Le hameau des étoiles recherche un aide cuisinier H/F pour la saison 2026 (de juin à mi-otctobre), afin d'assister le cuisinier Vous assurerez les services du midi et/ou du soir ( dernier service à 19h30), pour une clientèle de groupe. Les plannings restent à définir. salaire à négocier selon le profil.

Nous recherchons pour notre supermarché spécialisé en boucherie et épicerie orientale un(e) BOUCHER(ERE) en CDI Vos missions : - Accueillir la clientèle, la conseiller et proposer nos produits - Garantir une bonne tenue de votre poste de travail et appliquer les règles de sécurité et d'hygiène, - Tailler les pièces de viandes - Proposer des produits traiteur - Assurer la gestion des stocks - Réceptionner la marchandise et vérifier la conformité des produits reçus Vous avez une première expérience concluante en tant que boucher, vous possédez un bon relationnel, alors postulez !

Dans le cadre d'une création de poste, la crèche Les Petits Lutins est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de puériculture ou d'une personne titulaire du CAP AEPE (Petite enfance). L'intervenant auprès d'enfants a pour mission de veiller au développement du jeune enfant et à son bien-être physique et psychique durant son accueil à la crèche dans le respect de la règlementation et du projet éducatif de la structure. Il garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluriprofessionnelle. . Les missions liées à ce poste sont : - l'accompagnement des enfants et de leur famille en toute bienveillance - l'accompagnement des enfants dans leurs acquisitions et leur quotidien en proposant des activités d'éveil - de veiller au bien-être de l'enfant et à sa sécurité - d'assurer l'hygiène de l'environnement L'auxiliaire de puériculture assure la continuité de direction lors de son absence. Poste à pourvoir dès que possible

Missions principales - Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients et veiller au bon déroulement du service - Check-in / Check-out - Renseigner les clients sur les prestations et la disponibilité des chambres - Répondre aux demandes des visiteurs pendant leur séjour - Gérer le planning des réservations et l'occupation des chambres - Remplacements de nuits possible pendant les congés des réceptionnistes de nuit - Être porteur de notre message : Every Moment Matters Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. PROFIL RECHERCHE Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : - Vous avez déjà une expérience en réception - Excellente présentation - Vous êtes organisé(e) - Vous avez un excellent contact client - Vous voulez être acteur du changement Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES AU DAUPHIN Prise en charge du pont pour les résidents de l'autre côté du Pont de Normandie ainsi qu'une carte de parking avec tarif préférentiel pour le centre-ville est proposée à l'ensemble du personnel. - Possibilité de logement pendant la période d'essai - Pointeuse - Salaire évolutif et gratifications en fonction de votre implication - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe - Des Formations sont régulièrement proposées au personnel - Avantages tarifaires liés au groupe Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous développons le talent, le talent nous développe Si vous souhaitez relever le défi et devenir aussi un « Moment Makers » envoyez nous votre candidature. Nous croyons que la diversité est une chance au Dauphin et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.

Nous proposons un CDI à temps complet en coupure sur le poste de serveur. Vous serez en repos le lundi Vous aurez en charge l'accueil des clients, la présentation de la carte, la prise de commande, le service aux clients, le dressage et débarrassage des tables. Vous êtes une personne sérieuse, propre et organisée Le temps de travail ainsi que les horaires peuvent être négocié

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute pour son client EDF , un EXPERT MARKETING ET EXPERIENCE CLIENT H/F. Vos missions seront les suivantes : -Gestion de projet transverse pour animer la vie de nos offres de fourniture gaz -Appui au développement du plan d'action stratégique gaz : éléments communication, reportings économiques et financiers Nous recherchons les compétences suivantes : -connaissance du secteur de l'énergie -maîtrise de quelques bases de gestion financière ; -expression écrite/orale : capacité de conviction, de synthèse et d'analyse; -conduite de projet : capacité de pilotage et d'animation. Lieu de la mission : ST OUEN (93) Type de contrat : INTERIM Taux horaire : 24.47 € Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance du secteur de l'énergie. - Maîtrise des bases de gestion financière. - Excellentes compétences en expression écrite et orale : capacité de conviction, de synthèse et d'analyse. - Compétences en conduite de projet : capacité de pilotage et d'animation. Qualités professionnelles : - Rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. - Proactivité et sens des responsabilités. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu seras formé(e) en amont du contrat de travail durant 6 semaines sur Saint Nazaire avant d'intégrer l'équipe de Pornic. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, * Un poste en CDI de 35h, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Information collective organisée le 04/06/2026 à FRANCE TRAVAIL PORNIC inscription via mes événements emploi candidater sur le lien de l'offre.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Réceptionniste Marchandises /suppléant Logistique (H/F) Le poste consiste principalement à assurer la gestion du quai et la réception des marchandises (accueil transporteurs, contrôle qualité/quantité, saisie des données, rangement en stock). Le collaborateur participe également à la préparation des commandes et expéditions (événementiel interne). En parallèle, il intervient en suppléance sur la logistique mobilier : suivi des flux, gestion des stocks, traitements des commandes et retours, coordination avec les différents interlocuteurs (transporteurs, boutiques, services internes). Profil disposant d'une expérience confirmée en logistique et gestion de stocks, avec une bonne maîtrise des outils informatiques (type GeStock, Excel). À l'aise dans un environnement opérationnel, il doit être capable d'alterner entre tâches terrain et administratives, tout en faisant preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Un intérêt pour l'univers du mobilier et du retail est apprécié. Le CACES 5 est requis.

Prise de poste dès que possible. Nous recherchons des Employés / Employées de libre-service. Vos principales missions : Accueillir et conseiller le client Réceptionner les articles et marchandises Assurer le rangement et le stockage Réaliser la mise en rayon, le facing et la DLC (date limite de consommation) Gérer la caisse et assurer les encaissements Entretenir l'espace de vente Manutention

**En hébergement pour mineurs au Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Montauban -Mission principale : Surveiller et accompagner pendant la nuit les mineurs accueillis dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance afin d'assurer la continuité dans leur prise en charge et leur sécurité physique et morale. Descriptif des fonctions : - Accueil et prise en charge des usagers (enfants, adolescents) : accompagnement de la soirée et du coucher, soutien face aux angoisses nocturnes, gestion des conflits ; - Surveillance de l'état de santé des personnes accueillies ; - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques ; - Intervention et traitement d'urgence suite à alerte ou / et situation à risque dans le domaine hygiène-sécurité-santé-environnement (HSE) : ex : évacuation des locaux et appel aux pompiers ; -Savoirs et compétences requises Savoir-faire : - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'usager ; - Identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions ; - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives ; - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques dans son domaine de compétence ; - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles ; - Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine. - Être capable de travailler seul dans la gestion du groupe tout en respectant des règles et des décisions prises en équipe Connaissances : - Communication et relation d'aide - Gestion de crise - Hygiène et sécurité - Une connaissance des problématiques de l'adolescence et des troubles du comportement est appréciée Diplômes souhaités ou appréciés : - Formation de surveillant de nuit qualifié et/ou diplôme d'aide-soignant, d'accompagnant éducatif et social, d'aide médico-psychologique, de moniteur-éducateur. - Prévention et Secours Civique niveau 1 et formation habilitation électrique - A défaut, expérience sur ce type de poste d'un an minimum exigée Travail majoritairement de nuit - Travail le samedi et le dimanche selon cycles de roulements ***CDD temps plein de 6 mois (renouvelable) à pourvoir au 1er juillet 2026*** Rémunération : Selon grade d'embauche et grille indiciaire de la FPH + emploi éligible prime « Ségur » + indemnités de nuit et de dimanche / jour férié. Depuis le 1er octobre 2025, tout professionnel évoluant dans le cadre de la protection de l'enfance a l'obligation de présenter une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois au jour de son embauche. Lien pour l'obtention de l'attestation d'honorabilité : https://honorabilite.social.gouv.fr/ Aussi, le bulletin n°2 du casier judiciaire de l'agent recruté, sera contrôlé par l'établissement. Pour postuler : envoyer CV + lettre de motivation + diplôme ou titre de formation via le site France Travail.