Vill du ha ett sommarjobb där ingen dag är den andra lik och där du får både jobba och ha kul? Då kan det vara dig vi letar efter till vårt sommarcrew på Rusta! Arbetet i ett Rustavaruhus är fartfyllt och omväxlande, tempot är högt, men glädjen är högre! I kassan, bland hyllorna och mitt i våra kampanjer är det du som skapar kundupplevelsen. Du möter våra kunder med ett leende och ser till att butiken är snygg, påfylld och inspirerande. Ena dagen hjälper du en kund att hitta rätt resväska, nästa dag bygger du om en hel avdelning. Ingen dag är den andra lik – och det älskar vi! Du behöver inte kunna allt från början – vi lär dig! Men vi tror att du: Gillar att snacka med folk och göra deras dag lite bättre Trivs när det går undan och löser problem med ett "det fixar jag!" Har möjlighet att jobba morgon, dag, kväll och helg Sprider positiv energi och vill växa med oss Har du jobbat i butik tidigare? Toppen! Men viktigast för oss är att du har rätt inställning. Vad är det som gör Rusta till – ja, Rusta? 💛 Våra värderingar är inte bara ord på ett papper – de är något vi faktiskt jobbar efter varje dag: Enkelhet – Vi gillar raka vägar och smarta lösningar. Varför krångla till det? Mod – Vi vågar testa nytt och vi lär oss längs vägen – det är så vi utvecklas. Engagemang – Vi bryr oss på riktigt, tar ansvar och gör vårt bästa – varje dag. Tillsammans – Hos oss vinner laget, inte jaget. Vi stöttar varandra och lyckas ihop. Så här går det till när du söker Hos oss skippar vi CV och personligt brev (ja, du läste rätt!). Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra. Utöver en chattintervju vill vi lära känna dig genom: Några urvalsfrågor du svarar på när du ansöker Ett kort test (bara lugn – det är inget matteprov) Intervju på plats i varuhuset Digital referenstagning En bakgrundskoll – inget konstigt, bara rutin Vill du förbereda dig? Här är ett tips: Tips inför chatten med Hubert Vad en bakgrundskontroll är? Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller Är du pepp? Tveka inte – skicka in din ansökan redan idag! Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte till sista sekunden. Anställningsform: Semestervikariat Omfattning: Deltid 50-65% Period: Juni - augusti Startdatum: I mitten av maj Lön: Enligt kollektivavtal Sista ansökningsdag: 2026-05-05 Vi längtar efter att få lära känna dig – Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du ta ansvar för hur vi planerar, genomför och kvalitetssäkrar datainsamling från skog i ett bolag under uppbyggnad? EKEN söker en strukturerad Monitoring Manager som vill leda arbetet med mätning och uppföljning och bidra till att utveckla effektiva och skalbara arbetssätt. Om EKEN EKEN verkar i skärningspunkten mellan skogsbruk, klimat, tech och finans. Vi utvecklar en affärsmodell där skog omvandlas till nya, långsiktiga intäkter genom certifierade kolkrediter i en växande europeisk marknad. Genom att mäta, certifiera och sälja skogens kolinlagring skapar vi nya intäktsströmmar för skogsägare, samtidigt som företag får tillgång till högkvalitativa kolkrediter för att nå sina klimatmål. Med hjälp av data, analys och egenutvecklade tekniska lösningar bygger vi en skalbar affärsmodell för återkommande intäkter över tid. Om rollen Du kommer att ansvara för att planera, genomföra och följa upp mätning av skogsavdelningar inom EKENs projekt samt säkerställa att insamlad data håller hög kvalitet och registreras korrekt i våra system. Du rekryterar, ansvarar för, och leder, det team du behöver för att leverera i fält samt säkerställer att datainsamlingen sker enligt uppsatta metodkrav. Du arbetar nära kollegor i andra delar av organisationen och bidrar till att utveckla effektiva och skalbara arbetssätt för hur vi samlar in och använder data. Här får du chansen att vara med och bidra till utveckling av effektiva och skalbara processer för datainsamling, samt utveckla och implementera nya intäktsströmmar till skogsägare. Vem vi söker Vi söker dig som har en stark skoglig bakgrund och erfarenhet av att leda operativt arbete i fält men som också trivs i en roll där du får ta ansvar och skapa struktur. Du behöver vara trygg i din kompetens och kunna arbeta självständigt i en miljö där mycket fortfarande är under uppbyggnad. Du har ett öga för detaljer och noggrannhet samtidigt som du har förmågan att se helheten och bidra till affären. För att trivas hos oss tror vi att du är strukturerad, lösningsorienterad och har en naturlig pondus i mötet med andra både internt och externt. Vi tror att du har Utbildning som jägmästare, skogsmästare eller motsvarande Flera års erfarenhet från skoglig verksamhet Ledarerfarenhet eller vana att koordinera team Körkort och möjlighet att resa i samband med fältarbete Goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift Varför EKEN? Var med i en växande startup med stor utvecklingspotential Arbeta nära skogen och bidra till verklig klimatpåverkan Få stort ansvar och möjlighet att påverka hur vi arbetar framåt Kontor centralt i Stockholm på Klarabergsviadukten Flexibla arbetstider och möjlighet till hybridarbete Friskvårdsbidrag på 5000 kr, sjukvårdsförsäkring och 30 dagars semester Ansökan Låter det här som en roll för dig? Skicka in din ansökan redan idag. Vi går igenom ansökningar löpande och ser fram emot att ta del av ditt CV och höra mer om din bakgrund. Har du frågor om rollen eller processen är du varmt välkommen att höra av dig till Hugo Högberg West på hugo.hogberg-west@ekenfinancing.com

Vill du ha ett sommarjobb där ingen dag är den andra lik och där du får både jobba och ha kul? Då kan det vara dig vi letar efter till vårt sommarcrew på Rusta! Arbetet i ett Rustavaruhus är fartfyllt och omväxlande, tempot är högt, men glädjen är högre! I kassan, bland hyllorna och mitt i våra kampanjer är det du som skapar kundupplevelsen. Du möter våra kunder med ett leende och ser till att butiken är snygg, påfylld och inspirerande. Ena dagen hjälper du en kund att hitta rätt resväska, nästa dag bygger du om en hel avdelning. Ingen dag är den andra lik – och det älskar vi! Du behöver inte kunna allt från början – vi lär dig! Men vi tror att du: Gillar att snacka med folk och göra deras dag lite bättre Trivs när det går undan och löser problem med ett "det fixar jag!" Har möjlighet att jobba morgon, dag, kväll och helg Sprider positiv energi och vill växa med oss Har du jobbat i butik tidigare? Toppen! Men viktigast för oss är att du har rätt inställning. Vad är det som gör Rusta till – ja, Rusta? 💛 Våra värderingar är inte bara ord på ett papper – de är något vi faktiskt jobbar efter varje dag: Enkelhet – Vi gillar raka vägar och smarta lösningar. Varför krångla till det? Mod – Vi vågar testa nytt och vi lär oss längs vägen – det är så vi utvecklas. Engagemang – Vi bryr oss på riktigt, tar ansvar och gör vårt bästa – varje dag. Tillsammans – Hos oss vinner laget, inte jaget. Vi stöttar varandra och lyckas ihop. Så här går det till när du söker Hos oss skippar vi CV och personligt brev (ja, du läste rätt!). Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra. Utöver en chattintervju vill vi lära känna dig genom: Några urvalsfrågor du svarar på när du ansöker Ett kort test (bara lugn – det är inget matteprov) Intervju på plats i varuhuset Digital referenstagning En bakgrundskoll – inget konstigt, bara rutin Vill du förbereda dig? Här är ett tips: Tips inför chatten med Hubert Vad en bakgrundskontroll är? Vanliga frågor och svar om bakgrundskontroller Är du pepp? Tveka inte – skicka in din ansökan redan idag! Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte till sista sekunden. Anställningsform: Semestervikariat Omfattning: Deltid (25-50%) Period: Juni–augusti Startdatum: Enligt överenskommelse Lön: Enligt kollektivavtal Sista ansökningsdag: 2026-05-16 Vi längtar efter att få lära känna dig – Varmt välkommen med din ansökan!

Är du ett serviceproffs som vill vara med och bidra till fantastiska kundupplevelser? I #teamlidl hjälper vi varandra att lyckas. Och vi växer tillsammans. Nu söker vi en engagerad butikssäljare som vill rocka en timanställning med oss! Som butikssäljare på Lidl har du en nyckelroll! Du är ansiktet utåt mot våra kunder och för dig är kunden alltid nummer ett. Du brinner helt enkelt för att ge bra service varje dag. I rollen som butikssäljare får du arbeta varierat med alla olika arbetsuppgifter som är en del av den dagliga butiksdriften. Detta innefattar uppgifter som: • Packa upp alla varor och se till att hyllorna är välfyllda • Säkerställa färskhet och slutdatum på varor • Hålla rent och fräscht i butiken • Betjäna kunder i kassan • Och självklart bidrar du, tillsammans med dina kollegor, med det lilla extra för att ge våra kunder den bästa butiksupplevelsen! Vi söker dig som vill vara en del av ett team som arbetar tillsammans och vill framåt. Du har förmågan att identifiera arbetsuppgifter som behöver göras och du drivs av att arbeta resultatorienterat och bidra till butikens framgång. • Vi ser det som positivt om du har erfarenhet av att arbeta inom en serviceorienterad bransch • Du är flexibel med arbetstiderna och har en positiv inställning till förändringar • Du har fyllt 18 år och behärskar svenska flytande i både tal och skrift Du får arbeta i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt. Du får allt från friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg och medarbetarrabatt i våra butiker till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Vill du vara med på vår resa? Om svaret är JA, då söker du tjänsten så här: • Klicka på “Ansök” • Fyll i formuläret • Bifoga CV Rekryteringen sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast. Vår rekryteringsprocess består av tester, telefonintervju, personlig intervju och digital referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna. Tjänsten är en timanställning. Då butiken är öppen alla veckans dagar kommer arbetet att ske enligt schema där tidiga morgonpass, dagspass, kvällspass och helgpass ingår. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: jobb@lidl.se. Vi ser fram emot din ansökan! Om Lidl Vi är ett svenskt bolag i en stor, internationell familj. Med mer än 5 000 medarbetare över hela landet, försvinner du aldrig i mängden. Istället är du med och gör vår fantastiska resa möjlig. Övertygade om att god och hållbar mat, av hög kvalitet, inte ska behöva kosta skjortan, utmanar vi den svenska livsmedelsbranschen. Ta chansen att arbeta för en arbetsgivare som är certifierad som Top Employer och dessutom utsedd till Karriärföretag!

Erfaren träarbetare? Bygg din framtid tillsammans med Orli AB Känner du stolthet när du ser ett arbete du har utfört stå färdigt? Vill du arbeta i ett företag där ditt hantverk värderas – på riktigt? Orli AB söker nu skickliga och erfarna träarbetare till kommande projekt hos stabila och seriösa kunder. Hos oss blir du inte bara en resurs i mängden – du blir en viktig del av ett lag som levererar kvalitet varje dag. Därför väljer snickare att arbeta hos Orli Vi vet att trygghet och respekt är avgörande för att du ska kunna prestera på topp. Därför erbjuder vi: ✅ Trygg anställning enligt kollektivavtal (Byggnads) ✅ Betald semester och arbetstidsförkortning (ATF) ✅ Fullt försäkringsskydd via FORA ✅ Ersättning för dagliga resor med milersättning ✅ Stabil 40-timmars arbetsvecka ✅ Professionella arbetskläder och personlig skyddsutrustning ✅ Boende och traktamente vid arbete på annan ort ✅ Möjlighet att gå från visstid till tillsvidareanställning Hos oss får du struktur, ordning och schyssta villkor – så att du kan fokusera på det du gör bäst: 👉 skapa kvalitet med dina händer. Vi söker dig som ✔ Har minst 6 års dokumenterad erfarenhet som träarbetare ✔ Kan kommunicera på svenska eller engelska ✔ Är bosatt i Sverige, har B-körkort och tillgång till bil ✔ Känner yrkesstolthet, tar ansvar och vill utvecklas vidare Vi tror att de bästa hantverkarna drivs av mer än bara lön. De drivs av känslan av att vara behövda, uppskattade och respekterade. Om du känner igen dig – då kommer du att trivas hos oss. Så ansöker du Skicka ditt CV till lars@orli.se och svara kort på: • Namn och kontaktuppgifter • Hur många års erfarenhet har du som träarbetare? • Var har du arbetat tidigare och hur länge? 📞 Har du frågor? Kontakta Lars på 073-149 08 01 Ta nästa steg i din karriär redan idag. Ditt hantverk förtjänar rätt arbetsgivare. I tio år har vi på Orli AB fått förtroendet att stå vid sidan av några av Sveriges största och mest välkända byggbolag. Det är vi enormt stolta över. Vi har byggt vår resa på nära relationer, hårt arbete och en genuin vilja att alltid leverera människor som verkligen gör skillnad ute på projekten. Vår stolthet växte ännu mer när vi fick DI Gasell-priset 2023 som tredje bolag i hela Skåne – ett kvitto på att vårt sätt att arbeta uppskattas. För oss handlar bemanning inte bara om kompetens, utan om att skapa trygghet, glädje och ett riktigt bra samarbete. Och vi ser fram emot att fortsätta göra det – tillsammans med er Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att vi behandlar dina personuppgifter i syfte att hantera rekryteringsprocessen. Behandlingen sker i enlighet med GDPR och uppgifterna sparas endast så länge som är nödvändigt för detta ändamål. Du har rätt att begära information om, rättelse eller radering av dina personuppgifter genom att kontakta oss. Vi behandlar inkomna ansökningar löpande och förbehåller oss rätten att endast kontakta de kandidater som bedöms uppfylla våra aktuella krav och behov.

5Verksamhetsbeskrivning Inom Avdelningen för Hemvård ingår hemtjänst i ordinärt boende samt legitimerad hälso-och sjukvårdspersonal för hemsjukvården.Avdelningen för Hemsjukvård ansvarar för insatser utförda av sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter i både ordinärt boende (hemsjukvård) och särskilt boende. Arbetsuppgifter Som arbetsterapeut ingår det att du har goda kunskap inom hjälpmedelsområdet och att utreda och bedöma behov av arbetsterapeutiska insatser. Du ansvarar för den arbetsterapeutiska delen av rehabiliteringsinsatserna i både ordinärt och särskilt boende inom områdena äldre- och handikappomsorg samt psykiatri. I din yrkesroll ingår förskrivning och utprovning av hjälpmedel, samt att genomföra ADL bedömningar. Att handleda och utbilda omvårdnadspersonal i allmänna dagliga aktiviteter är en viktig del i arbetet. Som legitimerad yrkesutövare följer även ett ansvar för journalföring för de insatser som planeras, genomförs och utvärderas. Att handleda och utbilda omvårdnadspersonal i förflyttningar och hantering av hjälpmedel är en viktig del i arbetet. Som legitimerad yrkesutövare följer även ett ansvar för journalföring för de insatser som planeras, genomförs och utvärderas. Kvalifikationer Vi söker dig som är Legitimerad arbetsterapeut. Du tycker om att arbeta i team, är flexibel och ser lösningar på problem.Du har en helhetssyn och en god förmåga att analysera och reflektera utifrån olika perspektiv och kan hitta lösningar beroende på behov och situation. Ditt samarbete med kollegor, brukare och nätverket runt brukaren är gott och du har ett lyhört, coachande och stödjande förhållningssätt. Din förmåga att planera och prioritera är god, både självständigt och med stöd av dina kollegor och närmaste chef. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet , erfarenhet från arbete i kommunen som arbetsterapeut är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. B körkort erfordras Gällivare kommun erbjuder dig Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Gratis bad Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjligheten till att växla semesterdagar till lediga dagar Här kan du läsa mer om Gällivare kommun som arbetsgivare: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/kommunen-som-arbetsgivare Arbetstid/Varaktighet Heltid, 100% Tillsvidareanställning. Lön Månadslön, Vi tillämpar individuell lönesättning - ange gärna ett löneanspråk i din ansökan! Tillträde/ansökan Till din ansökan vill vi ha med en CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: enligt överenskommelse sista ansökningsdag: 2026-05-30 Upplysningar Tf. avdelningeschef Therese Oskarsson Mejl: therese.oskarsson@gallivare.se Tel: 0970-818723 Fackliga företrädare Vårdförbundet Sveriges arbetsterapeuter Varmt välkommen med din ansökan!

Om företaget Siemens Energy möter den ökade efterfrågan på energi i över 90 länder och bidrar till att skydda vårt klimat. Med över 94 000 anställda genererar de elektricitet för 16% av världens befolkning och strävar efter hållbar, pålitlig och ekonomiskt överkomlig energi genom innovativa teknologier. Siemens Energy utvecklar gasturbiner och kraftanläggningar för global användning och har en omfattande serviceorganisation. Med 3000 medarbetare i Finspång och en årlig omsättning på cirka 10 miljarder kronor är Siemens Energy en betydande aktör inom energiteknik. Dina arbetsuppgifter SGT 800-flottan växer och nu söker vi en Service Application Engineer till Siemens Energy för att stärka teamet som ansvarar för förebyggande underhåll inom LTP-kontrakt (Long Term Program). Rollen ger en helhetsförståelse för både kärnmotor och hjälpsystem och innebär tekniskt ansvar inom flera discipliner såsom styr, el, instrument och mekanik. Huvuduppgiften är att ta fram och anpassa tekniskt scope för planerade inspektioner, ge tekniskt stöd till kunder samt fungera som länk mellan kund och ingenjörsorganisation. Rollen innebär tekniskt ledarskap i projekt, riskbedömning, offertstöd, uppdatering av produktdata i system som SAP och PLM2020 samt backoffice-support under inspektioner. Resor förekommer i begränsad omfattning (1–5 per år). Du blir en del av ett internationellt team med 14 personer där samarbete, kunskapsdelning och mentorskap är centralt. Huvudsakliga arbetsuppgifter Förberedelse av tekniskt scope för planerade inspektioner för SGT 800-kunder med LTP-kontrakt. Rollen innebär tekniskt ledaransvar. Ansvar för att följa processen för att ta fram underhållsplaner för gasturbiner (GT) för att säkerställa att motorns livslängd följs. Samarbete med flera interna och externa gränssnitt: Service Application Engineer, Sales Manager, Customer Contract Manager, Overhaul PM och Logistik. Resor förekommer, cirka 3 %. Tillsättning sker så snart som möjligt för ett långsiktigt uppdrag med möjlighet till förlängning. Introduktion, mentor och utbildningar erbjuds. Arbetet sker i hybridform med 3–5 dagar på kontor. Din profil Gymnasieexamen med tekniskt intresse. Goda kunskaper i MS Office. Tidigare arbetslivserfarenhet. Samarbetsinriktad och kommunikativ lagspelare med servicekänsla, lösningsfokus och förmåga att koordinera tekniska frågor. Nyfiken och analytisk problemlösare som trivs i en föränderlig miljö och hanterar stress på ett strukturerat sätt Meriterande Teknisk högskoleutbildning (t.ex. maskinteknik) eller erfarenhet av gasturbiner. Erfarenhet av gasturbiner eller annat tekniskt arbete. Erfarenhet av underhållsteknik. Kunskaper i SAP och PLM Team Center. Erfarenhet av kundsupport. Ansökningsförfarande Tjänsten är initialt ett konsultuppdrag via oss på Skill. Det innebär att du är anställd hos oss på Skill och har ditt uppdrag hos Siemens Energy i Finspång. Urvalet kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum så vänta inte med att skicka in CV och personligt brev till oss idag. Vid eventuella frågor eller funderingar, kontakta ansvarig rekryterare Isabella Palm, isabella.palm@skill.se alt. 011-470 53 01.

Raoul Wallenbergförskolan Ursvik öppnade i januari 2025. Förskolan är belägen i det nybyggda området Stora Ursvik i norra Sundbyberg. Här finns både goda kommunikationer och närhet till fina naturområden. Genom en trygg och säker miljö säkerställer vi att varje barn får en god och gedigen kunskaps- och karaktärsutveckling för att kunna möta livets olika utmaningar. Våra ledord ärlighet, medkänsla, mod och handlingskraft genomsyrar verksamheten. Barnens hälsa och rörelse är en central del i förskolans verksamhet. Nu söker vi en barnskötare till vårt fantastiska team! Uppdraget som barnskötare innebär att du tillsammans med kollegor arbetar målinriktat efter förskolans inriktning språk, trygghet och hälsa. Läroplanen för förskolan Lpfö 18 och företagets ledord samt visionen är grunden för det pedagogiska arbetet. Kom och utvecklas med oss! Vi söker dig som: Är utbildad barnskötare. Har minst 5 års erfarenhet då vi värdesätter det pedagogiska arbetet högt. Behärskar det svenska språket i tal och skrift väl. Är en medforskande pedagog som kan utmana barnen i vardagen genom lek och fantasi. Har ett gott och professionellt förhållningssätt. För att trivas hos oss tror vi att du förutom din formella kompetens: Har ett stort engagemang och med förmåga till både lyhördhet och flexibilitet. Har förmåga att möta barnen individuellt samt kunna skapa förtroendefulla relationer med alla barn så väl som med vårdnadshavare. Kan arbeta självständigt och ha ett gott ledarskap i din yrkesroll. Kan arbeta målinriktat tillsammans med kollegor genom att planera, genomföra och utvärdera verksamheten enligt gällande styrdokument och Raoul Wallenbergskolornas värdegrund Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmåga att kommunicera med övriga som ingår i förskolans vardag. Du deltar i arbetslagets reflektion varje vecka och du förväntas ha insikt i det systematiska kvalitetsarbetet. Vill du bli en del av vårt fantastiska team? Då kan vi erbjuda dig: Friskvårdsbidrag Fyra planerings/utvärderingsdagar per år Fria, pedagogiska luncher Arbetskläder En närvarande ledning med en tydlig pedagogisk idé som tillsammans med pedagogerna arbetar mot ambitiösa mål Tjänsten som barnskötare är tillsvidareanställning på 100% med 6 månaders inledande provanställning. Tillträde i 10/8 2026 eller enligt överenskommelse. Ansökan Sök tjänsten genom att fylla i ansökningsformuläret och bifoga ditt CV. Rekrytering sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. För att arbeta inom skola krävs ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister. Du beställer blanketten på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Sista ansökningsdag är den 22/5 2026 Varmt välkommen att kontakta oss om du har några frågor. Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du arbeta med analyser som bidrar till förbättringar inom området psykisk ohälsa? Har du erfarenhet av att samråda med externa aktörer och vill göra skillnad? Då kan det vara dig vi letar efter. Utredare på Socialstyrelsens analysavdelning kartlägger, följer upp, utvärderar, analyserar och prognosticerar utvecklingen inom hälso- och sjukvård, tandvård och socialtjänst. Om tjänsten Som utredare på enheten för analyser inom psykisk ohälsa kommer du leda projekt men även delta som projektmedarbetare i andra uppdrag. Du tar ett helhetsansvar, prioriterar och säkerställer att analysarbetet går framåt och når resultat. I rollen ingår också att bidra med din analyskompetens i andra projekt på enheten, avdelningen eller på övriga delar av myndigheten. Enheten kartlägger, följer upp, utvärderar och analyserar frågor kopplade till psykisk ohälsa. I rollen samarbetar du internt och samråder med externa aktörer och kommunicerar resultat såväl skriftligt som muntligt. Om dig För att lyckas i rollen behöver du ha god analytisk förmåga, förmåga att samarbeta i kombination med att arbeta strukturerat och självständigt. Du är flexibel och kan snabbt sätta dig in i nya projekt och uppdrag. Du har en god kommunikativ förmåga, både i tal och skrift. Det är även viktigt att du är nytänkande och vågar testa nya arbetssätt. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har Akademisk examen som bedöms relevant Aktuell erfarenhet av att leda projekt Goda metodkunskaper, såväl kvantitativa som kvalitativa Minst tre års erfarenhet av kvalificerat analys- och utredningsarbete Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har Kunskap inom psykisk ohälsa Kunskap om hälso- och sjukvårdssystemet och/eller socialtjänsten som är relevant för uppdraget Erfarenhet av arbete på statlig myndighet Kunskap om olika utvärderingsmetoder och dess tillämpning Disputerat Bra att veta Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med provanställning i sex månader. Du utgår ifrån kontoret på Västerbroplan i Stockholm, men har möjlighet att arbeta på distans upp till 2 dagar i veckan om verksamheten tillåter. Våren 2027 flyttar vi till Solna Strand. Din tjänstetitel blir utredare och din placering är på enheten på A/PSO - Analyser inom psykisk ohälsa. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte det personliga brevet vid urvalet, därför bifogar du endast ditt CV Om du har frågor om tjänsten, kontakta enhetschef Jakob Hellman, jakob.hellman@socialstyrelsen.se Vid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist Klara Renberg, klara.renberg@socialstyrelsen.se. Facklig företrädare för SACO-S är Isabelle Ålander, isabelle.alander@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund, anders.nordlund@socialstyrelsen.se Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan. Välkommen med din ansökan senast den 12 maj 2026.

Vi leder vägen till ett hållbart arbetsliv – varje dag Avonova är Nordens ledande aktör inom företagshälsa och ledarutveckling. Med bred kunskap och stort engagemang hjälper Avonova organisationer och dess medarbetare att bli mer hållbara, kommunicera effektivare och må bättre. Hälsa och arbetsmiljö är avgörande faktorer för att skapa långsiktigt framgångsrika organisationer. Våra 1300 medarbetare på 170 orter levererar varje dag hälsotjänster över hela Norden. Våra kunder finns inom såväl offentlig som privat sektor. Tjänsten Som företagssköterska/sjuksköterska på Avonova är du utifrån din profession ett stöd åt såväl företagsledningar, chefer, kontaktpersoner och medarbetare. Du agerar stöd och rådgivare i hälso- och arbetsmiljöfrågor till chefer och anställda i våra kundföretag med ansvar för planering och genomförande av insatser hos våra kunder. Du ingår i ett team av professionella konsulter med medicinsk, teknisk, psykosocial, organisatorisk och administrativ kompetens och du ska samtidigt tycka om att arbeta självständigt. Din arbetsplats har sin utgångspunkt på vårt hälsocenter i Göteborg, besök hos kund kan förekomma. Arbetsuppgifterna omfattas bland annat av: Hälsoundersökningar - Lagstadgade och allmänna Vaccinationer Företagsmottagning Rehabiliteringsarbete och utbildningsinsatser Kundansvar för vissa kundföretag Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska, eller företagssköterska, gärna med erfarenhet av företagshälsa. Erfarenhet av rehabkoordinering är meriterande, men inget krav. Du har ett affärsmässigt och konsultativt förhållningssätt med fokus kundvärde och kundnöjdhet i en säljande organisation. Vidare har du ett hälsofrämjande synsätt och ett genuint intresse för människor, deras hälsa och arbetsmiljö. Du som vill arbeta och utvecklas med oss ska tycka om att arbeta konsultativ och ha lätt för att skapa relationer. Du är trygg, stabil och självgående samt tycker om att samarbeta i team med andra yrkeskategorier såsom sjuksköterskor, läkare, fysioterapeuter/ergonomer, beteendevetare, arbetsmiljöingenjörer och administratörer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi ser gärna att du är bekväm med att arbeta i privat verksamhet och har ett affärsmässigt förhållningssätt i din professionella roll. Du är strukturerad och har god IT-kunskap. Erfarenhet av Office-paketet är en förutsättning för att kunna arbeta hos oss. Körkort och tillgång till egen bil är nödvändigt då det förekommer resor i tjänsten. Vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete i ett företag med stor förändringsvilja och potential. Dagens Avonova befinner sig i ett spännande utvecklingsskede och med ett stort fokus på expansion i Sverige. Hos oss får du vara med och påverka, och göra skillnad i människors liv. Du får frihet, stöd och möjlighet till utveckling. Självklart omfattas din anställning hos Avonova av kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension. Vi vill att du ska må bra och trivas och erbjuder därför friskvårdsbidrag och företagshälsovård. Tycker du detta låter intressant är du välkommen med din ansökan, skicka in ditt CV och personliga brev så snart som möjligt, intervjuer sker löpande. Vi är medlemmar i Almega Vårdföretagarna med kollektivavtal med Vårdförbundet, Akademikerförbundet, Läkarförbundet och Vision. Utdrag ur belastningsregister samt drogtest kommer att ske i samband med anställning. Vill du veta mer kontakta hälsocenterchef Åsa Björklund, asa.bjorklund@avonova.se Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.