Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität. Unser Werk in Memmingen (Allgäu) ist für die Bestückung elektronischer Baugruppen, Mikrowellentechnik, die Endfertigung, den Endtest und die Auslieferung der meisten Rohde & Schwarz-Produkte zuständig. Aber auch Kunden außerhalb der Rohde & Schwarz-Firmengruppe können auf das große Know-how des Werks zurückgreifen. Elektroniker für elektrische Prüfung und Reparatur von Hochfrequenzbauteilen (m/w/d) Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen. Aufgaben - Verantwortung für die Prüfung und den Abgleich von elektronischen Baugruppen und Geräten mit Hochfrequenztechnologie - Systematische Fehlersuche bis auf Bauteilebene sowie fachgerechte Reparatur von Abweichungen - Dokumentation von Fehlern und Pflege der Fertigungsdokumente - Unterstützung bei der Fertigung von Baugruppen, Geräten und Systemen - Aktive Mitgestaltung im Shopfloormanagement zur Optimierung der Arbeitsabläufe Qualifikationen - Berufsausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) oder vergleichbare elektrotechnische Qualifikation - Erfahrung in der Prüfung und Reparatur elektronischer Baugruppen, idealerweise mit Fokus auf Fehlersuche - Kenntnisse in der Hochfrequenztechnik von Vorteil - Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit im Bedarfsfall - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch – verbunden mit Teamgeist, Kommunikationsstärke und aktiver Mitgestaltung von Prozessen - Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und technisches Englisch (B1) zur Arbeit mit Prüf- und Fertigungsunterlagen Interessiert? Dann direkt bewerben! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite. Recruiting-Kontakt: Herr Felix Moten | +49 8331 10-81048 Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Hochfrequenztechnik, Störungssuche

Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen. Aufgaben - Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung eines standortweiten PMO inklusive Anpassung und Sicherstellung einheitlicher Projektmanagement-Standards sowie Verantwortung für das Projekt-Reporting - Methodische Beratung, Coaching und Qualitätssicherung der Projektleitungen einschließlich Tool-Key-User-Rolle (Konfiguration, Roll-out, Support) - Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios inklusive Risikomatrix, Abhängigkeitsanalyse sowie Organisation und Moderation zentraler Projekt-Reportings und Reviews - Koordination übergreifender Reporting- und Kommunikationsschnittstellen im Projektumfeld - Planung, Überwachung und Steuerung ausgewählter Projekte (Zeit, Kosten, Ressourcen) sowie Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen Qualifikationen - Mehrjährige, fundierte Erfahrung im PMO-Umfeld sowie in Projekt- und Portfolio-Management, idealerweise in einer produzierenden oder industriellen Organisation wünschenswert - Expertise im Portfolio-, Ressourcen- und Risiko-Management sowie in strukturierten Priorisierungsprozessen - Ausgeprägte analytische Kompetenz, strukturierte Vorgehensweise und Durchsetzungsfähigkeit in bereichsübergreifenden Abstimmungen - Erfahrung im Rollout konzernweiter Standards sowie im Change-Management - Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder vergleichbaren Methoden - Erfahrung mit Power PPM, Power BI oder in der Key-User-Rolle von Projekt-Toolsets - Bereitschaft zur Reisetätigkeiten an globale R&S-Standorte - Verhandlungs- und präsentationssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1, mindestens jedoch B2) sowie gute Englischkenntnisse Interessiert? Dann gleich auf den "Jetzt bewerben"-Button klicken! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite. Recruiting-Kontakt: Herr Felix Moten | +49 8331 10-81048 Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Portfoliomanagement, Risikomanagement, Risikocontrolling

Weitere Berufsbezeichnung: Radio- und Fernsehtechniker Stellenbeschreibung: Senior Avionik Troubleshooter - Radio- und Fernsehtechniker gesucht (m/w/d) Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.   Aufgaben - Kern der Aufgabe ist die Reparatur von älteren Geräten und Baugruppen mit Hochfrequenz-Technologie im Bereich Avionik - Manuelle Messung und Fehlersuche an militärischen Avionik Radios - Bearbeitung von Servicegeräten und Servicebaugruppen - Mitarbeit bei der Optimierung von Prüfmitteln, Prüfprozessen und dem Produktdesign - Unterstützung der Mitarbeiter in der Servicebearbeitung bei technischen Problemstellungen - Einarbeitung (Dauer ca. 6 Monate) findet in Köln statt Qualifikationen - Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Radio- und Fernsehtechniker (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation - Anwenderkenntnisse im Umgang mit DOS-Rechnern - Einschlägige Berufserfahrung mit elektronischen Baugruppen oder Geräten insbesondere in der manuellen Fehlersuche - Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht) Interessiert? Dann direkt bewerben! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite. Recruiting-Kontakt: Herr Felix Moten | +49 8331 10-81048 Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Störungssuche, Betriebssystem MS DOS Expertenkenntnisse: Radio- und Fernsehtechnik

Wir sind maresystems – ein innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb von hochmodernen Überwachungs- und Steuerungssystemen für die Handelsschifffahrt, Spezialschiffe und Mega-Yachten verschrieben hat. Mit einem nationalen und internationalen Kundenkreis, der renommierte Werften und Reedereien umfasst, gestalten wir die Zukunft der maritimen Industrie. Als Teil unseres Teams können Sie einen direkten Einfluss auf die Entwicklung bahnbrechender Technologien nehmen und Teil eines nachhaltigen Unternehmens werden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Sales-Manager (m/w/d) im B2B-Vertrieb – in Vollzeit und unbefristet. Aufgaben, die Sie begeistern: - Verantwortung für den strategischen Ausbau des maritimen Kundennetzwerkes im B2B-Bereich sowie für die langfristige Betreuung und Bindung der Bestandskunden - Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Angebotserstellung bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss - Betreuung und Unterstützung internationaler Vertriebspartner - Punktuelle Mitwirkung an ausgewählten nationalen und internationalen Messen und Veranstaltungen Fähigkeiten, die uns überzeugen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine hohe technische Affinität - Mehrjährige Vertriebserfahrung und eine ausgeprägte Leidenschaft für die maritime Branche - Vertriebs- und zielorientiertes Denken mit Begeisterung für die Akquise von Neukunden - Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit - Hohe Eigenmotivation, Eigenverantwortung und eine selbstständige sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise - Gelegentliche Reisebereitschaft für Messen und Events sowie einen Führerschein der Klasse B - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: - Ein spannendes, maritimes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen - Eine attraktive, erfolgsabhängige Vergütung, ergänzt durch ein sicheres Festgehalt - 30 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance - Unterstützung während der Einarbeitungsphase, um den Einstieg zu erleichtern - Ein motiviertes Team mit Duz-Kultur, flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und viel Raum für die Umsetzung eigener Ideen - Moderne Büros mit Blick auf die Kieler Förde, einem entspannenden Balkon sowie ergonomischen Arbeitsplätzen und höhenverstellbaren Schreibtischen - Sehr gute Verkehrsanbindung und Nähe zu zahlreichen Geschäften für eine hohe Lebensqualität - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, gelegentlich im Homeoffice zu arbeiten, um Beruf und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren Möchten Sie die Zukunft der Schiffsautomation mitgestalten? Dann kommen Sie an Bord – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Kontaktperson - gerne auch für ein erstes Gespräch: Michael Steinbach +49 431 2008750 m.steinbach@maresystems.com Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! www.maresystems.com (https://maresystems.com/) | LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/maresystems) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb

Entwicklungsingenieur Prüftechnik Hochfrequenz (m/w/d) Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 35-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen.   Aufgaben - Entwicklung automatisierter Testsysteme für elektronische Baugruppen (PCBA) unter Berücksichtigung technologischer, wirtschaftlicher und qualitativer Anforderungen - Verantwortung für den Einsatz und die Weiterentwicklung hochfrequenzbasierter Messtechnik im Umfeld anspruchsvoller Baugruppenprüfung - Entwicklung und Optimierung innovativer Prüfmethoden in enger Zusammenarbeit mit Forschung und Entwicklung - Implementierung effizienter, robuster Testprozesse für den Serieneinsatz - Ausarbeitung und Umsetzung automatisierter Prüfabläufe in einem technologiegetriebenen Entwicklungsumfeld - Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Testabdeckung, Prozesssicherheit und Prüfqualität Qualifikationen - Studium der Elektrotechnik, vorzugsweise mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik oder Informationstechnik - Fundierte Kenntnisse in der Hochfrequenzmesstechnik sowie in der Prüfung von Mixed-Signal- und HF-Baugruppen - Erfahrung in analoger Schaltungstechnik (HF-Bereich bis 110 GHz) sowie Grundkenntnisse in digitaler Schaltungstechnik - Programmierkenntnisse in mindestens einer Hochsprache, bevorzugt C# - Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten Analyse und technischen Umsetzung komplexer Prüfaufgaben - Sicherer Umgang mit Standardanwendungen (z. B. MS Office) - Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie in der technischen Dokumentation mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen (mind. B2)   Interessiert? Dann direkt bewerben! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite. Recruiting-Kontakt: Herr Felix Moten | +49 8331 10 81048 Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Antennenbau, -technik, Hochfrequenztechnik, Mobilfunkgeräte, -technik, Schaltungstechnik, Programmiersprache C#, Programmiersprache Python, Hardwareentwicklung, Programmieren, Systemsoftware (Entwicklung, Programmierung, Analyse) Zwingend erforderlich: Elektrotechnik

Bastlerherz, oder Bastler mit Herz? Mechatroniker in der E-Fertigung (m/w/d) in Hamburg M+F Technologies löst als erfahrener Spezialist in der Systemintegration alle Aufgaben der Automatisierung und Digitalisierung in der internationalen Energielogistik. Die Begeisterung für technologische Innovationen, unsere mittelständische Prägung und die starke Kundenorientierung haben uns zur ersten Adresse gemacht. In Hamburg arbeiten wir in flachen Hierarchien und mit viel Raum für neue Ideen an der Realisierung nationaler und internationaler Projekte. Die M+F Technologies GmbH ist seit 2014 Mitglied der J.H.K. Gruppe. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Vielfältige Aufgaben z.B.: Elektronik, Elektrotechnik und Mechanik u.a. für explosionsgeschützte Geräte - Fertigen von unseren MFX-Produkten, sowie die Einrichtung von PC- und Serversystemen - Montage und Prüfung elektronischer Baugruppen - Montieren und Konfigurieren mechatronischer Systeme - Betriebliche und technische Kommunikation - Programmierung von Speicherprogrammierbaren Steuerungen - Fehlersuche und -behebung in elektrischen Schaltungen - Kontrolle und Beurteilung von Arbeitsergebnissen Wir bieten Ihnen - Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Freiraum für Ihre Ideen - Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen und eine familiäre Atmosphäre - Urlaubsgeld - Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto) - Betriebliche Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge - Firmenfitness: Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios und anderen Kooperationspartnern in über 50 Sportarten - Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits) - Fahrradleasing Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung oder Techniker im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie sind Berufseinsteiger? Gerne lernen wir Sie kennen! - Mechanisches Geschick in der Baugruppenmontage - Erfahrung im Löten von Leiterkarten - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt - Excel-/Office-Kenntnisse - Gute Deutschkenntnisse Unsicher ob es 100% passt?! Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen. Das ist uns wichtig Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Onboarding & Kurs Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Teamplayer gesucht! Industriemechaniker (m/w/d) in Hamburg M+F Technologies löst als erfahrener Spezialist in der Systemintegration alle Aufgaben der Automatisierung und Digitalisierung in der internationalen Energielogistik. Die Begeisterung für technologische Innovationen, unsere mittelständische Prägung und die starke Kundenorientierung haben uns zur ersten Adresse gemacht. Unser Produkt- & Dienstleistungsportfolio umfasst Mechanische-, Elektromechanische-, Elektronische- und Software-Komponenten bis hin zu Gesamtlösungen. In Hamburg arbeiten wir in flachen Hierarchien und mit viel Raum für neue Ideen an der Realisierung nationaler und internationaler Projekte. Die M+F Technologies GmbH ist seit 2014 Mitglied der J.H.K. Gruppe. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Fertigen von mechanischen Bauteilen und Baugruppen - Reparatur, Prüfung, Zerspanung, Kalibrierung, Modernisierung, Nachrüstung als auch Neubau - Reparatur von Komponenten im Sonderbau, z.B. Armaturen und Apparate für die petrochemische und Mineralölindustrie sowie alternativer Energieträger (z.B. E-Fuels, SAF etc.) - Prüfen und Instandhalten von mechanischen Anlagen - Montage, Wartung und Reparatur technischer Geräte, Anlagen, Anlagenteilen und Maschinen - Veredelung von Anlagen und Anlagenteilen Wir bieten Ihnen - Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Freiraum für Ihre Ideen - Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen und eine familiäre Atmosphäre - Urlaubsgeld - Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto) - Betriebliche Weiterbildung; - Betriebliche Altersvorsorge - Firmenfitness: Zugang zu über 8.000 Fitnessstudios und anderen Kooperationspartnern in über 50 Sportarten - Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits) - Fahrradleasing Ihr Profil - Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Schlosser, Feinmechaniker oder eine vergleichbare mechanische Ausbildung - Vorzugsweise Berufserfahrung in der chemischen oder petrochemischen Industrie oder dem Anlagenbau oder: starkes Interesse und Bereitschaft, sich in ein neues Tätigkeitsfeld einzuarbeiten - Pragmatismus sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen Sie aus Unsicher ob es 100% passt?! Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen. Das ist uns wichtig Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Onboarding & Kurs Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Sicher in die Zukunft! IT-Security Officer (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit in Hamburg Das Leistungsspektrum unserer starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Darüber hinaus zählen wir zu den führenden Lieferanten von branchenspezifischen IT-Lösungen und Software, um unsere Kunden bei der Entwicklung, Integration und Optimierung ihrer digitalen Systeme und Prozessautomatisierungen zu unterstützen. Gemeinsam bieten wir maßgeschneiderte, innovative Lösungen, die sowohl den technologischen als auch den geschäftlichen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden. Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten: Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Umsetzung, Betrieb und Weiterentwicklung unseres Managementsystems für Informationssicherheit - Überprüfung und Überwachung der technischen und organisatorischen Massnahmen zur Informationssicherheit - Zentraler Ansprechpartner für alle informationssicherheitsrelevanten Systeme im Unternehmen - Monitoring und Bewertung von Störungen und Meldungen - Einhaltung der aktuellen Empfehlungen nach BSI Standard - Direkter Austausch und Beratung mit dem Gruppen CIO - Erarbeitung und kontinuierlicher Test von BCM Strategien - Eigenständige Entwicklung von Konzepten, Dokumentationen und Projektplänen - Umsetzung von betriebswirtschaftlichen Fragestellungen in technologieorientierte Konzepte - Aktive Teilnahme an Testphasen und Livegängen, eigenständig und im Team Wir bieten Ihnen - Ein hochmotiviertes Team von KollegInnen - Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation - Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub - Dienstwagen zur privaten Nutzung - Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge - Firmenfitness: Zugang zu 19.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten - Dienstrad-Leasing - Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits) - Wahl des Arbeitsplatzes Hamburg und oder Bremerhaven Ihr Profil - Sie haben ein abgeschlossenes Hoch- / Fachhochschulstudium, vorzugsweise mit IT-Bezug, eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im relevanten Umfeld der Informationssicherheit - Hohe IT-Affinität und gute Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur / Netzwerk - Ausgeprägte methodische Kenntnisse im Rahmen der IT-Sicherheit - Kenntnisse sicherheitsrelevanter Standards, wie BSI Grundschutz oder ISO 27001, sowie idealerweise Zusatzqualifikationen / Zertifizierungen - Sicheres und verbindliches Auftreten im Kundenkontakt, sowie eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Erfahrung im Projektmanagement Unsicher ob es 100% passt?! Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen. Das ist uns wichtig Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Onboarding & Kurs Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Karrierestart bei Rohde & Schwarz – einem sicheren und globalen Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung. Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 38-Stunden-Woche, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit Betriebsrestaurant bieten optimale Rahmenbedingungen. Werde Teil eines starken Teams und arbeite an innovativen Projekten für die Technologien von morgen. Aufgaben - Operative und strategische Gesamtverantwortung für die Vorfertigungsbereiche sowie Führung, Empowerment und Weiterentwicklung eines Teams von rund 130 Mitarbeitenden - Weiterentwicklung der Bereichsstrategie durch Organisations- und Prozessoptimierung sowie Gestaltung einer zukunftsfähigen, agilen Produktionsumgebung - Steuerung von Transformationsprojekten, einschließlich Lean- und Operational-Excellence-Initiativen sowie Einführung digitaler Lösungen und smarter Workflows - Management des Lieferanten- und Partnernetzwerks sowie Mitwirkung an der strategischen Investitionsplanung zur Sicherstellung einer effizienten und resilienten Fertigung - Verantwortung für Qualifizierung, Weiterentwicklung und Coaching der Mitarbeitenden sowie Aufbau einer lernorientierten, leistungsstarken Team- und Führungskultur - Sicherstellung von Qualität, Kosten und Termintreue durch KPI-gesteuertes Performance-Management und Implementierung nachhaltiger Verbesserungsprogramme Qualifikationen - Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Technik, Produktion oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen produzierender Unternehmen, idealerweise mit Führung von Führungskräften in der Elektronik-, High-Tech- oder Serienfertigung - Fundiertes Verständnis von Lean Management, Operational Excellence und modernen Projektmanagement-Methoden - Erfolgreiche Gestaltung und Umsetzung von Change- und Transformationsprozessen in dynamischen, komplexen Organisationsstrukturen - Ausgeprägtes strategisches Denken in Verbindung mit hoher Umsetzungskompetenz und starkes Ownership-Verständnis - Hohe Kundenorientierung sowie überzeugende Kommunikations- und Leadership-Fähigkeiten - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2) sowie souveränes Auftreten für eine adressatengerechte Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern Interessiert? Dann direkt bewerben! Bei Fragen stehen unser ChatBot Paul und wir jederzeit gerne zur Seite. Recruiting-Kontakt: Herr André Franke | +49 8331 10-81730 Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Lean Management, CAQ (Computer Aided Quality)-Systeme einsetzen

Wir, die ZORN INSTRUMENTS GmbH & Co. KG, sind ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Stendal. Unsere Kernkompetenz liegt in der Herstellung von hochwertigen Prüfgeräten für den Straßen-, Tief- und Gleisbau. Darüber hinaus sind wir spezialisierter Zulieferer von Kleinserienteilen und Prototypen. Unsere Produkte werden in mehr als 100 Länder verkauft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n CNC-Dreher (m/w/d): Ihre Aufgaben: • Ihre Hauptaufgabe besteht darin, komplexe Drehteile aus Stahl, NE-Metallen bzw. Edelstahl nach Vorgaben an einer CNC-Drehmaschine selbständig zu bearbeiten. • Dabei programmieren und richten Sie die Drehmaschine selbständig und eigenverantwortlich ein. • Sie arbeiten eigenständig, ordentlich und präzise. Das Prüfen nach Prüfplan oder auch das selbständige Messen und Korrigieren Ihrer Fertigungsteile ist für Sie selbstverständlich. Ihr Profil: • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf z.B. als Zerspanungsmechaniker/-in, Feinwerkmechaniker/-in, Werkzeugmaschinenspaner/-in, Werkzeugmacher/-in oder Industriemechaniker/-in. • Idealerweise besitzen Sie eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Drehbearbeitung und haben eigenständig an CNC-Drehmaschinen, auch mit angetriebenen Werkzeugen gearbeitet • Sie besitzen die Fähigkeit selbständig nach Vorgaben und Zeichnungen zu arbeiten • Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich und strukturiert • Sie sind teamfähig, verantwortungsbewusst, zuverlässig und flexibel. • Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit (2 – Schichtsystem). Ihre Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen mit optimalem Arbeitsumfeld, die Einbindung in ein hochmotiviertes Team, einen sicheren Arbeitsplatz mit viel Freiraum zur Einbringung Ihrer Fähigkeiten und Erreichung unserer Unternehmensziele. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte mit Angabe Ihrer Lohnvorstellung online unter karriere@zorn-instruments.de oder bianca.zorn@zorn-instruments.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: CNC-Kenntnisse, CNC-Programmieren, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Drehen Expertenkenntnisse: Messen, Prüfen (Metalltechnik)