# **Your future starts here** Du leitest das Sales Office schweizweit mit den Bereichen Solution Engineering und Sales Support und verantwortest den gesamten Angebotsprozess von der Anfrage bis zur Freigabe. Dabei treibst du die Digitalisierung voran und führst neue, effiziente Prozesse ein, um Servicequalität und Geschwindigkeit zu erhöhen. Ausserdem entwickelst du dein Team gezielt weiter und förderst Kompetenzen sowie Potenziale in Solution Engineering und Sales Support. Gemeinsam mit Vertrieb und Key Account Management entwickelst du technische Lösungen, bereitest Verkaufsunterlagen und Präsentationen vor und begleitest bei Bedarf Kundengespräche. So trägst du wesentlich zur Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen und zur Zufriedenheit der Kundschaft bei. - Steuern und Optimieren des Angebotsprozess von der Anfrage bis zur Freigabe - Du treibst die Digitalisierung voran und führst neue Prozesse für mehr Effizienz und Servicequalität ein - Du führst und entwickelst dein Team gezielt und nutzt Kompetenzen sowie Potenziale optimal - Kalkulieren von Angeboten und wirtschaftliches Bewerten von Ausschreibungen - Du entwickelst technische Lösungen mit Vertrieb und operativen Einheiten und begleitest Kundengespräche Deine Skills - Technischer Abschluss (EFZ) in Netzelektrik, Telematik, Elektroinstallation oder Gebäudeinformatik - Weiterbildung oder Abschluss (ETH/Uni/FH/HF) - Mehrjährige Erfahrung in Angebotserstellung, Kalkulation und wirtschaftlicher Bewertung von Projekten - Erfahrung in der Entwicklung technischer Lösungen und im Bid Management - Mehrjährige Führungserfahrung in interdisziplinären Teams - Sehr gutes technisches, fachliches und kundenorientiertes Verständnis - Kommunikativ, stark in Präsentationen und verständlicher Vermittlung  komplexer Inhalte - Sehr gutes Deutsch, Verhandlungssicheres Englisch und Französisch; Italienisch von Vorteil # **Is it a match? Apply now.** # **Discover your possibilities** **Any questions?** [Here](https://www.swisscom.ch/en/about/career/faq.html) you'll find answers to the most important and frequently asked questions. *To all recruitment agencies: Swisscom does not accept agency CVs. Please do not forward CVs to our job's alias, Swisscom employees or any other organisation location. Swisscom is not responsible for any fees related to unsolicited CVs.* **Contact person** Roman Flückiger Talent Acquisition Manager +41 (58) 2216461 **Your homebase** Cablex AG Spiserstrasse 37, 8047 Zürich

As Creation Director Europe, you will lead Givaudan's flavour creation community to create market-relevant flavour solutions that increase business growth and deepen customer partnerships. You will inspire teams, shape strategy, and turn creative concepts into high-impact commercial successes. You will be based in our Innovation Center in Kemptthal and report directly to the Head of Regional Innovation Europe. In this exciting role, you will: Strategy Define and guide Europe's flavour growth strategy with cross-regional input Strengthen leadership in high-growth market segments by identifying competitive advantages and opportunities Spot technical ingredient gaps and work with partners to close them Articulate and communicate your strategic vision for how the flavour creation community will evolve and stand apart in the market, ensuring agreement and enthusiasm across teams and partners Innovation & Development Collaborate with S&T, Product Management, Product Development, Marketing and Regulatory to test and launch new value propositions Create flavour and taste formulations using advanced tools and functional ingredients Integrate innovations into compelling, customer-ready solutions Champion and communicate a forward-looking roadmap that enables and energises teams, and positions Givaudan as the clear market leaders Execution and Customer Engagement Be a visible and credible ambassador for the European flavour creation vision, representing both technical excellence and creative leadership to all partners Lead technical input for customer briefs, promoting co-creation to accelerate time to market Present creative and technical concepts to customers and partners Oversee the Flavourist School and creation training programs Knowledge & Systems Ensure that communication channels and best practices reflect the creation community's shared purpose, driving coherence and pride across the network Be the internal and external subject-matter expert in high-growth flavour domains Promote technical knowledge sharing and enhance digital creation tools and systems People and Talent Leadership Lead and represent the entire European flavour creation community Inspire, motivate and engage diverse teams by conveying a vision for excellence, driving innovation leadership and strengthening internal collaboration which translates into tangible progress Build talent pipelines and share best practices globally Train creation team members in the region on new ingredient and new technologies You professional profile includes: Degree in Food Science, Chemistry, Biochemistry, Flavour Technology, Sensory Science or related At least 15+ years experience in flavour creation/development/R&D with cross-functional leadership Previous experience in a flavour company (mandatory) with expertise in raw materials, formulation, sensory evaluation, and scale-up Excellent market awareness, regulatory knowledge, and customer insight skills Creative, experimental mindset with a readiness to embrace new technologies Experienced in translating complex technical concepts into clear commercial value stories Recognised for your ability to articulate an engaging vision, influence diverse audiences and inspire teams with clarity and purpose Business fluency in English; of advantage additional language skills Our benefits in Kemptthal: Excellent opportunities for progressive learning and development Flexible working model with a 40-hour work week Additional paid days off and favorable pension fund contributions Subsidized meals in the staff restaurant and discounted catering offers Access to a sport and leisure club with amenities on-site Discounts at the company shop and free staff parking Subsidized REKA vouchers and SBB half-fare travel card Complimentary beverages (tea, coffee, water) at all locations Worldwide private accident coverage with the free choice of hospital

Sök jobbet som teamleader på QS Performance i Västerås för att tjäna 50 000 SEK/M! Pratar du flytande svenska & vill tjäna 50 000 SEK/M? Sök jobbet nu! När du har sökt jobbet kommer du att få boka en telefonintervju. Svara i tid till telefonintervjun för att tjäna 50 000 SEK/M. Sök Nu! 😃 Erbjuds: ∙ Garantilön & provision ∙ Tjäna mycket pengar utan lönetak ∙ Sälj- & produktutbildning Krav: ∙ Flytande svenska i tal & skrift ∙ Vill säljare & har jobbat med försäljning ∙ Driven & resultatorienterad

Hos oss blir du en del av Sveriges ledande fastighetsbolag när det gäller säkerhetsfastigheter. Flera av våra kunder bedriver verksamhet som är av betydelse för vårt lands säkerhet, vilket ställer speciella krav både på lokalerna och på oss. Just nu befinner vi oss i en kraftig tillväxtfas och vår projektvolym är större än någonsin tidigare – därför behöver vi bli fler! Välkommen till Specialfastigheter!Vill söker dig som vill leda ett starkt specialistteam och driva teknik- och produktutveckling i en samhällsviktig verksamhet? Vill du ha möjlighet att vara med och påverka på riktigt, då kan det här kan vara din nästa roll – ansök redan idag! Om oss Specialfastigheter äger, utvecklar och förvaltar säkerhetsfastigheter. I fastighetsportföljen ingår bland annat kriminalvårdsanstalter, ungdomshem, domstolsbyggnader och polisfastigheter. Flera av våra kunder bedriver verksamhet som är av betydelse för vårt lands säkerhet, vilket ställer speciella krav både på lokalerna och på oss. Fastigheterna finns i drygt 60 kommuner, från Trelleborg i söder till Haparanda i norr, och där finns också våra cirka 300 medarbetare. Vi växer snabbt och vår projektportfölj om 32 miljarder innebär fler spännande projekt än någonsin. Nu söker vi därför fler nyfikna och drivna personer som vill vara en del av vår resa. Välkommen till oss! Om tjänsten Som teamledare är du med och leder såväl som utvecklar det dagliga arbetet inom bygg- och installationsfrågor kopplat till våra projekt och vår förvaltning. Du är enhetschefens nära stöd och en nyckelperson i vårt fortsatta arbete med att utveckla kostnadseffektiva, hållbara och robusta tekniska lösningar. Samtidigt har du även en operativ roll som sakkunnig och rådgivande expert. Du kliver in i en etablerad organisation med ett kompetent team av specialister inom projektledning, projekteringssamordning, fysisk säkerhet, bygg, brand, el, VVS och automation. I rollen ansvarar du för att leda, utveckla och prioritera teamets operativa arbete. Du bidrar med din samlade erfarenhet som rådgivande expert gentemot andra delar av organisationen och fungerar som bollplank för kollegor i teknik- och utvecklingsfrågor. Teamet består av 13 medarbetare placerade i Stockholm och Linköping. Tillsammans driver ni teknik- och utvecklingsfrågor inom bygg och förvaltning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: • Leda och samordna teamet samt ha tät samverkan med förvaltning och projektutveckling • Stödja enhetschefen i utveckling av medarbetare, arbetssätt och prioriteringar • Vara rådgivande expert och bollplank i tekniska frågor • Följa upp och vidareutveckla tekniska riktlinjer, instruktioner och arbetssätt • Samordna interna utvecklingsprojekt • Medverka i upphandlingar Om dig För att vara framgångsrik i rollen har du: • Relevant högskoleutbildning, exempelvis bygg-/samhällsbyggnad/installation/teknik, eller motsvarande kompetens som vi bedömer likvärdig • Flerårig erfarenhet från en roll med ansvar att leda andra • Erfarenhet av att driva och säkerställa kvalitet och framdrift i teknikintensiva uppdrag och projekt inom bygg/installation/förvaltning Det är meriterande om du har: • erfarenhet av chefskap med direktrapporterande personal • Erfarenhet från offentlig förvaltning, gärna med koppling till säkerhetskänslig eller samhällskritisk verksamhet • God förståelse för erfarenhets- och förbättringsarbete med tyngd inom entreprenad och förvaltning Du har mycket god samarbetsförmåga, bygger förtroende och skapar goda relationer både internt och externt. Du har ett öppet, inkluderande och engagerande ledarskap och trivs i en roll med många kontaktytor. Du förstår att människor har olika förutsättningar och är bra på att lyfta fram det bästa hos dina medarbetare för att nå gemensamma resultat. Du arbetar strukturerat, planerar och organiserar effektivt och har ett serviceinriktat förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Placering Stockholm. Resor inom Sverige förekommer. Ansökan & övrig information Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 2026-02-19. Välkommen med din ansökan! Vi genomför en särskild säkerhetsbedömning där vi utför ett säkerhetssamtal och granskar lagakraftvunna domar från svenska domstolar. Innan anställning gör vi även drogtest via vår företagshälsovård. Utöver detta kräver en del av våra kunder i vissa fall inplacering i säkerhetsklass och efterföljande registerkontroll i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585 kap. 3). Fackliga företrädare Akademikerföreningen, Martin Siljehult, 010-788 63 60 Unionen, Patrik Svensson, 010-788 63 42 SEKO, Roger Törngren, tel. 010-788 62 78 Ledarna, Fredrik Persson, tel 010-788 62 28 Specialfastigheter äger, utvecklar och förvaltar säkerhetsfastigheter. I fastighetsportföljen ingår bland annat kriminalvårdsanstalter, ungdomshem, domstolsbyggnader och polisfastigheter. Med vår breda och djupa säkerhetskompetens möter vi kundernas särskilda krav på säkerhet. Vi vill vara föredömliga inom hållbarhet och med en beslutad projektportfölj om 32 miljarder kronor följer ett ansvar att minska klimatutsläppen och att vara en ansvarsfull byggherre. Vårt fastighetsinnehav har en lokalarea på cirka 1,2 miljoner kvadratmeter och ett marknadsvärde som uppgår till närmare 52 miljarder kronor. Fastigheterna finns i drygt 60 kommuner, från Trelleborg i söder till Haparanda i norr, och där finns också våra cirka 300 medarbetare.

Vill du arbeta i ett företag där kvalitet, hantverk och stolthet för råvaran genomsyrar allt vi gör? Då kan du vara den Teamledare vi söker till Korshags Food i Falkenberg. Om företaget Korshags är ett svenskt familjeföretag som sedan 1987 producerar rökta och färska fiskprodukter med stor omsorg om råvara, smak och hållbarhet. Våra produkter finns över hela Sverige och vi är stolta över vårt hantverk, vår kvalitet och vår kultur. Nu söker vi en engagerad Teamledare som vill vara med och utveckla både människor, arbetssätt och flöden i vår produktion. Vad erbjuder rollen? Som Teamledare har du en central roll i den dagliga driften. Du ansvarar för att produktionen flyter effektivt, håller hög kvalitet och bedrivs i en säker och strukturerad arbetsmiljö. Du leder teamet i det dagliga arbetet, skapar ordning och tydlighet i flödena och driver förbättringar i både arbetssätt och processer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: · Ansvara för den dagliga driften i produktionen · Planera, leda och fördela arbetet i teamet · Säkerställa effektiva flöden, ordning och struktur · Coacha och utveckla medarbetare i det dagliga arbetet · Arbeta aktivt med förbättringar av rutiner och processer (Lean-tänk) · Bidra till en trygg, säker och välfungerande arbetsmiljö · Arbeta i och utveckla affärssystemet Pyramid · Säkerställa hög kvalitet genom hela produktionskedjan Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet från produktionsmiljö och tidigare haft en ledande roll, exempelvis som teamledare eller arbetsledare. Du är van att skapa struktur, planera arbetet och leda människor på ett tydligt och tryggt sätt. Du har ett naturligt driv, är lösningsorienterad och trivs med ansvar. Vi ser gärna att du: · Har erfarenhet som teamledare, arbetsledare eller liknande · Har truckkort och vana av truckkörning i produktion/lager · Är strukturerad, självgående och noggrann · Är trygg i ditt ledarskap och har god kommunikationsförmåga · Har erfarenhet av Pyramid eller liknande affärssystem · Har arbetat med Lean eller förbättringsarbete · Har erfarenhet av arbetsmiljöarbete i produktion Är detta din perfekta match? Som medarbetare på Korshags får du: · En familjär arbetsplats med högt i tak · Kollektivavtal och schyssta villkor · Möjlighet att utvecklas inom företaget · En viktig roll i ett växande livsmedelsföretag med stort fokus på kvalitet. Varmt välkommen med din ansökan Låter tjänsten intressant? Välkommen med din ansökan via effektiv.se. Intervjuer kommer att ske löpande. Sista ansökningsdatum är 2026-02-15. Vill du veta mer om tjänsten kontakta gärna Christoffer Källqvist på christoffer@effektiv.se Om Team Effektiv Effektiv är det innovativa och personliga företaget inom rekrytering, bemanning, coaching, matchning & interim. Idrottsrötterna och lagandan präglar bolaget, dels arbetar vi i team i våra bemannings- och rekryteringsprocesser, dels är sponsring till idrottsföreningar en betydande del. Vi har en sportslig attityd mot våra konsulter och erbjuder schyssta villkor samt kollektivavtal. Vi vill ge de bästa förutsättningarna till dig som blir en del av Team Effektiv. Detta har lett till att Effektiv är en attraktiv arbetsgivare, vilket våra konsultundersökningar och våra utmärkelser Årets Rekryteringsföretag samt Årets Karriärföretag är ett bevis på. Företagets värdeord är Glada, Utforskande, Långsiktiga och Driftiga. Tillsammans bildar initialerna GULD. Effektiv vill ta guld med sina kandidater, konsulter, kunder och samarbetspartners varje dag. För den här tjänsten kommer du att vara anställd via Effektiv och uthyrd som konsult till kundföretaget under en tidsbegränsad period med chans för förlängning/övertag. Sökord Teamleader, Produktion, Produktionsmedarbetare, Truckförare, Livsmedel, Produktion, Livsmedelsproduktion, Korshags, Effektiv, Falkenberg

Om tjänsten Vi söker nu en erfaren och drivande teamledare till en modern och snabbt växande lagerverksamhet i Jordbro, Haninge. Detta är en roll för dig som vill kombinera operativt arbete med ett tydligt ledaransvar och som trivs nära verksamheten. Som teamledare har du en nyckelroll i den dagliga lagerdriften. Du leder och stöttar ett team om cirka 12 medarbetare och säkerställer att arbetet flyter effektivt och enligt uppsatta mål – från inleverans till utlastning. Rollen är starkt operativ och du förväntas själv vara delaktig i det dagliga arbetet på lagret. Samtidigt fungerar du som en viktig länk mellan medarbetare och platschef, där du bidrar med struktur, uppföljning och förbättringsarbete. Du samarbetar tätt med funktioner inom drift, planering och transport, med fokus på kvalitet, leveransprecision och effektiv resursanvändning. Detta är en direktrekrytering via Pokayoke. Dina arbetsuppgifter - Leda och fördela det dagliga arbetet i teamet - Vara operativ i lagerarbetet, inklusive truckkörning - Säkerställa bemanning, ordning och god arbetsmiljö - Följa upp dagliga mål, nyckeltal och avvikelser - Arbeta aktivt i Ongoing WMS och Opter TMS - Introducera, stötta och utveckla nya och befintliga medarbetare - Bidra till förbättring av rutiner, flöden och arbetssätt - Vara kontaktperson mot platschef i det dagliga arbetet Vad vi söker Du är en trygg och erfaren ledare som är van att ta ansvar i en operativ miljö. Du leder genom att vara närvarande, tydlig och prestigelös, och har lätt för att skapa förtroende och engagemang i teamet. Du trivs i ett högt tempo, är lösningsorienterad och har god förståelse för lagerflöden och personalplanering. Krav och kvalifikationer: - Flera års erfarenhet av lagerarbete i ledande eller samordnande roll (ex. Teamledare, Driftledare eller senior lagerarbetare) - Truckbehörigheter A1–A4 och B1–B4 - B-körkort - God förståelse för lagerflöden, effektivitet och arbetsmiljö - Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av logistikplanering, transportkoordination eller förbättringsarbete - Erfarenhet av Ongoing WMS och Opter TMS är mycket meriterande

Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att rekryteringsprocessen hanteras av Wrknest medan din anställning sker direkt hos Öhlins. Öhlins samarbetar exklusivt med Wrknest i denna rekrytering och undanber sig därför vänligt men bestämt kontakt från andra rekryteringsföretag. Om tjänsten Öhlins söker nu en självgående och lösningsorienterad Teamleader till området för Receiving Inspection. Det här är en viktig nyckelroll där du får stort ansvar att säkerställa att inkommande komponenter håller högsta kvalitet och samtidigt hantera dagliga utmaningar nära produktionen. Du rapporterar till Quality Manager och blir en central länk mellan leverantörer, produktion och utvecklingsteam. Rollen passar dig som är tekniskt kunnig, trygg i dina beslut och trivs i en dynamisk miljö med där både ledarskap och operativt ansvar kombineras. Hos Öhlins får du arbeta i ett internationellt välrenommerat företag med stark innovationskultur. Du erbjuds en varierande och utvecklande roll med ansvar, engagerade kollegor och möjlighet att påverka både arbetssätt och resultat. Dina framtida arbetsuppgifter Du leder ett mindre team och ansvarar för att kvalitetskontroller fungerar felfritt. Du deltar aktivt i teamets dagliga utvecklingsarbete och Öhlins gemensamma planer och rutiner, samtidigt som du tar ett övergripande ansvar för teamets utveckling, arbetssätt och samverkan inom organisationen. I vardagen agerar du ofta självständigt och behöver kunna ta snabba beslut när avvikelser uppstår. Exempel på arbetsuppgifter: Delta operativt i teamets utvecklings- och kvalitetsaktiviteter Tillsammans med Quality Manager planera teamets resurs- och kompetensbehov Ansvara för att teamets processer, metodik och verktyg underhålls och utvecklas Koordinera teamets aktiviteter med övriga team inom Öhlins Agera projekt- eller delprojektledare för större eller säkerhetskritiska 8D- eller CHR-ärenden Granska och godkänna PPAP-dokumentation enligt gällande rutiner Skriva och kommunicera reklamationer till leverantörer Samla in underlag för leverantörskrav, fakturering och skapa fakturor Ansvara för kalibrering av standardmätinstrument Administrera och organisera kalibreringscertifikat i olika system Följa upp och rapportera teamets progress och resultat Vi söker dig som har Relevant teknisk högskoleutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet Erfarenhet av kvalitetsarbete inom tillverkande industri God kunskap om kvalitetsmetoder såsom 8D, PPAP och avvikelsehantering Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska, i tal och skrift Vi ser det som meriterande med Erfarenhet av projektledning eller ledande roller kännedom i systemet Hexagon Du behöver vara självsäker, initiativtagande och ansvarstagande som person. Det är viktigt att du är trygg i att ta beslut och van att arbeta hands-on när situationen kräver det. Övrig information Start: Önskavärt i början av mars eller enligt överrenskommelse Plats: Upplands Väsby Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande visstidsanställning om 6 månader enligt kollektivavtal Sök gärna så snart som möjligt då vi jobbar med löpande urval. Om företaget Öhlins är ett svenskt företag med global närvaro, specialiserat på avancerade fjädringssystem för motorcyklar, bilar och mountainbikes. I närmare 50 år har företagets teknik bidragit till hundratals världsmästartitlar inom motorsport. Sedan januari 2025 är Öhlins en del av Brembo Group, världsledande inom bromssystem. Tillsammans driver de innovation och utveckling framåt med fokus på prestanda, hållbarhet och framtidens mobilitet. På Öhlins arbetar människor med olika bakgrund och kompetenser, förenade av en gemensam drivkraft: att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Företaget erbjuder en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där medarbetare ges möjlighet att växa, påverka och vara en del av framtidens mobilitetslösningar. Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .

As Senior CRM Lifecycle Manager you will be responsible for designing, building, and optimizing automated CRM journeys across all stages of the player lifecycle - including onboarding, early life engagement, retention, re-activation, and cross-sell.

The role encompasses leadership across retail operations, sales performance, people management, and brand execution, ensuring an exceptional customer experience across all points of sale.

Develop and implement advertising campaigns across multiple platforms.