LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son partenaire, en CDI un : Chef de produit Marketing (H/F) Voici un aperçu de vos missions : - Recueillir les besoins clients/utilisateurs et les traduire en exigences fonctionnelles tout au long du cycle de vie du produit. - Analyser les études de marché et les données internes pour identifier les opportunités. - Contribuer à la définition de la stratégie marketing (produit, marque, positionnement, plan de communication). - Participer au lancement des produits et à la rédaction des supports marketing. - Assurer la veille concurrentielle et suivre les tendances du secteur. - Participer à l'élaboration d'outils d'aide à la vente. - Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et mettre en œuvre des actions correctives. - Collaborer avec les équipes R&D, cliniques, réglementaires et commerciales à l'échelle internationale. - Définir et faire évoluer les gammes de produits et les axes d'offre en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. Profil recherché : - Connaissances techniques des technologies de la santé et/ou des marchés du dispositif médical. - Maîtrise des outils d'analyse marketing stratégique (SWOT, matrice de Porter, 4P.). - Expérience en gestion de projet et cycle de vie produit. - Excellente communication (français et anglais) et sens de la collaboration. - Connaissance des environnements réglementaires, hospitaliers et dispositifs médicaux. - Expérience des pratiques cliniques et interopérabilité logicielle. - Capacité à gérer le changement et à travailler avec des équipes transverses Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées.

TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.100 Mitarbeiter. In unserem Geschäftsbereich TQ-Drives entwickeln und produzieren wir Antriebssysteme die in Gewicht, Größe, Leistung und Effizienz einzigartig sind. Das Herzstück unserer Systeme sind E-Motoren mit unserem HPR-Getriebe und besonders kompakter Leistungselektronik. Damit schaffen wir ganz besondere Produkte für unsere Kunden. Kommen Sie in unser Team: für unseren Standort in Inning am Ammersee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Produktmarketing Manager E-Bike (m/w/d) (Referenznummer 50013755) Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen - Konzeption und Erstellung von Projekt- und Kommunikationsplänen für unseren E-Bike-Bereich - Kommunikation mit OEM-Partnern sowie internen Bereichen wie Produkt, Service und Vertrieb zu Marketingprojekten - Planung, Organisation und Koordination von geeigneten Inhalten und Kommunikationsmaterialien (z. B. Broschüren, Produktdatenblätter) unter Berücksichtigung der Bedürfnisse von Endkunden und Händlern - Konzeption und Durchführung von Events (z. B. Messeauftritten) - Sicherstellung eines reibungslosen Marketing-Rollouts und kontinuierliche Überwachung der Maßnahmen Was Sie auszeichnet - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation - Kenntnisse in verschiedenen Bereichen des Online-Marketings (Content-, Performance-, SEO-, SEA-Marketing) und CMS-Systemen (bevorzugt Typo3) - Begeisterung für Social Media und aktuelle, digitale Trends - Kreativität in der Umsetzung sowie Mut, Neues auszuprobieren und zu experimentieren - Lösungsorientiere, strukturierte und eigenverantwortlich Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohe Affinität zum Bike-Sport Wir bieten - Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Sicherer Arbeitsplatz - Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage im Jahr - Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien - Bikeleasing - Firmenfitness mit EGYM Wellpass - TQ-Badeplatz (https://www.youtube.com/watch?v=1iNm1wa0Fcs)  am Wörthsee - Berghütte im Spitzing - Regelmäßige Firmenevents (https://www.youtube.com/watch?v=KLjfujQARfc) - Kantine und kostenfreie Getränke Am Hauptsitz Seefeld / Delling unterstützen eine betriebseigene Kinderkrippe und ein Kindergarten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wollen Sie Teil des TQ-Teams sein? Bitte bewerben Sie sich mit unserem Onlineformular unter Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit sowie des Gehaltswunsches. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Regisseur marketing, communicatie en gedrag - Metropoolregio Eindhoven, 32 uur p.w. Eindhoven Communicatie Referentie nr 7591 Publicatiedatum 18-11-2025 Weet jij visie om te zetten in concrete stappen en resultaten? Heb je ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van marketing- en communicatiestrategieën binnen regionale programma's? OnlyHuman werft voor haar opdrachtgever Metropoolregio Eindhoven een Regisseur marketing, communicatie en gedrag voor 32 uur per week. Interesse? Lees dan nu verder! Organisatie- en afdelingsomschrijving Over Brainport Bereikbaar De Metropoolregio Eindhoven (MRE) staat voor een schaalsprong in de fysieke leefomgeving. De 21 gemeenten in deze regio werken samen aan de grote opgaven van deze tijd: voldoende en betaalbare woningen, een goed functionerend mobiliteitssysteem, toekomstbestendige energie-infrastructuur en hoogwaardige werklocaties. Om deze versnelling mogelijk te maken wordt in 2026 het Realisatiebedrijf MRE opgericht. Binnen het thema Mobiliteit werken ze projectmatig, transparant en resultaatgericht aan een samenhangend netwerk van (snel)fietsroutes, Brainporthubs, slimme ov-oplossingen en een samenhangende gedrags- en werkgeversaanpak. Het programmateam Brainport Bereikbaar is hier onderdeel van. Brainport Bereikbaar is een tijdelijk programma (tot 2030) en focust primair op het realiseren van structurele gedragsverandering. Ze werken samen met bedrijven, onderwijsinstellingen en overheden aan concrete oplossingen zoals hubs, deelmobiliteit, fietsstimulering en collectief vervoer. Het programmateam bestaat uit circa 30 professionals: projectleiders, marketing- en communicatieadviseurs, mobiliteitsmakelaars en gedrags- en dataspecialisten. De programmamanager is de schakel naar de opdrachtgevers: de Metropoolregio Eindhoven en de Provincie Noord-Brabant. Functie Over Brainport Bereikbaar Brainport Bereikbaar zoekt een regisseur marketing, communicatie en gedrag. In deze rol ont...

Für unser Headquarter in Herford suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Paid Social Spezialisten, der uns mit seinem Social Media Marketing Know-how ab Sekunde 1 überzeugt. Das wird dein Verantwortungsbereich: Als Online Marketing Spezialist im Bereich Paid Social & Display bist du für die Planung,  Umsetzung, Steuerung und Analyse sowie für die stetige Weiterentwicklung, Optimierung und das Monitoring unserer Performance-Kampagnen für alle Länder des Brax Online-Shops verantwortlich Unter Berücksichtigung unserer vordefinierten Ziele bist du für das Wachstum und die  Performance im Paid Social Kanal zuständig. Du implementierst Strategien zur  Neukundengewinnung und Umsatzsteigerung und arbeitest dabei eng mit unserem Teamlead Performance Marketing zusammen Du führst A/B-Tests zur Optimierung der Performance durch und berücksichtigst dabei  länderspezifische Besonderheiten Anhand aussagekräftiger Analysen und Reports kontrollierst und optimierst du die  Kampagnen-Performance, leitest skalierbare Handlungsempfehlungen ab und unterstützt bei der Überwachung relevanter E-Commerce KPIs Im Kampagnenmanagement stimmst du dich eng mit den anderen E-Commerce-Teams  (Onsite, Grafik, Category Management und Brand Marketing) ab und arbeitest mit externen Dienstleistern zusammen Die Beobachtung von Marktveränderungen sowie die Identifizierung von Trends und deren Integration in unsere Marketing-Aktivitäten gehören zu deinem Daily Business Das bringst du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder in einem vergleichbaren Studiengang Du bringst mehrjährige operative Erfahrung im Paid Social Advertising und Performance Marketing mit - idealerweise im E-Commerce oder auf Agenturseite Du begeisterst mit fundiertem Wissen im ROI-basierten Kampagnenmanagement und kannst nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Social Media- & Display-Advertising-Kampagnen sowie in der Conversion-Optimierung vorweisen Ein sicherer Umgang mit relevanten Plattformen und Tools (u. a. Meta, YouTube, GDN, Google Analytics) ist für dich selbstverständlich Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein gutes Verständnis für Kennzahlen im Online-Marketing und arbeitest gerne datengetrieben Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Flexibilität runden dein Profil ab Darauf kannst du dich freuen: Gesundheit und Wohlbefinden: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Mit Angeboten wie Sportnavi, Job-Bike, Gesundheitstagen, Firmenläufen und unserer Betriebsfußballmannschaft bleibst du fit und aktiv Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern dich! Eine gelebte Feedback-Kultur, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote - sowohl persönlich als auch fachlich - sowie ein herzliches Onboarding mit Welcome-Days begleiten dich auf deinem Weg Attraktive Arbeitsbedingungen: Freu dich auf einen tarifgebundenen, unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen, Sonderurlaub für besondere Anlässe, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Homeoffice-Möglichkeiten und einer betrieblichen Altersvorsorge Unser Arbeitsumfeld: Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert, unterstützt und inspiriert! Unser Standort in Herford vereint Moderne und Geschichte - mit vier Gebäuden, darunter zwei modernen Logistikzentren, einem inspirierenden Co-Working-Space, zwei zeitgemäßen Kantinen sowie einem charmanten historischen Gebäude mit Dachterrasse Kostenlose Getränke: Genieße jederzeit kostenfreies Wasser und Kaffee Gemeinschaft und Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam! Ob After-Work-Events, Weihnachtsfeiern oder Sommergrillen - bei uns kommt der Teamgeist nicht zu kurz Exklusive Vergünstigungen: Profitiere von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte sowie von Vorteilen bei zahlreichen Kooperationspartnern Das sind wir: Passion for fashion. 1.200 Kolleginnen und Kollegen setzen sich in unserem inhabergeführten Familienunternehmen leidenschaftlich und motiviert für das Modelabel Brax ein. Wir suchen begeisterungsfähige Menschen, die zukunftsorientiert arbeiten, sich Herausforderungen stellen und den Mut haben, neue Wege zu gehen. Werde Teil der Brax Familie und (er)lebe Leidenschaft für Mode in Aktion! Du kannst dir vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden, hast aber noch Fragen?! Melde dich gerne bei uns!

Anforderungsprofile: - Abgeschlossene Ausbildung als Meister/ Techniker oder universitärer Abschluss in der Fachrichtung Maschinenbau oder Kunststofftechnik - Erste Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb oder in einem Tief- oder Leitungsbaubetrieb - Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise - Wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken - Freude an der Kommunikation und Präsentation auch in englischer Sprache - Erfahrung im Umgang mit Kunden, professionelles Auftreten - Reisebereitschaft innerhalb der EU Ländern (max 5-8 Tage/ Monat) Aufgabengebiet: - Mitgestalten der langfristiges Weiterentwicklung des Schachtportfolios - Prüfen und Einsteuern von Produktvarianten in die Technik - Unterstützen des Vertriebs bei technischen Produktfragen (auch im Ausland) - Durchführen von Produktschulungen für den Vertrieb - Produktpräsentationen im Werk, bei Kunden und auf Messen - Kommunikation zwischen Vertrieb, Entwicklung und Marketing - Organisation von produktrelevanten Daten für Vertrieb und Marketing - Aufnahme und Bewertung von Anforderungen und Produktideen für die Produktroadmap - Unterstützen bei der Markteinführung von neuen Produkten Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung bei einem starken regionalen Arbeitgeber - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen Team - Zahlreiche Mitarbeiter-Vergünstigungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Zusatzversicherungen - Flexible Arbeitszeiten und eine sehr gute Work-Life-Balance in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands

Rattaché à la Direction Commerciale, vous êtes en charge de développer et fidéliser un portefeuille de comptes clés dans l'univers GMS (Grande et Moyenne Surface). Vos principales responsabilités incluent : * Négocier les accords annuels et les conditions commerciales avec les enseignes nationales et régionales. * Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité. * Assurer le suivi des performances des clients et analyser les données pour optimiser les ventes. * Collaborer avec les équipes marketing, supply chain et trade marketing pour garantir la mise en place des opérations promotionnelles. * Veiller au respect des politiques tarifaires et à la cohérence des assortiments. Le profil que nous recherchons dispose d'une formation en commerce, marketing ou équivalent et d'une première expérience sur un poste de la même nature. La maîtrise de l'anglais est impérative. Il dispose d'excellentes compétences en négociation et sens du relationnel ainsi que d'une bonne capacité à analyser les données et à piloter la performance commerciale.

Chez Shippingbo, le marketing, c'est le cœur de notre stratégie pour faire connaître nos solutions et booster notre croissance. L'équipe d'une quinzaine de collaborateurs, est organisée en cinq pôles complémentaires : Growth Marketing, Product Marketing, Brand Marketing, Content Marketing et Partnership Marketing En tant que Sales Representative Inbound, tu joues un rôle clé dans la performance commerciale : tu es responsable du traitement, de la qualification des leads entrants. Ton objectif est de contacter très rapidement les prospects, de qualifier avec rigueur, d'organiser des rendez-vous (R1) pertinents avec les Account Executives, et de sécuriser la présence au rendez-vous afin de maximiser la conversion du pipeline Inbound. Missions principales Traitement des leads Inbound & Speed-to-Lead * Assurer la prise de contact immédiate des leads entrants conformément aux standards SaaS * Maximiser le taux de contact, la qualité du premier échange * Garantir le respect du SLA afin d'offrir une expérience fluide et professionnelle aux prospects Pré-qualification structurée * Mener des entretiens de qualification homogènes, rigoureux et exploitables * Évaluation du budget * Vérification identification du décideur * Qualification du besoin réel, des pains et du use case * S'assurer que chaque SQL respecte la définition commune * Identifier les leviers SONCAS principaux afin de donner à l'AE un angle d'attaque clair Organisation des rendez-vous qualifiés (R1) * Planifier les R1 avec l'AE le plus adapté dès qu'un SQL est validé * Préparer le rendez-vous * Fournir un contexte complet à l'AE Mapping de compte avant transfert à l'AE * Réaliser un mapping structuré * Permettre à l'AE d'entrer en rendez-vous avec une vision claire de l'organisation et des enjeux Enrichissement & structuration de la donnée dans le CRM * Effectuer un "scrapping" manuel et un enrichissement des données clés pour chaque opportunité * Veiller à la fiabilité et à l'exploitabilité des informations dans le CRM Nurturing téléphonique des leads non matures ou hors ICP * Assurer le suivi et le nurturing des leads intéressants mais non prioritaires ou non encore matures * Documenter systématiquement l'évolution du lead et ses signaux d'intérêt Relance structurée des leads Inbound * Garantir la couverture complète des leads issus des actions marketing * Contribuer activement à la transformation de ces leads en SQL Réactivation des deals perdus (Inbound) * Identifier les opportunités perdues pouvant être réintroduites dans le pipeline * Détecter les signaux faibles de réintérêt ou tout changement de contexte Relance des « no show » * Recontacter systématiquement les prospects n'ayant pas honoré leur R1 * Identifier la cause du no show * Reprogrammer un nouveau R1 Gestion du tunnel de confirmation avant le premier RDV * Piloter l'ensemble du tunnel de confirmation entre la prise de rendez-vous et le R1 * S'assurer que le prospect est engagé, informé et disponible au moment du R1 Ton profil * Tu es à l'aise au téléphone et tu aimes les environnements rythmés, orientés performance. * Tu sais mener une qualification structurée, poser les bonnes questions et cadrer un besoin. * Tu es rigoureux(se) sur la donnée et tu sais documenter proprement dans le CRM. * Tu as une approche organisée de la relance et tu sais sécuriser un rendez-vous. Autres Informations * Type de contrat : CDI * Lieu : 31400 Toulouse * Tickets restaurant

Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Dans le cadre de sa forte dynamique de croissance, l'équipe Marketing de GOZOKI s'étoffe et recherche un nouveau Chef de Produits Sénior Traiteur. Rattaché(e) directement à la Directrice Marketing, rejoignez une équipe en pleine effervescence autour de la construction des marques avec une dynamique marché très porteuse sur les catégories du Frais Emballé !  Vous pilotez le développement et la performance d'un portefeuille de produits sur l'une de ces catégories sur lesquelles GOZOKI a le leadership sur les plats cuisinés frais.    Dans une forte dynamique d'innovation, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la construction du plan marketing moyen et long terme et de prendre part à l'incroyable aventure GOZOKI !  Missions principales : - Analyser les performances marchés via panels distributeurs et consommateurs (Nielsen, IRI, Kantar) - Analyser la catégorie et construire les présentations clients et revues catégorielles faites aux clients nationaux avec adaptation par enseigne en fonction des enjeux business - Elaborer et piloter le plan marketing annuel sur votre portefeuille de produits et les marques associées - Collaborer avec les équipes de R&D et Commerciale pour assurer le succès du lancement des produits. - Établir et suivre les indicateurs de performance pour évaluer le succès des produits et proposer des améliorations. - Développer les argumentaires pour les compte clés, les supports pour la force de vente - Piloter des actions de communication et de marketing direct. - Formation Bac+5 (école de commerce ou équivalent). - Minimum 4 à 6 ans d'expérience en marketing produits et marketing opérationnel - Solide maîtrise des panels (Nielsen dont plateforme Discover, Kantar). - Esprit analytique, rigueur, autonomie et sens de la marque, - Autonome, force de proposition et réactif - Capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et à travailler en transversal avec différents services R&D, Commerce, supply... - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une évolution professionnelle continue - Une politique sociale engagée : 13ème mois, chèques cadeaux en fin d'année - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, challenges sportifs, ...) - -15% sur tous les produits de chez Lucie !

Description du poste : LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un leader dans le secteur de la conception et la fabrication de systèmes modulaires pour la gestion de l'habitat un Chef de Produit H/F. Votre mission est d' accompagner l'équipe Produit dans le développement des gammes sur le marché français tout au long de son cycle commercial selon la stratégie marketing et commerciale du groupe. Vos missions principales seront les suivantes : ACTIVITES QUOTIDIENNES: - Assurer une veille produits, marché et concurrents. - Maitriser les techniques marketing utiles au développement produit (mix marketing, actions commerciales, promotions, etc.) en collaboration avec les autres Chefs Produits et le département des ventes. - Participer à la réalisation d'outils d'aide à la vente (argumentaires, fiches produits, tarifs, création produits ou pack spécifique pour le marché français, etc.) - Effectuer le prévisionnel des ventes produit, suivre l'évolution réelle et mettre en place des actions correctrices si nécessaire. - Gérer le cycle de vie administratif des articles dans l'outil informatique Axapta (création, mise à jour, prix, .). - Accompagner les équipes dans la commercialisation du produit, contribue à leurs formations (hors formation technique). - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise mais notamment avec les départements vente, marketing, logistique et technique pour exécuter ses missions. - Travailler en étroite collaboration avec les différents services (technique, R&D, SAV, qualité,- production.) du siège du groupe. - Entreprendre chaque fois que nécessaire, tous les déplacements en France et à l'étranger inhérents à l'exercice de sa fonction et plus généralement dans tout lieu où sa présence professionnelle est nécessaire pour les besoins de son activité. - Analyser et interpréter mensuellement et ponctuellement les résultats. - Respecter les procédures internes de travail et de fonctionnement de l'entreprise.) ACTIVITES PONCTUELLES - Traduire et corriger les différents documents et catalogues. - Participer au développement technique produit (remontées d'informations, alfa-tests, bêta-tests, field-tests, analyse, suivi, etc.) - Utiliser l'outil CRM pour l'analyse des opportunités (ou nécessaire), du potentiel des clients, et de toutes les autres fonctions liées aux produits et aux résultats. - Garantir un suivi du budget marketing Produit. - Contribuer à la réalisation des supports de présentations Description du profil : QUALIFICATIONS NECESSAIRES : Diplôme de Niveau 6 à I (Licence - Master) dans le marketing ou le commerce. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire (hors stages). Anglais exigé OUTILS Pack Office (Word, Excel, Power Point) - Logiciels de gestion (Axapta - CRM - Qlikview) COMPETENCES TECHNIQUES - Maitriser et mettre en application les techniques de marketing produits (mix, promotion, etc) - Techniques commerciales - Capacité d'analyse et de synthèse - Maîtriser l'outil informatique - Synthétiser l'information et savoir la faire remonter COMPETENCES TRANSVERSALES - Organisation, gestion du temps et des priorités - Orientation aux clients internes / externes - Orientation aux objectifs - Travail en équipe et transverse - Rigueur et autonomie

LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un leader dans le secteur de la conception et la fabrication de systèmes modulaires pour la gestion de l'habitat un Chef de Produit H/F. Votre mission est d' accompagner l'équipe Produit dans le développement des gammes sur le marché français tout au long de son cycle commercial selon la stratégie marketing et commerciale du groupe. Vos missions principales seront les suivantes : ACTIVITES QUOTIDIENNES: - Assurer une veille produits, marché et concurrents. - Maitriser les techniques marketing utiles au développement produit (mix marketing, actions commerciales, promotions, etc.) en collaboration avec les autres Chefs Produits et le département des ventes. - Participer à la réalisation d'outils d'aide à la vente (argumentaires, fiches produits, tarifs, création produits ou pack spécifique pour le marché français, etc.) - Effectuer le prévisionnel des ventes produit, suivre l'évolution réelle et mettre en place des actions correctrices si nécessaire. - Gérer le cycle de vie administratif des articles dans l'outil informatique Axapta (création, mise à jour, prix, ?). - Accompagner les équipes dans la commercialisation du produit, contribue à leurs formations (hors formation technique). - Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise mais notamment avec les départements vente, marketing, logistique et technique pour exécuter ses missions. - Travailler en étroite collaboration avec les différents services (technique, R&D, SAV, qualité,- production') du siège du groupe. - Entreprendre chaque fois que nécessaire, tous les déplacements en France et à l'étranger inhérents à l'exercice de sa fonction et plus généralement dans tout lieu où sa présence professionnelle est nécessaire pour les besoins de son activité. - Analyser et interpréter mensuellement et ponctuellement les résultats. - Respecter les procédures internes de travail et de fonctionnement de l'entreprise?) ACTIVITES PONCTUELLES - Traduire et corriger les différents documents et catalogues. - Participer au développement technique produit (remontées d'informations, alfa-tests, bêta-tests, field-tests, analyse, suivi, etc.) - Utiliser l'outil CRM pour l'analyse des opportunités (ou nécessaire), du potentiel des clients, et de toutes les autres fonctions liées aux produits et aux résultats. - Garantir un suivi du budget marketing Produit. - Contribuer à la réalisation des supports de présentations Profil recherché : QUALIFICATIONS NECESSAIRES : Diplôme de Niveau 6 à I (Licence - Master) dans le marketing ou le commerce. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire (hors stages). Anglais exigé OUTILS Pack Office (Word, Excel, Power Point) - Logiciels de gestion (Axapta - CRM - Qlikview) COMPETENCES TECHNIQUES - Maitriser et mettre en application les techniques de marketing produits (mix, promotion, etc) - Techniques commerciales - Capacité d'analyse et de synthèse - Maîtriser l'outil informatique - Synthétiser l'information et savoir la faire remonter COMPETENCES TRANSVERSALES - Organisation, gestion du temps et des priorités - Orientation aux clients internes / externes - Orientation aux objectifs - Travail en équipe et transverse - Rigueur et autonomie