Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement, tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Avec Mistertemp' group, devenez entrepreneur franchisé et prenez votre avenir en main ! Mistertemp' group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), plus de 230 agences en France et à l'international, un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en , et une équipe de 250 collaborateurs au service de ses franchisés. En nous rejoignant, vous intégrez un réseau humain et engagé, qui vous accompagnera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Pourquoi rejoindre Lynx RH ? Lynx RH est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisée sur les profils Bac+2 à Bac+5 en ingénierie, informatique et fonctions supports. Nous recherchons notre prochain responsable d'agence franchisé à Dijon, prêt à relever un défi ambitieux et passionnant.Vos missionsDévelopper et piloter votre agence, votre entreprise avec une vision stratégique Prospecter activement et créer des opportunités commerciales sur votre territoire Recruter et accompagner vos candidats, du premier contact jusqu'à la fin de leur mission ou placement Gérer l'administration et les finances de votre agence en toute autonomieAnimer et manager votre équipe pour créer un environnement de travail motivant et performantPré-requisBac +2 ou équivalent, expérience commerciale réussieProfil recherchéVous avez un fort tempérament commercial et aimez relever des défis Vous êtes reconnu pour votre capacité à créer du lien et à construire des relations à long teeme Vous êtes rigoureux, organisé et avez un véritable esprit entrepreneurialExpérience en recrutement non requise : Vous bénéficierez d'un accompagnement complet avec des formations, des outils performants et le soutien d'un directeur développement dédiéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure

Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement, tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Avec Mistertemp' group, devenez entrepreneur franchisé et prenez votre avenir en main ! Mistertemp' group, c'est trois marques en franchise (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), plus de 230 agences en France et à l'international, un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en , et une équipe de 250 collaborateurs au service de ses franchisés. En nous rejoignant, vous intégrez un réseau humain et engagé, qui vous accompagnera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Pourquoi rejoindre Lynx RH ? Lynx RH est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisée sur les profils Bac+2 à Bac+5 en ingénierie, informatique et fonctions supports. Nous recherchons notre prochain responsable d'agence franchisé à Dijon, prêt à relever un défi ambitieux et passionnant.Vos missionsDévelopper et piloter votre agence, votre entreprise avec une vision stratégique Prospecter activement et créer des opportunités commerciales sur votre territoire Recruter et accompagner vos candidats, du premier contact jusqu'à la fin de leur mission ou placement Gérer l'administration et les finances de votre agence en toute autonomieAnimer et manager votre équipe pour créer un environnement de travail motivant et performantPré-requisBac +2 ou équivalent, expérience commerciale réussieProfil recherchéVous avez un fort tempérament commercial et aimez relever des défis Vous êtes reconnu pour votre capacité à créer du lien et à construire des relations à long teeme Vous êtes rigoureux, organisé et avez un véritable esprit entrepreneurialExpérience en recrutement non requise : Vous bénéficierez d'un accompagnement complet avec des formations, des outils performants et le soutien d'un directeur développement dédiéInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar heure

RESPONSABILITÉS : Sur nos trois titres médias, sur le digital, en acquisition d'abonnés B2C et B2B, sous la responsabilité de la Responsable Acquisition Digitale, vous aurez à charge : • La co-construction et le pilotage de la stratégie d'acquisition de nouveaux abonnés (Affichage site, SEA, paid social, retargeting, emailing, push, etc). • La coordination avec les équipes techniques, produit, contenu, data et commerciales sur les sujets transverses et les besoins de l'équipe acquisition. • L'imagination, la conception en partenariat avec notre Studio et la mise en place des stratégies de campagne : cibles, messages, parcours, mécaniques, avec une plume qui engage les lecteurs. • L'analyse de nos performances sur les campagnes et sur notre site, l'identification des leviers de succès, l'adaptation des idées créatives aux algorithmes et aux codes des plateformes. • La production d'analyses ad hoc et de recommandations stratégiques. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Vous avez un fort esprit analytique, aimez creuser et comprendre les sujets dans leur complexité, vous êtes force de proposition sur les solutions. • Vous êtes créatif.ve, curieux.se, avez l'esprit d'innovation, vous aimez tester de nouveaux concepts et jongler avec les idées : vous trouvez 3 slogans à la minute, aimez jouer avec les mots. • Vous êtes sensible au produit éditorial, au secteur des médias et ses particularités. • Vous avez déjà mis en place et piloté des campagnes paid media et CRM (Meta Ads, Google Ads, Brevo ou un équivalent en outil d'emailing). • Vous pouvez créer des propositions visuelles intéressantes rapidement avec des outils type Canva. • Vous avez une solide connaissance d'Excel et avez déjà pris en main des outils de data viz (type Lookerstudio, PowerBi ou équivalent). • Français C2, Anglais C1. Les +  • Compétences en stratégie média. • Une maîtrise des outils : Poool, OneSignal, Twitter Ads, LinkedIn Ads, Tik Tok Ads, Reddit Ads, Microsoft Advertising, Amazon Ads. • Intérêt pour le continent africain, les problématiques en lien avec les enjeux du continent africain.

En tant qu'Assistant.e E-merchandising Europe, votre rôle est d'assister l'équipe E-commerce Europe dans la mise en place de la stratégie merchandising sur le Digital Flagship Lacoste.com, aligné avec le plan VM des boutiques. Vous aurez ainsi des échanges quotidiens avec tous les départements clés de la Digital Factory (Produit, CRM, Media/Réseaux sociaux, Studio créa, Brand Digital.).  Missions principales:Améliorer la conversion des catégories et fiches produits des 13 sites Europe Réaliser la stratégie de mise en avant de contenus sur les catégories du site (push de produits, visuels des PLP headersnbsp;en alliant business et image  Contribuer les différents contenus sur SalesForce Commerce Cloud Préparer et suivre les briefs créatifs des contenus digitaux Assurer un lien avec les équipes e-commerce catalogue (photos, descriptions.) et leur remonter toute anomalie produit ou image      Mettre en place la stratégie e-merchandising du Digital Flagship Europe Être le contact de l'équipe sur les questions d'expertise produits (winner, best-seller, key look, sorties de mises en lignenbsp;Etre le point de contact de la Brand, du CRM et du Média pour les mises en avant produit Proposer un merchandising optimal pour les catégories du site Collaborer avec l'équipe animation digitale en proposant des catégories à pousser et mettre en avant selon les performances   Analyse et reporting  Collaborer au reporting régulier des performances des catégories (weekly, monthly, par collection) Analyser et suivre la disponibilité des stocks pour les lancements de collection et les activations/animations Suivre et analyser les avis clients et top retours, et proposer un plan d'action si nécessaire Accompagner la création de nouveaux reportings  Réaliser une veille des bonnes pratiques e-merch et e-commerce 

MISSIONS : Dans le cadre d'un remplacement en congé maternité, vous serez placé(e) sous l'autorité da la Directrice et du Chef de service, et en application du projet d'établissement, vous intervenez auprès d'enfants adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. - Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du Lieu de Vie et d'Accueil, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que la coordination de l'équipe éducative. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. - Vous collaborez à la mise en œuvre sur le terrain du projet de service et des partenariats qui y sont liés. - Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels et vous vous assurez de la mise en œuvre des projets personnalisés. - Vous assurez des soins simples désignés sous le terme de soins intra familiaux qui ne requièrent pas la présence de personnel médical. En externe vous apportez un soin tout particulier au travail en partenariat avec les différents professionnels du secteur et avec les familles. PROFIL : Expérience souhaitée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Connaissance de l'outil informatique indispensable REMUNERATION : Rémunération selon la CC 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Temps de travail annualisé Travail en internat, dimanche et jours fériés Congés trimestriels CV & lettre de motivation à adresser à : M. LEGEAY Patrick, Directeur du Pôle Inclusif 6 Route Joseph DESBROSSE, 16190 MONTMOREAU ou candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Date limite de candidature :06/04/2026 ***

Vitalis Médical Yvelines, agence de recrutement en intérim, vacation et placement recrute pour un de ses clients, des Aides Auxiliaires de Puériculture H/F sur le secteur de LOUVECIENNES (78).Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins Vos missionsL’Aide Auxiliaire suit le rythme des enfants. Sa mission est de veiller à leur hygiène, leur sécurité et leur alimentation (sommeil, hygiène, repas, jeu). Il/elle veille au bien-être de chaque enfant et leur apprend progressivement à être autonome. L’Aide Auxiliaire de puériculture organise aussi des jeux et activités d’éveil pour faciliter la socialisation de l’enfant avant son entrée à l’école.Il/elle accueille les enfants et leurs parents et assure les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants. Profil recherchéNous plaçons l’épanouissement professionnel et personnel de nos intérimaires au cœur de notre démarche. En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : 10% d’indemnité de fin de mission + 10% de congés payésMissions en crèche adaptées à vos disponibilitésAccès immédiat à notre Comité d’Entreprise : loisirs, sorties, vacancesMutuelle d’entreprise + accès aux services du FASTTPrime de parrainage pour augmenter vos revenus Profil recherché : Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)Expérience confirmée en crèche (minimum 2 ans)Sens de l’écoute, patience et douceur au quotidienEsprit d’équipe, disponibilité et bienveillance naturelle Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.3 € par heure

A l’Agence Vitalis Médical Paris Sud, notre rêve ? Faire sourire les professionnels de la petite enfance en proposant des activités culturelles et artistiques passionnantes, à l’approche des enfants en crèche de 2 mois à 3 ans et en partageant leur quotidien, une véritable aventure pour une crèche en mission d’intérim, 100% vraie. Vos missionsEnvie d'intégrée une petite crèche qui accompagne les parents et les enfants au quotidien avec bienveillance Nous sommes une petite crèche qui accompagne les parents et les enfants au quotidien avec bienveillance et passion.Nous objectif est de mettre en place une ambiance familiale et bienveillante au sein de nos crèches afin de favoriser le bonheur et l’épanouissement de tous.La formation et l’accompagnement à l’évolution professionnelle des équipes est un élément important pour nous et nous serons toujours à vos côtés afin d’améliorer chaque jour la qualité d’accueil des enfants et des familles.Nous ferons également de notre mieux pour aider les professionnels qui veulent se former via des projets aux projets de VAE et d’évolution professionnelle.Par ailleurs, nous sommes une crèche bilingue, et vous aurez dans vos équipes, tous les jours, quelqu’un qui passera une partie de la journée à s’occuper avec vous des enfants, mais en anglais ! Pré-requisVous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture ?Le travail en équipe, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?Alors n’hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! Profil recherchéNiveau d'études: Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Offre d’emploi — ASH Restauration (H/F) en EHPAD VITALIS Médical Niort recherche pour l’un de ses établissements partenaires, un EHPAD situé à Niort, un Agent des Services Hospitaliers (H/F) spécialisé en restauration collective. Type de contrat :CDI à temps plein : 37,5 h hebdomadaires15 jours de RTT par anTravail un week-end sur deux Organisation des horaires en rotation :07h30 – 15h3013h00 – 20h3010h00 – 14h30 / 17h30 – 20h30 Vos missionsEn tant qu’ASH en restauration collective, vous interviendrez au sein du service hôtelier d'un EHPAD et serez en charge de : La préparation, mise en place et distribution des repas.Le service en salle et l’accompagnement des résidents.La plonge et l’entretien du matériel.Le nettoyage des locaux de restauration.L'application rigoureuse des règles d’hygiène et des normes HACCP. En collaboration avec l’équipe soignante, vous respectez les procédures en vigueur, les besoins spécifiques des résidents ainsi que les règles de confidentialité. Votre mission contribue activement à leur bien-être, à leur confort et à leur sécurité. Pré-requis Maîtrise des principes d’hygiène liés à la préparation et au service des repas. Sérieux, discrétion et sens du service. Attitude bienveillante et intérêt pour l’accompagnement des personnes âgées. Goût du travail en équipe et capacité à s’adapter aux situations. Profil recherché Expérience en restauration collective. Maîtrise des normes d’hygiène et de sécurité alimentaires (HACCP). Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € par heure

L’association ADMR de Melesse recrute de nouveaux collaborateurs ! Nous recherchons un(e) aide à domicile et / ou auxiliaire de vie sociale pour aider au maintien à domicile des personnes de tous âges. Contrat CDD à temps partiel pour des nuits ponctuelles sur l'année de 23h00 à 08h00. Débutant accepté. Nous proposons un temps d’accompagnement avant d’intervenir en autonomie et un parcours d’intégration dans les 6 mois après votre embauche (temps d’accueil, formation travail en équipe et formation gestes et postures) Les plannings sont déterminés avec l’employeur, en tenant compte autant que possible de vos contraintes et des impératifs du métier. Les trajets inter-interventions sont comptabilisés comme temps de travail effectifs et sont défrayés à hauteur de 0,43 € du kilomètre. Véhicule de service selon le contrat. Vous intervenez dans un périmètre sectorisé sur le secteur de Melesse Rémunération selon la convention collective de la branche de l’aide à domicile. Chèques Cadhoc en fin d’année. Rejoignez l’ADMR et partagez nos valeurs : www.admr35.orgVotre accompagnement au quotidien auprès des personnes âgées, en situation de handicap et les familles : - Vous aidez au maintien au domicile et accompagnez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (coucher et veille) - Vous utilisez le matériel médical (lit médicalisé, lève-personne etc…) - Vous favorisez l’autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches) Vos conditions de travail : Autonome mais pas seul(e) : vous travaillez au sein d’une équipe et sous l’autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service est à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations, y compris le dimanche et les jours fériés par roulements.

Nous recherchons un.e assistant.e de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de PEYREHORADE (40kms aux alentours) en CDI. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, aide à la toilette, au change, habillage/déshabillage.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité PROFIL : Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Rémunération : selon profil Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.