Er du en handy person, ledig nå, og kan jobbe på verksted?

 

Vår kunde innen olje- og gassbransjen, har behov for en vikar i verkstedet sitt. 

 

Vi ser etter deg som kan hjelpe til med å rydde, skru og fikse på forskjellig, kjøre truck T1-T4 og traverskran G4. 

Det er en fordel om du har erfaring innen mekanisk eller elektromekanisk arbeid. 

 

 

Praktisk informasjon: 

• Arbeidssted: Straume
• Arbeidstid: 08-16, mulighet for fleksitid
• Oppdraget vil vare i noen måneder, mulighet for forlengelse
• Arbeidsspråk: Du må beherske norsk, engelsk er en fordel

 

Vår kunde kan tilby deg: 

• Konkurransedyktig lønn
• Gratis parkering, kaffe og te
• Kantine med rimelige priser
• Rom for å vokse i takt med erfaring og kompetanse

• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø med flere sosiale aktiviteter igjennom året

   

Å jobbe hos vår kunde er mer enn bare en jobb - du blir en del av et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø med kort vei til beslutninger og all kompetanse samlet under samme tak. Bedriften har en tydelig miljøprofil med ESG-fokus, grønt regnskap og likestilling i praksis. 

 

 

Interessert? Søk i dag! Send inn din søknad og CV - bruk "Søk her" knappen - vi intervjuer fortløpende!

Om arbeidsgiveren:

Temp-Team leier ut personell og rekrutterer kandidater til faste stillinger innen de fleste bransjer og stillingskategorier. Vår målsetning er å levere dyktige og motiverte medarbeidere som innfrir våre kunders krav til både faglige kvalifikasjoner og personlige egenskaper. I vår forretningsmodell fokuserer vi på tett personlig oppfølging, etisk forretningsførsel og leveranse som avtalt. Temp-Team ble etablert i Norge i 1985, og har nå 15 avdelinger lokalisert i Bergen, Drammen, Follo, Hønefoss, Kristiansand, Oslo, Romerike, Sandvika, Sarpsborg, Stavanger, Trondheim, Tromsø, og Tønsberg. Vi har også en egen spesialistavdeling for bil og mekanikk. Vårt hovedkontor ligger ved Nationaltheatret i Oslo.
Temp-Team inngår i Juhler Group, en internasjonal gruppe av rekrutterings- og bemanningsbyråer med kontorer i Norge, Sverige, Finland, Danmark, og England. I Norge har gruppen om lag 50 internt ansatte og hadde en omsetning på 228 mill. i 2024.

Optikerassistent / Butikkmedarbeider søkes

Vi søker en serviceinnstilt og engasjert medarbeider til vår optikerforretning. Som butikkmedarbeider vil du være vårt ansikt utad og ha en viktig rolle i å gi kundene en god opplevelse. Vi ser i første omgang etter hjelp 1-2 dager i uken med mulighet for større stilling for den rette

Hva vi ser etter

ALL OPPLÆRING VIL BLI GITT

• Har et smil på lur og brenner for god kundeservice

• Er imøtekommende, positiv og løsningsorientert

• Trives i kontakt med mennesker og liker å jobbe i butikk

• Er strukturert, nøyaktig og tar ansvar

• Er fleksibel og samarbeidsvillig

• Har gjerne erfaring fra butikk eller service, men dette er ikke et krav

• Behersker norsk godt, både muntlig og skriftlig

Arbeidsoppgaver

• Den viktigste oppgaven din vil være å yte god service

• Bistå kunder med valg av briller og innfatninger

• Bestilling og mottak av varer

• Enkel justering og tilpasning av briller

• Klargjøring til og assistanse ved synsundersøkelser

• Betjening av kasse og timebestilling

• Rydding og vedlikehold av butikk og utstillinger

• Enkel administrasjon og lagerarbeid

Vi tilbyr

Gode arbeidstider 09-17. (med mulighet til kortere og lengre vakter)

Opplæring og god støtte i hverdagen

Mulighet for faglig utvikling, kurs og sosiale arrangementer

Mulighet for Fast stilling eller deltidsstilling

Rabatter på briller og optiske produkter

Parkering

Lønn etter avtale

Om arbeidsgiveren:

Alliance Ur og Optikk er en veletablert forretning som har holdt til på Raufoss i over 25 år. I fjor fikk vi ny eier med et klart mål om å videreutvikle butikken og løfte virksomheten til nye høyder. Vi setter kundene våre først og har som mål å gi den beste servicen i byen!

Vi holder til i lyse og moderne lokaler midt i Raufoss sentrum. Optikerfaget står sterkt hos oss -- vi tilbyr blant annet tilpasning av briller og linser, samt behandling av tørre øyne. Vi tilbyr også all slags klokke & ur service samt selger dette.

Vi søker en dyktig servicetekniker til Reelektro AS på Resirkula. Hos oss får du varierte oppgaver med reparasjon og feilsøking av elektronikk, et hyggelig arbeidsmiljø og mulighet til å bidra til bærekraft gjennom gjenbruk. Fast stilling, ordnede forhold og lønn etter HK/Virke.

Hva vi ser etter

Vi ser etter en selvstendig og løsningsorientert person med stor interesse for elektronikk. Du bør være nøyaktig, serviceinnstilt og ha gode kommunikasjonsevner. Fagbrev eller meget god erfaring innen feilsøking kreves. Evne til å lære og tilpasse seg nye utfordringer er viktig. Vi verdsetter engasjement og vilje til å utvikle seg i rollen.

Arbeidsoppgaver

• Feilsøking med og uten serviceskjema

• Reparasjon og justering av eldre og nyere apparater

• Spesialisert arbeid med båndspillere og kassettspillere

• Service på hi-fi-utstyr, forsterkere, platespillere m.m.

• Dokumentasjon og bruk av digitale verktøy

Vi tilbyr

• Fast stilling i et stabilt og voksende selskap med lang erfaring i bransjen

• Lønn etter HK/Virke sine satser og ordnede arbeidsforhold

• Fleksibilitet og forutsigbar arbeidstid -- mandag til fredag kl. 08--16, fri på helligdager

• Et inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø med engasjerte kolleger

• Mulighet for faglig utvikling -- du får jobbe med både klassisk og moderne elektronikk

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver innen reparasjon og service

• Bidra til bærekraft -- hos oss gir du nytt liv til elektroniske produkter og reduserer avfall

• Gratis parkering og enkel adkomst til våre lokaler på Furnes

• Professionelt verkstedsystem for servicer og fakturering

Om arbeidsgiveren:

Reelektro AS holder til på Norges første kretsløpspark, Resirkula Furnes -- et nasjonalt ledende miljø innen sirkulær økonomi. Vi har lang erfaring med reparasjon og service av elektroniske produkter. Vi jobber med alt fra klassisk hi-fi-utstyr til moderne elektronikk og har spesialkompetanse på båndspillere, kassettspillere og forsterkere. Vårt mål er å bidra til et mer bærekraftig forbruk ved å gi nytt liv til elektroniske apparater og redusere avfall. Hos oss møter du et engasjert team med høy faglig kompetanse og lidenskap for elektronikk. Vi tilbyr et hyggelig arbeidsmiljø, ordnede forhold og spennende oppgaver for deg som ønsker å utvikle deg i et fagfelt i stadig endring.

GEMY Automobiles est constitué de 1.800 collaborateurs, 39 points de vente Peugeot Citroën, DS, Renault et Dacia, des plateformes de distribution de pièces de rechange, 1 structure industrielle de remarketing Véhicules d'occasion, 2 centres de relation client, 1 équipe d'approvisionnement centralisée, 1 bureau d'étude... Intégrez un groupe qui bouge ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour intégrer notre équipe grosse mécanique : Un(e) mécanicien(ne) confirmé(e) CDI - Saint Brieuc A ce titre vos missions consisteront à : Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules intégrant éventuellement des interventions réglementées : - entretien courant et périodique des véhicules, - diagnostic / dépose-pose / contrôle et réglage d'ensembles mécaniques Réaliser des interventions incluant un diagnostic de premier niveau de complexité portant sur : - le contrôle / réglage des moteurs thermiques, - les éléments de liaison au sol Garantir la satisfaction des clients en réalisant des réparations de qualité. Agir dans le respect des normes et procédures du Groupe et du Constructeur. Qu'est-ce que nous pouvons vous offrir ? La solidité du Groupe GEMY Une concession en pleine expansion offrant de belles opportunités d'évolution. Nous mettons à votre disposition les outils nécessaires à de bonnes conditions de travail. Des formations tout au long de votre carrière pour une adaptation aux outils et aux nouvelles technologies. Un parcours de formation spécifique à la marque sur le diagnostic. Une équipe après-vente sympathique et dynamique. Le poste est à pourvoir immédiatement 35h du lundi au vendredi, heures supplémentaires possibles Salaire fixe + variable attractif CSE Tickets restaurant

Description du poste : Les Missions Développement de la stratégie commerciale : Définir et mettre en œuvre la stratégie de vente nationale en alignement avec les objectifs globaux du client * Contrôle de qualité : Veiller à la qualité d'exécution des actions sur le terrain, en garantissant le respect des normes et des standards de l'entreprise. * Analyse et reporting : Analyser les KPIs, consolider les éléments de reporting et communiquer régulièrement les résultats et insights aux interlocuteurs internes et externes. * Formation et développement : Assurer la montée en compétence des équipes terrain et garantir leur formation continue, en mettant en place des programmes de développement adaptés * Management d'équipe terrain : Recruter, former, encadrer et motiver les équipes. Fixer les objectifs de performance pour les équipes de vente et évaluer. Manager national de l'équipe terrain, vous vous assurerez de la bonne exécution des engagements pris et de la coordination efficace des équipes * Management équipe siège : Recruter, former, encadrer et motiver l'équipe dédiée au client (1 BI et 1 ADV) pour piloter les analyses et reportings Description du profil : Le Profil Vous justifiez d'une expérience significative en direction de projet et management d'équipes en GMS * Vous avez une forte capacité d'adaptation et de prise de décision * Vous avez des compétences avérées en analyse de données et reporting * Vous savez faire preuve de proactivité et esprit d'initiative * Vous avez d'excellentes compétences en communication et en relationnel Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine de la grande distribution ? N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, MARVESTING Group étudie toutes les candidatures sans a priori.

Description des tâches: Financial Operations & Controls: Oversee day-to-day financial operations, including budgeting, cash flow, accounting oversight, and grant compliance. Coordinate with Luxembourg finance team to ensure global alignment on reporting and compliance. Ensure all financials are audit-ready and aligned with institutional investor expectations. Fundraising & Capital Strategy: Partner with the CEO to lead the end-to-end capital raising process: strategy, targeting, outreach, negotiation, and close. Develop investor narratives, pitch decks, and supporting financial models. Build and maintain investor pipelines; manage Carta, dataroom, and diligence checklists. Coordinate timelines for anchor investor sequencing, syndicate construction, and term sheet alignment. Investor Relations: Serve as lead contact for analysts, associates, and GPs across top-tier VC and strategic funds. Pre-brief leadership for all investor meetings and prepare follow-up materials. Orchestrate investor roadshows, in-person meetings, and milestone-driven updates. Manage ongoing investor reporting and relationship development. Legal & Transaction Management: Coordinate with external counsel on fundraising, term sheets, convertibles, and board actions. Track legal and regulatory obligations tied to grant funding and equity financing. Études: Niveau d'étude demandé supérieur Master (Bac+5) Métier / domaine de formation: Master's degree in Finance, Accounting, Economics, or related field. MBA or CFA preferred. 10+ years experience in finance, investor relations, or capital markets roles, ideally within a high-growth or venture-backed company. Autres compétences: Direct experience supporting or leading multiple equity financings (Series A and beyond). Deep understanding of startup capital structures, cap tables, SAFEs, and venture funding mechanics. Strong written, analytical, and communication skills. Highly organized, disciplined, and capable of managing multiple workstreams in parallel. Must be willing to work in person. Must be willing and able to travel domestically and internationally.

Beligie 11-07-2023 | 11:50:00 Pinchhitters is per direct op zoek naar een: Campagne en Creatief Stagiair Zoek jij meer scoringsdrift tijdens je studie? Scoor dan een stage bij Pinchhitters ! Vanaf augustus / september hebben wij 2 plekken vrij in ons team; Als stagiair campagneteam krijg je de mogelijkheid om hands-on ervaring op te doen in een dynamische scale-up. Je zult betrokken zijn bij verschillende campagnes voor A-merken en retailers, terwijl je ondersteuning biedt aan onze campagnemanagers. Krijg intern en extern het publiek op de banken en leer meer over projectmanagement, strategie en de nieuwste locatiegerichte advertentietechnologiën. Als creatief stagiair bij Pinchhitters ga jij met een frisse geest en onbevangen creativiteit een belangrijke rol spelen in het ontwikkelen van impactvolle campagnes. Daarbij leer je met de nieuwste advertentietechnieken te werken, waaronder Smart Location Targeting. Je schakelt direct met ervaren ondernemers en scoort nieuwe vaardigheden op het gebied van creatief denken, commerciële copywriting en strategische inzet van digitale campagnes. Wat bieden wij: - Een creatieve en inspirerende werkomgeving in Amsterdam - Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei. - Werk direct mee op impactvolle campagnes voor klanten als Natuurmonumenten , BaByliss en Intertoys . Ben je enthousiast geworden over een van deze stageplekken? Laat het ons weten via een mailtje naar robbert@pinchhitters ! 05-02-2026 | 15:33:00 Revitalize is per direct op zoek naar Creative Project Lead (nieuw bureau) • (32 - 40 uur p/w) - Amsterdam

Stillingsbeskrivelse

Er du sykepleier med ønske om å jobbe i et sterkt fagmiljø med muligheter for personlig og faglig utvikling? Er du engasjert, kreativ og brenner for faget ditt? Er du ny eller erfaren innenfor palliasjon og/eller akuttsykepleie, og har ønske om og evne til å lære og utvikle deg, da er du den rette personen for oss!

Vi søker etter deg som er fleksibel og allsidig, og som ønsker å utøve behandling, pleie og omsorg til pasienter med kompliserte og uavklarte helsetilstander, eller der livsforlengende behandling er avsluttet og fokuset er lindring.

Det er per i dag få eller ingen institusjoner som tilbyr denne bredden og variasjonen i arbeidsoppgaver for sykepleiere, dette er derfor en unik mulighet!

Bergen Røde Kors Sykehjem – et godt sted å være! Vi arbeider for at verdiene våre skal gjenspeiles i alt vi gjør:

· Respekt: Vi verdsetter og anerkjenner hverandre

· Trygghet: Ved BRKS skal en vite at en er i trygge hender

· Glede: Vi møter andre mennesker med et positivt sinnelag

· Ærlighet: Vi skal være ærlige i vår framferd

· Kompetanse: Vi skal tilby systematisk og kontinuerlig utvikling av våre ansatte for å kunne utføre de til enhver tid påkrevde arbeidsoppgaver.

Bergen Røde Kors Sykehjem holder til i trivelige lokaler i Ytre Sandviken i Bergen. Vi har svært gode bussforbindelser, og bussturen til Bergen sentrum er på cirka 10 minutter. Våre ansatte har gratis parkering, og Kafé Hellen tilbyr kalde og varme retter daglig. Vi ligger langt framme i bruk av IT-verktøy for våre ansatte. BRKS er opptatt av tverrfaglig samarbeid. Vår frivillighetstjeneste, legetjeneste, fysioterapeuter, aktivitetssenter, ergoterapeut, fotterapeut og musikkterapeut jobber sammen for å gi pasienter og brukere gode og trygge tjenester av høy faglig kvalitet.

Om avdelingen

Korttid og palliativ avdeling har totalt 24 senger. 16 av disse sengene er korttidsplasser med en variert pasientgruppe med et bredt spekter av diagnoser og utfordringer. De fleste pasientene kommer direkte fra sykehus. De siste 8 sengene er øremerket pasienter med behov for palliasjon med fokus på helhetlig behandling og pleie til mennesker med alvorlig og inkurabel sykdom. Lindring av symptomer står sentralt, sammen med tiltak rettet mot psykiske, sosiale og åndelige/eksistensielle problemer.

Målet med all behandling, pleie og omsorg er best mulig livskvalitet for pasient og pårørende.

Om stillingen

Som sykepleier ved korttid og palliative avdeling er vi opptatt av en helhetlig tilnærming til pasienten. Leger og pleiepersonell skal ha en åpen, ærlig og direkte kommunikasjon. Avdelingen er en faglig utfordrende arbeidsplass med gode muligheter for faglig utvikling. Vi har tverrfaglige møter og svært god kollegastøtte. Noen av våre sykepleiere har videreutdanning. Vi samarbeider med KPT (kommunalt palliativt team) og andre eksterne aktører.

Sykehjemmet har egne leger som inngår i døgnkontinuerlig vaktordning. Dette sikrer god medisinsk oppfølging av pasientene våre, og bidrar til å gi deg som sykepleier støtte og trygghet i arbeidet.

Arbeidsoppgaver

· Bidra til å opprettholde en høy faglig kvalitet på våre tjenester

· Iverksetting og oppfølging av forordnet pasientbehandling

· Ha en koordinerende rolle mellom de ulike yrkesgruppene

· Medikamenthåndtering

· Dokumentasjon i elektronisk journalsystem

· Bidra til et godt arbeidsmiljø, med fokus på glede og mestring

Kvalifikasjoner 

For å komme i betraktning som søker, stiller vi krav om følgende:

· Du er offentlig godkjent sykepleier

· Du har gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er positiv og løsningsorientert. Du bidrar til å skape et godt arbeidsmiljø og en sunn bedriftskultur gjennom følgende personlige egenskaper:

· Du ønsker å lære og utvikle deg som sykepleier og person

· Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

· Du ønsker å bidra til å gjøre andre gode

· Du er brennende engasjert

· Du er fleksibel

Personlige egenskaper vektlegges.

Vi tilbyr

· Et sterkt fagmiljø med gode muligheter for personlig og faglig utvikling

· Fadderordning

· Et godt og trygt arbeidsmiljø

· Konkurransedyktige lønns- og arbeidsforhold

· Gode pensjons -og forsikringsordninger

· Kalenderturnus, med gode muligheter for fleksibilitet og individuell tilpasning

· Todelt turnus med arbeid enten hver 3. helg med kortvakter eller hver 4. helg med langvakter lørdag/søndag. Det er også muligheter for langvakter i ukedager

Søknad sendes Vi tar kun imot elektroniske søknader via vår webportal.

Våre ledige stillinger kan bli besatt fortløpende. Søknadsfrist på de ulike stillingene er derfor som regel veiledende.

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

– et godt sted å være! Bergen Røde Kors Sykehjem holder til i trivelige lokaler i Ytre Sandviken i Bergen. Vi har svært gode bussforbindelser, og bussturen til Bergen sentrum er på cirka 10 minutter. Våre ansatte har gratis parkering, og Kafé Hellen tilbyr kalde og varme retter daglig. Vi er et av landets største ideelle sykehjem, og er heleid av Bergen Røde Kors. Vi har et bredt mangfold av tjenester for våre beboere og pasienter, og er opptatt av tverrfaglig samarbeid; Frivillighetstjenesten, legetjenesten, fysioterapeutene, aktivitetssenteret, ergoterapeuten, fotterapeuten og musikkterapeuten jobber sammen for å gi pasienter og beboere gode og trygge tjenester av høy faglig kvalitet. Disse tilbudene er fast lokalisert ved sykehjemmet. Sykehjemmet har til sammen 174 sengeplasser fordelt på fem somatiske avdelinger, én korttids og palliativ avdeling, og to demensavdelinger. Bergen Røde Kors Sykehjem AS er et ideelt aksjeselskap heleid av Bergen Røde Kors. Sykehjemmet har cirka 500 ansatte fordelt på rundt 200 årsverk.

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern! Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Cluster Sales Manager Nord (m/w/d) in Hamburg Ort: Hamburg Lage: Zentrale Lage Arbeitszeit: Vollzeit Größe: 3 Objekte in Hamburg / Hannover Art des Betriebes: Moderne Business Hotels Ihre Aufgaben - Neukundenakquise und Bestandskundenbetreuung - Direktes Reporting an den Cluster Director of Sales & Markting - Neuakquisition relevanter Zielkunden im Bereich MICE, Coporate & Leisure - Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen durch regelmäßigen Kontakt via Telefon, persönliche Besuche, Schriftverkehr etc. - Pflege der Kundendaten in der Gästekartei in Opera Sales & Catering - Durchführung von Preis- und Jahresvertragsverhandlungen und Abschluss von Rahmenvereinbarungen Ihr Profil - Erfahrung in der Hotellerie, ggf. Ausbildung und/ oder Studium - Erste Erfahrung im Verkaufsbereich, idealerweise in der Hotellerie - Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Freundliches, zuvorkommendes Auftreten - Hohes Maß an Eigenmotivation sowie Flexibilität, Kreativität - Strukturiert & Organisiert Ihre Vorteile - Eine unbefristete Festanstellung mit Startprämie - Fahrkarte für die öffentlichen Verkehrsmittel (gezahlt durch Arbeitgeber) - Weltweite Vergünstigungen in der eigenen Hotelkette - Mitarbeiterevents und gute Mitarbeiterverpflegung - Spannende und ausgesprochen vielfältige Aufgabe sowie fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Passt nicht? Kein Problem Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung. So geht es weiter 1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

About this job

Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarbij je de verantwoordelijkheid draagt voor het begeleiden van uitzonderlijke transporten?

Wil je een belangrijke rol spelen in het veilig en wettelijk vervoeren van bijzondere ladingen door België en Nederland?

Dan hebben we goed nieuws!

Jouw verantwoordelijkheden

Als Begeleider Uitzonderlijk Vervoer ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van uitzonderlijke transporten in België en Nederland.

Je zorgt ervoor dat deze transporten veilig en wettelijk conform hun bestemming bereiken.

Met jouw expertise en oog voor detail speel jij een cruciale rol in het efficiënt en zonder incidenten uitvoeren van deze bijzondere vervoersbewegingen.

• Begeleiding van transporten: Zorgdragen voor het begeleiden van uitzonderlijke transporten in België en Nederland;
• Controle voor vertrek: Voordat de reis begint, voer je een grondige controle uit van de vrachtwagen, waaronder de afmetingen, chassisnummers, transportvergunningen en de lengte/breedte markering;
• Aanbrengen van markeringen: Het correct aanbrengen van de lengte- en breedtemarkeringen aan de vrachtwagen;
• Communicatie tijdens transport: Je geeft aanwijzingen aan de chauffeur tijdens het rijden en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt;
• Administratie: Je vult de noodzakelijke formulieren in en zorgt voor de correcte afhandeling van documenten;
• Route check: Je controleert de route voor vertrek en houdt rekening met mogelijke wegomstandigheden zoals tunnelsluitingen en wegenwerken.

• Je beschikt over een geldige begeleidingsbadge voor Nederland of België (type I of II voor België) en een geldig rijbewijs B;
• Je hebt een grondige kennis van het Belgische en Nederlandse netwerk, inclusief belangrijke details zoals tunnelsluitingen en wegenwerken;
• Je bent zowel overdag als s’ nachts beschikbaar;
• Je beheerst de Nederlandse, Franse, Duitse en Engelse taal, zowel schriftelijk als mondeling;
• Je bent in staat om de administratie correct en nauwkeurig bij te houden;
• Je onderhoudt de begeleidingswagen en andere benodigde materialen in uitstekende staat;
• Je kunt een bewijs van goed gedrag en zeden overleggen zonder noemenswaardige opmerkingen;
• Je werkt goed samen in een team en communiceert helder en efficiënt.