Au sein d'un atelier de production, vous participez à la fabrication et à l'assemblage de produits dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et de productivité. Vos principales missions : - Approvisionner les lignes de production en matières premières ; - Réaliser des opérations de fabrication, d'assemblage ou de conditionnement ; - Effectuer des contrôles visuels et qualitatifs des produits fabriqués ; - Respecter les procédures de fabrication et les consignes de sécurité ; - Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail ; - Participer au bon fonctionnement de l'atelier et apporter votre soutien aux différentes étapes de production. - Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe ; - Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptabilité ; - Une première expérience en environnement industriel est un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus ; - Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et de qualité. Conditions du poste - Mission intérim avec possibilité de renouvellement ; - Horaires en équipe ou en journée selon l'organisation du site ; - Rémunération selon profil et expérience Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Plusieurs façons de postuler :Venez nous rencontrer.Appelez-nous.Envoyez-nous votre CV.L'équipe SUP INTÉRIM Angers est impatiente de vous accueillir ! Avantages SUP INTÉRIM : 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) + 10% Indemnités Compensatrices de Congés Payés (ICCP). Accès au Comité Social et Économique (CSE) SUP INTÉRIM. Prime de participation. Compte Épargne Temps (CET) à 5%. Aides et services : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.

Vos missions: En étroite collaboration avec l'un des experts-comptables, vous prenez en charge un portefeuille de clients agricoles et participez à l'ensemble des étapes comptables, incluant : La préparation et l'élaboration des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE...). La révision des comptes et la préparation des bilans et liasses fiscales. Le conseil et l'accompagnement des exploitants agricoles dans la gestion de leurs problématiques spécifiques (fiscales, comptables, réglementaires). Le suivi des évolutions réglementaires et leur mise en application. À noter: Des déplacements sont à prévoir pour renforcer la proximité avec les clients. Votre profil: Formation: Titulaire d'un diplôme en comptabilité (Bac+3 minimum - DCG, DSCG, Licence ou Master). Expérience: Au moins 4 ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable, idéalement avec une expérience auprès d'une clientèle agricole. Compétences: À l'aise avec les outils informatiques et l'environnement digitalisé. Vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité, réactivité et capacité à instaurer une relation de confiance avec vos clients. Pourquoi rejoindre ce cabinet? Environnement stimulant: Une équipe conviviale et bienveillante avec un réel esprit de collaboration. Opportunités d'évolution: Formation continue et promotions internes pour accompagner votre développement professionnel. Avantages Prime de fin d'année, séminaires d'équipe, flexibilité horaire, et une politique d'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Postulez dès maintenant ! Envoyez-nous votre candidature, qui sera traitée en toute confidentialité. Rejoignez une structure humaine, proche de ses clients, et participez activement à leur accompagnement personnalisé.

Description du poste : Notre agence accompagne l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable implanté à Niedermodern, dans le recrutement d'un(e) Responsable Client en CDI. Vos missions principales Rattaché(e) au responsable d'agence, vous aurez la responsabilité de votre propre portefeuille de clients, avec un double objectif : -Sécurisation comptable et fiscale des dossiers -Accompagnement et conseil en gestion, dans une approche orientée « business » et création de valeur. Vos responsabilités incluent : -Tenue de la comptabilité -Déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, DEB, DES Préparation de prévisionnels -Réalisation de tableaux de bord -Suivi de situations intermédiaires -Établissement des liasses fiscales -Préparation et participation aux rendez-vous de bilan Ce que notre client vous offre -Tickets restaurant -Chèques vacances et chèques cadeaux -Complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100 % -Accord d'intéressement Description du profil : Formation et expérience : -Diplôme minimum requis : DCG -Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable -Maîtrise de l'allemand indispensable (clients germanophones) Compétences techniques : -Outils métiers utilisés : DIA CLIENT, CADOR, RCA Savoir-être : -Excellente réactivité et autonomie -Aisance relationnelle et sens du service client -Capacité à être force de proposition et à accompagner les clients dans leur développement N'attendez plus pour rejoindre une structure dynamique, à taille humaine, où vous pourrez évoluer dans un environnement de confiance.

Description du poste Participer à la mise en place de l'organisation de la prévention HSCT, ainsi qu'à l'élaboration du recueil des dispositions de prévention de l'organisme ; -Assurer le suivi de la réglementation ; -Élaborer le programme et le rapport annuel de prévention ; -Rédiger et assurer le suivi des plans de prévention ; -Assurer le suivi du recensement des produits chimiques ; -Veiller à la réalisation des contrôles techniques réglementaires (CVPO), en assurer le suivi, et veiller à la tenue des registres obligatoires en matière d'HSCT ; -Participer à l'étude des risques liés à l'activité de l'organisme, à la rédaction des consignes de sécurité et aux analyses de postes, de locaux et des conditions de travail ; -Préparer les séances de la FS75 ; -Organiser des campagnes de sensibilisation et assurer la formation des personnels en matière d'HSCT et de lutte contre les fléaux sociaux ; -Assurer le suivi des formations spécifiques liées à la prévention ; -Étudier les nouveaux matériels de sécurité ; -Analyser les incidents ou accidents du travail se produisant dans l'enceinte de l'organisme et participer aux enquêtes auxquels ils donnent lieu ; -Examiner régulièrement les installations et postes de travail de l'organisme ; -Formuler oralement ou par écrit des observations lors du constat d'une situation contestable au regard de la réglementation HSCT et en référer au chef d'organisme. Description du profil : Formation dans le domaine de la SST ou avoir exercé une mission de chargé de prévention.

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens Si vous vous retrouvez, le Mercato de lEmploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez nous Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou LinkedIn: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'emploi est fait pour vous ! Description du profil : Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato! Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés. Rejoignez nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou LinkedIn: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Description du poste : Vos missions principales sont Vous assurez l'enregistrement d'opérations comptables plus ou moins complexes dans le respect des normes comptables, fiscales et sociales en vigueur - Vous participez aux clôtures mensuelles des comptes en normes françaises et IFRS en vue du reporting Groupe - Vous participez aux opérations de clôtures et la réconciliations intragroupe - Vous participez à l'établissement et/ou au contrôle des déclarations fiscales (TVA, impôts, DEB/DES/DAU, CVAE, C3S, FEC en proposant des axes d'optimisation - Vous collaborez avec la comptabilité auxiliaire pour le suivi des encours fournisseurs et assurez la bonne comptabilisation / imputation des comptes de charges avec les contrôleurs de gestion dédiés - Vous participez à la production des comptes sociaux des sociétés du périmètre : liasse fiscale, annexe, rapport de gestion, documents prévisionnels. Poste: Mission d'intérim de 8 mois Fourchette de rémunération annuelle : 45-48 K€ en fonction de l'expérience + prime de CP mensualisée+ prime de fin de contrat Description du profil : Diplômé(e) d'une formation comptable et financière de type DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) 7 ans minimum d'expérience sur un poste similaire (une expérience en cabinet comptable et/ou en fiscalité est un plus) Maîtrise des normes comptables françaises, de la fiscalité française et de la règlementation concernant la facturation électronique Maîtrise des outils informatiques (Pack office, excel notamment) et progiciel comptable SAP ou autre ERP Anglais professionnel

Rattaché aux Chargés d'Affaires et au Directeur d'Exploitation, vous pilotez la réalisation des travaux et accompagnez techniquement votre équipe sur le terrain. Vos missions * Organiser et assurer le bon déroulement des chantiers * Encadrer une équipe terrain et/ou piloter les sous-traitants * Réaliser des travaux en plomberie, chauffage, ventilation, solaire * Répartir les tâches selon le planning d'exécution * Garantir la sécurité des équipes et du matériel, le respect de la réglementation et des délais * Assurer une communication régulière avec la hiérarchie sur l'avancement des travaux Organisation du travail * 35h hebdomadaires sur 4 jours (lundi au jeudi) * Possibilité de travailler le vendredi selon les équipes et accord du Chef d'Équipe * Aucune fermeture estivale : roulement des équipes Profil recherché * Formation technique en plomberie / CVC * Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire * Autonomie, organisation et rigueur * Leadership terrain et bon relationnel * Capacité à gérer un chantier à partir des plans * Forte sensibilité aux enjeux de sécurité chantier Rémunération & avantages * Salaire brut annuel : 30 - 36k, selon profil et expérience * Panier repas : 12,03 € / jour * Congés Pro BTP avec majoration de 30 % * Mutuelle familiale 80€ * Participation aux bénéfices (13ᵉ mois) * Prime de fin d'année jusqu'à 30 % d'un salaire mensuel * Véhicule de service * Prime d'assiduité * Prime d'habillage * Vêtements et outillage fournis * Chaussures de sécurité au choix du salarié chez les fournisseurs référencés

Nous recherchons un Directeur adjoint ESAT en CDI pour l'ESAT de Mercenac (09) Vous assurerez la direction adjointe de l'ESAT Vie Professionnelle du site de Mercenac par délégation de la Direction Générale. L'ESAT de Mercenac (51 travailleurs en situation de Handicap 46 ETP) est spécialisé dans la production horticole (maraîchage, pépinière, floriculture), l'entretien d'espaces verts et la restauration. Vos missions seront les suivantes : - Co-piloter l'ESAT sous l'autorité de la Direction générale. - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire. - Organiser et suivre les activités de production (horticulture, espaces verts, restauration). - Développement commercial de ces différentes activités - Assurer le suivi budgétaire, économique et logistique du site. - Garantir la qualité, la sécurité et le respect des droits des usagers. - Participer au projet d'établissement, aux réunions et au fonctionnement du CVS. - Conduire les entretiens RH (recrutement, évaluations, plannings OCTIME). - Travailler en lien avec les services du siège (RH, finances, qualité) et le site de Montégut. - Entretenir les partenariats institutionnels et professionnels. Profil recherché : - Diplôme de niveau II médico-social exigé (CAFERUIS apprécié). - Expérience de 5 à 10 ans en ESAT impérative. - Compétences en management, production, commerce, budget, législation handicap et travail. - Aisance relationnelle, sens des responsabilités, capacités d'organisation. - Connaissances agricoles : un plus. Conditions CDI - Temps plein Convention Collective 66 - Cadre Classe 2 Niveau II Astreintes par roulement Poste basé à Mercenac (09) - déplacements intersites

Nous recherchons un.e monteur.se en climatisation confirmé.e pour l'un de nos clients spécialisé dans l'étude, la conception et le déploiement de solutions d'énergies renouvelables, de climatisation et de traitement d'air. Vos missions : - Installer et mettre en service des systèmes de type DRV (Débit de Réfrigérant Variable). - Intervenir sur des installations de climatisation centralisée. - Réaliser le montage de réseaux hydrauliques en inox (sertissage) pour circuits d'eau glacée. - Poser et raccorder des équipements de type ventilo-convecteurs (cassettes). - Le salaire sera déterminé en fonction du profil et de l'expérience. - Horaire : travail de journée (39H) Lieu : Bonneville De formation technique, vous êtes spécialisé en technicien de maintenance. Vous disposez d'une expérience exigée de 2 ans minimum dans le domaine de la maintenance CVC. Vous êtes autonome, rigoureux.se. Vous aimez le contact client. Vous disposez du Permis B exigé et habilitations suivantes (hors Chauffagiste/Tuyauteur et Aide Monteur) : Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes et Habilitation électrique Si vous vous reconnaissez dans le description de ce profil, rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi locale ! Nous vous recontacterons au plus vite ! Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h au 10 ter Avenue de Genève, 74000, Annecy