DOBIT is een familiebedrijf uit Olen en een pionier in digital signage en touchscreen technologie. Al vroeg zagen ze het potentieel van interactieve schermen en digitale communicatie in winkels. Vandaag is DOBIT uitgegroeid tot een gevestigde waarde in de markt.

Maar DOBIT gaat verder dan technologie alleen. Ze ontwerpen en realiseren totaalconcepten voor digitale communicatie in fysieke winkels: van strategie en creatie tot implementatie en onderhoud. Klanten als LolaLiza, Schoenen Torfs, Lexus, Orange, Delhaize, Waasland Shopping en E5 laten alvast zien dat ze bouwen aan winkels waar technologie, beleving en communicatie samenkomen.

Functie

Als business developer retail ben jij het gezicht van DOBIT binnen de retailwereld. Je bouwt actief aan nieuwe relaties en helpt retailers nadenken over hoe digitale communicatie hun winkelconcept versterkt.

Dit betekent onder meer:

• Nieuwe opportuniteiten detecteren binnen het retailsegment in België.
• Actief netwerken en zichtbaar zijn binnen de markt.
• Gesprekken voeren met marketingteams, retail managers en decision makers.
• Retailers inspireren met ideeën en cases rond digitale winkelbeleving.
• Samen met de solution manager concepten uitwerken voor klanten.
• Klantrelaties opbouwen en verder ontwikkelen op lange termijn.

Je bent met andere woorden veel onderweg en komt bij retailers over de vloer. Je probeert te begrijpen waar hun uitdagingen liggen in de winkel en hoe DOBIT daar waarde aan kan toevoegen.

We zoeken iemand die zich als een vis in het water voelt in de retailwereld. Je hoeft geen technische expert te zijn maar spreekt de taal van retailers en begrijpt hun realiteit.

Jij brengt mee:

• Ervaring in B2B business development of B2B sales.
• Grote affiniteit met retail of winkelconcepten.
• Sterke netwerk- en relatievaardigheden.
• Het talent om meer te luisteren dan te praten.
• De maturiteit om als trusted advisor op te treden.
• Creativiteit om mee na te denken over winkelbeleving.
• Professionele kennis van het Nederlands en het Frans en het Engels.
• De wil om langdurige relaties uit te bouwen.

Stage Bedrijfsleider dierverzorging De Helderse Vallei Hardwerkende dierenliefhebbers gezocht BOL Niveau 4 €0 - €0 p/m 1-4-2026 Leerbedrijf ID 100185317 Wie zoeken wij? Wat bieden wij? Vergoedingen en opties - Reiskostenvergoeding - Onkostenvergoeding Organisatieprofiel - 2 tot en met 9 medewerkers DH De Helderse Vallei Adres: De Helderse Vallei 9 11, 1783 DA Den Helder Adres: De Helderse Vallei 9 11, 1783 DA Den Helder Telefoonnummer: +31223612555 E-mail: info@deheldersevallei.nl Website: http://www.deheldersevallei.nl Contact persoon: Allison Blitz E: allison.blitz@deheldersevallei.nl Jouw werkzaamheden? B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 6 - P3-K3-W1 Stelt project-/afdelingsplan op - P3-K3-W2 Doet voorstellen voor inkoop producten/diensten - P3-K3-W3 Doet voorstellen voor marketingactiviteiten - P3-K3-W4 Registreert financiële gegevens en handelt nota's af - P3-K3-W5 Optimaliseert bedrijfsvoering - P3-K3-W6 Evalueert en/of ontwikkelt kwaliteitsbeleid B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 6 - P3-K3-W1 Stelt project-/afdelingsp...

Contact : Telefoon: +31 (0)71 579 0101 Mail: sollicitatie@riksjatravel.nl Openingstijden Elke maandag t/m vrijdag van 9:00 tot 17:30 uur - Stages - Over ons - Contact - Meewerkstage E-Commerce Ben jij geïnteresseerd in e-commerce en wil je kennis en ervaring opdoen in onder andere conversieoptimalisatie, usability research en front-end development? Dan hebben we een leuke en leerzame stageplek voor jou! Wat ga je doen? Je werkt binnen het Web & IT team om de functionaliteit en gebruikerservaring van onze website te optimaliseren Je voert zeer uiteenlopende opdrachten uit die binnen de diverse facetten van e-commerce vallen Je leert over web ontwikkeling en conversieoptimalisatie door onder andere kwalitatief en kwantitatief klantonderzoek uit te voeren Je houdt de content op onze website up-to-date Waar ga je sowieso ervaring in opdoen? De gebruikerservaring van onze website optimaliseren Helpen met contentbeheer van de verschillende Riksja websites Het in kaart brengen van klantproblemen en -behoeften door middel van klantonderzoek Leren hoe je sterke hypotheses formuleert op basis van data Helpen met het uitdenken, (laten) ontwikkelen, testen en implementeren van nieuwe functionaliteiten en andere aanpassingen op onze website Meedenken over vraagstukken binnen UX-design Wat verwachten we van jou? Je volgt een HBO- of WO-opleiding Je bent gemotiveerd en je wil graag nieuwe skills leren en zoveel mogelijk uit de stage halen Je bent flexibel en kan goed schakelen tussen verschillende opdrachten Je bent open, spontaan en durft op mensen af te stappen Een werkplek op ons gave kantoor in Leiden Een werklaptop, lunch op kantoor, borrels en feestjes Een supergezellig marketingteam waar veel wordt gelachen en waar je veel van kan leren door de verschillende kennis die het team beheerst Mogelijkheid om te blijven plakken na je stage Nog even praktisch Start: in overleg Duur: in overleg Werkweek: ...

Senior Front-end Developer - IT - 32 - 40 uur Deel op social media: Senior Front-end Developer - Nederhorst den Berg Pak de leukste projecten op, kom in een highly skilled developmentteam met de drive om van elkaar te leren en werk in een internationale omgeving met vestigingen in heel Europa! Als Senior Front-end Developer werk je nauw samen met de UX designer, marketingafdeling en andere development teams op de IT afdeling. Onze eindgebruiker is onze focus en hiervoor nemen wij de tijd om een goed product neer te zetten. We onderhouden dus niet alleen de bestaande webshops (en dat zijn er meer dan je denkt!)), maar we zijn ook continu bezig om nieuwe features te bedenken waarmee we de gebruikerservaring over alle devices kunnen verbeteren. Want we willen de beste websites bouwen die we maar kunnen bedenken . Een greep uit je werkzaamheden: - HTML/CSS via ons custom template systeem, wat we aan het migreren zijn naar twig. - Je deelt samen met je team de stories op in relevante en overzichtelijke taken. - Waar nodig, verrijk je de gebruikerservaring met (Java|Type)script. - Onderhouden van bestaande features en bouwen van nieuwe features. - Meedenken en meebouwen aan de vooruitgang van onze development tools. - Begeleiden van de junioren. - Meedenken met de front-end architectuur. - Deelnemen aan innovatieve projecten. - Je weet de dunne lijn tussen business value en code quality te bewandelen. Technisch gezien werk je voornamelijk aan de front-end van de webshops en ben je bezig met HTML, (s)css en (Java|Type)script. Echter, je zult met regelmaat dieper onder de motorkap moeten kijken. Kennis van PHP en MySQL is daarom een grote pré. Dat geldt ook voor onze build scripts, die we ook onderhouden. Zo zijn webpack en nodejs belangrijke onderdelen van onze toolset. Als laatste zijn er ook projecten op de afdeling waar Angular wordt gebruikt. - Een uitdagende en afwisselende functie in een sterk groeiend b...

Head of Talent Omschrijving Red Panda Works groeit hard. We zijn een ambitieus B2B marketingbureau met ~25 mensen en willen dit jaar nog 17 nieuwe collega's aannemen. Dat betekent: we hebben iemand nodig die deze groei aan mensen kan faciliteren. Niet iemand die vacatures uitzet en afwacht, maar iemand die structuur neerzet, de juiste mensen vindt én bindt. Als Head of Talent ben jij verantwoordelijk voor alles rondom hiring en employer branding. Daarnaast adviseer je over retentie van onze mensen. Je rapporteert direct aan de directie, maar opereert zelfstandig. Er is geen bestaand team of proces om over te nemen. Jij bouwt het. Wat ga je doen? Je vertaalt het hiringplan naar scherpe vacatures en legt ze voor aan de directie. Bij 17 hires dit jaar heb je meerdere processen tegelijk open. Je schrijft vacatureteksten die super duidelijk zijn, plaatst ze op de website en job boards en houdt alles overzichtelijk bij in ons ATS en Notion. Je merkt wanneer de aanwas stokt en zet dan externe recruiters aan het werk. Jij zoekt ze uit, stuurt ze aan en bewaakt de kwaliteit. Je voert de eerste gesprekken, bent een scherpe eerste filter en weet precies wanneer het zin heeft om de volgende ronde bij de teamleads in te plannen. Is iemand een topper die we echt moeten hebben? Dan weet jij hoe je die overtuigt met ons verhaal en onze cultuur. Je bent verantwoordelijk voor onze employer brand-story: van socials tot hiringcampagnes en alle uitingen rondom goed werkgeverschap. Je hoeft het niet zelf te maken, maar je stuurt het aan en bewaakt de kwaliteit. Je kijkt niet alleen naar nieuwe aanwas, maar ook naar behoud. Je signaleert wat mensen nodig hebben om te groeien en te blijven. Je stuurt op data: time-to-hire, pipeline-conversie, cost-per-hire en quality-of-hire zijn voor jou geen buzzwords maar stuurmiddelen. En natuurlijk zorg je dat de basics kloppen: planning, contracten, follow-up en communicatie. Wanneer ben jij succesvol...

LinkedIn Content Specialist (Senior) Omschrijving Red Panda Works is een vernieuwend B2B marketingbureau in Amsterdam met ~25 mensen, en we groeien hard. Een belangrijk onderdeel van onze methodiek is aanwezig zijn op LinkedIn: we helpen klanten zichtbaar worden op LinkedIn door namens hun founders, directieleden, salesmedewerkers en experts te posten. Niet vanaf een bedrijfspagina, maar vanuit echte mensen met echte verhalen en echte standpunten. Alleen: we doen dit nu te ad hoc. De kwaliteit wisselt nog wel eens, er is geen vast ritme, en het mist een dedicated iemand die hier de eindverantwoordelijkheid op pakt. Dat wordt jij. Als LinkedIn Content Specialist schrijf je als ghostwriter voor allerlei klantprofielen, bouw je ons employee advocacy programma om tot een strak, schaalbaar systeem, en zorg je dat elke post voelt alsof de klant het zelf geschreven heeft. Dit is een uitvoerende schrijfrol met een systeemcomponent. Geen adviesrol, geen social media management. Puur: briljant schrijven voor andermans stem. Wat ga je doen? Je schrijft LinkedIn-posts als ghostwriter voor persoonlijke profielen. Founders, directieleden, experts… jij kruipt in hun huid en schrijft hun LinkedIn-posts. Je werkt eenvoudig voor tientallen profielen tegelijk. Je schrijft ook voor het RPW-team zelf, zodat wij zelf laten zien wat we bij klanten prediken. Je interviewt klanten om hun stem, toon en kernthema's te vangen. Jij weet na één goed gesprek hoe iemand klinkt. Je plant content via bijvoorbeeld Scheduled.so en houdt het overzicht over wie, wanneer en wat. Je bouwt het employee advocacy programma om van ad hoc naar structuur: vast ritme, vaste kwaliteitsstandaard, vaste output per klant. Je bewaakt de kwaliteit: elke post moet voelen alsof de klant het zelf getypt heeft. Geen AI-taal, geen one-size-fits-all. Wanneer ben jij succesvol? - Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met ghostwriting voor persoonlijke LinkedIn-profiele...

Stage Bedrijfsleider dierverzorging Vlindertuin Vlindorado/Dekker Anthuriums Op zoek naar een tropische stageplek in eigen land? Vlindertuin Vlindorado bied je deze kans. BOL Niveau 4 €0 - €150 p/m 1-4-2026 Leerbedrijf ID 100202785 Wie zoeken wij? Wat bieden wij? Vergoedingen en opties - Reiskostenvergoeding - Onkostenvergoeding Organisatieprofiel - 10 tot en met 50 medewerkers VV Adres: Smeetsweg 12, 1738 DK Waarland Telefoonnummer: +31226422358 E-mail: info@vlindorado.nl Website: http://www.vlindorado.nl Contact persoon: Pauline Dekker T: +31226422358 E: info@vlindorado.nl Jouw werkzaamheden? B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 2 / 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten Behoort niet tot het takenpakket - P3-K1-W3 Behandelt klachten Behoort niet tot het takenpakket - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad Behoort niet tot het takenpakket - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 1 / 3 P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 1 / 6 - P3-K3-W1 Stelt project-/afdelingsplan op Behoort niet tot het takenpakket - P3-K3-W2 Doet voorstellen voor inkoop producten/diensten Behoort niet tot het takenpakket - P3-K3-W3 Doet voorstellen voor marketingactiviteiten - P3-K3-W4 Registreert financiële gegevens en handelt nota's af Behoort niet tot het takenpakket - P3-K3-W5 Optimaliseert bedrijfsvoering Behoort niet tot het takenpakket - P3-K3-W6 Evalueert en/of ontwikkelt kwaliteitsbeleid Behoort niet tot het takenpakket B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 1 / 3 P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 2...

Medewerker Retail Operations Ga snel naar: Getnoticed logo Ontdek ANWB Bij de ANWB zetten we ons in voor zorgeloze mobiliteit en een duurzame samenleving. Wij zijn het vertrekpunt voor Nederlanders die vol plezier de wereld willen ontdekken. Met een sterke focus op groei, maatschappelijke impact en tevreden medewerkers, creëren we dagelijks waarde. Bij de ANWB vinden we dat elk individu en elke actie ertoe doet. Samen maken we Nederland schoner, veiliger en beter bereikbaar. Werkend bij de ANWB, draag je bij aan een duurzame samenleving en help je niet alleen klanten en leden, maar heel Nederland vooruit. We bieden ruimte voor groei, zowel voor jou persoonlijk als voor onze organisatie. Bouw jij straks mee aan de toekomst van mobiliteit? Kijk hier verder wat er allemaal te doen is bij de ANWB. Werken bij de ANWB. Jij helpt ons allemaal verder. Getnoticed logo Waar ben je naar op zoek? Medewerker Retail Operations - Harderwijk - € 2.727 - € 3.477 per maand - 32 - 38 uur - Tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast Vanuit Harderwijk bewaak jij als medewerker operations een optimale personeelsinzet, accuraat voorraadbeheer én gestroomlijnde winkelprocessen. Of onze klanten nu een fietsendrager, reisgids of regenjas willen kopen; mede dankzij jou worden ze altijd goed geholpen. Want door jouw werk achter de schermen loopt alles in onze 74 winkels op rolletjes! Ga snel naar: Jouw rol - Je werkt actief aan procesverbetering van onze diensten: je analyseert knelpunten, scherpt werkprocessen aan en zorgt dat winkelteams altijd volgens de meest actuele en efficiënte werkwijze kunnen werken. - Wil de Wegenwacht of ANWB verzekeringen een nieuwe dienst aanbieden? Of lanceren ze een actie? Dan vertaal jij hun marketingcampagne naar een heldere uitleg voor de medewerkers in de winkels en zorg je bijvoorbeeld dat de systemen goed zijn ingericht. Zo ben je een belangrijke spil tussen alle ANWB-productdomeinen én de winkels. -...

Stage Bedrijfsleider dierverzorging Stichting Kinderboerderij PijleTuinen SKIP Bedrijfsleider dierverzorging, medewerker dierverzorging. BOL Niveau 4 €0 - €0 p/m Per direct Leerbedrijf ID 100205412 Wie zoeken wij? Wat bieden wij? Vergoedingen en opties - Reiskostenvergoeding - Onkostenvergoeding Organisatieprofiel - 10 tot en met 50 medewerkers SK Stichting Kinderboerderij PijleTuinen SKIP Adres: Aalbersestraat 55, 2672 DR Naaldwijk Adres: Aalbersestraat 55, 2672 DR Naaldwijk Telefoonnummer: +31174614793 Website: http://www.kinderboerderijskip.nl Contact persoon: Bianca van den Berg Hofstede T: +31682818074 E: nobledelirio@gmail.com Jouw werkzaamheden? B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K3 Beheerstaken uitvoeren 6 - P3-K3-W1 Stelt project-/afdelingsplan op - P3-K3-W2 Doet voorstellen voor inkoop producten/diensten - P3-K3-W3 Doet voorstellen voor marketingactiviteiten - P3-K3-W4 Registreert financiële gegevens en handelt nota's af - P3-K3-W5 Optimaliseert bedrijfsvoering - P3-K3-W6 Evalueert en/of ontwikkelt kwaliteitsbeleid B1-K1 Zorgdragen voor dieren 3 - B1-K1-W1 Voert dieren - B1-K1-W2 Verzorgt dieren - B1-K1-W3 Onderhoudt leef- en werkomgeving P3-K2 Leiden bedrijf/afdeling/project 3 P3-K1 Verzorgen dienstverlening/verkoop 5 - P3-K1-W1 Ontvangt klanten/gasten - P3-K1-W2 Levert diensten/verkoopt producten - P3-K1-W3 Behandelt klachten - P3-K1-W4 Bewaakt de voorraad - P3-K1-W5 Organiseert publieksgerichte activiteiten P3-K3 Beheerstaken uitvoer...

Office manager met social media skills pulles maart 10, 2026 2 min read Office manager met social media skills (20 uur per week) We zoeken geen superheld. Wel iemand die dingen regelt. Goed regelt. Iemand die overzicht houdt terwijl de mailbox volloopt. Die ziet wat er moet gebeuren. En het gewoon doet. Zonder paniek. Zonder poeha. Je bent georganiseerd. Nauwkeurig. Je kunt schakelen. Snel ook. En je vindt het leuk als een planning klopt Je begrijpt dat administratie geen bijzaak is. En dat social media geen hobbyproject is. Wat je gaat doen - Je verwerkt inkomende mail. - Je houdt uitstaande bestellingen in de gaten. - Je bent verantwoordelijk voor voorraadbeheer en verwerkt klantbestellingen. - Je boekt inkoopfacturen en kosten in Exact en Basecone. - Je zorgt dat pakketten de deur uitgaan. - En ja, je bewaakt de social media planning. - Je houdt het marketingplan scherp. - Als iets beter kan, zeg je dat ook. Wat we van je verwachten - Je hebt ervaring in een administratieve functie op mbo-niveau of hoger. - Je kent de administratieve (boekhoudprogramma's) Exact en Basecone. - Je hebt ervaring met content planning en het monitoren hiervan. - Voorraadbeheer is voor jou geen raadsel. - Je bent accuraat. - Stressbestendig. - Communicatief sterk. - Je bent een mensenmens, maar ook gewoon duidelijk. - Je plant vooruit. - Je houdt van mode. - Niet om het plaatje, maar om het vak. Wat je van ons krijgt - Flexibele werktijden binnen kantoortijden. - Personeelskorting. Dat spreekt voor zich. - Lunch van de zaak. - Een klein team dat hard werkt en veel lacht. - Een baan die administratief én commercieel is. - Afwisselend. Soms druk. Nooit saai. Klinkt dit als jouw soort werk? Stuur ons een bericht. Overzichtelijk met een cv en korte motivatie is goed. We horen graag wie je bent ❤ Stuur je gegevens naar marloes@juwelierpuur.nl Adres Stationsstraat 17 5141 GB Waalwijk Contact Telefoon: 0416 36 47 72 Whatsapp: 0634460060...