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Senior UX Researcher (m/w/d) (UX-Researcher/in)
MAXON Computer GmbH
Germany, Bad Homburg vor der Höhe
What you will do: It’s an incredibly exciting time to work at Maxon as we continue to build our collection of tools for filmmakers, editors, motion designers, and visual effect artists. The design and research team has a pivotal role in defining our product strategy and continually improving our tools that people use every day. - Own research strategy for Cinema 4D across the full product lifecycle and various platforms, from early concept through post-launch, selecting the right method for every design question: usability tests, contextual inquiries, diary studies, surveys, etc. - Be the internal authority on how professional artists think, work, and interact with complex 3D tools, translating that knowledge into clear direction for designers and PMs - Deliver findings in compelling formats that drive real decisions, including go/no-go calls on major features - Identify gaps in research process and push for improvements - Mentor other researchers and raise the bar across the team What we are looking for: - 5+ years of UX research experience on complex or technical software products - Deep expertise across qualitative and quantitative methods, with the judgment to know which to use when - A track record of turning ambiguous findings into product decisions at the leadership level - Familiarity with 3D design, motion graphics, or VFX workflows as a researcher, practitioner, or passionate observer - Strong cross-functional instincts, with experience working alongside design, engineering, and product teams - Strong communication skills in English, German would be a plus **PREFERRED SKILLS:** - Hands-on research experience with Cinema 4D, Blender, Houdini, Maya, or similar tools - Experience building or maturing a research practice within a design organization What we offer: You will be offered permanent employment, full-time, at one of our offices listed above. You will be part of a highly motivated international team of specialists working in an environment that offers a warm welcome with detailed onboarding and a dedicated mentor for a familiarization period as well as a wide range of individual development possibilities. Interested in joining our team? Click ‘’Apply’’ to send us your application. Don’t meet every single requirement? At Maxon we embrace diversity, are avid explorers and curious learners, so if you’re excited about this role but your experience doesn’t entirely match every qualification in the job description, we encourage you to apply in any case. You may be just the right candidate for this or other positions. We’re looking forward to hearing from you! Maxon is proud to be an equal opportunity workplace. Was Sie tun werden: Es ist eine unglaublich aufregende Zeit, bei Maxon zu arbeiten, da wir unsere Sammlung von Tools für Filmemacher, Redakteure, Motion Designer und Visuelle Effekte-Künstler weiter ausbauen. Das Design- und Forschungsteam spielt eine zentrale Rolle bei der Festlegung unserer Produktstrategie und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Werkzeuge, die Menschen täglich verwenden. - Eigene Forschungsstrategie für Cinema 4D über den gesamten Produktlebenszyklus und verschiedene Plattformen, vom frühen Konzept bis zum Post-Launch, wobei für jede Designfrage die richtige Methode ausgewählt wird: Usability-Tests, kontextuelle Abfragen, Tagebuchstudien, Umfragen usw. - Seien Sie die interne Autorität darüber, wie professionelle Künstler denken, arbeiten und mit komplexen 3D-Tools interagieren, und übersetzen Sie dieses Wissen in eine klare Richtung für Designer und Manager. - Erkenntnisse in überzeugenden Formaten liefern, die echte Entscheidungen vorantreiben, einschließlich Go/No-Go-Aufrufen zu wichtigen Funktionen Lücken im Forschungsprozess identifizieren und Verbesserungen vorantreiben - Mentorieren Sie andere Forscher und heben Sie die Messlatte im gesamten Team Was wir suchen: - 5+ Jahre UX-Forschungserfahrung an komplexen oder technischen Softwareprodukten - Tiefe Expertise in qualitativen und quantitativen Methoden, mit dem Urteilsvermögen zu wissen, welche zu verwenden ist - Eine Erfolgsbilanz bei der Umsetzung mehrdeutiger Erkenntnisse in Produktentscheidungen auf Führungsebene - Vertrautheit mit 3D-Design, Bewegungsgrafiken oder VFX-Workflows als Forscher, Praktiker oder leidenschaftlicher Beobachter - Starke funktionsübergreifende Instinkte, mit Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Design-, Engineering- und Produktteams - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Deutsch wären ein Plus **BEVORZUGTE FÄHIGKEITEN:** - Praktische Forschungserfahrung mit Cinema 4D, Blender, Houdini, Maya oder ähnlichen Tools - Erfahrungsaufbau oder Führung einer Forschungspraxis innerhalb einer Designorganisation Was wir anbieten: Ihnen wird eine Festanstellung in Vollzeit in einem der oben aufgeführten Büros angeboten. Sie werden Teil eines hochmotivierten internationalen Teams von Spezialisten, die in einem Umfeld arbeiten, das einen herzlichen Empfang mit detailliertem Onboarding und einem engagierten Mentor für eine Eingewöhnungsphase sowie vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie interessieren sich für unser Team? Klicken Sie auf „Bewerben“, um uns Ihre Bewerbung zu senden. Sie erfüllen nicht jede einzelne Anforderung? Bei Maxon schätzen wir Vielfalt, sind begeisterte Entdecker und neugierige Lernende. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber Ihre Erfahrung nicht vollständig mit allen Qualifikationen in der Stellenbeschreibung übereinstimmt, empfehlen wir Ihnen, sich auf jeden Fall zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der richtige Kandidat für diese oder andere Positionen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Maxon ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz für Chancengleichheit zu sein. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: UX Research
Paid Acquisition Manager (m/w/d) (Marketingfachkraft/-assistent/in)
MAXON Computer GmbH
Germany, Bad Homburg vor der Höhe
What you will do: We’re looking for a data-driven Paid Acquisition Manager (m/f/d) to scale growth for Maxon’s industry-leading 3D products. You’ll own performance across Paid Search, Paid Social, and Video/Display, driving measurable impact on revenue, ROAS, and LTV:CAC. - Own and optimise multi-channel paid campaigns (Search, Social, Display/Video) - Develop strategies to scale revenue while maintaining strong ROAS and CAC efficiency - Manage and allocate budgets based on performance and growth opportunities - Analyse campaign data and translate insights into actionable improvements - Run structured experiments (creative, audiences, bidding, landing pages) - Partner with Creative, Product, and Data teams to improve conversion performance What we are looking for: - 3+years in Paid Acquisition / Performance Marketing - Proven track record delivering revenue and ROAS targets - Hands-on experience across Google Ads, Meta, and/or video/display platforms - Strong analytical skills with a test-and-learn mindset - Ability to turn data into clear insights and actions - Collaborative, proactive, and results-driven - Experience with software or subscriptions a plus - Fluency in English (German a strong plus) Salary Range*: 62-74 k EUR annually *Salaries at Maxon are based on a candidate's specific criteria including experience, skillset, education and location. Maxon uses industry-driven survey data for building compensation structures to make sure our employees are receiving fair and competitive wages. What we offer: You will be offered permanent employment, full-time, at one of our offices listed above. You will be part of a highly motivated international team of specialists working in an environment that offers a warm welcome with detailed onboarding and a dedicated mentor for a familiarization period as well as a wide range of individual development possibilities. Interested in joining our team? Click ‘’Apply’’ to send us your application. Don’t meet every single requirement? At Maxon we embrace diversity, are avid explorers and curious learners, so if you’re excited about this role but your experience doesn’t entirely match every qualification in the job description, we encourage you to apply in any case. You may be just the right candidate for this or other positions. We’re looking forward to hearing from you! Maxon is proud to be an equal opportunity workplace. Was Sie tun werden: Wir suchen einen datengesteuerten Paid Acquisition Manager (m/w/d), um das Wachstum für die branchenführenden 3D-Produkte von Maxon zu steigern. Sie werden die Leistung in Paid Search, Paid Social und Video/Display besitzen und dabei messbare Auswirkungen auf Umsatz, ROAS und LTV:CAC erzielen. - Mehrkanalige bezahlte Kampagnen (Search, Social, Display/Video) besitzen und optimieren - Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung bei gleichzeitiger Aufrechterhaltung einer hohen ROAS- und CAC-Effizienz - Verwalten und verteilen Sie Budgets basierend auf Leistung und Wachstumschancen - Analyse von Kampagnendaten und Umsetzung von Erkenntnissen in umsetzbare Verbesserungen - Führen Sie strukturierte Experimente durch (Kreativität, Zielgruppen, Bidding, Landingpages) Partnerschaft mit Kreativ-, Produkt- und Datenteams zur Verbesserung der Conversion-Performance Was wir suchen: - 3+ Jahre in Paid Acquisition / Performance Marketing - Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Erreichung von Umsatz- und ROAS-Zielen - Praktische Erfahrungen über Google Ads-, Meta- und/oder Video-/Display-Plattformen hinweg - Starke analytische Fähigkeiten mit einer Test-and-Learn-Mentalität - Fähigkeit, Daten in klare Erkenntnisse und Maßnahmen umzuwandeln Kollaborativ, proaktiv und ergebnisorientiert - Erfahrung mit Software oder Abonnements ein Plus - Englisch fließend (Deutsch ein starker Pluspunkt) Gehaltsklasse*: 62-74 k EUR jährlich *Die Gehälter bei Maxon basieren auf den spezifischen Kriterien eines Kandidaten, einschließlich Erfahrung, Fähigkeiten, Ausbildung und Standort. Maxon verwendet branchenorientierte Umfragedaten, um Vergütungsstrukturen aufzubauen, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter faire und wettbewerbsfähige Löhne erhalten. Was wir anbieten: Ihnen wird eine Festanstellung in Vollzeit in einem der oben aufgeführten Büros angeboten. Sie werden Teil eines hochmotivierten internationalen Teams von Spezialisten, die in einem Umfeld arbeiten, das einen herzlichen Empfang mit detailliertem Onboarding und einem engagierten Mentor für eine Eingewöhnungsphase sowie vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie interessieren sich für unser Team? Klicken Sie auf „Bewerben“, um uns Ihre Bewerbung zu senden. Sie erfüllen nicht jede einzelne Anforderung? Bei Maxon schätzen wir Vielfalt, sind begeisterte Entdecker und neugierige Lernende. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber Ihre Erfahrung nicht vollständig mit allen Qualifikationen in der Stellenbeschreibung übereinstimmt, empfehlen wir Ihnen, sich auf jeden Fall zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der richtige Kandidat für diese oder andere Positionen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Maxon ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz für Chancengleichheit zu sein. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Performance-Marketing
Kundendienstmonteur SHK (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)
sscale GmbH
Germany, Berlin
Weitere Berufsbezeichnung: Anlagenmechaniker SHK Stellenbeschreibung: Deine Aufgaben: - selbstständige Installations- und Wartungsarbeiten im Servicebereich mit zugehörigem Notdienst und Bereitschaft - Neu- und Umbau von Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und BHKW-Anlagen vorwiegend im privaten und gewerblichen Bereich  - Kundenbetreuung So hast du gute Chancen: - Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Heizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur, Meister, Techniker (m/w/d) oder ähnliches - Erste Berufserfahrung von Vorteil - Selbstverantwortliches und selbstständiges Arbeiten - Sympathisches und souveränes Auftreten - Teamfähigkeit - Führerschein der Klasse B Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundendienst Erweiterte Kenntnisse: Heizungstechnik, Haustechnik
Développeur(se) Full Stack PHP F/H (H/F)
Michael Page
France
En tant que Développeur Full Stack PHP, vous êtes un acteur clé de la solidité et de l'évolution du socle applicatif. Votre rôle s'inscrit dans la durée : garantir des applications fiables, performantes et alignées avec les enjeux métiers d'un environnement exigeant. Vos responsabilités structurantes : * Concevoir et développer des fonctionnalités front-end et back-end en PHP orienté objet * Faire évoluer un patrimoine applicatif PHP 5 avec une approche qualitative et maîtrisée * Développer des outils métiers stratégiques, utilisés quotidiennement par les équipes * Modéliser, interroger et optimiser des bases MySQL * Produire des interfaces soignées en HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery, Bootstrap * Contribuer aux réflexions fonctionnelles et techniques en amont des développements * Garantir un haut niveau de qualité, de stabilité et de maintenabilité du code * Collaborer dans un cadre structuré via Git / GitLab Vous êtes animé(e) par la recherche de solutions robustes, durables et utiles, et à l'aise dans un environnement dynamique. * Expertise solide en PHP * Maîtrise du développement front-end et back-end, dans une logique de qualité globale * Excellente pratique de JavaScript, HTML5, CSS3, jQuery, Bootstrap * Capacité à concevoir, interroger et optimiser des bases de données MySQL * Utilisation de Git / GitLab * Aisance dans un environnement Linux et compréhension des contraintes serveur * Une vraie exigence sur la qualité du code, la maintenabilité et la stabilité * Une approche pragmatique, orientée solutions et impact opérationnel * CDI au sein d'un groupe reconnu, solide et pérenne * Statut Cadre * Rémunération attractive : 50 000 € à 55 000 € brut annuel, selon expertise * Poste 100 % présentiel, favorisant la collaboration et l'efficacité opérationnelle * Projets concrets, utiles et visibles, au cœur de l'activité * Environnement technique stable, maîtrisé et structuré * Équipe expérimentée, culture du travail bien fait et du long terme * Cadre professionnel valorisant l'expertise, la fiabilité et l'engagement
Assistant Manager H/F - Vannes
Aster
France
Le cabinet Aster recherche pour l’un de ses clients, une enseigne connue dans la restauration, un(e) Assistant(e) de Service prêt(e) à allier organisation, contact humain et bonne ambiance. Ici, vous ne serez pas juste un relais entre la salle et la direction : vous serez une personne clé du service, celle qui participe à créer une bonne atmosphère et à faire passer un bon moment aux clients. Vos missions • Ouvrir et fermer le restaurant en autonomie : mise en place, gestion des caisses, clôture. • Superviser le service et veiller au bon déroulement des passages en salle. • Encadrer, motiver et accompagner les équipes. • Gérer les stocks et anticiper les besoins. • Veiller à la propreté, à la sécurité et à la mise en avant des offres. Ce poste est fait pour vous si • Vous aimez le contact avec les clients. • Vous êtes à l’aise dans les journées qui bougent. • Vous savez rester calme dans les moments de rush. • Vous avez déjà travaillé en restauration ou encadré une équipe. • Vous appréciez travailler dans une bonne ambiance. Pourquoi rejoindre cette enseigne ? • Une équipe soudée où tout le monde s’entraide. • Un vrai accompagnement dès votre arrivée. • De réelles opportunités d’évolution. Infos pratiques Lieu : Vannes (56) Prise de poste : Dès que possible
Assistant Manager H/F - Vannes
Aster
France
Le cabinet Aster recherche pour l’un de ses clients, une enseigne connue dans la restauration, un(e) Assistant(e) de Service prêt(e) à allier organisation, contact humain et bonne ambiance. Ici, vous ne serez pas juste un relais entre la salle et la direction : vous serez une personne clé du service, celle qui participe à créer une bonne atmosphère et à faire passer un bon moment aux clients. Vos missions • Ouvrir et fermer le restaurant en autonomie : mise en place, gestion des caisses, clôture. • Superviser le service et veiller au bon déroulement des passages en salle. • Encadrer, motiver et accompagner les équipes. • Gérer les stocks et anticiper les besoins. • Veiller à la propreté, à la sécurité et à la mise en avant des offres. Ce poste est fait pour vous si • Vous aimez le contact avec les clients. • Vous êtes à l’aise dans les journées qui bougent. • Vous savez rester calme dans les moments de rush. • Vous avez déjà travaillé en restauration ou encadré une équipe. • Vous appréciez travailler dans une bonne ambiance. Pourquoi rejoindre cette enseigne ? • Une équipe soudée où tout le monde s’entraide. • Un vrai accompagnement dès votre arrivée. • De réelles opportunités d’évolution. Infos pratiques Lieu : Vannes (56) Prise de poste : Dès que possible
Assistant Manager H/F - Vannes
Aster
France
Le cabinet Aster recherche pour l’un de ses clients, une enseigne connue dans la restauration, un(e) Assistant(e) de Service prêt(e) à allier organisation, contact humain et bonne ambiance. Ici, vous ne serez pas juste un relais entre la salle et la direction : vous serez une personne clé du service, celle qui participe à créer une bonne atmosphère et à faire passer un bon moment aux clients. Vos missions • Ouvrir et fermer le restaurant en autonomie : mise en place, gestion des caisses, clôture. • Superviser le service et veiller au bon déroulement des passages en salle. • Encadrer, motiver et accompagner les équipes. • Gérer les stocks et anticiper les besoins. • Veiller à la propreté, à la sécurité et à la mise en avant des offres. Ce poste est fait pour vous si • Vous aimez le contact avec les clients. • Vous êtes à l’aise dans les journées qui bougent. • Vous savez rester calme dans les moments de rush. • Vous avez déjà travaillé en restauration ou encadré une équipe. • Vous appréciez travailler dans une bonne ambiance. Pourquoi rejoindre cette enseigne ? • Une équipe soudée où tout le monde s’entraide. • Un vrai accompagnement dès votre arrivée. • De réelles opportunités d’évolution. Infos pratiques Lieu : Vannes (56) Prise de poste : Dès que possible
Gestionnaire de paie #STD F/H - Studio TAT
Studio TAT
France
- Type de contrat : CDI avec période d'essai de 3 mois renouvelable - Temps plein : 35h/semaine soit 7h/jour 5j/semaine - Lieu : sur place à Toulouse - Date de démarrage : dès que possible - Salaire : 2500 euros brut / mois soit 30 K€ annuel brut - statut non cadre Dans le cadre d'un remplacement, TAT productions recrute un.e Gestionnaire de paie. Vous rejoindrez Flora Dufour, assistante RH et Claire Chaix, notre responsable RH et votre future manager, au sein du service ressources humaines. Vous serez le.a spécialiste du traitement de la paie dans l’entreprise. Vous rassemblerez et traiterez les informations individuelles et collectives nécessaires à la paie. Vous maîtriserez l’ensemble du processus de paie : la préparation, la validation et la comptabilisation de la paie. Vous serez le.a garant.e de l’exactitude des montants versés, que ce soit au titre du salaire ou des cotisations sociales, vis-à-vis de l’entreprise et du salarié. Missions Vous aurez les missions suivantes : Gestion de la paie (TAT productions & TAT studio) - Paie des permanents (gestion en interne) : Gestion autonome du cycle complet de paie pour environ 50 paies/mois : saisie, contrôle, virements, DSN, charges sociales - Paie des intermittents du spectacle (gestion externalisée) : Contrôle rigoureux des variables et de la conformité des bulletins et charges sociales produits par notre prestataire (volume : 200 à 350 paies/mois) - Expertise technique : Optimisation des process de paie, paramétrage des SIRH, gestion des relations avec les organismes sociaux et veille sociale - Reporting RH : Elaborer et assurer le suivi de l’ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l’activité du personnel : absentéisme, masse salariale, suivi des effectifs, suivi des salaires, provision des congés, statistiques, etc Administration du personnel - Mouvement de personnel : Gestion des formalités d'embauche (DPAE, contrats, affiliations) et de départ (STC, certificats, portabilité) - Suivi Opérationnel : Gestion des temps (absences, congés, heures supplémentaires), suivi des visites médicales et des dossiers de prévoyance/IJSS, rédaction d’attestations et de courriers RH - Participation active aux projets transverses du service RH Conseil et accompagnement des salariés - Vous êtes l’interlocuteur. trice privilégié.e des salariés pour répondre à leurs questions : bulletins, congés et démarches administratives - Participer activement aux projets transverses du service RHNous cherchons une personne titulaire d'un BAC+2/3 en RH ou Paie, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez les compétences et qualités suivantes : - Maîtrise des techniques de la paie - Connaissances poussées en matière d'outils de gestion de la paie et du temps : pratique confirmée du logiciel Silae indispensable - Maîtrise des logiciels bureautiques (Suite Office et Suite Google) - Travail en équipe et diplomatie - Rigueur, organisation et sens du détail - Autonomie, efficacité et discrétion TAT s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap pour lesquelles un aménagement de poste pourra être étudié. Pourquoi nous rejoindre ? - Faire partie d’une équipe de passionnés qui travaillent dans la bonne humeur, l’entraide et l’envie de bien faire, sur des films et des séries vus dans le monde entier - Être nourri.e de nouveaux projets : depuis 4 ans TAT produit un long-métrage tous les 1 an et demi tout en continuant la conception de séries en parallèle, et compte poursuivre sur ce rythme - Avantages sociaux : titres-restaurant, mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur, charte sur le télétravail, indemnités d’abonnement transport - Locaux situés au centre de Toulouse au sein d’un groupe de 300 salariés environ - Intégrer une société dotée d’un CSE actif et d'une politique d'inclusion forte - Apprenez-en davantage sur nous en nous suivant sur Youtube / Instagram / Twitter / LinkedIn / Facebook / Vimeo
Chargé-e de formation - Gestionnaire administratif-ve (H/F)
Non renseigné
France
Vous travaillerez, au sein d'une équipe de 4 personnes. Missions principales : Gestion administrative : 1. Garantir les process administratifs QUALIOPI du centre de formation (contrats, certificats, ...) 2. Elaboration, mise à jour et suivi des plannings des intervenants formateurs; 3. Récupération et Contrôle auprès des intervenants des textes pour les comédiens en formation; 4. Mise à disposition des textes sur la plateforme dédiée ( Notions); 5. Suivi pédagogique des sessions, relations Administration- comédiens; 6. Participation à l'ingénierie pédagogique- amélioration et création des offres; 7. Recrutement des monteurs et élaboration et suivi des plannings; 8. Supervision des montages « teaser »; 9. Recrutements des cadreurs - élaboration et suivi des plannings. Gestion pédagogique : - Perfectionnement des offres actuelles - Création et innovation de nouvelles offres, notamment e-learning. - Garantir le respect des impératifs Qualiopi , RS, Opco, EDOF ; Ressources Humaines : - Gestion et administration des intervenants - de l'établissements des contrats au mode de paiement souhaité. - Récupération et transfert des moyens d'indemnisation à l'agent comptable externe. Commercial : - Réponse téléphonique et renseignements des prospects; - Orientation des personnes intéressées par les formations proposées . Environnements et outils : - Expérience souhaitée sur tout ou partie de notre écosystème quotidien; - Notion/ Make/Tally/Brevo/Claude/ Informaniak/Digiforma/Moodie/ EDOF/Kairos/ Dokelio/Chorus Profil recherché : - Rigueur administrative et sens de l'organisation. - Création pédagogique et sens du collectif. - Aisance avec les outils numériques et les workflows automatisés. - Connaissance des dispositifs de la formation professionnelle ( Qualiopi, OPCO, EDOF). - Goût pour l' ingénierie pédagogique et la création de contenus dont l'e-learning. - Excellent relationnel - comédiens, formateurs, prestataires. - Autonomie, réactivité et esprit d'initiative. - Anglais professionnel. - Expérience en management bienvenue. 39 heures hebdomadaire. Poste à 100% présentiel. Pas de télétravail. Poste évolutif. IL EST EXPRESSEMENT DEMANDE DE REDIGER UNE LETTRE DE MOTIVATION A JOINDRE AU CV. Merci.
Mécanicien Automobile (H/F)
ART AND SPORT
France
NOUS RECRUTONS : TECHNICIEN MÉCANICIEN AUTOMOBILE Passionné(e) par la mécanique ? Rejoignez une équipe dynamique où expertise rime avec performance ! Votre mission : Au cœur de l'atelier, vous intervenez sur des véhicules du groupe en apportant votre savoir-faire technique et votre sens du détail : Diagnostic précis des pannes mécaniques et électroniques Entretien courant et révisions constructeur Réparations complexes (moteur, boîte, systèmes électroniques) Préparation et optimisation des véhicules Conseil client et suivi des interventions Votre profil : Formation en mécanique automobile (CAP/ BEP / Bac Pro / BTS) Expérience souhaitée Maîtrise des outils de diagnostic Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Passion réelle pour l'automobile Poste à pourvoir immédiatement Candidatures intermittents et autoentrepreuneurs bienvenus.

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