StellenbeschreibungWerde Teil unseres Teams! Wir suchen einen engagierten Sales Consultant (m/w/x) B2B für unser Team AUTOROLA Marketplace am Standort in Hamburg. Wenn du deine Leidenschaft für die Automobilbranche und den Vertrieb einbringen möchtest, bist du bei uns richtig. Deine Aufgaben: • Du berätst und betreust unsere Händler telefonisch beim Fahrzeugkauf und sorgst für langfristige Kundenbindungen. • Du übernimmst das Onboarding neuer Händler und begleitest sie von der Anmeldung bis zum ersten Kauf. • Du erkennst und analysierst Marktpotenziale und setzt proaktiv Maßnahmen zur Steigerung der Verkaufszahlen um. • Du entwickelst Maßnahmen zur nachhaltigen Kundenbindung und trägst aktiv zur Optimierung von Verkaufsstrategien bei. • Du bist Ansprechperson für komplexe Reklamationsfälle und sorgst für deren professionelle Abwicklung. • Du leitest Schulungen und Workshops für Neukunden, um den maximalen Nutzen unserer Plattform sicherzustellen. • Forderungs- und Reklamationsmanagement sind Teil deines Alltags, um eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zu fördern. • Im engen Austausch mit anderen Kundenberatern und dem Key Account Management entwickelst du weitere Vermarktungspotenziale. Qualifikation Dein Profil: • Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Quereinsteiger mit Vertriebs-DNA sind willkommen! • Du bist fasziniert von der Automobilbranche und hast Interesse am telefonischen Vertrieb (B2B). • Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein zeichnen dich aus. • Du arbeitest gerne im Team und pflegst eine proaktive, offene Arbeitsweise. • Fließendes Deutsch sowie gute Englischkenntnisse bringst du mit; weitere Sprachkenntnisse (z.B. Dänisch, Finnisch, Italienisch, Spanisch oder Polnisch) sind von Vorteil. BenefitsWarum Autorola? • Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir optimale Flexibilität durch komplett flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit) sowie die Möglichkeit, einen Tag die Woche im Homeoffice zu arbeiten • Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage • Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung • Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst • Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club • Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen • Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst • Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits. • Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm • Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld. • Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Neu & wichtig zu wissen: Wir sind umgezogen! Wir sitzen seit Anfang 2026 in unserem neuen Büro in der Caffamacherreihe 16 – mitten im Herzen Hamburgs! Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung hier. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter jobs@autorola.de. Wir helfen Dir gerne weiter. Über uns WIR SIND „NORDISCH BY NATURE“ , denn unser Ursprung liegt im dänischen Odense. Die AUTOROLA-Gruppe ist mit 3 strategischen Geschäftseinheiten heute in über 20 Ländern der weltweit führende Anbieter von Online Remarketing-, Business Intelligence- und Workflow-Lösungen für die Automobilwirtschaft. Wir leben Werte wie Respekt, Wertschätzung und stellen unsere Mitarbeiter in den Fokus - unabhängig von Herkunft, Alter oder körperlichen Voraussetzungen. Auch Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen. Bei uns gibt es eine positive, freundliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Kultur von Offenheit und Leidenschaft für persönlichen Austausch und fachliche Diskussion.

Willkommen bei Bosch Rexroth Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld. Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place." Wir bei der Bosch Rexroth AG freuen uns auf eingehende Bewerbungen, um gemeinsam etwas zu bewegen. Stellenbeschreibung Unser Traineeprogramm „Graduate Specialist Program (Trainee) – Technischer Vertrieb Connected Hydraulics“ ist dein Karrierestart in einem international erfolgreichen Unternehmen. In 18 bis 24 Monaten durchläufst du unterschiedliche Stationen im In- und Ausland, die individuell auf dich abgestimmt sind. Nach Abschluss des Programms übernimmst du eine anspruchsvolle Aufgabe als technische:r Vertriebsexpert:in. Dich erwarten: - 4-6 Stationen, davon eine im Ausland: In deinem Programm erlangst du umfassende Kenntnisse im operativen Vertriebsgeschäft und bearbeitest strategische Fragestellungen in verschiedenen Vertriebs- und Fachabteilungen (z.B. Produktmanagement, technischer Innen-/Außendienst, Applikation und Service). Dabei lernst du unser technisch führendes Produkt- und Dienstleistungsportfolio rund um elektrohydraulische Anwendungen im Industriebereich umfassend kennen. - Anspruchsvolle Inhalte mit Kundenfokus: Ganz im Sinne unserer Kampagne „Connected Hydraulics“ erhältst du Eindrücke in aktuelle Hydrauliktrends, die von der Elektronifizierung und Digitalisierung unserer Komponenten und Systeme bis hin zu neuer Software und Predictive-Maintenance-Serviceleistungen reichen. Du bist Teil der Vermarktung innovativer Kundenlösungen und überzeugst unsere Kund:innen von zukunftsweisenden Produkten. Weitere Benefits unseres Traineeprogramms: - Exklusives Mentoring: Eine erfahrene Führungskraft aus dem oberen Management wird dich als Mentor:in in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung begleiten. Zusätzlich unterstützt dich ein aktueller Trainee beim Onboarding und erleichtert dir den Einstieg in das Programm sowie das internationale Arbeitsumfeld. - Flexibler Starttermin und unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir passen den Starttermin an deine persönlichen Bedürfnisse an. Du bist von Beginn an Teil unseres Teams und übernimmst Verantwortung ab dem ersten Tag. - Netzwerk: Du knüpfst wertvolle bereichsübergreifende Kontakte zu Führungskräften weltweit und wirst Teiles unseres Trainee Netzwerkes. Darüber hinaus hast du Zugang zu vielfältigen Seminarangeboten mit eigener Schwerpunktsetzung. Qualifikationen Du brennst dafür, innovative Lösungen für Hydraulikkomponenten vom Konzept bis zur Markteinführung zu begleiten und möchtest Innovation in den Händen unserer Kunden sehen. Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis und ein Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse. Darüber hinaus bringst du Folgendes mit: - Ausbildung: Du schließt dein Diplom-/Masterstudium (gerne auch Promotion) mit überdurchschnittlichem Erfolg in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang ab. - Erfahrungen und Know-how: Deine Begeisterung für den Kontakt mit Kund:innen und technische Lösungen hast du bereits in anspruchsvollen Industriepraktika unter Beweis gestellt. Idealerweise hast du dabei auch erste Erfahrungen im Hydraulikumfeld gesammelt. - Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du überzeugst durch dein vertriebliches Geschick und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Mit Engagement, Gestaltungsfreude sowie Eigeninitiative bringst du dich aktiv ein und bist ein:e Teamplayer:in mit starker Kommunikationsfähigkeit. - Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Zusätzliche Informationen Für Deine Bewerbung genügen ein Lebenslauf und relevante Zeugnisse – ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Wissenswertes zum Job Unter folgendem Link findest du weitere Details zu unserem Graduate Specialist Program. Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social-Media-Kanälen, beispielsweise Instagram. Move with us. Win together.

Werde E-Bike Berater:in bei LENZ E-Bikes in Kelkheim 🚲 Helfen dabei, Dir auf anderen Websites Inhalte oder Anzeigen zu zeigen, die zu Deinen Interessen passen (auch Re-Targeting genannt). E-Bikes E-Lastenräder E-Dreirad E-Bikes Ausgewählte Top-Marken, die wir aus Überzeugung selbst fahren. 🏆 Top 3 Modelle Premium E-Bikes für höchste Ansprüche Style-Statements aus Berlin Leichte E-Bikes unter 20 kg Kraftvolle Kompakt-Flitzer Alltags-Helfer für Familien, Hundebesitzer und Visionäre. Deine Zukunft als E-Bike Berater:in Standort: Kelkheim | Art: Vollzeit oder Teilzeit Das erwartet Dich E-Bikes verkaufen kann jeder. Du bist für mehr geschaffen. Gemeinsam mit uns packst Du die Verkehrswende an. Denn mit Deinem Einsatz bei uns, inspirierst Du Menschen aus dem Taunus jeden Tag, das Auto öfter stehen zu lassen und stattdessen mit dem E-Bike zu fahren. Du gibst unseren Kunden Orientierung und begleitest sie von der Erstberatung bis zur Jahresinspektion. Oft über Jahre lang. Dabei musst Du keine "Verkäufermaske" aufziehen, sondern berätst sie mit Begeisterung auf Augenhöhe, so wie Du auch Deine engsten Freunde beraten würdest. Klingt nach Dir? Dann lies gerne weiter… Das solltest Du mitbringen • Eine Faszination für E-Bikes und nachhaltiger Mobilität. • Ein positives Mindset und Freude an Kommunikation • Erfahrung im Verkauf und Beratung von E-Bikes oder Lastenrädern. • Du kannst einen Computer bedienen und kümmerst Dich auch gerne um die täglichen digitalen Aufgaben in unserem Betrieb (E-Mails beantworten, Ware bestellen, Aufträge anlegen, Bestand checken, etc.) • Du magst es, eigenverantwortlich zu arbeiten und strukturierst Deine Zeit dementsprechend effizient • Du lernst gerne dazu und nimmst an Schulungen unserer spannenden Hersteller und interessanten Fortbildungen teil Was Du davon hast • 😎 Definitiv keinen langweiligen 08/15-Job in irgendeinem Fahrradbetrieb • 🌎 Eine zukunftsstarke Aufgabe mit Sinn • 🦾 Einen modernen E-Bike Store, zentral gelegen im wunderschönen Kelkheim • ❤️ Ein familiäres Teamgefühl mit offenen Ohren und viel positivem Spirit • ☕️ Kostenloser Kaffee in Barista-Qualität + kalte Getränke • 🍝 Optional selbstgekochtes Mittagessen von Mama Cristina • 🤗 Kontakt zu vielen großartigen Menschen (Unsere Kunden) • 💡 Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem jungen E-Bike-Unternehmen, das etwas bewegen möchte So bewirbst Du Dich Ganz einfach: Schreib uns eine E-Mail oder komm vorbei. In beiden Fällen interessiert uns natürlich Dein schriftlicher Lebenslauf und ein paar Zeilen, warum Du zu uns ins Team möchtest. Liebevoll. Kompetent. Wenn Du uns fragst: Wir sind einfach wir selbst. Ein kleines Team von E-Bike Enthusiasten, das jeden Tag mit viel Leidenschaft und Spaß bei der Sache ist. Und darum kommen sie immer wieder gerne zu uns. Wir gestalten die Zukunft. Mit unserer täglichen Arbeit inspirieren wir Menschen, das Auto nach und nach durch ihr E-Bike zu ersetzen und machen den Taunus somit ein Stück autofreier. Du siehst, wir haben große Ziele. Und genau deshalb brauchen wir Dich zur Verstärkung unseres Teams. Wir freuen uns schon, Dich kennenzulernen! Herzliche Grüße Verena, Thilo & Eric Lenz Komm in unser Team Und mache den Taunus mit uns autofrei. Bitte sende uns Deinen Lebenslauf mit kurzer Motivation, warum Du bei uns anfangen willst per E-Mail an personal@lenz-ebikes.de Öffnungszeiten Montag Ruhetag Dienstag bis Freitag 10:00 - 13:00 Uhr 14:00 - 18:00 Uhr Samstag 10:00 - 13:00 Uhr Keine Lust auf Warten? Dann am besten mit Termin: © 2026 LENZ E-Bikes Folge uns

Projektingenieur Zertifizierung (m/w/d) Als Stodia GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen in den Bereichen Energiespeichersysteme und Elektromobilität. Unsere hochwertigen kundenindividuellen Produkte werden vor allem in der Automobilindustrie, in Service-Werkstätten sowie in speziellen Fuhrparks erfolgreich eingesetzt. Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile elektrische Speicher, die im Zuge der Energiewende zukünftig eine zentrale Rolle einnehmen werden. Auf den Gebieten der Lade- und Batterietechnik sowie der fahrzeugweiten Mess- und Diagnosetechnik bietet unser Portfolio ein breites Spektrum an smarten, hocheffizienten Produkten für vielfältige Einsatzszenarien im Rahmen der Elektromobilität. Dahinter steht ein qualifiziertes Team, das kundenspezifische Bedarfe identifiziert und unter Einsatz modernster Tools marktfähige Lösungen realisiert. Unsere Produkte realisieren dabei nicht nur die vielgestaltigen funktionalen Anforderungen unserer Kunden, sondern berücksichtigen zudem sämtliche gesetzlichen Erfordernisse, deren Erfüllung unabdingbare Prämisse einer Markteinführung ist. In diesem Zusammenhang wird die Produktkonformität an den Regelungen und Vorschriften gemessen, welche der Sicherheit und der Anwendung und Umsetzung technischer Standards dienen. Vor diesem Hintergrund setzt Deine Aufgabe die kontinuierliche Arbeit mit dem entsprechenden Regelwerk (Sichten, Verstehen, Diskutieren, Anwenden und Dokumentieren) voraus, ebenso wie den sicheren Umgang mit Messtechnik und Begriffen aus Elektrotechnik und Maschinenbau. In enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktion stellst Du im Zuge der Zertifizierung auf diese Weise die Konformität unserer Produkte sicher und leistest damit einen wichtigen Beitrag zu ihrer Inverkehrbringung. Diese Arbeit ist anspruchsvoll, vielseitig und überaus wertvoll. Sie bildet, festigt und erweitert den Sachverstand und die eigene Handlungsfähigkeit im Fachgebiet fortwährend. Hierfür suchen wir Dich ab sofort als motivierten *** Projektingenieur Zertifizierung (m/w/d) ** zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen Tätigkeitsfeld, in dem zahlreiche spannende und herausfordernde Aufgaben auf Dich warten! Das erwartet Dich: • Mitwirkung an technischen Neu- und Weiterentwicklungen • Recherche in Produktnormen und Vorschriften zur Identifikation von Produktanforderungen (auch für internationale Märkte) • Erarbeiten von Prüfplanungen • Zusammenarbeit mit Zertifizierungslaboren und externen Dienstleistern • Betreuung der Entwickler bei normativen Fragestellungen • Koordination und Organisation zertifizierungsrelevanter Dokumente (Schaltpläne, Arbeits- und Prüfanweisungen, Handbücher, etc.) • Mitarbeit an technischen Lasten- und Pflichtenheften im Rahmen von Zertifizierungsfragen Was wir von Dir erwarten: • Fach-/ Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker oder Meister • Berufserfahrung im Zertifizierungswesen von Vorteil • Erfahrungen im Umgang mit Messgeräten und Handwerkzeugen selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität • schnelle Auffassungsgabe • kommunikatives Auftreten • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil Was Du von uns erwarten kannst: • ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet • Arbeiten mit neuesten Technologien • Mitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team • krisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und attraktiver Vergütung • offene Arbeitsatmosphäre, geprägt von Kollegialität und flachen Hierarchien mit Freiraum für intensive Einarbeitung und Unterstützung sowie regelmäßige Schulungsmaßnahmen flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung Deiner Work-Life-Balance eigene Ideen und Initiativen • unbefristeter Arbeitsvertrag • betriebliche Altersvorsorge • Obstkorb • JobRad-Leasing Bewirb Dich JETZT! Wenn Du Dich in unserer Stellenbeschreibung als Projektingenieur Zertifizierung (m/w/d) wiederfindest, komm gerne jederzeit auf uns zu. Denn wir suchen immer nach kreativen Köpfen, die ihre Fähigkeiten und ihr Fachwissen in unser Unternehmen einbringen möchten. Bitte sende Deine vollständige Bewerbung mit den Angaben des frühestmöglichen Eintritts und Deiner Gehaltsvorstellung an personal@stodia.de, und wir werden uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Dokumentation (technisch), Messtechnik Erweiterte Kenntnisse: Entwicklung, Recherche, Informationsbeschaffung, Elektrotechnik

TGA-Fachberater im Außendienst (m/w/d) für Hessen & Thüringen TGA-Fachberater im Außendienst (m/w/d) für Hessen & Thüringen Eintrittsdatum ab sofort Befristung Unbefristet Standort Region Hessen / Thüringen Vollzeit Über Helios Lüftung ist unsere Leidenschaft. Eine Passion, die uns bei Helios Ventilatoren seit vielen Jahrzehnten bewegt, vorantreibt und fasziniert. Mit rund 400 Mitarbeiter innen am Standort Villingen-Schwenningen setzen wir immer wieder Meilensteine in der Lüftungsbranche und das weltweit. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit. Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Betriebsklima mit viel Freiraum für eigene Ideen und individuelle Karrierewege. Die Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb der Helios Systemlösungen zur Rauchfreihaltung von Sicherheitstreppenräumen, der Entrauchung von Sonderbauten und der Lüftung von geschlossenen Großgaragen. Diese umfassen Axial- und Radialventilatoren, Rauchschutz-Druckanlagen und Treppenraum-Spüllüftungsanlagen Sie betreuen und beraten Planungs- und Ingenieurbüros der Lüftungs- und Gebäudetechnik Die Erweiterung des Kundenkreises mit Schwerpunkt im gebäudetechnischen Anlagenbau, sowie die Steigerung des Geschäftsvolumens im Vertriebsgebiet gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie führen Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen durch und analysieren bestehende Marktpotentiale Sie besuchen Helios TGA-Fachseminare sowie fachspezifische Messen und gestalten diese mit Die Vorstellung und Markteinführung von Neuprodukten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie übernehmen die Projektbegleitung und Angebotsverfolgung in Ihrer Region mit Hilfe unseres CRM-Systems Ein Team im Helios Innendienst unterstützt Sie bei der durchgängigen Betreuung von lüftungstechnischen Projekten mit dem Kunden Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, sind staatlich geprüfter Techniker (Gebäudetechnik) oder Experte mit vergleichbarer Qualifikation, zum Beispiel in der Elektrotechnik Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Produkten der technischen Gebäudeausrüstung Sie sind gut vernetzt mit Planungs-/Ingenieurbüros und bringen gute Kontakte zum gebäudetechnischen Anlagenbau mit Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen Normen und Verordnungen Ulf Krüger Personalleitung Sie haben Fragen zu dieser Stelle 07720 606-173 Mail Wir bieten Aufwind für Ihren Start Wir bieten Ihnen eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet mit einem individuell auf Ihre Tätigkeiten abgestimmten Einarbeitungsplan Ein extra Luftpolster Wir bezuschussen gerne Ihre betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen. Entspannt durchatmen Unsere Mitarbeiter innen verfügen über bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, ein Zeitkonto für zusätzlich freie Brückentage und weitere Möglichkeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Fahrtwind Ein moderner und neutraler Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann, steht Ihnen zur Verfügung. Frischer Wind mit dem Jobrad Als Helios Mitarbeiter in können Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike über uns als Arbeitgeber leasen. Dadurch können Sie nicht nur Ihrer Gesundheit etwas Gutes tun, sondern auch der Umwelt und Ihrem Geldbeutel. Helios geht nie die Luft aus Wir sind ein wirtschaftlich starkes Unternehmen mit langer Tradition. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir aktiv die Zukunft gestalten. Dafür bieten wir Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive. Luft nach oben Fachbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten helfen Ihnen, Ihre Kompetenzen beständig auszubauen und zu erweitern. Stadionluft schnuppern Als Namensgeber der HeliosArena bieten wir unseren Mitarbeiter innen für Heimspiele der WildWings Eishockey-Mannschaft reservierte Sitzplätze an. Und als Hauptsponsor der Black Forest Panthers stellen wir ebenfalls Sitzplätze bei den heimischen

Au sein de notre Département Remarketing, nous recherchons un/e Gestionnaire de Flotte H/F en support sur l'activité de gestion des véhicules d'entreprise en implant chez l'un de nos clients, constructeur automobile. Votre rôle ? En tant qu'interlocuteur/trice privilégié/e au sein du Service Flotte de notre client, vous interagissez avec des interlocuteurs locaux et européens. Vous êtes en charge de la gestion complète de la flotte de véhicules, en veillant à la fluidité des opérations, de la commande à la restitution. Vous assurez l'intégration et la mise à disposition des véhicules pour la re-commercialisation, tout en garantissant la maîtrise des opérations et la satisfaction de nos interlocuteurs. Vos missions ? -Assurer le suivi des commandes de véhicules, de leur intégration à leur mise à disposition -Mettre à jour et gérer les données dans l'outil de gestion de flotte (création, intégration, commandes, immatriculations, mouvements des véhicules, etc.) -Maintenir une communication fluide avec les collaborateurs et services internes tout au long du cycle de vie des véhicules -Répondre aux demandes et échanger efficacement les informations entre les différents niveaux de l'organisation -Gérer les kits documentaires des véhicules (assurances, cartes grises, certificat Crit'Air, clés, etc.) -Suivre l'entretien, les réparations et les sinistres des véhicules de la flotte -Maîtriser les inventaires et assurer les remontées fiscales et comptables -Être proactif/ve dans la recherche et dans la mise en place d'optimisations (correctifs ou évolutifs) En interne, l'intitulé du poste variera de celui de l'annonce et s'intitulera Chargé/e de gestion flotte. Vous êtes issu/e d'une formation supérieure en gestion administrative, commerciale, logistique ou comptabilité. Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire vous permettant de vous adapter rapidement et d'être force de propositions. Vous êtes organisé/e, rigoureux/se et pouvez gérer plusieurs activités à la fois tout en déterminant les priorités. Vous êtes reconnu/e pour vos capacités relationnelles et savez travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie. Vous êtes doté/e d'une bonne capacité d'analyse et savez remonter les informations. Vous utilisez de manière fluide le Pack Office, principalement Excel. Vous maitrisez l'anglais à l'écrit. Ce que nous vous proposons : - Une mutuelle performante (prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA) - Titre restaurant via carte SWILE (10.50euros / jour, participation de DEKRA à 60%) - Un comité d'entreprise attractif - La possibilité de télé-travailler selon l'accord en vigueur et si adéquation avec votre poste - Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.) - Un programme de cooptation attractif Votre carrière : - DEKRA encourage la mobilité interne au sein du groupe - Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme E-learning - Global LMS). Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Zakres obowiązków: Sprzedaż towarów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Aiglon College seeks to appoint a suitably qualified Learning Support Assistant to join the school from: ASAP Your profile - The role and candidate profile for this role is detailed in the attached job description and person specification. Successful Aiglon staff are enthusiastic, experienced, committed, reflective, dynamic and willing to try new ideas. If you share these values and have an appetite for challenge and an ambition to make a positive impact on our world, we welcome your application. About us - Located in Chesières (Vaud, Switzerland), Aiglon College is a not-for-profit, international boarding school offering a distinctive, world-class education in a stunning alpine setting. The school was founded on a distinctive ethos: the balanced development of mind, body and spirit. This philosophy underpins everything we do at Aiglon, both inside and outside the classroom. There are over 480 students, representing more than 70 nationalities, following the International GCSE (IGCSE) and International Baccalaureate Diploma (IB Diploma) programmes. What we offer - Aiglon is dedicated to the well-being and professional development of all staff, within a vibrant, friendly, and modern workplace. Beyond competitive salaries and comprehensive social security benefits, we provide free accident and loss of salary insurances, generous pension and leave entitlements, as well as a range of special perks and advantages. How to apply - Deadline for applications: 22.04.2026. Early applications are encouraged. We reserve the right to appoint before the application deadline should we find the right candidate. Please apply through our School platform (eteach) following the instructions; applications sent by standard email will not be considered. Aiglon is committed to safeguarding and promoting the welfare of children. Applicants will therefore need to undergo child protection screening appropriate to the post. You can find information on how the School processes your personal data within the School’s Privacy Notice. JOB PURPOSE Aiglon College is an international boarding school based in the Swiss Alps with a worldwide reputation for providing a challenging and transformational holistic education in an inspiring setting within a safe, caring and supportive framework. The School is CIS accredited, and caters for 480 students aged 7 -18 representing 70 nations. In their final years students prepare for Cambridge IGCSEs and the IB Diploma Programme but our distinct learning philosophy begins to become embedded from our youngest students. The junior school is a connected part of the whole school but is also a distinct section separate from the senior school with a dedicated focus on Year 2-8 students. The school wishes to appoint a teaching assistant for the junior school to work primarily with students in Years 7 and 8. Experience of working in an international school context would be a distinct advantage. It is expected that this post will involve supporting approximately 20-30 hours per week. This is a term-time only position. KEY TASKS AND RESPONSIBILITIES To support teaching staff in the development and education of pupils including the provision of specialist skills as appropriate. Support for students (either individually or in groups) Support the activities of individuals or groups, specifically those with EAL considerations. Establish and maintain relationships with individual pupils and groups. Contribute to Individual Education Plans as appropriate. Support pupils during learning activities. Promote pupils’ social and emotional development. Contribute to the health and well-being of pupils. Provide support for bilingual/multilingual pupils (where appropriate to the focus of the role). Support children with specific needs (where appropriate to the focus of the role), for example, sensory and/or physical impairment, cognitive or learning difficulties, behavioural, emotional and social development needs, communication and interaction difficulties. Support for Gifted and Talented pupils. Support pupils with their literacy and numeracy skills. Support pupils to access the curriculum. Dealing with the personal care needs of children where appropriate in line with the guidance of the school. Support for the teacher(s) Observe and report on pupil performance. Contribute to the planning and evaluation of learning activities. Assist in preparing and maintaining the learning environment. Contribute to the management of pupils’ behaviour. Contribute to maintaining pupils’ records. Support the maintenance of pupils’ safety and security. Supervise the whole class for a short time in an emergency (normally for a period less than a whole lesson until the teacher returns or alternative arrangements are made) or for a very short period of planned absence for less than a whole lesson. Undertake routine marking in line with the school policy. Provide administrative support, e.g. produce worksheets, invigilate examinations, etc. Support for the School Support the development and effectiveness of team work within the school environment. Develop and maintain working relationships with other professionals. Liaise with parents as appropriate. Review and develop your own professional practice. Support for the curriculum Support the use of information and communication technology in the classroom. Have a responsibility for promoting and safeguarding the welfare of children and young people he/she is responsible for or comes into contact with. To ensure tasks are carried out with due regard to Health and Safety. To participate in appropriate professional development including adhering to the principle of appraisal/performance management. To adhere to the ethos of Aiglon and promote the agreed vision and aims of the school while setting an example of personal integrity and professionalism. Attendance at appropriate staff meetings, parents/open evenings, etc. Any other duties as commensurate within the grade in order to ensure the smooth running of Aiglon. OTHER TASKS AND RESPONSIBILITIES Understand and implement all school policies and procedures, particularly those relating to safeguarding children and young people. Undertake any other task which may be reasonably requested by the Deputy Head of the Junior School to assist in the smooth running of the team. Understand the School’s Guiding Principles and uphold the ethos of the School at all times.

Wir, die harrys home & adler hotels, sind ein stetig wachsendes Familienunternehmen in 5. Generation mit derzeit insgesamt 17 Hotels. Hierzu gehören die harrys home hotels & apartments in Österreich, Deutschland und der Schweiz, welche in den nächsten Jahren stark in neue Standorte expandieren werden, sowie das Boutique-Hotel Schwarzer Adler und das ADLERS Lifestyle-Hotel in Innsbruck. Hier befindet sich zudem das HelpOffice, in welchem das Management, die administrativen Abteilungen des Unternehmens (Buchhaltung & Controlling, Human Resources, Marketi... 2 Frühstückskraft (m/w/d) Dornbirn, Teilzeit DEINE AUFGABEN * GastgeberIn sein - Dein Lächeln ist unser bester Start in den Tag - Du begrüßt unsere Gäste herzlich im Frühstücksbereich und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohlfühlen. * Vielfalt & Abwechslung - kein Tag ist wie der andere - Du kümmerst dich um den Auf- und Abbau des Frühstücksbuffets, bereitest warme und kalte Speisen zu und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Bei Bedarf unterstützt du auch andere Abteilungen. * Organisationstalent - immer den Überblick behalten - Du stellst sicher, dass das Buffet stets ansprechend präsentiert ist, und behältst den Überblick über die Nachbestückung von Speisen und Getränken. * Nachhaltigkeit im Fokus - Innovation trifft Hotellerie - Effiziente Verarbeitung von Lebensmitteln und Abfallorganisation gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die Einhaltung von Hygienestandards und HACCP-Richtlinien. * Teamplayer - Gemeinsam zum Erfolg - Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office und anderen Abteilungen ist für dich selbstverständlich, um unseren Gästen das beste Erlebnis zu bieten. WAS DU MITBRINGST * Du begeisterst mit deiner positiven Ausstrahlung unsere Gäste & deine KollegInnen * Du liebst es, organisiert zu arbeiten und hast kein Problem damit, in stressigen Momenten einen kühlen Kopf zu bewahren * Egal, ob du bereits Erfahrung im Frühstücksservice hast oder einfach lernbereit bist - bei uns bist du genau richtig. Mit deinem Hausverstand und deinem offenen, freundlichen Wesen schaffst du eine einladende Atmosphäre. * Du arbeitest gerne im Team und findest auch in herausfordernden Situationen eine Lösung * Du hast ein gutes Auge fürs Detail und sorgst dafür, dass alles ansprechend aussieht. * Deine Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und dein höfliches Auftreten machen dich zu einer wertvollen Unterstützung im Team. WER WIR SIND? harry's home ist nicht einfach nur eine Hotelkette - wir sind ein innovatives und individuelles Zuhause für Reisende. Gegründet im Herzen der Alpen in Innsbruck, haben wir uns von einer kleinen Vision zu einer expandierenden Hotelgruppe mit 16 Standorten in Österreich, Deutschland und der Schweiz entwickelt. Unser Erfolg basiert auf einem einzigartigen Konzept: wir bieten unseren Gästen flexible, auf sie zugeschnittene Angebote, in denen sich jeder - egal ob Geschäftsreisende, Familien oder Langzeitgäste - wie zu Hause fühlen können. WAS UNS WICHTIG IST? Bei harry's home legen wir großen Wert auf Authentizität - sowohl im Umgang mit unseren Gästen als auch im Team. Wir sind stolz darauf, ein familiäres Arbeitsumfeld zu bieten, in dem man sich wohlfühlen und entfalten kann. Mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation schaffen wir eine Arbeitskultur, die zukunftsorientiert und wertebasiert ist. Wer bei uns Motivation und Flexibilität mitbringt, hat die Möglichkeit, sich langfristig zu entwickeln und schnell Verantwortung zu übernehmen - bei harry's home steht deiner Karriere nichts im Weg! BEWERBUNG https://harrys-home.onboard.org/jobs/3mogDDmJ?from_career_page=true Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: 2.026 € brutto pro Monat (*Auf ein Vollzeit Basis) Ansprechperson: Laura Wunsch Telefonnummer: +43676852938204 E-Mail Adresse: team@deradler.comteam@deradler.com Das Mindestentgelt für die Stellen als Frühstückskraft (m/w/d) beträgt 2.026,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Har du solid kompetanse innen industrisikkerhet og ønsker å jobbe tett på noen av Norges viktigste leverandører? Da kan dette være stillingen for deg.

Vi søker to engasjerte seniorrådgivere med sterk interesse for sikkerhetsgraderte anskaffelser og industrisikkerhet. Hos oss får du jobbe i et fagmiljø med høy kompetanse, der oppgavene spenner fra rådgivning til praktisk kontroll og opplæring. Stillingen ligger i skjæringspunktet mellom Forsvaret og sivil forsvarsindustri, og gir deg en sentral rolle i å bidra til nasjonal sikkerhet.

Seksjonen arbeider med hele bredden av industrisikkerhet i forsvarssektoren. Vi samarbeider tett med leverandører og interne avdelinger. Vi har ansvar for å inngå, forvalte og terminere sikkerhetsavtaler med norske og utenlandske leverandører, videre veilede og følge opp norske leverandører, gjennomføre opplæring og informasjonsarbeid og utføre kontroller og revisjoner.

Arbeidsoppgaver

Som seniorrådgiver vil du blant annet:

• Behandle saker knyttet til inngåelse, forvaltning og terminering av sikkerhetsavtaler
  
• Gi sikkerhetsfaglige råd og veiledning til leverandører
  
• Fungere som fagrevisor og revisjonsleder ved kontroller
  
• Holde foredrag og gjennomføre kurs og opplæring – både internt og eksternt
  

Stillingen gir stor variasjon og mulighet til å påvirke og utvikle fagområdet. 

Kvalifikasjoner

Vi ser etter deg som har:

• Utdanning på minst bachelornivå innen relevant fagområde, for eksempel forebyggende sikkerhet, informasjonssikkerhet og/eller samfunnssikkerhet
  
• Minimum tre års relevant erfaring innen forebyggende sikkerhet (sikkerhetsloven med forskrifter)
  
• Meget gode muntlige og skriftlige ferdigheter på norsk
  
• Gode skriftlige ferdigheter på engelsk
  
• Mulighet til å sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET (se nsm.no)
  

Relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.

Det er en fordel om du også har

• Erfaring fra offentlig sektor
  
• Mastergrad innen relevant fagretning
  

Personen som ansettes må ha mulighet og motivasjon til å sertifiseres som kvalitetsrevisor (NS-EN ISO 9000 og ISO 19011 standardene, samt forskrifter).

Personlige egenskaper

Vi tror du vil trives og lykkes hos oss dersom du:

• Har gode analytiske evner og evner å se helheten
  
• Arbeider strukturert og systematisk
  
• Kommuniserer klart og trygt, både muntlig og skriftlig
  
• Er faglig nysgjerrig, holder deg oppdatert og deler kunnskap med andre
  

Vi legger stor vekt på personlig egnethet.

Ønsker du også:

• Et meningsfylt samfunnsoppdrag
  
• Faglige utfordringer i et kompetent miljø
  
• En rolle der du bidrar direkte til nasjonal og internasjonal sikkerhet
  

Da håper vi å høre fra deg!

 

Vi tilbyr

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske investeringsmiljø.       
• Arbeide med engasjerte kollegaer og samarbeidspartnere i et inkluderende miljø som deler kunnskap.  
  
• Fleksibel arbeidstid og ordning for hjemmekontor
  
• Arbeidstiden er gjennomsnittlig 37,5 timer i uken inkludert betalt spisepause.
  
• Gode pensjons- og velferdsordninger, blant annet trening i arbeidstiden i fine treningsfasiliteter og tilbud i leirens sportskompleks (svømmehall, klatrevegg, styrkerom, tredemøller, idrettshall m.m. evt. tur til Kolsåstoppen).
  
• Mulighet for å søke om barnehageplass i vår egen barnehage.
  
• Bedriftshelsetjeneste
  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (Se spk.no).
  
• Gratis parkering og nærhet til offentlig kommunikasjon. Gangavstand til Kolsås T-banestasjon (billettsone 1/Oslo).
  
  
  Hvorfor skal du velge oss?
  I Forsvarsmateriell kan vi tilby deg en spennende stilling med gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du vil få en variert arbeidshverdag med et meningsfullt samfunnsoppdrag hvor du vil bidra til å bygge forsvarsevne. Du vil bli en del av et miljø hvor vi jobber for å nå målene våre hver dag. Vi ønsker hele tiden å bli bedre, og du vil få være med på å påvirke enten du er fersk i arbeidslivet eller har masse erfaring.
  Hos oss vil du jobbe med både eldre, yngre, familiefolk, eventyrere, sosiale eller ikke fullt så sosiale.  Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk med gode arbeidstidsordninger. Vi har bedriftsidrettslag med varierte aktiviteter.
   
  Andre opplysninger
  
• Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som seniorrådgiver kode 1364 lønnsspenn fra kr 700 000,- til kr 910 000,- brutto pr. år. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner og Forsvarsmateriells lønnspolitikk. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes to prosent lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse
  
• Arbeidsattester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning/NOKUT og godkjenning må dokumenteres.
   
  

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for Forsvarsmateriells kjerneverdier vidsyn, åpenhet, respekt, ansvar og mot.

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. Les mer på Arbeidsgiverportalen, https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så tilfelle bli varslet om dette og gis anledning til å trekke søknaden.

Kontaktinformasjon

Anders Aarø Dahl, Sjef Industrisikkerhet, +47 990 81 692

Arbeidssted

Rødskiferveien 20
1352 Kolsås

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvarsmateriell

Referansenr.: 5123758388
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Forsvarsmateriell er Norges største offentlige investeringsaktør med en planlagt omsetning i 2026 på over 30 mrd. kroner. Forsvarsmateriell er en etat i forsvarssektoren som anskaffer og leverer materiell og tjenester til forsvarssektoren innenfor alle domener. Vår jobb er å bidra til et godt rustet forsvar. Forsvarsmateriell kjennetegnes av at vi leverer, er en god samarbeidspartner og videreutvikler oss.  

Avdeling for Anskaffelse gjennomfører anskaffelser tilknyttet sivile kategorier og er etatens kompetansesenter innen anskaffelser. Avdelingen rekrutterer og utvikler merkantile ressurser, utvikler metodeverk og analysekapasitet for anskaffelser og kategoristyring.