Vil du lede en veldrevet kommune med sterke lokalsamfunn, tydelig identitet og store utviklingsmuligheter?

Krødsherad kommune søker ny kommunedirektør 

Krødsherad kommune ligger vakkert til i Buskerud, mellom Krøderfjorden og Norefjell. Et aktivt hytteliv skaper engasjement og verdier i lokalsamfunnet. Her får du helårsopplevelser i naturen – fra fjell til fjord. Om vinteren kan du gå langrenn eller stå alpint i et av landets største alpinanlegg. Resten av året kan du gå tur, sykle, jakte, fiske - eller bade i Krøderen.

 

Kommunen har rundt 2 300 innbyggere. Vi har stabile rammer, et sterkt frivillig engasjement og godt samarbeid mellom kommune, næringsliv og innbyggere. Næringslivet på  Norefjell og i resten av bygda er viktige drivere for utvikling og verdiskaping. Samtidig har kommunen et levende lokalsamfunn med gode tjenester og korte beslutningsveier.

 

De siste årene har Krødsherad gjort det godt sammenlignet med kommuner på samme størrelse, blant annet på økonomistyring, tjenestekvalitet og utviklingsarbeid. Krødsherad kommune har ca. 350 ansatte. De er dedikerte, faglig sterke og strekker seg langt for å gi gode tjenester. Kommunens visjon er derfor «vertskap i verdensklasse».

 

Krødsherad har oppdaterte planer og tydelige ambisjoner for videre, bærekraftig utvikling – for både fastboende og fritidsinnbyggere.
 

Selv om kommunen står sterkt i dag, må også vi de neste årene jobbe med omstilling og videre utvikling. For å bygge videre på det gode arbeidet som gjøres, og møte nye muligheter og utfordringer, søker Krødsherad kommune en samlende, tydelig, trygg og utviklingsorientert kommunedirektør.

Stillingen

Kommunedirektøren er kommunens øverste administrative leder. Du har ansvar for kommunens virksomhet innenfor rammene som kommunestyret setter. Stillingen har et helhetlig ansvar for:

• Å lede og utvikle kommuneorganisasjonen
• Å følge opp politiske vedtak og strategier
• Økonomistyring og internkontroll
• Arbeidsgiveransvar for kommunens ansatte
• Å være en tydelig og tillitsfull rådgiver for ordfører og folkevalgte

Du skal bidra til godt samarbeid mellom politikk og administrasjon, og være en samlende leder i møte med innbyggere, fritidsinnbyggere, næringsliv, frivillighet og regionale/statlige aktører.

Sentrale oppgaver og utfordringer

• Videreutvikle en effektiv og fremtidsrettet kommuneorganisasjon
• Sikre bærekraftig økonomi og gode prioriteringer i en tid med økende krav til kommunesektoren
• Lede omstilling, utviklingsarbeid og innovasjon i tjenestene
• Bidra aktivt til samfunns- og næringsutvikling, særlig knyttet til Norefjell og reiseliv
• Bygge kultur for tillit, samarbeid og samskaping – internt og eksternt

Kvalifikasjoner og erfaring

Vi søker en leder med:

• Relevant høyere utdanning på høgskole- eller universitetsnivå
• Ledererfaring fra en større, gjerne kompleks organisasjon 
• Erfaring fra kommunal sektor, gjerne med bakgrunn fra både privat/offentlig
• God forståelse for kommunal forvaltning, politiske prosesser og samspillet mellom politikk og administrasjon
• God økonomiforståelse

Du bør helst også ha

• Erfaring fra ledelse av endrings- og utviklingsprosesser
• Erfaring fra arbeid med og overfor tillitsvalgte
• Forståelse for samfunnsutviklerrollen

Personlige egenskaper

Vi legger stor vekt på personlig egnethet. Du bør være:

• Trygg og relasjonell i lederrollen og tydelig i kommunikasjonen
• Åpen og tillitsskapende med stor integritet
• Strategisk, men også operativ og gjennomføringsorientert
• Utviklingsorientert med evne til å se nye muligheter
• En involverende team- og kulturbygger
• Robust og beslutningsdyktig
• Strukturert
   

For nærmere informasjon om stillingen, kontakt ordfører Andreas K. Torp, 473 02 022 eller våre rådgivere i Skagerak Consulting, May-Britt Nordli, 913 04 874 eller Tom R. Gogstad, 951 75 241.

 

Søknad med CV sendes snarest i vårt digitale søknadsystem innen søknadsfristens utløp.

 

Du kan fram til søknadsfristens utløp ta kontakt med oss på konfidensiell basis og få informasjon om stillingen.

 

-------------------------------------------------------------------------

I likhet med alle andre offentlige stillinger, vil det for denne stillingen bli utarbeidet en søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle som søker på stillingen. Denne søkerlisten vil i utgangspunktet ikke sendes ut, men vil være offentlig og derfor tilgjengelig for alle som ber om innsyn. Det er mulig å søke om å slippe å stå på den offentlige søkerlisten, men kravene er strenge. Ønsker du at navnet ditt ikke skal stå på denne listen, må du krysse av og begrunne dette i det elektroniske søknadsskjemaet. Dersom søknaden ikke innvilges, vil du få mulighet til å trekke deg fra prosessen. Om det innkommer klage på innvilget unntak fra offentlighet, vil Statsforvalteren kunne overprøve beslutningen slik at opplysninger om søkerne likevel kan bli offentliggjort. Dersom dette skulle skje, vil du bli varslet på forhånd.

For å unngå bedrageriforsøk, vil vi presisere at vi aldri ber om BankID-informasjon i søknadsprosessen.

 

Om arbeidsgiveren:

null

Psykisk helse- og rusklinikken omfatter UNNs samlede tilbud innenfor psykisk helsevern og rusbehandling for voksne i Ofoten, Sør-Troms, Midt-Troms og Nord-Troms. Klinikken har p.t. ca. 950 årsverk og et nettobudsjett på 1 000 mill. kr.

Avdeling nord er en avdeling i Psykisk helse- og rusklinikken. Avdelingen har p.t. ca. 220 årsverk og et nettobudsjett på 230 mill.kr. Avdelingen består av fire seksjoner som er fordelt på Senter for Psykisk helse og rusbehandling Nord-Troms som en seksjon, samt tre seksjoner i Senter for Psykisk helse og rusbehandling Tromsø.

Vi har ledig fast 100% stilling for overlege i Senter for Psykisk helse og rusbehandling Tromsø.

SPHR/DPS Tromsø er lokalisert med virksomhet i Tromsø og på Storsteinnes. Opptaksområdet er kommunene Tromsø. Karlsøy, Balsfjord, Storfjord og Lyngen. Senteret er veien inn til psykisk helsevern og rusbehandling. Samhandling med kommunene og spesialiserte sykehusfunksjoner er sentralt. Tilbudene innen senteret består av poliklinikk, ambulant akutteam, FACT/ACT og døgnenheter. Senteret har videre tre regionale tilbud, medikamentfritt behandlingstilbud, e Behandling og OCD behandling.   

Senteret består av:

• SPHR Tromsø - poliklinikk: Voksenpsykiatrisk poliklinikk Tromsø inkl. regionalt OCD-team og rusteam, Voksenpsykiatrisk poliklinikk Storsteinnes, Ambulant akutteam og FACT/ACT
• SPHR Tromsø - døgn: To døgnenheter i Tromsø, Døgn 1 og Døgn 2, og en døgnenhet på Storsteinnes, totalt 31 plasser
• Døgn 3 Recoveryenhet: Døgnenhet i Tromsø med 8 døgnplasser hvorav 3 er regionale døgnplasser øremerket medikamentfrie behandlingsforløp

Senteret er preget av kontinuerlig utvikling og har høyt faglig fokus med engasjerte og stabile medarbeidere. 

Arbeidsplassering i senteret vil være ved døgnseksjonen i Tromsø. Det er nært samarbeid mellom ledere, behandlere og personell knyttet til pasientflyt og forløp internt i seksjonen og senteret.

Ønsket startdato: 31.08.26

Arbeidsoppgaver

• psykisk helsehjelp og rusbehandling til voksne med moderate til alvorlige psykiske lidelser og/eller ruslidelser
• pakkeforløp
• utredning og behandling 
• familie- og nettverksarbeid
• samarbeid med primærhelsetjenesten og andre enheter i spesialisthelsetjenesten
• delta i arbeid med pasientsikkerhet, systematisk kvalitetsarbeid og kontinuerlig forbedring av virksomheten
• bidra faglig gjennom undervisning, veiledning og teamarbeid
  • Som en del av universitetsklinikkfunksjonen inngår undervisning av studenter.
• veiledning til annet helsepersonell
• delta i vaktordning

Kvalifikasjoner

• Det kreves norsk godkjenning som spesialist i psykiatri.
• Det er ønskelig at du har relevant klinisk erfaring.
• Du må ha kunnskap om rammebetingelsene til spesialisthelsetjenesten.
• Du må beherske norsk, muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse, samt ha god skriftlig dokumentasjonsevne.
• Det er ønskelig at du har erfaring fra arbeid med pasientsikkerhet og/eller forbedringsarbeid. 
• Forskningskompetanse er ønskelig.        

Personlige egenskaper

• Du har stor interesse og motivasjon for fagfeltet, pasientgruppen og deres pårørende.
• Du har gode samarbeidsevner på tvers av profesjoner og yrkesgrupper.
• Du kommuniserer godt med pasienter og medarbeidere.
• Du arbeider strukturert og målrettet.
• Du har interesse for kontinuerlig forbedring og utvikling av fagområdet.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• en spennende, utviklende og utfordrende jobb i et godt faglig miljø
• godt arbeidsmiljø
• nært og godt samarbeid mellom enhetene i avdelingen, samt i øvrige avdelinger i klinikken
• vedlikehold av spesialisering 
• lønnsplassering etter gjeldende overenskomster
• rekrutterings- og stabiliseringstillegg etter gjeldende avtaler

Kontaktinformasjon

Vemund Nordnes Myrbakk, Avdelingsleder, +4799701450

Arbeidssted

Åsgårdvegen 40
9016 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5097121730
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 31.08.2026
Sluttdato: 31.08.2027
Søknadsfrist: 19.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Har du lyst til å jobbe innen et spennende fagområde i stadig utvikling?

Da har du nå muligheten i Tromsø! Hos oss får du faglige utfordringer, dyktige kolleger og trivelig arbeidsmiljø - pluss fjell, fjord og spennende fritidsmuligheter rett utenfor inngangsdøra.

Vi har ledig fast stilling og vikariat for overlege i radiologi ved Universitetssykehuset Nord-Norge HF, Tromsø. 

Røntgenavdelingen har rundt 220 ansatte, med virksomhet i Tromsø, Harstad og Narvik. Avdelingen har også ansvar for radiologitilbudet ved distriktsmedisinske sentre i Nordreisa og Finnsnes og ved UNN Longyearbyen. Hos oss utføres rutinemessige utredninger og kontroller, samt avanserte prosedyrer på lik linje med det som gjøres ved de større sykehusene i Norge og i utlandet. Dette inkluderer avanserte intervensjonsprosedyrer på angio-seksjon, CT og ultralyd. 

Røntgenavdelingen ved UNN HF er organisert i ni seksjoner. Overlege-seksjonen er inndelt i 5 subspesialiteter; abdomen, thorax, nevro, muskel/skjelett og barn, våre LIS er organisert i egen seksjon. Vi er spesielt interessert i å rekruttere overleger med kompetanse innenfor barneradiologi, men oppfordrer også andre til å søke.

UNN HF og Røntgenavdelingen samarbeider tett med UiT, Norges arktiske universitet, hvor flere av våre ansatte har kombistillinger. Røntgenavdelingen er involvert i flere regionale, nasjonale og internasjonale studier, noe som gir unike karrieremuligheter for den som ønsker utfordringer og faglig utvikling. Avdelingen er til enhver tid involvert i studier/forskningsprosjekt, i tillegg til egne forskningsprosjekt. Vi er i gang med implementering av AI-teknologi som et verktøy for våre radiologer.

UNN HF er et stort helseforetak i norsk målestokk, og består av sykehus i Tromsø, Harstad, Narvik og Svalbard. UNN har mer enn 6000 ansatte, og driver blant annet med svært avanserte kreftutredninger og behandling, hvor Røntgenavdelingen spiller en sentral rolle. Vi har mange ulike fagfelt og spesialiteter, noe som gir mulighet for forskning og samarbeid.

Sykehuset i Tromsø ligger sentralt på Tromsøya, med nærhet til sentrum, flyplass og fine rekreasjonsområder. 

Ta gjerne kontakt med undertegnede hvis du ønsker mer informasjon.

Vil du se en skrytevideo av Tromsø? Tromsø - Where your arctic adventure begins!

Arbeidsoppgaver

• diagnostisk og terapeutisk radiologisk legearbeid
• forberede og gjennomføre multidisiplinære team-møter
• bidra faglig i avdelingen med undervisning, veiledning og teamarbeid
• delta i arbeid med pasientsikkerhet, systematisk kvalitetsarbeid og kontinuerlig forbedringsarbeid
  
• delta i etablert vaktordning

Kvalifikasjoner

• norsk autorisasjon
  
• beherske norsk muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• gode samarbeidsevner på tvers av profesjoner og yrkesgrupper, og å være en lagspiller som skaper gode samarbeidsforhold
• kunne skape gode relasjoner i et arbeidsmiljø
• gode kommunikasjonsevner
  
• interesse og motivasjon for fagfeltet
• endringsvillig og fleksibel
• en bidragsyter til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• et stimulerende fagmiljø med dyktige og engasjerte medarbeidere med høy faglig kompetanse
• utfordrende, interessante og varierte arbeidsoppgaver
• faglige og personlige utviklingsmuligheter
• nært og godt samarbeid med andre avdelinger og klinikker
• et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø
  
• mulighet for noe hjemmekontor
• en arbeidsplass som er en inkluderende arbeidslivs-bedrift
• bedriftshelsetjeneste
• medlemskap i KLP
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
• rekrutteringstillegg

Avdelingen kan være behjelpelig med bolig dersom det er nødvendig.

Kontaktinformasjon

Eldrid Hugaas Winther-Larssen, Avdelingsleder, +4799273632

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5096126220
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 30.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Vi søker etter seksjonsleder for vår legeseksjon for overleger. Seksjonsleder vil også være medlem av avdelingens lederteam, som i dag består av avdelingsleder, medisinskfaglig rådgiver, kvalitetsrådgiver, samt seksjonsledere.

Legeseksjonen for overlegene er inndelt i 5 sub-spesialiteter: abdomen, thorax, nevro, muskel/skjelett og barn og dekker generell bakvakt-funksjon radiologi for UNN HF.

Røntgenavdelingen har rundt 220 ansatte, med virksomhet i Tromsø, Harstad og Narvik. Avdelingen har også ansvar for radiologitilbudet ved distriktsmedisinske sentre i Nordreisa og Finnsnes og ved UNN Longyearbyen. Hos oss utføres rutinemessige utredninger og kontroller, samt avanserte prosedyrer på lik linje med det som gjøres ved de større sykehusene i Norge og i utlandet. Dette inkluderer avanserte intervensjonsprosedyrer på gjennomlysning, CT og ultralyd.

Universitetssykehuset Nord-Norge er et stort helseforetak i norsk målestokk. Vi har sykehus både i Tromsø, Harstad, Narvik og på Svalbard. Til sammen har UNN mer enn 6000 ansatte, og driver blant annet med moderne kreftutredninger og behandling, der Røntgenavdelingen spiller en sentral rolle. Sykehuset har alle spesialiteter og fagfelt, noe som gir mulighet for forskning og samarbeid på tvers av en rekke fagfelt.

UNN HF og Røntgenavdelingen samarbeider tett med UiT, Norges arktiske universitet, hvor flere av våre ansatte har kombinerte stillinger. Røntgenavdelingen er involvert i flere regionale, nasjonale og internasjonale studier, noe som gir unike karrieremuligheter for den som ønsker utfordringer og faglig utvikling. Avdelingen har nå 8 leger med doktorgrad, og 5 til i PhD-forløp. Avdelingen er til enhver tid involvert i en rekke studier/forskningsprosjekt. Her er en liten smakebit på hva vi driver med: Forskning/forskningsgrupper

Ta gjerne kontakt med undertegnede dersom du ønsker mer informasjon om avdelingen og stillingen.

Sykehuset i Tromsø ligger sentralt på Tromsøya, med nærhet til sentrum, flyplass og fine rekreasjonsområder. Om vinteren kan du gå på ski til jobben gjennom lysløypa mens nordlyset flammer over hodet på deg, og når arbeidsdagen er over kan du året rundt dra rett på fjell- eller båtturer. 

Ønskelig med snarlig tiltredelse.

Pssst: Vil du se en skrytevideo av Tromsø?

Velkommen til Tromsø, og til Røntgenavdelingen!

Arbeidsoppgaver

• drifts-, budsjett-, fag- og personalansvar for legeseksjon overleger
• identifisere og sikre utdannings og utviklingsbehov
• pådriver for kvalitet- og forbedringsarbeid, inkludert HMS
  
• bidra inn i strategi- og langtidsplanlegging
• lede etter vedtatte mål og strategier for Røntgenavdelingen
• inngå i avdelingens lederteam
  

Seksjonsleder rapporterer til avdelingsleder.

Kvalifikasjoner

Det er ønskelig med

• helsefaglig bakgrunn, med god kjennskap til radiologi
• lederutdanning eller ledererfaring, men nødvendig kurs/opplæring vil bli gitt
• erfaring/kjennskap til forskningsarbeid

Personlige egenskaper

• nytenkende og med gjennomføringsevne
• innehar gode samarbeidsevner
• evne til å se helhet på tvers av seksjoner og avdelinger
• kunne se, ivareta og utvikle medarbeidere
• ha et bevisst forhold til kommunikasjon, samhandling og arbeidsmiljø
• evne til å jobbe selvstendig

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• sterke og tverrfaglige miljø
• høyt faglig nivå
• faglig og personlig utvikling
• avdelingen har tilgjengelig dedikert lederstøtte
• en arbeidsplass som er en inkluderende arbeidslivs-bedrift
• bedriftshelsetjeneste
• medlemskap i KLP
• lønn og arbeidsvilkår etter avtale
  

Kontaktinformasjon

Eldrid Hugaas Winther-Larssen, Avdelingsleder, +4799273632

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5074284777
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Litt om meg 🌷

Er du en energisk og kreativ person som elsker å ha det gøy? Da har jeg drømmejobben for deg! Jeg er en 18 år gammel jente som søker assistenter til mitt BPA-team i tilkallingsstilling. Som tilkallingsassistent kan du også bli spurt om å ta vakter i medleverturnus ved behov. Vi skal ha det gøy sammen både i hverdagen og på fritiden.

Som assistent i mitt team får du en spennende og variert jobb fylt med humor og kreativitet. Jeg bor i egen bolig, så vi vil jobbe sammen med praktiske oppgaver hjemme hos meg og delta på aktiviteter og utflukter, som turer og besøk hos besteforeldrene mine i nærheten. Jeg går på videregående. Etter skoletid og i helgene er jeg klar for å være aktiv og finne på morsomme ting.

Jeg er veldig kreativ og liker å lage spennende ting ut av ingenting, enten det er å tegne, male, perle eller skape ting med papir, saks og tape. Som de fleste jenter på min alder liker jeg klær og sminke. På fritiden liker jeg å se på TV og bruke mobilen, og jeg hører mye på musikk.

Er du kreativ, tålmodig og liker å finne på artige ting? Da vil jeg veldig gjerne høre fra deg! Send meg en melding med litt info om deg selv og hvorfor du tror denne jobben passer for deg. Dette blir en jobb du sent vil glemme!

Stillingsstørrelse og arbeidstid

Jeg søker tilkallingsassistenter, og ved behov kan du bli spurt om å ta medlevervakter. Arbeidstiden varierer mellom dag, kveld og helg. I tillegg trenger jeg ferievikarer.

Arbeidsplanen er fleksibel og kan tilpasses etter dine preferanser og behov. Vi kaller inn aktuelle kandidater til intervju fortløpende, og vektlegger personlig egnethet og kjemi.

Arbeidsoppgaver

• Jeg ønsker å bli mer selvstendig, så du må være sammen med meg og hjelpe meg med å trene på alle dagliglivets aktiviteter (ADL).
• Delta i aktiviteter med meg og sørge for at jeg får en god balanse mellom aktiviteter og nok hvile.
• Bli med meg på sosiale arrangementer, for eksempel på ungdomshuset.
• Gi meg litt hjelp med personlig hygiene.
• Hjelpe til med husarbeid.

Personlige egenskaper

Hvis du har du noen av disse egenskapene, hadde det vært topp om du søkte:

• Du liker å være kreativ og finne på ting.
• Du har erfaring med utviklingshemming.
• Du er flink til å sette grenser.
• Du trives med å være utendørs eller delta på aktiviteter, siden jeg er med i speideren.
• Du er ung til sinns.
• Du liker å se på film.
• Du er glad i dyr.

Kvalifikasjoner

• Personlig egnethet vektlegges mest
• Førerkort klasse B
• Den som ansettes må fremlegge nyere og godkjent politiattest

Kontaktinformasjon

Har du spørsmål angående stillingen ta gjerne kontakt med min mor som vil være arbeidsleder for BPA-ordningen, Tine-Lise Blokhus Hansen, tlf. 414 38 325, epost: tineL86@hotmail.com

eller BPA Nord v/rådgiver Jan-Brede Johnsen, tlf. 414 60 075.

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer

...og ikke minst den hotteste arbeidsgiver i Nord-Norge

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.

Vi er i alt ca. 450 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

Beskrivelse av arbeidssted
Kommunen har 18 barne- og ungdomsskoler, samt Sarpsfossen skole (forsterkede avdelinger) og St. Marie læringssenter, som ivaretar voksenopplæring, tospråklig fagopplæring, innføringstilbud og forberedende opplæring på Greåker VGS.
Sarpsborgskolen skal ha et innhold som gjør de unge motiverte og godt rustet til å ta videre utdanning.                                                                                                            Sarpsborg skal være en kommune der barn og unge lykkes.

Mål for Sarpsborgskolen:
Sarpsborg kommune tar barn og unge på alvor. Sarpsborgskolen har tydelige voksne som har et positivt syn på barn og unge.

Sarpsborgskolen fremmer samarbeid, trivsel, respekt og medansvar. De gir elevene de beste muligheter for læring, faglig og sosial utvikling. Skolen er lærings- og arbeidsplass for mange mennesker både barn, unge og voksne.

Sammen har vi et ansvar for skoledagen. Det er derfor viktig at alle bidrar til å skape et godt læringsmiljø.

Arbeidsoppgaver

Dine arbeidsoppgaver kan være:

• Støttefunksjon for elever i klasseromssituasjonen, og gjennomføring av spesialpedagogisk opplegg for eleven.
• Bistå eleven i praktiske situasjoner og sosiale settinger.
  
• Delta i planlegging og motta veiledning fra spesialpedagog og kontaktlærer for å skreddersy et så fleksibelt og inkluderende opplæringsmiljø som mulig.
  
• Samarbeide med foreldre, fysioterapeut, logoped og andre fagpersoner, for et helhetlig opplegg for eleven.
  
• Delta på kurs og opplæring som er nødvendig for å øke kompetansen inn mot oppgavene.

Kvalifikasjoner

• Forståelse for og erfaring med barn med særlig behov for tilrettelegging
• Generelle IKT-ferdigheter og erfaring med bruk av digitale hjelpemidler som iPad i undervisningen
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig.   
• For stilling som fagarbeider er det nødvendig med relevant fagbrev. Fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget er ønskelig.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er:

• faglig dyktig og har høy arbeidskapasitet
  
• opptatt av inkludering, har et positivt elevsyn og ser muligheter hos den enkelte elev
  
• evner å skape en forutsigbar og strukturert hverdag, se hva slags støtte som trengs underveis og fremme selvstendighet hos eleven
  
• en god relasjonsbygger til elever, foresatte og andre samarbeidspartnere
  
• er en tydelig og trygg voksen, og i forkant av situasjoner som måtte oppstå
  
• en positiv bidragsyter i kollegiet, er positiv til veiledning, spør dersom du lurer, og deler av erfaringer
  
• jobber godt og konstruktivt på team i planleggingen av skoledagen, for å få den spesialpedagogiske undervisningen så tilpasset klasseromssituasjonen som mulig

Vi tilbyr

Hvorfor jobbe i Sarpsborgskolen?

• Hos oss vil du komme til et godt arbeidsmiljø hvor vi legger vekt på medvirkning, engasjement, profesjonalitet og ansvarlighet. 
  
• Et arbeidsfellesskap preget høy faglig kompetanse.
  
• Gode muligheter for faglig utvikling.
  
• Tett oppfølging fra skolens ledelse.

Lønns- og arbeidsvilkår som er fastsatt i lov- og avtaleverk.


Øvrige vilkår/annet:
Ved tilsetting i grunnskolen og SFO må politiattest fremlegges i samsvar med opplæringslova § 10-9.

Dette er en annonse basert på behov for vikarer i kortere eller lengre perioder i skolene, og skolene tar direkte kontakt med aktuelle søkere ved behov. Faste stillinger vil bli lyst ut i egne annonser.

Tilbakemelding på søknaden
Dette er en utlysning som vil stå åpen frem til sommeren 2026, og den gjelder for alle skolene i Sarpsborg. Skolene vil kontakte aktuelle søkere når det oppstår behov for vikar i kortere eller lengre perioder.

Kontaktinformasjon

Hanne Lothe, Assisterende direktør, hanne.lothe@sarpsborg.com

Arbeidssted

Glengsgata 38
1706 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5061891020
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Søknadsfrist: 19.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Sarpsborg kommune har 60.139 innbyggere ( pr. 01.01.25) og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum. 

Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".

 

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Litt om meg

Jeg er en blid og positiv mann på 36 år som trenger assistenter til mitt team. Jeg bor for meg selv i egen, tilrettelagt bolig i Grasmyrskogen på nydelige Senja og har fulltidsjobb på Finnsnes. Jeg bruker rullestol til noe forflytning i løpet av dagen. Har som oftest et positivt syn på livet og ser heller muligheter enn utfordringer.

På fritiden liker jeg å tilbringe tid sammen med venner og familie, enten hjemme hos meg selv, på besøk eller på diverse møteplasser ute på byen. Avslapping hjemme med film og serie er også noe jeg prioriterer i hverdagen. Er engasjert i Foreningen for muskelsyke i Troms og Finnmark som styremedlem. Der prøver vi å skape et positivt bidrag i livene til medlemmene. Jeg har en interesse for fotball der Liverpool er laget, og ser gjerne kamper sammen med venner som deler denne interessen.

Jeg liker å bruke tid på å lage mat og finne nye oppskrifter som kan sette en ny vri på maten. Liker å invitere til sosiale og festlige lag med god mat og drikke når muligheten byr seg.

Som assistent hos meg vil du være en viktig støtte både i hverdagen og når jeg deltar på ulike aktiviteter. Arbeidsoppgavene består blant annet av praktisk bistand og tilrettelegging for å delta mer i sosiale arrangementer, fritidsaktiviteter og besøk hos venner og familie. Du vil også bistå med tilrettelegging når det gjelder reiser, besøk hos behandlere og offentlige kontorer. I tillegg kommer praktisk bistand i hverdagslige gjøremål hjemme, samt praktisk bistand på jobb.

Stillingsstørrelse og arbeidstid

Jeg ser etter engasjerte tilkallingsvikarer som kan bidra når behovet oppstår. Vaktene er fordelt på dag, kveld og helg – en fin mulighet for deg som liker fleksibilitet.

Egenskaper jeg ser etter

Som min personlige assistent er samspillet mellom oss viktig. Når du blir kjent med rutinene mine, setter jeg pris på at du tar ansvar for å følge dem og være oppmerksom på eventuelle andre behov som kan oppstå. Felles for alle i mitt team er at vi jobber sammen om de oppgaver som må utføres i løpet av døgnet. Vi er alle engasjerte, interesserte og motiverte av å gjøre hverdagen min så normal som mulig.
Men personlig egnethet vil bli prioritert høyest. Hvis du er en sosial og omgjengelig person med et godt humør, vil du passe bra til stillingen.
Det er viktig for meg at du trives på kjøkkenet og ikke er redd for å bistå med å lage mat til flere personer. Jeg liker å eksperimentere litt på kjøkkenet, og jeg liker å lage mat fra bunnen av. Du trenger ikke å være en mesterkokk, men en viss interesse og sans for matlaging er et pluss.

Krav til stillingen

• Ingen krav til formell utdannelse – det viktigste er personlig egnethet.
• Du liker å ta ansvar og få ting gjort.
• Har gode samarbeidsevner og er fleksibel i møte med ulike situasjoner.
• Behersker norsk eller engelsk og kan kommunisere tydelig.
• Har førerkort klasse B.
• Jobber strukturert og liker å ha orden rundt deg.

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Timelønn som ligger over gjennomsnittet i liknende jobber
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer
• En ekte nordnorsk arbeidsgiver – nær, varm og på lag med deg

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.
Vi er i alt ca. 600 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Leirfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

Gode og stabile rengøringsassistenter søges til kontor rengøring i Køge.

Sma bi job.

 Søndre Alle, Køge: Hver lørdag 1 time 15 min.

Alle lørdagspladser kan tages fredag aften. Man kan starte fredag efter kl 17:00 og man skal senest være startet lørdag kl 19:00. Man må ikke gøre rent om søndagen.

Stillingen er på få timer hver uge. Vi har hverken fuldtid eller deltid.

Straffeattest kræves. 

Skriftlig ansøgning og CV sendes til Vana Sulima på aprengojob@gmail.com.

__________________________________________________________________________________________

 

Good and reliable cleaning assistants wanted for office cleaning in Køge.

Small side job.

Søndre Alle, Køge: Every Saturday for 1 hour 15 minutes.

All Saturday shifts can be done on Friday evening. You can start on Friday after 5:00 PM and must start no later than 7:00 PM on Saturday. Cleaning is not allowed on Sundays.

The position offers only a few hours per week. We do not have full-time or part-time positions.

A criminal record is required.

Written application and CV should be sent to Vana Rasmussen at aprengojob@gmail.com.

 

 

vi er en sushi restaurant søge en dygtig wok-sushi kok 

vi ønsker af dig : 

• en kok i det asiatiske køkken med mange års erfaring indfor wok-sushi lavning
• stabil og ansvarlig
• kan arbejde selvstændig og i teams 

om job

• vi kendes på god kvalitet i alt vi laver
• produktion af sushi råvarer og varmer retter
• indkøb af produktionsvarer
• overvågning af køkkenhygiejne

send ansøgning og cv til changsheng3600@hotmail.com . vi ser frem til at høre fra dig .

 

we are a sushi restaurant looking for a skilled wok- sushi chef 

we want from you 

• a sushi chef in the asian kitchen with many years of experience infor wok-sushi making
• stable and responsible 
• can work independently and in teams

about job :

• we are known for good quality in everthing we do 
• purchasing of production goods
• monitoring of kitchen hygiene     

send application and cv to changsheng3600@hotmail.com , we look forward to hearing from you

 

Sushi køkkenchef  (Sushi chef)

Yangs køkken i Frederikssund søger erfaren Sushi køkkenchef
Vi søger en stabil og ansvarlig Sushi køkkenchef, der kan lave Sushi, og som samtidig har erfaring som Sushi kok, til vores Sushi restaurant i Frederikssund (post nr 3600).

Det er vigtigt, at du kan arbejde selvstændigt, og under pres. Vi kræver at du har et 
kendskab til Sushi og, at du er god til at samarbejde med andre.

Dine arbejdstider ligger mellem kl. 12-21. Du arbejder efter vagtplan fordelt på alle 7 
ugedage.

Send ansøgning og CV til Yang på yangskokken@yahoo.com

English:

Sushi chef

We are looking for a stable and responsible Sushi chef who can make Sushi, and who also has experience as a Sushi chef, for our Sushi restaurant in Frederikssund( post no 3600).

It is important that you can work independently and under pressure. We require that you 
have a knowledge of Sushi and that you are good at collaborating with others.

Your working hours are between 12-21. You work according to shift schedule spread over all 7 days of the week.

Send application and CV to Yang at yangskokken@yahoo.com