Notre établissement (EHPAD de 133 résidents) recherche un(e) agent(e) d'entretien des bâtiments en CDI. Nous recrutons pour remplacer un des deux agents du service qui part à la retraite. Le poste est en horaire de journée et vous travaillez du lundi au vendredi en équipe avec Patrice (agent du service) et Christophe (responsable du service). Vous interviendrez pour le dépannage des installations, l'entretien des bâtiments et des extérieurs. Vous ferez appel à des sociétés externes, que vous accompagnerez, si le dépannage ne peut se faire par le service ou lors de visites de maintenance. Vous communiquerez auprès de votre collègue de travail et votre responsable sur les anomalies. Vous avez de solides connaissances et ou compétences en électricité, plomberie notamment. Vous aimez les nouvelles technologies (GTC, GMAO ...). Vous avez idéalement un CAP dans la maintenance des bâtiments ou dans le 2nd œuvre. Vous êtes autonome, curieux,, réactif et doté d'un très bon relationnel. Horaires : du 8h-12h 13h30-16h30 ou du 8h-15h par alternance hebdomadaire

Nous sommes à la recherche d'un ouvrier agricole H/F en apprentissage. Merci de bien préciser dans votre candidature le diplôme visé et l'école. Poste à temps plein , durée du contrat en fonction du diplôme visé . Horaires variables et à échanger avec l'entreprise (en fonction des compétences, du profil du candidat et du programme pédagogique). Amplitude de l'exploitation 6h -20h Max et en fonction des saisons. Missions : Participer à la production du fromage AOP Saint-Nectaire selon les méthodes traditionnelles. Traite des vaches et soins aux animaux. Entretien des bâtiments et des équipements agricoles. Exploitation toute herbe. Conduite tracteur Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Expérience dans le domaine agricole ou fromager appréciée. Connaissance des techniques de production fromagère un plus. Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Sensibilité à l'agriculture durable et au bien-être animal. Conditions de travail : Travail en extérieur et en intérieur (fromagerie). Horaires variables selon les saisons et les besoins de la production. Formation possible sur les techniques spécifiques à l'AOP Saint-Nectaire. ( Toujours en binôme)

Chers membres de la communauté sportive, Vous êtes passionné(e) par le fitness, le bien-être et l'encadrement sportif ? Vous avez un esprit compétitif, mais vous êtes aussi un véritable motivateur(trice) et un(e) coach inspirant ? Alors, cette annonce est faite pour vous ! Recherche d'un(e) coach sportif talentueux(se) et dévoué(e) pour intégrer notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, à partager votre expertise et à contribuer à la transformation de vies, nous avons une opportunité passionnante qui vous attend. Description du poste : En tant que coach sportif au sein de notre établissement, vous serez responsable d'encadrer, de motiver et d'inspirer nos membres dans leur par coaching de remise en forme. Le poste à pourvoir demande une polyvalence sur une partie commerciale de l'entreprise (pré-requis pour pouvoir devenir manager de salle et évoluer chez nous). Vos principales missions incluront : - Concevoir et dispenser des programmes d'entraînement personnalisés, adaptés aux besoins et aux objectifs de nos membres. - Assurer des séances d'entraînement de haute qualité, en veillant à la sécurité et au bien-être de chaque adhérent. - Fournir un coaching individualisé, des conseils nutritionnels et un suivi régulier pour aider nos membres à atteindre leurs objectifs. - Créer un environnement positif, motivant et inclusif, où chacun se sent soutenu et encouragé dans ses progrès. - Utiliser la technologie d'EMS, de machine telle que la E-sculpt. - Effectuer des pesées complètes. Profil recherché : - Diplôme en sciences du sport, en entraînement personnel ou dans un domaine connexe. - Expérience préalable en tant que coach sportif, de préférence dans un environnement similaire. - Excellentes compétences en communication et en relation avec les clients, capables de créer un lien fort avec nos membres. - Passion pour le fitness, la santé et le bien-être, avec une connaissance approfondie des différentes disciplines et des dernières tendances. - Capacité à s'adapter aux besoins individuels des membres et à concevoir des programmes d'entraînement sur mesure. - Dynamisme, enthousiasme et motivation à inspirer les autres et à les pousser à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe passionnée et dévouée, à faire partie de notre mission de changer des vies grâce au sport et à bénéficier d'un environnement de travail stimulant, alors envoyez-nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation

L'agent technique exerce son activité sur un ou plusieurs établissements. Il assure des missions variées en lien avec l'entretien, la maintenance et la logistique des sites. . Missions Principales A. Entretien et Maintenance des Locaux et Équipements - Exécuter les tâches confiées par son responsable en respectant les normes de sécurité. - Assurer la maintenance corrective et préventives des installations techniques, technologiques, mécaniques et électriques. - Intervenir à partir de plans et de schémas électriques, en respectant les règles de sécurité. B. Gestion des Espaces Extérieurs et Sécurité - Réaliser les travaux d'entretien des espaces verts et parkings selon la saison et les besoins de l'établissement. - Mettre en place des actions de sécurité incendie et assurer leur suivi. Gestion des Stocks et Rénovation Immobilière - Gérer les magasins logistiques (protections, produits d'entretien, etc.) selon l'organisation de l'établissement. - Assurer la rénovation immobilière pour l'entretien général des bâtiments (chambres, communs, etc.). - Vérifier les installations spécifiques comme l'adoucisseur, groupes électrogènes et les compresseurs en vue de leur maintenance. D. Manutention et Travaux Divers - Participer à la réalisation de travaux neufs ou de petites manutentions selon les besoins. - Intervenir ou être associé à d'autres activités techniques. - Assurer le suivi du carnet sanitaire. Document non contractuel 4. Missions Complémentaires - Assurer les dépannages sur les équipements dans la limite de ses compétences. - Contribuer à la livraison des repas selon l'organisation en place. - Assurer occasionnellement le transport des résidents pour des petits déplacements (rendez-vous médicaux, administratifs, etc.). - Participer à des groupes de travail en lien avec le directeur hôtellerie et le responsable sécurité. - Maintenir son niveau de connaissance et compétences en participant aux formations obligatoires de son poste (exemple habilitation électrique, SSIAP.). Cette liste est non exhaustive et est susceptible d'évolution. 5. Marge d'Autonomie - Respecte les consignes reçues et se réfère au directeur de l'établissement pour toute décision.

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Assistant(e) d'Agence pour un de nos deux sites parisiens. Sous la responsabilité de la Chargée Immobilier et Moyens Généraux, vous êtes un véritable point d'appui pour l'organisation et le bon fonctionnement des sites, avec une mission centrale d'accueil et de gestion quotidienne de l'agence. Plus précisément, vos missions principales seront : * Accueil des formateurs, des participants et prestataires, * Gestion globale du site : Fournitures, réapprovisionnement consommables, gestion des stocks, organisation des espaces * Gestion des plateaux repas : commandes, réception, distribution, évacuation. * Préparation des salles en amont des formations (salles, matériel, fournitures), * Gestion et suivi du planning des salles du site, * Vérification de la facturation liée au site, * Contrôles post-formation (ménage, remise en ordre des espaces, café, etc.), Autres missions annexes : * Suivi de missions administratives pour nos deux sites parisiens * Missions ponctuelles au sein du service des moyens généraux Vous êtes issu(e) d'une formation en accueil, assistanat ou équivalent et justifiez d'au minimum 2 ans d'expérience, idéalement sur un poste impliquant l'accueil du public (accueil, assistanat, commerce ou vente). Vous maîtrisez très bien le Pack Office, notamment Outlook. Reconnu(e) pour votre ponctualité, votre autonomie et votre sens de l'anticipation, vous faites également preuve d'une excellente organisation et d'une grande fiabilité. Envie de relever des défis techniques d'envergure ? Postulez dès maintenant ! CAP INGELEC s'engage en faveur de l'inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Dans le cadre du déploiement du réseau (fibre optique), nous recherchons un Assistant Administratif (F/H) pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est essentiel pour garantir l'obtention des autorisations nécessaires à l'installation de la fibre optique sur le territoire.Vos missions : - Déclarations de travaux sur Sogelink (DT) - Gestion des mails et des appels entrants/sortants - Contacts avec les gestionnaires de voirie (mairies et département) - Classement de dossier en respectant la nomenclature - Dépôt des livrables aux clients - Utilisation de logiciels (QGIS, FileZilla) - Préparation de bon de livraison - Utilisation d'Excel et Word. Accompagnement : - Une période de formation et d'intégration de 2 mois est prévue pour vous permettre de monter en compétences sur le projet. Conditions du poste : - Contrat de mission dès que possible, jusqu'au 30 juin 2026. - Taux horaire : 13,00 EUR - Temps plein : 37h50/semaine - Horaires : 8h00-12h00 / 13h30-17h00 - Avantages : Prime de 13e mois 1 ticket restaurant par jour travaillé Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Description du poste GESTIONNAIRE PAIE & JURISTE EN DROIT SOCIAL Notre environnement de travail : Qui sommes-nous ? Implanté sur Montpellier depuis de nombreuses années, le cabinet d'expertise comptable CATEA a développé une grande expérience, des compétences et des savoir-faire très spécialisés. Le cabinet dispose d'un service très complet (comptabilité, social / juriste en droit social, administratif, juridique / droit des sociétés). Venez rejoindre une équipe de 5 collaborateurs paie sous la supervision d'un responsable social dans un cabinet à taille humaine. Ambiance très conviviale en interne, vous trouverez immédiatement un accueil chaleureux. Notre profil recherché : Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie & juriste droit social H/F expérimenté(e) de 5 ans minimum sur ce même poste en service paie d'un cabinet comptable. Diplômé d'un bac + 3/4 issu d'une formation paie et juridique. Vous maitrisez les outils bureautiques tels que PACK OFFICE et SILAE en logiciel de production. Vous avez une appétence relationnelle, aimé être en contact direct avec les clients au quotidien (mail, téléphone, visite client). Compétences requises pour le poste : - assurer le respect des normes légales et réglementaires / - assurer le suivi des dossiers et respecter les délais / - savoir communiquer à l'oral en milieu professionnel et savoir communiquer à l'écrit de façon appropriée / - travailler en groupe. Si vous cochez tout ça, vous êtes notre candidat idéal ! Vos missions : - Gestion en autonomie d'un portefeuille d'environ 150 paies de diverses conventions collectives sur SILAE. - Gestion de la vie des salariés de l'entrée à la sortie (déclarations d'embauche, établissement du contrat de travail, procédures de sortie, DSN, gestion des arrêts maladie) - Gérer la relation avec les différents organismes sociaux - Conseil et accompagnement des clients en paye et juridique - Accompagner l'ensemble des clients du cabinet sur les procédures juridiques complexe : licenciements disciplinaires et économiques, mise en place d'accords collectifs (intéressement, temps de travail, etc), organisation d'élections CSE, gestion des litiges employeur / salarié, (transactions, sanctions, mises à pied, etc) Type d'emploi : CDI Disponibilité : ASAP / IMMEDIATE Rémunération : 36 000,00€ à 38 500,00 € par an Avantages : - Intéressement et participation - Télétravail autorisé sous conditions Horaires : - Flextime - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: - En quoi consiste votre poste actuel ou votre dernier emploi ? Expérience: - Paie: 5 ans (Requis) - droit social : 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/09/2026

Rejoignez BRUNET et contribuez à la performance de notre système d'information. Entreprise de référence dans les métiers du Génie Électrique, du Génie Thermique et des services associés, BRUNET (Groupe ORTEC) poursuit sa transformation digitale et renforce son équipe informatique. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Adjoint(e) au Responsable du Service Informatique afin d'accompagner le pilotage et l'administration de nos infrastructures, de notre parc informatique et de nos environnements numériques, au service de l'ensemble des collaborateurs du Groupe. Vos missions Rattaché(e) au Responsable du Service Informatique, vous participez activement à l'administration, la sécurisation et l'évolution des infrastructures informatiques de l'entreprise. Vous êtes son relais au quotidien auprès des 2 responsables de pôle (Développement ERP et Sécurité des Systèmes d'Information) que vous accompagnez dans l'atteinte de leurs objectifs et créez si nécessaire des passerelles entre les différentes activités. Vous garantissez la performance des collaborateurs du pôle Infrastructure composé de 5 collaborateurs sur les missions suivantes : -Mise en œuvre et administration des infrastructures des agences, du Data Center et du PRA, -Maintien en conditions opérationnelles des serveurs physiques et virtuels, -Planification et réalisation des opérations de maintenance préventive et curative et mises à jour des infrastructures et applications métiers, -Surveillance des systèmes et analyse des journaux d'événements, -Supervision des sauvegardes et conservation des données, -Développement et maintenance des scripts d'automatisation, -Administration des environnements Microsoft Active Directory et Microsoft Cloud (SharePoint). Votre mission vous amène également à superviser la totalité du parc machines de l'entreprise, les interventions de prestataires externes et réaliser le suivi administratif des activités. Vous disposez d'une aptitude à gérer des projets structurants, en cours ou à venir au sein de l'entreprise. Votre profil De formation supérieure en informatique (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d'une expérience significative dans l'administration des systèmes, infrastructures et environnements Microsoft. Vous possédez notamment des compétences en lien avec l'infrastructure d'un réseau : Windows Server, Virtualisation (Hyper-V), Active Directory, Microsoft 365 et SharePoint, Sauvegarde, PRA. Votre expérience vous a conduit à piloter des équipes opérationnelles. Vos qualités Sens du service et de la communication avec les utilisateurs. Rigueur et organisation. Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Autonomie et sens des responsabilités. Goût du travail en équipe. Capacités de coordination et de communication. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre un groupe en forte croissance. Participer à des projets informatiques structurants. Évoluer dans un environnement technique riche et diversifié.

Au sein d'une TPE de 10 personnes, vous aurez comme taches: - Assemblage de pièces plastiques (Ce sont des taches minutieuses, qui demandent rigueur et propreté) - Dépôt de silicone pour collage - Nettoyage des capteurs - Etiquetage - Emballage des produits Horaire souple - Amplitude horaire : 7h15 - 18h00 Vous gérez vos heures avec une pointeuse Site accessible en transports en commun

Quelle perspective riche de sens vous incite à explorer les missions de Cariste (F/H) ? Dans un environnement dynamique et stimulant, vous participerez aux opérations de logistique en respectant rigoureusement les normes de sécurité et d'hygiène. - Assurer la conduite d'un chariot élévateur CACES R 489 catégorie 3 pour transporter et manipuler les marchandises - Effectuer le contrôle des livraisons, réceptionner les citernes, gérer les stocks et transmettre les données aux équipes - Travailler dans des zones humides et à hauteur, en saisissant des données informatiques et en respectant les règles d'hygiène et de sécurité 2*8 avec un poste de journée (6h - 13h // 13h - 20h // 10h-17h de journée) Possibilité de travail le samedi et/ou dimanche en fonction de l'activité. Port de charge de 25KG Travail en hauteur (hauteur de citerne en étant harnaché) Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.62 euros/heure + panier équipe jour/nuit Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.