Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT ADV (H/F) Nous recrutons ! Assistant(e) ADV – Import (H/F) Poste basé à Sainte-Sigolène Poste à pourvoir rapidement Pour l'un de nos clients situé à Sainte-Sigolène, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) avec une partie import. Profil recherché : Anglais lu et écrit obligatoire Rigueur, organisation et sens du service client Expérience en ADV et/ou gestion import appréciée Vos missions : Assurer la facturation et son suivi Préparer les bons de livraison Suivre les stocks et gérer leur approvisionnement afin d'éviter les ruptures Renseigner et conseiller les clients Assurer la gestion administrative courante Effectuer le suivi clients Traiter ou transmettre les réclamations Gérer et actualiser les fiches descriptives produits Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et à l'aise dans un environnement dynamique ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PLIEUR (H/F) - Mettre les éléments à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage - Polyvalent en mise en forme principalement en pliage sur de la commande numérique - Roulage, cintrage sur machine standard PROFIL : Personne connaissant l'industrie ayant des compétences en mécanique et comprenant la mise en place de programme. Compétences : -Paramétrer / régler les machines, outils et programmes nécessaires -Utiliser une machine à commande numérique (CN) -Techniques d'usinage (pliage, taraudage, perçage...) -Analyser des plans, dessins de pièces et définir les phases d'usinage, de montage -Assurer l'entretien des machines et la maintenance de 1er niveau -Lecture de plan, schéma, document technique -Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les réglages correctifs si nécessaire Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : GESTIONNAIRE SERVICE CLIENTS (H/F) Vos missions : -Gestion de la relation client SAV : réception des appels, ouverture des dossiers, suivi des demandes et coordination avec les autres services internes. -Planification des interventions : affectation des techniciens, organisation des RDV clients, gestion des absences et des compétences techniques. -Préparation des interventions : commande de pièces, saisie des devis et commandes, suivi des plannings d'entretien et des VGP. -Suivi administratif des commandes : traitement des commandes clients et fournisseurs, gestion des reliquats, modifications d'offres. -Gestion des retours de location : planification des expertises et traitement des devis liés aux chariots retournés. -Conseil clients : présentation proactive des services STILL, envoi et ajustement des devis. PROFIL : Une formation en gestion / service / planification / administratif souhaitée. Une expérience en planification nécessaire. Vous maitrisez les outils bureautiques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), vous avez l'esprit d'initiative, vous possédez un bon relationnel, un sens du service client et un esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PONTIER SOL (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Pontier (sol) (H/F) pour l'un de nos clients. Spécialiste dans l'emballage industriel, notre client fourni une prestation complète pour le compte de son propre client, de l'emballage à l'expédition. Pour cette mission, vous interviendrez in situ et serez amener à manipuler, via le pont roulant, d'importantes pièces industrielles pouvant peser jusqu'à 10 tonnes. Longue mission, horaire en journée. Poste à pourvoir dès le 02 mars 2026. PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Vous êtes titulaire du caces : -R484 - Pont roulant et portique à commande au sol - Cat 1 et bénéficiez d'une expérience significative dans le secteur industriel avec utilisation du pont roulant? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Situé en plein cœur du quartier mythique de Saint-Germain-des-Prés, l’ Hôtel Saint-André des Arts est un boutique-hôtel 4 étoiles au charme singulier. Ancré dans l’histoire du Vieux Paris, notre établissement cultive un esprit "Maison" : une atmosphère bohème-chic, chaleureuse et décontractée, où chaque client est accueilli comme un invité de marque. Afin de compléter notre équipe et de garantir une expérience inoubliable à nos hôtes, nous recherchons notre futur(e) Bagagiste / Équipier Polyvalent . Votre Mission Véritable ambassadeur de l’hôtel dès le pas de la porte, vous travaillez en étroite collaboration avec la Réception pour fluidifier le séjour des clients. Vos responsabilités incluent : 1. Accueil & Départ : Accueillir chaleureusement les clients, prise en charge, montée et descente des bagages avec soin. 2. Service Client : Assister les clients (réservation de taxis, parapluies, conseils) et répondre à leurs petites demandes du quotidien. 3. Logistique & Propreté : Veiller à la tenue irréprochable du lobby et des espaces communs. Réceptionner et distribuer les livraisons et colis. 4. Support Opérationnel : Gestion des stocks, réapprovisionnement (produits d'accueil, papeterie) et aide ponctuelle aux équipes en cas de forte activité. 5. Petit-déjeuner : Selon les besoins, assistance au service de Petit-déjeuner. Profil Recherché Plus qu’un CV, nous recherchons une personnalité. Vous êtes souriant(e), dynamique et vous avez le sens du détail ? Ce poste est fait pour vous. 1. Savoir-être : Excellente présentation, discrétion, bienveillance et sens du service inné. 2. Langues : Vous parlez couramment le français et avez un très bon niveau d’anglais (indispensable pour notre clientèle internationale). 3. État d'esprit : Vous aimez le travail d'équipe, vous êtes réactif(ve) et savez faire preuve d'autonomie. 4. Une première expérience dans l’hôtellerie de luxe ou haut de gamme est appréciée, mais la motivation prime. Envie de rejoindre l'équipe ? Si vous souhaitez évoluer dans un cadre unique et participer à la vie d’une adresse incontournable de la Rive Gauche, envoyez-nous votre candidature !

RESPONSABILITÉS : Implanté à Boussières depuis 1972, notre client est spécialisée dans le développement et la fabrication de pièces destinés aux marchés de l'automobile et de l'ingénierie électrique. Elle dispose d'un site de 5900m² avec un effectif de 150 personnes. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous contribuerez au bon déroulement de la production en veillant à la qualité et à l'efficacité des opérations. Vos principales missions : • Alimentation des machines : approvisionner les presses en matières premières, contrôler leur fonctionnement et anticiper les besoins afin d'éviter les arrêts de production. • Contrôle qualité : réaliser des contrôles visuels et dimensionnels pour garantir la conformité des pièces (dimensions, finitions, absence de défauts). • Conditionnement des produits : emballer les pièces finies selon les standards, préparer les colis pour l'expédition et assurer leur traçabilité. Ce que nous vous proposons : • Une prise de poste rapide, avec de réelles perspectives d'évolution à long terme. • Des horaires en 2x8 alternés : 4h-12h / 12h-20h, du lundi au vendredi, pour une organisation stable et prévisible. • Un environnement de travail moderne et structuré, où vos compétences seront reconnues et développées. • Une entreprise innovante, qui valorise ses équipes et s'engage dans l'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes une personne rigoureuse, attentive aux détails et vous aimez travailler dans un environnement industriel où la qualité des produits est essentielle. Curieux(se) et impliqué(e), vous savez respecter les consignes de sécurité et vous adapter aux priorités de production. Vous avez idéalement déjà utilisé des machines de production, presses ou équipements industriels, ou vous possédez une première expérience en contrôle qualité, manutention, logistique ou industrie. Toutefois, si vous êtes débutant(e) motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement structuré, votre candidature sera également étudiée : une formation à la prise de poste est prévue. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : • On vous écoute et on vous accompagne. • On vous propose des missions proches de chez vous. • On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !

RESPONSABILITÉS : Rejoins-nous, fais le strike dans ta carrière et deviens l'un des acteurs de notre aventure humaine, ambitieuse et pleine de rebondissements. Ton rôle dans la course : En tant qu'employé polyvalent, tu es le chef d'orchestre du fun, le maître du timing, le super animateur et le visage souriant de notre complexe. Avec toi, chaque activité devient une aventure, chaque client repart avec le smile ! Ce que tu vas faire : Accueil & Encaissement • Tu accueilles les clients, les encaisses comme un pro, avec le sourire et un bon mot • Tu expliques clairement le déroulé des activités, tu conseilles, tu guides, tu rassures Animation des Activités (et il y en a !) • Tu gères les sessions comme un coach de science-fiction : briefing, envoi des équipes, surveillance du jeu, sécurité, ambiance, podium... Tout est carré ET fun. • Tu donnes vie aux pistes ! De l'accueil au choix de la boule, tu guides les joueurs, tu surveilles les équipements et tu mets l'ambiance (playlist, lumière, fumée). • De la salle de briefing à la piste, tu briefes, tu équipes, tu gères les sessions, tu arbitres avec les drapeaux et tu t'assures de la sécurité et du respect des consignes. Bar & Service • Tu sers les boissons, tu encaisse, tu mixes les cocktails et tu assures au plateau • Tu gardes un œil sur les jeux (billards, bornes, salons...) et tu t'occupes de la mise en place et du rangement comme un·e pro. Propreté & Maintenance légère • Nettoyage, rangement, entretien des équipements... Pourquoi nous rejoindre ? Chez SpeedPark, on ne fait pas que gérer des pistes et des bars : on crée des moments forts, des souvenirs mémorables pour des milliers de clients. Travailler avec nous, c'est : • Un cadre stimulant entre amusement et performance • Une ambiance d'équipe conviviale • Une fierté : faire passer aux clients un moment inoubliable • Un poste stable dans un environnement stimulant où l'ennui est en panne • Des opportunités de formation interne et de montée en compétence Et bien sûr, le plaisir de travailler dans un univers où les gens viennent pour s'amuser ! Notre mission ? Créer des souvenirs inoubliables, avec des expériences loisirs qui font mouche à tous les coups. PROFIL RECHERCHÉ : • Dynamique, réactif(ve), toujours souriant(e) • À l'aise avec le public, toutes générations confondues • Capable d'animer, d'expliquer et de faire respecter des consignes • Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) • Autonome mais toujours prêt(e) à jouer collectif • Prêt(e) à travailler en horaires décalés, pendant les vacances scolaires et à évoluer dans un environnement sonore et animé • Une bonne présentation, une communication fluide, un vrai sens du service • L'envie de faire vivre une expérience client au top, du début à la fin

RESPONSABILITÉS : C'est dans ce contexte de fort développement et de mobilité interne que La Boutique du Coiffeur propose un poste de Formateur F/H en CDI, le poste est à pourvoir sur le secteur Centre, IDF, et Nord. Intégré au service formation, vous opérez une large mobilité nationale pour intervenir au sein des magasins dans le cadre de formation, accompagnement et audit d'activité. Vos principales missions seront les suivantes : • Vous intervenez au sein des magasins dans le cadre d'audit d'activité en collaboration avec les Responsables régionaux. • Vous élaborez et mettez en œuvre un plan de développement des compétences et de formation en accord avec les attentes et les priorités de l'entreprise. • Vous organisez le planning de formations et d'interventions : durée de la formation, cadence, lieux, intervenants tiers, déroulement. • Vous créez et faites évoluer les supports pédagogiques (séquences, conception d'exercices/mises en situation, outils mobilisés, etc.) et intervenez dans des domaines très divers (thématiques, techniques, organisationnels, etc.). • Les contenus de formation que vous proposez doivent s'intéresser autant aux savoirs-faires qu'aux savoirs-êtres, et être harmonisés « sur mesure » en fonction des objectifs de votre intervention. • Vous animez les formations et transmettez vos connaissances de manière appropriée en fonction du groupe, du contexte et des objectifs visés. • Vous encadrez la dynamique de formation de groupe en présentiel et à distance (via La LBDC Academy). • Vous menez les formations de manière à mettre votre auditoire en confiance et créer un environnement propice aux apprentissages. • Vous évaluez les progrès des apprenants de manière à ajuster les méthodes et/ou proposer des sessions de formations complémentaires pour pallier aux difficultés persistantes. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'une formation minimum Bac +2, vous justifiez impérativement d'une expérience significative (minimum 5 ans) d'encadrement d'équipes de vente Retail. Vous êtes très actif dans la détection des besoins de formation de vos équipes et êtes assidue dans la mise en œuvre du plan de formation obligatoire et complémentaire auprès de vos collaborateurs. Une expérience de l'encadrement sur différents magasins est un réel avantage pour ces fonctions de formateur H/F. Doté d'un fort esprit de synthèse rédactionnel, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maîtrisez la suite office. Informations importantes : • CDI statut employé 35h • Poste du lundi au vendredi • Déplacements et découchées (jusqu'à plusieurs semaines à la suite) • Votre présence sera demandée lors de Salons Professionnels auquel participe La Boutique du Coiffeur (MCB, BS...)

RESPONSABILITÉS : Le / La référent(e) APOGEE, placé(e) sous l'autorité de la responsable administrative et de la responsable de la scolarité de la composante, assure la structuration et la saisie des données nécessaires à l'utilisation de l'outil de gestion APOGEE, ainsi que le suivi des processus liés à la scolarité des étudiants et stagiaires inscrits aux différents diplômes universitaires portés par la FSEG. Le / La référent(e) APOGEE est la personne ressource pour toutes les questions liées à APOGEE au sein de la composante. Il/elle assure le relais entre le pôle Si-Scolarité (Système d'Information Scolarité), en charge des outils de gestion de la scolarité, et la composante. Ses missions sont réalisées en étroite collaboration avec les gestionnaires de scolarité. Activités principales : • Modélisation des formations sur l'outil APOGEE • Post modélisation et gestion de l'outil • La référent(e) est également en charge de l'accompagnement des gestionnaires de scolarité (6 personnes) sur les activités suivantes : · Inscriptions pédagogiques · Préparation des jurys de délibérations · Gestion post-jury · Campagne d'inscription • Amélioration continue et évolution des pratiques Les missions sont susceptibles d'évoluer en fonction de l'évolution de l'offre de formation, des projets de l'établissement et des évolutions institutionnelles. PROFIL RECHERCHÉ : Agents contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement) Rémunération selon la grille indiciaire des techniciens de recherche et de formation (TECH) - Catégorie B et pour les contractuels, la fourchette de salaire net mensuel se situe entre 1660 € et 2200 € (le montant le plus élevé correspond à un CDD en fin de carrière) Formation / expérience recommandée(s) : Connaissances souhaitées : • Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur ; • Connaissance de la réglementation des examens et des parcours étudiants ; • Maitrise de l'outil de gestion de la scolarité APOGEE ; • Maitrise de l'outil de gestion de la scolarité ADE, serait un plus ; • Connaissance des procédures administratives. Savoir-faire : • Capacité à organiser, planifier et prioriser les activités ; • Aptitude à gérer simultanément plusieurs dossiers ; • Capacité à rédiger des documents administratifs ; • Maitrise des outils bureautiques et des applicatifs métiers. Savoir-être : • Sens affirmé du service public ; • Rigueur, fiabilité et discrétion professionnelle ; • Qualités relationnelles et sens de l'écoute ; • Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome ; • Réactivité, adaptabilité et sens de l'organisation.

RESPONSABILITÉS : Le travailleur social contribue à l'épanouissement des bénéficiaires de l'accompagnement social. Il intervient pour le développement de leur autonomie, de leurs capacités de socialisation et d'intégration. Il créé les conditions pour que les bénéficiaires aient les moyens d'être acteurs de leur épanouissement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Accompagnement social • Elaborer les diagnostics sociaux : analyse, évaluation ; • Elaborer des plans d'accompagnement personnalisé co-construits avec les bénéficiaires ; • Suivre et ajuster les résultats de l'intervention ; • Accompagner les bénéficiaires dans l'ouverture de leurs droits et dans leurs démarches en fonction de leur niveau d'autonomie ; • Etablir une relation professionnelle de confiance avec les bénéficiaires ; • Concevoir et mener des actions collectives avec et pour les bénéficiaires ; • Développer leur participation sociale ; • Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement. Expertise sociale • Observer, exploiter et analyser les éléments qui caractérisent une situation individuelle, un territoire d'intervention ou des populations cibles et anticiper les évolutions ; • Partager ses connaissances professionnelles en équipe lors des réunions de synthèse et/ou de service dans l'intérêt collectif ; • Veille professionnelle : s'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques. Missions complémentaires • S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interprofessionnelles ; • Développer des actions en partenariat et en réseau ; • Assurer une fonction de médiation ; • S'inscrire dans un travail d'équipe ; • Rendre compte de son activité. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social ASS, ES ou CESF (obligatoire) et vous disposez d'une première expérience ; • Être en capacité d'évaluer les besoins des résidents et participer au projet individuel des personnes accueillies ; • Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion et qualités rédactionnelles ; • Savoir travailler en équipe et organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire. Rémunération • Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ et plus selon ancienneté métier => reprise à 100%) ; • Prime décentralisée (3%) ; • Prime SEGUR de 238 € bruts mensuels. Avantages • 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; • Parcours professionnalisant/mobilité interne ; • Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur) ; • Titres restaurant à 9,50 €, pris en charge à 50% ; • Prime mobilité durable (vélo – trottinette – voiture électrique...) de 165€/an.