techniczne związane z obsługą wagonów kolejowych, mile widziane uprawnienia spawacza; umiejętności ogólnotechniczne, zmysł praktyczny i techniczny, umiejętności przydatne przy obsłudze wagonów, umiejętność posługiwania się narzędziami; oferta skierowana jest również do obywateli Ukrainy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0248 | wykształcenie: mile widziane zawodowe techniczne lub średnie techniczne; uprawnienia: wymagane prawo jazdy kategorii B (bezwarunkowo), mile widziana osoba z uprawnieniami rewidenta taboru kolejowego, znająca branżę kolejową, mile widziane doświadczenie techniczne związane z obsługą wagonów kolejowych, mile widziane uprawnienia spawacza; umiejętności ogólnotechniczne, zmysł praktyczny i techniczny, umiejętności przydatne przy obsłudze wagonów, umiejętność posługiwania się narzędziami; oferta skierowana jest również do obywateli Ukrainy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Twój zakres obowiązków wykonywanie prac konserwacyjno-eksploatacyjnych związanych z utrzymaniem sprawności instalacji elektro-energetycznych w budynkach mieszkalnych i urządzeniach związanych z eksploatacją tych budynków na terenie spółdzielni: - bieżące wykonywanie przeglądów tablic elektrycznych oraz instalacji elektrycznych na częściach wspólnych budynków SM Wojewodzianka, - diagnozowanie i naprawa instalacji elektro-energetycznych, instalacji oświetleniowych i siłowych w budynkach SM Wojewodzianka oraz urządzeń związanych z ich eksploatacją, - montaż instalacji elektrycznej zgodnie z dokumentacją techniczną, - naprawa uszkodzonych elementów w rozdzielnicach energii elektrycznej, - montaż instalacji uziemiających, piorunochronnych oraz uziomów, - montaż rozdzielni, układania kabli itp. przeprowadzanie przeglądów remontów bieżących aparatów, maszyn i osprzętu elektrycznego, elektronarzędzi oraz aparatury rozdzielczej niskiego napięcia do l kV, wykonywanie pomiarów instalacji elektrycznej oraz sprawdzanie skuteczności działania ochrony przeciwpożarowej w zasobach Spółdzielni. Pracodawca zainteresowany jest dłuższą współpraca, kontakt: kadry@wojewodzianka.pl lub 71 757-69-59 Praca na jedną zmianę w godzinach od 7.00-15.00 Sala : B Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: elektryczne - konieczne - inne zawody: Elektryk* - konieczne - pozostałe: Wykształcenie minimum zawodowe kierunkowe elektryk, doświadczenie zawodowe min. 5 lat, posiadanie uprawnień elektrycznych do 1kV, doświadczenie w instalacjach elektro-energetycznych, umiejętność czytania i interpretowania schematów elektrycznych, odpowiedzialność, zaangażowanie, odporność na stres. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za: nadzór nad prawidłowym prowadzeniem dokumentacji w jednostkach opiekuńczo-wychowawczych; sporządzanie strategii i koncepcji działań Pomorskiej WK OHP w zakresie opiekuńczo-wychowawczym; udział w kontrolach prowadzonych w jednostkach w zakresie działania Zespołu; opracowywanie programów edukacyjnych, profilaktycznych i resocjalizacyjnych; określanie wytycznych i kontrolowanie realizacji zadań wynikających z wdrożenia centralnych i wojewódzkich programów edukacyjnych opracowanych przez kadrę opiekuńczo- wychowawczą, współpraca z innymi instytucjami i organizacjami zajmującymi się problematyką zapobiegania wykluczeniu społecznemu młodzieży oraz kształceniem i wychowaniem; współpraca i pomoc kadrze jednostek opiekuńczo-wychowawczych w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z młodzieżą niedostosowaną społecznie i wymagającą szczególnej opieki. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7.45-15.45. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - pożądane - pozostałe: wykształcenie: wyższe, preferowane wykształcenie w zakresie pedagogiki, administracji lub ekonomii doświadczenie zawodowe: 3 lata stażu pracy wymagane kwalifikacje: znajomość ustaw: ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy; umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office; wysokie kompetencje komunikacyjne, samodzielność i odpowiedzialność; odporność na stres; analityczne myślenie; sumienność, dokładność, bardzo dobra organizacja pracy; umiejętność prowadzenia analiz, formułowania wniosków i proponowania rozwiązań (niezbędne przy monitorowaniu wskaźników merytorycznych i badaniu rynku pracy); pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; brak karalności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV; oświadczen

Zakres obowiązków: - praca w systemie Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD), - praca w systemie Portal Informacyjny, - praca w systemie Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF), - przyjmowanie oraz rejestracja korespondencji wpływającej i wychodzącej, - sporządzanie projektów pism i adiustacja tekstów, - zarządzanie i nadzór nad korespondencją tradycyjną oraz elektroniczną, - wewnętrzna koordynacja przepływu informacji i dokumentacji, - bezpośrednia, telefoniczna i e-mailowa obsługa interesantów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - wykształcenie wyższe I stopnia, - biegła obsługa komputera (Windows, pakiet biurowy MICROSOFT OFFICE), - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, - nieposzlakowana opinia, - niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, - nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, - znajomość j. polskiego w stopniu biegłym, - poświadczenie bezpieczeństwa z klauzulą ściśle tajne lub tajne albo wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej. Wymagania dodatkowe - doświadczenie w pracy w sądzie, - znajomość metod i technik pracy biurowej. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - CV, - kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, - oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,* - oświadczenie o niekaralności za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe,* - oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,* - podpisana zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji na stanowisko inspektora-stażysty*. *druki oświadczeń dostępne są na stronie internetowej sądu www.warszawapraga.s

Zakres obowiązków: 1) prace biurowe i kancelaryjne, 2) protokołowanie na posiedzeniach i rozprawach, 3) obsługa systemów informatycznych, 4) redagowanie pism, 5) archiwizowanie akt, 6) wysyłka pism procesowych, orzeczeń, zarządzeń, 7) segregacja korespondencji wpływających do wydziału, 8) obsługa sprzętów biurowych. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe (przeciwko kandydatowi nie może być również prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe) - konieczne; pełna zdolność do czynności prawnych - konieczne; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku - konieczne; nieposzlakowana opinia - konieczne; umiejętność samodzielnej oraz zespołowej pracy - dodatkowe; wysoki poziom kultury osobistej - dodatkowe; bardzo dobra znajomość obsługi komputera, w tym biegłego pisania na komputerze, znajomość technik biurowych - dodatkowe; doświadczenie zawodowe w zakresie biurowości sądowej - dodatkowe; komunikatywność, odporność na stres - dodatkowe - pozostałe: - kandydat posiada co najmniej wykształcenie średnie oraz zdany egzamin maturalny, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) zgłoszenie o przystąpieniu do naboru, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Szamotułach, 2) CV z informacją o przebiegu zatrudnienia podpisane przez kandydata, 3) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, 4) oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 5) oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 6) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych w rekrutacji, 7) kwestionariusz osoby ubiegającej się o przyjęcie do pracy, 8) kserokopie dokumentów pot

Zakres obowiązków: Odpowiada za prewencyjną / procesowa i awaryjną obsługę techniczną linii Malowania, Oczyszczalni ścieków oraz Kotłowni. Odpowiada za plany działań dla polepszenia wskaźników TRP oraz PPM linii malowania. Współpracuje przy tworzeniu oraz realizuje harmonogramy przeglądów prewencyjnych dziennych UR1/2/3/4 oraz przeglądów rocznych i półrocznych. Realizuje bieżącą obsługę linii malowania (alarmy/zatrzymania/uzupełnianie chemii materiałów procesowych/technologicznych). Odpowiada za prowadzenie gospodarki magazynowej chemii produkcyjnej w zakresie transportu / składowania i wymiany chemii. Odpowiada za prowadzenie gospodarki magazynowej części zamiennych i zużywających się linii malowania w zakresie transportu, składowania i wymiany elementów. Współpracuje z działami procesu, technologii oraz laboratorium linii malowania pracując przy rozwiązywaniu problemów jakościowych i technologicznych. umowa o pracę na okres próby z możliwością przedłużenia Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: sumienność - konieczne; Współpraca w zespole - konieczne; pracowitość - konieczne - inne zawody: Technik utrzymania ruchu - konieczne - pozostałe: Wymagany stopień edukacji: Wykształcenie średnie Techniczne Cechy: Umiejętność analitycznego myślenia, Szybkość w działaniu, Umiejętność pracy w zespole Obsługa komputera min. MS Office, pakiet Google Doświadczenie: min. 3 lat stażu jako Technik UR Szkolenie: SEP: G1, G2, G3 ( Eksploatacja + Dozór), Praca z chemią, Praca na wysokości, obsługa wózka widłowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na e mail lub telefon - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przeprowadzanie na zlecenie sądu badań psychologicznych oraz sporządzanie na ich podstawie opinii w sprawach rodzinnych, opiekuńczych oraz nieletnich ( wymagana umiejętność pracy zespołowej) oraz prowadzenie zgodnej ze standardami metodologii dokumentacji odzwierciedlajacej ww. czynności. współdziałanie z placówkami wykonującymi orzeczenie sądu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Ukończone wyższe studia z zakresu psychologii uznane w rzeczypospolitej polskiej i uzyskanie tytułu magistra lub ukończone zagraniczne studia z zakresu psychologii uznane w rzeczypospolitej polskiej. Doświadczenie zawodowe: posiadanie co najmniej 3- letniego stażu pracy w poradnictwie rodzinnym lub młodzieżą społecznie nie dostosowaną albo 3- letniej praktyki klinicznej, ewentualnie: doświadczenie w pracy na stanowisku biegłego sądowego w zakresie psychologii, wykształcenie i praktyka w zakresie psychoterapii. Dodatkowe informacje: pełna zdolność do czynności prawnych; posiadanie obywatelstwa polskiego lub innego, o którym mowa w art. 8 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 5 sierpnia 2015r. o opiniodawczych zespołach sądowych specjalistów ( Dz. U. z 2018r., poz.708); posiadanie nieposzlakowanej opinii; kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; przeciwko kandydatowi nie może być prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku specjalisty; wysoka kultura osobista; łatwość nawiązywania relacji z osobami poddanymi badaniom; łatwość formułowania wypowiedzi na piśmie; znajomość obnsługi komputera ( zwłaszcza edytora tekstu Word); dobra znajomośc metod diagnostycznych stosowanych w diagnozie intelektu, osobowości osób dorosłych, dzieci i młodzieży; umiejętność pracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznac

Zakres obowiązków: - Bieżąca obsługa techniczna budynku uczelni, - Wykonywanie drobnych napraw i prac konserwacyjnych (elektryczne, hydrauliczne, stolarskie, ślusarskie, montażowe). - Współpraca z firmami serwisowymi i nadzór nad prowadzonymi pracami. - Monitorowanie stanu technicznego pomieszczeń, instalacji i wyposażenia. - Reagowanie na zgłoszenia pracowników i studentów dotyczące usterek. - Wsparcie administracyjne obsługa dostaw, przygotowanie sal do zajęć, - Dbałość o bezpieczeństwo i prawidłowe funkcjonowanie budynku. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagania: - Doświadczenie w pracach technicznych lub na podobnym stanowisku, - Praktyczna wiedza z zakresu napraw bieżących i prac konserwacyjnych, - Umiejętność samodzielnego diagnozowania usterek i ich usuwania, - Zdolności organizacyjne i dobra komunikacja, - Rzetelność, samodzielność i odpowiedzialność, - Prawo jazy kat. B, warunek konieczny, Mile widziane uprawnienia: SEP, hydrauliczne, lub inne techniczne. Zmianowość: Pon-pt 8:00 16:00 Dyżury 7:00 21:00 Dyżury sb/nd 7:00 22:00 Pracodawca oferuje: - Stabilne zatrudnienie w instytucji edukacyjnej, - Przyjazną atmosferę i współpracę z zaangażowanym zespołem, - Możliwość rozwoju umiejętności technicznych, - Dostęp do narzędzi i materiałów potrzebnych do realizacji zadań. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV oraz krótkiej informacji o doświadczeniu technicznym na adres: praca@wsaib.pl W tytule wiadomości prosimy wpisać: Rekrutacja Dział AdministracyjnoTechniczny. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE