Nous proposons des prestations de logistique et de transport qui jouent un rôle crucial dans la performance de nos clients. La logistique est un secteur d'activité essentiel, dynamique et porteur d'avenir qui se modernise via la digitalisation et la robotisation grandissantes de ses processus. L'excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d'ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront. Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site de Libercourt. Vous serez accompagné(e) par la responsable de service, sur les missions suivantes : Consolider les quantités de fret restant à transporter Rechercher des prestataires capables d'assurer le transport du fret restant Gérer les aléas et les incidents autour du transport de marchandises Alimenter la partie affrètement sur l'outil informatique du transport Conduire la négociation avec le client / fournisseur S'assurer du respect du déroulement des opérations contractuelles du client / fournisseur, recueillir ses besoins, mettre en place des solutions, assurer un contrôle qualité des prestations Participer au reporting opérationnel de votre service Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique. De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante. Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux". Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +2/3 en transport et disposez d'une expérience de 3 à 5 ans en tant qu'affréteur(se) ? Vous êtes familier(e) avec la législation spécifique à votre activité et avez des aptitudes à la négociation ? Vous faites preuve de persévérance et avez le souci de mener à terme vos missions ? Vous êtes orienté(e) performance et résultat ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration ? Vous maitrisez l'anglais niveau B2 minimum, C1 souhaité Vous maitrisez les outils bureautiques ? Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement celui ou celle que nous recherchons. N'hésitez plus : cliquez pour postuler et développons ensemble notre ID Logistics ! Toutes nos offres sont handi-accueillantes. Contrat: CDI Salaire: 30000€ à 40000€ /an Localisation: Europe, France, Hauts-de-France, Pas de Calais (62) Ville: Libercourt Éducation: Bac+2 Expérience: 2 à 5 ans Date d'embauche souhaitée: 01/04/2026

Cabinet Conseil Recrutement Manpower recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la conception et la réalisation de projets industriels et tertiaires, un Ingénieur Chef de Projet Bâtiment Industriel / Tertiaire (H/F). Notre client souhaite renforcer son pôle industriel en recrutant un Ingénieur Chef de Projet confirmé, capable de piloter des projets techniques d'envergure et d'être l'interlocuteur privilégié des maîtres d'ouvrage. Vos missions Rattaché(e) au dirigeant, vous prenez en charge la gestion complète de projets pôle industriel : Gestion de projet ? de A à Z - Pilotage technique, administratif, financier et organisationnel des projets - Coordination avec le bureau d'études, les fournisseurs et les équipes terrain - Participation aux réunions de chantier et suivi régulier sur site - Analyse des dossiers techniques, validation des plans, préparation des documents d'exécution - Respect des délais, du budget et des exigences clients Relation client - Interlocuteur(trice) technique principal(e) du maître d'ouvrage - Présentation et argumentation des solutions techniques - Gestion diplomatique des échanges et éventuels arbitrages Technique - Compréhension avancée des structures en charpente métallique (impératif) - Connaissances du bardage et du gros œuvre - Lecture de plans AutoCAD - Travail avec ERP et outils de gestion de projet (type BIM Office) Formation - Ingénieur(e) Bâtiment / Génie Civil, ou expérience équivalente confirmée Expérience - 5 à 10 ans minimum en gestion de projets BTP - Expérience appréciée dans : - Charpente métallique - Bardage - Conduite de travaux - Bureaux de contrôle - Projets industriels complexes Compétences & Soft Skills - Autonomie, organisation, rigueur - Diplomatie et sens du relationnel - Capacité à prendre du recul et à prendre des décisions techniques - Aisance client Conditions & Avantages - Rémunération annuelle : 45K€ à 50K€ selon expérience - Prime d'intéressement - Prime valeur - Véhicule de fonction 5 places - RTT - Télétravail : 1 jour/semaine possible Process de recrutement - Entretien avec Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower - Entretien(s) physique(s) avec le dirigeant - Test - Délais rapides et process fluide Comment postuler ? Envoyez-moi votre CV, je vous contacterai ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 5 ans Salaire : 45 000 à 50 000 € par an Date de début : 06/04/2026 Information complémentaire : /Chef de projet BTP

Notre maison de soins Elysis située à Luxembourg-Kirchberg recrute pour une entrée immédiate :  AIDES SOCIO-FAMILIALES DIPLOMÉES (m/f) – POSTE DE NUITCDI H-H/semaine Votre profil : ·        Être titulaire d’une formation aux fonctions d’aide socio-familiale, conformément au règlement grand-ducal du mai , ou d’une formation d’assistant d’accompagnement au quotidien, ou d’auxiliaire de vie.·        Connaissances et expérience en gériatrie·        Maîtrise au moins l’une des langues officielles du pays : allemand, français et/ou luxembourgeois, niveau A1 souhaité ou en cours d’apprentissage·        Travail pluridisciplinaire ·        Maîtrise des outils informatiques et de communication ·        Flexibilité et disponibilité ·        Sens de l’organisation et du travail en équipe  Votre mission : ·        Assurer les soins de confort et d’hygiène des résidents pendant la nuit sous la responsabilité de l’infirmier(e) de nuit.·        Surveiller le bien-être et la sécurité d’un service de soins·        Répondre aux besoins des résidents et intervenir en cas d’urgence.·        Travailler en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi de qualité. Nous offrons : ·        Un contrat , à ou heures par semaine, principalement de nuit.·        Des tournées de jour occasionnelles (environ 3 jours par mois) dans le cadre des formations et des réunions pluridisciplinaires.·        Un cadre de travail structuré favorisant la collaboration et le développement professionnel.·        Une équipe collaborative, disponible et à l’écoute.·        Des conditions de travail adaptées à vos besoins. Une premier/ière sélection sera effectuée sur base des dossiers transmis. La rémunération sera calculée selon la CCT-SAS en vigueur. Les candidatures avec CV, lettre de motivation ainsi qu’une copie des diplômes sont à adresser en ligne à l’adresse mail : ou via moovijob 

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication de machines, un Formateur Produit - Mécatronique (H/F/D Contrat CDI Localisation : Octeville sur mer, Normandie ️ Mobilité internationale requise Dans le cadre de son développement, notre organisation recherche un Formateur Produit spécialisé en Mécatronique afin de renforcer son équipe de formation technique. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de l'amélioration continue de solutions de formation destinées à des publics internes et externes, en présentiel, à distance ou sur site client. Votre mission principale consistera à transmettre une expertise technique de haut niveau et à contribuer activement à l'innovation pédagogique , en phase avec les tendances du marché. Vos responsabilités Animer des sessions de formation techniques produit répondant aux exigences internes et externes. * Garantir la qualité et l'amélioration continue des formations dispensées. * Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques selon les besoins de formation des clients et des collaborateurs. * Définir la durée et le contenu des formations pour maximiser la qualité et l'efficacité des apprentissages. * Créer et gérer des modules de formation pour soutenir le parcours des techniciens de service terrain. * Concevoir des supports multimédias à intégrer dans les programmes de formation. * Participer à l'innovation pédagogique en explorant de nouvelles méthodes et outils de formation. * Contribuer à l'élaboration d'offres de formation en définissant la structure et le contenu des cours. * Assurer l'organisation logistique des déplacements en coordination avec l'équipe dédiée. * Accompagner et encadrer les formateurs juniors. Description du profil : Votre profil Diplôme technique avec une spécialisation en mécatronique ou en génie mécanique/électrique avec intégration automatisée. * Bonne compréhension des méthodes pédagogiques et volonté d'apprendre les équipements spécifiques. * Solide expertise dans la conception de solutions de formation technique. * Maîtrise des outils de conception pédagogique, logiciels et méthodologies associées. * Une première expérience en tant que formateur et/ou connaissance des équipements industriels est un atout. * Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral. * Disponibilité pour des déplacements fréquents à l'international. Pour postuler : Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à [adresse ou lien de candidature]. Rejoignez une organisation dynamique et innovante, où votre expertise technique et votre savoir-faire pédagogique contribueront directement à la montée en compétences de nos équipes et de nos clients.

Description du poste : Plongez au cœur de l'actualité locale Manpower PERIGUEUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Assistant de rédaction Radio/TV (H/F Basé prioritairement à Périgueux et Brive, ce poste implique des déplacements ponctuels et des interventions possibles sur d'autres sites, notamment La Rochelle. Une bonne mobilité sur l'ensemble de la grande région est donc essentielle pour accompagner les besoins éditoriaux et opérationnels En lien direct avec les équipes rédactionnelles, vous serez le pivot administratif et organisationnel de la locale. Vos responsabilités incluent Organisation & gestion administrative Traitement des appels et courriers entrants Saisie, mise en forme et archivage de documents Suivi de la planification des journalistes et techniciens Gestion des ordres de mission (création, suivi, liquidation) Appui à la production éditoriale Veille de l'actualité locale et réception des demandes de reportages Préparation de dossiers : recherches, synthèses, comptes rendus Suivi de fabrication du journal : conducteurs, post-production, droits d'auteur Rémunération - Conditions Taux Horaire : 14,08€ brut Horaire : 9h00-12h30 / 14h00-19h00 Base hebdomadaire 35 heures Prime locale : 9,93 jour travaillé Tickets restaurant : 10 jour travaillé (part patronale : 6 Indemnités kilométriques : 0,20 €/km Frais de transport : remboursés sur justificatifs Découché : 74 nuit + 24 repas du soir Indemnisation du temps de voyage (si déplacement avec découché 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM Possibilité d'épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Accès aux nombreux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté Prime de 150 € bruts pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower, sous condition Bac +2 à Bac +3 en gestion administrative, secrétariat, ou communication Une spécialisation ou une expérience dans le secteur audiovisuel ou journalistique est un atout Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement rédactionnel ou de production audiovisuelle Expérience dans la gestion de planning, le suivi administratif, ou le secrétariat de direction Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, et logiciels de gestion interne Connaissance des outils de planification et d'archivage Capacité à gérer des conducteurs d'émissions, à suivre les étapes de fabrication d'un programme, et à contribuer à la post-production Bonne compréhension de la ligne éditoriale et des enjeux de l'information locale Ce poste vous correspond ? Postulez rapidement en joignant votre CV actualisé Vous avez une question ? Contactez-nous ou venez nous rencontrer dans nos locaux situés au 4 Cours St-Georges à Périgueux

Description du poste : Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (H/F) - CDI Secteur Saint-Dié-des-Vosges Vous êtes passionné(e) par la maintenance, le dépannage et les environnements techniques variés ? Vous aimez intervenir sur des machines, des équipements industriels et des bâtiments ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre d'un recrutement en CDI , notre client recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle pour intervenir sur deux sites de production situés sur le secteur de Saint-Dié-des-Vosges . Votre rôle Rattaché(e) au service maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements industriels , ainsi que l' entretien des bâtiments . Vous contribuez à garantir la fiabilité, la sécurité et la disponibilité des installations, tout en limitant les arrêts de production. Vous participez également à l' amélioration continue et assurez la traçabilité de vos interventions via la GMAO . Vos missions au quotidien * Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements * Réaliser les réparations mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et de levage * Effectuer des travaux de soudure, remplacement de roulements, chaînes et interventions sur engins * Assurer la maintenance préventive : graissage, réglages, contrôles et vérifications * Participer aux opérations de rénovation et de remise en état des machines * Intervenir sur la maintenance bâtiment : plomberie, menuiserie, alimentation en eau * Réaliser de petites interventions électriques (ex. remplacement de moteur) * Gérer les besoins en pièces détachées et assurer le suivi des interventions * Proposer des améliorations techniques pour fiabiliser les équipements * Respecter les règles de sécurité et contribuer à un environnement de travail sûr Description du profil Formation Bac Pro ou BTS Maintenance industrielle / électromécanique * Première expérience en maintenance industrielle appréciée * Bonnes bases en mécanique, hydraulique, pneumatique et notions en électricité * À l'aise avec le diagnostic de pannes et le travail terrain * Permis B obligatoire * Habilitations électriques et CACES : un plus Vos atouts * Autonomie, rigueur et sens des priorités * Réactivité et esprit d'analyse * Goût du travail en équipe et bon relationnel * Capacité à gérer plusieurs interventions en parallèle Ce que nous vous proposons * CDI * Poste basé sur le secteur de Saint-Dié-des-Vosges * Environnement technique varié et polyvalent * Poste terrain avec de vraies responsabilités Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et relever de nouveaux défis techniques ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV !

Description du poste : La peinture industrielle ou la carrosserie c'est votre métier ? Que diriez-vous de rejoindre un important groupe français spécialisé dans la production de pièces mécanique pour la défense Manpower Tulle vous propose une mission de 2 mois (renouvelable), en tant que Peintre industriel H/F Le poste basé à Tulle (en Corrèze 19) est à pourvoir dès que possible. Vous intégrez ainsi une entreprise où il fait bon travailler tant dans la réalisation du travail de qualité et les moyens à votre disposition, que dans l'ambiance générale et les conditions de salaires proposées En tant que Peintre industriel H/F vous devrez assurer La mise en place en cabine des pièces à peindre et le masquage Travaux de préparation des pièces avant application des peintures Application de peintures dans le respect des gammes Auto contrôle notamment sur la qualité d'adhérence et d'épaisseur Vos horaires Equipes 2x8, avec primes d'équipes ou en horaires de journée Du lundi au vendredi sur une base de 36.85 h /semaine (soit 35h + RTT Votre rémunération et vos avantages Votre salaire sera établi selon votre expérience entre 13 et 14€ bruts / h Primes : panier, salissure, équipe (selon horaires et postes 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM Vous pouvez épargner en toute sécurité vos IFM sur un compte à un taux exceptionnel de 8 Manpower vous offre un e-coffre gratuit et sécurisé, qui vous permet de stocker jusqu'à 10Go de documents, sans limite de durée Avantages CE Manpower (cinéma, remboursement de loisirs, vacances, bons d'achats, chèques vacances, etc Mutuelle dès votre 3ème mois de mission L'opération cooptation peut vous faire gagner 150 euros en parrainant un(e) ami(e Devenez Talent en intégrant notre programme My Path (https://www.manpower.fr/webdav/site/manpower/shared/landing_pages/agent-des-talents-mypath Pour intégrer et réussir sur ce poste Vous disposez d'une formation en carrosserie, d'une expérience dans ce domaine, ou en peinture industrielle Votre sens de la qualité, votre capacité d'adaptation et d'autonomie sont reconnus. Ce profil vous correspond Profitez de cette opportunité intéressante dans un contexte de qualité Postulez en nous joignant votre CV actualisé qui précise vos savoir-faire ou contactez nos agents de Manpower Tulle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Le Camping Yelloh! Village Au Lac de Biscarrosse, 5*, 323 hébergements et 96 emplacements camping, situé à Parentis-en-Born, recrute un(e) réceptionniste multilingue pour rejoindre l'équipe permanente pour la saison 2026. Vos missions : Accueil physique et téléphonique de la clientèle Gestion des arrivées et départs Encaissements et facturation Traitement des réservations (mail, téléphone, plateformes) Renseignements touristiques et informations sur le camping Coordination avec les différents services ℹ️ Conditions : Contrat saisonnier du 26/03/2026 au 18/09/2026 - 35H hebdomadaires au salaire mensuel brut de 2003 euros avec modulation du temps de travail pour faire face aux pics d'activité de la haute saison Travail week-ends et jours fériés Chez nous vous trouverez : Le soutien de la Responsable de réception et de la Direction La formation aux protocoles Yelloh! Village et aux procédures diverses du camping Un environnement de travail privilégiant l'épanouissement de nos collaborateurs Des horaires flexibles Le lac de Parentis - Biscarrosse aux portes du camping pour faire une pause Un cadre de travail magnifique dans un camping 5* récent Si vous aimez le contact client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre agréable, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation), nous avons hâte de vous rencontrer! Profil recherché : Expérience professionnelle exigée en réception (hôtellerie ou hôtellerie de plein air) Anglais obligatoire (niveau conversationnel fluide minimum) Espagnol ou néerlandais fortement apprécié Maîtrise des outils informatiques La connaissance du logiciel Eseason serait un véritable atout Sens du service, sourire, rigueur et esprit d’équipe Il est important de prévoir de travailler les week-ends et jours fériés au moment de la saison (camping ouvert du 27 mars au 20 septembre)

Nous recherchons un ou une cavalier(ère) professionnelle pour notre écurie orientée dressage. Vous êtes enthousiaste, savez communiquer et travailler en équipe? Vous êtes capable de vous intégrer en équipe restreinte et d'investir dans les objectifs de l'entreprise. Vous savez que chaque cheval est différent et nécessite adaptation de la technique du cavalier et programme de travail individualisé? Nous cherchons un(e) cavalier (ère) pour les principales tâches suivantes : - Débourrage - Éducation des jeunes chevaux dans le respect de l'échelle de progression ; mise en condition physique et mentale, progression technique et préparation pour les essais clientèle - Sorties en concours - Représentation clientèle, valorisation sur les réseaux. Notre structure privilégie une équitation technique et réfléchie, avec un attention individuelle portée au bien-être et à la progression de chaque cheval. Nous disposons d'un rond d'Havrincourt, d'une carrière 18 boxes, solarium, sellerie, paddocks, prairies. Profil et compétences recherchés : - Equitation légère, précise et respectueuse du cheval -  Bonne technique demandée et diplôme éthologique souhaité (La Cense ou Andy Booth) - Personne organisée, qui sait ranger et prendre soin du matériel - Tempérament positif, capacité à travailler en équipe et envie de s'investir dans un projet à long terme - Personne de confiance, fiable et stable - Capacité à définir un plan de progression et un suivi individuel pour chaque cheval - Capacité d'adaptation à des chevaux de profils différents - Connaissances biomécaniques du cheval acquises - Envie de sortir en concours en présentant au mieux les chevaux - Expérience en concours de dressage avec résultats corrects demandés. - Cavalier de CCE possible sI très bonne technique et connaissances théoriques en dressage. - Contact facile avec la clientèle. - Devra monter également 1 ou 2 poneys D Pas de cheval personnel possible (manque de place) CV, copie des diplômes et vidéo à cheval demandés Préparations aux ventes Souhaité Exigé Toilettage (tonte, pions, soins) Souhaité Exigé Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Exigé Travail à la longe Souhaité Exigé Démarches administratives spécifiques cheval (déclaration de naissance, saillies, engagements, ...) Souhaité Exigé

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People de LE PUY, recherche pour l'un de ses clients un conducteur de ligne (H/F). POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter et superviser les machines -Effectuer des contrôles qualité -Garder son espace de travail propre -Respect des normes de sécurité -Vérifier la conformité de la production Rémunération : 12.13 brut + indemnités de transport + Salissure Avantages : 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% et CE Start People - Horaires : Horaires postés roulement en 3*8 - [5h-13h / 13h-21h / 21h-5h] du lundi au vendredi Durée de la mission : contrat renouvelable semaine par semaine sur du long terme PROFIL : Vous êtes dynamique, motivé avec de la rigueur et du sérieux. Alors c'est partis ! Envoyer votre CV ou appeler nous à l'agence ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime de parrainage de 150€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.