Nous recherchons contrôleur /contrôleuse technique automobile h/f en CDI sur Steenvoorde/boeschepe vous aurez en charge la réalisation de contrôle selon la réglementation en vigueur Vous devez effectuer : - l'accueil des clients et la prise de rendez vous - Le contrôle et le compte rendu du rapport de contrôle technique au client - l'encaissement des clients - l'entretien de votre poste de travail Niveaux requis : ÊTRE TITULAIRE DU DIPLÔME DE CONTRÔLEUR TECHNIQUE

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialiste des activités de conditionnement, un-e Approvisionneur (H/F) en mission d'intérim à Rives (38140), à pourvoir dès que possible. Vous rejoignez un environnement industriel où la fiabilité des flux et la disponibilité des matériaux sont au cœur de la performance. Au sein du service approvisionnement, vous contribuez directement à la continuité de la production en garantissant des stocks maîtrisés et une coordination efficace avec les interlocuteurs internes et externes. Votre rôle consiste à sécuriser les besoins, anticiper les ruptures et optimiser les paramètres d'approvisionnement dans le respect des procédures. Vous assurez le suivi quotidien des stocks, analysez les niveaux, ajustez les quantités et déclenchez les commandes en fonction des besoins de la production. Vous participez à la planification des besoins matière, en vous appuyant sur les méthodes MRP et les outils ERP en place, afin de garantir un flux régulier et conforme aux exigences. Vous êtes en relation avec les fournisseurs pour suivre les délais, traiter les aléas et négocier les ajustements. Vous travaillez en lien avec les équipes de production, du magasin et des achats pour partager l'information et fiabiliser les données. Le poste est à temps plein en horaires de journée, sur le site de Rives. La rémunération sera communiquée lors des échanges et sera en adéquation avec le niveau de responsabilité du poste et les pratiques de l'entreprise. Ce poste convient à une personne souhaitant s'investir dans une fonction au cœur de la chaîne logistique, avec un goût pour l'organisation et les données chiffrées. Une première expérience est un atout pour maîtriser les enjeux d'approvisionnement dans un environnement industriel et dialoguer avec des interlocuteurs variés. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous appréciez travailler dans un cadre méthodique, tout en restant réactif-ve face aux imprévus. Vous disposez d'un niveau de diplôme inférieur au bac, mais vous vous appuyez sur votre expérience et votre capacité d'apprentissage pour évoluer dans vos missions. Une expérience confirmée est appréciée pour gérer les priorités et comprendre les processus achats. Compétences comportementales - Vous faites preuve de rigueur professionnelle et de gestion des priorités dans un environnement exigeant. - Vous possédez un esprit d'analyse et une communication claire qui facilitent le travail en équipe. - Vous savez garder une approche constructive dans la négociation et la résolution de problèmes, même sous stress. Compétences techniques - Vous maîtrisez la gestion des stocks, la planification des besoins et les procédures achats. - Vous utilisez avec aisance les outils ERP, la suite Microsoft Office et l'analyse des données. - Vous connaissez la gestion des fournisseurs et les méthodes MRP appliquées au secteur industriel. Envie de contribuer à la fiabilité des flux dans une entreprise industrielle à Rives ? Postulez et donnez une nouvelle orientation à votre parcours d'approvisionneur-e. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Marie, consultante spécialisée dans les métiers du bâtiment chez AQUILA RH Annemasse (intérim, CDD, CDI), recrute un Magasinier Cariste H/F - Cat 3. Ici, on parle matériaux, solutions et savoir-faire au quotidien. Vos missions: Horaires du poste : 39H Hebdomadaire Du Lundi au Vendredi 7H30-12H / 13H30-18H Le Samedi matin 7H30-11H30 - Vous êtes amené(e) à conduire plusieurs fois dans la journée le chariot élévateur - Vous réceptionnez la marchandise livrées par les fournisseurs, contrôle de quantités et vérification de la qualité - Vous récuérez au comptoir les bons de préparation dans le but de préparer les commandes des clients (prêtes à être retirées ou livrées) - Vous pouvez être amené(e) à être en contact avec une clientèle de professionnels et de particuliers - Vous connaissez et respectez des consignes de sécurité et d'entretiens des engins - Vous êtes amenés à travailler sur le parc intérieur ET extérieur Avancez dans vos projets professionnels avec l'agence AQUILA RH d'Annemasse Nous vous accompagnons sur tout type de contrats, en Intérim en CDD et CDI. Vous avez également accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Postulez, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Votre profil: - CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) R489 catégorie 3 en cours de validité - Connaissances dans les matériaux de construction (un plus) - Expérience souhaitée dans la conduite de chariots élévateurs - Respect rigoureux des règles de sécurité - Vérification des équipements et des engins de manutention avant toute utilisation - Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités

Adecco recrute pour le compte d'un client, un aide couvreur (H/F), au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux de charpente. Si vous souhaitez apprendre un métier concret, utile et valorisant, ce poste est une belle porte d'entrée : vous serez accompagné-e pour progresser sur le terrain, en journée, dans un cadre de travail structuré. Vous rejoignez une équipe qui intervient sur des chantiers liés à la toiture et à la couverture, avec une attention particulière portée à la qualité d'exécution et au respect des consignes de sécurité. Ici, on avance étape par étape, avec l'envie de bien faire et la volonté de transmettre. Votre rôle consiste à assister les couvreur-euse-s sur les chantiers. Vous participez à la préparation du chantier, à la mise en place et au rangement des éléments nécessaires, et vous contribuez au bon déroulement des interventions. Vous aidez à la pose et à la préparation des matériaux de couverture, au contrôle visuel des finitions et à la propreté du site en fin de journée. Vous travaillez en lien avec l'équipe, suivez les consignes données et veillez à maintenir un environnement de travail organisé. Ce poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, à ST FLOVIER (37600). La prise de poste est prévue dès que possible. Le client n'a pas précisé d'avantages spécifiques : l'entreprise mettra surtout l'accent sur l'intégration et l'accompagnement au quotidien pour vous permettre de monter en compétences. Postulez dès maintenant : chez Adecco, nous vous aidons à faire le lien avec notre client et à préparer votre candidature pour démarrer sur un métier d'avenir. Vous êtes motivé-e par le travail manuel et vous aimez apprendre en situation réelle ? Ce poste convient particulièrement si vous débutez : l'objectif est de vous former progressivement aux gestes du métier, tout en respectant les règles de chantier. Compétences comportementales Vous faites preuve de rigueur, indispensable pour suivre les consignes et contribuer à un chantier propre et maîtrisé. Vous savez travailler en équipe, car l'aide au quotidien se fait au contact direct des couvreur-euse-s. Vous êtes attentif-ve aux détails, afin de repérer les points à améliorer et de soutenir la qualité des finitions. Compétences techniques Vous êtes à l'aise avec les travaux de toiture et de couverture au sens pratique : préparation, assistance à la pose et participation aux opérations de base. Vous comprenez l'importance de manipuler les matériaux avec méthode et de contribuer à la bonne tenue du chantier. Vous êtes prêt-e à apprendre les techniques et les méthodes utilisées sur site, pour gagner en autonomie au fil des interventions. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

L'Association de Communautés Emmaüs (ACE) lance une campagne nationale de recrutement. Qui sommes-nous ? Le Mouvement Emmaüs est composé de 3 branches, dont la Branche Communautaire qui regroupe les 123 Communautés Emmaüs. L'Association de Communautés Emmaüs (A.C.E) est la structure qui organise le salariat national des responsables de Communautés. En tant qu'employeur de plus d'une centaine de responsables nationaux, l'ACE a pour mission le recrutement, la gestion et l'accompagnement professionnel des responsables des 52 Communautés adhérentes. Les Communautés sont des espaces de vie et d'activités solidaires dans lesquels des personnes appelées compagnes et compagnons sont hébergées et participent à des activités solidaires aux côtés de bénévoles et de salariés dans un but commun, lutter contre l'exclusion et la misère, par l'intermédiaire de la récupération d'objets, leur revalorisation, leur réemploi et leur vente. Autonomes financièrement, les Communautés adhérentes, associations loi 1901 indépendantes, vivent de leur activité de récupération et bénéficient de l'agrément des Organismes d'Accueil Communautaire et d'Activités Solidaires, OACAS. Contexte local : La communauté de CHOLET a fêté ses 35 ans en 2024. Elle accueille 25 compagnes et compagnons et comporte une trentaine de bénévoles. L'équipe est constituée de 2 co-responsables ACE et de 3 salariés locaux (comptable, intervenante sociale, secrétaire). La communauté souhaite continuer à développer ses partenariats, améliorer les conditions de travail, enrichir les instances collectives et sécuriser la situation financière. Missions du Responsable de communauté : Rattaché(e) à la Responsable RH de l'ACE, en partenariat avec l'association locale administrant chaque communauté et le.s co-responsable.s, vous serez amené à : - Coordonner et animer les différents acteurs de la communauté (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés éventuels.) - Participer à la gestion administrative, financière et technique quotidienne de la communauté - Développer l'activité économique et coordonner l'organisation des activités - Conduire les projets de développement social, économique et solidaire de la communauté - Développer et entretenir les partenariats (logistiques, sociaux, culturels, économiques.) - Participer à la vie du Mouvement Emmaüs et être les relais des valeurs et des combats d'Emmaüs au sein et dans l'environnement de la communauté. Nous recherchons un.e Responsable prêt.e à s'engager dans les combats d'Emmaüs, qui en porte ses valeurs et qui a de réelles capacités d'écoute, d'animation et d'accompagnement de personnes marquées par la précarité ainsi que des compétences pour gérer et développer une activité économique. Vous êtes en mesure d'organiser et de conduire un travail en équipe, et savez collaborer avec des bénévoles. Processus de recrutement : L'ACE suit un processus de recrutement spécifique qui dure environ 3 mois. Si votre profil est retenu, il vous sera demandé de compléter un dossier de candidature et de réaliser une immersion en communauté de 3 jours et 2 nuits (en novembre) qui vous permettra de mieux appréhender les réalités de terrain. Cette immersion sera suivie de deux entretiens de recrutement la première quinzaine de décembre 2026. A l'issue de ce processus, l'embauche est prévue à partir du mois de Janvier 2027. Conditions d'embauche : - C.D.I avec le Statut Cadre (forfait jours) - Astreintes week-end et/ou nuits - Salaire brut annuel à l'embauche : 36 495 euros + 13ème mois - 49 jours de congés par an - Mutuelle - Permis B obligatoire L'ACE s'engage, selon ses valeurs, à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité des équipes. Ce poste est fait pour vous ! Postulez !

Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L'ADMR est le 1er réseau français de proximité. Nous proposons des services qui s'adressent à tout public, tout au long de la vie et partout. Pour compléter ses équipes l'ADMR de Nord des Landes, recherche un(e) auxiliaire de vie. Dans le cadre de votre métier, vous réalisez diverses tâches en partageant échanges et expériences avec des personnalités variées. Votre mission est essentielle pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance tout en apportant de la gaité dans la vie de chacun de vos bénéficiaires. Vous contribuez au maintien de leur qualité de vie et au développement et/ou au maintien de leur capacité à vivre à leur domicile. Dans ce cadre, vos missions : - Vous assistez la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, levers, couchers, hygiène corporelle...etc, - Vous favorisez la vie sociale de la personne aidée : sorties, activités et loisirs, rendez-vous, etc, - Vous aidez la personne dans ses actes de mobilité, - Vous êtes le garant du bien-être de la personne par votre écoute et votre bienveillance. Vous veillez à son évolution et vous l'aidez via des stimulations quotidiennes, - Vous transmettez régulièrement les informations nécessaires à votre hiérarchie sur l'évolution de l'état de santé de la personne. Savoir-être requis : Vous aimez travailler en autonomie tout en cultivant une culture d'entreprise et une collaboration d'équipe. Vous possédez une forte capacité d'adaptation, une bonne aisance relationnelle. On dit de vous que vous êtes altruiste, rayonnant(e), un "bout en train" et empathique. A SAVOIR : Dans le cadre de vos missions quotidiennes, vous serez amené(e)s à réaliser des déplacements d'un domicile à un autre. Vous serez également amené(e)s à travailler certains week-ends et jours fériés pour assurer un service de continuité et de qualité auprès de nos bénéficiaires (par roulement définit en amont). Nos + : - Des missions proches de chez vous, - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles, - Un accompagnement personnalisé dès votre embauche avec parcours d'intégration, - Le remboursement des frais kilométriques, temps de déplacement rémunéré, - Un temps d'échange en réunion d'équipe, - Une majoration de 45% le dimanche et les jours fériés, - Diplôme dans la Branche et ancienneté valorisés, - Prévoyance, mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à hauteur de 58%.

L'Association de Communautés Emmaüs (ACE) lance une campagne nationale de recrutement. Qui sommes-nous ? Le Mouvement Emmaüs est composé de 3 branches, dont la Branche Communautaire qui regroupe les 123 Communautés Emmaüs. L'Association de Communautés Emmaüs (A.C.E) est la structure qui organise le salariat national des responsables de Communautés. En tant qu'employeur de plus d'une centaine de responsables nationaux, l'ACE a pour mission le recrutement, la gestion et l'accompagnement professionnel des responsables des 52 Communautés adhérentes. Les Communautés sont des espaces de vie et d'activités solidaires dans lesquels des personnes appelées compagnes et compagnons sont hébergées et participent à des activités solidaires aux côtés de bénévoles et de salariés dans un but commun, lutter contre l'exclusion et la misère, par l'intermédiaire de la récupération d'objets, leur revalorisation, leur réemploi et leur vente. Autonomes financièrement, les Communautés adhérentes, associations loi 1901 indépendantes, vivent de leur activité de récupération et bénéficient de l'agrément des Organismes d'Accueil Communautaire et d'Activités Solidaires, OACAS. Contexte local : La communauté de Cherbourg existe depuis près de 40 ans, elle accueille 32 compagnes et compagnons. L'équipe est constituée de 2 salariés ACE et 2 salariés locaux. 2 espaces de ventes existent et un 3ème est à venir. La communauté de Cherbourg souhaite développer ses partenariats et concrétiser cette nouvelle ouverture, le tout dans une dynamique collective, avec humour et bienveillance. Missions du Responsable de communauté : Rattaché(e) à la Responsable RH de l'ACE, en partenariat avec l'association locale administrant chaque communauté et le.s co-responsable.s, vous serez amené à : - Coordonner et animer les différents acteurs de la communauté (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés éventuels.) - Participer à la gestion administrative, financière et technique quotidienne de la communauté - Développer l'activité économique et coordonner l'organisation des activités - Conduire les projets de développement social, économique et solidaire de la communauté - Développer et entretenir les partenariats (logistiques, sociaux, culturels, économiques.) - Participer à la vie du Mouvement Emmaüs et être les relais des valeurs et des combats d'Emmaüs au sein et dans l'environnement de la communauté. Nous recherchons un.e Responsable prêt.e à s'engager dans les combats d'Emmaüs, qui en porte ses valeurs et qui a de réelles capacités d'écoute, d'animation et d'accompagnement de personnes marquées par la précarité ainsi que des compétences pour gérer et développer une activité économique. Vous êtes en mesure d'organiser et de conduire un travail en équipe, et savez collaborer avec des bénévoles. Processus de recrutement : L'ACE suit un processus de recrutement spécifique qui dure environ 3 mois. Si votre profil est retenu, il vous sera demandé de compléter un dossier de candidature et de réaliser une immersion en communauté de 3 jours et 2 nuits (en novembre) qui vous permettra de mieux appréhender les réalités de terrain. Cette immersion sera suivie de deux entretiens de recrutement la première quinzaine de décembre 2026. A l'issue de ce processus, l'embauche est prévue à partir du mois de Janvier 2027. Conditions d'embauche : - C.D.I avec le Statut Cadre (forfait jours) - Astreintes week-end et/ou nuits - Salaire brut annuel à l'embauche : 36 495 euros + 13ème mois - 49 jours de congés par an - Mutuelle - Permis B obligatoire L'ACE s'engage, selon ses valeurs, à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité des équipes. Ce poste est fait pour vous ! Postulez !

Notre restaurant italien redéfinit la restauration rapide en misant sur l'excellence du "Fait Maison". Ici, nous privilégions la qualité et l'authenticité en préparant tous nos produits sur place. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et prêt(e) à s'investir au sein de notre équipe. Vos missions Véritable pilier de l'établissement, vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne de valeur, de la préparation culinaire au service client : Préparation Culinaire : Confection de la pâte à pizza et préparation des sauces maison. Réalisation des diverses préparations prévues à la carte. Cuisson des pizzas et dressage des plats. Service & Relation Client : Accueil chaleureux de la clientèle. Prise de commande et encaissement. Service rapide et de qualité. Hygiène & Entretien : Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Entretien et nettoyage du poste de travail et de l'espace de vente. Profil recherché Polyvalence : Vous appréciez la diversité des tâches (cuisine et service). Motivation : Vous avez envie d'apprendre. Une formation complète est assurée avant votre prise de poste. Savoir-être : Souriant(e), dynamique et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Rigueur : Vous êtes attentif(ve) à la propreté et au respect des procédures. Vous aurez une formation POEI avant Embauche

Vos missions : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 41000 Blois FRANCE ! VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre . cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Vous souhaitez intégrer une aventure industrielle stimulante au coeur du terrain ? Rejoignez-nous en tant que Responsable des Opérations au sein d'un site spécialisé dans la conception et la fabrication d'emballages cartonnés à TIGY. Votre rôle et vos missions Rattaché(e) au Directeur de site, vous êtes le garant de la performance quotidienne de l'activité. Véritable trait d'union entre la stratégie et le terrain, vous pilotez la production, les flux et accompagnez une équipe de 15 à 20 collaborateurs dans la transformation du site. Vos responsabilités principales incluent : Pilotage opérationnel : Vous organisez et coordonnez les activités de production et de logistique, gérez les plannings et supervisez les flux pour garantir les meilleurs délais et une qualité irréprochable. Management de proximité : Présent(e) sur le terrain, vous développez les compétences, la polyvalence et l'autonomie de vos équipes tout en assurant un climat de travail performant et sécurisé. Gestion technique et maintenance : Vous veillez à la fiabilité des installations, coordonnez les prestataires et pilotez les projets d'amélioration continue pour optimiser l'outil de production. Transformation digitale : Vous êtes un acteur clé du déploiement d'un nouvel ERP, en structurant les données et en accompagnant vos collaborateurs dans l'appropriation de ces nouveaux outils. Performance : Vous analysez les indicateurs clés (sécurité, CA, OTIF, productivité, coûts) et transformez ces données en plans d'actions concrets pour accroître la compétitivité du site. Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e) pragmatique, doté(e) d'un fort leadership et d'une réelle capacité à fédérer. Votre présence terrain et votre esprit d'initiative seront vos meilleurs atouts pour structurer l'organisation et accompagner la montée en compétences des équipes. Vous disposez d'une expérience confirmée dans le secteur industriel, idéalement dans une activité de façonnage, transformation ou fabrication, et vous avez une bonne compréhension des contraintes propres à un environnement de production. Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous appréciez le terrain, le travail en équipe et le management de proximité. Vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités combinant pilotage opérationnel, management des équipes et dimension technique. Votre expérience vous permet d'être rapidement opérationnel(le) sur les enjeux de production, de flux, de qualité, de productivité et de respect des délais. Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, votre sens du service client et votre capacité à faire respecter les exigences de sécurité des personnes et des équipements. Compétences et expérience 5 à 10 ans d'expérience dans un environnement industriel, avec une expérience significative en production et/ou façonnage dans un environnement industriel. Expérience en management d'équipes et en gestion de production logistique, un plus qi vous êtes issu du secteur du façonnage (PLV, cartonnage...) Bonne maîtrise des processus industriels, des flux et des démarches d'amélioration continue. Maîtrise des outils de gestion et de pilotage de production (ERP, MRP), avec une appétence pour la transformation digitale. Très bonne maîtrise de Word et Excel, idéalement à un niveau avancé/expert. Formation Bac +2 minimum en production, logistique, gestion industrielle ou domaine technique. Anglais professionnel souhaité.