Kokki, sykkiikö sydämesi hyvälle ruoalle? Janoatko uusia tuulahduksia ja työntekoa hyvässä porukassa - hyvän ruoan parissa? Kiinnostaako työt perheyrityksessä, jossa tehdään ruokaa rakkaudesta ja jossa aidosti välitetään arjen ja työn yhteensovittamisesta? Etsimme nyt tiimiimme kokkia, jolla on palava into tehdä hyvää ruokaa. Meille ei ole olennaista, että sinulla on täydellinen koulutus tai vuosien kokemus – tässä tehtävässä tärkeintä on oikeanlainen asenne, halu oppia uutta ja rohkeutta heittäytyä erilaisiin työtehtäviin. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisesti ja tarpeen mukaan myös eri toimipisteissämme. Arvostamme erityisesti joustavuutta, yhteistyökykyä ja sitä, että nautit vauhdikkaasta arjesta, jossa jokainen päivä voi olla erilainen. Yrityksestä Olemme perheyritys, joka on vuodesta 2009 alkaen valmistanut ruokaa rakkaudella. Tiimimme koostuu reilun 15 hengen porukasta, jolle hyvä ruoka on tärkeää. Meillä on neljä (4) lounasravintolaa ja yksi kahvila Porvoossa, joista osassa työntekijöitä on yksi tai kaksi ja muutamassa useampi henkilö -mutta yhdessä muodostamme toimivan, hyvän tiimin. Työtehtävät Keittiössämme pääset osallistumaan monipuolisesti keittiön tehtäviin, astiahuollosta ruoanvalmistukseen sekä asiakaspalveluun. Töitä on tarjolla arkiaamuisin ja -päivisin 8h/pv. Tässä on mahtava työmahdollisuus juuri sinulle, jolle ruoanlaitto on sydämen asia. Olemme kasvava ja vakavarainen yritys, jolla on hyvät tulevaisuuden näkymät. Tarjoamme sinulle - Arki- ja päivätyön - Mahdollisuuden kehittää taitojasi ja laajentaa osaamistasi - Yhteiset tutustumisretket alan tapahtumiin ja ravintoloihin - Leppoisat ja hyvällä huumorilla varustetut työkaverit ja reilun työnantajan - Kannustavan työilmapiirin ja tekemisen meiningin - Yrityskulttuurin, joka rakennetaan työntekijöiden näköiseksi, ja jossa pääset vaikuttamaan omaan työympäristöösi Mitä odotamme sinulta? - Aitoa kiinnostusta ruokaa ja työtäsi kohtaan - Kokin koulutusta ja hyviä ruoanvalmistustaitoja - Positiivista ja oma-aloitteista työotetta - Valmiutta työskennellä vaihtelevissa tehtävissä ja eri toimipisteissä - Halua oppia ja kasvaa osana tiimiä - Hygieniapassia Eduksi katsomme kokemuksen vastaavista tehtävistä. Erityisesti arvostamme suomalaisen kotiruoan valmistuksen osaamista. Suomalainen kotiruoka on lounasravintoloidemme perusta. Kiinnostuitko? Mikäli vastasit kyllä, pääset hakemaan tehtävään lähettämällä vapaamuotoisen hakemuksen sekä CV:n palkkatoiveineen osoitteeseen wollis.co@gmail.com tai soittamalla Annelle numeroon 044-5645510. Etenemme jo hakuajan sisällä potentiaalisten hakijoiden kanssa ja työt alkavat sopimuksen mukaan. Hakuaika päättyy 17. 3. 2026

K-Citymarket Turtolassa tehdään manselaista ruokakauppaa suurella sydämellä. Ammattitaitoinen henkilökuntamme hakee nyt joukkoonsa uutta työtoveria ja moniosaajaa. Oletko sinä meidän seuraava manselaisen ruokakaupan spesialistimme? Haemme nyt kauppamme LEIPÄOSASTOLLE OSASTOVASTAAVAN KAKKOSTA vakituiseen 30h/vko työsuhteeseen. Työ sisältää myös muilla kaupan osastoilla työskentelyä, joten aikaisempi kokemus vastaavista tehtävistä katsotaan eduksi. Tarjoamme sinulle: - Paikan päivittäistavarakaupan etulinjassa: kehitämme kauppaamme jatkuvasti ja haluamme olla alueemme suunnannäyttäjä. - Mahdollisuuden kehittyä rautaiseksi kaupan alan ammattilaiseksi: meillä työskenneltyäsi pärjäät varmasti missä tahansa muussakin kaupassa. - Tarvittavaa perehdytystä ja tukea työssäsi onnistumiseen: Perehdytämme sinut mielellämme kaupan saloihin. Jos et osaa, me opetamme. Tärkeintä on vahva halu oppia ja kehittyä. - Osaavat ja tsemppaavat työkaverit: puhallamme yhteen hiileen ja varmistamme, että kaikki onnistuvat. - Haastavan ja nopeatempoisen työympäristön: työpäivät voivat olla vauhdikkaita, ja meillä pääset taatusti haastamaan itseäsi. - Vapaa-ajan etuja mm. liikuntaan ja omaan hyvinvointiin liittyen: nopeatempoinen työ vaatii itsestään huolehtimista, joten kauttamme saat esim. kuntosalijäsenyyden etuhintaan, hierontapalvelun etuhintaan sekä Aavan työterveyspalvelut. Menestyäksesi tässä työssä odotamme sinulta: - kokemusta päivittäistavarakaupan tehtävistä, - kaupan järjestelmien tuntemusta, - tahtoa tarjota ensiluokkaista asiakaspalvelua asiakkaillemme, - sujuvaa suomen kielen taitoa, - hyvää fyysistä kuntoa, - vähintään 18 vuoden ikää, - hygieniapassia, - joustavuutta ja innostunutta asennetta uuden oppimiseen sekä - kykyä tehdä töitä yksin ja ryhmässä, välillä kovassakin paineessa. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, täytä hakemus ja lisää CV:si työpaikkailmoituksen linkin kautta 8.3.2026 mennessä. Huomioithan tehtävän odotukset sekä oman kokemuksesi, ja että hakemuksia otetaan vastaan vain hakulinkin kautta. Kiitos! Lisätietoja tehtävästä antaa Pasi Pihlava arkisin kello 8-15 välillä puhelimitse (p. 050 327 5572) tai sähköpostitse (pasi.pihlava@citymarket.fi). Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, ja sopivan henkilön löydyttyä saatamme solmia työsopimuksen hyvinkin nopeasti. Palkkaus on Kaupan alan TES:n mukainen. Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Etsimme Sinua, joka innostuu palvelukokonaisuuksien rakentamisesta ja johtamisesta. Finvoicer Laskun elinkaaripalvelut ovat kehitysvaiheessa, jossa vahvoille juurille rakennamme entistä vahvempaa ja monipuolisempaa palvelukokonaisuutta osana Lemonsoft-konsernin tarjoamaa. Tehtäväsi ydin on rakentaa ja johtaa Laskun elinkaaripalveluiden kokonaisuutta: Uudistat rohkeasti palveluitamme ja toimintamallejamme Varmistat laadun ja tehokkuuden mittareilla, jatkuvalla kehittämisellä ja asiakaspalautteella Laitat tarvittaessa itsekin kädet saveen – autat tiimiä ratkaisemaan arjen haasteet Johdat ihmisiä innostavasti ja tavoitteellisesti Toivomme Sinulta Osaamista laskun elinkaaripalveluista, erityisesti perintätoiminnasta Kiinnostusta sekä kykyä uudistua – ja uudistaa Ymmärrystä tietojärjestelmien, automaation ja tekoälyn merkityksestä palveluiden tuottamisessa ja mahdollistajana Jämäkkyyttä ja empatiaa arjen johtamisessa Kokemusta esihenkilötyöstä Tarjoamme Sinulle Mahdollisuuden uudistaa toimintaa sekä järjestelmiä Vaikutusmahdollisuudet strategiaan, prosesseihin ja tiimin suuntaan Joustavat työskentelytavat ja osaavan organisaation tuen Mahdollisuuden kehittää ja kehittyä, innostua ja onnistua Tarjoamme kokoaikaisen ja toistaiseksi voimassa olevan työsuhteen kattavin henkilöstöeduin. Etsimme ensisijaisesti uutta kollegaa Turun, Helsingin tai Tampereen toimipaikkaan, mutta otamme mielellämme huomioon hakemukset myös muihin toimipaikkoihimme. Lisäksi voit hyödyntää joustavia hybridityömahdollisuuksiamme. Kiinnostuitko? HAE tehtävää Laskun elinkaaripalveluiden palvelupäällikkö, Finvoicer Group Oy mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 3.3.2026 mennessä liittämällä CV:si ja hakemuskirjeesi palkkatoiveineen -käsittelemme hakemuksia jatkuvasti. Lisätietoja tehtävästä saat liiketoimintajohtaja Minna Kinnuselta puh. 040 – 50502175 ja sähköposti minna.kinnunen@lemonsoft.fi. Minna tavoitat parhaiten ma 23.2 klo 13-14, ti 24.2 klo 9-10 tai to 26.2 klo 8.30-9.30. Pidämme tietosuojaasi ensiarvoisen tärkeänä. Työnhakijan tietosuojaselosteessa kerromme, miten ja miksi keräämme ja käsittelemme henkilötietojasi sekä mitä henkilötietoja koskevia oikeuksia sinulla on. Huomioithan, että hakemuksen lähettämisellä hyväksyt tietosuojaselosteemme sisällön ja ehdot. Finvoicer Group Oy on kotimainen taloushallinnon ohjelmisto- ja palvelutalo, joka automatisoi laskutuksen, maksuvalvonnan ja perintäprosessit taloushallinnossa. Palvelut kattavat laskujen elinkaaren aina tilinpäätöksiin asti, ja asiakkaina on tuhansia pk-yrityksiä eri kokoisina. Finvoicer on osa Lemonsoft-konsernia. Lemonsoft Oyj on kasvava suomalainen SaaS-ohjelmistoyhtiö, joka suunnittelee, kehittää ja myy toiminnanohjausjärjestelmiä (ERP). Keskitymme tarjoamaan ratkaisuja pääasiassa pienille ja keskisuurille yrityksille. Ohjelmistomme ja niihin liittyvät palvelut tehostavat asiakkaiden liiketoimintaprosesseja ja tuovat kustannussäästöjä digitalisaation ja automaation avulla. Toimipaikkamme sijaitsevat Helsingissä, Vaasassa, Turussa, Tampereella, Joensuussa, Kouvolassa, Jyväskylässä ja Oulussa

Miltä kuulostaisi työ upeassa miljöössä Suomen ja Norjan rajalla pohjoisimmassa Lapissa? Oletko työtä pelkäämätön ja omatoiminen? Jos vastasit edellisiin kyllä, saatat olla etsimämme henkilö! Etsimämme henkilö on itsenäiseen työskentelyyn tottunut, kokonaisuuksia hallitseva henkilö jolla ei mene sormi suuhun tiukoissakaan tilanteissa. Myymälän työt ovat sinulle tuttua puuhaa ja viihdyt monipuolisissa kaupan työtehtävissä. Työpäivääsi mahtuu kassan lisäksi aamupalan hoitamista, hyllytystä ja työskentelyä lihatiskillä ja paistopisteellä. Toivomme myös asiakaspalveluhenkisyyttä - olet aina valmis auttamaan kaupan asiakkaita heitä askarruttavissa kysymyksissä! Työt alkavat mahdollisimman pian ja niitä riittää aina syyskuun loppuun saakka. Työ on määräaikainen ja tunteja on tarjolla 112,5h kolmessa viikossa. Työvuorot sijoittuvat ma-su 07 -19 välille. Toivomme sinulta: - Itsenäistä ja oma-aloitteista työotetta - Can Do -asenne on meille tärkeää! - Luotettavuutta ja yhteistyökykyä - Tarkkuutta työssä - Asiakaspalveluhenkisyyttä - Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa - Please note that finnish language is mandatory to this job! - Eduksi katsomme myös aiemman kokemuksen lihankäsittelystä. - Huomioiden työpaikan sijainnin, toivomme sinun olevan ajokortillinen hakija. Tarjoamme sinulle: - Palkkauksen perustuen kaupan työehtosopimukseen kokemus huomioiden - Huolellisen perehdytyksen tehtäviin - Baronan kattavat henkilökuntaedut - Alennuksia yhtiön omistamista paikoista Oletko harkitsemassa muuttoa alueelle? Jos asumistilanteesi ei ole vielä selvillä, majoitus järjestyy kalustetusta asunnosta. (joko asunto tai huone jaetusta asunnosta) Näätämö on tunnettu upeasta luonnostaan ja rauhallisesta ympäristöstään. Paikkakunnalla viihtyy henkilö, joka nauttii pienemmässä paikassa asumisesta ja luonnossa liikkumisesta. Näätämö tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet ulkoiluun ja luonnonläheisiin aktiviteetteihin, kuten vaellukseen, hiihtoon ja revontulien katseluun. Alueen kauniit maisemat ja monipuoliset ulkoilumahdollisuudet tekevät siitä ihanteellisen paikan henkilölle, joka arvostaa luonnon rauhaa ja aktiivista elämäntapaa. Koetko olevasi omatoiminen ja työhön tarttuva, etkäpelkää uusia ja ennalta-arvaamattomia tilanteita ja olet valmis uusiinhaasteisiin? Hae siis tätä paikkaa, sillä teemme haastatteluja ja valintoja jo hakuaikana. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmään. Tietosuojasyistä sekä tasavertaisen hakijakokemuksen turvaamiseksi emme käsittele sähköpostitse toimitettuja hakemuksia. Barona toimii rekrytoinnin yhteistyökumppanina ja mahdollinen työsopimus solmitaan Baronan kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa Baronan Roosa Räikkönen p.+358 44 460 2183, roosa.raikkonen@barona.fi.

Haemme vakituista ja kokoaikaista kunnossapitoasentajaa sahateollisuuteemme Iisvedelle. Jos olet kiinnostunut tekniikasta ja prosessiteollisuudesta ja haluat päästä osaksi arvostettua puunjalostuksen erikoisosaajaa, saatat olla etsimämme henkilö. Kunnossapitoasentajana toimit tärkeänä osana sahateollisuuden ammattitaitoista kunnossapitotiimiämme. Päätehtävänäsi on varmistaa tuotannon sujuvuus ja korkea laaduntuottokyky vastaamalla päivittäisistä huolto-, vianhaku- ja kunnossapitotehtävistä. Työskentelysi on ratkaisevassa asemassa tuotantoprosessiemme tehokkuuden ja luotettavuuden kannalta. Työ on vuorotyötä. Tehtävissäsi tulet vastaamaan muun muassa: - Päivittäisten huoltotehtävien suorittamisesta. - Tuotantolaitteiden vianhausta ja korjauksesta. - Ennakoivan kunnossapidon toimenpiteistä. - Osallistumisesta laitteistojen asennuksiin ja käyttöönottoon. - Raportoinnista ja dokumentoinnista huoltotoimenpiteistä. - Tuotannon sujuvuuden ja laaduntuottokyvyn varmistamisesta. Odotamme sinulta: - Kokemusta mekaanisesta kunnossapidosta. - Hitsaustaitoa. - Osaamista koneenasennuksesta, pneumatiikasta ja hydrauliikasta. - Pyöräkoneen ja trukinajotaitoa. - Vastuuntuntoista ja reipashenkistä asennetta työhön. - Myönteistä ja huolellista asennetta turvallisia työtapoja kohtaan. Eduksi katsomme, jos sinulla on: - Osaamista sähkökunnossapidosta. - Tuntemusta teollisuusautomaatiosta. - Konetekniikan tai vastaava koulutus. - Tuntemusta sprinkleri- ja palokalustoista. Miksi Koskiselle? Tarjoamme sinulle upean mahdollisuuden uuden oppimiseen sekä oman ammattitaitosi syventämiseen. Meillä työtehtävät ovat monipuolisia ja työilmapiiri on reilu ja kannustava. Hyvinvointisi tueksi tarjoamme mm. laajan työterveyshuollon sekä sekä Epassi-edun. Koskisella valmistettavien puutuotteiden kautta pääset tekemään positiivista hiilikädenjälkeä. Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmämme kautta 5.3. mennessä. Lisätietoja tehtävästä antaa kunnossapidon työnjohtaja Juha Salo, juha.salo@koskisen.com. Ole kuitenkin nopea, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan ehdokkaan löytyessä. Koskisen on kansainvälinen puunjalostuksen erikoisosaaja, joka tunnetaan ketteryydestään ja kyvystään kuunnella asiakasta. Hyödynnämme arvokkaan puuraaka-aineen tarkasti, viimeistä purua myöten. Toteutamme samalla parasta hiilitarinaa: valmistamme korkealaatuisia ja kestäviä tuotteita, joihin hiili sitoutuu vuosikymmeniksi. Meitä koskislaisia on jo yli 1 000. Meitä yhdistää hyvä yhteistyö ja usko omiin kykyihimme sekä rohkeus uuden luomiseen. Meillä on tapana tehdä parhaamme joka päivä – turvallisesti ja laadusta tinkimättä. Meillä henkilöstön hyvinvointi ja osaamisen kehittäminen ovat ykkösjuttuja. Niiden kautta luodaan edellytykset kannattavalle, tuottavalle ja pitkäikäiselle liiketoiminnalle. Olemme merkittävä työllistäjä ja hyvinvoinnin edistäjä toimintapaikkakunnillamme Suomessa ja Puolassa. Oman toimintamme lisäksi luomme arvoa ympäröivään yhteiskuntaan.

Oletko työtä pelkäämättömällä asenteella varustettu persoona? Etsimme juuri nyt RAKENNUSTYÖMAILLE LOPPUSIIVOOJIA monipuolisiin uudisrakennus- ja linjasaneerauskohteisiin. Loppusiivoojana työhösi kuuluu mm. yläpölyjen pyyhintää, ikkunoiden pesua ja imurointia. Työssäsi puhdistat monipuolisesti eri pinnat siistiksi, niin että jälkeesi ei jää enää mitään likaa, roskia, pölyä tai muita pinttyneitä tahroja. Tehtävä edellyttää tekijältään myös huolellista, mutta rivakkaa otetta työhön. Hakemamme persoona on myös luotettava ja vastuuntuntoinen henkilö, joka ei säikähdä työtä, joka haastaa sinut toisinaan myös fyysisesti. Kohteissa on paljon vaihtelevia tasoeroja, joten tehtävä vaatii sinulta rohkeutta työskennellä korkeissakin paikoissa henkilönostimen avulla. Työturvallisuuden takaamiseksi edellytämme sinulta myös kykyä kommunikoida sujuvasti suomenkielellä. Hakijoilta katsomme eduksi aiemman kokemuksen P1 siivouksesta, yläpölyjen pyyhinnästä sekä henkilönostimen käytöstä. Voimassa oleva työturvallisuuskortti on pakollinen. Työt alkavat sopimuksen mukaan ja töitä on tarjolla kohteista riippuen loppukesään saakka. Työtä tehdään maanantaista perjantaihin klo 7-15.30 Mitä odotamme hakijoilta? * Kokemusta P1 siivouksesta sekä henkilönostimen käytöstä * Vähintään 18-vuoden ikää sekä voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Aiempaa kokemusta alalta ja/tai alan koulutuksen * Tehokasta ja työtä pelkäämätöntä asennetta * Sujuvaa Suomen kielen taitoa Mitä tarjoamme sinulle? * Kattavan perehdytyksen tehtäviisi * Hyvät työajat arkisin, jolloin viikonloput jäävät vapaaksi * Laadukkaat välineet ja varustuksen työskentelyyn * Totalin henkilöstön tuen ja avun kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa Kuinka homma etenee: Jos tunnistit itsesi kuvauksesta kerro osaamisestasi lisää jättämällä hakemuksesi ja cv:si. Olemme sinuun yhteydessä haastatteluiden merkeissä. Jos mieleesi heräsi kysymyksiä, niin ole rohkeasti yhteydessä Jaanaan puh. 040 515 5497 * Jätä työnhaku meidän huoleksemme* Total-Henkilöstöpalvelut on henkilöstötalo, joka pyrkii edistämään ja lisäämään pidempikestoisia työsuhteita. Olemme keskittyneet laadukkaaseen ja pitkäjänteiseen yhteistyöhön asiakasyritystemme kanssa, mikä mahdollistaa pidempiaikaisten työsuhteiden tarjonnan ja usein vakinaistumisen mahdollisuuden työnhakijoillemme. Työllistämme vuosittain satoja osaajia asiakkaillemme, useille eri aloille. Toimimme paikallisesti Uudellamaalla, Pirkanmaalla, Keski-Suomessa ja Itä-Suomessa.

Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Metsähallitus Metsätalous Oy:n Metsänhoito ja tienrakennus -prosessin (MHT) tehtävänä on metsänhoitotöiden toteutus ja teiden kunnossapidon, peruskorjauksen ja rakentamisen suunnittelu ja toteutus sekä urakointipalveluiden hankinta koko metsätalouden osalta. Haemme metsänhoidon operaatioasiantuntijaa Koillismaan metsätiimin alueelle määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 13.4. - 30.9.2026 Metsänhoidon operaatioasiantuntijana vastaat metsänhoitotöiden toteutuksesta metsätiimisi alueella. Toimit metsänhoitourakoitsijoiden työn ohjaajana sekä oman alueesi metsureiden esihenkilönä. Keskeistä tehtävässä on metsänhoitotöiden toteutuksen organisointi, laadun varmistus ja tilitys. Toimipaikkana on Pudasjärvi tai Puolanka. Tehtävään valittavalta edellytämme metsäalan korkeakoulututkintoa. Arvostamme kokemusta esihenkilötyöstä sekä yrittäjärajapinnassa toimimisesta. Myös erinomaiset vuorovaikutus-, yhteistyö- ja organisointitaidot, tietotekninen osaaminen, hyvät maastossa liikkumisen taidot sekä joustavuus ovat edellytys tehtävän menestyksekkäässä hoitamisessa. Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtäväkuvan yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa. Metsähallituksessa pääset osaksi monimuotoista eri alojen asiantuntijajoukkoa. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen samat yhteiset arvot jakaen. Arvomme ovat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Tuemme työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla hyvinvointi-, kulttuuri- sekä lounasedun. Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaan työn vaativuuden ja henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella. Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 5.3.2026 osoitteessa www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat . Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävästä. Kysymyksiisi vastaa metsänhoitopäällikkö Ari Pasanen, puh. 040 752 9844. Tavoitettavissa 24.2 klo 12.00 - 15.00 ja 26.2 klo 10.00 - 14.00.

Tule meille tuotantoinsinööriksi tai insinööriharjoittelijaksi Haemme osaavaan joukkoomme ammattitaitoista ja motivoitunutta tuotantoinsinööriä vahvistamaan tuotantotiimiämme Kiteen Tolosenmäen tehtaalle. Lisäksi tarjoamme tehtäviä myös insinööriharjoittelijoille. Yrityksemme sijaitsee valtatie 6:n varrella Kiteen rautatieaseman läheisyydessä. Veekmas-tiehöylät valmistetaan tilaustyönä asiakkaiden yksilölliset tarpeet ja toiveet huomioiden. Tiehöyliemme valmistuksessa käytetään alan uusinta teknologiaa. Lopullisessa tehtävänkuvassa on mahdollista huomioida osaamisesi ja kokemuksesi. Sinun ei tarvitse olla joka tehtävän osaaja. Eri insinöörimme antavat asiakkaille teknistä tukea, ohjelmoivat koneiden can-väyläpohjaisia koneenhallintajärjestelmiä, kehittävät koneitamme, käyvät tekemässä asiakkaiden luona huoltoja, suorittavat vianetsintää, tekevät mekaanista suunnittelua/PDM-järjestelmän käyttöönottoa sekä koeajavat ja testaavat tiehöyliä – sekä ovat osa laajempaa tuotannon tiimiä. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä suunnittelun ja muiden tuotannon ammattilaisten kanssa. Mitä odotamme Sinulta? Arvostamme osaamista, mutta ennen kaikkea odotamme sinulta innostuneisuutta, sitoutuneisuutta ja halua oppia uutta. Sinulla on tehtävään soveltuva tekninen koulutus. Haemme joustavaa, sitoutuvaa ja työtä pelkäämätöntä tuotantoinsinööriä. Tehtäviisi kuuluvat monipuoliset tuotannon suunnitteluun, ohjaukseen, kehittämiseen ja laadunhallintaan liittyvät tehtävät. Työskentelyt lähellä asiakkaita ja koneiden valmistusta. Osaat ratkoa erilaisia teknisiä ongelmia etkä karta myöskään käytännön työtä. Taidot: Edellytämme Sinulta tehtävään soveltuvaa, vähintään ammattikorkeakoulutasoista teknistä koulutusta sekä sujuvaa englannin kielen taitoa. Ruotsin kielen taito katsotaan eduksi. Myös vahva tekniikan ymmärrys sekä kokemus teknisestä tuotekehityksestä katsotaan eduksi. Tulet työskentelemään teknisenä asiantuntijana osana tuotannon tiimiä. Asenne: Olet reipas, oma-aloitteinen ja yhteistyökykyinen tiimipelaaja. Mitä tarjoamme Sinulle? Tarjoamme ainutlaatuisen työnkuvan harvinaislaatuisten tuotteiden parissa sekä jatkuvia kehittymismahdollisuuksia alan huippuosaajien joukossa. Yrityksemme on vakaa perheyritys ja mukava työyhteisö. Tarjoamme luonnollisesti myös kilpailukykyisen palkan alalla. Kiinnostuitko? Tule mukaan valmistamaan tiehöyliä Pohjolan vaativiin olosuhteisiin ja asiakkaillemme ympäri maailmaa! Lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveen kanssa sähköpostilla veekmas@veekmas.fi. Kirjoita otsikkokenttään Tuotantoinsinööri tai Insinööriharjoittelija hakemastasi tehtävästä riippuen. Palkkaamme heti sopivan tekijän/tekijöiden löydyttyä. Lisätietoja antaa toimitusjohtaja, yrittäjä Sanna Halttunen, puh. 050 323 2600.

Etsimme kasvavaan joukkoomme asiakaslähtöistä ja aktiivista ASIAKKUUSVASTAAVAA vahvistamaan Kaiku HR Oy:n Satakunnan toimintoja. Jos sinulla on taitoa tunnistaa asiakkaiden tarpeet ja intohimoa rakentaa pitkäaikaisia kumppanuuksia, saatat olla etsimämme osaaja! Työtehtävät Asiakkuusvastaavana vastaat Kaiku HR:n asiakkaiden kokonaisvaltaisesta palvelusta Satakunnan alueella. Työhösi kuuluu: - Asiakassuhteiden kehittäminen ja ylläpito - Asiakasyritysten tarpeiden tunnistaminen ja niihin perustuvien ratkaisujen tarjoaminen - Rekrytointien koordinointi ja toteutus yhdessä tiimin kanssa - Myynnillinen työote ja uusasiakashankinta - Henkilöstöpalvelualan ratkaisujen esittely sekä kokonaisuuksien rakentaminen asiakkaiden tilanteen mukaan Työ sisältää matkustamista Satakunnan alueella, joten oma-aloitteisuus ja joustava työote ovat tehtävässä tärkeitä. Mitä odotamme sinulta? - Kokemusta myynnillisestä roolista tai asiakastyöstä - Erinomaisia vuorovaikutus- ja verkostoitumistaitoja - Kykyä toimia itsenäisesti, mutta myös tiimin tukena - Halua ja rohkeutta tarttua erilaisiin tilanteisiin - Englannin kielen taitoa - Ajokorttia ja valmiutta liikkua asiakastapaamisiin Henkilöstöpalvelualan kokemus katsotaan eduksi, mutta tärkeämpää on oikea asenne ja halu oppia. Mitä tarjoamme sinulle? - Mahdollisuuden vaikuttaa alueesi asiakkuuksiin ja palvelukokonaisuuksiin - Kannustavan ja kehittyvän työyhteisön tuen - Monipuolisen ja ihmisläheisen työn, jossa jokainen päivä on erilainen - Kilpailukykyisen palkkauksen ja hyvät edellytykset kehittyä urallasi - Työn, jossa pääset rakentamaan onnistumisia sekä asiakkaiden että työntekijöiden kanssa Kiinnostuitko? Kuulemme sinusta mielellämme! Lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian – täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: HR ja hallintopäällikkö Anniina Aho +358 45 632 4093 anniina.aho@kaikuhr.fi Kaiku HR Kaiku HR on henkilöstövuokraukseen ja rekrytointiin erikoistunut yritys, joka etsii toisilleen sopivat työt ja ihmiset. Motivoitunut ja työstään innostunut työntekijä takaa asiakasyrityksemme tyytyväisyyden. Inhimillinen toimintatapa tarkoittaa paitsi ehdotonta keskinäistä kunnioitusta kaikkien osapuolten kesken, myös suoruutta ja sanansa pitämistä. Vuonna 2024 liikevaihtomme oli noin 22,7 miljoonaa euroa ja työllistimme vuoden aikana lähes 800 osaajaa. Olemme Henkilöstöalan yritysten liiton (HELAn) jäsenyritys ja noudatamme toimialan yhteisiä sääntöjä ja toimintatapoja. Puhelin: 0456324093 Sähköposti: anniina.aho@kaikuhr.fi Sijainti: Tehtaankatu 6, 26100 Rauma

Etsimme K-Market Liilaan myymäläpäällikköä, joka on aidosti innostunut asiakaspalvelusta ja haluaa olla mukana kehittämässä kaupan arkea yhdessä kauppiaan kanssa. Meillä tehdään töitä reippaassa tahdissa, mutta rennossa ja hyvähenkisessä työyhteisössä. Myymäläpäällikkönä toimit kauppiaan oikeana kätenä ja vastaat kaupan päivittäisen toiminnan sujuvuudesta. Työskentelet joustavasti kaikkina kaupan aukioloaikoina ja osallistut käytännön työhön kaikilla osastoilla sekä tarvittaessa myös kassalla. Huolehdit asiakaspalvelun onnistumisesta ja osallistut henkilökunnan perehdyttämiseen ja kouluttamiseen. Odotamme sinulta kokemusta päivittäistavarakaupasta sekä hyviä valmiuksia K-ryhmän ja Keskon järjestelmien käyttöön (mm. Honeywell, Qlik Sense, K-Kampanja ja K-Valikoima). Rahankäsittely, tilitystoiminnot ja työvuorosuunnittelu ovat sinulle entuudestaan tuttuja. Reagoit muuttuviin tilanteisiin joustavasti ja oma-aloitteisesti. Kaupassamme toimii laajat pakettipalvelut sekä Wolt, ja nämä ovat luonnollinen osa myymälän arkea. Sinulla on halu kehittää sekä omaa osaamistasi että kauppaa pitkäjänteisesti eteenpäin. Arvostamme positiivista asennetta, vastuunkantoa ja kykyä tarttua kehityskohteisiin ja viedä asioita määrätietoisesti eteenpäin. Odotamme sinulta: - 3-5 vuotta kaupan kokemusta - alalle soveltuvaa koulutusta, kaupallinen perustutkinto - iloista asiakaspalveluasennetta - positiivista ja reipasta mieltä - työtä pelkäämätöntä asennetta - vastuunottokykyä - sujuvaa suomen kielitaitoa - vähintään 18 vuoden ikää Pääset suomalaisen kaupan etulinjaan kehittämään asiakaskokemusta. K-ryhmässä sinulla on jatkuvasti lukuisia mahdollisuuksia kehittää itseäsi asiakaspalvelun ja kaupan alan ammattilaisena. Tarjoamme sinulle: - monipuolisen ja vastuullisen työn - mahdollisuuden kehittyä kaupan alalla ja edetä sinua kiinnostaviin tehtäviin - ison konsernin lukuisat koulutusvaihtoehdot - K-ryhmän ostoedun - hauskat ja innostavat työkaverit Kauppa on K-ryhmän intohimo ja teemme sitä kuunnellen asiakkaitamme herkällä korvalla. Tarjoamme laajan kirjon erilaisia tuotteita sekä kehitämme uusia palveluita, jotka tekevät työstä innostavaa ja uudistuvaa. Palkkaus kaupan tes. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lähetä hakemuksesi CV:n kera 1.3.2026 mennessä tiina.helander@k-market.com Lisätietoja tehtävästä antaa Tiina Helander, tiina.helander@k-market.com Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.