Je werkgever

Zorgen voor mensen, da’s ook zorgen voor jou. Daarom werkt UPC Duffel andersom. Om anders te durven denken. Om met een open blik naar acute zorg te kijken. Om het verschil te maken voor collega’s, patiënten en hun naasten. Jij zet hen in hun kracht. Wij jou. Flexibiliteit zorgt voor duurzaamheid. Mensen én hun talenten mogen hier groeien. In een groene omgeving, waar niet alleen de bomen voor zuurstof zorgen.

Weet jij je aangesproken door intensieve psychiatrische zorg? Ben jij iemand die het hoofd koel houdt, ook in verhitte omstandigheden? Dan zit je goed met een job bij Opname 1. Deze aselectieve, gesloten opnameafdeling vangt patiënten op voor crisisinterventie, oriëntatie en kortdurende psychiatrische behandeling, vaak onder gedwongen statuut. Hier wordt High en Intensive Care (HIC) geboden. Het multidisciplinaire team zoekt een paar schouders om de werking mee te schragen en te versterken. Als verpleegkundige ben je een belangrijke schakel in het begeleiden van (mogelijk sterk ontregelde) patiënten en bouw je mee aan herstelondersteunende zorg.

Je taken

Hoe je dag eruit zal zien, valt nooit te voorspellen. Al zeker niet op een HIC-afdeling. Maar dat maakt de job net zo boeiend. Wat je wel weet, is dat je als verpleegkundige instaat voor de actieve begeleiding en ondersteuning van patiënten in crisis. Je mag je onder meer aan deze taken verwachten:

• Naast de rol van persoonlijk begeleider, neem je binnen het team ook de taak van groepsverantwoordelijke en deskverpleegkundige op. Het spreekt voor zich dat de focus daarbij ligt op nabijheid, presentie en contact.
• Je beheert medicatie en dient ze toe.
• In de dagelijkse begeleiding help je patiënten bij het (her)vinden van structuur. Jouw observaties komen aan bod in het teamoverleg. Ze leveren een waardevolle bijdrage aan het behandelplan van de patiënt.
• Je moedigt de zelfstandigheid en zelfredzaamheid van de patiënten aan, maar je begrenst ook waar en wanneer dat nodig is.
• Introspectie vind je geen vies woord of leeg begrip. Je bent bereid om stil te staan bij jouw functioneren op de afdeling.

Samen met de psychiater, arts-specialist in opleiding (ASO), collega-verpleegkundigen en (socio-)therapeuten vorm je een hecht multidisciplinair team.

Wat je nodig hebt

• Je hebt een diploma (en visum) als verpleegkundige op zak.
• Werken met patiënten in crisis schrikt jou niet af. Je vindt de voortdurende afwisseling van psychiatrische ziektebeelden boeiend en verrijkend.
  (Stage-)ervaring in de geestelijke gezondheidszorg is een pluspunt, maar geen must. We vinden het belangrijker dat je in staat bent om complexe situaties te hanteren.
• Je bent stressbestendig, open en empathisch. Je communiceert respectvol en verbindend. En je hebt een flinke dosis betrokkenheid op zak.
• Je gevoel voor verantwoordelijkheid wordt graag aangesproken. Je werkt graag zelfstandig, maar je bent ook uitdrukkelijk gewonnen voor onze multidisciplinaire aanpak.
• Humor als uitlaatklep, het doet jou even veel deugd als je collega’s.
• Je krijgt werken in wisselende diensten en tijdens weekends (vlot) georganiseerd. De vroege shift start om 7u en eindigt om 15u. Een late dienst begint om 13u of 14u en is afgelopen om 21u of 22u.

Wat je nodig hebt

• Je hebt een diploma (en visum) als verpleegkundige op zak.
• Werken met patiënten in crisis schrikt jou niet af. Je vindt de voortdurende afwisseling van psychiatrische ziektebeelden boeiend en verrijkend.
  (Stage-)ervaring in de geestelijke gezondheidszorg is een pluspunt, maar geen must. We vinden het belangrijker dat je in staat bent om complexe situaties te hanteren.
• Je bent stressbestendig, open en empathisch. Je communiceert respectvol en verbindend. En je hebt een flinke dosis betrokkenheid op zak.
• Je gevoel voor verantwoordelijkheid wordt graag aangesproken. Je werkt graag zelfstandig, maar je bent ook uitdrukkelijk gewonnen voor onze multidisciplinaire aanpak.
• Humor als uitlaatklep, het doet jou even veel deugd als je collega’s.
• Je krijgt werken in wisselende diensten en tijdens weekends (vlot) georganiseerd. De vroege shift start om 7u en eindigt om 15u. Een late dienst begint om 13u of 14u en is afgelopen om 21u of 22u.

• Als zorgkundige bied je kwaliteitsvolle zorg en comfort aan de bewoners en kan je vlot samenwerken met collega’s om deze zorg zo optimaal te laten verlopen. Zorg en teamwork gaan hier hand in hand.
• Je zorgt voor een vlotte communicatie met alle betrokken partijen (de bewoner en zijn familie, collega’s, ergotherapeuten,…)
• Je durft je verplaatsen in de leefwereld van onze bewoners en op deze manier hun beleving zo waardevol mogelijk te maken. De tevredenheid van onze bewoners dragen wij in ons woon- en zorgcentrum hoog in het vaandel. Want dit geeft gelijktijdig enorm veel voldoening in ons eigen kunnen en werken.
• Je neemt extra verantwoordelijkheden op zoals het verrichten van verpleegkundige handelingen (medicatie klaarzetten, het nemen van parameters, signaleren van veranderingen, …), mentor worden van een bewoner en je engageren in werkgroepen rond kwaliteit.
• Onze bewoners zien in jou een vertrouwenspersoon (mentor) die naar hen luistert en tijd neemt voor een gesprek. Je kent hun individueel zorgplan en vindt de efficiëntste oplossing voor hun verwachtingen, met respect voor alle betrokkenen.

• Je behaalde de titel van zorgkundige.
• Je hebt een hart voor ouderen.
• Je beschikt over een grote dosis empathie en verantwoordelijkheidszin.
• Je hebt oog voor kwaliteitsvolle zorgverlening en je hart ligt bij het belang van de beleving van ouderen.
• Je kan je zorgroute plannen en organiseren in samenspraak met de bewoner en je collega’s, meerdere malen per dag. Je creëert samen met anderen een “zorg”flow.
• Je kan werken met een tablet om alle observaties en communicatie in te noteren.
• En uiteraard verwachten we dat je discreet bent ook na je werk en buiten ons huis.
• Flexibiliteit is eveneens belangrijk, gelukkig ontstaat dit vanzelf tijdens het werken in ons fijn team!
• Je bent een positivo en houdt van open, eerlijke communicatie.

Wij zoeken een freelance grafisch ontwerper die ons team ondersteunt bij het uitwerken van lichtplannen en lichtconcepten — iemand die technisch mee is, maar ook durft spelen met sfeer en beleving.

Zowel voor Lichtwerkstudio (www.lichtwerkstudio.com) als Spectrum - Masters of Light (www.spectrummastersoflight.com)

Wat ga je doen ?

• Lichtplannen netjes en correct intekenen op basis van input van onze lichtplanner

• Productideeën bedenken en uitwerken

• Lichtconcepten visualiseren

• Renders maken die niet alleen tonen wat er hangt, maar wat het doet

• Mee nadenken, bijsturen, oplossingen zoeken (en soms: “wat als we dit eens anders doen?”)

• Zelfstandig werken, maar wel als deel van een positief en creatief team

Must-haves

• AutoCAD – want lichtplannen moeten kloppen

• SketchUp of gelijkaardig – voor 3D-interieurs en ruimtelijke visualisaties

Nice-to-haves (hoe meer, hoe leuker)

• Rhino – voor maatwerk, producten of complexere vormen

• Blender

• V-Ray, Enscape, KeyShot, Cycles… jij kiest je wapen

• Ervaring met verlichting? Grote bonuspunten

Wie ben jij?

• Je werkt zelfstandig en gestructureerd

• Je denkt creatief én oplossingsgericht

• Je hebt een positieve mindset en draagt bij aan een fijne groepssfeer

• Je durft ideeën voorstellen en verder uitwerken

• Je kan zowel technisch correct als visueel sterk werken

• Je houdt van licht, design en detail

publiq stimuleert om actief deel te nemen aan cultuur, sport en vrije tijd. We maken informatie toegankelijk, inspireren en helpen drempels weg te nemen. Met onze kennis en oplossingen bouwen we samen met organisaties en overheden aan een samenleving waarin iedereen kan meedoen. Je kent ons o.a. van UiTinVlaanderen, Vlieg, UiTX, UiTPAS en door onze sterke samenwerking met museumPASSmusées.

Ons team telt bijna 100 gedreven medewerkers, freelancers en stagiairs, die op hun beurt samenwerken met tal van verschillende partners.

publiq streeft ernaar om een inclusieve organisatie te zijn. Om mee onze missie te realiseren is jouw talent belangrijker dan je geslacht, gender, culturele of sociale achtergrond, leeftijd, geaardheid, beperking of chronische ziekte.

Ervaar je belemmeringen of heb je vragen over de inhoud van deze vacature of de manier van solliciteren? Neem contact op via lene@publiq.be. Als manager van het team waarin je terechtkomt, licht ze je graag de mogelijkheden en functie verder toe.

Jouw missie

Als helpdeskmedewerker ben je, samen met je collega’s, het eerste aanspreekpunt voor gebruikers van de diverse producten en diensten van publiq. Denk aan pashouders, organisatoren, musea, cultuurhuizen…

Je helpt hen op een klantvriendelijke manier verder met vragen of problemen, zowel per mail als telefonisch. Je omschrijft technische problemen en fouten volledig en efficiënt naar de technische teams zodat collega’s er mee aan de slag kunnen. Je deelt je ervaringen rond de noden van partners en gebruikers, zodat we onze diensten nog kunnen verbeteren op maat van de klant.

Je verantwoordelijkheden:

• First line support
  Je beantwoordt een ruim spectrum aan vragen (telefonisch, per e-mail en via chat) over onze platformen en producten. Deze vragen kunnen bij Museumpas ook in het Frans zijn. Je logt en volgt de vragen verder op via een centraal helpdesksysteem (Zendesk).

• Kwaliteitsbewaking
  Je staat in voor een vlotte en klantgerichte service en de tevredenheid van onze gebruikers. In geval van incidenten volg je nauwgezet de afgesproken procedures en ga je doortastend te werk om zo snel mogelijk een kwaliteitsvolle oplossing te vinden. Je neemt deel aan initiatieven die deze procedures steeds verder op punt zetten.

• Probleemoplossing
  Je analyseert de vragen en verwijst naar tweede lijn als nodig. Je documenteert, reproduceert en vat problemen hierbij zo samen dat het technische team het probleem begrijpt.

• Proactieve ondersteuning
  Je analyseert veelgestelde vragen en speelt signalen uit de praktijk door naar de betrokken collega’s. Je draagt bij aan de verbetering van onze FAQ’s, handleidingen en roadmaps. Hiervoor werk je samen met collega’s van oa contentcuratie, marketing en productontwikkeling.

Deze functie kan worden uitgeoefend in een tijdsregime van 80% of 100%. Het takenpakket kan in overleg aangepast worden op basis van jouw interesses en ontwikkelingsmogelijkheden.

Profiel

Kennis en ervaring

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in klantenservice in een vergelijkbare rol.

• Je kan je vlot en professioneel uitdrukken in het Nederlands en Frans, zowel mondeling als schriftelijk.

• Je hebt ervaring met CRM-systemen.

• Kennis van cultuursector is een plus, maar geen must.

Vaardigheden en competenties

• Je kan problemen, klantenwensen en complexe, technische oplossingen helder communiceren en vertalen naar zowel eindgebruikers als een productteam.

• Je bent creatief in het vinden van oplossingen. Je bent in staat vlug in te schatten welke problemen je zelf kunt oplossen en welke je doorgeeft aan je gespecialiseerde collega’s.

• Je hebt oog voor detail, bent kritisch ingesteld en durft vragen stellen.

• Je blijft kalm en vriendelijk, ook bij drukte.

• Je kan zelfstandig werken op basis van een briefing en je behoudt het overzicht. Want je bent een planner en kan je werk vlot organiseren.

• Je werkt graag samen en deelt kennis met collega’s.

Je bent geïnteresseerd in nieuwe technologieën en tools (bijv. AI-ondersteuning).

Wil jij bijdragen aan kwaliteitsvolle palliatieve thuiszorg? Wij zoeken een verpleegkundige om ons team te versterken.

Je jobinhoud:

● Coaching en ondersteuning van zorgverleners

○ Je coacht en ondersteunt zorgverleners.

○ Je geeft advies inzake palliatieve zorg waarbij je zorgverleners handvatten biedt om kwalitatieve palliatieve zorg te verlenen.

○ Je stimuleert, organiseert en neemt deel aan interdisciplinair overleg zoals casusbesprekingen en debriefing

○ Je deelt kennis en expertise via bedside teaching met als doel de kennis, attitude en vaardigheden van zorgverleners in palliatieve zorg te verbeteren

○ Je brengt noden in kaart en je gaat hier actief mee aan de slag

○ Je biedt ondersteuning aan zorgverleners in complexe begeleidingssituaties

● Ondersteuning van de patiënt en zijn omgeving

○ Bij elke nieuwe aanmelding zoom je in op de hulpvraag. Je brengt noden in kaart en speelt hier maximaal op in door aandacht te besteden aan lichamelijke, psychische, sociale en existentiële zorg

○ Je biedt gepaste ondersteuning op maat aan de patiënt en zijn naasten, telefonisch of via huisbezoeken en registreert de nodige informatie in het patiëntendossier

○ Na het in kaart brengen van de noden, betrek je de juiste (eerstelijns)organisatie om zorg op te nemen

○ Je rapporteert de nodige informatie naar en overlegt met de betrokken zorgverleners

● Bijkomende verantwoordelijkheden

○ Je geeft vorming, training en opleiding aan zorgverleners

○ Je neemt deel aan netwerkoverleg en versterkt de verbinding met eerstelijnszorgverleners en externe partners

○ Je werkt actief mee in een 24/7 permanentie, met occasioneel weekend- en avondwerk

○ Je neemt actief deel aan overlegmomenten

○ Je betrekt en ondersteunt waar nodig vrijwilligers van Palliatief Netwerk Omega

○ Je registreert en rapporteert op een correcte manier

Jouw profiel:

● Je bent in het bezit van een bachelordiploma verpleegkunde

● Kennis en ervaring in palliatieve zorg is een pluspunt

● Je bent houder van een rijbewijs B en beschikt over je eigen wagen

● Je bent Nederlandstalig en hebt een goede kennis van het Frans

● Je hebt een flexibele houding ten opzichte van verplaatsing, werkuren en het wachtsysteem

● Je bent administratief sterk en vertrouwd met google suites en MS-office toepassingen

● Je bent bereid tot het volgen van opleidingen en het ontwikkelen van coachende vaardigheden

● Je kan zelfstandig begeleidingssituaties inschatten en initiatief nemen

● Je kan explorerende en ondersteunende gesprekken voeren op een holistische manier

● Je kan je eigen planning maken en je beheert op een efficiënte manier je agenda, waarbij je je flexibel opstelt in acute situaties

● Je bent een teamspeler en hecht veel belang aan multidisciplinaire samenwerking

De Joseph Willaert School, is op zoek naar een gedreven ondersteuner met lef voor onze vestiging in Middelkerke (voornamelijk binnen opleidingsvorm 1, type 2 en 9).

Binnen onze werking ondersteun je de handelingsplanning op maat van de individuele leerling. Deze handelingsplanning situeert zich voor leerlingen (13 tot 25 jaar) met een verstandelijke beperking, vaak gecombineerd met ASS en bijkomende gedrags- en emotionele problematieken.

Als ondersteuner in de Joseph Willaert school ben je de spil in het onderwijsproces en draag je bij aan de groei en ontwikkeling van onze leerlingen.

Je komt terecht in een dynamisch en multidisciplinair team dat de individuele ontwikkeling van elke leerling centraal stelt. Zowel cognitief, motorisch als socio-emotioneel.

Als ondersteuner binnen onze Joseph Willaert school word je een onmisbare schakel in het leer- en ontwikkelingsproces van onze leerlingen. Je zet je expertise op verschillende manieren in:

• Ondersteuning van de klasgroep
  Je werkt samen met de klastitularis om tijdens de lessen de verzorgingsnoden van de hele klasgroep te ondersteunen. Door je observaties en expertise help je om de lessen haalbaarber te maken. Denk bijvoorbeeld aan begeleiding naar het de lessen motoriek, de zwemlessen, de sensoriële werking, naar de winkel gaan..

• Groepstherapie
  Je organiseert groepssessies waarbij je werkt aan de zelfstandigheid van de leerlingen ifv hygiëne, zelfredzaamheid, basale ontwikkeling...

• Individuele begeleiding
  In overleg met de klassenraad bied je doelgerichte, individuele begeleiding aan voor leerlingen met specifieke noden (denk aan toiletbegeleiding, ondersteuning maandstonden, leren tanden poetsen...). Je stelt hierbij een persoonlijk plan op en volgt de evolutie nauwgezet op.

• Toezichten
  Tijdens de speeltijden en middagpauze houd je actief toezicht bij de leerlingen en ondersteun je (vb geven van maaltijden) individuele leerlingen.

Ben jij een toegewijd en warm persoon met een hart voor het buitengewone kind? Wil je een betekenisvolle rol spelen in het leven en de ontwikkeling van leerlingen met extra noden? Dan ben jij misschien wel de ondetsteuner die wij zoeken!

We gaan op zoek naar een inspirerende ondersteuner met lef.

Je hebt affiniteit in het werken met jongeren met ondersteuningsnoden, verstandelijke beperking en/of een autismespectrumstoornis.

Je hebt een grote bereidheid om met verschillende disciplines/collega’s oplossingsgericht te denken in functie van de begeleiding op maat van de individuele leerling.

JOBGERELATEERDE COMPETENTIES

• Je hebt ervaring in het begeleiden van jongeren op maat
• Je hebt kennis van ons doelpubliek
• Werken op maat van de individuele leerling schrikt je niet af.
• Je hebt kennis van handelingsgericht werken en handelingsplanning
• Planning en voorbereiding van de lessen: Je ontwikkelt creatieve en aangepaste lesplannen die aansluiten bij de behoeften van elke leerling, met oog voor hun unieke talenten en uitdagingen.
• Klassegerichte leerlingbegeleiding: Je biedt een veilige, warme en stimulerende omgeving waarin leerlingen zich kunnen ontwikkelen en zichzelf kunnen zijn.
• Je hebt kennis van de socio-emotionele ontwikkeling van jongeren.
• Je gaat zorgvuldig om met persoonlijke informatie van de leerlingen.
• Je bent nauwkeurig en stipt in de opvolging van de leerlingentrajecten.
• Je bent computervaardig en digitaal lesgeven/vergaderen schrikt je niet af.

PERSOONSGEBONDEN COMPETENTIES

• Je bent gepassioneerd in het begeleiden van jongeren.
• Je bent stressbestendig en kan nuchter de situatie overzien bij onverwachte gebeurtenissen.
• Je bent empathisch en gaat niet-veroordelend om met waarden en normen van leerlingen en hun netwerk.
• Je bent flexibel
• Je vindt levenslang leren belangrijk en je hebt een zelfreflecterend vermogen
• Je bent sociaal en communicatief vaardig, zowel schriftelijk als mondeling

Bij wie ga jij aan de slag?

Je komt terecht bij Katrien: een warm, zorgzaam en sprankelend enthousiast persoon. Zodra ze op gang is, draait ze op hogere toeren. Ze praat graag, maakt grapjes en komt gevat uit de hoek. Soms rijmt ze zelfs terwijl ze spreekt, en ze strooit met leuke Engelse uitdrukkingen die verrassend goed passen in het gesprek. Katrien wil alles uit het leven halen met volle goesting, humor en betrokkenheid.

Taal speelt een grote rol in haar leven. Lezen en schrijven geven haar houvast en plezier. Ze schrijft ook vanuit haar eigen ervaringen en geniet van verhalen, vooral historische verhalen met actie. Ze weet goed welke schrijvers haar aanspreken, zoals Thea Beckman en Marc de Bel, en kan daar enthousiast over vertellen.

Katrien komt helemaal tot rust bij diamond painting. Ze houdt van orde en netheid: overzicht en vaste plaatsen geven haar veiligheid. In de tuin voelt ze zich goed: onkruid wieden, kleine taken uitvoeren en zorgen voor dieren geven haar rust en voldoening. Eten brengen naar de dieren is iets waar ze zichtbaar van geniet.

Wandelen doet haar veel deugd, zeker in een rustige omgeving. Samen zijn met Feniks, haar hond, betekent ontspanning en plezier. Katrien woont samen met haar mama. Ze houdt ook van uitstappen, reizen en naar zee gaan, zolang dit op haar tempo kan en zonder overmatige drukte. In het weekend spreekt ze graag af met haar vriendje en volgt ze met interesse workshops en activiteiten die haar aanspreken.

Tegelijk is Katrien erg prikkelgevoelig. Drukke omgevingen, felle geluiden, geroep en veel prikkels tegelijk kunnen haar snel uit balans brengen. Rustmomenten zijn voor haar geen luxe, maar een noodzaak. Wanneer prikkels zich opstapelen en rust ontbreekt, kan stress toenemen en soms omslaan in paniek. Op die momenten helpt nabijheid, begrip en iemand die niet pusht, maar haar grenzen bewaakt.

Katrien heeft NAH als gevolg van moeilijk behandelbare epilepsie. Dit uit zich vooral in zware vermoeidheid, waardoor ze veel slaap en rust nodig heeft. Concentreren, redeneren en beslissingen nemen zijn moeilijker. Grote epilepsieaanvallen zijn er al drie jaar niet meer, maar korte afwezigheden (absences) komen af en toe nog voor. Ze kan impulsief reageren en is soms wat onhandig, waardoor ze kan struikelen. Haar linkerhand functioneert minder vlot, waardoor ze bij bepaalde handelingen, zoals haren wassen of het sluiten van haar bh, ondersteuning kan gebruiken.

Katrien wordt snel overschat. Ze kan veel zelfstandig, maar haar grenzen zijn niet altijd zichtbaar. Ze is zorgzaam, helpt graag anderen en heeft een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Ze is vastberaden en kan sterk doorzetten, ook wanneer iets moeilijk is. Tegelijk is ze perfectionistisch. Ze heeft nood aan iemand die haar mogelijkheden ziet, maar ook haar nood aan rust ernstig neemt.

Ze houdt niet van verplichtingen. Wat voor haar werkt, is samen afstemmen, samen kiezen en samen ontdekken. Katrien zoekt iemand die naast haar staat: een buddy om samen te koken, te wandelen, kleine uitstappen te maken of gewoon samen te zijn. Iemand die luistert, haar probeert te begrijpen en daar ook rekening mee houdt.

Welke vaardigheden zijn belangrijk om als assistent te starten bij Katrien?

• Je bent empathisch en kan echt luisteren, zonder meteen te willen oplossen.
• Je kan rust brengen, structuur bieden en tegelijk flexibel meebewegen.
• Je voelt aan wanneer iets te veel wordt en durft te vertragen of pauzeren.
• Je kan ondersteunen zonder over te nemen, helpen waar nodig en loslaten waar het kan.
• Je bent zacht in je communicatie en respecteert haar grenzen.
• Je kan haar begeleiden bij praktische zaken zoals zelfzorg en ook bij vrijetijdsinvulling.
• Je bent iemand die haar begrijpt, rekening houdt met haar noden en haar helpt kiezen voor rust.
• Je ziet haar mogelijkheden, maar onderschat haar nood aan rust niet.

Ben jij creatief, communicatief en altijd in beweging? Leef jij op social media, maar geniet je er evenveel van om klanten écht te ontmoeten en te inspireren? Dan is deze unieke combinatiejob bij Doenya iets voor jou.

Bij Doenya draait alles om buitenspelen, fantasie en familietijd. Wij ontwerpen en bouwen houten speeltoestellen, schommels, zandbakken en andere producten die kinderen laten dromen en ouders laten glimlachen. Als Influencer & Showroomadviseur breng jij dat verhaal tot leven, zowel online als offline.

Wanneer het druk is, help jij klanten in onze showroom met advies, styling en inspiratie en leer je tegelijk onze producten écht kennen, hoe ze gemaakt worden, wat ze betekenen en welke meerwaarde ze kunnen hebben in de ontwikkeling en opvoeding van kinderen. Die ervaring vertaal je naadloos naar social media, waar je met beelden en verhalen dezelfde warmte, creativiteit en overtuiging deelt.

We starten met een parttime samenwerking, zodat jij een stabiel inkomen hebt en tegelijk tijd behoudt voor je eigen creatieve projecten. De werkuren zijn flexibel en bespreekbaar. Als de samenwerking goed loopt, kan deze functie uitgroeien tot een voltijdse rol waarin jij hét gezicht wordt van Doenya, zowel voor de camera als in de showroom.

Social Media & Influencer Marketing

• Jij bent het gezicht van Doenya op social media en online communicatie.
• Je creëert originele content: foto’s, video’s, stories en reels die de Doenya-sfeer uitstralen.
• Je vertaalt onze merkwaarden in buitenspelen, kwaliteit en familie, naar warme, herkenbare posts.
• Je kent je weg op Instagram, TikTok, Facebook, Pinterest, YouTube en LinkedIn.
• Je volgt trends, bedenkt campagnes en zorgt voor zichtbaarheid en engagement.
• Je werkt samen met het team om ideeën en visuals te creëren die écht bij Doenya passen.

Showroom & Klantenadvies

• Je verwelkomt klanten in ons Experience-Center en inspireert hen met jouw enthousiasme.
• Je luistert naar hun wensen en helpt hen de juiste keuze maken voor hun gezin of tuin.
• Je vertelt met kennis van zaken over onze producten, materialen en duurzame aanpak.
• Je zorgt dat de showroom er aantrekkelijk, verzorgd en levendig uitziet.
• Je legt bijzondere momenten vast op beeld en gebruikt ze in onze online communicatie.
• Je vertaalt wat je in de showroom meemaakt naar authentieke, geloofwaardige verhalen online.

⚙️ Wat we van jou verwachten

• Je hebt ervaring met social media, contentcreatie of influencer marketing.

• Je bent communicatief sterk en voelt je comfortabel voor de camera.

• Je hebt een goed gevoel voor beeld, compositie en storytelling.

• Je werkt zelfstandig, maar ook graag samen in een klein, enthousiast team.

• Je bent klantgericht, oprecht en enthousiast in je advies.

• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands; kennis van Engels is meer dan een pluspunt.

• Je hebt basiskennis van fotografie, video en beeldbewerking (met smartphone of camera).

• Je bent bereid om tijdens piekmomenten in de showroom (ook in het weekend) aanwezig te zijn.

Bij wie ga ik aan de slag?

Je komt terecht bij Jonathan, een lieve knuffelbeer.
Een jongeman van 23 jaar die zijn dagen beleeft in rust, herhaling en herkenbaarheid. Zijn wereld is overzichtelijk wanneer dingen lopen zoals hij ze kent. Wanneer handelingen dezelfde volgorde volgen. Wanneer de omgeving voorspelbaar blijft. Dat is voor hem geen voorkeur, maar een nood.

Jonathan is iemand die veiligheid vindt in kleine zekerheden. In een deur die goed sluit en het vertrouwde klikgeluid maakt. In stoelen die netjes onder tafel staan. In materialen die op hun vaste plaats liggen. Als die dingen kloppen, zie je zijn lichaam ontspannen. Zijn ademhaling wordt rustiger. Zijn aanwezigheid zachter.

Als assistent stap je mee in dat ritme. Je bent er om zijn wereld stabiel en veilig te houden en als er veiligheid en verbinding is tussen jullie, mag je kleine stapjes zetten om zijn wereld ietsjes groter te maken.

Je bent aanwezig in zijn dag zoals die zich ontvouwt: bij aankomen, bij het eten, bij verzorging, bij rustmomenten, bij activiteiten die hem prikkelen of net kalmeren. Je begeleidt hem niet door veel woorden te gebruiken, maar door er te zijn, door voorspelbaar te zijn, door te doen wat je zegt en te zeggen wat je doet.

Jonathan communiceert met enkele woorden, maar vooral met zijn lichaam. Je leert hem kennen door te kijken en te voelen: wanneer hij onrustig wordt, wanneer hij begint te bijten op zijn vinger, wanneer zijn hand naar zijn hoofd gaat. Dat zijn zijn manieren om te zeggen dat het te veel wordt. Op die momenten help jij hem vertragen. Je begeleidt hem naar rust. Soms samen, soms door hem even ruimte te geven.

In de ondersteuning zijn er ook heel concrete momenten:

• je helpt mee waken over vaste routines

• je ondersteunt bij toiletmomenten die volgens een herkenbaar ritueel verlopen

• je begeleidt hem bij eten en drinken, met respect voor wat voor hem werkt

• je creëert rustmomenten waarin hij even kan ontprikkelen of dutten

• je helpt zijn omgeving ordelijk en overzichtelijk houden

Jonathan geniet zichtbaar van zintuiglijke activiteiten. Muziek van K3 die je samen beleeft op zijn telefoon. Trillingen die hij zelf kan aansturen. Water, eenvoudige verhalen, zachte materialen. In die momenten zie je ontspanning en verbondenheid. Tegelijk heeft hij nood aan duidelijke grenzen. Wanneer spanning te hoog oploopt, kan hij zichzelf pijn doen. Dan is jouw aanwezigheid cruciaal: rustig, duidelijk, nabij. Niet overnemen, niet uitleggen, maar blijven.

Jonathan is geboren met een ernstige verstandelijke beperking en kernautisme. Dat verklaart zijn nood aan structuur, herhaling en duidelijke begrenzing. Maar het vertelt niet wie hij is. Wie hij is, leer je kennen in de kleine momenten, dag na dag.

Dit is ondersteuning waarin je niet jaagt, niet duwt, niet versnelt. Dit is ondersteuning waarin je veiligheid wordt.

Welke vaardigheden zijn belangrijk om als assistent bij Jonathan te starten?

Je bent iemand die:

• rust uitstraalt, ook wanneer het moeilijk wordt

• duidelijk kan zijn zonder hard te worden

• nabij durft te blijven bij spanning

• niet schrikt van verzorgende momenten of persoonlijke momenten voor zichzelf

• gedrag leest als een signaal, niet als een probleem

• kan werken binnen vaste afspraken en ritmes

Ervaring met autisme of verstandelijke beperking is welkom, maar niet doorslaggevend. Wat telt, is jouw manier van aanwezig zijn.

Voor een gecombineerde opdracht zoeken we voor het ouderenteam in het CGG een psychosociaal werker (50%) en voor het Covias-team in eerstelijnszone Brugge een medewerker mobiel team in de geestelijke gezondheidszorg (50%).

Klinisch werk binnen het ouderenteam van het CGG:

• Beeldvorming en oriëntering:

• Contextuele analyse van de probleemstelling en formuleren van een ziektetheorie: maken van een analyse van de interacties binnen de partnerrelatie en het ruimere systeem, activiteiten en participatie (vrije tijd/zelfredzaamheid…).

• Sociale diagnostiek: verkenning van de cliëntsituatie vanuit een bio-psycho-sociaal denkkader; met bijzondere aandacht voor de diverse levensdomeinen.

• Maatschappelijke advisering met een focus op diverse levensdomeinen die een impact hebben op de geestelijke gezondheid en emotioneel welbevinden van de cliënt: wonen, onderwijs, vrije tijd…

• Toeleiding tot behandeling.

• Een actieve rol opnemen in de ambulante, multidisciplinaire behandeling van ouderen. De psychosociale behandeling is in het CGG geënt op doelstellingen waarbij empowerment van de cliënt, het betrekken van de context en een activerende grondhouding sleutelbegrippen zijn.

• Actieve deelname aan multidisciplinair teamoverleg waarbij je vanuit de specificiteit van het psychosociaal werk een actieve bijdrage levert.

• Rapportage van onderzoek en behandeling (schriftelijk, mondeling).

Opdracht binnen Covias:

• Als lid van het Coviasteam geef je advies en coaching bij interventies en doet aan netwerkopbouw en netwerkcoördinatie.

• Daarnaast zet je in op aanklampende zorg bij zorgmijdende cliënten en op het oriënteren naar gespecialiseerde geestelijke gezondheidszorg.

• Je werkt op een outreachende, flexibele en proactieve manier waarbij je zowel contacten als een netwerk tracht uit te bouwen, met als doelstelling screening, verkenning en toeleiding naar de best passende hulpverlening (al dan niet binnen de GGZ) te kunnen realiseren. Dit gebeurt in overleg en samenwerking met de verwijzer (eerstelijn of naastbetrokkene) en eventuele andere partners in het netwerk.

• Als medewerker mobiel team sta je in voor de begeleiding en behandeling van de cliënt en zijn context. Je draagt bij tot een adequate ondersteuning en organisatie van zorg in de thuisomgeving. Basismethodieken zijn Steunend Relationeel Handelen (SRH) en Open Dialogue (OD).

• Je wordt actief ondersteund en gecoacht door het multidisciplinaire team, onder de medische verantwoordelijkheid van een beleidsarts.

• Je bent een initiatiefnemende psychosociaal medewerker met een brede interesse in en voldoende affiniteit met de doelgroep: het werken met ouderen en hun context.

• Je hebt een bachelordiploma in het sociaal werk/de toegepaste psychologie of equivalent door ervaring.

• Je gedijt goed in het multidisciplinair werken met personen met een ernstige psychische problematiek.

• Je hebt een groot geloof in de krachten van kwetsbare cliënten en hun context.

• Je onderschrijft de principes van het CAPA model en de herstelgerichte benadering.

• Je hebt ervaring met psychosociale begeleiding van cliënten met een psychische kwetsbaarheid en hun sociaal netwerk.

• Je houdt van zelfstandig, doelgericht- en ontwikkelingsgericht werken.

• Een duidelijke zin voor samenwerking kenmerkt je natuurlijke stijl. Je bent contactvaardig, bemiddelend en hebt organisatorische vaardigheden.

• Je hebt zicht op het regionaal aanbod met betrekking tot welzijn en geestelijke gezondheidszorg.

• Je werkattitude getuigt van flexibiliteit.

• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.