RESPONSABILITÉS : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Présentation du service : Le PASA accueille des résidents hébergés au sein de l'EHPAD des Eaux VIVES. Le pôle d'activités et de soins adaptés des Eaux Vives a pour vocation d'accueillir en journée, 14 personnes ayant des troubles du comportement modérés, consécutifs d'une maladie neuro-dégénératives associé à un syndrome démentiel, qui altère la qualité de vie et celle des autres résidents de l'EHPAD. Missions : En fonction de l'organisation générale et des besoins des résidents, le psychomotricien (e) élabore un bilan du profil psychomoteur et réalise en individuel ou en groupe des activités de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices. Organisation et temps de travail : Base horaire : 35h00 Amplitude : Travail en journée du lundi au vendredi Possibilité d'ajustement des horaires selon les besoins de service. Déplacements avec véhicule de service PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme(s) requis : · DE psychomotricien . AFGSU Compétences et qualités requises : · Faire preuve d'empathie et de bienveillance · Sens de l'observation et de l'analyse · Sens du relationnel, respect de l'autre · Capacités d'écoute · Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire · Capacités d'adaptation et de réactivité · Être autonome, organisé et créative . Respect des valeurs du service public : charte des droits de la personne âgée et de la bientraitance Particularité(s) du poste : · Savoir gérer les difficultés liées aux troubles psycho-comportementaux des personnes accompagnées. · Savoir gérer le stress lié à une situation imprévue. . Travailler en équipe pluri professionnelle

RESPONSABILITÉS : AD Poids Lourds Centre Ouest recherche un(e) alternant(e) Mécanicien(ne) Poids Lourds pour le site de Limoges (87) Qui sommes-nous ? Le Groupe PHE, dont nous faisons partie, est composé de près de 10 000 collaborateurs répartis majoritairement en France et en Europe au travers de différentes enseignes comme AD, Oscaro, Cora... AD POIDS LOURDS, c'est une entreprise à taille humaine, avec une ambiance familiale, où chacun compte. On fait partie d'un groupe solide de plus de 200 garages partout en France. Cela signifie que tu trouveras de nombreuses opportunités, une réelle stabilité, et surtout un environnement où tu peux progresser et bâtir ton avenir. Ce que tu vas apprendre (et faire pour de vrai !) : Tu seras encadré(e) par des professionnels expérimentés, passionnés par leur métier et surtout habitués à transmettre leur savoir. Ici, les jeunes sont les bienvenus et on prend le temps de bien les accompagner. Un environnement varié où tu développes tes compétences sur tous types d'interventions : L'entretien courant de camions et poids lourds La recherche de pannes (mécaniques, électriques, hydrauliques) La réparation des moteurs, boîtes de vitesses, freins, suspensions... La préparation des véhicules pour le contrôle technique Et surtout : tu comprends comment fonctionne tout un véhicule de A à Z ! Pourquoi choisir AD POIDS LOURDS pour ton alternance ? Des avantages concrets : • Mutuelle familiale prise en charge à 63 % • Un CSE actif avec des chèques cadeaux, des réductions, des avantages toute l'année • Et surtout : un salaire compétitif à la clé si tu continues avec nous en CDI ! Tu recherches une alternance qui a du sens ? Où tu peux apprendre un vrai métier et progresser tous les jours ? Bienvenue chez AD POIDS LOURDS. PROFIL RECHERCHÉ : Tu prépares un BAC PRO en Maintenance de véhicules Industriels ? Tu es motivé(e), curieux(se), tu aimes réparer, comprendre comment ça fonctionne ? Alors on t'attend chez nous ! Poste : Mécanicien(ne) Poids Lourds (H/F) Contrat : Apprentissage (BAC PRO) Début : à définir selon ton école Lieu : Limoges (87) Intéressé(e) ? Envoie nous vite ta candidature (CV + 3 derniers bulletins de notes) et viens découvrir le monde du poids lourds avec nous !

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Chef de culture, vous participez à l'ensemble des travaux viticoles, en fonction des saisons, notamment : • Traitements phytosanitaires • Travaux du sol : griffage, buttage, décavaillonnage, complantation... • Nettoyage et entretien du matériel (tracteurs et outils) • Entretien des allées et parcelles : tonte, girobroyage, broyage, rognage / écimage, participation aux vendanges • Travaux manuels de la vigne : enlèvement des agrafes, tirage des fils, coupe des liens, taille, pliage, attachage, acanage, palissage, complantation, épamprage, levage, effeuillage... • Aide ponctuelle aux autres services : chai, conditionnement, atelier, parc, logistique, entretien... Vous intervenez avec rigueur, précision et sens de l'observation, dans le respect du végétal, du matériel et des consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation en viticulture (BEP, Bac Pro Viti-Vini ou équivalent) ou fort(e) d'une expérience significative de terrain, vous maîtrisez l'ensemble des travaux de la vigne ainsi que la conduite d'enjambeurs. Autonome et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et le goût du travail bien fait. Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant prendre des initiatives au quotidien. Une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire est souhaitée. Des connaissances en mécanique constituent un atout supplémentaire. Passionné(e) par le vignoble, vous avez à cœur de contribuer à la qualité des raisins et au bon entretien du matériel et des parcelles. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez un.e membre des Ressources Humaines en présentiel ou en visioconférence. Type de contrat : CDI Début de contrat : dès que possible Localisation : Bégadan (33)

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence locale de ANIANE dans l'hérault : Aide à domicile H/F CDD Temps Partiel - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Aniane, Argelliers, La Boissière, Puéchabon, Saint-Paul-et-Valmalle - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1801.84 € à 1909.87€ € Brut/ mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-63691*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97999

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de Cadoule à Castries dans l’Hérault : Aide à domicile H/F CDI Temps partiel - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Baillargues et Saint Bres - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1823,*€ à 1909.87€ Brut / mois pour un temps plein selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km (actuellement) ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Mutuelle entreprise - Primes des dimanches et jours fériés en plus des majorations légales ( dimanche 1/3 travaillés) - Compte épargne - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-63673*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97998

Vous effectuerez les remplacements de nos conducteurs titulaires sur différents types de véhicules (porteur, camion remorque, semi. équipés de bras de grue, de bras ampli roll, porte engins.), au départ de PITHIVIERS ou ses alentours. Ce poste nécessite de découcher à la semaine et parfois de travailler le samedi ou de partir le dimanche en fin d'après-midi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque dolly ou auto portée Conduire un PL ou un SPL bâché ou plateau Poser et reprendre les bennes à l'aide d'un bras ampliroll Utiliser un bras de grue auxiliaire pour les déchargements Bâcher et débâche Atteler et dételer des remorques Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Anaïs la manager de proximité base dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR ou du CACES 3 serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou du bras de grue auxiliaire, avez déjà conduit un PL avec une remorque et disposez de bonnes capacités d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez la manager de votre secteur Anaïs Un dernier entretien et des tests seront effectués par nos formateurs et notre dynamique équipe du Pôle planning

Les micro-crèches Canopée recherchent une auxiliaire petite enfance à temps plein (35h), pour un CDD de 3 semaines, du lundi 27 avril au vendredi 15 mai . Le poste concerne l'établissement Pommes de pin à Val-de-Virieu. Vous ferez partie d'une équipe de 5 personnes (2 auxiliaires petite enfance, 1 auxiliaire de puériculture, 1 référente technique EJE et 1 gestionnaire). Vos missions dans la structure : Veiller au respect du règlement de fonctionnement, du projet pédagogique et des consignes de sécurité et d'hygiène Faire vivre et évoluer le projet pédagogique Participer à l'entretien des locaux, du linge, des jouets et du matériel Vos missions auprès des enfants : Mettre en place un environnement permettant le développement du potentiel des enfants Accompagner les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant en valorisant ses compétences Repérer les besoins affectifs, biologiques et psychologiques de l'enfant afin de pouvoir y répondre de façon adaptée Accompagner un groupe d'enfants, mettre en œuvre et animer des ateliers d'éveil et des activités à l'extérieur Repérer les signes d'appel, de mal-être physique et psychique de l'enfant Réaliser les soins d'hygiène et les soins spécifiques liés à sa santé dans le respect des protocoles et PAI Préparer (livraison en liaison froide) et donner les repas aux enfants dans le respect du plan HACCP, notamment les biberons pour les plus petits Vos missions auprès des familles : Accompagner les familles dans leurs fonctions parentales (notion de coéducation) Veiller à ce que les parents soient associés à la vie de la structure Les savoir-être recherchés : Formation attendue : CAP petite enfance ou BAC pro SAPAT ou BEP carrières sanitaires et sociales Respect et bienveillance Ecoute et communication Esprit d'équipe Ouverture d'esprit et curiosité Pour candidater, nous attendons votre CV et lettre de motivation. Si votre profil retient notre attention, nous vous proposerons un entretien au sein de notre micro-crèche. Temps quotidien en plein air, liberté de l'enfant dans un environnement sécurisé et fonctionnement écoresponsable. Si vous êtes sensible à ces objectifs, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour nous découvrir !

Nous recrutons un Technicien Chauffagiste - Entretien PAC & Chaudières (H/F) Poste basé à : GUECELARD 72 Type de contrat : CDI - 39h / semaine Disponibilité : Dès que possible Qui sommes-nous ? Dans le cadre de notre développement, notre entreprise spécialisée en chauffage et pompes à chaleur, basée à Guécélard (72), recherche un technicien chauffagiste (H/F) pour renforcer son équipe. Nous recherchons une personne sérieuse, autonome et passionnée par le métier, souhaitant évoluer dans une entreprise à taille humaine où la qualité du travail et la satisfaction client sont des priorités. Vos missions: Vous interviendrez principalement chez nos clients particuliers pour : - Réaliser l'entretien annuel des pompes à chaleur et des chaudières gaz / fioul - Vérifier le bon fonctionnement et les performances des installations - Effectuer des contrôles de sécurité - Identifier les dysfonctionnements ou pannes éventuelles - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leur installation - Rédiger les rapports d'intervention via notre CRM Selon l'activité, vous pourrez également intervenir en renfort sur les chantiers d'installation avec l'équipe : - Pose de pompes à chaleur - Travaux de chauffage et de plomberie Compétences recherchées: - Connaissances en chauffage, PAC, chaudières gaz / fioul - Maîtrise des opérations d'entretien et de maintenance - Capacité à diagnostiquer des pannes - Lecture de documents techniques - Respect des règles de sécurité - Bon relationnel client - Capacité à travailler en autonomie et en équipe Une première expérience en dépannage est obligatoire. Profil: - Formation chauffage / génie climatique / maintenance énergétique (CAP, Bac Pro, BP ou équivalent) ou expérience significative dans le domaine - Permis B OBLIGATOIRE Ce que nous proposons: - CDI - 39h - Mutuelle d'entreprise - Une ambiance de travail conviviale - Une entreprise stable et en développement - Des missions variées : entretien, technique et chantier - Du matériel et des outils adaptés Candidature: Envoyez votre CV à : heraclesenergies@gmail.com Rejoignez une entreprise locale et mettez votre savoir-faire au service de nos clients !

ACTUAL EXPERTS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES Paris est une filiale du groupe Actual. Notre agence de recrutement sélectionne les meilleures missions pour nos intérimaires et offres d'emploi en CDD ou CDI pour nos candidats. Nous recherchons actuellement pour notre client un Contrôleur Tridimensionnel H/F. VOS MISSIONS : Dans un environnement technique et exigeant, vous aurez la responsabilité du contrôle dimensionnel et tridimensionnel de pièces mécaniques complexes dans un objectif d'optimisation de performance en termes de qualité, coût et délais. Vos principales missions seront : - Réaliser le contrôle dimensionnel et tridimensionnel des pièces (matières premières, produits semi-finis et produits finis). - Créer des programmes de contrôle sur machines à mesurer tridimensionnelles (ZEISS sous Calypso). - Établir et mettre à jour des différents rapports de contrôle. - Contrôler et vérifier les prestations réalisées en sous-traitance. - Veiller au respect des gammes de fabrication. - Vérifier la constitution des dossiers de validation (FAI, DVI). - Garantir la conformité du produit après la mise en place des actions correctives et préventives. - S'assurer de la réalisation des pièces suivant les normes et spécifications de nos clients. A PROPOS DE VOUS : - Vous avez une expérience significative (5 à 10 ans) dans le domaine du contrôle dans la mécanique, idéalement dans le secteur del'aéronautique. Ce que vous êtes : - Rigoureux(se) - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Minutieux(se) Ce que vous savez faire : - Contrôle dimensionnel de pièces mécaniques - Utilisation d'instruments de mesure - Lecture et interprétation de plans techniques Localisation : Isles Les Villenoy (77) Rémunération : Selon le profil Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez-nous via actualexperts.techindus.paris(a)actualgroup.com ou au *** (voir postuler). ACTUAL EXPERTS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap

Nous recrutons en CDI un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat de Nuit au sein du service chirurgie pour rejoindre l'Hôpital Privé Drôme Ardèche situé au cœur de la région Valentinoise. Rattaché(e) au Responsable d'Unité de Soins, vos missions seront, notamment, de : - Prendre en charge les patients; - Garantir la gestion globale du patient; - Vérifier le dossier médical dès l'accueil patient, et tout au long de la prise en charge; - Adapter les prises en charge selon les spécialités, les besoins et les attentes des patients; - Gérer les soins préventifs et curatifs (prévention de la douleur, surveillance de l'alimentation et de l'hygiène, prévention des troubles liés à l'hospitalisation, aide et soutien psychologique.); - Travailler sur l'amélioration continue de la qualité des soins et pratiques professionnelles; - Prendre en charge de la prévention des infections nosocomiales et des risques associés; - Réaliser les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins avec les services et/ou autres structures d'accueil. Poste en 12h - Plus de jour de repos pour un meilleur équilibre vie pro/perso ! Uniquement en nuit - Pas d'alternance avec la journée ! Qualité de vie et équilibre personnel : - Poste en 12h, offrant des jours de repos optimisés / Organisation du temps de travail sur une moyenne de 3 nuits/semaine - Micro crèche à proximité de notre établissement avec des places réservées pour notre personnel - Couverture mutuelle familial : 60% pris en charge par l'employeur - Dispositif d'accueil dédié pour accompagner nos futurs salariés et leurs familles dans le cadre d'une éventuelle mobilité - Self sur place avec tarif avantageux - 3 semaines de congés sur la période estivale Rémunération et avantages : - Reprise d'ancienneté pour déterminer votre salaire - Salaire selon la CCN + prime établissement (prime de présence, de métiers, de services, sujétions nuit, dimanche) - Prime de fin d'année - Indemnité transport versée en juin - Cotisations retraite sur la totalité de votre rémunération annuelle brute Envoyez votre CV dès maintenant et rencontrons nous ! A bientôt dans notre équipe !