Entreprise ## Rejoignez un programme aéronautique innovant   Dans le cadre du développement d'un programme aéronautique à forte dimension internationale, Vestrala recherche un Acheteur Projet Aéronautique / Procurement Engineer (H/F) pour accompagner l'un de ses clients sur des projets de développement de systèmes aéronautiques.   Vous intégrerez une équipe projet intervenant au cœur des enjeux de développement produit, en lien étroit avec les équipes Engineering, Programme, Qualité et les partenaires industriels.   Nous recherchons un consultant ayant une première expérience réussie dans les achats projets en environnement aéronautique et souhaitant évoluer sur des problématiques techniques complexes. *   Poste Au sein de la Direction Achats, vous serez notamment amené(e) à : * Identifier, qualifier et développer de nouveaux partenaires industriels en France et à l'international. * Piloter les consultations fournisseurs (RFI, RFP, RFQ) en collaboration avec les équipes Engineering et Programme. * Analyser les offres techniques et commerciales et participer au choix des fournisseurs. * Conduire les négociations commerciales et contractuelles. * Rédiger et négocier des contrats d'achats ainsi que des conditions générales d'achat complexes. * Assurer le suivi de la relation contractuelle tout au long des projets de développement. * Piloter les convergences de coûts, les évolutions techniques et les demandes de modification. * Accompagner les équipes projets dans la gestion des risques fournisseurs. * Participer aux revues projets avec les équipes techniques et les partenaires industriels. Profil * Diplôme d'Ingénieur ou Master spécialisé Achats. * 3 à 6 ans d'expérience en achats projets industriels. * Une première expérience significative dans le secteur aéronautique est indispensable. * Anglais courant, utilisé dans un contexte professionnel international. #   #   # Compétences recherchées ##   ## Achats projets * Sourcing fournisseurs * RFI / RFP / RFQ * Analyse des offres * Négociation commerciale * Négociation contractuelle * Gestion des contrats * Gestion des risques fournisseurs * Pilotage de la performance fournisseurs   ## Environnement aéronautique Vous avez évolué dans un environnement aéronautique ou de haute technologie et possédez une bonne compréhension des contraintes liées au développement de produits. Une connaissance de plusieurs des sujets suivants sera particulièrement appréciée : * développement de systèmes aéronautiques ; * référentiel EN9100 ; * jalons de développement (KOM, PDR, CDR, FAR, FFR) ; * travail en interface avec les équipes Engineering, Programme et Qualité. ##   ## Une appétence pour les environnements Build to Spec Vous avez déjà participé à des projets de développement ou travaillé en forte interaction avec des équipes techniques.   Vous êtes à l'aise pour : * comprendre des spécifications techniques ; * collaborer avec les équipes Engineering dans le choix de solutions industrielles ; * accompagner des fournisseurs sur des projets de développement ; * intervenir sur des achats à forte composante technique nécessitant des échanges réguliers avec les équipes de conception. Une première exposition à des projets Build to Spec, ou la volonté d'évoluer sur ce type de problématiques, constituera un véritable atout. ##   ## Négociation contractuelle Vous êtes à l'aise dans la négociation de contrats et de conditions générales d'achat, notamment sur des sujets tels que : * propriété intellectuelle ; * confidentialité ; * garanties ; * responsabilités contractuelles ; * pénalités ; * gestion des évolutions contractuelles.

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein dès que possible. Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l’autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l’observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - de formations régulières, - d’un accompagnement terrain, - et de temps d’échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. REMUNERATIONS attractives à partir de 2136 euros bruts mensuel. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. REMUNERATION : à partir de 2 468 € bruts mensuels pour un contrat de 37,5 heures Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l’autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l’observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - de formations régulières, - d’un accompagnement terrain, - et de temps d’échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Découvrez la crèche : https://www.babilou.fr/creches/babilou-montreuil-convention Note Google : 4,9/5 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Être au cœur du quotidien des enfants Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. - Atelier d’éveil musical : avec intervenante extérieure qui met le rythme - Atelier lecture : avec intervenante passionnée qui fait voyager les histoires - Communication gestuelle associée à la parole pour mieux se comprendre, même sans mots - Partenariat avec une boulangerie locale pour découvrir les métiers, les odeurs, les saveurs - Nature & sorties extérieures pour respirer, observer, toucher, s’émerveiller Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans les soins et les temps clés de la journée, - veillez à leur sécurité physique et affective, - observez les enfants pour mieux comprendre leurs besoins, - participez à leur éveil à travers des activités adaptées, - contribuez à l’organisation du quotidien de la section, - travaillez en équipe pour garantir un accueil de qualité aux enfants et aux familles. Chez Babilou, l’observation fait pleinement partie des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et d’ajuster les pratiques au quotidien. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - d’un accompagnement terrain, - de formations régulières, - et de temps d’échange entre professionnels. Vous avez également accès à des modules e-learning autour de thématiques concrètes comme les émotions, les neurosciences ou la co-éducation avec les familles. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, nous encourageons le développement des compétences et les parcours professionnels. Selon votre expérience et votre projet professionnel, des opportunités de mobilité interne, de formation et d’accompagnement à la VAE peuvent vous être proposées afin de faire évoluer progressivement votre parcours dans la petite enfance et chez Babilou. Cette montée en compétences peut notamment permettre, à terme, d’accéder à des fonctions davantage tournées vers l’accompagnement pédagogique, la transmission des pratiques ou des parcours d’expertise comme le rôle d’EJE Expert. Ce parcours d’EJE Expert prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. Notre objectif : vous permettre de continuer à apprendre, développer vos compétences et construire votre parcours dans un environnement qui accompagne les professionnels terrain au quotidien. REMUNERATION à partir de 1 936 euros brut mensuel et jusqu'à 2 020 euros brut mensuel. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transpo...

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l’autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l’observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - de formations régulières, - d’un accompagnement terrain, - et de temps d’échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. REMUNERATIONS attractives (zones géographique ; niveau d’expérience).A partir de 2588€ brut à 2803€ brut mensuel ( Prime ZT comprise) AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l’autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l’observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - de formations régulières, - d’un accompagnement terrain, - et de temps d’échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. REMUNERATIONS attractives (zones géographique ; niveau d’expérience). De 2588€ à 2803€ brut mensuel. (Prime ZT comprise) AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Donner du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous ne considérons pas la crèche comme un simple mode de garde. Nous sommes convaincus que les premières années de vie jouent un rôle essentiel dans le développement de l’enfant et que la qualité d’accueil repose avant tout sur les professionnels qui accompagnent les enfants au quotidien. Acteur majeur de l’éducation et de la petite enfance, Babilou accompagne chaque jour les enfants et les familles à travers un accueil de qualité centré sur le développement, le bien-être et l’épanouissement de chaque enfant. Notre approche s’appuie sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines), mis en œuvre chaque jour par les équipes en crèche. Notre raison d’être : Construire un monde meilleur par l’éducation et l’attention portée à chaque enfant. Titulaire du DEEJE et à la recherche d’un poste en crèche ? Rejoignez nous. Votre quotidien chez Babilou Au quotidien, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur et relationnel, - créez un environnement sécurisant et stimulant, - proposez des activités favorisant l’autonomie et la socialisation, - portez le projet pédagogique au quotidien, - accompagnez les équipes dans leurs pratiques, - développez une relation de confiance avec les familles. Chez Babilou, l’observation est au cœur des pratiques professionnelles afin d’accompagner au mieux chaque enfant et faire évoluer les pratiques des équipes. Un environnement qui vous accompagne Dès votre arrivée, vous bénéficiez : - d’un parcours d’intégration structuré, - de formations régulières, - d’un accompagnement terrain, - et de temps d’échange entre professionnels. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce parcours prévoit notamment : - 20h par mois dédiées à cette mission, - et une valorisation salariale de 200€ supplémentaires par mois. REMUNERATIONS attractives (zones géographique ; niveau d’expérience). De 2588€ à 2803€ brut mensuel (Prime ZT comprise) . AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous! Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel. Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant. Notre crèche se situe à dans le quartier de Grange-Blanche. Elle est très bien desservie en TCL (tram, métro et bus) et dispose d’un parking privatif., Nous disposons de 3 sections : 2 sections inter-âge (de 3 mois à 3 ans) et une section pour les grands à l'étage (à partir de 20 mois). L'accueil est pensé de manière à ce que chaque enfant puisse évoluer à son rythme : aménagement de pôles de jeux. Nous avons également un grand couloir, ainsi qu'un atelier permettant les temps d'activité inter-sections. Les relèves se font de manière individuelle pour chaque famille. Nous invitons les parents à prendre part à la vie de la crèche : temps café, conseil des familles, temps festifs … Au sein de l’équipe Babilou Lyon Thomas, nous portons des valeurs communes : la bienveillance, la sécurité affective, la confiance, le plaisir, la considération, car chacun est unique et important.   CDI, 35h/semaine. Votre rôle En tant qu’EJE, vous : - Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social) - Créez un environnement sécurisant et stimulant - Proposez des activités favorisant autonomie et curiosité - Portez et faites vivre le projet pédagogique - Soutenez les équipes dans leurs pratiques - Tissez une relation de confiance avec les familles L’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant. Un environnement qui vous fait évoluer Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée. Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management. Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches. Ce que nous vous offrons - Salaire : à partir de 2450€ brut - Parcours d’intégration + formations continues - Possibilités d’évolution (expertise, formation, management) - Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées) Avantages - Tickets Restaurant - Prime d’ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté  - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace) - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …) Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Comptable – Temps Partiel Possible, Petite Fiduciaire Cette petite fiduciaire stable située à la frontier/ière belgo-luxembourgeoise, dans le secteur de Wemperhardt, souhaite accueillir un Comptable dans son équipe de moins de personnes. Cette fiduciaire vous proposera de gérer, en autonomie, un portefeuille clients composé de sociétés commerciales qui sont surtout des PME et PMI actives dans différents secteurs.Cette fiduciaire à taille humaine fait en sorte de prendre soin de ses employés et d’écouter leurs besoins. Elle est en croissance graduelle et souhaite recruter des personnes motivées à apporter leur pierre à l’édifice, et qui proposeront un accompagnement fait sur mesure aux clients.La fiduciaire vous proposera aussi des formations pour vous faire évoluer techniquement, par exemple en vous faisant passer l’OEC, votre cycle A et/ou votre cycle B si vous le souhaitez. Cette fiduciaire vous proposera également des horaires flexibles, pour que vous puissiez éviter les embouteillages par exemple. De plus, l’équipe est bien stable et se compose surtout de frontaliers belges : vous pourrez donc pleinement profiter d’un environnement convivial et où la bonne humeur (et humour) est au rendez-vous. Vos responsabilités | Comptable – Fiduciaire – Comptabilité – Finance - PSF Vous vous occupez de la gestion d’un portefeuille clients, se composant surtout de sociétés commerciales.Vous vous assurez que les délais soient respectés quant aux déclarations d’impôt, les comptes annuels etcetera.Vous gérez aussi le contact direct avec la clientèle quand cela est nécessaire, tant par téléphone que par e-mail ou même en personne. Vous faites donc preuve de rigueur et de réactivité en cas de questions de leur part. Profil et parcours | Comptable – Fiduciaire – Comptabilité – Finance - PSF Vous avez une expérience comme Comptable en fiduciaire d’au moins 3 années. Vous avez travaillé au Luxembourg et avec des clients étant des sociétés commerciales belges et/ou luxembourgeoises (dépendant de votre expérience acquise).En plus d’un niveau courant en français, vous disposez idéalement de bonnes bases en allemand, vous permettant d’échanger avec les clients, mais aussi les employés.Vous avez idéalement obtenu un diplôme supérieur lié à la comptabilité ou à la finance, bien que cela ne soit pas indispensable. Toutefois, si vous avez continué à vous former ces dernier/ières années par le biais de formations internes ou externes, cela sera un avantage. Offre & avantages | Comptable – Fiduciaire – Comptabilité – Finance - PSF Cette fiduciaire connaît une croissance naturelle sur le marché luxembourgeois, c’est donc pour cela qu’elle pourra vous proposer d’évoluer dans la fiduciaire et de prendre plus de responsabilités à terme (mais uniquement si vous le souhaitez car il n’y a pas d’obligation), par exemple en partageant vos connaissances avec la nouvelle génération.Votre salaire brut annuel pourra atteindre € bruts par an. En plus de ce salaire, la fiduciaire vous offrira des chèques-repas et un bonus discrétionnaire basé sur vos résultats et sur les résultats de la fiduciaire. Ce poste est pour un temps plein ou temps partiel.Vous profiterez d’une localisation à proximité de la frontier/ière belgo-luxembourgeoise, ce qui vous évitera de perdre du temps dans les embouteillages quotidien/iennement. De plus, les bureaux de la fiduciaire sont modernes, ce qui apporte aux employés un environnement de travail plaisant.Vous aurez la chance de rejoindre une équipe composée de collaborateurs dynamiques et ouverts d’esprit, ayant tous une expérience et autonomie différente. Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg et en Belgique, offrant des postes s jusqu’à Partner dans tout le pays.Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l'écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu'à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe atelier et ouvrons un poste d’Opérateur/trice plieur(se) F/H en CDI. Au sein d’une équipe composée de 7 opérateurs, vos missions seront les suivantes : Réglage, programmation et utilisation de la machine de pliage : - Effectuer des réglages simples et des programmations de la machine de pliage afin de garantir la qualité et la conformité des pièces produites. - Suivre les consignes techniques et les plans de production pour adapter les réglages en fonction des spécifications. - Manipuler la machine de pliage pour réaliser des pièces métalliques selon les demandes des clients. - Participer aux opérations de contrôle qualité des pièces fabriquées, en vérifiant leurs conformités avant expédition ou assemblage. Une formation complète sera assurée pour maîtriser l’utilisation de la machine vous permettant de travailler de manière autonome et précise. Manutention avec ou sans outils d’aide au port de charge : - Participer à la manutention des matériaux et des pièces, en veillant à la sécurité et au respect des procédures. - Utiliser des équipements adaptés (transpalettes, chariots, etc.) pour déplacer des charges lourdes en toute sécurité. Participation à l’organisation et à la maintenance de l’atelier : - Contribuer à l’organisation et à la propreté de l’atelier en assurant un rangement optimal des outils et des matériaux. - Réaliser la maintenance preventive et currative de 1er niveau des machines de pliage. Le poste est ouvert sur Beaumont-les-Valence avec une organisation horaire en 2x8 (matin/après-midi). Pourquoi nous rejoindre ? - Pour évoluer au sein d’une structure à taille humaine et dans un cadre de travail motivant, collaboratif et bienveillant. - Pour faire partie d’une équipe passionnée travaillant sur des projets variés et stimulants. - Pour développer ses compétences et/ou apprendre un métier technique au sein d’un petit atelier. - Pour bénéficier d’une formation interne permettant de prendre en main le poste, de déveloper ses compétences et d’évoluer. - Pour bénéficier de conditions de travail agréables. Le processus de recrutement au sein de L’Atelier du laser Au sein de L’Atelier du laser, nous avons à cœur de proposer une expérience candidat optimale. Dans le cadre de votre candidature pour ce poste, et, après un premier entretien téléphonique vous serez amené(e) à rencontrer le Directeur exécutif du site et notre Responsable production. Si toutes les étapes sont validées, vous pourrez rejoindre l’aventure ! Un véritable parcours d'intégration personnalisé vous sera proposé pour faciliter votre prise de fonction et vous accompagner dans vos premiers mois au sein de notre équipe. Si vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation via l’annonce. Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse et motivée, prête à s'investir dans un environnement de travail collaboratif. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant développer ses compétences techniques et participer activement à l’organisation d’un atelier de production. Autonomie, rigueur, organisation et précision sont des atouts précieux. Une première expérience dans un domaine industriel ou technique et/ou une formation technique des métiers de l’industrie ou de la métallurgie est un plus, mais nous sommes avant tout intéressés par des candidats volontaires, désireux d’apprendre et de s’adapter aux exigences du poste.