Om tjänsten Du kommer leda spännande och samhällsviktiga utvecklings- och implementeringsprojekt kopplade till framtidens elsystem. Projekten omfattar ofta hela kedjan från förstudie till implementation och har ofta en tydlig IT‑koppling, där verksamhetsnära IT‑lösningar utvecklas och införs för att stödja den operativa driften. Det handlar om att hantera nya tekniska utmaningar, förändrade krav, komplexitet och digitalisering – samtidigt som vi säkerställer en fortsatt mycket hög driftsäkerhet. Du ansvarar för att driva projekt framåt mot uppsatta mål inom tid och budget, leda projektorganisationer samt rapportera till styr- och ledningsgrupper. Du har kontakter med interna och externa intressenter, nationellt och internationellt. Uppdragen varierar i omfattning och komplexitet, vid behov även omfatta andra typer av verksamhetsutvecklingsprojekt inom divisionens ansvarsområde. I rollen som senior projektledare kommer du i större utsträckning att leda projekt med hög komplexitet, strategisk betydelse samt bidra med erfarenhet och perspektiv i enhetens samt verksamhetens fortsatta utveckling. Svenska kraftnät är en organisation där du får goda möjligheter att påverka och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Du kommer tillhöra enheten Projektledning Drift, som idag består av elva engagerade medarbetare i olika åldrar och med en jämn könsfördelning. Vi bemannar våra projekt med projektledare och kompletterar vid behov med exempelvis förändringsledare, uppdragsledare, administratörer och tidplanerare. På division System arbetar vi med att utveckla och driva det svenska kraftsystemet. Vi ser till att elen kan överföras säkert och effektivt genom stamnätet och att balansen mellan produktion och förbrukning upprätthålls varje sekund. Vi är en nyckelspelare i energiomställningen och skapar förutsättningar för ett robust och driftsäkert elsystem. Vi löser såväl dagens som morgondagens utmaningar i ett kraftsystem under ständig utveckling. Vi ser till att Sverige har en trygg och hållbar elförsörjning. Vi ser till att Sverige har en lysande framtid. Om dig Skallkrav: Personliga egenskaper: Vi söker dig som är resultatorienterad och har förmågan att driva projekt framåt mot uppsatta mål. Du skapar engagemang och ser till att leveranser sker enligt tidsplan och budgetramar. Du har en stark analytisk förmåga som gör att du kan identifiera risker, hantera prioriteringar och fatta välgrundade beslut även i komplexa situationer. Rollen kräver att du är samarbetsorienterad och kan skapa goda relationer med projektresurser och intressenterna för att nå gemensamma mål. Dessutom är du strukturerad och arbetar metodiskt med planering, uppföljning och dokumentation för att skapa tydlighet och trygghet i projektets alla faser. Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Utbildning: Akademisk examen inom teknik, IT eller ekonomi, alternativt motsvarande kompetens som Svenska kraftnät bedömer som relevant Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Erfarenhet av att leda utvecklings- och/eller implementeringsprojekt, inklusive ansvar för leverans avseende tid, kostnad och resultat Erfarenhet av att implementera verksamhetsnära IT-lösningar Vi söker dig som har erfarenhet av projektledning på en nivå motsvarande: Projektledare: Minst fyra (4) års erfarenhet av projektledning, varav minst två (2) år i projekt med stor omfattning, komplexitet och ansvar. eller Senior projektledare: Minst åtta (8) års erfarenhet, varav minst fem (5) år i projekt med stor omfattning, komplexitet, budget och ansvar samt vana att agera på strategisk nivå. Meriterande Erfarenhet av projektledning i verksamheter med nära koppling till drift och förvaltning, gärna inom samhällskritisk infrastruktur Erfarenhet av att arbeta med SCADA/EMS-system Erfarenhet av arbete i säkerhetsklassad verksamhet eller med särskilda säkerhetskrav Arbetslivserfarenhet från energibranschen, inklusive god förståelse för det nordiska kraftsystemets uppbyggnad och drift Erfarenhet av förändringsledning i större organisationer och/eller implementering av regelverk Certifiering inom projektledning (IPMA, PMI eller motsvarande) Bra att veta Tjänsten har endast placeringsort i Sundbyberg. Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, om arbetet tillåter. #LI-hybrid. Resor inom Norden och Europa kan förekomma Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sista ansökningsdag är den 10 augusti 2026. Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. Vi önskar ditt CV skrivet på svenska. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna följande personer: Emilia Helander, rekryterande chef, 010-475 88 15 AnnSophie Doverlind, ansvarig rekryterare, 010-475 80 07 Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre. Nu söker vi en undersköterska till vårt fantastiska team i Alafors och Nol- Nödinge hemtjänst. Vi delar utgångspunkt med en annan hemtjänstgrupp och utgår från Alafors fabriker. Arbetsuppgifter I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen. Vi arbetar med fast omsorgskontakt vilket innebär att du tillsammans med dina kollegor är en nyckelperson i nätverket kring omsorgstagaren. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp. I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation. Ale hemtjänst utför omsorg mellan kl. 06.30-22.00. Påverkningsbart schema, kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Du är utbildad undersköterska och behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana. B-körkort och kan cykla. Du har erfarenhet av att arbeta inom vården och erfarenhet av att arbeta inom hemtjänst är meriterande. I din tjänst kommer du att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Övrigt Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen vid anställning. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Vid behov kan provanställning komma att tillämpas. Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Intervjuer kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Trivs du i en roll där du får ta stort ansvar, skapa struktur och få verksamheten att fungera? Som Ekonomi- och kontorsansvarig hos Advokatbyrån Familj & Försvar blir du navet i verksamheten med ansvar för ekonomi, administration och kontorets dagliga drift. Du stöttar jurister och ledning samt har en viktig roll i kontakten med klienter, domstolar och andra externa parter. Om rollen som Ekonomi- och kontorsansvarig Som Ekonomi- och kontorsansvarig får du en central roll i verksamheten där du ansvarar för att den dagliga driften fungerar smidigt. Du blir ett viktigt stöd till byråns jurister och ledning samtidigt som du är en naturlig kontaktperson för klienter, domstolar och andra externa parter. Rollen kombinerar ekonomi, administration, kontorsansvar och samordning. Du kommer att ha en viktig funktion i verksamheten och bidra till att skapa struktur, god service och effektiva arbetssätt. Exempel på arbetsuppgifter Ansvara för kontorets dagliga administration och drift Hantera inkommande telefoni, mejl och post Ha daglig kontakt med klienter, domstolar och andra externa parter via telefon och e-post Ansvara för bokning av klientmöten samt löpande samordning av kalenderbokningar Ansvara för löpande fakturering till klienter samt uppföljning och bevakning av obetalda fakturor Hantera leverantörsfakturor, betalningar, reskontra och kvitton Sköta löpande ekonomiadministration i Fortnox och andra relevanta system Samordna kontakt med extern redovisningsbyrå avseende bland annat löner, moms och bokslutsunderlag Assistera jurister med dokumenthantering, bokningar och administrativt stöd i ärenden Bistå VD i administrativa och verksamhetsrelaterade frågor Stödja och introducera byråns juristpraktikanter i administrativa rutiner och arbetssätt Ansvara för inköp, leverantörskontakter och kontorsservice Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Vi söker dig som har erfarenhet av en bred administrativ roll och som trivs med att kombinera ekonomi, service och koordinering. Kanske arbetar du idag som administratör, kontorsansvarig, office manager, juristassistent eller i en annan samordnande funktion där du är van att ta stort eget ansvar. Som person är du strukturerad, självgående och prestigelös. Du tycker om att hjälpa till där det behövs och trivs i en roll där arbetsdagarna varierar. Eftersom du kommer att ha många kontaktytor ser vi att du är serviceinriktad, kommunikativ och bekväm med telefoni och klientkontakt. Rollen innebär daglig kontakt med klienter, domstolar och andra externa parter, vilket gör att du behöver trivas med att arbeta i en utåtriktad roll där service och tillgänglighet är en naturlig del av vardagen. Du har lätt för att skapa förtroende, bemöter människor professionellt och tycker om att vara den person som hjälper andra att hitta rätt. För att lyckas i rollen tror vi också att du har förmågan att prioritera mellan olika arbetsuppgifter, arbetar noggrant och uppskattar att vara den person som får verksamheten att fungera. Vi ser gärna att du har: Minst tre års erfarenhet av administration, koordinering eller liknande arbete Erfarenhet av ekonomiadministration såsom fakturering, leverantörsfakturor, betalningar och reskontra God systemvana och mycket goda kunskaper i Microsoft Office Erfarenhet av Fortnox eller liknande ekonomisystem Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Erfarenhet från advokatbyrå, domstol eller annan professionell tjänsteverksamhet är meriterande Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Du erbjuds Du erbjuds en central och betydelsefull roll i en verksamhet där ditt arbete gör skillnad varje dag. Du får möjlighet att arbeta nära byråns jurister och ledning i en miljö som präglas av professionalism, engagemang och korta beslutsvägar. Det här är en varierad tjänst med stort eget ansvar där du får möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och processer över tid. Du blir en del av en verksamhet med höga ambitioner och en kultur som värdesätter samarbete, trivsel och balans mellan arbete och privatliv. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Advokatbyrån Familj & Försvar med Jurek Recruitment & Consulting och du söker tjänsten via annonsen på Jureks hemsida genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi ser fram emot att få din ansökan så snart som möjligt då urval och intervjuer kommer att ske löpande. På grund av GDPR tar vi inte ta emot ansökningar via e-post. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvariga konsultchef Hedda Grenlöv på hedda.grenlov@jurek.se. Varmt välkommen med din ansökan! Om Advokatbyrån Familj & Försvar Advokatbyrån Familj & Försvar är en specialistbyrå med fokus på familjerätt och brottmål. Byrån företräder privatpersoner i hela Sverige och åtar sig uppdrag som ombud, offentlig försvarare och målsägandebiträde. Med specialistkunskap, stort engagemang och ett personligt bemötande är ambitionen att erbjuda juridisk rådgivning och biträde av högsta kvalitet. Verksamheten bedrivs från moderna lokaler vid Östermalmstorg i Stockholm och består av ett mindre team med hög kompetens och nära samarbete. Här kombineras professionalism och höga kvalitetskrav med en inkluderande arbetsmiljö där trivsel, ansvarstagande och balans mellan arbete och privatliv värdesätts. Läs gärna mera på www.advokatfamiljforsvar.se. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Naturvårdsverket driver och samordnar arbetet för en god livsmiljö tillsammans med andra. Hos oss får du vara med och bidra i det viktiga arbetet för att nå vår vision – att skapa en bra livsmiljö för människan och allt annat levande, nu och för kommande generationer! Vi söker en erfaren beredskapshandläggare som vill bidra till att utveckla Naturvårdsverkets arbete med beredskapsfrågor och roll som beredskapsmyndighet. Du kommer att arbeta tillsammans med engagerande kollegor och vara med och driva utvecklingen mot ett motståndskraftigt och hållbart samhälle. Som beredskapsmyndighet fokuserar vi i nuläget främst på avlopp och avfallshantering, men även andra verksamheter inom myndigheten kan vara relevanta för totalförsvaret. Beredskaps- och säkerhetsenheten har i dag nio medarbetare och ansvarar för att driva, utveckla och samordna Naturvårdsverkets säkerhets- och beredskaps-arbete. I enhetens uppdrag ingår bl.a. krisberedskap, civilt försvar och kontinuitetsplanering samt att driva och samordna myndighetens interna och externa beredskapsarbete. Enheten ansvarar även för både säkerhetsskydd och verksamhetsskydd. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas och söker dig som motiveras av förändring och vill bidra till att stärka Naturvårdsverkets interna säkerhets- och beredskapsarbete samt vår roll som beredskapsmyndighet. Dina arbetsuppgifter Som erfaren beredskapshandläggare har du en central roll i att utveckla myndighetens förmåga inom krisberedskap, civilt försvar och beredskap inom vårt ansvarsområde. Ditt uppdrag är att såväl utveckla myndighetens egen förmåga som att verka för att samhällsviktiga verksamheter inom vårt ansvarsområde ökar sin förmåga och blir robusta inför kris och krig. Du kommer vara involverad i frågor som rör att identifiera och konkretisera uppgifter och ansvarsområden för myndigheten kopplat till myndighetens ansvar inför, under och efter höjd beredskap samt i samband med fredstid kriser. att utveckla arbetssätt kopplat till både förmågeutveckling och förberedande planering samt att stödja olika delar av verksamheten i deras beredskapsarbete med civilt försvar och fredstida krishantering. Arbetet omfattar utveckling av arbetssätt, planering och stöd inom civilt försvar och fredstida krishantering. Du bidrar med metodutveckling, utbildningar, övningar och workshops samt deltar i intern och extern samverkan. Rollen innebär nära samarbete med kollegor, andra myndigheter, länsstyrelser, kommuner och privata aktörer. Du behöver därför ha lätt för att bygga relationer, driva dialog och hitta säkra och effektiva lösningar. Eftersom myndighetens beredskaps- och säkerhetsarbete är under utveckling trivs du med att växla mellan strategiska och operativa uppgifter. Rollen erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och att bredda din erfarenhet inom beredskaps- och säkerhetsområdet. Din kompetens Krav för anställningen relevant högskoleutbildning eller annan högskoleutbildning i kombination med flerårig erfarenhet från beredskapsarbete som myndigheten bedömer likvärdig, flerårig erfarenhet av att arbeta med beredskapsfrågor på statlig myndighet, erfarenheter av att ha arbetat med analyser, planering och förmågehöjande insatser i beredskapsfrågor, t.ex. uppbyggnad av krigsorganisation samt stabsarbete eller stabsmetodik, samt vana av att formulera skriftliga underlag av hög kvalitet. Meriterande erfarenheter att ha arbetat med beredskapsfrågor på en länsstyrelse eller inom en kommun eller region. goda kunskaper i miljöfrågor och frågor som rör styrmedel inom miljöpolitikens område, erfarenhet av att ha arbetat med författningsberedskap eller administrativ beredskap, erfarenhet av att ta fram och förvalta rutiner, planer och instruktioner inom relevant område, erfarenhet av projektledning eller en samordnade roll, goda kunskaper i relevant lagstiftning och föreskrifter inom beredskap– och säkerhetsområdet, samt erfarenhet av att genomföra övningar, utbildningar och workshops, gärna inom beredskaps- och säkerhetsområdet. Personliga egenskaper Som person har du en förmåga att skapa goda relationer och kommunicera på ett smidigt sätt både internt och externt. Du är analytisk, strategisk och ser helheter för att hitta lösningar som leder till förbättring och utveckling. Du arbetar självständigt och i samarbete med andra för att driva arbetet framåt. Du är strukturerad och har en flexibilitet som gör att du kan skifta mellan strategiskt och operativt arbete. Vi värdesätter ett gott och prestigelöst samarbete där vi är lyhörda, stöttar varandra och delar kunskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmågan att bidra till ett positivt arbetsklimat. Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid. Anställningens placering är Stockholm. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras före anställning. Krav på svenskt medborgarskap gäller för denna tjänst. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Naturvårdsverket vill erbjuda ett flexibelt arbetssätt genom möjlighet till distansarbete upp till 50% av arbetstiden. Vi eftersträvar en effektiv verksamhet och ett hållbart arbetsliv. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Ansökan Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 18 augusti 2026. Kontakt Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta Stefan P Karlsson, enhetschef. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. Varför ska du arbeta hos oss? Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer. Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta

Om oss Vill du vara med och utveckla vår forskning och utbildning inom AI-driven precisionsmedicin? Vid avdelningen för biologi och bioinformatik blir du en del av en utbildnings- och forskningsmiljö med hög internationell standard. På Högskolan i Skövde arbetar vi tillsammans, nära och tvärdisciplinärt för att skapa engagemang, kvalitet och resultat på ett levande campus. Vi tar gemensamt ansvar för arbetsuppgifter och arbetar mot verksamhetens mål. Högskolans förutsättningar skapar goda möjligheter till närhet och samarbete mellan institutioner och avdelningar samt mellan kollegor, studenter och externa samarbetspartner. Anställningen är placerad inom ämnet systembiologi, som vid Högskolan i Skövde definieras som utveckling och tillämpning av datorbaserade, matematiska och statistiska metoder och modeller samt generering av storskalig data för studier av biologiska system. Systembiologi är även namnet på institutionens forskningsmiljö, som samlar forskning om biologiska system och skapar förutsättningar för tvärvetenskapligt samarbete mellan forskningsgrupper med kompletterande kompetenser. Din roll Anställningen som biträdande lektor är en meriteringsanställning som syftar till befordran till en tillsvidareanställning som lektor. Den biträdande lektorn ges möjlighet att utveckla en självständig forskningsprofil samt meritera sig såväl vetenskapligt som pedagogiskt för att uppfylla behörighetskraven för anställning som lektor. Anställningen är tidsbegränsad till fyra år och omfattar heltid. En individuellt anpassad utvecklingsplan upprättas för att stödja den biträdande lektorns meritering. Under anställningstiden kan den biträdande lektorn ansöka om befordran till lektor när behörighetskraven är uppfyllda. Vid beviljad befordran övergår anställningen till en tillsvidareanställning. Målet med anställningen är att du ska etablera en självständig forskningsprofil inom AI-driven precisionsmedicin med förankring i systembiologi. Du förväntas bidra till den långsiktiga utvecklingen av institutionens forskning inom området genom att utveckla nationella och internationella samarbeten samt utforma konkurrenskraftiga ansökningar om extern forskningsfinansiering. I anställningen ingår även undervisning och handledning inom institutionens utbildningsprogram, särskilt inom bioinformatik och systembiologi på avancerad nivå. De huvudsakliga arbetsuppgifterna inom anställningen är: Bedriva och utveckla forskning inom AI-driven precisionsmedicin. Initiera och utveckla nationella och internationella forskningssamarbeten samt aktivt söka extern forskningsfinansiering. Samverkan med det omgivande samhället samt med akademiska, kliniska och industriella aktörer. Undervisning, handledning och examination, på grund- och avancerad nivå. Administration. Ytterligare arbetsuppgifter kan komma att ingå i anställningen. Vi söker dig som har: Avlagd doktorsexamen inom systembiologi, biomedicin, biovetenskap eller närliggande område, eller uppnådd motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst fem år före ansökningstidens utgång. (HF 4 kap. 4 a §) Dokumenterad vetenskaplig skicklighet inom systembiologi med fokus på biologiska eller biomedicinska frågeställningar. Dokumenterad erfarenhet av utveckling och tillämpning av metoder inom AI/maskininlärning, och statistisk modellering för analys av biologiska och medicinska data. Dokumenterad god förmåga att kommunicera och presentera vetenskapliga forskningsresultat på engelska, såväl muntligt som i vetenskapliga publikationer. Dokumenterad god samarbetsförmåga samt förmåga att bidra till och utveckla forskningssamarbeten. Vi kommer också att värdera följande bedömningsgrunder vid anställningen: Av högsta betydelse är: Graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörigheten. Dokumenterad god förmåga att självständigt bedriva forskning och publicera vetenskapliga resultat. Förmåga och potential att utveckla konkurrenskraftiga ansökningar om extern forskningsfinansiering. Dokumenterad erfarenhet av att etablera och utveckla nationella och internationella forskningssamarbeten och nätverk. Av näst högsta betydelse är: Dokumenterad programmeringskompetens i Python och R för avancerad analys och integrering av storskaliga biologiska och medicinska data. Kunskap om nätverks- och multiomiksdataanalys, inklusive bulk- och single-cell RNA-seq-analys, samt erfarenhet av tillämpningar inom precisionsmedicin och avancerade terapier (ATMP). Dokumenterad erfarenhet av etablerade ramverk för AI/maskininlärning, exempelvis TensorFlow, PyTorch eller motsvarande, samt praktisk erfarenhet av utveckling och tillämpning av avancerade AI-modeller på högpresterande beräkningsinfrastruktur, inklusive GPU-baserade system. Av betydelse är också: Visat pedagogisk skicklighet. Anställningsform: Anställningen är tidsbegränsad i fyra år. En biträdande lektor har under anställningstiden rätt att ansöka om befordran till lektor när han/hon har uppnått sådan behörighet. Vid beviljad befordran övergår anställningen till en tillsvidareanställning. Omfattning: 100 % Sista ansökningsdatum: 14 augusti 2026 Diarienummer: Ref nr HS 2026/294 Tillträde: Enligt överenskommelse Kontaktuppgifter: Upplysningar om anställningen lämnas av Diana Tilevik, prefekt för Institutionen för biovetenskap som nås via mejladress mailto:diana.tilevik@his.se. Facklig information lämnas av fackliga representanter för Saco-S eller ST. Fackliga representanter nås via Högskolans växel 0500-44 80 00. Ansökan Du söker anställningen via vår hemsida, www.his.se/jobb genom att klicka på ”Ansök” längst ned i annonsen. Där kan du även läsa mer oss Högskolans rekryteringsprocess samt vilka förmåner du har som medarbetare hos oss. Välkommen med din ansökan! Till din ansökan ska följande dokument bifogas: Personligt brev CV Intyg/betyg och övriga merithandlingar du som sökande vill åberopa Meritportfölj där du redogör för din vetenskapliga och pedagogiska verksamhet Vetenskapliga publikationer, bifoga högst fem vetenskapliga publikationer (varav minst två publicerade under de senaste tre åren) Fullständig publikationslista. Kontakta HR-avdelningen på mailto:hr-specialister.hr@his.se om du har publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan. Publikationerna ska vara högskolan tillhanda senast en vecka efter sista ansökningsdatum.

Nu söker vi på Villa Orrholmen en undersköterska till vår somatiska avdelning. Vår verksamhet bedrivs i nya fräscha lokaler och vi har ett härligt team på plats redo för att ta emot nya kollegor. Här får du en möjlighet att vara med och påverka det dagliga arbetet på riktigt. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner. Är det dig vi letar efter? Det här får du hos oss: Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi. Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris. En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen. Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb. Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud. Om Villa Orrholmen Verksamheten ligger nära Karlstads centrum och har Vänern belägen runt sig. Vi har totalt 60 lägenheter fördelade på tre plan. Två plan har totalt 40 platser för boende med demens och ett plan har 20 platser med inriktning somatik. Vi söker en undersköterska till vår somatiska avdelning. Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Vardagas Demensakademi. Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du som medarbetare har möjlighet att påverka din egen arbetstid, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för fem veckor i taget. Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Som undersköterska är du oerhört viktig! Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor. Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid hälso- och sjukvårdsmöten samt teammöten och skriver social dokumentation. Med hjärtat på rätta stället Hos oss får du arbeta i en stark kultur där vi drivs av vår vision: Vi gör världen lite bättre, en människa i taget. Det är oerhört viktigt att du delar vår vision och våra fyra värderingar: Respekt: Hos oss har alla rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar: Hos oss har vi medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet: Hos oss är det enkelt att påverka och att vara medarbetare eller kund. Kunskap: Hos oss reflekterar vi, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens Tillsammans jobbar vi kontinuerligt med att säkra att värdegrunden genomsyrar vårt bemötande, både till varandra och alla som bor hos oss. Din erfarenhet och kunskap Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska och har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Vi tror att du: - lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Tjänstgöring: 80% Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: ida.bergmanwenkler@vardaga.se Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Företagsbeskrivning Forsmarks kärnkraftverk är en av de största elproducenterna i Sverige och vi producerar en sjättedel av den el som förbrukas i Sverige. Kärnkraftselen har mycket låga fossila avtryck och är en stabil och väderoberoende kraftkälla. Sedan 1980 har våra tre produktionsanläggningar levererat klimatsmart el varje dag, året runt. På Forsmark arbetar i dag cirka 1 200 anställda och vi ingår i Vattenfallkoncernen som verkar på en europeisk arbetsmarknad med möjligheter till en fantastisk utveckling för dig som anställd. Vår arbetsplats är vackert belägen längs sköna Roslagskusten. Läs gärna mer om Forsmark på vår https://karnkraft.vattenfall.se/forsmark Om rollen Vill du arbeta med tekniska lösningar som verkligen gör skillnad – både idag och för framtidens energiförsörjning? Som Obsolescensingenjör på Forsmark får du en nyckelroll i att säkra tillgången på kritiska komponenter i en av Sveriges viktigaste energianläggningar. Obsolescens är ett globalt växande problem då många kärnkraftsanläggningar varit i drift under en längre tid, fler komponenter blir obsoleta och går därmed inte längre att införskaffa. Då de flesta anläggningarna siktar mot en längre drift än vad som ursprungligen var tänkt blir detta problem alltmer viktigt att bemöta. Om rollen Som obsolescensingenjör blir du en del av gruppen Komponenter inom underhållsteknik på Forsmark som ansvarar för anskaffning och hantering av reservdelar samt obsolet utrustning. I rollen kommer du arbeta proaktivt med att hantera föråldring av teknisk utrustning i syfte att finna ersättningar. Du identifierar risker, hittar lösningar och bidrar till att säkerställa en hållbar och långsiktig drift av anläggningen. Du kan även komma att ingå i olika projekt och specialgrupperingar tillsammans med andra avdelningar eller nordiska kärnkraftverk, där ni utbyter erfarenheter i syfte att höja den samlade kunskapsnivån inom området. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Identifiera och analysera föråldrad (obsolet) teknisk utrustning Ta fram och föreslå ersättningskomponenter för utgående produkter Initiera och driva utredningar kring ersättningslösningar vid behov Samarbeta nära med underhållsingenjörer, teknikavdelning, inköp och leverantörer Förvalta, uppdatera och vidareutveckla obsolescensdatabasen Utbilda och coacha interna Forsmarks personal inom obsolescens Delta aktivt i nationella och internationella nätverk och intressegrupper Kravspecifikation Vi söker dig som är en driven och ansvarstagande person, som med stort engagemang och självständighet tar dig an ditt arbete på ett noggrant och strukturerat sätt. Hos oss kommer du få samarbeta över avdelningsgränserna vilket gör ditt relationsbyggande och positiva inställning till samarbete extra värdefull. Vi tror även att din lösningsorienterade och kreativa sida hjälper dig hitta innovativa vägar framåt när du ställs inför utmaningar. Vi ser att du har: Teknisk utbildning, minst gymnasienivå (eftergymnasial utbildning är meriterande) Erfarenhet eller kunskap inom exempelvis mekanik, el, instrumentering och kontrollutrustning (I&C) God kommunikativ förmåga på svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet från kärnkraft eller processindustri Kunskap inom EL, I&C eller MEK Vana av att arbeta i SAP Ytterligare information Vid frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Tommy Bäckström tfn 070-2945708, stf chef David Viklund tfn 072-5546942, alt Lovisa Nordqvist tfn 073-0839370. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Amanda Pehrson, amanda.pehrson@vattenfall.com Våra fackliga representanter är: Akademikerna – Anders Karlsson, Ledarna – Ida Engvall Walther, SEKO – Leo Lehtinen, Unionen – expedition.Unionen@vattenfall.com Samtliga nås på telefon 0173-81 000. Placeringsort: Forsmark Skicka din ansökan senast den 23 augusti, 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. OBS! Under semesterperioden kan det ta längre tid innan du får återkoppling på din ansökan eller svar på dina frågor. Vi kommer gå igenom ansökningarna efter sista ansökningsdag och återkommer igen så snart vi kan. Övrig information: Bussar till och från Forsmark är anpassade efter dagtidspersonalens arbetstider. Vi erbjuder även arbetsbussar med trådlöst nätverk på sträckorna Gävle-Forsmark och Uppsala-Forsmark, som ger dig möjligheten att använda restiden som arbetstid om/när arbete tillåter. Du har också möjlighet att använda våra distansarbetsplatser i Gävle och Uppsala alternativt arbeta hemifrån om/när arbetet tillåter. Läs gärna mer om Forsmark på vår hemsida https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/forsmark På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du kan komma att bli krigsplacerad. Eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Vi söker en socialsekreterare, vikariat till vuxenenhetens myndighetsdel! Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Hos oss på vuxenenheten får du en viktig roll i en verksamhet som präglas av samverkan, engagemang och utveckling. Vuxenenheten är en del av individ- och familjeomsorgen och ansvarar för både myndighetsutövning och verkställighet. Inom myndighetsdelen arbetar vi med stöd och insatser till vuxna personer från 18 år och uppåt. Här finns ett mottagningsteam samt två utredningsgrupper – en för unga vuxna (18–25 år) och en för personer från 26 år. I myndighetsutövningen arbetar åtta socialsekreterare och en socialadministratör. Arbetet leds av två 1:e socialsekreterare och en enhetschef. Tjänsten är en utökning av vuxenenhetens bemanning – ett steg i att anpassa oss till den nya socialtjänstlagens intentioner om en mer tillgänglig och förebyggande socialtjänst. Enhetens utförardel består av socialmedicinsk mottagning, krismottagning med inriktning på våld i nära relationer, behandlare inom Bostad Först, SIG-koordinator och ViNR-koordinator. Ett spännande utvecklingsarbete pågår med fokus på att skapa en ännu mer sammanhållen, tillgänglig och förståelig socialtjänst. Vi arbetar aktivt för att öka samverkan mellan myndighet och utförare – allt för att kunna erbjuda våra klienter det bästa möjliga stödet. Vi strävar efter att vara en kompetent och samverkande enhet där teamkänslan är stark. Genom att kombinera våra olika kompetenser och möta klienterna tillsammans, vill vi göra socialtjänsten mer lättillgänglig och trygg. Arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att handlägga och utreda ärenden enligt SoL samt LVM och LVU, med fokus på unga vuxna och vuxna med missbruksproblematik, socialpsykiatri samt våld i nära relation. Utifrån verksamhetens behov kan uppdraget även innebära arbete som socialsekreterare i mottagningsfunktion eller inom utförardelen med behandlande insatser. I uppdraget ingår att följa upp behandlingsinsatser, fatta tillhörande beslut samt ge råd och stöd till klienter. I utredningsarbetet använder vi främst metoderna ASI och FREDA. Vi erbjuder dig en arbetsplats med en rimlig arbetsbelastning och stöd via socialadministratör som avlastar med administrativa uppgifter, vilket skapar goda förutsättningar för ett professionellt och kvalitativt arbete. Socialsekreterarna har också regelbunden extern handledning, metodhandledning varje vecka, tillgång till en nära arbetsledning, möjlighet till distansarbete, nyttja flextid och friskvårdsbidrag. Som nyanställd får du självklart en egen anpassad introduktion. Vi söker dig som drivs av att samverka och bygga lösningar tillsammans med den enskilde och utifrån dennes behov. Du har en kreativ förmåga och engageras av utvecklingsarbete. Du värdesätter samverkan med såväl externa som interna parter och har förmågan att se till hela individ- och familjeomsorgens verksamhet som en del i framgångsarbetet. Du har en människosyn som ser potential och utveckling som en möjlighet hos människor vi möter och ser delaktighet hos den enskilde som en självklarhet i arbetet vi utför. Kvalifikationer - Vi söker dig som är utbildad socionom eller har en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. - Erfarenhet av arbete med missbruk, samsjuklighet, våld i nära relation, myndighetsutövning, dokumentationssystemet Treserva, MI- och ASI-utbildning är meriterande. - Du behärskar till fullo svenska i tal och skrift och har goda kunskaper i handläggning och dokumentation samt gällande lagstiftning. - Du har god förmåga att kunna arbeta självständigt och göra bedömningar utifrån de individuella behoven. - Med tanke på arbetsgruppens storlek kommer vikt fästas vid dina personliga egenskaper. Du förväntas ha en god förmåga att kunna samarbeta såväl internt som externt. - Du förväntas ha en god förmåga att se din egen roll i en politiskt styrd organisation och förstå komplexa sammanhang. Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Landskrona Omsorg AB är ett helägt kommunalt bolag i Landskrona. Vi erbjuder vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård, hemtjänst samt stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Med mod, uthållighet och handlingskraft sätter vi en stabil grund för våra medarbetare, vi möter våra brukare med nyfikenhet och respekt. För alla som bor här idag. Och för alla som kommer bo här i framtiden. Vi är 1 100 medarbetare som jobbar för att alla i kommunen ska kunna leva trygga och självständiga liv, även när de behöver hjälp. Vi arbetar efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Vi är undersköterskor, stödassistenter, sjuksköterskor, arbetsterapeuter och många, många fler. Några är i början av karriären, andra har många års erfarenhet. Vi kommer från Landskrona, Skåne och hela världen. Tillsammans är vi Landskrona Omsorg. Välkommen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som ser människan bakom omsorgsbehovet och som vill skapa en vardag där varje individ får möjlighet att leva sitt liv på sitt sätt, med stöd av engagerade och professionella medarbetare. Som undersköterska hos oss får du en meningsfull roll där du med omtanke, lyhördhet och professionellt engagemang stöttar personer i deras vardag och bidrar till att skapa trygghet, delaktighet och livskvalitet. Här får du arbeta nära de boende och finnas med i både stora och små ögonblick, där ditt bemötande och din kompetens gör att varje individ får möjlighet att leva ett så självständigt och värdigt liv som möjligt. Du blir en viktig del av ett team som tillsammans arbetar för att skapa en trygg och stimulerande miljö där både boende och medarbetare kan trivas och utvecklas. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: • Ge individuellt anpassat stöd och omvårdnad utifrån den enskildes behov och funktionsnedsättning. • Stödja personens självständighet, självbestämmande och personliga integritet i vardagliga aktiviteter. • Använda anpassade kommunikationssätt för att underlätta förståelse och delaktighet. • Stödja den enskildes delaktighet i fritids-, kultur- och samhällsaktiviteter. • Dokumentera enligt gällande riktlinjer samt följa och bidra till uppdatering av genomförandeplaner. • I förekommande fall utföra delegerade medicinska uppgifter enligt instruktion från sjuksköterska och rapportera förändringar i mående. • Arbeta natt både vardag och helg Som undersköterska på Landskrona Omsorg AB blir du en viktig del i att skapa en trygg och positiv vardag för våra boende. Här arbetar du i en verksamhet där kvalitet, engagemang och omtanke genomsyrar allt vi gör. Du använder din kunskap och erfarenhet för att möta varje individ på ett respektfullt och professionellt sätt, och du får möjlighet att bidra till både utveckling och stabilitet i deras dagliga liv. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som arbetar strukturerat och målinriktat, med förmåga att planera, organisera och följa upp ditt arbete på ett ansvarsfullt sätt. Du är trygg i dig själv och behåller lugnet även i stressiga eller oväntade situationer, vilket gör att du kan agera konstruktivt och behålla ett professionellt bemötande även under press. I rollen är det viktigt att du har ett gott förhållningssätt till andra människor, med förmåga att lyssna in, visa hänsyn och sätta dig in i den enskildes perspektiv. Du värdesätter samarbete och bidrar till en positiv arbetsmiljö genom ett lösningsorienterat sätt att arbeta, med fokus på att nå gemensamma mål tillsammans med kollegor och andra professioner. Krav för tjänsten: Genomfört vård- och omsorgsprogram med godkända betyg Erfarenhet av yrkesutövning inom vårdyrket, t.ex personlig omvårdnad eller delegering Behärskar svenska språket i tal och skrift Meriterande: Genomgått en specialistutbildning som undersköterska För en anställning hos oss behöver du ett utdrag ur polisens belastningsregister som benämns "Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning". I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor. Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-14 , upphör: 2027-01-04 . Arbetstid: Schema. Arbete nattetid, förlagt mellan kl 21.00-07.10 Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter skickar du in ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.

Bakom en välfungerande verksamhet finns någon som har koll på detaljerna, håller ihop processerna och ser till att service, fastighet och administration fungerar smidigt. Det är en roll som kanske inte alltid syns – men som märks när den fungerar riktigt bra. Vill du vara med och utveckla rollen som Servicekoordinator, kan denna tjänst vara just för dig! Om enheten Tjänsten är placerad inom Stabsavdelning, som består av både civila och militära medarbetare och stödjer FMLOG:s stabschef i den dagliga ledningen. FMLOG kommer på sikt att flytta till den nybyggda fastigheten Nytomta i Solna. FMLOG har husansvaret i den nya fastigheten, och rollen är placerad i Fastighetsservice Nytomta som ansvarar för ett brett spektrum av servicetjänster såsom vaktmästeri, lokalvård, logistikstöd, besökshantering, bil- och cykelpool, arkiv och expedition, restaurang mm. Verksamheten är under uppbyggnad och kommer att utvecklas successivt. Om rollen Som Servicekoordinator har du en central roll där administration, samordning och service möts. Du skapar struktur i vardagen och följer upp verksamhetens löpande processer, exempelvis felanmälningar, inventariehantering och inköp. Du säkerställer att information i våra system är korrekt och uppdaterad. Du innehar en god administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat då arbetet innebär inköp/beställningar i stödsystem, hantering av felanmälningar, tilläggsbeställningar mm. Rollen innebär många kontaktytor – du samarbetar dagligen med leverantörer, hyresgäster och kollegor. Vidare svarar du på frågor kopplat till logistik, bygger nätverk med andra logistikfunktioner på förbandet eller i Nytomta. Du fångar upp behov, driver ärenden vidare och ser till att saker blir gjorda. Samtidigt bidrar du till att utveckla rutiner och arbetssätt som skapar ännu bättre struktur och kvalitet i verksamheten. Huvudsakliga arbetsuppgifter Hantera och följa upp felanmälningar tills de är helt avslutade. Samordna inköp och leverantörskontakter och säkerställa att beställningar blir rätt från början. Hålla ordning på inventarier och se till att våra system är korrekta och uppdaterade. Skapa struktur i administrativa processer och bidra till förbättrade rutiner. Kommunicera aktivt med interna och externa parter för att driva ärenden framåt och undvika informationsglapp. KRAV Godkänd gymnasieutbildning eller motsvarande Har arbetat i en roll med fokus på service och bemötande Erfarenhet av tidigare administrativt arbete Kan formulera sig väl i både tal och skrift på svenska och engelska Mycket goda kunskaper i Microsoft Office Personliga egenskaper Du är en person som trivs med att ta ansvar, skapa ordning och utveckla rollen i en verksamhet där många delar behöver samverkas. Att planera, prioritera och hålla ihop flera uppgifter samtidigt är något som faller sig naturligt för dig. Du arbetar strukturerat, är noggrann och har ett öga för detaljer, samtidigt som du har förmågan att lyfta blicken och se helheten. Du är en lagspelare som tycker om att ge god service och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Oavsett om du hjälper en kollega, samverkar med en leverantör eller följer upp ett pågående ärende gör du det med ett professionellt och lösningsorienterat förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. MERITERANDE Erfarenhet av fastighetsadministration, service, inköp eller leverantörskontakter Erfarenhet av arbete i Försvarsmakten eller en annan statlig myndighet Erfarenhet av system PRIO, VIDAR, LIFT etc. B-körkort För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Övrigt Anställningsform tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Stockholm Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Rekryterande chef, Mira Brinkenberg. Under v. 28-31 är det längre svarstider pga semester. Fackliga företrädare Madeleine Bagge, SACO Eva-Britt Steen, SEKO Bengt Rainer, OFR/O Emanuel Derwinger, OFR/S Samtliga nås via Försvarsmaktens växel: 08 - 788 75 00 Ansökan För att skapa en så rättvis urvalsprocess som möjligt arbetar vid med urvalsfrågor som ersätter det personliga brevet. Utöver det bifogar du endast ditt CV. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-10. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: FMLOG stödjer krigsförband i att utföra sina uppgifter i alla beredskapsnivåer. Vi bidrar till ökad uthållighet genom att planera, förrådshålla, leverera och samordna behovet av förnödenheter och transporter. FMLOG:s unika kompetens med civil och militär expertis bidrar till leveranssäkerhet och tillgänglighet. Tillsammans tillser vi att Försvarsmaktens operativa förmåga nationellt och internationellt bibehålls. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.