Är du en kock som trivs när tempot är högt, gästerna många och råvarorna står i centrum? Nu söker vi flera kockar till en välbesökt restaurang vid den svenska kusten med start den 20 juli. Restaurangen är känd för sitt fokus på fisk, skaldjur och svenska smaker och välkomnar varje år tusentals gäster under högsäsongen. Här får du arbeta i ett sammansvetsat kök där kvalitet, samarbete och tempo går hand i hand. Är du en person som gillar service, högt arbetstempo och att leverera mat av hög kvalitet är det här en tjänst för dig. Om tjänsten Som kock blir du en viktig del av köket under en intensiv och rolig period. Du arbetar tillsammans med ett erfaret team och ansvarar för att varje rätt håller hög kvalitet, även när restaurangen är fullsatt. Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat: Tillagning av fisk-, skaldjurs- och à la carte-rätter. Förberedelser och mise en place inför service. Säkerställa hög kvalitet och ett jämnt utförande på alla rätter. Följa rutiner för hygien, egenkontroll och livsmedelshantering. Samarbeta med övriga kollegor för ett effektivt köksflöde. Bidra till en positiv arbetsmiljö där laget alltid går före jaget. Vi söker dig som Du behöver inte ha arbetat i branschen i många år, för oss är din inställning, arbetsmoral och vilja att utvecklas minst lika viktig som ditt CV. Vi tror att du är en person som: Har ett genuint intresse för matlagning och vill utvecklas i köket. Är positiv, ödmjuk och bidrar till en bra stämning i arbetsgruppen. Tar ansvar, ser vad som behöver göras och hjälper till där det behövs. Trivs i ett högt tempo och behåller lugnet även när det är mycket att göra. Är noggrann och har stolthet i det du serverar. Är flexibel och tycker om att arbeta tillsammans med andra. Har erfarenhet från restaurangkök eller annan matlagning är meriterande, men rätt inställning och vilja att lära väger tyngst. Vi söker helt enkelt en kollega som vill vara med och bidra till ett kök där samarbete, kvalitet och arbetsglädje står i fokus. Vi erbjuder Start 20 juli. Heltidsarbete under högsäsong. Konkurrenskraftig lön efter erfarenhet. OB-ersättning enligt avtal. Tjänstepension och försäkringar via Fora. Möjlighet till boende för dig som flyttar till orten. En arbetsplats med härliga kollegor och fantastisk miljö nära havet. Om Progressio Progressio är specialister på rekrytering och bemanning inom hotell- och restaurangbranschen. Vi hjälper några av Sveriges mest uppskattade restauranger att hitta rätt medarbetare och arbetar alltid med målet att skapa långsiktiga matchningar där både arbetsgivare och medarbetare trivs. Ansök redan idag Tjänsterna tillsätts löpande och startar den 20 juli, så vänta inte med din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 172 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 64 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. 1 plats(er). Vad du kan förvänta dig av Biltema Vi erbjuder ett utmanande arbete i ett expanderande företag med stora utvecklingsmöjligheter! Våra värdeord Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet genomsyrar hela vår verksamhet. Vi ser positivt på intern rörlighet och rekryterar därför gärna vår egen personal till lediga befattningar. Hos oss finns goda möjligheter för dig som vill utvecklas i din karriär. Vad du kan förvänta dig av tjänsten Du kommer att vara en viktig del av varuhusets ledningsgrupp med ett övergripande ansvar för att driva och utveckla våra avdelningar för kassa, kundservice och café. Du ansvarar för planering och uppföljning av verksamheten, inklusive schemaläggning, resultatansvar och kvalitetsarbete. Ditt fokus ligger på att skapa effektiva flöden, god arbetsmiljö och en serviceupplevelse i toppklass. Du leder dina medarbetare genom din närvaro i den dagliga driften och säkerställer att de är väl utbildade i rutiner för kundbemötande, reklamationshantering och kontanthantering. I caféet ansvarar du för att livsmedelshygien och övriga regelverk efterlevs. Du arbetar nära varuhuschefen i den gemensamma uppgiften att driva varuhuset framåt. Tjänsten är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningen är heltid, 40 timmar/veckan. Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som har dokumenterad ledarerfarenhet inom detaljhandeln. Kanske har du har tidigare haft en roll som butikschef i en mindre butik, där du haft helhetsansvar för såväl personal som drift. Eller så har du arbetat i ledande befattning med ansvar för personal, försäljning eller drift, utan att vara ytterst ansvarig, men känner dig nu redo för att ta nästa steg i din utveckling. En förutsättning är att du är trygg i ditt ledarskap, van att fatta beslut och har ett starkt driv att utveckla både människor och rutiner. Det är meriterande om du har arbetat med kundservice, kassa eller café tidigare, men det viktigaste är att du har en god förståelse för hur man skapar effektiva team och hög servicekvalitet. Som person är du handlingskraftig, lösningsfokuserad och strukturerad. Du trivs i en varierad miljö, är inte rädd för att hugga i där det behövs och värdesätter ordning och reda omkring dig. Du leder genom att vara närvarande, engagerad och genom att föregå med gott exempel. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan! Om rekryteringsprocessen För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema.

Staffanstorp är en ung och expansiv kommun med drygt 27 000 invånare, ett av Sveriges bästa näringslivsklimat, attraktiva boendemiljöer och skolor i den absoluta rikstoppen. Våra cirka 1200 medarbetare arbetar för att skapa en högkvalitativ service, trygghet och livskvalitet för våra invånare. Oavsett om du lär barn att läsa och räkna, erbjuder kultur och musik, ger trygghet och vård eller utvecklar kommunens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för dem som lever och verkar i Staffanstorp. Som medarbetare i kommunen är du del av en organisation med hög delaktighet och snabba beslutsvägar. Du kommer ha ett stort kollegialt stöd där vi tillsammans arbetar för att förverkliga idéer och tankar. Våra verksamheter präglas av tillit till varandra och ett närvarande ledarskap. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad, välkommen till oss! UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN Utbildningsförvaltningen arbetar i 1 till 19-årspespektiv och omfattar förskola, skola och fritidshem. Vi arbetar systematiskt och inkluderande i våra processer med ett tydligt barn- och elevfokus, vilket är en av orsakerna till våra goda resultat i både förskola och skola. Är du en person som vill vara med och påverka framtidens generation tillsammans med oss? MELLANVÅNGSSKOLAN Mellanvångsskolan är en F-6 skola med ca 360 elever. För oss är det viktigt att alla elever lyckas utifrån sina förutsättningar och får ledning och stimulans för att nå så långt som möjligt. Våra pedagoger är kunniga och engagerade och stödjer eleverna i lärprocesserna för att de ska känna delaktighet, trygghet och trivsel. Vårt mål är att ständigt utveckla våra metoder och kunskaper för att eleverna ska gå vidare från vår skola med god måluppfyllelse och bra värdegrund. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Stödja elev med funktionsnedsättning och NPF-problematik under skoldag och fritidstid i klassrum, en till en-miljö och mindre sammanhang. Till din hjälp har du ett arbetslag och en välfungerande elevhälsa. Ditt uppdrag blir att tillsammans med ditt arbetslag skapa de bästa förutsättningar för att eleven ska lyckas. KVALIFIKATIONER Du har ett stort engagemang, förståelse för vikten av relationsskapande och strukturerat elevstöd. Du har en förmåga att använda lek och fysisk aktivitet som ett verktyg i ditt arbete med eleven. Du är lugn, flexibel, lösningsfokuserad och har kunskap och erfarenhet av att arbeta förebyggande med olika typer av anpassningar som bidrar till att elever lyckas. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Goda möjligheter till förlängning. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-10 Datum kan förändras, upphör: 2026-12-18 . Vänligen bifoga ditt CV och personliga brev. Därutöver får du gärna bifoga en kopia på till exempel examensbevis, legitimation, rekommendationsbrev från tidigare arbetsgivare, eller liknande. Goda möjligheter till förlängning. En löpande urvalsprocess kan komma att användas och vi kan komma att kalla till intervju innan ansökningstiden löpt ut. Så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Staffanstorps kommun gå till: www.staffanstorp.se/jobb-och-foretagande/jobbahososs/ Staffanstorps kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har Staffanstorps kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Du som bor och jobbar i Staffanstorps kommun har möjlighet att även arbeta som deltidsbrandman. Hör av dig till oss på Räddningstjänsten via kommunens växel om du är intresserad av detta.

Vill du leda pedagoger i att skapa goda möjligheter för varje barn att lära, utvecklas och lyckas? Som Rektor inom Pysslingen Förskolor är du med och förverkligar vårt erbjudande ”En trygg och stimulerande värld full av möjligheter” mot såväl barn och vårdnadshavare som medarbetare. Om rollen Uppdraget innebär att leda och utveckla verksamheten för två förskolor; Fyren placerad i Nynäshamn och Skrindan i Västerhaninge. Som pedagogisk ledare och chef ansvarar du för riktning och strategi för respektive förskola och att utbildningen som helhet strävar mot de nationella målen. Rektor ansvarar också för att den pedagogiska verksamheten utformas så att alla barn mår bra och utvecklas i enlighet med de mål och regelverk som styr förskolan. Vidare ansvarar du för att samtliga pedagoger får rätt förutsättningar att arbeta utifrån förskolans läroplan och för en bra arbetsmiljö för både barn och medarbetare. Som rektor har du fullt ekonomiskt resultatansvar, arbetsmiljö- och personalansvar för dina enheter, samt ansvar för att skapa en attraktiv förskola med nöjda barn, medarbetare och vårdnadshavare. Du rapporterar till Skolchef. Vi söker dig som Har tidigare erfarenhet som rektor inom förskola eller skola och har ett starkt engagemang för att leda i förskolan Har pedagogisk högskoleutbildning med förskollärar- eller lärarlegitimation Har tidigare erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk uppföljning Har tidigare erfarenhet av arbetsmiljö- och personalansvar Leder strategiskt mål- och resultatstyrt med en stor affärsmässighet i uppdraget Förmåga att bygga och leda en effektiv organisation Har genomgått eller påbörjat rektorsprogrammet Har mycket goda kunskaper i svenska språket Har hög digital kompetens och lätt för att lära dig nya system Dina personliga egenskaper Du är en handlingskraftig och lösningsinriktad rektor som trivs med att arbeta verksamhetsnära och utvecklingsinriktat. Du är väl insatt i förskolans styrdokument och är van att arbeta med systematiskt kvalitetsarbete. Du upplevs som tydlig, trygg och lyhörd och har god förmåga att planera och prioritera din tid utifrån verksamhetens och barnens bästa. Du visar nyfikenhet på framtiden och vår omvärld och drivs av möjligheten att påverka förskolans roll till att bli en del i samhället. Du är en driven rektor med förmåga att knyta kontakter och etablera samarbeten i staden. Du levererar vad du lovar och strävar efter att nå resultat med bästa möjliga kvalitet. En viktig egenskap i rollen för att lyckas i arbetet är din förmåga att arbeta tillsammans med din personalgrupp och skapa delaktighet. Vårt erbjudandeVi erbjuder dig en chefsroll i Sveriges mest attraktiva förskoleföretag med möjlighet att utvecklas och utmanas i en stor koncern. Du har ett nätverk av kollegor, stöd från staber, förmåner, kollektivavtal och individuell lönesättning. Nyfiken på att veta mer om vårt medarbetarerbjudande? Klicka här. AnställningsformTjänsten är tillsvidare med inledande provanställning på 6 månader.Omfattning 100%. Tillträde enligt överenskommelse.AnsökanTycker du att det låter intressant? Vi vill gärna komma i kontakt med dig! Ansök via länken nedan och bifoga ditt CV och personliga brev. Vi vill ha din ansökan senast den 18 mars 2026. OBS att intervjuer kan ske löpande och att tjänsten kan komma att tillsättas före sista anställningsdag. KontaktOm du har frågor är du välkommen att kontakta skolchef Tina Persson på telefon 073-140 45 57 eller e-post tina.persson@pysslingen.se. Välkommen med din ansökan! Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

I Psykisk hälsa, primärvården, Region Kalmar län arbetar vi med insatser till målgruppen 18 år och uppåt med lindrig till måttlig psykisk ohälsa. Vi strävar alltid efter att arbeta personcentrerat i linje med införandet av Nära Vård och erbjuder förutom fysiska besök även digitala kontakter. Arbetet sker i samverkan med kollegor inom psykisk hälsa och andra yrkesgrupper på hälsocentralerna. Vi samarbetar i mindre nätverk med psykologer och kuratorer för att kunna erbjuda våra patienter rätt kompetens. Som stöd i ditt arbete finns handledning och annan kompetensutveckling. Hos oss finns det möjlighet att arbeta med verksamhetsutveckling och delta i gemensamma projekt. Vi tar tillvara på varje medarbetares unika kompetens för att berika verksamheten. Vi försöker även i möjligaste mån uppfylla önskemål kring utformning av schema. Vi erbjuder våra medarbetare flera förmåner, såsom friskvårdsbidrag, föräldralön och möjlighet att hyra cykel. Om dig Vi söker efter dig som är legitimerad psykolog med intresse av att arbeta tillsammans med oss psykologer och kuratorer i vårt team för Psykisk hälsa på Esplanadens hälsocentral i Västervik. I arbetet ingår också tillsammans med dina kollegor ansvar för psykisk hälsa på hälsocentralerna i Gamleby och Ankarsrum. Det innebär att du reser i arbetet vissa dagar, men utgår från Esplanadens hälsocentral. Du som söker kan arbeta självständigt, men trivs även med att arbeta tillsammans med kollegor och har en god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba i primärvården och digital psykologisk behandling. Vi kommer ta hänsyn till personlig lämplighet. Din framtida arbetsplats Du är placerad på Esplanadens hälsocentral , men kommer även arbeta mot antingen Gamlebys eller Ankarsrums hälsocentral. Du blir hos oss en naturlig del i hela arbetslaget med övriga yrkeskategorier. Esplanadens hälsocentral är en trevlig, välfungerande och välbemannad hälsocentral med ca 10 000 listade patienter i natursköna, havsnära Västervik. Vi har god tillgänglighet för våra patienter. Vi sätter patientens hälsa i fokus och strävar efter att vara en kraft för hälsan i länet där vi tillsammans skapar förutsättningar för ett rikare, tryggare och friskare liv. Rekrytering sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Vi är en del av Primärvårdsförvaltningen som erbjuder hälso- och sjukvård i hela Kalmar län. Vi finns både i större städer och på mindre orter. Tillsammans är vi cirka 900 medarbetare som jobbar med att främja hälsa i alla möten. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 172 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 64 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. 1 plats(er). Vad du kan förvänta dig av tjänsten Som Avdelningsansvarig har du ansvar för någon av varuhusets avdelningar, såsom Bil/MC/Bilvård, Bygg/Verktyg eller Fritid/Båt/Hem/Kontor/Teknik. Det betyder att du är ledningsgruppens förlängda arm ute i verksamheten. Ansvaret innebär att du ser till så att avdelningen alltid är trimmad, säljande och kundklar med välfyllda och inbjudande hyllor. Du skapar inspirerande säsongsexponeringar, kommer med förslag på vilka varor som passar för gavlarna och sambandsförsäljning. Ordning och reda är ett av våra värdeord och i den här rollen ser du till att skyltning och hänvisningar är tydliga och korrekta. Du ansvarar även för avdelningens inventering. En viktig del i din roll är att motivera och engagera dina kollegor samt dela med dig av dina kunskaper om avdelningens produkter. Tillsammans med kollegorna plockar du upp varor och coachar dem till att ge Biltemas kunder bästa tänkbara service. Du är en teamplayer som värdesätter ett nära samarbete med övriga avdelningsansvariga där du gärna utbyter idéer och erfarenheter. Vi ser gärna att du brinner lite extra för dina produktområden och värnar om en säker miljö för både kunder och kollegor. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningen är heltid, 38,25 timmar/veckan. Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som har jobbat i detaljhandeln under ett par år och som vill ta nästa steg inom försäljning. Du är en utpräglad servicemänniska som har kunden i fokus. Som person tycker du om att ta ansvar, initiativ och har sinne för försäljning. För dig är det en självklarhet att ge det lilla extra för att nå resultat. Du har dessutom öga för säljande exponeringar och effektiv varuplacering. Utmaningar motiverar dig och du trivs bra med ett högt arbetstempo där nya infallsvinklar eftersträvas. Det är viktigt att du har ett intresse för Biltemas sortiment och produktområden. Det kommer läggas stor vikt vid personlig lämplighet, du som ansvarig måste vara kommunikativ både på svenska och engelska och besitta en förmåga att förmedla målet och vägen dit till dina kollegor. Det är därför även meriterande om du tidigare haft en ledande befattning. Givetvis delar du Biltemas värderingar: Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet. Om rekryteringsprocessen För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema.

Vill du arbeta i ett engagerat team där du får göra verklig skillnad? Då kan habiliteringen i Oskarshamn vara arbetsplatsen för dig. Den här tjänsten är fördelad mellan barn- och ungdomshabiliteringen och vuxenhabiliteringen, vilket ger dig ett varierat arbete med patienter i olika åldrar och livsskeden. Habiliteringen erbjuder insatser till personer med medfödda eller tidigt förvärvade funktionsnedsättningar, exempelvis autismspektrumtillstånd, intellektuell funktionsnedsättning och rörelsenedsättning. Som logoped arbetar du med bedömning och behandling av kommunikations-, ät- och sväljsvårigheter. Du utreder, introducerar och följer upp alternativ och kompletterande kommunikation (AKK), förskriver kommunikationshjälpmedel och ger stöd till patienter, närstående och deras nätverk. Arbetet är omväxlande och består av både individuella patientkontakter och utbildningsinsatser tillsammans med andra professioner. Om dig Vi söker dig som är legitimerad logoped eller som snart tar din examen. Oavsett om du är ny i yrket eller har erfarenhet finns goda möjligheter att utvecklas hos oss. Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning är meriterande, men viktigast är ditt engagemang för målgruppen. Du är nyfiken, lösningsorienterad och trivs med att samarbeta. Du ser värdet av att dela kunskap och samverka med patienter, närstående, kollegor och andra aktörer för att skapa de bästa förutsättningarna för patienten. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, samt B-körkort eftersom resor ingår i tjänsten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Din framtida arbetsplats På habiliteringen i Oskarshamn blir du en del av ett tvärprofessionellt team med logopeder, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, psykologer, kuratorer, läkare, sjuksköterskor, specialpedagoger och teamsekreterare. Vi värdesätter samarbete, kunskapsutbyte och ett öppet arbetsklimat där vi stöttar varandra och utvecklas tillsammans. Som ny medarbetare får du en individuellt anpassad introduktion, en erfaren mentor och handledning utifrån dina behov. Våra logopeder träffas regelbundet för att diskutera patientärenden, dela erfarenheter och jobba med förbättringsarbeten. Till denna rekrytering tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att få lära känna dig! Västerviks sjukhus är ett av tre sjukhus i Kalmar län. Sjukhuset är ett akutsjukhus med förlossningsvård och BB. På Västerviks sjukhus finns jobb för dig som vill utvecklas i din roll tillsammans med trevliga kollegor. Här arbetar drygt 1200 medarbetare och vi har en fin sammanhållning och en bred kompetens. Sjukhuset är lagom stort och du får en trygg, och trivsam anställning med möjlighet till att lära nytt. Det ligger i anslutning till Västerviks centrum och är nära skärgården. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Som farmaceut hos oss på Kronans Apotek i Skövde och Götene I Götene arbetar du i ett stabilt och erfaret team där många har varit länge, vilket skapar en varm och inkluderande arbetsmiljö. Apoteket ligger centralt i Centrumhuset, nära vårdcentral och handel, och här får du fokusera på det du gör bäst - kundmöten, rådgivning och farmaci. Du får möjlighet att utvecklas tillsammans med kunniga kollegor och möta en varierande kundgrupp. Varför välja ett apotek när du kan arbeta på flera? 😉 Vid behov finns även möjlighet att arbeta i Skövde, där du möts av ett engagerat team med stark lagkänsla. Rollen innebär arbete i den dagliga driften med rådgivning och försäljning. Vi erbjuder flexibilitet - perfekt för dig som vill kombinera jobbet med exempelvis föräldraledighet för att dryga ut kassan eller annan sysselsättning och samtidigt bibehålla kompetensen levande. Apoteket i Götene är öppet vardagar kl. 08:00-18:00, samt lördagar kl. 10:00-13:00 och Apoteket i Skövde är öppet vardagar kl. 09:00-18:00, samt lördagar kl. 10:00-14:00. Sysselsättningsgrad och arbetstider planerar vi tillsammans 🧡 Ping! Work life balance är viktigt för oss och många av oss njuter just nu av välförtjänt semester, vilket gör att återkoppling i processen kan dröja - tack för ditt tålamod ⛱️ Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. För att trivas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för att hjälpa kunder till god läkemedelsanvändning och bättre hälsa. Vi tror också att du trivs som bäst när du är en del av ett engagerat team som arbetar mot gemensamma mål. På apoteket stöttar vi varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar vi en trivsam, hållbar och trygg arbetsmiljö där vi utvecklas, har roligt och gläds åt våra framgångar. Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

Vi söker dig som älskar lön, trivs i dialogen med kunder och som inte nöjer dig med att förvalta det som redan finns. Du drivs av att utveckla både arbetssätt och människor, och lockas av möjligheten att ta ett Teamleader-ansvar. Känner du igen dig? Då vill vi gärna berätta mer. Om rollen Att jobba med lönefrågor, för flera kunder samtidigt, blir såklart din huvudsakliga uppgift men du kommer också att axla rollen som Teamleader där du får möjlighet att stötta kollegor & bidra till teamets utveckling – vilket är minst lika viktigt. Du är kundansvarig konsult och hanterar både löneprocesser och systemen som gör jobbet smidigt. I vår kundpalett finns allt från små bolag till stora, börsnoterade företag. Vi ser gärna att du vill delta i mässor, frukostseminarier och kanske hålla egna utbildningar. Alla våra konsulter pratar mycket med sina kunder och jobbar kontinuerligt med att lösa problem och ge råd, vi har ett serviceyrke. Vi sköter de flesta av våra uppdrag från vårt kontor men ibland behöver vi ta oss ut till kund för fysisk närvaro, utbildning eller liknande. I och med att vi många gånger hjälper våra kunder att hitta rätt systemlösningar och flöden för sin lönehantering så vore det toppen om du är lite extra intresserad av just systemfrågan. Du behöver inte vara någon expert, utan ha det där systemintresset. Placeringen är i Norrköping eller Linköping beroende på vad som passar dig bäst. Toppenbra egenskaper Noggrann & strukturerad - så lite fel som möjligt är mest effektivt för både oss och kund. Flexibel och självständig - det kommer hoppas lite mellan kunder & uppdrag, samtidigt som du tar dig tid att lösa och utveckla sånt som inte är på ditt eget bord – genom att hjälpa & coacha dina kollegor. Även våra deadlines kan kräva flexibilitet. Modig – du är inte rädd för att hoppa in i något nytt och vågar prova på nya uppgifter eller jobba i system du aldrig sett tidigare. Varför jobba med oss? Hos oss på UCS One Business Lön får du mer än bara ett jobb – du blir en del av ett team som bryr sig om varandra och har kul tillsammans. Vi är 12 personer i teamet och här är det nära till skratt och massor av gemenskap. Vi hittar gärna på saker tillsammans som resor, fester och annat kul. • Flexibla arbetstider och möjlighet att jobba hemifrån en dag i veckan. • Möjlighet att jobba i både Linköping och Norrköping. Lina leder det här affärsområdet inom UCS och som ledare är hon noggrann och principfast men bakom den strukturerade ytan finns ett väldigt stort hjärta. Hon jobbar metodiskt, ser till att man inte jobbar för mycket, att man har den utrustning och kunskap man behöver för att sköta jobbet och hjälper till med prioriteringar när det behövs. Du har din uppgift och hon förutsätter att du löser den, om inte flaggar du om att du fastnat, då stöttar hon upp dig. Hur låter det här för dig? Vi hoppas du känner dig lockad! Har du inte varit konsult tidigare ber vi dig att läsa igenom stycket nedanför, annars är det bara att skicka in din ansökan direkt. CV såklart men vi vill även att du skriver några rader om varför just du är rätt spelare i vårt gäng. Välkommen med ditt bidrag. Frågor ställer du till vår rekryteringspartner, Elin Malke på Great Group. Hennes uppgifter 👇🏼

Beskrivning Vi på Skåreskolan söker nu en lärare i musik och idrott för årskurs 4-6 som vill spela en viktig roll i elevernas utveckling och ha möjlighet att göra skillnad i deras liv. På Skåreskolan går cirka 200 elever från årskurs 3 till 6. På vår skola är det viktigt att varje elev mår bra och blir behandlad med respekt. Vi sätter fokus på att skapa goda lärmiljöer och tränar eleverna i att vara delaktiga i planeringen av undervisningen. Vi strävar efter att skapa en vi-känsla på skolan och att elever lär känna varandra över klassens gränser. Skåreskolan | Karlstads kommun Arbetsuppgifter Som lärare i musik och idrott för årkurs 4-6 är ditt huvuduppdrag att utveckla elevernas kunskaper och färdigheter utifrån läroplanen och varje elevs individuella behov och förutsättning. Du planerar undervisningen genom att ta fram mål, välja metoder och material samt förbereda lektioner. Tillsammans med eleverna utvärderar du undervisningen för att alltid sträva efter att förbättra undervisningen, elevernas lärande och ditt professionella lärande. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation i musik och idrott för årskurs 4–6. Du är även välkommen att söka om du har legitimation i endast ett av ämnena. Som person ser vi att du är självgående och tar ansvar för att planera, genomföra och utveckla din undervisning på ett strukturerat och effektivt sätt. Du har en god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat tillsammans med kollegor, elever och vårdnadshavare. Vidare är du relationsskapande och har lätt för att bygga förtroendefulla relationer, vilket skapar trygghet och engagemang hos dina elever. Din pedagogiska insikt gör att du kan anpassa undervisningen utifrån elevernas olika behov och förutsättningar samt stimulera deras utveckling och lärande på bästa sätt. Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut fattas. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Varmt välkommen med din ansökan! Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod [401010]. När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.