UGC Content Creator: Werde Teil der SK Group & Projects Marketing-Offensive Du brennst für authentisches Storytelling und verstehst, wie man Aufmerksamkeit in messbare Erfolge verwandelt? Die SK Group & Projects wächst – und wir suchen kreative Köpfe, die unsere Marketing-Offensive maßgeblich mitgestalten. Als UGC Content Creator bist du die Stimme unserer Marke: Du entwickelst Konzepte, produzierst hochwertigen Content und setzt strategische Akzente für unsere Immobilien- und Beratungsprojekte. Werde Teil eines innovativen Umfelds, in dem psychologische Tiefe auf kreative Exzellenz trifft. Umsetzung von Social-Media-Kampagnen auf Basis unserer psychologisch fundierten Marketing-Strategie. Du übersetzt unsere psychologisch fundierten Marketing-Strategien in packenden, performance-starken Content. Durch deine Arbeit entwickelst du für unsere diversen Firmenkunden maßgeschneiderten Content, der deren Markenbotschaften lebendig vermittelt und sicherstellt, dass jede Kampagne exakt die Zielgruppe unserer Partner anspricht. Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Erstellung von performantem UGC-Content ? von der ersten Idee über das Skript bis hin zu Aufnahme und Schnitt. Kreative Expertise: Du verfügst über fundierte Erfahrung in der professionellen Erstellung von UGC-Content. Dein Repertoire umfasst den gesamten Kreationsprozess: von der strategischen Ideenfindung und Skripterstellung bis hin zur filmischen Umsetzung, dem Voice-Over und dem finalen Schnitt. Du lieferst Content, der nicht nur ästhetisch überzeugt, sondern durch seine authentische Machart konvertiert. Wachstum & Entwicklung: Werde Teil eines dynamischen Teams, in dem deine Performance geschätzt wird und du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wachstum & Entwicklung: Wir fördern gezielt Talente, die den Ehrgeiz haben, exzellente Ergebnisse zu liefern. Bei der SK Group & Projects arbeitest du an anspruchsvollen Kampagnen, die dein Skillset stetig erweitern. Wir legen Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit, in der deine individuelle Performance im Mittelpunkt steht und aktiv zum Erfolg unserer gemeinsamen Projekte beiträgt. Bereit für den nächsten Schritt? Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns darauf, deine Handschrift kennenzulernen. Sende uns deine Bewerbung inklusive eines kurzen Portfolios oder Arbeitsproben deiner bisherigen UGC-Projekte. Zeige uns, was dich als Creator auszeichnet und wie du unsere Projekte auf das nächste Level hebst. Wir melden uns zeitnah bei dir für ein erstes Kennenlernen.

Wir suchen einen Manager Social Media (x|w|m) für die Abteilung Digital Marketing der Sartorius Stedim Biotech GmbH. In dieser Rolle stellen Sie eine wirkungsvolle Interaktion auf den Social-Media-Kanälen sicher, indem Sie das globale Social-Media-Framework definieren und weiterentwickeln. Dabei übersetzen Sie Marketing- und Kommunikationsanforderungen in konsistente, plattformgerechte Inhalte und Interaktionen, die die Markenpräsenz stärken und das digitale Engagement entlang aller Kundenkontaktpunkte fördern. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft zu gestalten. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen. Es handelt sich um eine Hybridrolle, die teilweise Präsenz am Standort sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an einigen Tagen umfasst. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich auf Englisch ein. Vielen Dank! Wachsen Sie mit uns – Ihre Aufgaben - Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Social-Media-Expertinnen und -Experten - Definition und Weiterentwicklung des globalen Social-Media-Frameworks durch die Festlegung von Kanalstrategien, Content-Prinzipien und Governance-Richtlinien, um eine konsistente, skalierbare und markenkonforme Kommunikation über alle Social-Media-Plattformen hinweg sicherzustellen - Umsetzung von Segmentierungslogiken und orchestrierten Marketingprogrammen in Social-Media-Inhalte und Interaktionsansätze durch die Anpassung von Botschaften und Formaten, um Engagement und Conversion-Beiträge zu fördern - Steuerung und Optimierung der Social-Media-Performance durch die Analyse von Kennzahlen zu Engagement, Reichweite und Zielgruppenverhalten, um die Wirksamkeit von Inhalten, das aktive Community-Management und die Qualität der Interaktionen zu verbessern - Verantwortung für die Erfolgsmessung im Bereich Social Media durch die Etablierung von KPIs, Reporting-Strukturen, Messmethoden, Social-Listening-Erkenntnissen und Tracking-Standards zur datenbasierten Optimierung der Social-Media-Wirkung - Abstimmung der Social-Media-Aktivitäten mit Marketing, Produktmanagement, Vertrieb, Corporate Communications und Branding, um konsistente Botschaften und eine abgestimmte Content-Strategie für eine kanalübergreifende Kundenansprache sicherzustellen - Weiterentwicklung des Social-Media-Ökosystems durch die Einführung neuer Kanäle, Taktiken, Content-Formate und Plattformfunktionen Das bringen Sie mit - Bachelorabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang - Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Marketing mit Schwerpunkt Social-Media-Management und Content-Erstellung in einem B2B-Umfeld sowie nachweisbare Erfolge bei der Steigerung digitaler Interaktionskennzahlen - Erfahrung in der Leitung und dem Aufbau eines globalen Social-Media-Teams - Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung globaler Social-Media-Strategien in einem Unternehmensumfeld - Fundiertes Verständnis von Social-Media-Kanälen und deren Beitrag zur Kundeninteraktion entlang der digitalen Customer Journey - Erfahrung mit unternehmensweiten Social-Media-Management-Plattformen sowie Analyse- und Reporting-Umgebungen - Ausgeprägte analytische und datenorientierte Denkweise sowie die Fähigkeit, Interaktionsdaten zu interpretieren und Optimierungsmaßnahmen abzuleiten - Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Branding, Corporate Communications und weiteren funktionsübergreifenden Teams in komplexen Matrixorganisationen - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Als wachsendes, weltweit tätiges Life-Science-Unternehmen, das im MDAX gelistet ist, bietet Sartorius ein breites Spektrum an Benefits: - Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Mentoring, Führungskräfteprogramme, Talent Talks, interne Seminarangebote sowie Coaching für Führungskräfte - Großer moderner Campus: Offene Büroflächen, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Angeboten, gemütliches italienisches Bistro mit Eisdiele, Fitnessstudio und betriebseigene Kindertagesstätte - Von Anfang an Wirkung erzielen: Umfassendes Onboarding inklusive virtueller Online-Plattform bereits vor dem ersten Arbeitstag, Welcome Workshops und ein „Buddy“ als feste Ansprechperson - Wertschätzende Unternehmenskultur: Gegenseitige Unterstützung, Teamgeist und internationale Zusammenarbeit; Communities zu zahlreichen Themen wie Coaching, agilem Arbeiten und dem Business Women Network Wir fördern Diversität und Inklusion und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, mit oder ohne Behinderung sowie aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Werken bij RAB Groep Functie Locatie 32 tot 40 uur ben jij een creatieve en resultaatgerichte marketeer die strategie en uitvoering moeiteloos combineert? krijg jij energie van afwisseling, korte lijnen en zichtbaar resultaat? dan zoeken wij jou.bij jan groen tegels in bleiswijk zoeken wij een allround marketeer met een passie voor tegels en/of woninginrichting/interieur. van campagnes en content tot analyse en optimalisatie: jij ziet kansen, vertaalt ideeën naar concrete acties en zorgt ervoor dat onze klanten ons weten te vinden én onthouden.wat ga je doen?inin deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen én uitvoeren van marketingactiviteiten. je werkt aan campagnes, content, klantcommunicatie en merkontwikkeling. er is ruimte voor eigen initiatief. je krijgt veel verantwoordelijkheid en ruimte om impact te maken.jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:opstellen en implementeren van het marketing- en communicatieplan om de bedrijfsdoelstellingen te ondersteunen.ontwikkelen en uitvoeren van marketingcampagnes (online en offline).creëren en beheren van content voor diverse on- en offline kanalen waaronder website, sociale media, e-mail en promotiematerialen.creëren van promotiematerialen binnen de huisstijl.optimaliseren van onze website en online zichtbaarheid.onderhouden en versterken van onze merkidentiteit en klantbeleving.analyseren en rapporteren van campagnes, klantgedrag, resultaten en deze vertalen naar verbeteringen.doen van marktonderzoek, concurrentieanalyse, signaleren van marktontwikkelingen, trends en commerciële kansen.bewaken van planning, prioriteiten en voortgang van meerdere projecten tegelijk.je werkt nauw samen met directie, collega's, externe bureaus, leveranciers en andere partners.wie zoeken wij?jeje bent een allround marketing- en communicatieprofessional die zelfstandig werkt, eigenaarschap neemt en energie krijgt van een dynamische mkb-omgeving.je bent iemand die overzic...

Heb jij hart voor de vervolgde kerk en ben je een ervaren professional op het vlak van marketing en communicatie ? Lees dan verder en reageer! strategieën en journeys ontwikkel t voor organisaties: kerken, bedrijven, stichtingen en scholen. Het doel is hun betrokkenheid bij de vervolgde kerk te verdiepen en uit te Je werkt hierin samen met onze relatiemanagers. WAT GA JIJ DOEN? Als senior marketeer draag je bij aan de ontwikkeling van het marketingbeleid gericht op organisaties (het niet -particuliere deel van ons werk) en ben je medeverantwoordelijk voor het effectief realiseren en uitvoeren ervan. Dit komt terug in de volgende werkzaamheden: • Initiatieven ontwikkelen waarmee nieuwe organisaties geworven en opgevolgd worden . Daarnaast het verdiep en van de relaties met bestaande organisaties ; • Organization al Life Cycles creëren, evalueren en optimaliseren ; • Creatieve ideeën bedenken, realiseren en vertalen naar projectvoorstellen; • Relatiemanagers en andere stakeholders betrekken bij de totstandkoming en uitwerking van marketingconcepten; • Evalueren, analyseren en rapporteren over de kwaliteit en resultaten van marketingactiviteiten en voorstellen doen ter verbetering van bestaande en nieuwe activiteiten; • In voorkomende gevallen kun je ook betrokken worden en bijdragen aan het particuliere of internationale deel van ons werk; • Je deelt jouw marketingkennis met je collega's en draagt actief bij aan het professionaliseren van Open Doors . WAT VRAGEN WIJ VAN JOU? We vinden het belangrijk dat je passie hebt voor de vervolgde kerk en de missie van Open Doors én ervaring op het vlak van marketing en Je leeft en werkt vanuit je geloof , bent actief lid van een kerk of gemeente en je herkent je in onze zeven kernwaarden . Daarnaast vragen we voor deze functie het volgende van je: • Je kunt goed marketingconcepten ontwikkelen en vertalen naar een pakkend product; Open Doors is een non-profit organisatie...

• Ontwikkelen en implementeren van categorieplannen die zorgen voor omzetgroei en een sterkere marktpositie.
• Analyseren van markt-, klant- en consumentendata en deze vertalen naar heldere inzichten en aanbevelingen.
• Optimaliseren van assortimenten, promoties en schapindeling in samenwerking met sales en trade marketing.
• Opstellen van promotiestrategieën en merchandisingplannen op maat van klanten en categorieën.
• Opvolgen van KPI’s en terugkoppelen van veldinformatie naar brand owners en management.
• Actief deelnemen aan categorieprojecten en rapporteren aan de Trade Marketing Manager.

Must haves

• Masterdiploma in een economische richting.
• Minstens 3 jaar ervaring in category management, trade marketing of een commerciële analytische rol.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse tools (Nielsen, GfK, ...).
• Vloeiend Nederlands, Frans en Engels.
• Uitstekende communicatieve en presentatievaardigheden.

Nice to haves

• Ervaring binnen de FMCG-sector.
• Hands-on ervaring met ERP en BI-tools.

We zoeken een senior marktonderzoeker die onderzoek scherp kan opzetten, data helder kan doorgronden en klanten overtuigend kan meenemen in wat de resultaten betekenen. Iemand die niet schrikt van deadlines, kritische vragen of complexe datasets. Iemand die stevig genoeg is om tegenover taaie klanten aan tafel te zitten, maar slim genoeg om dat met charme, inhoud en overtuigingskracht te doen. Wat je gaat doen? Als Senior Neuromarketing Researcher bij Unravel Research: - Bouw je studies van A tot Z: van onderzoeksopzet en stimulusmateriaal tot veldwerk, analyse en rapportage. - Vertaal je klantvragen naar scherpe onderzoeksvragen, hypotheses en meetbare KPI's. - Werk je met methoden zoals eye tracking, EEG, facial coding, surveys en implicit testing. - Schrijf je heldere rapporten waarin data wordt vertaald naar concrete marketingaanbevelingen. - Presenteer je onderzoeksresultaten overtuigend aan klanten, ook als de boodschap spannend, complex of ongemakkelijk is. - Stuur je onderzoekers en projectteams aan tijdens studieopzet, veldwerk, analyse en rapportage. - Bewaak je kwaliteit, planning en budgetten in projecten met vaak meerdere deadlines tegelijk. - Denk je kritisch mee over hoe we onze methoden, analyses, rapportages en interne processen continu verbeteren. Wat we zoeken We zoeken iemand die: - Minimaal 7 jaar relevante ervaring heeft aan klantzijde en/of bureauzijde, bijvoorbeeld in marketing, marktonderzoek, neuromarketing, UX research, consumer insights, brand research of marketing analytics. Specifiek neuro ervaring is niet vereist. - Een WO-opleiding heeft afgerond in psychologie, marketing, communicatiewetenschap, neurowetenschap, econometrie, data science, marktonderzoek of een aanverwante richting. - Voor 32-40 uur per week beschikbaar is. - Ervaring heeft met kwantitatief onderzoek en data-analyse, en comfortabel is met het interpreteren van onderzoeksresultaten. - Klanten overtuigend kan meenemen in een verhaal:...

Bouw mee aan oplossingen die bedrijven vooruit helpen - en maak direct impact. Installatiemonteur Zorg dat onze systemen bij klanten perfect werken - van installatie tot onderhoud. Wat ga je doen? - Installeren van kassa- en weegsystemen - Onderhoud en reparaties uitvoeren - Storingen analyseren en oplossen - Meedenken over verbeteringen - Werken op locatie bij klanten Wat krijg je? - Afwisselend werk op verschillende locaties - Veel zelfstandigheid - Doorgroeimogelijkheden - Goed salaris en voorwaarden - Hecht team met korte lijnen Wie zoeken wij? - Technische achtergrond of ervaring - Oplossingsgericht - Zelfstandig en nauwkeurig - Rijbewijs B - Klantgericht Sales & Marketing Specialist Combineer commercie en marketing en help bedrijven slimmer werken met onze oplossingen. Wat ga je doen? - Nieuwe leads genereren en opvolgen - Klanten adviseren over oplossingen - Marketingcampagnes opzetten en verbeteren - Samenwerken met sales en service - Bijdragen aan groei van Weda Wat krijg je? - Veel zelfstandigheid - Direct invloed op groei - Ruimte voor eigen ideeën - Opleidingsmogelijkheden - Informele werksfeer Wie zoeken wij? - 2-3 jaar ervaring in sales/marketing - Sterke communicatieve skills - Proactief en resultaatgericht - Affiniteit met technologie - Teamplayer Officemanager Zorg dat alles achter de schermen soepel en overzichtelijk verloopt. Wat ga je doen? - Coördineren van backofficeprocessen - Administratie en facturatie - Beheer van agenda's en communicatie - Ondersteunen van collega's - Verbeteringen signaleren en doorvoeren met sales en service Wat krijg je? - Afwisselende rol - Veel verantwoordelijkheid - Flexibele uren (24-32 uur) - Informele werksfeer - Ruimte voor eigen initiatief Wie zoeken wij? - Ervaring in office/backoffice - Sterk in organiseren - Proactief en communicatief - Overzicht houden in dynamiek - Hands-on mentaliteit Denk jij dat je waarde kunt toevoegen aan Weda, maar zie je ge...

FDMCI Stagebank © 2026 Hogeschool van Amsterdam, Faculteit Digitale Media en Creatieve Industrie. | Privacy Stage Social Media & (Offline) Marketing 1 sep 2026 - 1 feb 2027 Omschrijving stage Als Social Media & (offline) Marketing Stagiair(e) bij Flagship Amsterdam krijg je de kans om mee te bouwen aan de online zichtbaarheid van deze unieke rondvaartorganisatie en al haar labels, denk hierbij aan Flagship Bike Tours, Aemstelland en Voyage. Je denkt mee over creatieve campagnes én gaat zelf aan de slag met het maken van inspirerende content die de sfeer van Flagship perfect laat zien. Zo doe je hands-on ervaring op met social media en contentmarketing en ontwikkel je jouw creatieve skills in een dynamische omgeving. Functie-eisen stagiair - Je volgt een hbo- of wo-opleiding in een relevant vakgebied, zoals marketing, communicatie, media, creative business of een vergelijkbare richting; - Je beheerst zowel Nederlands als Engels goed; - Je bent beschikbaar voor een meewerkstage van minimaal vijf maanden; - Je hebt affiniteit met social media en contentcreatie. Stagetaken - Creëren van content voor onze socialmediakanalen, waaronder Instagram, TikTok en LinkedIn; - Maken van posts, reels, video's en stories; - Plannen en beheren van de contentkalender; - Bedenken en uitvoeren van creatieve campagnes om onze zichtbaarheid en betrokkenheid te vergroten; - Ondersteunen bij de organisatie van PR-events; - Analyseren van prestaties op social media en verbeterkansen signaleren; - Spotten van trends en deze vertalen naar nieuwe contentideeën die aansluiten bij onze doelgroep; - Ontwerpen van visuals en marketingmateriaal met Canva of InDesign; - Ontwikkelen van verhalen en concepten die onze merken versterken. Flagship Amsterdam

Náplň práce : řízení obchodní politiky společnosti a obchodního týmu, komunikace s dodavateli a zákazníky, vyjednávání obchodních podmínek, tvorba kalkulací, rozvíjení sortimentu, analýzy potřeb a změn trhu, spolupráce na marketingových aktivitách. Požadujeme : vzdělání SŠ/VŠ nejlépe technického směru, obchodní zdatnost, praxe na podobné pozici min. 2 roky, samostatnost, komunikativnost, organizační schopnosti, všeobecný rozhled, ochota cestovat. Technické zaměření a praxe v chladicí technice vítány. Nabízíme perspektivní práci v přátelském kolektivu, moderní pracovní prostředí a vybavení, podporu osobního růstu a vzdělávání, motivující odměňování, zaměstnanecké výhody, služební vozidlo. Životopisy prosím zasílejte na e-mail prace@kas.cz, do subjektu prosím uveďte "Obchodní ředitel".

Voor een bouwfirma te Deerlijk zoekt Konvert Construct een project marketeer!

Jouw werkplaats is Deerlijk maar 1 dag per week ben je aanwezig in het kantoor in Gosselies.

Jouw taken:

- Je helpt mee nieuwe businessinitiatieven op te zetten, dit van concept tot lancering.

- Je ondersteunt en optimaliseert bestaande activiteiten en merken.

- Verder vertaal je ideeën naar concrete marketingacties, zowel online als offline.

- Het uitwerken van campagnes, vooral online (sociale media, website, content, ...).

- Je hebt een diploma in de marketing en een eerste werkervaring waar je al een project van A tot Z hebt opgevolgd.

- Kennis van online marketing en digitale tools.

- Je kan zelfstandig werken.

- Zeer goede kennis van het Frans met een goede kennis van het Nederlands.

- Pluspunt: kennis van grafische tools (vb Adobe).