Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Som Systemtekniker inom Linux server kommer du både drifta, övervaka, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde. Enheten för Infrastruktur och Drift är idag i en förändring för att möta de framtida behoven, både organisatoriskt och i området it-drift. Därför söker vi nu dig som vill vidareutveckla vår serverdrift och bygga upp myndighetens driftorganisation för att framöver kunna hantera större åtaganden kring intern drift. Vi är en stor it-avdelning med cirka 450 medarbetare, vilket ger dig möjlighet att fokusera på de frågor du är bäst på, men också att utbyta erfarenheter och kompetens med andra erfarna medarbetare inom alla områden. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att ingå i ett kompetent team och ha möjlighet att vara med och utforma myndighetens serverdrift drifta, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde installera, konfigurera och felsöka system i vår It-miljö optimera och utveckla system i ett proaktivt syfte agera sakkunnig/expertstöd inom ditt ansvarsområde samt deltaga i olika projekt. Veckovis beredskap enligt ett rullande schema kan bli aktuellt. Du måste ha utbildning inom it eller motsvarande kunskaper förvärvade genom arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig flerårig aktuell arbetslivserfarenhet som systemtekniker inom drift av Linux-server goda kunskaper inom Red Hat (RHEL) eller Ubuntu erfarenhet av arbete i organisationer med stora tekniska miljöer i komplexa systemlandskap goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet inom systemförvaltning erfarenhet/kunskap av scripting och automatisering med Ansible arbetslivserfarenhet och goda kunskaper inom Windows server erfarenhet/kunskap inom containerteknik ex. Kubernetes eller Docker. Vi vill att du som person är lösningsfokuserad och ansvarstagande och ser logik och samband i komplexa frågor och miljöer är samarbetsorienterad prestigelös lagspelare och tycker om att arbeta tillsammans med andra tar ansvar för dina och teamets uppgifter och driver dina och teamets arbete framåt är kommunikativ samt uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och leverera lösningar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Jörgen Persson, 010- 495 64 01, jorgen.persson@transportstyrelsen.se ST, Axel Frick och Saco-S, Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5078. Vi behöver din ansökan senast den 1 juli 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Vill du göra skillnad i Stockholmarnas vardag, och jobba i en spännande och växande stadsdel? Hos oss får du utvecklas och växa med uppgiften. Vi arbetar för att hitta nya innovativa arbetssätt för ett hälsosamt och meningsfullt åldrande. Till stöd för detta har vi ett innovationscentrum med framstående välfärdsteknik inom vård och omsorg. Tillsammans arbetar vi för att vara ett stadsdelsområde i en trygg stad att växa upp, leva och att åldras i. Välkommen till oss Undersköterska – timvikarie dag, kväll och natt Vill du ha ett meningsfullt och utvecklande arbete där du gör skillnad varje dag? Nu söker vi engagerade undersköterskor som vill arbeta extra hos oss på Tussmötegården vård- och omsorgsboende, både dag, kväll och natt. Tussmötegården är ett kommunalt vård- och omsorgsboende med 80 lägenheter fördelade på två hus, med inriktning mot både demens- och somatisk omsorg. Vi arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningssätt där varje omsorgstagare står i centrum och där fokus ligger på hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Hos oss arbetar vi tillsammans för att skapa en trygg, värdefull och stimulerande miljö för både omsorgstagare och medarbetare. Vårt mål är att bidra till en meningsfull vardag och att stärka den enskildes förmågor och resurser så att hen kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att få dig som kollega! Vi erbjuder Vi erbjuder ett meningsfullt och omväxlande arbete som timanställd undersköterska på Tussmötegården vård- och omsorgsboende. Hos oss får du möjlighet att arbeta dag, kväll och/eller natt utifrån verksamhetens behov och din tillgänglighet. Du blir en del av ett engagerat team där vi arbetar nära omsorgstagarna och tillsammans skapar en trygg, värdefull och stimulerande vardag. För att du ska känna dig trygg i din roll erbjuder vi en strukturerad introduktion, stöd från erfarna kollegor och regelbunden kontakt med närmaste chef. Din roll I rollen som undersköterska arbetar du nära omsorgstagarna och är en viktig del av det dagliga omsorgsarbetet. Du bidrar till att skapa trygghet, delaktighet och välbefinnande genom att ge god omvårdnad utifrån ett personcentrerat och hälsofrämjande arbetssätt. Arbetsuppgifterna består av att tillsammans med teamet planera och genomföra insatser enligt omsorgstagarens önskemål och behov, i enlighet med genomförandeplanen. I arbetet ingår även dokumentation, rapportering samt att bidra till god kvalitet och kontinuitet i omsorgen. Som timvikarie är det viktigt att du är flexibel, ansvarstagande och har lätt för att samarbeta med olika kollegor och arbetsgrupper. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som: Är utbildad undersköterska och har skyddad yrkestitel. Har god kommunikationsförmåga och mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Är trygg i yrkesrollen och har ett professionellt och respektfullt bemötande. Har förmåga att arbeta självständigt och samtidigt samarbeta väl med kollegor. Har möjlighet att arbeta dag-, kvälls- och/eller nattpass vid behov. Meriterande är om du har: Vidareutbildning inom demensvård, palliativ vård och/eller BPSD. Tidigare erfarenhet av arbete inom vård- och omsorgsboende. Vana av delegerade arbetsuppgifter. För att trivas hos oss tror vi att du är professionell, flexibel, självgående och strukturerad. Du har god samarbetsförmåga, ett genuint intresse för äldreomsorg och ett empatiskt förhållningssätt i mötet med omsorgstagare, anhöriga och kollegor. Vi rekryterar utan personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor du besvarar i samband med ansökan. Vi önskar att du svarar kortfattat och konkret samt att dina svar tydligt speglar dina erfarenheter och kompetenser. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.

Företagspresentation Eksjöhus är en av Sveriges mest etablerade hustillverkare som har tillverkat hus sedan 1944. Som familjeägt företag i fjärde generationen kombinerar vi långsiktighet, kvalitet och hållbar utveckling. Företaget ingår i koncernen LindholmsGruppen AB där även systerbolagen sågverket Eksjö Industri AB, hustillverkaren Eksjöhus Modulbygg AB och bostadsutvecklaren Eksjöhus Bostad AB ingår. Idag omsätter LindholmsGruppen ungefär en miljard kronor och har totalt ca 200 anställda. Våra kärnvärden är våra grundstenar och det vi strävar efter att vara. Allt vi gör skall genomsyras av långsiktighet, kunskap, trygghet och kostnadsmedvetenhet. Vi erbjuder en stabil arbetsplats med korta beslutsvägar, stark ekonomi och en kultur som präglas av nära samarbete, där man tar ansvar, delar kunskap och utvecklas tillsammans. Läs gärna mer om oss på www.eksjohus.se Arbetsuppgifter och ansvarsområden Vill du kombinera operativt inköpsarbete med möjligheten att vara med och utveckla Eksjöhus inköpsfunktion? Eksjöhus söker nu en inköpare till teamet i Eksjö. Här får du en viktig roll i att säkerställa materialförsörjningen till vår husproduktion samtidigt som du blir en betydelsefull del i utvecklingen av inköpsarbetet. Det här är en möjlighet för dig som trivs med inköpets operativa vardag men som också motiveras av att skapa struktur, utveckla arbetssätt och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Som inköpare hos Eksjöhus arbetar du nära produktion, försäljning, konstruktion och leverantörer för att säkerställa att rätt material finns på plats i rätt tid, till rätt kvalitet och kostnad. Rollen har idag ett tydligt operativt fokus med ansvar för projektinköp och lagerinköp kopplat till husproduktionen, samtidigt som du får möjlighet att bidra till utvecklingen av processer och uppföljning över tid. Du kommer främst att arbeta med: • Inköp till projekt och produktion • Säkerställa leveranser utifrån tid, kvalitet och kostnad • Systemvård, artikelupplägg och prisinläsningar i affärssystemet Monitor • Daglig kontakt med leverantörer och uppföljning av leveranser • Bidra till förbättringar inom inköpsarbetet och utveckling av processer och arbetssätt Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av inköp och som trivs i en verksamhetsnära roll där struktur, samarbete och problemlösning är en naturlig del av vardagen. Med ett strukturerat arbetssätt och känsla för ordning och reda hanterar du flera kontaktytor parallellt och är trygg i både administration, systemhantering och uppföljning. Som person är du kommunikativ, prestigelös och har lätt för att bygga goda relationer både internt och externt. Rollen passar dig som uppskattar variationen mellan operativt arbete och utvecklingsfrågor och som trivs i en miljö där innehållet kan förändras över tid. För att lyckas i rollen krävs det att du har: • Gymnasieutbildning • Erfarenhet av inköp i tillverkande verksamhet • Erfarenhet av affärssystem • Erfarenhet av leverantörskontakter • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • B-körkort Har du erfarenhet av Monitor ERP, arbetat inom bygg-, hus- eller träindustrin eller har en eftergymnasial utbildning inom inköp, logistik, supply chain eller industriell ekonomi ser vi det som meriterande. Vi välkomnar även erfarenhet av hållbarhetsarbete då detta är ett område som successivt kommer att få större betydelse inom inköpsfunktionen. Ansök redan idag! Ansökan Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Jessica Sjösteen och nås på 0735781507 eller på jessica.sjosteen@unikresurs.se Marie Johansson och nås på 0700-911403 eller på marie.johansson@unikresurs.se Väl mött! Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! Relaterade taggar: #LI-Onsite

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Verksamhetsområde Säkerhet har ansvaret för ledning, styrning, samordning och uppföljning av säkerhetsarbetet inom Försäkringskassan. Verksamhetsområdets ansvar inrymmer bland annat informationssäkerhet, säkerhetsskydd, krisberedskap, sektorsansvar, incidenthantering och behörighetsadministration. Säkerhetsarbetet utgår från Försäkringskassans ledningssystem för säkerhet, vilket verksamhetsområdet också ansvarar för att utveckla och förvalta. Informationssäkerhet Alla medarbetare inom verksamhetsområde Säkerhet har en primär inriktning inom något av våra ansvarsområden. Som verksamhetsspecialist ingår du i området behörigheter och tjänsten är i första hand inriktad på arbete inom informationssäkerhetsområdet. Som verksamhetsspecialist arbetar du med att stödja verksamheten inom behörighetsområdet. Du leder, deltar och ansvarar för utvecklingsarbetet av processer, och dokumentation inom ämnesområdet. Du bevakar ämnesområdet och tar fram och analyserar statistik. Som verksamhetsspecialist ansvarar du för att inom ämnesområdet uppmärksamma och identifiera behov, besvara komplexa frågor och ge stöd genom råd, både internt och externt i såväl muntlig som skriftlig form. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna samt att vid behov fungera som lärare. I samråd med din närmsta chef ansvarar du för att göra nödvändiga prioriteringar i ditt arbete för att nå verksamhetens fastställda mål. I tjänsten ingår det att handlägga behörighetsärenden. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen inom relevant ämnesområde, eller likvärdig kompetens som inhämtats genom flerårig arbetslivserfarenhet av liknande arbete har erfarenhet av arbete i en helpdesk, exempelvis med IT-support har erfarenhet av arbete med ständiga förbättringar och kvalitetsutveckling har mycket goda IT-kunskaper samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kommer med innovativa idéer och lösningar som främjar utveckling agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat är trygg och förtroendegivande, även i belastade situationer har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har specialistkompetens eller motsvarande fördjupad sakkunskap inom behörighetsområdet, förvärvad genom aktuell erfarenhet från Försäkringskassan. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Ett antal tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Tjänsten kräver arbete på plats på kontoret i Arvidsjaur. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Gert Granberg, 010-112 78 08 och Ulrika Bäcklund, 010-111 49 46 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Ulrika Mentzer Jemdahl, ulrika.mentzer.jemdahl@forsakringskassan.se, 010- 113 97 41 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Eva Taavo, 010-112 63 76, Saco-S: Karoline Mellgren, 010-116 93 36, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 28 juni 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan. Verksamhetsområde Säkerhet har ansvaret för ledning, styrning, samordning och uppföljning av säkerhetsarbetet inom Försäkringskassan. Verksamhetsområdets ansvar inrymmer bland annat informationssäkerhet, säkerhetsskydd, krisberedskap, sektorsansvar, incidenthantering och behörighetsadministration. Säkerhetsarbetet utgår från Försäkringskassans ledningssystem för säkerhet, vilket verksamhetsområdet också ansvarar för att utveckla och förvalta. Informationssäkerhet Alla medarbetare inom verksamhetsområde Säkerhet har en primär inriktning inom något av våra ansvarsområden. Som verksamhetsspecialist ingår du i området behörigheter och tjänsten är i första hand inriktad på arbete inom informationssäkerhetsområdet. Som verksamhetsspecialist arbetar du med att stödja verksamheten inom behörighetsområdet. Du leder, deltar och ansvarar för utvecklingsarbetet av processer, och dokumentation inom ämnesområdet. Du bevakar ämnesområdet och tar fram och analyserar statistik. Som verksamhetsspecialist ansvarar du för att inom ämnesområdet uppmärksamma och identifiera behov, besvara komplexa frågor och ge stöd genom råd, både internt och externt i såväl muntlig som skriftlig form. I arbetet ingår att bidra till förändring och utveckling av processerna samt att vid behov fungera som lärare. I samråd med din närmsta chef ansvarar du för att göra nödvändiga prioriteringar i ditt arbete för att nå verksamhetens fastställda mål. I tjänsten ingår det att handlägga behörighetsärenden. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen inom relevant ämnesområde, eller likvärdig kompetens som inhämtats genom flerårig arbetslivserfarenhet av liknande arbete har erfarenhet av arbete i en helpdesk, exempelvis med IT-support har erfarenhet av arbete med ständiga förbättringar och kvalitetsutveckling har mycket goda IT-kunskaper samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kommer med innovativa idéer och lösningar som främjar utveckling agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat är trygg och förtroendegivande, även i belastade situationer har god kommunikativ förmåga, i både tal och skrift. Det är meriterande om du har specialistkompetens eller motsvarande fördjupad sakkunskap inom behörighetsområdet, förvärvad genom aktuell erfarenhet från Försäkringskassan. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Ett antal tjänster, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. I den här rekryteringen kan arbetspsykologiska test användas som en del i urvalsarbetet. Tjänsten kräver arbete på plats på kontoret i Uppsala. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Ulrika Bäcklund, 010-111 49 46 och Gert Granberg, 010-112 78 08 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Ulrika Mentzer Jemdahl, ulrika.mentzer.jemdahl@forsakringskassan.se, 010- 113 97 41 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackförbundet ST: Timmy Lindqvist, 010-115 33 79, Saco-S: Karoline Mellgren, 010-116 93 36, Seko: Johanna Grundström, 010-115 30 44. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 28 juni 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Filosofiska institutionen är indelad i praktisk filosofi, teoretisk filosofi och kognitionsvetenskap och ingår i de gemensamma fakulteterna för humaniora och teologi. Arbetsuppgifter och ansvarsområden ”Demokratisering av flyktingläger” (DEMCAMP) är ett projekt finansieras av Swedish Foundations’ Starting Grant, via Riksbankens Jubileumsfond. Projektets forskningsledare är Felix Bender. DEMCAMP frågar sig vad en tillämpad etik har att säga om de många flyktingar som inte lever i det globala Nord, utan som stannar kvar i det globala Syd och, mer specifikt, i flyktingläger. Projektet undersöker hur vi kan förstå och på ett adekvat sätt reagera på de sårbarheter som flyktingar upplever i lägren. Projektet utvecklar 1) en teori som bättre fångar de sårbarheter som flyktingar upplever i flyktingläger och 2) en normativ demokratisk teori som kan bemöta dessa sårbarheter. DEMCAMP visar att vi i flyktingläger kan se framväxten av ekonomiska, rättsliga och politiska system som vart och ett fungerar enligt sina egna regler och logiker, och som leder till att flyktingar upplever en uppsättning sårbarheter som förblir osynliga om flyktingars sårbarhet definieras externt av humanitära organisationer, såsom UNHCR, och först därefter tillämpas på flyktingläger. För att på ett adekvat sätt reagera på de sårbarheter som flyktingar upplever behöver flyktingläger demokratiseras. För mer information om projektet, vänligen besök https://startinggrant.se/researcher/felix-bender/ . Uppgifter och ansvar I detta projekt kommer du att arbeta med flyktingars sårbarhetsstrukturer i flyktingläger och analysera hur framväxten av distinkta juridiska, ekonomiska och politiska system ger upphov till särskilda former av sårbarhet. Forskaren kommer att anställas inom praktisk filosofi men förväntas utföra tvärvetenskapligt arbete. Krav Kvalifikationer för anställningen: Förmåga att läsa och skriva på akademisk engelska En doktorsexamen och en bakgrund inom sociologi, antropologi, statsvetenskap, juridik eller studier av tvångsmigration Förmåga att utveckla och genomföra forskning av hög kvalitet. Forskning som fokuserar på flyktingar och/eller sårbarhet Öppenhet för samarbetsarbete och tvärvetenskaplighet Meriterande för anställningen är: Erfarenhet av att ha arbetat i flyktingläger Erfarenhet av att ha arbetat med flyktingars sårbarhet Erfarenhet av arbete på UNHCR Arbeta med ekonomier i flyktingläger eller lagstiftning i flyktingläger Kunskap eller intresse för filosofiska förklaringar av sårbarhet Bedömningen av sökande kommer främst att baseras på deras vetenskapliga meriter och potential som forskare. Särskild vikt kommer att läggas på vetenskaplig förmåga inom ämnesområdet. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet, vilket innebär särskilda förmåner, generösa semestrar och god tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att arbeta hos oss. Om anställningen Detta är en tidsbegränsad tjänst i 2 år, med 100 % anställning som forskare. Startdatum 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Anställningen vid Lunds universitet är baserad i Sverige, arbetet förväntas utföras på plats i Lund. Övrig information För frågor, vänligen kontakta projketledare, Felix Bender. Intervjuer kommer att hållas online. Hur man ansöker Du måste ansöka om denna tjänst via universitetets rekryteringssystem. Ansökan bör innehålla: Ett personligt brev där du förklarar varför du är intresserad av tjänsten och hur din profil stämmer överens med beskrivningen av tjänsten Ett CV En kortfattad beskrivning av hur du skulle närma dig denna forskning (vilka resurser skulle du använda, hur skulle du strukturera arbetet i detta projekt?) Två textprover (publicerade eller opublicerade artiklar) Två referenspersoner (kommer inte att kontaktas förrän du blir inbjuden till intervju) Om Humanistiska och teologiska fakulteterna Humanistiska och teologiska fakulteterna har sju institutioner och bedriver en stor och varierad verksamhet inom forskning och utbildning. Vi har ca 700 anställda och ca 4 000 helårsstudenter. Om Filosofiska institutionen Filosofiska institutionen har cirka 80 anställda. Vid institutionen bedrivs forskning och utbildning i tre ämnen: kognitionsvetenskap, praktisk filosofi och teoretisk filosofi. Ämnena är till stor del självständiga med avseende på forsknings- och utbildningsinriktningar men det finns också täta samarbeten mellan dem. Se institutionens hemsida för information om aktuell verksamhet. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. Gunnarsboskolan är en 4–6-skola där trygghet, studiero och höga förväntningar är grundläggande förutsättningar för elevernas utveckling. Här arbetar vi aktivt med att skapa en inkluderande lärmiljö där varje elev ges möjlighet att lyckas. Vi värdesätter samarbete, professionalitet och ett lösningsinriktat förhållningssätt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som elevassistent arbetar du nära en elev med särskilda behov och stöttar hen genom skoldagen. Det kan handla om att skapa trygghet, hjälpa till att förstå instruktioner, guida i sociala situationer och bidra till att eleven kan fokusera och ta till sig undervisningen. Du hjälper eleven att förstå dagens upplägg, förbereder inför övergångar och arbetar med strategier som skapar lugn och trygghet. För att stödja undervisningen hjälper du eleven att komma igång med uppgifter, tolka instruktioner och hålla fokus. Du samarbetar tätt med läraren för att anpassa arbetssätt och material. En viktig del i uppdraget är att bygga en stabil och förtroendefull relation med eleven, vilket är en viktig grund för att eleven ska känna sig trygg och kunna utvecklas. Du arbetar nära elevens lärare och elevhälsoteam och är en viktig del av det samlade stödet kring eleven. När du inte arbetar riktat mot den specifika eleven stöttar du andra elever i verksamheten. Det kan innebära att du finns i klassrum, grupprum eller i anslutning till undervisningen för att bidra till arbetsro, struktur och stöd där det behövs. Tjänsten innefattar: • skapa trygghet och struktur för eleven under skoldagen • stödja eleven i undervisningssituationer och i sociala sammanhang • arbeta relationsskapande, bygga förtroende och bidra till ett lugnt och förutsägbart klimat • nära dialog och samarbete med lärare och elevhälsa kring anpassningar och strategier • stötta eleven i att utveckla självständighet och positiva strategier • bidra till en god lärmiljö i klassrummet och på skolan KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • utbildning som behandlingsassistent, socialpedagog, elevassistent eller annan relevant utbildning inom pedagogik eller socialt arbete. • erfarenhet av att arbeta med barn eller unga med särskilda behov, NPF eller psykosocial problematik • kunskap om lågaffektivt bemötande och relationsskapande arbetssätt Som person är du trygg, stabil och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du möter elever med respekt, lyhördhet och ett lugnt bemötande, även i situationer som kan vara utmanande. Du har ett genuint intresse för att förstå elevens behov och arbetar strukturerat och tydligt för att skapa trygghet och förutsägbarhet i vardagen. Du är lösningsfokuserad, tålmodig och har lätt för att samarbeta med både lärare och elevhälsa. Din kommunikativa förmåga gör att du kan anpassa ditt sätt att vara efter elevens dagsform och behov.Vidare tar du ansvar, är pålitlig och bidrar till en positiv och stödjande lärmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-11 Det finns möjlighet att anställningen förlängs, beroende på behov och förutsättningar., upphör: 2027-06-18 . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

Avdelningen för Produktutveckling, produktion och design bedriver utbildning och forskning inom områden som produktutveckling, produktionsutveckling och industriell design. Avdelningen ansvarar för fem utbildningsprogram på Campus i Jönköping. Dessutom ansvarar avdelningen för två utbildningsprogram i Nässjö och Värnamo. Avdelningen har ett starkt engagemang i utvecklingen av forskning och utbildning inom Kunskapsintensiv produktframtagning som är ett strategiskt område vid Jönköping University. Avdelningen har cirka 35 engagerade medarbetare som arbetar för att utveckla forskning och utbildning inom industriell produktrealisering i nära samverkan med näringslivet. Vår arbetsplats präglas av en öppen och informell miljö, och vi arbetar aktivt för att främja en välkomnande och inkluderande organisationskultur. Ämnet för anställningen är Integrerad produkt- och produktionsutveckling med särskilt fokus på automation. Ämnet behandlar konstruktion, implementering och drift av automatiserade system i industriella miljöer. Särskilt viktigt är förmågan att förena teknisk implementering med ett systemperspektiv och förståelse för industriella tillämpningar. Vi erbjuder dig: möjlighet att delta i pågående projekt i nära samverkan med industrin en trygg anställning med goda villkor och förmåner en internationell och utvecklingsorienterad miljö Mer information om att bo i Jönköping och arbeta vid Jönköping University, våra anställningsvillkor och förmåner med mera finns på www.ju.se. Arbetsuppgifter Som biträdande lektor förväntas du bidra till såväl forskning som utbildning. Institutionen bedriver för närvarande flera forsknings- och utvecklingsprojekt inom industriell automation, digitalisering och framtidens produktionssystem i nära samarbete med industrin. Beroende på din erfarenhet och dina intressen kommer du att ges möjlighet att bidra till pågående projekt, utveckla din egen forskningsprofil samt initiera och leda nya externt finansierade projekt. I anställningen ingår även undervisning, handledning av studentprojekt och examensarbeten på olika nivåer, examination samt administrativa arbetsuppgifter. Kurser som du förväntas bidra till kan omfatta områden såsom tillämpad industriell automation, automation och produktionsteknik, produktionsutveckling samt grundläggande kurser inom maskinteknik. Kvalifikationer Vi söker dig som har: doktorsexamen inom automationsteknik, mekatronik, robotik, produktionsteknik, elektroteknik eller annat område som bedöms relevant för anställningen dokumenterad erfarenhet av industriell automation och/eller industriella produktionssystem kompetens inom PLC-programmering, robotprogrammering, industriella kommunikationsprotokoll samt HMI/SCADA-system erfarenhet av simulering och modellering av produktionssystem samt CAD- och digitala ingenjörsverktyg intresse för och dokumenterad erfarenhet av samverkan med industri och andra externa aktörer ett flexibelt och proaktivt arbetssätt där du tar initiativ, strukturerar och förankrar ditt arbete god samarbetsförmåga och vilja att bidra till institutionens långsiktiga utveckling god förmåga att kommunicera på engelska, både muntligt och skriftligt Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Erfarenhet eller kompetens inom något av följande områden ses som meriterande: sensorer och inbyggda system rekonfigurerbara och flexibla produktionssystem generell programmeringskompetens, särskilt Python datorseende, artificiell intelligens och maskininlärning industriell cybersäkerhet god förmåga att kommunicera på svenska, både muntligt och skriftligt Mer information om kvalifikationskrav och rekryteringsprocessen finns i vår anställningsordning. Information Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid (100 %) med tillträde enligt överenskommelse. Kollektivavtal och individuell lönesättning tillämpas. Ansökan Välkommen med din ansökan, senast 9 augusti, 2026, som ska innehålla: personligt brev CV vidimerade examensbevis och merithandlingar referenser publikationslista tre relevanta vetenskapliga artiklar avhandling pedagogisk meritportfölj Tekniska Högskolan är en av fyra fackhögskolor vid Jönköping University. Vi erbjuder attraktiva tekniska utbildningar på grund- och avancerad nivå och bedriver avancerad forskning inom en rad teknikområden. Tekniska Högskolan har examensrättigheter för forskarutbildning inom den övergripande inriktningen industriell produktframtagning. Genom samverkan utvecklar vi ny teknik och sprider ny kunskap för att stärka företags konkurrenskraft. Tekniska Högskolan har tilldelats ackrediteringen ”Engaged University” av den internationella organisationen ACEEU (Accreditation Council for Entrepreneurial and Engaged Universities) och fått betyget ”Excellent” i tre kategorier. Hos oss arbetar du nära dina kollegor i en internationell miljö med stora möjligheter att påverka och utvecklas. Jönköping University är ett modernt lärosäte som kännetecknas av sin internationalisering och entreprenörsanda. Här finns välkvalificerade, uppfinningsrika och företagsamma medarbetare från hela världen. Vi utvecklar ny kunskap och delar kompetens genom hållbara samarbeten med näringsliv, offentlig sektor och andra akademiska institutioner. Vi erbjuder en jämlik och inkluderande arbetsplats och vi välkomnar sökande med olika bakgrund. Läs mer om oss på www.ju.se

Välkommen att söka en helt nyinrättad tjänst som Leg. Hälso-och sjukvårdskurator i nystartade SKOPS-teamet på DBT-mottagningen! DBT-mottagningen är en del av Specialistpsykiatrin och har ett länsuppdrag med en flexibel åldersgräns från 16 år. Till oss kommer man via remiss från en annan mottagning inom psykiatrin. Vi tar emot patienter som har allvarligt livshotande eller livskvalitetstörande beteenden, en emotionellt instabil personlighetsstörning (EIPS) och som har prövat andra adekvata insatser utan tillräcklig effekt. Vi har också i uppdrag att ta emot patienter som har allvarligt livshotande eller livskvalitetsstörande beteenden och samtidig autismproblematik. När det gäller denna målgrupp så aktualiseras patienten i SKOPS (Samverkan Komplex Problematik Självskadebeteende) som är ett team där man arbetar med att skapa en stabil bas för patienten såsom handledning till boendepersonal, utbildning, samordning och färdighetsträning. Uppdraget för SKOPS är tredelat där en del handlar om utbildning, handledning, konsultation för professionella som möter personer med livshotande självskada och kognitiv funktionsnedsättning. En annan del handlar om samordnande insatser för att skapa förutsättningar för behandling och kontinuitet runt individerna (tex ansöka om LSS, sysselsättning, stöd via SOL, kontakt med habiliteringen). En tredje del i uppdraget handlar om individuell Psykologisk behandling (färdighetsträning enligt det anpassade färdighetssystemet). En patient i SKOPS kan också aktualiseras för fullskalig DBT-behandling när detta bedöms aktuellt. SKOPS-teamet är ett litet team som kommer att bestå av tre medarbetare och organisatoriskt tillhöra DBT-mottagningen. SKOPS kommer bestå av en psykolog, en kurator och en arbetsterapeut och samarbeta med DBT som består av psykologer, kuratorer och skötare som jobbar med DBT-behandling. Vi deltar också regelbundet i forksning kring både metod och målgrupp. På DBT värnar vi om ett gott samarbetsklimat och visar respekt för alla vi möter i vårt arbete. Arbetsuppgifter Det kliniska arbetet i denna tjänst som kurator i SKOPS kommer att innebära att du ingår i SKOPS-teamet där även psykolog och kurator ingår. Teamet kommer jobba i nära samarbete med DBT-teamet med de patienter som är aktuella eller ska aktualiseras där. Teamet kommer också att ha samarbete med boendepersonal, habilitering och andra aktörer för att bidra till en god vård för patienten, bla med allmänpsykiatrin, heldygnsvården, kommunen, arbetsförmedling och försäkringskassan. Som arbetsterapeut bidrar du med arbete med struktur och hjälpmedel för målgruppen samt deltar i utbildning och andra informerande och samordnande insatser. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat att självständigt utreda och bedöma behov av arbetsterapi i förebyggande, behandlande, rehabiliterande och habiliterande syfte. Utprovning och träning av kognitiva hjälpmedel. Du har också möjlighet att delta i uppföljnings- och utvecklingsarbete på mottagningen samt forskning. Arbetet sker både enskilt, tillsammans med teamet och i samarbeten både inom och utom Regionen. Du kommer att få möjlighet att jobba i ett kreativt team med uppbyggnad av nya insatser för målgruppen. Kvalifikationer Legitimerad Arbetsterapeut med intresse för målgruppen autismproblematik med allvarligt livshotande eller livskvalitetsstörande beteenden. Erfarenhet av DBT, färdighetsträning eller patientarbete med målgruppen är meriterande. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. I arbetet hos oss behöver du dels samarbeta i personalgruppen, men också kunna vara drivande och kunna arbeta självständigt och fortsätta söka lösningar när saker inte gått som du tänkt dig. Ansökan Ange gärna referenspersoner i ansökan med kontaktuppgifter. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fyra verksamhetsområden alla med stort fokus på etik och samverkan samt med en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Tillsammans är vi ungefär 900 medarbetare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vill du också bli en del av Team GK? GK är en ledande teknisk entreprenör och servicepartner. Vi levererar tekniska installationer och rådgivning som skapar betydande energi- och miljövinster, samtidigt som vi säkerställer optimal komfort för byggnaders användare – genom hela byggnadens livscykel. Vår mission är att bygga hållbara samhällen för kommande generationer. Vi bidrar med energieffektiva lösningar i såväl nya som befintliga byggnader och arbetar med allt från rådgivning och design till installation, drift och service. Som Entreprenadchef kommer du att ha en central roll i att bygga upp GK:s position som teknisk och heltäckande servicepartner inom avdelningens geografiska område. Du kommer att vara placerad i Luleå men ha hela Norrbotten som arbetsfält. Vi söker dig som vill vara med på resan mot en mer hållbar byggbransch och som kan förbereda avdelningen för framåtblickande tänkande, lönsamhet och tillväxt. Du utmanar gärna dagens arbetsmetoder och har förmågan att skapa förtroende och engagemang både hos ledare och medarbetare. Vad kan GK erbjuda dig? Hos oss på GK är vi måna om varandra. Tillsammans tar vi ansvar, skapar förändring och en inkluderande arbetsplats där alla har utrymme att synas och utvecklas. Vi erbjuder: Goda utvecklingsmöjligheter Bra kollegor som lär sig av varandra och vill varandra väl En trygg och säker arbetsgivare Bra förmåner som b la friskvårdsbidrag på 5000 kr Hur kommer ditt uppdrag att se ut? Som Entreprenadchef säkerställer du att projekt levereras från planering till garanti avseende kvalitet, tid och ekonomi med hög kundnöjdhet. Du leder, organiserar och motiverar dina medarbetare inom projekten samt säkerställer effektivt resursutnyttjande genom en god planering. Du arbetar även med att: Bygga upp GK:s position som teknisk partner inom ventilation samt bidra till lönsam tillväxt och försäljning inom avdelningens geografiska område Bygga och underhålla relationer med kund, samt ansvara för merförsäljning inom projektet och bidra vid nyförsäljning. Ansvara för resultat i avdelningens projekt och säkra att dessa är i linje med budget och framtagna mål. Aktivt bidra till regionens fortsatta utveckling genom nära dialog med övriga Entreprenadchefer och kollegor inom och utanför regionen i syfte att dela erfarenhet och lära av varandra och säkerställa att vi arbetar som ”Ett GK”. Din bakgrund Vi söker dig som har: Teknisk utbildning eller arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig. Erfarenhet av ledarskap, projektledning, upphandling och förhandlingar. Erfarenhet av personalansvar är starkt meriterande. Branscherfarenhet inom inomhusklimat och har arbetat med planering och genomförande av projekt. B-körkort God datorvana och goda kunskaper i Officepaketet. Erfarenhet av Wikells och Magicad är meriterande. Du har god skriftlig och muntlig förmåga i svenska språket och grundläggande kunskaper i engelska. Vem är du?  För att trivas hos oss och lyckas i rollen som Entreprenadchef tror vi att du är en ledare som skapar engagemang och delaktighet. Som ledare lyckas du skapa goda relationer och samarbeten såväl internt som externt och delar våra värderingar INA – inkluderande, nyfiken och ansvarstagande. Vi ser att du är affärs- och resultatinriktad med ett högt kundfokus och drivs av att både tekniskt och affärsmässigt leverera det som avtalats. Vidare ser vi att du är nyfiken på teknikutvecklingen i branschen och vill vara med och bidra till GKs fortsatta utveckling. Ansökan  Är du redo att ta första steget till en spännande resa tillsammans med oss på GK? Då är du varmt välkommen med din ansökan! Hos oss kan du söka utan CV och ansökningsbrev. Istället ber vi dig att besvara några korta frågor. Ansökan skickas elektroniskt via vårt rekryteringssystem. Vi tillämpar löpande urval i den här rekryteringen så skicka in din ansökan med en gång. För den här tjänsten kan det bli aktuellt att du som slutkandidat får göra en ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll. Syftet med bakgrundskontrollen är inte att sålla bort utan kontrollen görs för att både du och vi ska känna oss trygga med anställningen. Hör av dig till rekryterande chef om du vill veta mer om bakgrundskontrollen och varför den görs. På GK kan du vara dig själv och förvänta dig att bli respekterad, oavsett var du kommer ifrån eller vem du älskar. Mångfald och inkludering handlar för oss om att erkänna och respektera varandra att hitta styrka i det som gör oss lika och olika. Kvalificerade kandidater som känner igen sig i våra värderingar inkluderande, nyfiken och ansvarstagande uppmuntras att ansöka hos oss.