Executive Assistant Manager \- Rooms Division Menschen auf 1800 Meter über dem Meeresspiegel prägen das Luxus\-Bergreisen. Unser dynamisches und internationales Team bietet unseren Gästen smarten Luxus für ein unnachahmliches Urlaubserlebnis. Als Teammitglied der luxuriösen Kulm Group sind Sie ein Teil des Schlüssels zu unserem Erfolg. Gemeinsam machen wir jeden Aufenthalt inspirierend, einzigartig und unverwechselbar. Und als solche leben wir unsere Kultur: dezenter Luxus, Inspiration und Lebenserfahrung. Gemeinsam machen wir das möglich. Das ist Ihre Chance, Teil unserer prägenden Kultur zu werden: Ihre Mission: In direkter Zusammenarbeit mit der Direktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Rooms Division und agieren als treibende Kraft für Qualität und Innovation: Strategische Führung: Sie leiten und inspirieren ein Team von ca. 80\-120 Mitarbeitenden über die Direct Leads (Front Office, Concierge, Reservierung, Housekeeping, Wäscherei). Guest Journey \& Qualität: Sie sind verantwortlich für die lückenlose Umsetzung der Forbes\- und LQA\-Standards. Sie analysieren Gästefeedback nicht nur, sondern verwandeln es in konkrete Service\-Innovationen. Commercial Mindset: In enger Abstimmung mit Revenue Management, Sales und dem Reservations Team optimieren Sie die Auslastung und den ADR. Sie verantworten Budgetplanung, Forecasts sowie die Kostenkontrolle (Lohn\- und Warenaufwand) mit Fokus auf maximale Rentabilität. Prozess\-Pionier: Sie treiben die digitale Transformation voran und optimieren interne SOPs, um Reibungsverluste zu minimieren und die Zeit für den Gast zu maximieren. Training: konstante Trainings und Weiterentwicklung der Teams Host\-Mentalität: Sie pflegen die Beziehung zu unseren anspruchsvollen Stammgästen und meistern auch komplexes Beschwerdemanagement mit Souveränität und Charme. Das sind Sie: Wir suchen eine gestandene Führungspersönlichkeit, die Komplexität liebt und Exzellenz als Lebenseinstellung versteht. Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung/Studium in der Luxushotellerie und mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position in der internationalen 5\-Sterne\-Hotellerie. Leadership Skills: Sie führen nicht über Hierarchien, sondern über Inspiration. Sie haben Freude daran, Talente zu entwickeln und Führungskräfte zu coachen. Digitale Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit modernen PMS\-Systemen und haben eine Leidenschaft für die Mitgestaltung effizienter, digitaler Prozesse. Sprachkompetenz:Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher. Italienisch ist aufgrund unserer Lage und Teamstruktur ein sehr grosser Vorteil. Analytisches Denken: Sie haben Freude an Zahlen, Kalkulationen und der Arbeit mit modernen Hotel\-Management\-Systemen. Persönlichkeit: Souveränität, Diskretion und ein extrem hoher ästhetischer Anspruch zeichnen Sie aus. Sie bewahren auch in der Hochsaison die nötige Ruhe und Übersicht. Warum Kulm Hotel? Gestaltungsspielraum: Eine absolute Vertrauensstellung mit direktem Reporting an den General Manager und der Chance, die Zukunft unserer Häuser menschlich und fachlich massgeblich zu prägen. Wertschätzung: Ein Umfeld, das Ihre Erfahrung im People Management schätzt und Ihnen den Raum gibt, moderne Leadership\-Ansätze auf Weltklasse\-Niveau zu etablieren. Exklusivität: Arbeiten an einer der ersten Adressen der Welt, in einem Team, das Zusammenhalt grossschreibt. Benefits Bei der Kulm Group stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Erfolgs. Wir bieten Ihnen attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, komfortable Unterkünfte, preiswerte Verpflegung im Personalrestaurant, und zahlreiche Vergünstigungen. jidaff8e09jm jit0521jm jiy26jm

Projektleiter/in Digitalisierung 80 \- 100% Der Schweizerische Apothekerverband pharmaSuisse engagiert sich für ein qualitativ hochstehendes, praxisnahes und zukunftsorientiertes Berufsbild und vertritt die Interessen der Apothekerschaft in der Politik und der Wirtschaft, um so optimale Rahmenbedingungen zu schaffen. Wir bewegen uns im dynamischen Gesundheitswesen mit einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Zur Verstärkung des Teams Digitalisierung suchen wir nach Vereinbarung eine begeisterte und versierte Persönlichkeit als Projektleiter/in Digitalisierung 80 \- 100% Ihre Aufgaben Leitung von Projekten und Teilprojekten im Tätigkeitsbereich Digitalisierung und eHealth Analyse von Einflüssen künftiger Entwicklungen auf die Apothekerschaft im Bereich Digitalisierung Mitarbeit in interprofessionellen Arbeitsgruppen und Einsitz in repräsentativen Gremien im Namen des Schweizerischen Apothekerverbands pharmaSuisse Proaktive Marktanalyse für Innovationen, Forschungs\- und Digitalisierungsideen mit Relevanz für die Apotheken Beratung und Unterstützung anderer Projektleitenden in der Thematik Digitalisierung Internes und externes Stakeholdermanagement der Digitalisierung \- Synergien und Kooperationen aufbauen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschafts\- oder Medizininformatik Weiterbildung im Bereich Digital Health oder Digitale Transformation von Vorteil Ausgewiesene mehrjährige Erfahrung in Projektmanagement im Bereich Digitalisierung und digitale Transformationsprojekten Ausgeprägte Kommunikations\- und Teamfähigkeit mit lösungsorientierter Arbeitsweise Freude an der Neu\- und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen Gute Kenntnisse des schweizerischen Gesundheitssystems und bestehendes Netzwerk zu verschiedenen Akteuren im Gesundheitswesen von Vorteil Muttersprache Deutsch oder ösisch mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache Sie finden bei uns eine motivierende Tätigkeit in einem abwechslungsreichen und spannenden Umfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Ideen einzubringen und Ihr Wissen in einem interdisziplinären Rahmen zu entwickeln. Sie arbeiten eng mit anderen Expertinnen und Experten sowie verschiedenen internen und externen Stakeholdern zusammen. Wir bieten Ihnen Flexible Formen der Arbeitsorganisation zur idealen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Teilzeitarbeit ist eine Selbstverständlichkeit und Home\-Office Möglichkeit bis zu 50% Die Pensionskassenprämie wird zu 2/3 vom Arbeitgeber übernommen sowie prozentualer Koordinationsabzug bei Teilzeitarbeit Entwicklungs\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie finanzieller Beitrag an die Mobilität Selbständige Tätigkeit in einem kleinen und motivierten Team Weitere Information zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Website unter was wir bieten. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Abteilung Human Resources unter Tel. gerne zur Verfügung. Informationen über unseren Verband finden Sie unter . jid510edccjm jit0521jm jiy26jm

Fachbetreuer/in berufliche Vorsorge (m/w/d) 60% Die Funk Insurance Brokers AG ist Teil der im Jahre 1879 gegründeten Funk Gruppe. Das in der 5\. Generation geführte Familienunternehmen gilt heute als grösster eigenständiger Risikoberater und Versicherungsbroker im deutschsprachigen Raum. In den Niederlassungen Basel, Bern, Luzern, St. Gallen, Vaduz und Zürich arbeiten unsere rund 120 Spezialistinnen und Spezialisten verschiedenster Fachrichtungen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Zürich, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Fachbetreuer/in berufliche Vorsorge (m/w/d) Fachbetreuer/in berufliche Vorsorge (m/w/d) 60% Was du bewegst Du unterstützt Broker und Senior Broker im Tagesgeschäft sowie beim Erstellen von Ausschreibungen, Vergleichen, Analysen und Präsentationen Du arbeitest mit bei der Beratung und Betreuung von Kunden Du pflegst die Kontakte mit den Spezialisten der Versicherungsgesellschaften Du arbeitest in Projektteams mit Du unterstützt den Fachbereich in der Zusammenarbeit mit den Niederlassungen Du bearbeitest Anfragen des Bereiches Incoming Business in Bezug auf die berufliche Vorsorge in Englisch Weshalb dir das gelingt Du verfügst über den Versicherungs\-, Sozialversicherungsfachausweis oder eine gleichwertige Ausbildung Du erfüllst die formalen Anforderungen für die Registrierung im Vermittlerregister der FINMA Du bringst fundierte Kenntnisse im Bereich der beruflichen Vorsorge mit Du bewegst Dich versiert in allen MS\-Office\-Programmen Du möchtest Deine guten Deutsch\- und Englischkenntnisse bei Deiner täglichen Arbeit einsetzen Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung zeichnet Dich aus Dein Anspruch an eine genaue, effiziente, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab Was dich bei uns erwartet Wir sind darauf, ein modernes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen zu sein. Bei uns arbeiten echte Persönlichkeiten, die mit Herz bei der Sache sind und mutig vorangehen. Bei Funk sind wir alle per Du. Mit gemeinsamen Aktivitäten und Events fördern wir unsere einzigartige Unternehmenskultur. Wir leben und pflegen unsere Werte. In einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld entwickelst du Deine Fähigkeiten weiter. Unsere \#FunkWerte Vertrauen \- Offenheit \- Wertschätzung \- Eigenverantwortung \- Respekt \- Zuverlässigkeit \- gegenseitige Unterstützung \- Fairness Die Fundamente unseres Erfolgs: Die Funk Werte \& Purpose Was wir Dir bieten Möglichkeit für Homeoffice\-Arbeit, Gleitzeit, 5\-6 Wochen Ferien (je nach Alter), einzigartige Team\-Events, BVG\-Wahlpläne, kostenloses Handy\-Abo, SBB Halbtax\-Abo und vieles mehr. Details zu den Funk Benefits erfährst Du hier. Kontakt Kontakt jid1dfbdc8jm jit0521jm jiy26jm

Bringst du Erfahrung und Fach Know\-how im Bereich Elektroniker mit und möchtest dein Wissen weitergeben? Hast du Freude daran, junge Talente zu fördern und gemeinsam spannende Projekte umzusetzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Berufsbildner/in im Bereich Elektronik (EFZ) – Gestalte die Zukunft mit uns! (60 – 100 %) Warum du bei uns starten solltest: Projektorientiertes Lernen: Du förderst Lernende im 1\. und 2\. Lehrjahr durch spannende Aufgaben in einem modernen High\-Tech\-Umfeld. Interdisziplinäre Projekte: Du leitest berufsübergreifende Projekte (z.B. mit Polymechanikern und Konstrukteuren) und schaffst echte Synergien. Fokus auf Ausbildung: Du konzentrierst dich auf die Didaktik; den administrativen Rekrutierungsprozess übernimmt unsere Fachstelle für dich. Individuelle Flexibilität: Mit einem Pensum von 60\-100% bieten wir dir den Freiraum für deine persönliche Lebensgestaltung oder Weiterbildung. Aktive Mitgestaltung: Du entwickelst den Ausbildungsbereich Elektronik kontinuierlich weiter und steigerst die Attraktivität des Berufes. Selektive Begleitung: Du bringst deine Fachexpertise bei Schnupperlehren ein, um die Talente von morgen zu identifizieren. Was du mitbringen solltest: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in EFZ mit einigen Jahren Industrie\-Erfahrung. Abschluss einer höheren Berufsbildung mit eidg. Fachausweis bzw. Diplom oder die Bereitschaft, einen solchen Abschluss zu erwerben. Grosse Begeisterung für die Ausbildung, Didaktik sowie pädagogische Themen. Freude an interdisziplinärer Teamarbeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Wovon du noch profitieren kannst: Flexibilität durch ein anpassbares Arbeitspensum von 60% bis 100% Mind. 25 Tage Ferien und eine zusätzliche Woche Weihnachtsferien Vielzahl von Vergünstigungen bei unseren Partnern Finanzielle Zuschüsse: CHF 100 pro Monat Verpflegungskostenzuschuss sowie kostenlose Bereitstellung von Kaffee und Obst. Mobilitätsvorteile: Komplette Kostenübernahme des Halbtax\-Abos und hervorragende ÖV\-Anbindungen. Zusätzliche Vergünstigungen wie Reka\-Geld und attraktive Flottenrabatte bei unseren Partnern. Ein cooles Team jidf5daf12jm jit0521jm jiy26jm

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt Rechtsanwälte ist eine unabhängige Rechtsanwaltskanzlei mit Büros an zentraler Lage in Zürich. Wir beraten vorwiegend mittelständische Unternehmen in sämtlichen Angelegenheiten des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts. Zur Erweiterung unserer Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/einen jüngere/jüngeren Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (100%) Stellenanforderungen: guter akademischer Leistungsausweis im Bereich Wirtschaftsrecht sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift persönliches Interesse und Verständnis für nationale und internationale wirtschaftliche Zusammenhänge Auslandaufenthalt von Vorteil Freude an der selbstständigen Arbeit in einem kleineren Team Wir bieten Ihnen eine sorgfältige Einarbeitung, eine kollegiale Atmosphäre und die Möglichkeit, in sämtlichen Aspekten des Wirtschaftsrechts tätig zu sein. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form z.H. von Biaggi. Kontakt für Fragen: Biaggi \+41 44 220 10 40 Rechtsanwälte Bahnhofstrasse 106 8001 Zürich jid1b76001jm jit0416jm jiy26jm

Geschäftsführer:in 90 – 100% Die rodania bietet erwachsenen Menschen mit einer kognitiven oder mehrfachen Behinderung in den Bereichen Wohnen und Tagesstätte ein auf ihre Bedürfnisse abgestimmtes Umfeld. Grundlage unserer Arbeit sind Teilhabe, Selbstbestimmung, Autonomie und soziale Wertschätzung im Sinne der UNO\-Behindertenrechtskonvention. Aufgrund der Pensionierung des bisherigen Geschäftsführers suchen wir per 1\. Februar 2027 eine engagierte Persönlichkeit als Geschäftsführer:in 90 – 100% In dieser verantwortungsvollen Funktion tragen Sie die Gesamtverantwortung für die fachliche, personelle und wirtschaftliche Führung der rodania mit rund 195 Mitarbeitenden. Gemein\-sam mit der Geschäftsleitung und dem Stiftungsrat gestalten Sie die strategische Weiterent\-wicklung der Institution und sichern deren nachhaltige Ausrichtung. Das tun Sie Operative Führung der rodania sowie Leitung von Organisations\- und Transformationsprozessen in den Bereichen Wohnen, Tagesstätte, Agogik und Bildung sowie Teilhabe Verantwortung für Finanzierung, Budgetierung, Controlling, Leistungsverträge sowie Verhandlungen mit Behörden und Leistungsträgern Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualität, Prozessen und Angeboten Führung und Entwicklung der Geschäftsleitung und direkt unterstellten Mitarbeitenden Leitung strategischer Projekte, insbesondere im Bereich Kooperationen und institutioneller Zusammenarbeit Aktive Pflege und Ausbau der Zusammenarbeit mit kantonalen Stellen, Behörden und weiteren Partnern, einschliesslich Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung Das bringen Sie mit Masterabschluss (FH, Uni) in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Abschluss Mehrjährige Führungs\- und Leitungserfahrung auf oberer Managementstufe in einer sozialen Institution oder vergleichbaren Organisation Ausgewiesene Erfahrung in Strategie\-, Organisations\- und Transformationsprozessen sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Kooperationen Fundierte Kenntnisse in Finanzierung, Budgetierung, Controlling, Leistungsverträgen und leistungsorientierter Finanzierung und IVSE\-Logik sowie Verhandlungskompetenz im Um\-gang mit Behörden und Leistungsträgern Ausgeprägtes Verständnis für personenzentrierte Unterstützung, Teilhabe und Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung Wertschätzende, integre und belastbare Führungspersönlichkeit mit strategischer Denkweise, Klarheit, Umsetzungsstärke und hoher Identifikation mit dem Auftrag der rodania Das erwartet Sie Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Führungsaufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum Die Möglichkeit, die rodania strategisch, organisatorisch und kooperativ weiterzuentwickeln Ein engagiertes Umfeld mit qualifizierten Führungskräften und Mitarbeitenden Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, attraktive Sozialleistungen und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Möchten Sie mehr über die rodania erfahren? Weitere Informationen finden Sie auf der Website der rodania (Home\- rodania ). Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 18\. Juni 2026 per Mail. Das Rekrutierungsverfahren wird von socialdesign ag begleitet. Haben Sie Fragen? Fringer Schai, socialdesign ag, gibt Ihnen gerne Auskunft ( ). jid53a5e58jm jit0521jm jiy26jm

Fachperson Betriebsunterhalt (w/m/d), 80 \- 100 % Das Regionale Pflegezentrum Baden gehört zu den grössten Anbietern von Langzeitpflege im Kanton Aargau. Wir bieten unseren Bewohnenden jeden Alters in verschiedenen Kompetenzbereichen spezialisierte Pflege, Betreuung sowie unterstützende Dienstleistungen mit hoher Qualität und klarer Haltung. Unser Hauptsitz in Baden (AG) wird derzeit umfassend modernisiert und durch Neu\- und Umbauten weiterentwickelt. Im Herbst 2026 beziehen wir unseren modernen Neubau und schaffen damit ein zeitgemässes Arbeitsumfeld mit moderner Infrastruktur. Für unseren Standort in Baden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, zuverlässige und praktisch veranlagte Persönlichkeit als Fachperson Betriebsunterhalt (w/m/d), 80 \- 100 % Damit unterstützt du uns: Du führst einfache Wartungs\-, Instandhaltungs\- sowie Reparaturarbeiten selbstständig und zuverlässig aus Du stellst einen effizienten und qualitativ hochwertigen Unterhaltsservice sicher Du unterstützt bei Transport\- und Logistikarbeiten innerhalb des Betriebs Du unterstützt das Team im operativen Tagesgeschäft und packst praktisch mit an Du arbeitest aktiv bei der Umsetzung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz mit Du übernimmst Einsätze im Rahmen von Schneeräumung sowie periodischen Pikettdiensten Damit kannst du uns überzeugen: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betriebsunterhalt EFZ oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion gesammelt Du verfügst über handwerkliches Geschick und eine praktische Arbeitsweise Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und selbständig Du bist belastbar, flexibel und teamorientiert Du kannst Prioritäten setzen und behältst auch in hektischen Situationen den Überblick Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du besitzt den Führerausweis Kategorie B Du verfügst über gute IT\-Anwenderkenntnisse (MS\-Office) Damit begeistern wir dich: Eine moderne Infrastruktur im Neubau Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Eine achtsame Du\-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung Mindestens 25 Tage Ferien Und das ist noch nicht alles! Entdecke auf unserer Karriereseite viele weitere attraktive Benefits in den Bereichen Work\-Life\-Balance, Gesundheitsförderung, Wellness, Vergünstigungen und Zukunft. Bist du bereit? Fachliche Auskünfte erhältst du von , Leitung Unterhaltsdienst Telefon . Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Maurus , Leitung Human Resources, Telefon . Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung, gerne mit Angabe deiner Jahreslohnvorstellung bei einem 100\-%\-Pensum. jiddc30e54jm jit0521jm jiy26jm

Elektroinstallateur Einleitung FeiN elektro GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Elektroinstallationen in der Schweiz. Wir suchen ab sofort einen motivierten und qualifizierten Elektroinstallateur (m/w/d), der unser Team verstärkt und mit uns gemeinsam innovative Projekte umsetzt. Aufgaben Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen in Wohn\-, Gewerbe\- und Industriegebäuden Durchführung von Prüfungen und Messungen zur Sicherstellung der Funktionalität und Sicherheit Fehleranalyse und Behebung von Störungen Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Kunden vor Ort Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder eine gleichwertige Qualifikation Erfahrung in der Installation und Wartung elektrischer Systeme Kenntnisse der schweizerischen Normen und Vorschriften im Elektrobereich Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerausweis der Kategorie B von Vorteil Vorteile Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Ausrüstung Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung Ein motiviertes und kollegiales Team Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work\-Life\-Balance Spannende und abwechslungsreiche Projekte Bewerbungsinformationen Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Position haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie unser Online\-Bewerbungstool auf unserer Website, um sich und unkompliziert zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! jid4c52757jm jit0520jm jiy26jm

Junior Mandatsleiter/in Treuhand 80–100% Du arbeitest bereits im Treuhandbereich und merkst: Du kannst mehr, als du aktuell machen darfst. Vielleicht führst du bereits selbstständig Buchhaltungen, erstellst MWST\-Abrechnungen, arbeitest an Abschlüssen mit oder machst Steuererklärungen aber echte Entwicklung Richtung Mandatsleitung bleibt aus. Vielleicht heisst es seit Jahren: „Noch etwas Geduld.“ Vielleicht unterstützt dich dein aktueller Arbeitgeber beim Fachausweis nicht wirklich. Oder du bist in einer grossen Struktur gefangen, in der der nächste Karriereschritt erst irgendwann später möglich wird. Dann könnte diese Stelle genau das sein, was du suchst. Was diese Stelle besonders macht Bei uns bekommst du nicht einfach einen weiteren Treuhandjob. Du bekommst einen klaren Weg Richtung Mandatsleitung. Nicht „vielleicht irgendwann“. Sondern konkret. Mit echter Verantwortung, direktem Kundenkontakt, persönlicher Begleitung und einem Umfeld, das Leistung und Entwicklung fördert. Wir suchen keine perfekte fertige Person. Wir suchen Menschen mit Treuhandpraxis, Motivation und dem Wunsch, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Deine Rolle Du arbeitest eng mit erfahrenen Mandatsleiter:innen zusammen und übernimmst Schritt für Schritt mehr Verantwortung. Je nach Erfahrung betreust du bereits früh eigene Teilmandate und entwickelst dich Richtung selbstständige Mandatsführung. Du bekommst echten Kundenkontakt und wirst aktiv in die Betreuung unserer KMU\-Kunden eingebunden. Deine Aufgaben Führung von Finanzbuchhaltungen für KMU\-Mandate Lohnbuchhaltungen und Sozialversicherungsabrechnungen Erstellung von MWST\-Abrechnungen Mitarbeit bei Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen Unterstützung bei Kundenberatungen Direkter Austausch mit Kundinnen und Kunden Mitarbeit an digitalen Treuhandprozessen Schrittweise Übernahme eigener Verantwortung und Teilmandate Das bringst du mit Diese Stelle passt gut zu dir, wenn du: bereits Erfahrung im Treuhandbereich hast selbstständiger arbeiten möchtest mehr Verantwortung übernehmen willst Freude an Kundenkontakt hast dich fachlich weiterentwickeln möchtest Zusätzlich bringst du idealerweise mit: Erfahrung in Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, MWST oder Steuererklärungen Sehr gute Deutschkenntnisse Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Motivation, den nächsten Karriereschritt zu machen Wichtig ist uns nicht nur dein Ausbildungsstand, sondern dein Potenzial und deine Motivation. Was wir dir bieten Klarer Entwicklungspfad Richtung Mandatsleitung Unterstützung beim Fachausweis und weiteren Weiterbildungen 100% übernahme Persönliche Begleitung durch erfahrene Fachpersonen Moderne digitale Arbeitsweise und 100% digital Flexible Arbeitszeiten Teilzeit ab 80% möglich Überstundenkompensation oder Auszahlung Kollegiales und junges Team mit kurzen Entscheidungswegen Firmenhandy Gratis Parkplatz und gute ÖV\-Anbindung Bonus 1\-3 Monatslöhne jidb5de4f6jm jit0520jm jiy26jm

Studio Manager Studio Manager (m/w/d) bei Wax Inn GmbH Wir glauben, dass wahre Schönheit in den Details liegt. In unseren Studios kombinieren wir traditionelle Handwerkskunst mit modernsten Beauty\-Techniken. Von seidig glatter Haut durch sanftes Body\-Sugaring und klassisches Waxing bis hin zur präzisen Threading\-Methode für perfekt geformte Augenbrauen – wir sind die Experten für langanhaltende Haarentfernung. Abgerundet wird unser Know\-How durch das Wimpernlifting, das den Augen ohne Mascara einen strahlenden Aufschlag verleiht. Wir sind die Experten für Perfektion, wenn es ums Thema Haarentfernung und den Augenaufschlag mit Wow\-Effekt geht. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Beauty\-Branche! Deine Aufgaben Verantwortung für die operative Leitung des Studios und Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufs Führung, Motivation und Entwicklung des Studio\-Teams Planung und Organisation von Arbeitsabläufen sowie Dienstplänen Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und einer angenehmen Studioatmosphäre Überwachung und Optimierung der Studio\-Performance anhand von KPIs Bestandsmanagement und Bestellung von Materialien Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung zur Umsetzung von Unternehmenszielen Dein Profil Erfahrung in der Leitung eines Teams, idealerweise im Bereich Beauty, Wellness oder Einzelhandel Ausgeprägte Führungs\- und Organisationsfähigkeiten Hohe Kundenorientierung und ein Auge für Details Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Affinität zur Beauty\-Branche und Begeisterung für unsere Dienstleistungen Was wir bieten Ein modernes und stilvolles Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Ein motiviertes und herzliches Team Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte auf unsere Dienstleistungen und Produkte Eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung So bewirbst du dich Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und die Beauty\-Branche mit uns zu revolutionieren, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Nutze unser Online\-Bewerbungstool und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. jida870b2cjm jit0520jm jiy26jm