Deine AufgabenDu bist das Bindeglied zwischen unserer Software und dem Praxisalltag unserer Kunden. Deine Mission: Zahnarztpraxen dabei helfen, mit Denta Vision OS das Maximum an Struktur herauszuholen. Konkret bedeutet das: • Du übernimmst das Onboarding neuer Praxen und begleitest sie bei der Integration von Denta Vision OS als operative Schicht über ihrem PVS (wie Dampsoft, Z1.PRO, Charly) • Du coachst die Praxisteams digital, damit sie Funktionen wie die Scorecard, den HKP-Manager und den selektiven Recall sofort im Alltag nutzen können • Du bist die zentrale Ansprechperson bei Fragen oder Wünschen und stehst in engem Austausch mit der Entwicklung, um das direkte Kundenfeedback in Produktupdates zu verwandeln • Du sorgst durch starke Betreuung dafür, dass unsere Kunden das System lieben, es nicht mehr hergeben wollen und Churns kein Thema sind Dein Profil • Erste Berufserfahrung im Customer Success, Account Management oder in der B2B-Kundenbetreuung. Idealerweise im Software-/SaaS-Umfeld oder du kommst direkt aus dem dentalen Praxismanagement und hast eine hohe IT-Affinität • Du verstehst Praxis-Workflows und digitale Prozesse: Du kennst gängige Praxisverwaltungssysteme bereits oder bist als Tech-Profi in der Lage, dich blitzschnell in diese Welt einzuarbeiten • Du kannst Software so einfach und verständlich erklären, dass auch weniger technikaffine Menschen im Praxisteam sofort den Mehrwert erkennen und loslegen • Du bist lösungsorientiert, kommunikationsstark und hast eine hohe Frustrationstoleranz, wenn es beim Kunden mal hakt • Du hast Energie, Eigenverantwortung und den Anspruch, den Erfolg der Praxen wirklich messbar zu machen Benefits • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice : Wir ermöglichen dir, deine Arbeitszeit flexibel zu gestalten und natürlich auch im Homeoffice zu arbeiten (50 %). • Wir investieren in dich & deine Entwicklung : 2 Stunden bezahlte Fortbildungszeit pro Woche hat bei uns jeder. Darüber hinaus unterstützen wir aktiv deine Karriereentwicklung. • Power to the people : Im Office findest du Fitness-Food, ein eigenes Fitnessstudio, Foodautomaten, Walking-Pad und Supplements für deine Gesundheit. • Apropos Office: Das ist brandneu und mitten in Herne gelegen (5 Min. zur Autobahn / Bahnhof / Innenstadt.); direkt in unserer Zahnklinik Denta1. • Mental Health Angebot : Uns liegt das körperliche und mentale Wohlbefinden jedes einzelnen Teammitglieds am Herzen. Du hast Zugang zu Ressourcen, die dich begleiten und stärken. • Ein Hund im Büro? Bring deinen Schatz mit: sprich dich dafür einfach mit den anderen Teammitgliedern ab. :) • Alles, was zu einem guten Arbeitsumfeld gehört : Getränke, Du-Kultur, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Team-Events (klar, oder?) • Gestaltungsspielraum : Bring deine DNA in unser Unternehmen ein! Wir geben dir ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum und das bei maximaler Umsetzungsstärke! Über unsAus dem internen Marketing des Implantatzentrums Herne entstanden, betreuen wir mittlerweile über 80 Kunden aus der Gesundheitsbranche.Wir haben das Ziel, die größte Digitalagentur im Medizinbereich zu werden, mit dem besonderen Fokus auf der Dentalbranche.08/15 ist nicht unser Ding. Wir grenzen uns bewusst auf dem Markt ab, gehen mehr als nur einen Schritt weiter und sind heiß auf ungewöhnliche Konzepte, die in bahnbrechende Kampagnen transformiert werden. Die Schwerpunkte unserer Agentur sind: • Brand Strategy • Social-Media-Marketing • YouTube Marketing • Employer Branding Klingt gut? Richtig bist du bei uns, wenn dir Performance und Ergebnisorientierung wichtig ist. Du profitierst von Führungskräften, die dich coachen und von einem Team, auf das du dich verlassen kannst.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van het softwareproductportfolio voor de pluimvee-industrie. Je werkt nauw samen met innovatie, productontwikkeling, marketing en sales en bent de verbindende schakel tussen de Poultry Innovation Teams en het Software Product Management Team. Vanuit jouw strategische visie draag je bij aan de groei en positionering van het softwareportfolio. Over het bedrijf JBT Marel is wereldwijd marktleider in technologie en softwareoplossingen voor de voedselverwerkende industrie. Binnen de Poultry-divisie ontwikkelt de organisatie innovatieve software- en automatiseringsoplossingen die productieprocessen optimaliseren, opbrengsten maximaliseren en volledige traceerbaarheid in de keten mogelijk maken. Vanuit een internationale en innovatieve werkomgeving werk je samen met experts wereldwijd aan de verdere digitalisering van de poultry industrie. Over de functie In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheren en ontwikkelen van het softwareproductportfolio voor de pluimvee-industrie. Je werkt nauw samen met innovatie, productontwikkeling, marketing en sales en bent de verbindende schakel tussen de Poultry Innovation Teams en het Software Product Management Team. Vanuit jouw strategische visie draag je bij aan de groei en positionering van het softwareportfolio. Je belangrijkste verantwoordelijkheden: - Identificeren van markt- en klantbehoeften en deze vertalen naar zakelijke kansen - Opstellen van business cases, waardeproposities en requirements voor nieuwe productontwikkeling - Ontwikkelen van lange termijn productstrategieën en roadmapplanning voor diverse softwareproductlijnen - Leiden van de volledige product lifecycle: van introductie tot upgrades en end-of-service - Prioriteren van productfeatures en wegnemen van blokkades met stakeholders - Aansturen en overtuigen van cross-functionele teams (5+ FTE) om roadmap en productdoelen te realiseren - Vertegenwoordigen van de Voice

Recruiter In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces: van vacature tot eerste werkdag. Je werft collega's voor uiteenlopende functies, van productie en montage tot kantoorrollen. Daarbij houd je overzicht, schakel je snel en zorg je voor een prettige kandidaatervaring. Naast de dagelijkse werving werk je actief aan het versterken van het werkgeversmerk. De organisatie heeft recent een nieuw werkgeversverhaal neergezet, inclusief een vernieuwde werkenbij-website en een nieuw ATS. Jij neemt hierin de regie en ontwikkelt dit verder samen met HR en marketing. Je stelt recruitmentjaarplannen op, beheert de contentkalender en creëert aansprekende content die past bij de doelgroep. Vanuit jouw ervaring bepaal je welke kanalen effectief zijn en waar de focus moet liggen. Je houdt je bezig met: - Coördineren van het volledige recruitmentproces, van vacature tot indiensttreding. - Werven van kandidaten voor productie, logistiek, montage en kantoorfuncties. - Doorontwikkelen van het werkgeversmerk en recruitmentstrategie. - Opstellen van recruitmentplannen en beheren van de contentkalender. - Samenwerken met HR en marketing aan consistente en onderscheidende communicatie. - Werken met een modern ATS en diverse online wervingskanalen. Over de opdrachtgever Onze opdrachtgever gevestigd in Nieuw Vennep is dé leverancier van diverse producten voor de woningbouw. Zij werken voor particulieren, verenigingen van eigenaren, woningcorporaties en aannemers. De producten worden geplaatst door eigen monteurs. Dat is de kracht van de onderneming. Daarnaast staan kwaliteit en klantgerichtheid hoog in het vaandel. Vereisten - Ervaring als recruiter, bij voorkeur binnen techniek of productie. - Sterk in contact leggen en mensen enthousiast maken. - Handig met social media en moderne wervingskanalen. - Zelfstandig, proactief en goed georganiseerd. - Teamspeler die zich prettig voelt in een nuchtere, praktische werkomgevin...

Zonder inhoudelijk expert te zijn weet jij de uitdagingen van de DMU te achterhalen en match je zijn behoefte met onze oplossingen én die van onze partners. Je benut optimaal de mogelijkheden van je partnernetwerk en denkt klant-overstijgend. Je bent een verbinder, genereert ideeën en zoekt naar creatieve mogelijkheden om nieuwe klanten te werven, klanten te behouden en problemen op te lossen. Jij weet op directieniveau aan tafel te komen bij klanten en hen oplossingen te bieden op uitdagingen die zij ervaren. Je weet vertrouwen te wekken en krijgt commitment van directies en MT om mee te denken aan oplossingen.  Je komt te werken in ons ambitieuze commerciële team. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor sales en werk je intensief samen met je collega’s van Customer Success en Marketing. Samen met hen voeg je waarde toe aan de doelstellingen van woningcorporaties. Zowel aan de vastgoedkant, alsook op maatschappelijk en financieel vlak.  De focus van Bryder ligt op het op orde brengen van Gebouw Informatie Management met het innovatieve platform van Bryder in combinatie met Digital Twins. Net als het team, bedien je klanten met veel energie en neem je geen genoegen met halve oplossingen. Je bent resultaat gericht, daadkrachtig, bijt je vast in een project en laat ook bij lange doorlooptijden niet los. Je weet dat samenwerken met klanten, partners en collega’s het beste resultaat oplevert. Verantwoordelijkheden: - Relatiebeheer, acquisitie, meedenken in productontwikkeling, marketing acties; - Realisatie van target doelstellingen; - Opstellen van Sales en Accountplannen; - Bezoeken en zelf verkopen op diverse vakbeurzen.

Bij La Lorraine Bakery Group draait Internal Sales om service, commerciële ondersteuning ennauwkeurige afstemming tussen klant en interne organisatie. Als Internal Sales zorg je samenmet het sales team voor een hoog serviceniveau richting foodservice- en retailklanten enondersteun je de commerciële uitvoering achter de salesorganisatie. Bij La Lorraine Bakery Group draait Internal Sales om service, commerciële ondersteuning en nauwkeurige afstemming tussenklant en interne organisatie. Als Internal Sales zorg je samen met het sales team voor een hoog serviceniveau richting foodservice-en retailklanten en ondersteun je de commerciële uitvoering achter de salesorganisatie. Als Internal Sales bij La Lorraine Bakery Group zorg je samen met het sales team voor een hoog serviceniveau richting foodservice-en retailklanten. Binnen het (Key) Account Management team van Sales NL verbind je interne processen met klantbehoeften.Klantvragen, commerciële afspraken, administratieve processen en verkooprapportages komen samen in deze ondersteunendefunctie, waarbij nauw contact bestaat met collega's van sales, customer service, logistiek, kwaliteit en marketing. Taken en verantwoordelijkheden: La Lorraine Bakery Group heeft een no-nonsense, pragmatische en nuchtere cultuur. Ondernemerschap, innovatie, samenwerken,respect en verantwoordelijkheid nemen staan centraal. Daarnaast krjig je: INTERNAL SALESLA LORRAINE BAKERY GROUP HIGHLIGHTS WAT GA JE DOEN? Fungeren als aanspreekpunt voor klanten met vragen Afstemmen van klantvragen met interne afdelingen zoals sales, customer service, logistiek, kwaliteit en marketing Bijhouden van klantgegevens in SAP, waaronder prijslijsten, acties, speciale condities en nieuwe klanten Opstellen van creditnota's en facturen indien nodig Controleren van tijdige betalingen door klanten Coördineren van interne processen voor nieuwe producten, productwijzigingen en klachten Beheren van administratieve processen ...

FUNCIONES: -Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación para proyectos europeos e internacionales. -Redactar y gestionar contenido para página web, redes sociales, newsletters y campañas de email marketing. -Elaborar materiales informativos como infopacks, notas de prensa, presentaciones y materiales para eventos. -Crear materiales gráficos (banners, infografías y recursos promocionales). -Grabar y editar vídeos promocionales, educativos y cobertura de eventos. -Actualizar y mantener contenidos web mediante CMS y herramientas digitales. -Coordinar acciones de comunicación y difusión de proyectos. REQUISITOS: - Imprescindibles: Experiencia mínima de 1 año en el puesto. Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior o estudios universitarios en comunicación, periodismo o marketing. Inglés C1 o superior (se realizará prueba). Conocimientos de herramientas de diseño y multimedia (Canva, Adobe Suite, Affinity, Final Cut o similares). Valorables: - Francés B2. -Conocimiento de programas Erasmus+ o proyectos europeos. -Experiencia previa en comunicación institucional, educativa o internacional. CONDICIONES: - Contrato indefinido a jornada completa. - Horario de lunes-jueves: 09:00 a 17:00 h y viernes de 09:00h a 15:30h (38,5 horas semanales). - Disponibilidad para viajar en territorio internacional de manera puntual. - Condiciones salariales 19.500¤ euros brutos anuales. - Puesto de trabajo ubicado Zaragoza.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022026003973 OFICINA DE EMPLEO ESPACIO EMPRESAS ZARAGOZA: - Solicitarla a través Gestión demanda on line en www.inaem.aragon.es -Mandando un correo electrónico a empresasz.inaem@aragon.es indicando en el asunto nº de oferta y su nº de DNI o NIE - Llamando al TELÉFONO 976 716 219 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Es imprescindible estar inscrito en.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí