Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un/e Responsable Service Client (F/H) à Lyon ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Dans le cadre de la transformation du service client et du pilotage d’un projet de changement d’outil informatique, votre rôle sera d’organiser et superviser l’activité du pôle Relation Client (en binôme avec l’actuel Responsable Relation Client) afin de garantir la qualité de service délivrée par 26 collaborateurs. Vous serez responsable : Du management de l’équipe : pilotage ; suivi de la performance ; montée en compétences De la production et de la supervision des KPI, avec plan d’action concret De l’amélioration continue des process impactant la relation client De la représentation de la voix du client auprès des CODIR, managers et fonctions opérationnelles De la contribution aux prises d’appels si nécessaire (hausse de volume, situation complexe) Vous êtes interlocuteur clé des dirigeants, capable de présenter l’impact opérationnel et client des actions menées. Ce que nous offrons : L’opportunité de travailler au sein d’une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l’entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Vous aujourd’hui : Vous justifiez d'une première expérience significative sur ce type de poste ou équivalent. De plus, vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement challengeant qui vous permettra de mettre à profit votre adaptabilité ainsi que votre polyvalence. Leadership affirmé, capable de représenter le service auprès de la direction Esprit analytique, autonomie et rigueur Sens du service, réactivité, aisance relationnelle Organisation et gestion des priorités dans le respect des délais Maîtrise du français à l’écrit comme à l’oral Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia !

Vous recherchez un nouveau défi où votre expertise technique et votre sens du management feront réellement la différence ? Temporis Experts & Cadres Angers accompagne une belle entreprise industrielle angevine, reconnue pour son savoir-faire et son environnement de travail convivial, dans le recrutement de son Responsable Atelier/Expert Tournage CN H/F. Au cœur d’un atelier organisé, doté de process fiables et d’une équipe engagée, vous prenez les rênes du pôle tournage et contribuez directement à la performance et au développement de la structure. En véritable pilier de l’atelier, vous animez au quotidien une équipe composée de tourneurs, régleurs et profils polyvalents. Votre rôle est à la fois opérationnel et stratégique : vous planifiez, organisez, optimisez. VOTRE MISSION : Vous intervenez sur les réglages complexes, la programmation (ISO / Okuma), et apportez votre expertise pour garantir la qualité, la précision et les délais attendus par les clients. Votre œil neuf et votre capacité à proposer des améliorations seront particulièrement appréciés : ici, on attend quelqu’un qui a envie de faire progresser les choses et de porter des idées. Si vous aimez le contact client, bonne nouvelle : vous participerez aux échanges techniques, aux visites et, à terme, à la construction des devis. L’entreprise est en pleine de développement : votre implication pourra même vous mener, à horizon 4–5 ans, vers une prise de participation au capital. CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS : Au-delà des compétences techniques, c’est surtout votre personnalité qui fera la différence : un tempérament affirmé, une vraie curiosité, l’envie de vous inscrire sur la durée et de contribuer à l’évolution d’une entreprise qui vous fera confiance. La maîtrise de l’anglais est un plus (quelques clients internationaux), mais en aucun cas un prérequis. CONDITIONS ET AVANTAGES : - , en prévision d’un départ en retraite - Rémunération selon profil : - 30–35 k€ si vous évoluez vers le rôle de Responsable Atelier - 40–50 k€ si vous êtes déjà expérimenté(e) 13e mois, participation, chèques vacances - Forfait jour Période d’essai de 3 mois Parce que vous y trouverez le meilleur des deux mondes : - Une entreprise familiale, chaleureuse et stable - Une équipe soudée, où chacun a du caractère… et de l’humour - Des secteurs clients très variés : cosmétique, automobile, industrie… - De vraies perspectives d’évolution vers le pilotage global de l’atelier - La possibilité de devenir associé(e) à moyen terme Vous êtes encore là ? N'attendez plus et postulez à notre annonce ou contactez notre équipe au ! Temporis Angers Experts et Cadres 82 avenue des Hauts de St Aubin 49000 Angers

RESPONSABILITÉS : Le constat est lucide : Croissance rapide, structuration insuffisante des flux, outils et processus hétérogènes, pilotage à fiabiliser. La volonté est claire : remettre à plat l'ensemble de la chaîne Supply. Pas pour ajuster, mais pour reconstruire, structurer, professionnaliser. C'est dans ce contexte stratégique que nous recrutons un(e) : Directeur Supply Chain Multisites (F/H) Rattaché(e) directement à la Directrice Générale, vous intervenez comme architecte de la performance opérationnelle sur un périmètre de 3 sites (production & logistique) et 200 magasins. Votre mission : poser un cadre, structurer les fondamentaux et redonner de la cohérence à l'ensemble des flux. Vos responsabilités : Planification & pilotage des flux • Mettre en place un PDP / PIC fiable et structuré • Recréer la cohérence entre prévisions, production et approvisionnements • Optimiser les niveaux de stocks (MP / PF) et réduire ruptures et surstocks Achats & approvisionnements • Structurer les référentiels et fiabiliser les données ERP • Sécuriser les fournisseurs stratégiques • Négocier les volumes et rationaliser les conditions d'achats Logistique & transport • Optimiser la flotte interne et la sous-traitance • Améliorer les taux de remplissage et les schémas de tournées • Réduire les litiges, erreurs de flux et problématiques FIFO Performance & amélioration continue • Mettre en place des KPI Supply clairs et actionnables • Piloter la fiabilisation des flux physiques et informatiques • Accompagner les projets de modernisation et de digitalisation Management & structuration • Encadrer une équipe de 20 à 25 collaborateurs • Clarifier les rôles et responsabilités • Développer la polyvalence et embarquer les équipes dans la transformation. Ce poste s'adresse à celles et ceux qui savent structurer dans l'imperfection, remettre en cohérence des organisations historiques et créer de la performance durable. Si vous aimez transformer plus qu'optimiser... Parlons-en en toute confidentialité. PROFIL RECHERCHÉ : Vous n'êtes pas un gestionnaire d'existant. Vous êtes un bâtisseur. • Bac +5 en Supply Chain / Logistique / Génie industriel • Minimum 5 ans d'expérience en Supply Chain agroalimentaire • Expérience impérative en environnement PME / ETI en phase de structuration • Maîtrise du PDP / PIC, gestion des flux et ERP métier • Une expérience multisites ou en contexte de transformation sera déterminante Au-delà des compétences techniques, nous recherchons : • Un leadership affirmé • Une forte capacité d'audit et d'analyse chiffrée • Une posture terrain, pragmatique • De la résilience et une vraie force de caractère • La capacité à structurer sans brusquer Ce poste s'adresse à celles et ceux qui savent structurer dans l'imperfection, remettre en cohérence des organisations historiques et créer de la performance durable. Si vous aimez transformer plus qu'optimiser... Parlons-en en toute confidentialité. Postulez dès maintenant et donnons ensemble une nouvelle dimension à votre carrière.

Nous accompagnons un cabinet d'avocats d'affaires français, indépendant et reconnu, réunissant près de 100 avocats et juristes. Il intervient aussi bien en conseil qu'en contentieux, auprès d'une clientèle française et internationale. Le cabinet se distingue par son positionnement innovant, son implication forte dans l'écosystème des start-ups et le développement d'outils et de solutions internes modernes. Sa culture repose sur l'excellence juridique, le travail en équipe et la transmission. Dans un contexte de croissance continue, les Associés restent attentifs aux profils d'Avocats désireux d'intégrer une équipe soudée, où le collectif et la montée en compétences occupent une place centrale. Le poste : Description Le bureau de Lille recherche un·e Avocat·e collaborateur·rice en Droit du numérique. Vous intégrerez une équipe à taille humaine composée d'un Associé et de collaborateurs, et interviendrez sur des dossiers variés en conseil comme en contentieux, auprès d'une clientèle diversifiée. Missions - Droit des nouvelles technologies : révision de contrats IT, licensing (dont open source), cybersécurité, conformité IA et NIS2 ; - Données personnelles : accompagnement RGPD, registres, politiques de confidentialité, DPA, assistance en gestion de fuites de données ; - Contentieux liés au numérique et à la protection des données : contrefaçon de logiciels, procédures de sanction CNIL. Vous serez également impliqué·e dans le développement et l'activité IP/IT du cabinet. Package - Rétrocession comprise entre 50 000 euros et 75 000 euros HT annuels, selon le profil et l'expérience ; - Bonus sur les heures facturables ; - Bonus complémentaire en cas de dépassement des objectifs. Les plus - Formation et accompagnement privilégiés par les Associés ; - Environnement bienveillant et esprit d'équipe affirmé ; - Moments de cohésion au sein du bureau et en inter-bureaux ; - Télétravail possible une fois l'autonomie acquise ; - Flexibilité dans l'organisation du travail. L'avis de notre expert Célia DAVAL « Ce poste est idéal pour un·e Avocat·e souhaitant rejoindre un cabinet reconnu, intervenir sur des dossiers de premier plan et bénéficier d'un accompagnement sur mesure. Le cabinet offre un cadre structuré, moderne et stimulant, propice à une véritable évolution professionnelle. Un environnement aussi exigeant que rafraîchissant ! » Profil recherché : - Titulaire du CAPA ; - Diplômé·e d'un Master 2 en Droit du numérique ; - Idéalement disposant d'une expérience entre 2 et 4 ans en tant qu'Avocat. Qualités attendues : - Excellente rigueur juridique et qualités rédactionnelles ; - Sens de l'engagement, dynamisme et enthousiasme ; - Capacité d'adaptation, bon relationnel et esprit d'équipe. Process de recrutement : - 1/ Echange téléphonique avec Célia, ancienne juriste et consultante en recrutement juridique, - 2/ Entretien visio avec Célia, - 3/ Entretien visio ou physique avec l'Associée. REF: EFV/2023

 En tant que Manager Qualité Projet, vous serez le moteur de la performance qualité au sein de votre périmètre. Véritable chef d’orchestre, vous animerez une équipe engagée et contribuerez activement à la réussite des projets en garantissant l’excellence des livrables et la satisfaction client.Vos responsabilités clés :Pilotage de la QualitéRéférent qualité : vous assurez la mise à jour des Plans de Fiabilité et de Robustesse (PFR) ainsi que le suivi des indicateurs EVM (Earned Value Management)Participation aux revues de projet : vous prenez part aux revues mensuelles, mobilisez les ressources nécessaires et veillez à la bonne conduite des projets.Relation client : vous êtes responsable du traitement des observations clients et garantissez la pertinence des réponses apportées.Continuité de service : vous veillez à la disponibilité et à la performance de votre équipe pour assurer la continuité des activités. Management d’équipe Encadrement et pilotage : vous dirigez une équipe de 6 à 10 collaborateurs, réalisez les entretiens annuels et suivez la performance individuelle et collective.Gestion des ressources : vous identifiez les besoins en recrutement, menez les entretiens et assurez le staffing de votre équipe.Développement des compétences : vous élaborez le plan de formation, actualisez la matrice de polyvalence et favorisez la montée en compétences de vos collaborateurs. Amélioration continue et PerformanceSuivi de la performance : vous surveillez les indicateurs EVM pour l’ensemble des lots de travail et pilotez les actions correctives en cas d’écarts. Animation de la démarche SQCDE : vous déployez et animez la démarche Sécurité, Qualité, Coût, Délai et Engagement (SQCDE) au sein de votre équipe, dans une logique d’amélioration continue. Nous sommes à la recherche d’un(e) Manager Qualité Projet doté(e) d’une formation supérieure et d’une expérience avérée en management d’équipe, idéalement acquise au sein d’un environnement industriel exigeant. Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac+5, idéalement spécialisée en qualité, ingénierie ou management de projet.Vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipe, avec une capacité reconnue à fédérer, motiver et accompagner le développement de vos collaborateurs.Votre parcours s’est construit au sein d’un environnement industriel et technique exigeant, en gestion de projet ou dans une fonction support telle que la qualité ou la supply chain.Vous maîtrisez les principaux outils de pilotage de la performance, notamment l’EVM et la démarche SQCDE, ainsi que les processus qualité.Doté(e) d’un leadership naturel, vous faites preuve d’une grande rigueur organisationnelle et d’un esprit d’équipe affirmé.Enfin, vos solides capacités d’analyse et votre aisance en communication vous permettent d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu’en externe.  Rejoignez un environnement dynamique, où l’amélioration continue et la recherche de performance sont au cœur de notre quotidien.Participez à des projets ambitieux et relevez chaque jour des défis stimulants, au sein d’une équipe passionnée.Évoluez dans une culture d’entreprise qui valorise l’autonomie, encourage le développement des compétences et reconnaît l’engagement de chacun.

Rejoignez FDS Pro ! Chez FDS Pro, nous allions performance technique, responsabilité écologique et développement humain. Acteur reconnu dans les services pour les réseaux (détection, eau, assainissement, gaz, télécom), nous accompagnons nos clients en France, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. Notre ambition : offrir un service client exemplaire tout en participant à un développement plus durable et collectif. Vos missions : Vous donnez une image sérieuse et positive de la société et de l'agence aux clients et aux interlocuteurs à travers un accueil de qualité et l'établissement des devis et commandes. L'agence ALEO, situé à Tregueux (22), est spécialisée dans la vente d'EPI et de produits dédiés aux réseaux enterrés. Elle est composée d'un Responsable d'agence, d'une Assistante administrative et comptable et d'un commercial itinérant. Après une formation à l'intégration, vos missions sont réparties comme suit : Entretien de la relation client : - Accueillez et conseillez les clients - Répondre et renseigner les clients par téléphone et/ou par mail Gestion administrative : - Réaliser et suivre les devis, bons de livraison et bons de commande - Saisir les commandes Etre garant du stock : - Réceptionner la marchandise, point er et ranger dans le stock - Préparer les commandes - Participer aux inventaires annuels et ponctuels Assurer les vérifications générales périodiques : - Contrôler et réparer le matériel de levage - Concevoir des chaînes de levage Soutien à l'activité de l'agence : - Etre l'interlocuteur des services centraux basés au siège (84), tels que la logistique, l'approvisionnement, l'administration des ventes et le SAV - Etre le relai et le soutien aux commerciaux de la zone en développant une collaboration efficace et dynamique Votre profil : Vous savez utiliser le pack office et gérer plusieurs tâches en même temps. Vous savez établir des propositions de prix selon le client et les produits. Vous maîtrisez les produits commercialisés après la formation dispensée par l'entreprise. Vous maîtrisez les techniques de ventes. Vous avez le sens du service client et le sens pratique. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe affirmé et placez la satisfaction client au centre de vos actions. Adaptable, bienveillant(e) et responsable, vous travaillez avec rigueur et soin. Engagé(e) dans une dynamique de progrès collectif, vous développez vos compétences, accompagnez celles des autres et contribuez à grandir ensemble. Le poste est fait pour vous si : Vous avez la fibre commerciale et 2 ans minimum d'expérience sur un poste similaire. Votre environnement de travail : La majorité du temps, vous êtes dans le magasin ou l'atelier en contact permanent avec les clients. Horaires : 8h-12h / 13h30 - 17h30 du lundi au jeudi et 8h-12h / 13h30 - 16h30 le vendredi Ce que nous vous offrons : - Un poste varié, mêlant terrain, technique et relation client - Un environnement stimulant, favorisant la progression individuelle et collective - Une prime de participation - Les titres restaurants - Une prime sport

L'établissement est une structure MCO moderne, dotée d'un plateau technique performant et d'une organisation médicale reconnue. Il s'inscrit au sein d'un grand groupe de santé privé à dimension européenne, engagé dans l'innovation, la qualité des soins, la sécurité des patients et le bien-être des professionnels. La PUI s'appuie sur une équipe complète composée notamment de : 1 pharmacienne gérante 1 cadre de stérilisation 5 préparateurs en pharmacie 5 agents de stérilisation 2 magasiniers 1 logisticien Pourquoi rejoindre cette structure ? Intégrer un groupe de santé engagé et innovant Travailler dans un environnement médical structuré et sécurisé Bénéficier d'un accompagnement de carrière favorisant la mobilité et la promotion interne Évoluer au sein d'une équipe pharmaceutique complète et collaborative Le poste : Activités pharmaceutiques Validation des prescriptions médicales (dossiers patients 100 % informatisés) Réalisation de la conciliation médicamenteuse Gestion et suivi des médicaments stupéfiants Réception et contrôle des préparations de chimiothérapie Participation à la continuité de l'activité pharmaceutique en cas d'absence du pharmacien gérant Stérilisation Validation quotidienne des charges Supervision des équipements et des processus Respect et application des procédures en lien avec le référent stérilisation et les équipes Qualité, projets et instances Participation active à la démarche qualité (procédures, audits, EPP, vigilances) Implication dans les projets de développement de la PUI Participation aux instances de l'établissement Suivi des achats et de la consommation en collaboration avec la pharmacienne gérante Contribution au management de l'équipe pharmacie Profil recherché : Docteur en Pharmacie, répondant impérativement aux conditions d'exercice en PUI du décret du 9 mai 2017 : DES de Pharmacie Hospitalière ou Expérience conforme en PUI selon le décret n°2017-883 Première expérience en PUI appréciée Solides compétences organisationnelles et goût pour le travail en équipe Aisance en informatique de gestion Qualités relationnelles reconnues et posture professionnelle affirmée Points incontournables Titulaire du Diplôme d'état de Docteur en Pharmacie répondant impérativement aux conditions d'exercice en PUI du 9 mai 2017 (DES de Pharmacie Hospitalière ou expérience en PUI selon le décret n°2017-883) Rémunération & avantages Rémunération brute annuelle comprise entre 70 000 € et 90 000 €, selon profil et expérience CDI - rémunération sur 12 mois Participation et intéressement Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur Cantine d'entreprise (repas complet à tarif très avantageux) Avantages CSE (événements, ventes ponctuelles) Politique active de Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) Politique de formation et d'évolution interne

?? En tant que Chargé d'Affaires Protection de la Personne, vous jouez un rôle essentiel dans le développement de Groupama Méditerranée. Votre objectif : accompagner et conseiller les dirigeants d'entreprise, en proposant des solutions d'assurance sur mesure adaptées à leurs enjeux stratégiques. Vous intervenez sur l'ensemble des métiers de l'assurance collective et individuelle, incluant : - Santé - Prévoyance - Retraite - Épargne salariale Vous gérez un portefeuille de sociétaires professionnels que vous fidélisez et développez, en vous appuyant sur une gamme complète de produits, d'expertises internes et sur la force d'un groupe solide et reconnu. Vos responsabilités incluent : - Déployer la stratégie commerciale auprès des marchés professionnels - Déployer la stratégie commerciale sur les marchés professionnels et agricoles. - Proposer et distribuer nos solutions d'assurance avec une approche personnalisée et experte. - Conquérir de nouveaux clients via des actions ciblées : prospection téléphonique, visites terrain, réseaux professionnels. - Analyser des risques complexes : assurantiels, sociaux, fiscaux... et construire des solutions sur mesure. - Réaliser des visites de risques et collaborer avec nos experts techniques pour sécuriser les projets. - Insuffler une véritable culture de satisfaction client, avec un accompagnement humain, réactif et de haute qualité. - Représenter Groupama Méditerranée avec professionnalisme, en incarnant nos valeurs au quotidien.   ??Secteur d'intervention : 11 Nous cherchons des commerciaux confirmés, avec une vraie expérience et une expertise forte de la protection de la personne. Vous êtes la personne idéale si vous avez?: - Une solide expérience commerciale, notamment auprès de dirigeants ou décideurs. - Une réelle maîtrise des enjeux liés à la protection sociale, l'assurance ou les risques professionnels. - Une grande aisance relationnelle et une posture de conseil affirmée. - Une capacité d'analyse développée pour traiter des problématiques complexes. - Du dynamisme, du leadership, et l'envie de porter une stratégie commerciale ambitieuse. ?? Ce que nous offrons :  Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, avec des opportunités de développement personnel et professionnel.  Des avantages nombreux et attractifs : Une rémunération variable déplafonnée, un véhicule de fonction, un 13ème mois, 20 RTT, Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Réductions sur les produits IARD, PEE, PERCO, ordinateur professionnel ... Un parcours de formation et d'accompagnement ... avec de vrais formateurs ! Et la suite ? ?    A réception de votre candidature, nous nous engageons à l'étudier avec attention. Si votre candidature attire notre attention, l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien en Visio. Si vous êtes sélectionné(e) et si vous souhaitez poursuivre le processus de recrutement, vous rencontrerez vos futurs managers Prêt(e) à relever le défi ? ?? Envie d'en savoir plus sur notre actualité et suivre nos aventures, nous vous encourageons (fortement ??) à nous rejoindre sur notre LinkedIn

RESPONSABILITÉS : La Clinique Victor Pauchet située à Amiens recrute en CDI son.sa nouvel(le) Adjoint(e) au cadre de bloc opératoire. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'organisation du bloc opératoire tout en encadrant et fédérant les équipes ? Rejoignez notre établissement comme Adjoint(e) au Cadre de Bloc, un poste clé mêlant management, régulation quotidienne et dynamique de service au sein d'un encadrement composé de 2 adjoints et d'un chef de bloc. Ce poste offre flexibilité et gestion opérationnelle d'un bloc de 19 salles avec les spécialités suivantes : ORL, vasculaire/viscéral, orthopédique/traumato, ophtalmo, endoscopie, plastique, neuro, chirurgie du rachis, gynéco, uro, thoracique, stomato, PMA. Vos missions principales seront : Pilotage quotidien du bloc opératoire • Organisation des activités en lien avec les effectifs, le matériel, et les imprévus • Régulation quotidienne du programme opératoire, gestion des urgences et des aléas • Réorganisation en temps réel pour garantir le bon déroulement des vacations • Veille au respect des horaires de fin de programme et des temps de pause du personnel Management des équipes paramédicales • Encadrement opérationnel des IDE de bloc, IDE de SSPI, brancardiers, ASH et agents d'endoscopie • Répartition des équipes en fonction des compétences et du planning opératoire • Gestion des plannings et astreintes (jours fériés, mois à venir) • Présence terrain, écoute et réactivité pour favoriser la cohésion et l'efficacité Encadrement, formation et accompagnement • Accueil et suivi des stagiaires IDE et IBODE (livrets, tuteurs, planning) • Animation de réunions de service pour partager les actualités et bonnes pratiques Contribution aux projets de service et à la qualité • Mise à jour des documents qualité en lien avec le cadre de bloc • Participation active à la démarche qualité et aux audits internes • Collaboration avec les services annexes : stérilisation, pharmacie, biomédical, informatique... Fonction de relais managérial • Remplacement du cadre de bloc en son absence (programmation, gestion des RH, organisation générale) • Participation aux projets d'établissement et réunions institutionnelles Ce que nous vous offrons • Un poste stratégique entre terrain et encadrement • Une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée • Des projets concrets autour de la qualité, la formation et l'organisation Contrat : CDI à temps plein Statut : Cadre forfait jour (213 jours) Début : Dès que possible Rémunération : Selon profil, à partir de 58.8k brut annuel PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Diplôme IBODE • Expérience significative au bloc opératoire • Sens de l'organisation, esprit d'initiative, rigueur • Qualités relationnelles et managériales affirmées • Capacité à gérer les tensions, arbitrer et rendre compte Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous ! N'hésitez pas à partager cette offre ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) au Responsable Méthodes Aéronautique et au sein d'une équipe d'une dizaine de techniciens, vous jouez un rôle clé dans l'industrialisation de pièces à haute exigence, en lien direct avec la production, la qualité et les experts métiers. Vous intervenez au coeur de la stratégie industrielle du site, avec une forte autonomie technique et un réel pouvoir d'influence sur les choix process. VOS RESPONSABILITÉS AU QUOTIDIEN - Définir, valider et optimiser les processus de tournage pour les nouveaux produits aéronautiques et défense. - Piloter les études de faisabilité et identifier les paramètres critiques : choix machines, outillages, outils coupants, gammes, configurations homme-machine. - Créer, modifier et valider l'ensemble de la documentation méthodes (gammes, fiches outils, fiches paramètres process, dossiers de fabrication). - Développer, optimiser et valider les programmes d'usinage sur tours DMG MORI et NAKAMURA (ISO) - - Participer activement à la qualification des procédés et à la montée en robustesse industrielle. - Être force de proposition dans les démarches d'amélioration continue, d'optimisation des temps de changement de série et de réduction des coûts. - Analyser les défaillances process et piloter les plans d'actions correctifs. - Accompagner et faire monter en compétence les équipes de production. PROFIL RECHERCHÉ - Formation BTS / BUT Génie mécanique, Méthodes, Industrialisation ou équivalent. - Expérience confirmée (+4 ans) en méthodes d'usinage, avec une maîtrise solide du procédé de tournage. - Une expérience en environnement aéronautique, défense ou industriel exigeant est fortement appréciée. Compétences clés - Programmation ISO, expertise DMG MORI / NAKAMURA. - Maîtrise des dossiers de fabrication (gammes, fiches outils, contrôles). - CAO/DAO, cotation fonctionnelle. - Connaissance des environnements EN9100, ERP, chiffrage pièce. - Anglais technique. - Culture amélioration continue et résolution de problèmes. Pourquoi postuler ? - Intégrer une structure avec un projet industriel structurant, visible et stratégique. - Des investissements concrets dans les machines et les compétences. - Un rôle d'expert reconnu, avec de l'autonomie et de l'impact. - La possibilité de participer à la construction d'un site référent en aéronautique/défense Tout cela avec un environnement technique de haut niveau comprenant : - Parc machines dernière génération : Tours bi-broches, mono-tourelle, 4 axes DMG MORI / NAKAMURA - Moyens de contrôle avancés : ZEISS embarqué machine Utilisation du CAPTO en contrôle - Donneurs d'ordres français de premier plan (Dassault et fournisseurs nationaux). - Volonté affirmée d'internaliser les savoir-faire clés pour faire du site de Vierzon une référence autonome. Informations pratiques du poste : · Poste à pourvoir dès que possible - CDI à Temps plein · Localisation : VIERZON (18) · Rémunération : selon profil & expérience - fourchette envisagée 35-40 KEUR