Devenez acteur d'un grand service public actif dans la gestion d'un de nos biens les plus précieux, l'eau.

En tant que coordinateur(trice), vous intervenez dans un environnement technique lié à la fabrication, la maintenance et la gestion d'équipements utilisés dans les installations de VIVAQUA.

Deux orientations de fonction sont proposées avec des responsabilités spécifiques : 

 

1. Coordination du garage / flotte et équipes techniques

   Vous êtes responsable de la gestion opérationnelle du garage et de l'organisation des équipes :

• Gestion administrative et technique du garage (véhicules, équipements, collaborateurs)
• Planification et suivi des entretiens, contrôles techniques et réparations
• Coordination et répartition du travail des équipes (mécaniciens, chauffeurs...)
• Gestion des congés, formations et absences
• Gestion des véhicules de réserve
• Suivi des sinistres et réparations carrosserie
• Création et suivi des ordres de travail (OT)
• Contrôle des imputations et des heures prestées
• Gestion des stocks et des pièces de rechange
• Suivi des rappels constructeurs

 

1. Coordination atelier mécanique (soudure / usinage)

   Vous êtes en charge de la coordination technique et de la fabrication de pièces :

• Coordination des activités de l'atelier (soudure et/ou usinage)
• Conception de pièces mécaniques et développement de solutions techniques
• Gestion de projets en collaboration avec les services demandeurs
• Suivi technique et budgétaire des activités
• Collaboration avec les fournisseurs et prestataires externes
• Rédaction de cahiers des charges et analyse d'offres
• Suivi de la qualité et des normes de fabrication

• Profil 1 - Gestion de garage / exploitation

Vous avez au minimum un diplôme de bachelier en mécanique, électricité électromécanique, ou discipline apparentée et minimum 3 ans d'expérience dans des domaines variés de la mécanique, conception ou fabrication métallique (soudure, usinage) OU vous avez au minimum un diplôme de bachelier et 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique automobile

 

• Profil 2 - Atelier conception / fabrication

Vous avez au minimum un bachelier en construction mécanique, dessin des constructions mécaniques/métalliques ou discipline apparentée et minimum 3 ans d'expérience en conception et fabrication métallique (soudure, usinage) OU vous avez au minimum un bachelier et 5 ans d'expérience en conception et fabrication métallique (soudure, usinage)

 

• Vous disposez du permis de conduire B 
• A l'engagement, vous  êtes  détenteur du  brevet linguistique dans l'autre langue (article 8), délivré par Travaillerpour.be

VOS ATOUTS

• Vous avez des connaissances en mécanique (métallurgie, soudage, usinage), en CAO mécanique et/ou en mécanique automobile.
• Vous avez des connaissances en informatique (SAP, Suite Office, ...) et en enregistrement de données
• Vous êtes respectueux des consignes et des règles de sécurité
• Vous traitez et résolvez les problèmes en collaborant et en consultant l'équipe, cherchez des alternatives et mettez en œuvre les solutions 
• Vous définissez et suivez des objectifs de manière proactive, étayez des plans d'action de manière minutieuse et y impliquez les bonnes ressources, dans les délais disponibles
• Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité

• CDI temps-plein
• Rémunération mensuelle brute entre 4 855 € et         5 330 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
• Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
• Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun 
• Bon équilibre vie privée/vie professionnelle 
• Les postes actuellement vacants se trouvent au Centre Technique de VIVAQUA (Rue de Linthout, 41 - 1030 Bruxelles)

Zakres obowiązków: Główne zadania: - wykonywanie przeglądów maszyn, urządzeń oraz instalacji zgodnie z obowiązującymi w zakładzie procedurami i dokumentacją techniczną, - naprawa i konserwacja instalacji elektroenergetycznej, energii cieplnej, wodno-ściekowej - usuwanie bieżących awarii, usterek z zakresu elektryki oraz mechaniki, - zgłaszanie przełożonemu zapotrzebowania na zakup części wymiennych, środków eksploatacyjnych. Oferujemy: - umowę o pracę w grupie będącej krajowym liderem w sektorze produkcji żywności - wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji i wyników - możliwość zdobycia nowych umiejętności, uprawnień i doświadczeń - dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej - zajęcia sportowe, karty Multisport - możliwość korzystania z ubezpieczenia grupowego - szkolenia i kursy - możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w ramach dofinansowania do: wypoczynku i świąt Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: eksploatacja urządzeń i instalacji energetycznych - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie minimum średnie techniczne w zawodzie: elektryk, -minimum 1-letnie doświadczenie w pracy w dziale technicznym, -praktyczna umiejętność rozwiązywania problemów technicznych, -umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przyjmowanie dziecka do żłobka, sprawowanie opieki nad dziećmi od 20 tygodnia życia do 3 roku życia, a w przypadku, gdy niemożliwe lub utrudnione jest objęcie dziecka wychowaniem przedszkolnym – do 4 roku życia. Dbanie o bezpieczeństwo dzieci, wykonywanie codziennych czynności w zakresie karmienia, mycia, układania do snu oraz pomoc przy czynnościach higienicznych, prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, opracowanie i realizacja programu edukacyjnego, realizacja programu wychowawczego poprzez różnorodność prowadzonych zajęć, przygotowywanie pomocy do zajęć i dekoracji pomieszczeń, współpraca z rodzicami w celu ujednolicenia oddziaływań wychowawczych na dziecko. Praca w systemie na dwie zmiany w przedziale godzinowym od 7.00 do 17.00. Link do szczegółów ogłoszenia - https://samorzad.gov.pl/web/gmina-wisniew/nabor-na-wolne-stanowisko Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy w zespole - konieczne; Zdolności artystyczne i twórcze - konieczne; A/B) dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: znajomość podstaw pielęgnacji małego dziecka, wysoka odporność na stres. Link do szczegółowych wymagań - https://samorzad.gov.pl/web/gmina-wisniew/nabor-na-wolne-stanowisko. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: List motywacyjny podpisany przez kandydata. Życiorys (CV) z opisem dotychczasowej pracy zawodowej podpisany przez kandydata. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, podpisany przez kandydata - załącznik nr 1. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz kwalifikacje (np. dyplomy, certyfikaty, świadectwa, zaświadczenia, rekomendacje itp.) potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata wraz z datą potwierdzenia i własnoręcznym podpisem. Kopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej (np. świadectwa pracy, w przypadku trwającego zatrudnienia oryginał zaświadczenia o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia i zajmowane s

Zakres obowiązków: Przyjmowanie dziecka do żłobka, sprawowanie opieki nad dziećmi od 20 tygodnia życia do 3 roku życia, a w przypadku, gdy niemożliwe lub utrudnione jest objęcie dziecka wychowaniem przedszkolnym – do 4 roku życia. Dbanie o bezpieczeństwo dzieci, wykonywanie codziennych czynności w zakresie karmienia, mycia, układania do snu oraz pomoc przy czynnościach higienicznych. Prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, opracowanie i realizacja programu edukacyjnego, realizacja programu wychowawczego poprzez różnorodność prowadzonych zajęć, przygotowywanie pomocy do zajęć i dekoracji pomieszczeń, współpraca z rodzicami w celu ujednolicenia oddziaływań wychowawczych na dziecko. Praca w systemie na dwie zmiany w przedziale godzinowym od 7.00 do 17.00. Link do szczegółów ogłoszenia - https://samorzad.gov.pl/web/gmina-wisniew/nabor-na-wolne-stanowisko Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: A/B) dobra organizacja pracy - konieczne; Zdolności artystyczne i twórcze - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne - pozostałe: znajomość podstaw pielęgnacji małego dziecka, wysoka odporność na stres. Link do szczegółowych wymagań - https://samorzad.gov.pl/web/gmina-wisniew/nabor-na-wolne-stanowisko. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: List motywacyjny podpisany przez kandydata. Życiorys (CV) z opisem dotychczasowej pracy zawodowej podpisany przez kandydata. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, podpisany przez kandydata - załącznik nr 1. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz kwalifikacje (np. dyplomy, certyfikaty, świadectwa, zaświadczenia, rekomendacje itp.) potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata wraz z datą potwierdzenia i własnoręcznym podpisem. Kopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej (np. świadectwa pracy, w przypadku trwającego zatrudnienia oryginał zaświadczenia o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia i zajmowane st

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje sie na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga-1-2-etatu/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna, - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży, - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego, - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli, - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży, - warsztaty dla rodziców i nauczycieli. Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku do 31.08.2027r. Wymiar zatrudnienia-1/2 etatu (10/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogiki) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty niezbędne: - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Ddokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osobiście do sekretariatu w godzinach pracy Poradni: poniedział

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje się na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży - warsztaty dla rodziców i nauczycieli Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku, na czas zastępstwa. Wymiar pełnego etatu (20/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: prowadzenie terapii pedagogicznej dzieci i młodzieży - konieczne; obsługa komputera MS Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacja powinna zawierać (dokumenty niezbędne): - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Dokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail: poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osob

Zakres obowiązków: Pełna treść ogłoszenia na stronie: https://18wog.wp.mil.pl/praca/ogloszenia/specjalista-kobieta-mezczyzna-sekcja-zamowien-publicznych-wejherowo/ WYMAGANA JEST BIEGŁA ZNAJOMOŚĆ USTAWY PRAWO ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH 1 ROZPORZĄDZEŃ DO NIEJ, KODEKSU CYWILNEGO, USTAWY O FINANSACH PUBLICZNYCH ORAZ PRAWA BUDOWLANEGO. ZNAJOMOŚĆ PLATFORM ZAKUPOWYCH ORAZ RYNKOWYCH NARZĘDZI DO ZARZADZANIA PROCESEM ZAKUPOWYM W SZCZEGÓLNOŚCI E-ZAMÓWIENIA, PLATFORMA ZAKUPOWA OPENNEXUS. ASERTYWNOŚĆ ORAZ ZDOLNOŚĆ PROWADZENIA STRATEGICZNYCH NEGOCJACJI, ZAWIERANIA DŁUGOTRWAŁYCH KONTRAKTÓW Z WYKONAWCAMI. ODPORNOŚĆ NA STRES, PRACA POD PRESJ CZASU ANALITYCZNE MYSLENIE ORAZ BARDZO DOBRA ORGANIZACJA PRACY WŁASNEJ I PODLEGŁEGO DZIAŁU. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - wykształcenie minimalne wyższe - wymagany staż pracy brak wymaganego stażu pracy; Wymagania dodatkowe: - biegła znajomość ustawy prawo zamówień publicznych i rozporządzeń do ww. ustawy, ustawy o finansach publicznych oraz prawa budowlanego, - znajomość platform zakupowych oraz rynkowych narzędzi do zarządzania procesem zakupowym w szczególności e-zamówienia, opennexus, - asertywność oraz zdolność prowadzenia strategicznych negocjacji, zawierania długotrwałych kontraktów z wykonawcami; - odporność na stres, praca pod presją czasu, - analityczne myślenie oraz bardzo dobra organizacja pracy własnej i sekcji, - znajomość pakietów biurowych MS Office; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej, - kserokopie świadectw/dyplomów potwierdzających wykształcenie, - kserokopie świadectw pracy, - kserokopie zaświadczeń/certyfikatów o ukończonych kursach, szkoleniach, - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach umiejętnościach, - wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, - wypełniona zgoda na przetwarzanie danych osobowych, - podpisana klauzula o przetwarz

Zakres obowiązków: wykonywanie zgodnie z obowiązującymi przepisami czynności magazynowych związanych z przyjmowaniem, przechowywaniem, konserwacją i wydawaniem materiałów, obsługa systemu magazynowego, dokonywanie odbioru materiałów pod względem ilościowym i jakościowym, przeciwdziałanie i zapobieganie powstawaniu niedoborów i nadwyżek, właściwe i terminowe sporządzenie ustalonej i obowiązującej dokumentacji obrotu materiałowego, bieżące prowadzenie ewidencji magazynowej, gospodarka opakowaniami, przeciwdziałanie zapasom gospodarczo nieuzasadnionym, Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: Wymagania - wykształcenie: minimum średnie lub zasadnicze zawodowe, samodzielność, rzetelność, zaangażowanie w wykonywaną pracę, efektywność pracy pod presją czasu; umiejętność pracy w zespole, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, stanu zdrowia umożliwiającego pracę na wysokości powyżej 3 metrów, prawo jazdy kat. B. Co doceniamy szczególnie?: mile widziane doświadczenie w pracy na wskazanym stanowisku, mile widziane uprawnienia na wózki jezdniowe. Pracodawca oferuje - Umowę o pracę na pełny etat i stabilne zatrudnienie. Benefity zależne od stażu pracy, w tym m.in. znaczące zniżki na przejazdy koleją dla Pracownika i jego najbliższej rodziny. Pakiet socjalny- dopłaty do wypoczynku, pożyczki pracownicze, świadczenia świąteczne. Ubezpieczenie medyczne. Dodatkowy dzień wolny z okazji Święta Kolejarza. Grupowe ubezpieczenie na życie. Szkolenia specjalizacyjne. Pracę w zgranym i ambitnym zespole, dbającym o miłą atmosferę i dobre relacje. Dofinansowania kosztów kształcenia dla pracowników. Praca w godzinach 7.00-15.00 Kontakt poprzez link aplikacyjny - https://www.olx.pl/oferta/praca/magazynier-magazynierka-CID4-ID1a8s9Y.html?search_reason=search%7Corganic Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - https://www.olx.pl/oferta/praca/magazynier-magazynierka-CID4-ID1a8s9

Zakres obowiązków: - realizowanie wszystkich niezbędnych zadań związanych z udzielaniem zamówień publicznych, w tym tych współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej; - przygotowywanie dokumentacji przetargowej celem udzielania zamówień publicznych, udział w pracach komisji przetargowych, analizowanie problemów powstałych w toku prac i przedstawianie propozycji ich rozwiązań; - współpraca z komórkami organizacyjnymi ORE w celu przygotowywania dokumentacji do wszczęcia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego; - wspieranie pracowników komórek organizacyjnych ORE w prawidłowym przygotowaniu dokumentów związanych z udzielaniem zamówień publicznych na podstawie przepisów wewnętrznych; - wprowadzanie danych do rejestrów prowadzonych przez Zespół Umów i Zamówień Publicznych; - opracowywanie, aktualizowanie oraz sporządzanie informacji dotyczących planu zamówień publicznych; - obsługa elektronicznych narzędzi zakupowych niezbędnych do udzielenia zamówienia publicznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Specjalista do spraw zamówień publicznych, staż: 5 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe; - co najmniej pięcioletni staż pracy; - co najmniej trzyletnie doświadczenie na stanowisku związanym z udzielaniem zamówień publicznych; - znajomość przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych oraz przepisów wykonawczych; - znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, Kodeksu cywilnego oraz przepisów prawa administracyjnego; - umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów; - samodzielność i dokładność w pracy; - umiejętność współpracy w zespole. Wymagania pożądane: - szkolenia z zakresu ustawy Prawo zamówień publicznych; - komunikatywność. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - CV; - kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie; - kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji; - kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe; - podpisane oświadczenie

Zakres obowiązków: https://bip.koscierzyna.gda.pl/fls/bip_pliki/2026_07/BIPF655FECB9F448EZ/Ogloszenie_Kierownik_Referatu_Gospodarki_Odpadami_07.07.2026.pdf Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: 1) wykształcenie wyższe; 2) 4 letni staż pracy; 3) posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa innych państw członkowskich Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej; 4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 5) oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym w ustawie o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych; 7) nieposzlakowana opinia; 8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku Inne wymagania - szczegółowe informacje o naborze pod linkiem https://bip.koscierzyna.gda.pl/fls/bip_pliki/2026_07/BIPF655FECB9F448EZ/Ogloszenie_Kierownik_Referatu_Gospodarki_Odpadami_07.07.2026.pdf Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) CV opatrzone własnoręcznym podpisem z opisem przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej; 2) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem; 3) kwestionariusz osobowy, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; 4) kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje zawodowe poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem; 5) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem lu