Derichebourg Elior Services Propreté et Santé est la filiale Propreté Services associés d'Elior Group constituée de plus de 40 000 collaborateurs, générant un CA de 1,1 Mds €. Ce qui nous distingue ? Expertise terrain Une expertise éprouvée des métiers de la propreté, du nettoyage courant au bio-nettoyage en milieu de santé, portée par des équipes qualifiées et formées aux protocoles les plus exigeants. Innovation et durabilité La propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3 % des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis). Culture inclusive et excellence Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer. Notre promesse Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos talents au service de l'excellence. Mission générale - Garantir un haut niveau de fiabilité dans le suivi administratif, contractuel et commercial du compte Ramsay Santé. - Assurer la préparation, la consolidation et la mise en forme de supports à destination des instances client et internes : COPIL, revues opérationnelles, réunions de pôles, points projets. - Fluidifier la coordination entre Direction Grand Compte, opérations, juridique, finance, achats, équipes régionales, sites et fonctions support. - Contribuer à la qualité de la relation client en apportant réactivité, méthode, rigueur documentaire et sens du service. - Anticiper les échéances, relancer les interlocuteurs et sécuriser les engagements pris dans un compte stratégique national. Détails du poste Pilotage administratif et coordination Grand Compte - Organiser et suivre les échéances clés du compte : comitologie, plans d'actions, courriers, relances, signatures, archivage, CRM. - Préparer les dossiers de rendez-vous internes et client : ordre du jour, supports, tableaux de suivi, comptes rendus et relevés de décisions. - Assurer la mise à jour des bases de données spécifiques Ramsay Santé et garantir la fiabilité des informations partagées. Reporting, tableaux de bord et performance - Collecter, contrôler et mettre en forme les indicateurs du compte : ventes prestations, Solo, self, hygiène, satisfaction, KPI annuels, plans d'actions. - Produire des synthèses lisibles et exploitables pour la Direction Grand Compte, les opérations et les instances client. - Contribuer à la préparation des COPIL trimestriels et des points de Direction de pôle. Support contractuel, juridique et documentaire - Pré-rédiger et suivre les contrats locaux d'application, avenants, fiches signalétiques et documents contractuels en lien avec les directions juridique, commerciale et opérationnelle. - Suivre les circuits de signature via DocuSign, relancer les parties prenantes et archiver les documents signés dans les espaces dédiés et le CRM. - Alerter sur les besoins d'avenants, les incohérences documentaires ou les risques de retard. Support commercial et développement - Préparer et mettre en forme les présentations commerciales : new business, concepts, offres, déploiements et supports de décision. - Participer à la formalisation des communications liées aux nouveaux concepts, évolutions d'offre ou projets transverses. - Contribuer à la standardisation des supports afin de renforcer l'image de professionnalisme d'Elior Santé auprès du client. Interface opérations et relation client - Faciliter la circulation des informations auprès des responsables de secteur, gérants, directions de site et fonctions support.

Parenbouge recrute un.e accompagnant.e éducatif.ve petite enfance en CDD à temps plein, à partir du 07/09/26 jusqu'au 02/10/26, avec possible prolongation, pour sa crèche Calaïs. Situé à Cesson Sévigné, à proximité du quartier Atalante, cette crèche interentreprises, intercommunales de 42 places, accueille les enfants de 2 mois et demi à 4 ans, en régulier, occasionnel ou en urgence. Elle dispose de locaux adaptés et chaleureux, un espace extérieur de 300m² aménagé pour la motricité et un petit potager. Dans votre rôle clé au sein de notre équipe, vos principales missions seront de : - Participer activement à la qualité de l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. - Assurer une réponse aux besoins de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent. - Participer à la mise en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation. - Observer l'enfant et veiller à sa sécurité physique et affective en mettant en place les mesures appropriées à son développement et à son état de santé. - Participer à l'entretien et l'hygiène des lieux de vie, du linge et du matériel. - Participer à la vie de l'équipe, travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, faire part de ses observations afin d'enrichir la connaissance mutuelle au sein de l'équipe. Pour assurer ces missions, nous recherchons un.e professionnel.le possédant les qualités suivantes : - Bonne compréhension du développement de l'enfant - Excellentes compétences relationnelles facilitant la communication avec les enfants, parents, et collègues - Capacité avérée à concevoir des activités pédagogiques créatives et éducatives - Faculté d'adaptation aisée face aux divers besoins individuels ou contextuels Et obligatoirement l'un de ses diplômes : - CAP Accompagnant.e Educatif.ve Petite Enfance (ou CAP Petite enfance) - BAC professionnel Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT - BEP Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT ou sanitaire et social + une expérience - même courte - dans des établissements d'accueil de jeunes enfants, de babysitting ou en animation. Conditions : Type de contrat : Contrat à durée déterminée à partir du 07/09/26 jusqu'au 02/10/26 Horaires : 35 heures Salaire indicatif : Convention collective ECLAT- Classification : Employés - Groupe : B - Coefficient : 265 - 12,61 € brut horaire. Reprise d'ancienneté possible. Lieu de travail : - Calaïs, 10 rue du Chêne Germain, 35510 Cesson-Sévigné - Parendom : la zone géographique est uniquement Rennes

En alternance avec un centre de formation, vous serez formé(e) sur le métier de boucher-charcutier (H/F) dans le cadre d'un CAP. Vos tâches seront la préparation des produits de boucherie, de charcuterie et traiteurs des produits, la vente, l'encaissement client ainsi que le rangement et le nettoyage du magasin. Poste à pourvoir dès que possible

Votre poste Dans un contexte de croissance au sein de notre site Provence Primeurs, nous vous proposons un CDI en qualité de Chauffeur Livreur Poids Lourd F/H sur Avignon (84000) : - Statut Employé - à temps plein / 39h du lundi au vendredi (à partir de 3h/4h du matin) avec travail le samedi à définir selon activité et saison - avec une rémunération fixe à partir de 2081€ brut par mois (négociable selon expérience) à laquelle s'ajoutent une prime de productivité + 1 prime panier repas de 4,35€ net par jour + 10% de majoration des heures de nuit - des déplacements réguliers sur la zone de chalandise - une immersion terrain pour découvrir nos métiers, un accompagnement continu avec objectifs la première année, et des points réguliers avec votre manager et référent RH Rattaché/e au Responsable Entrepôt, vous vous êtes acteur/trice de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients. Concrètement, vos missions sont les suivantes : - vous préparez votre véhicule, - vous effectuez le chargement et le déchargement des produits dans le respect des règles de sécurité, - vous livrez nos clients, - vous effectuez un suivi administratif de votre tournée notamment pour les signatures des bons de livraison et des retours. Votre profil Titulaire du Permis C, et de la qualification FIMO ou FCO pour la conduite Poids Lourds, vous bénéficiez d'une expérience minimum d'1 an sur un poste similaire : idéalement dans le secteur Agroalimentaire ou BtoB en environnement Grossiste, Grande ou Petite Moyenne Surface (GMS/PMS), Restauration Hors Domicile (RHD), détaillant, expéditeur ou transporteur. La connaissance des acteurs économiques régionaux de nos activités, est un plus. Vous connaissez les règles d'hygiènes alimentaires. Vous avez le sens de l'orientation et vous avez l'habitude de rouler notamment de nuit, par temps de pluie, neige et/ou sur routes de montagne. Organisé/e, rigoureux/se et adaptable, vous êtes reconnu/e pour votre ponctualité, votre relationnel et votre sens du service client.

Pris de poste immédiate. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état en milieu protégé : 13 personnes. horaires de travail 7h à 20h. Vos missions : - Accompagner le résident tout au long de la journée - Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident - Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements - Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses - Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.) - Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé - Assurer une traçabilité des informations recueillies - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. Nos points forts : Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété - Un établissement participant à une démarche Montessori - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche...) Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale - CSE : chèques cadeaux Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ; Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ; Vous êtes force de proposition. Vous êtes doté(e) de capacités d'analyse. Vous alliez rigueur, autonomie et organisation. ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! Zone mal desservie par les transports en commun.

Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Préparateur Automobile en CDI situé dans notre agence du Lamentin (Martinique). Poste Sous l'impulsion du Responsable de l'Agence, vous êtes le garant de la propreté et de la sécurité des véhiculés loués par Auto Discount. Pour ce faire, vous vous attachez à : - Préparer et contrôler les véhicules en respectant les procédures en vigueur - Respecter le planning de préparation / livraison - Préparer les kits de bienvenue - Assurer la livraison et la réception des véhicules - Effectuer l'état des lieux départ/retour - Assurer les dépannages simples - Effectuer des navettes diverses selon l'organisation - Maintenir la propreté de votre espace de travail et l'organisation du parc de véhicules (déplacement des véhicules, rangement du parc) Profil : Professionnalisme et ponctualité sont attendus. Bon contact relationnel demandé. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement et que vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, envoyez-nous sans tarder votre candidature! Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Jours de travail : du lundi au dimanche incluant 2 jours de repos par semaine Rémunération SMIC + primes mensuelles

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement sur Carentan en octobre 2026, Burger King recherche son Directeur de restaurant H/F. Vos missions seront les suivantes : 1/Service client et développement des ventes - Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients ; - Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser ; - Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants). 2/ Le management des équipes - Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes) ; - Accompagner les trajectoires professionnelles, et développer les compétences individuelles de chacun ; - Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires. 3/ La gestion opérationnelle et financière - Donner les moyens à vos équipes pour atteindre des objectifs qualitatifs/quantitatifs ; - Apporter une aide opérationnelle sur le terrain ; - Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards en matière d'hygiène et de sécurité ; - Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant vos indicateurs de gestion et en apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients ; - Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant. Votre profil : - Envie d'un nouveau challenge ? - Expérience de minimum 5 ans en tant que directeur ou adjoint, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution. - Leadership pour fédérer vos équipes. - Performance dans l'atteinte de vos objectifs.

Vous souhaitez donner du sens à votre travail et contribuer au bien-être des personnes âgées ? Rejoignez la Résidence Les Aquarelles en tant qu'aide-soignant(e). UNIVI est un groupe associatif paritaire constitué en 2019 par les Institutions de Retraite Complémentaire affiliées à la Fédération AGIRC-ARRCO. Avec un réseau de 89 établissements et plus de 4000 collaborateurs, UNIVI accueille, héberge et soigne des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap au sein de ses Hôpitaux Gériatriques, Résidences Autonomie, Résidences Services, EHPAD et Foyers d'Hébergement et de Services pour personnes handicapées. La résidence les aquarelles, établissement du pôle UNIVI Seniors situé à Mouans Sartoux (06), est un EHPAD dont la capacité d'accueil est de 107 résidents. Elle dispose de 3 unités de vie : - Une Unité Conventionnelle (77 lits), - Une Unité de vie protégée (15 lits) et - Une unité grande autonomie (15 lits), La résidence les aquarelles met au cœur de ses projets le principe du "Vivre comme à la maison", afin que les personnes accueillies puissent conserver leurs habitudes. Ainsi la Résidence les aquarelles parvient à concilier lieu de vie et lieu de soins, principe fondamental pour les professionnels qui y exercent. La philosophie d'accompagnement repose sur le vivre ensemble, l'EHPAD, comme lieu de vie et lieu d'envies ! Vos missions Au cœur de la vie de l'établissement, vous participez au confort quotidien des résidents en assurant : * Participez à la coordination des soins quotidiens avec l'équipe pluridisciplinaire. * Soins d'hygiène et de confort * Aide aux activités quotidiennes * Encadrez les stagiaires * Participation à la vie sociale * Entretien et logistique * Relation et soutien psychologique * Surveillance et observation de l'état de santé * Cycle de travail régulier, favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Travail 1 week-end sur 2 * Équipe pluridisciplinaire engagée et environnement de travail structuré Profil recherché * Sens du service et qualités relationnelles * Bienveillance, patience et discrétion * Capacité à travailler en équipe Une expérience en EHPAD, est apprécié (débutant(e) motivé(e) accepté(e)) Nous vous proposons : * Un poste stable et porteur de sens * Un accompagnement à la prise de poste. * Des formations * Un cadre de travail humain, respectueux et bienveillant. L'aide-soignant en EHPAD est un pilier du quotidien des résidents : il assure les soins essentiels, veille à leur confort, soutient leur moral et contribue à leur autonomie, tout en travaillant étroitement avec l'équipe soignante.

Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !

ECO RECYCLING RECRUTE ! Chauffeur de Pelle de Manutention (H/F) Bresles (60) Dans le cadre de son développement, ECO RECYCLING, spécialiste de la récupération et valorisation de ferrailles, recherche un chauffeur de pelle expérimenté pour renforcer son équipe. Votre mission - Conduite de pelle de manutention - Tri, chargement et déchargement des matériaux - Alimentation des lignes de traitement - Entretien de premier niveau de la machine - Application stricte des consignes de sécurité Votre profil - Expérience en conduite de pelle exigée - CACES R482 catégorie B1 recommandé - Autonome, rigoureux et réactif - Sens du travail en équipe Ce que nous proposons - Rémunération attractive : environ 2 600€ brut / mois avec heures supplémentaires - Heures supplémentaires régulières - Poste stable en CDI - Entreprise solide et en croissance - Ambiance de travail dynamique Sécurité EPI fournis et port obligatoire - la sécurité est une priorité absolue. Repos le week-end Travail en journée Heures supplémentaires majorées + Prime annuelle